新形势下我国图书馆管理创新研究
新时期公共图书馆的服务创新研究
新时期公共图书馆的服务创新研究1. 引言1.1 背景介绍随着信息技术的快速发展和社会需求的不断提升，新时期公共图书馆的服务也面临着新的挑战和机遇。
公共图书馆作为文化传承和知识普及的重要场所，承担着向社会传播知识、提供信息服务、满足公众阅读需求的重要职责。
随着社会的变革和信息化进程的加快，传统的图书馆服务模式已经不能完全满足公众需求。
公共图书馆面临着怎样更好地适应社会需求、提高服务质量的重大课题。
在这样的背景下，本文旨在通过对新时期公共图书馆服务创新的研究，探讨如何借助信息技术和创新思维，提升公共图书馆的服务水平，满足社会的多样化需求。
通过深入分析当前公共图书馆服务的特点、存在的问题以及服务创新的必要性，结合现有的服务创新案例和探讨创新服务模式，旨在为公共图书馆的发展提供新的思路和建议。
通过本研究，希望能够为新时期公共图书馆的发展和转型指明方向，促进公共图书馆服务的不断创新和进步。
1.2 研究目的本文旨在探讨新时期公共图书馆服务创新的研究，通过对其服务特点、存在问题、必要性、案例以及探讨创新服务模式等方面进行深入分析，从而全面了解公共图书馆在服务创新方面的发展趋势和需求。
更具体地说，研究目的包括以下几个方面：1. 分析新时期公共图书馆服务的特点，揭示其在服务内容、方式和手段等方面的独特之处，为后续对服务创新的探讨提供基础。
2. 探讨当前公共图书馆存在的问题和挑战，分析其服务体系中的短板和瓶颈，为服务创新提出解决方案提供参考依据。
3. 论证公共图书馆服务创新的必要性，阐述其在社会发展、信息传播以及文化推广等方面的重要作用，为推动服务创新提供理论依据和动力支持。
4. 综合现有的服务创新案例，总结成功经验和教训，通过借鉴他人的经验为公共图书馆的服务创新提供启示和借鉴。
5. 探讨创新服务模式的可能性和前景，尝试构建适应时代需求的图书馆服务模式，为公共图书馆的未来发展方向提供参考和建议。
2. 正文2.1 新时期公共图书馆服务的特点1. 多元化的服务内容：新时期的公共图书馆不再局限于传统的借阅书籍服务，而是提供了更多元化的服务内容，例如数字资源服务、在线阅读服务、学术研究服务、文化艺术活动等。
新形势下图书馆管理创新
浅谈新形势下图书馆管理创新摘要：当今社会经济的发展、科技的进步极快，让我们目不暇接，这也促使人们对各种知识的需求更为紧迫，图书馆作为各种图书资料的藏身之地，更容易引起人们的注意，其可视为人类精神的宝库，是读者朋友们的良师益友，馆中所藏图书都是人类实践经验的总结和思想成果的结晶，给我们提供了充足的精神食粮，这也是图书馆存在的价值。
图书馆管理工作既要在继承传统的工作模式，同时还要进行创新，以满足新时期广大读者的需求。
图书馆也只有更新管理与服务理念，提高服务水平，才能在竞争中求生存、求发展。
关键词：图书馆管理服务创新胡锦涛总书记在全国科技创新工作会议的报告中指：“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，没有创新就很难屹立于世界先进民族之林。
”这一论述给我每个人提出了要求，指明了方向，作为图书馆的馆员以提高图书馆的服务水平为目标，让图书馆的作用发挥到极致，来为大家提供更加方便、快捷、优质的服务。
同时，也要培养创新意识。
创新向人类提供着越来越多的新成果、新知识，正是这些构成了我们生活中的精神文明和物质文明全部内容，来推动我们向着新的高度继续进步。
服务把整个社会中的人与人之间、群体与群体之间维系在一起共同生存与发展，离开社会中的各种服务彼此都无法生存。
