兼职导游合同
导游的劳务合同5篇
导游的劳务合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（导游）：______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事导游服务工作达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任导游工作，负责为游客提供文化、历史、风土人情等讲解服务。
2. 工作地点：根据甲方业务需求，乙方需在指定的旅游景点履行导游职责。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据旅游行业的特性，实行不定时工作制。
2. 甲方应确保乙方的休息权利，每月至少保障乙方休息四天。
3. 法定节假日及特殊情况下，乙方享有相应的休息和休假权利。
四、劳务报酬1. 甲方应按照国家和地方有关规定，结合行业特点，确定乙方的工资水平。
2. 乙方的基本工资为________元/月。
此外，乙方享有导游服务费用等绩效收入。
3. 甲方应于每月的______日之前，以法定货币形式支付乙方的工资。
五、社会保险和其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作保障。
3. 乙方享受与甲方正式员工同等的其他福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和政策，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。
2. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全生产意识和技能。
3. 乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程，遵守安全纪律。
七、劳动纪律1. 甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策，遵守旅游行业的职业道德和规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理和安排，遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
3. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照有关规定进行处理。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
兼职导游聘用合同-(精选4篇)
兼职导游聘用合同-（精选4篇）兼职导游聘用合同篇1甲方：乙方：___业务许可证号：导游证号：甲乙双方经自愿协商，现就甲方聘任乙方为兼职导游事宜达成如下协议：一、自________年____月____日至________年____月____日止，甲方委托乙方代表甲方担任兼职导游，具体接待的团队以甲乙双方签章的派团单确认。
二、甲方责任1、甲方向乙方支付生活补贴和带团补贴。
2、乙方为甲方带团期间，甲方应为其购买旅游意外保险。
3、团队任务结束后，甲方应对乙方的工作情况进行如实评价，并在乙方的带团记录上作好记录。
三、乙方责任乙方在为甲方工作期间，应服从甲方管理，遵照法律、法规、国家标准的规定和甲方的要求做好团队接待工作，提供符合以下要求的导游服务：1、乙方仅向甲方提供导游服务，如有第三方要求带团，需告知对方直接找甲方协调。
2、乙方保证为甲方工作期间，本人导游证已通过年审，并处于合法有效状态.3、乙方应严格按照甲方的接待计划安排团队活动，不得擅自改变旅游计划安排的行程，如游客有需求，需向公司计调汇报，经公司同意后方可执行。
4、乙方不得欺骗、胁迫旅游者购物或者参加需要另行付费的游览项目。
5、乙方不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小费，一经核实，从严处罚。
6、对可能危及旅游者人身、财产安全的事项，乙方应当向旅游者作出真实的说明和明确的警示，并采取防止危害发生的必要措施。
7、发生危及旅游者人身安全的情形的，乙方应当采取必要的处置措施并及时报告___、旅游行政管理部门。
8、在团队结束时，乙方应主动向游客分发《宾客意见表》，收集游客的意见，并于团队结束后及时上交甲方;9、乙方应服从甲方安排，在不带团时务必到公司报道，甲方为乙方提供____区知识、业务流程、讲解技巧、投诉应对方式等强化培训。
四、违约责任：1、若因乙方责任，给甲方或旅游者造成损害的，乙方应承担赔偿责任。
五、其他约定：如有其他约定再以附件形式补充!本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
兼职导游挂靠旅行社合同5篇
兼职导游挂靠旅行社合同5篇篇1甲方（旅行社）：__________________乙方（兼职导游）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，就乙方挂靠甲方从事兼职导游工作事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范双方挂靠关系，保障旅游服务质量和双方合法权益。
二、挂靠期限本合同自签订之日起生效，有效期为_____年/月，到期后可经双方协商续签。
三、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下，按照国家和行业标准提供导游服务。