而图书馆作为文化教育机构、社会文献信息中心，其重要性不可小觑，它以服务社会、服务读者为根本宗旨。
它的基本职能就是直接或间接地满足读者对各种知识的需求，这就要求我们要在图书馆的管理上进行创新。
1、传统图书馆的管理与服务存在的问题传统图书馆的管理与服务都是“书本位”的指导思想，以书本、文献资料为管理对象，围绕典藏而进行管理工作，随着时代的发展，图书馆管理人员能认识到读者是自己的服务对象，应该以读者为中心来开展自己的工作，但是并未能真正彻底改变原有的以藏为主的核心地位。
读者的服务范围在一定程度上还是受到藏书布局和规模的制约。
另外，以“物本位”的情况对图书馆的发展影响也不小，传统图书馆的管理与服务，在馆舍的面积、图书经费的投入、设备的配置等因素也作为重要考虑因素，只是一味的追求各种任务指标，很少考虑图书管理员的需求和读者的需求，这种以“书本位”和“物本位”的传统图书馆的管理与服务不适用人们对知识的需求与热爱，严重束缚了图书馆事业的发展。
新形势下的图书馆管理与创新
１２ ２ 讲学 习是图书馆 管理 者创新内在动力与关键环 节 ．．
图 书
馆管理 者必须 要有 浓厚的文化基础与渊博的知识 ， 这不仅 是 当前 形势发 展的需要 ， 也是管 理工作 的客观要 求 。实践 证 明 ， 为创 作
新 主体 的管理 者 ， 其综合 素质 的高 低 ， 仅直接 影响 到 自己个 人 不
的改变 客观事物 现状 的愿 望和意念 。创 新意识 之所 以成为其 重
要 的基本素质 ， 由信息 时代和信 息社会 里 ， 学技术快 速 突破 是 科 的背景下 ， 经济和社会发展的要求与管理者 的根本只能和 职责决
定 的。这一背景要求图书馆管理必须具有高度 的适 应性 ， 不仅 要
普遍行 为 ， 存在于人类 生活的一个 领域 中 ， 因而在管 理活 动的
式的变革 。随着读者需 求的变化 ， 在信息市场 的竞争 日益激烈 的
形势下 ， 图书馆惟有敢 于打破传 统 、 胆改革 、 力创新 ， 有 出 大 努 才 路， 才能在竞争 中立于不败之地 。 １ １ 现代图书管理的本质在于创新 ． 创新是人类 活动 中的一种
创新 意识是 人脑 在不 断运动转化着的客观事物刺激下 ， 自觉产生
新能力 。
僵化 ， 抑制 了首创精神 。而新世 纪是 知识 经济 的时代 ， 是不 断产
生新思想 、 新理念 、 新技术 、 新知识的时代 。国 内外管理理论 的研
１２ ３ 良好 的环境是 图书馆管理者创新 的外 在动力与保证 ． ．
一
究表明 ， 决定社会发展竞争 优势 的是 人才 和科学技 术 的优 势 ， 而
新 形 势 下 的 图书 馆 管 理 与创 新
张彩 彩
【 中图分类号】 １７３３ Ｒ ９．２
我国高校图书馆管理现状与创新研究
图 书 馆要 求拥 有 一 支 高 素 质 的 专 业 队 伍 ， 图 书 馆 除 图 书 情 报 专 业 人 员外 ，还 应 配 备外 语 、计 算 机 及 其 他 专 业 学 科 的人 员 。 最后 是图书馆 的服 务思 想 ，由于传统 网 书馆 “ 重 藏 轻用 ” 思想 的影 响 ，很 多高校被动服务 的现象还屡见不鲜 ，“ 以读者为 中心 ” 的思想还没有 真正落实 到行 动上 。随着 我 国高等教 育 的 不 断发展 ，大量新 技术 和设备 的应 用 ，读者 的需求也 在不 断变 化 ，要求 图书馆服务 的手段更 加 丰富 ，馆员 要不断 学 习，不 断 转 变 服 务 观念 ，为 读 者 提 供 更 优 质 的服 务 。 ２ ． 高 校 图 书 馆 管 理 创 新 的 必 要 性 ２ ．