2. 乙方应当遵守职业道德，尽职尽责，为游客提供优质服务。
3. 乙方需参加甲方组织的导游培训和相关活动。
四、费用支付1. 甲方应按照约定向乙方支付导游服务费用。
2. 支付方式、时间、金额等细节由双方另行商定。
五、甲方的权利和义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和考核。
2. 甲方应当按照约定支付乙方服务费用。
3. 甲方应提供必要的培训和支持，提高乙方的服务质量和业务水平。
4. 甲方有权制定和执行导游工作的相关规章制度。
六、乙方的权利和义务1. 乙方有权按照约定获得服务费用。
2. 乙方应当遵守甲方的规章制度，接受甲方的监督和考核。
3. 乙方应当为游客提供优质服务，维护甲方声誉。
4. 乙方应当保守甲方的商业秘密和客户信息。
七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 违约方应当赔偿对方因此遭受的损失。
八、合同的变更和解除1. 本合同的变更应当经双方协商一致，书面变更。
2. 本合同在有效期内，任何一方不得单方解除。
如需解除，应提前通知对方并协商达成一致。
九、争议解决本合同的履行过程中发生的争议，由甲乙双方协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
十、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
导游兼职合同范本7篇
导游兼职合同范本7篇篇1甲方：XXX旅行社地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX联系电话：XXXXXX根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方为甲方提供导游兼职服务事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为XX年，即从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
合同期满后，双方可以协商续签。
二、服务内容1. 乙方应按照甲方的要求，提供专业的导游服务，包括但不限于景点讲解、行程安排、旅游咨询等。
2. 乙方应熟悉所导游景点的历史文化、风土人情、特色美食等相关知识，并能流利使用普通话与游客交流。
3. 乙方应具备良好的职业道德和服务意识，维护甲方的形象和声誉。
三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间应根据甲方的需求和安排而定，可能涉及全天或部分时间段。
2. 乙方的工作地点主要在甲方指定的旅游景点及周边地区。
四、报酬与支付方式1. 甲方向乙方支付导游服务费用，具体金额根据乙方提供的服务内容、工作时间和地点等因素协商确定。
2. 乙方应提供正规的发票或收据作为报酬的凭证，甲方在收到凭证后及时向乙方支付费用。
五、保密条款1. 乙方应对甲方提供的所有信息、资料及数据严格保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在提供服务过程中，应尊重游客的隐私权，不得擅自公开或传播游客的个人信息。
六、违约责任1. 甲方如未按照约定支付乙方导游服务费用，应承担违约责任，并支付相应的滞纳金。
2. 乙方如未能按照约定提供导游服务，应承担违约责任，并退还甲方已支付但未提供的服务费用。
3. 双方在履行合同过程中，如因一方违约导致另一方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决1. 双方在履行合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
2024年导游劳动合同范本5篇
2024年导游劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________旅行社（以下简称甲方）注册地：[注册地址]主要营业地：[主要营业场所地址]法定代表人或授权代表人：[姓名]电话：[电话号码]传真：[传真号码]乙方（劳动者）：导游姓名（以下简称乙方）性别：[性别]出生日期：[日期]籍贯：[籍贯]住址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]身份证号：[身份证号码]导游资格证号码：[资格证号码]社保账号：[社保账号]（如有）紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名及联系方式]（如有）用工性质：全职/兼职聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
甲方本着公开公正、合理合法的原则，经双方自愿协商签订本合同。
本合同依法确立甲乙双方之间的劳动关系，双方共同遵守合同条款。
具体条款如下：一、岗位职责及要求甲方聘用乙方从事导游工作，要求乙方熟悉旅游业务，思想品质好，身体健康，具有良好的职业道德和较强的责任心。
具体岗位职责包括但不限于：负责接待游客、组织旅游活动、讲解服务、提供旅游建议等。
同时，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理安排。
二、工作时间和地点甲方根据工作需要和乙方的身体状况确定乙方的工作时间和地点。
具体时间和地点根据旅游业务的特点和需求进行安排。
乙方应按时上下班，并按照甲方的要求进行工作。