１ 新 形 势 下 高 等 学校 自身发 展 的 需要 ２ ｌ 世纪是知识 的世纪 ，我 国高等 教育 的发展进入 了前所 未 有 的新 时期 ，高 等教育 的改革进 一 步向纵深 发展 ，机 遇和挑 战 并存 ，风 险和希 望 同在 。在 “ 合 校” 、 “ 扩 招” 的改 革大 潮下 ， 为 了学校 自身 的发展 ，各个高等 院校在各 方面建设都不 容有失 ， 在我 国颁布 的 《 普通 高校 图书馆 规程》 中要 求 ，作为学 校教 学 和科学研究工作 的重要 组成 部分 的高校 图书馆 的建设 和发展 具 有举足轻重 的重要 意 义 ，其是 学 校 总体 水平 的一个 重 要标 志 ， 要与学校 的建设和 发展相 匹配 ，因此高校 图书馆 必须进 行变革 创薪 ，以此来促进高校 的建设和教展。 ２ ．２图书馆 自身建设发展的需要 现在随着我们 的新 技术 发展 的越来越 快 ，给 图书馆 的带来 了很大的潮流 冲击和变化。图书馆是 因循 守旧 ，还是不 断探 索 、 创新 ，这对于学校 图书馆 的生存发 展具 有重要 意义 。在 校 图 书 馆 管 理 现 状 与 创 新 研 究
新时代背景下公共图书馆体制机制创新研究
新时代背景下公共图书馆体制机制创新研究【摘要】在新时代背景下，公共图书馆体制机制创新已经成为当前热点话题。
本文从研究背景、研究意义和研究目的入手，探讨新时代下公共图书馆体制现状，提出加强人才培养，提升服务水平的措施；加强数字化建设，推动智能化发展的路径；加强资源整合，实现互联互通的策略。
在强调新时代下公共图书馆体制机制创新的重要性，展望未来研究方向，并对整个研究进行总结。
通过本文的研究，有望为公共图书馆的发展提供新的思路和策略，推动公共图书馆体制机制的创新与完善。
【关键词】新时代、公共图书馆、体制机制、创新研究、研究背景、研究意义、研究目的、现状分析、路径探讨、人才培养、数字化建设、智能化发展、资源整合、互联互通、重要性、展望、总结。
1. 引言1.1 研究背景在当今社会，随着信息技术的快速发展和社会经济的不断进步，公共图书馆在人们生活中的地位和作用愈加凸显。
作为文化传承与创新的重要机构，公共图书馆不仅承载着弘扬文化、传播知识的使命，更承担着促进公民素质提升、促进社会和谐稳定的责任。
随着社会的发展，公共图书馆体制机制也面临诸多挑战和问题。
传统的图书馆服务模式已难以满足人们多样化、个性化的需求，数字技术的革新对传统图书馆的冲击也日益显现。
面对这一新的形势，公共图书馆如何更好地适应新时代的要求，提升服务水平，满足民众需求，已成为亟待解决的问题。
对新时代下公共图书馆体制机制进行深入研究，探讨创新路径，加强人才培养，推动数字化建设，实现资源整合，已成为当前重要课题。
本文旨在针对这一问题展开研究，探讨新时代下公共图书馆体制机制创新的路径与策略，为公共图书馆的发展提供宝贵的参考和借鉴。
1.2 研究意义。
在新时代背景下，公共图书馆体制机制的创新具有重要意义。
公共图书馆是社会主义文化建设的重要组成部分，是文化事业的重要阵地。
通过对公共图书馆体制机制的创新，可以更好地满足人民群众的精神文化需求，推动社会主义文化繁荣发展。
新形势下高校图书馆管理与服务创新研究
新形势下高校图书馆管理与服务创新研究摘要：高校图书馆以“以人为本，读者至上”为办馆宗旨，也是高校图书馆核心价值观的重要体现。
新形势下，随着大数据和互联网信息技术的快速发展，高校师生对文献信息资源的获取提出了新的要求，高校图书馆的管理和服务工作也面临着新的挑战。
新时期发展的重要特征是创新，不断地创新管理和服务也是新形势下高校图书馆的本质所在。
而如何通过管理和服务模式的创新，完善其服务体系，为读者提供优质的服务，是高校图书馆面临的新问题。
因此，努力提高管理和服务水平，推进图书馆管理和服务创新是高校图书馆发展的需要。
基于此，本篇文章对新形势下高校图书馆管理与服务创新进行研究，以供参考。
关键词：新形势下；高校图书馆；管理问题；服务创新引言在我国社会经济快速发展过程中，人们对文化价值的追求逐渐趋向于全面化和多元化。
目前，高校图书馆作为资源共享和文化传承的重要载体，在资源服务、文化传播方面有着极为重要的作用。
因此，高校图书馆管理工作需要不断创新，紧随社会发展的脚步，迎合社会发展需求，为广大教师和学生的成长提供更多帮助。
1高校图书馆的重新定位在社会发展日新月异的今天，国家和社会对人才培养提出较高的要求，希望高校不断培养出高素质、高层次的复合型人才。
学生在学习过程中出现多学科需求，学生对专业知识的综合性与系统性需求越来越强，知识更新速度也越来越快。
高校图书馆要及时掌握学生对知识的多样化需求，提供高效、个性化的服务。
图书馆是学校师生进行科学研究和提升自身素养的场所，师生们为了更好地获取教学资源，需要经常到图书馆查阅各种资料，图书馆的功能不仅仅体现在文献书籍的借阅上，更要成为师生们良好的文化交流场所。
优化与完善高校图书馆的服务与管理模式，有利于构建和谐的校园环境，营造良好的学习氛围，促进学生全面发展。
2高校图书馆管理工作存在的问题2.1高校图书馆管理人员业务水平和素质无法适应新时期的发展目前，在我国高校图书馆管理工作中，普遍存在管理人员业务水平和素质无法满足图书馆个性化发展需求。
新时期图书馆管理工作创新7篇
新时期图书馆管理工作创新7篇篇1图书馆作为储存和传播知识的重要场所，其管理工作直接影响到图书馆的发展和利用。
特别是在新时期，随着科技的不断进步和社会需求的不断变化，图书馆管理工作面临着许多新的挑战和机遇。
因此，我们需要不断创新，以适应时代的发展和读者的需求。
一、创新管理理念在新时期，图书馆管理理念需要不断创新。
首先，要以读者为中心，注重读者的需求和体验，以提供更加优质的服务。
其次，要注重信息化管理，利用现代科技手段，提高管理效率和服务水平。
此外，还要注重知识管理，通过对图书馆资源的整合和利用，为读者提供更加丰富的知识和信息。
二、创新管理模式在新时期，图书馆管理模式也需要不断创新。
首先，可以采取总分馆模式，通过建立总馆和分馆，实现资源的共享和利用。
其次，可以采取市场化模式，通过引入市场竞争机制，提高图书馆的服务质量和效率。
此外，还可以采取社会化模式，通过与社会各界合作，共同推动图书馆事业的发展。
三、创新管理方法在新时期，图书馆管理方法也需要不断创新。
首先，可以采取信息化管理方法，利用现代信息技术手段，实现图书馆管理的自动化和智能化。
其次，可以采取知识管理方法，通过对图书馆资源的整合和利用，为读者提供更加丰富的知识和信息。
此外，还可以采取数据化管理方法，通过对读者需求和行为的数据分析，为图书馆的管理和决策提供更加科学依据。
四、创新服务模式在新时期，图书馆服务模式也需要不断创新。
首先，可以采取多元化服务模式，为读者提供多种形式的服务，如图书借阅、信息咨询、学术交流等。
其次，可以采取个性化服务模式，根据读者的需求和兴趣，提供量身定制的服务。
此外，还可以采取智能化服务模式，利用现代科技手段，为读者提供更加便捷和高效的服务。
五、创新人才培养在新时期，图书馆管理工作的创新还需要注重人才培养。
首先，要加强图书馆员的培训和学习，提高其专业素质和管理能力。
其次，要引进优秀人才，为图书馆的发展提供人才保障。
此外，还要建立激励机制，激发图书馆员的工作热情和创造力。
我国公共图书馆的发展现状与管理创新探析
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我国公共图书馆的发展现状与管理刨新探析
◎聂鑫
（ 焦作 市图书馆， 南 焦作 ４ ４ ０ ） 河 ５ ０ ０ 摘 要： 改革 开放 ３ ０多年来， 国图书馆建设基本实现县县有 图书馆， 我 图书馆的服务方式 、 服务质量、 服务水平等都有 大幅的
２图书馆管理创新的关键 是服 务创新 ． 于整体事业与分散管理的矛盾 ， 行体 制上所形成的条块分割 、 在现 多 （）链接 ” １“ 网络 ， 建立馆员与读 者的交流平台 ， 让公共图书馆从封 头管理 、 各自为政 、 难以协调的局面 ， 已严重地制约 了图书馆事业的发 闭 的环境走 向无限广阔的信息空间 ， 读者也 由此直接“ 走人 ” 图书馆 ， 展； 图书馆经 费不足 ， 人员素质偏低 ， 以及在资源共享建设中暴露 出来 变为“ 链接” 电子网络间接走入虚拟的信息空间 。因此它对读者服 务 的许多矛盾 。 都大大地阻碍 了图书馆事业向前发展 的速度。我国图书 工作是新 的挑战 ， 也为读者服 务工作开创了新的天地 。网络和信息技 馆事业发展过程 中存在的主要 问题有 ： 术为人与人之间信息交流提供了许多有效的工具和方法 。公共 图书 １ ． 公共图书馆 事业的发 展存在 不平衡 ， 为公共图书馆事业发 表现 馆可利用电子邮件 、 电子公告板论坛 、 网络寻呼机 、 网络聊天室 、 桌面 展 的东西部差别 、 公共图书馆事业发 展的城 乡差别 、 公共图书馆事 业 视频会议等开展读者服务工作。读者可通过电子邮件 向图书馆咨询 发展中的中心馆和分馆差别。 各种问题 ： 图书馆可通过电子公告板论坛组织讨论 ， 公共 提出问题 ， 探 ２ ． 公共图书馆 的公益性 的保障 问题。 公益性是图书馆与生俱 来的 讨问题 ， 进行读 者与馆员 、 读者与读 者间沟通和交流； 通过 网络聊天室 属性 ， 但随着知识信息的商品化 、 市场化和私有化， 图书馆从业者和客 组织读者或邀请 专家 ， 当前热点 问题 、 点问题 、 点问题展开辩 就 难 焦 户都对其公益性开始产生疑 问。 论： 通过桌面视频会议邀请知名学者 、 专家做学术报告 、 时事讲 座或科 ３ 图书馆的服务拓展面 临巨大挑 战。服 务是 图书馆事业 的生命 ． 普知识讲座 。 线。 公共图书馆事业的生死存亡归根 结底要看 图书馆 的服务是否还 有 （） ２强化馆员的综合素质 ， 图书馆的服 务质量 。 提高 网络技术在 图 价值。图书馆服务正面临着来自多方面 的挑战 ， 图书馆服 务需要 自我 书馆的广泛应用 ， 拓宽了图书馆读 者服务的范围 ， 提高了图书馆服务 提升， 需要向广度发展还耍向深度发展 。 功能的广度和深度， 对图书馆员的综合素质和业务能力提出了更高的 ４ ． 资源的建设问题 。 文献 图书馆资源的可持续发展包括图书馆 资 要求 。馆员的文化素质和业务水平的高低以及工作态度 的好坏直接 源体系的合理设置 、 知识产权 问题造成的资源 可持续使用的障碍的解 影响着图书馆的服 务质量 ， 因此 ， 一批具 有创造精神和信息开发 建设 决 、 文献和民族文献的保存 、 珍贵 数字资源 的永久使用保障问题等等 。 能力的图书馆专业队伍是首要任务 。 ５ ． 图书馆建设面临的竞争 问题 。 图书馆与其它信息服 务提供商之 现在 ， 图书馆都提倡“ 者第一 ， 读 服务至上” 的理念 ， 而要想服务水 间的竞争体现在出版商已建 立和提供全文数字化文献， 直接 向用 户提 平有大的改观 ， 关键在于一线 图书馆员的工作态度 。不重视一线馆 员 供基于网络 的免费检索和收费传递服 务， 不依赖 图书馆 的可广泛 形成
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新形势下我国图书馆管理创新研究
众所周知，当今中国经济技术快速发展与综合国力的不断增强离不开科学技术与知识的创新。
而在新形势下的中国，图书馆的管理也一样离不开创新。
图书馆作为当今时代向人们传播知识的重要媒介，传统的图书馆管理方法已经不能满足新时代人们的要求。
所以图书馆的管理创新就显得尤为重要。
本文总结了新形势下我国图书馆实行创新管理的意义，以及图书馆管理的工作的现状，进而提出图书馆的创新管理的具体方法，为有关人员能够创新管理图书馆提供了合理的参考。
标签：新形势图书馆管理创新
引言
在经济飞速发展的新形势下，知识显然在我国经济飞速发展中扮演着不可忽视的作用，而知识的创新更是其中的重中之重。
所以为了适应时代的发展与要求，图书馆作为承载知识的载体，图书馆的管理创新工作就显得尤为重要。
[1]而在新形势下图书馆已经不能只是单纯的储存和借阅书籍，而更应该满足时代与人民的要求，对其管理方式进行改革与创新优化，并采取正确的创新措施和理念，使其成为符合社会需要的综合型图书馆。
一、图书馆管理创新的意义
1.确保图书馆基本职能的发挥
图书馆的基本职能是馆藏借阅和维护图书等，而对图书馆进行创新管理，能够全面完善图书馆的管理工作同时发挥图书馆的基本职能。
随着信息时代的到来，图书馆的管理工作也要随之进行改革与创新，以便更高效的提供给广大读者所需要的知识资源，同时图书馆服务工作的完善，也为读者们提供了更好的服务和优越的阅读环境，这是新形势下对当今图书馆的基本要求也是图书馆应该具备的的基本职能，而图书馆的管理创新能确保这些基本职能能够更好的发挥。
2.推动经济和社会的进步
随着改革开放，我国经济的飞速发展，社会精神文明建设也显得越来越重要，这是时代与人民的必然要求。
竞争在当今时代是个不可回避的话题，而知识是人们在这种竞争环境中取得成功的最有力武器，人们要想跟上时代的发展就必须不断的用知识来充实完善自己，国家要想在复杂的国际环境中有一足之地就必须要不断提高国民的学习与创新能力，图书馆在此扮演着不可忽视的作用，对图书馆进行管理上的创新能够向群众提供一个良好的阅读机会与学习的环境，对构建学习型社会有着重要的影响，对推动经济的发展与社会的进步也有着深远的意义。
二、图书馆管理工作的现状
1.馆藏资源不足且配置不合理
随着信息时代的到来，图书馆要想发挥其借阅的基本职能，丰富的图书资源是必不可少的，而现实却差强人意。
虽然现如今图书馆馆藏的电子文档和纸质书籍越来越丰富，但是相对于人们对图书的需求来说，我国图书馆的馆藏并不能完全满足读者的需要，其图书资源相比于西方发达国家仍然显得不足，而图书馆中的不同学科图书的配置也并不合理，这就大大降低了其借阅书籍的能力，面对目前存在的问题，这就需要对图书馆进行创新性管理。
2.图书馆管理人员综合素质不高
图书馆作为向人们传播知识的重要媒介，不仅要有丰富的馆藏资源，还要有高素质的管理工作人员，才能更好的发挥图书馆的作用。
而现实生活中，大多数的图书馆管理工作人员并不是严格的选拔出来的，所以很多的工作人员工作技能差，职业修养与综合素质都不高，甚至出现了工作人员工作积极性与服务意识差的状况，在当今图书馆管理工作中更是缺乏水平高、综合能力强的管理性人才，这是图书馆管理创新面临的罪棘手的问题。
虽然社会中并不缺乏高素质的管理人才，但由于种种原因使这些人才流入到许多企业中，这就导致我国图书馆的管理人员的综合素质普遍很低，也就使得许多图书馆的综合服务水平不尽如人意，这也不利于图书馆的管理创新与改革。
3.图书馆的软硬件设施匮乏
要想实现图书馆的数字化信息化以及网络化的全面建设，不仅要有创新性的管理理念，也要有先进的软硬件设施。
[2]但是由于当今许多图书馆还是沿用传统的管理方式，同时有关部门对于图书馆的投资也不充足，使图书馆缺乏先进的管理系统与管理设备，这就使图书馆的管理设施陈旧，其现代化程度也大打折扣，这就限制了读者获取更全面丰富的图书资源，图书馆虽然有很多的图书资源但却不能够有效的被利用，这就导致了图书资源的闲置，使图书馆的职能也不能很好的发挥，因此这就迫切的需要我国加强对图书馆进行管理创新。
三、图书馆管理工作创新的措施
1.图书馆管理观念的创新
图书馆并不只是提供给广大读者阅读信息的中心，更是文化交流和学术交流的平台，在新形势下，时代与人民对图书馆的管理工作也提出了新的要求，首先图书馆的管理部门应该摒弃传统的管理理念，完善其管理模式，实现管理的创新与改革，在管理工作过程中融入新的管理技术与手段，注入高素质的管理人才，以提高其服务质量和效率。
其次，在图书馆管理工作中加强以读者为本的管理理念，切切实实为读者服务，一切从读者的角度出发让读者满意，根据读者的需求更好地为读者提供图书资源与借阅服务，使图书馆的功能发挥到最大化，以达到广大读者对图书馆的借阅要求。
2.图书馆管理服务方式的创新
图书馆的管理过程中，过去图书馆的管理方式比较单一保守，在科学技术不断提高，经济日益发展，竞争日益激烈的今天，为了顺应时代的要求，图书馆应该提供给读者更高质量的借阅服务，管理人员通过不断更新自身的服务理念同时改革图书馆的管理与服务方式，工作人员本着为读者服务的管理理念，使读者能够享受到更优质的阅读服务。
3.图书馆管理制度的创新
在过去，图书馆的管理形式是由上至下的行政式管理，但是由于有关领导对图书馆的基层工作职责要求和具体的工作流程等都缺乏一定了解，导致了图书馆的管理制度的制定以及管理方式不是很合理，所以在新形势下就要求图书馆的领导必须要深入基层，更加人性化合理化的对图书馆进行管理，根据图书馆的现实情况来制定更合理的管理规章制度，完善工作人员的聘用考核机制，并按工作人员的才能与贡献实行奖励措施，提高工作人员的服务质量与工作的积极性，使图书馆的管理更加的规范与全面。
4.实行民主化，科学化的决策创新
图书馆应该吸收社会上有较高管理能力和综合素质较高的人才，当需要做一项决策时，不仅仅要依靠少数高层管理人士的判断来进行决策，更需要集思广益，综合每个人的意见和看法，借鉴其他图书馆的成功经验并虚心地向他人学习请教，尽可能的降低因为思考不周而带来的错误，按照严格的决策程序，达到管理的创新，使决策机制和决策过程更加民主科学，最终做出最合理最有利于图书馆发展的决策。
四、结束语
在经济飞速发展，科学技术不断进步，综合国力的不断提高的今天，时代的发展要求中国的图书馆管理工作进行创新与改革，以提高图书馆的整体服务水平，满足人们对图书馆的要求。
要提高图书馆的管理创新我们仍然面临着许多问题与考验，我们需要做的还有许多，要想建立数字化信息化以及网络化的图书馆，相关部门需要做的还有很多。
[3]我们要知道管理创新对于图书馆发展的重要性，而对图书馆的管理理念进行改革创新，要总结以往图书馆管理工作中的不足，立足现在，将管理创新措施落实到位，构建以读者为本的服务理念，最终达到图书馆管理创新的预期目的。
参考文献
[1]王振兴.基于知识管理的图书馆知识服务策略[J].科技创新导报，2012（13）
[2]邱安娜.图书馆服务创新的途径及影响因素分析[J].图书馆建设，2012（7）：
36-37.
[3]陈希.现代可持续发展对高校图书馆提出的新要求[J].高校图书馆工作，2013（4）：29-30.。