三、薪酬待遇和福利甲方按照国家和当地的法律法规以及甲方的薪酬制度支付乙方的工资报酬和福利。
具体薪酬待遇和福利根据甲方的相关规定执行。
同时，甲方按照国家和当地的法律法规为乙方缴纳社会保险费。
乙方有权享受社会保险待遇。
四、保密义务和违约责任乙方在履行工作职责期间获得甲方的业务秘密和相关信息时，应承担保密义务，未经甲方同意不得向任何第三方泄露或披露相关信息和业务秘密。
同时，乙方应遵守职业道德，不得从事损害甲方利益的行为。
如乙方违反保密义务或职业道德造成损失，应承担相应的违约责任和经济赔偿责任。
五、合同解除和终止本合同的解除和终止按照《劳动合同法》的相关规定执行。
导游兼职合同5篇
导游兼职合同5篇篇1导游兼职合同合同编号：GBT001甲方：（委托方）________________________乙方：（导游）_________________________甲乙双方本着公平、自愿、互利的原则，就甲方聘请乙方作为导游兼职一事，经友好协商，签订本合同如下：一、聘用内容1. 乙方接受甲方委托，以导游身份接待、引导甲方提供的客人，并为其提供相应的旅游服务。
2. 导游的工作内容包括但不限于：解说景点、协助客人购物、协助安排交通、提供旅游咨询等。
3. 工作地点：根据实际安排，可能涉及国内外各地旅游景点。
4. 工作时间：根据实际安排，可能需要在周末、节假日等特殊时段工作。
二、薪酬和结算1. 乙方的薪酬按照每次接待的客人数量和工作时长结算，具体标准为：每人每小时XX元，每增加一名客人，薪酬增加XX元。
2. 工资结算周期为每月一次，甲方向乙方支付工资的方式为现金/银行转账。
3. 乙方应当如实填写每次工作的工作日志，并在月底提交给甲方，甲方审核后进行工资结算。
三、工作时间及休息1. 乙方应当严格按照工作计划和安排准时到岗，不得迟到、早退或旷工。
2. 每工作8小时，休息1小时，乙方应当按照规定时间合理安排工作和休息。
3. 如有特殊情况需要请假，乙方应提前向甲方请假，并取得甲方同意。
4. 带班期间不得私自离开导游团队，不得与客人私下谈判、交易。
四、保密义务1. 导游应当对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得擅自泄露给外界。
2. 导游不得利用客户的信息进行个人谋利行为，如发生类似情况，导游应承担一切法律责任。
五、工作纪律1. 导游在工作过程中应当严格遵守导游服务规范，不得违规收受小费、私下交易。
2. 导游不得利用工作之便，对客人进行侮辱、诽谤、侵犯隐私等行为。
3. 导游在工作中应当穿着整洁，言行得体，不得影响旅游团队形象。
六、违约责任1. 如果乙方在工作中有违反合同规定的行为，甲方有权根据情节轻重进行相应的处理，包括但不限于扣除工资、终止合同等。
兼职导游聘用合同7篇
兼职导游聘用合同7篇篇1甲方（用人单位）：XXXXXXXX旅行社地址：XXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXX性别：XXXXXXXX出生日期：XXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，甲方聘用乙方为兼职导游员，特订立本合同。
一、合同期限1. 本合同有效期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
合同期满，经双方协商一致，可以续签合同。
2. 乙方在合同期内需严格遵守甲方的工作安排，不得私自承接导游业务。
二、工作任务与要求1. 乙方同意接受甲方的领导和监督，按照甲方的要求从事兼职导游工作。
2. 乙方需热爱导游工作，对游客热情周到，提供优质的服务。
3. 乙方需严格遵守国家的法律法规及旅游行业的规章制度，维护甲方的声誉和利益。
4. 乙方需参加甲方组织的导游培训，提高业务水平和服务质量。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的业务需要确定，甲方需提前通知乙方工作时间安排。
2. 乙方的报酬由基本工资和提成组成，具体数额根据乙方的业务量和服务质量确定，甲方需按时足额支付乙方的报酬。
3. 乙方在完成工作任务的过程中，如需甲方提供相关费用（如交通费、餐饮费等），甲方需给予乙方相应的费用补助。
四、社会保险和福利1. 甲方需为乙方购买社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险），并承担相应的社会保险费用。
2. 乙方在合同期内因公受伤或患病，甲方需按照国家相关规定给予乙方相应的医疗期和医疗待遇。
3. 甲方需在每年旅游高峰期为乙方提供必要的福利，如提供住宿、餐饮等。
五、合同的变更、解除与终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方被依法追究刑事责任的。
导游劳务合同8篇
导游劳务合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（导游劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就导游劳务合同的签订及履行达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方协商一致可续签合同。
二、工作内容及地点1. 乙方从事导游服务工作，工作职责包括但不限于：向游客介绍景点、安排行程、处理突发事件等。
2. 工作地点根据甲方业务需要确定，具体由甲方安排。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间根据甲方业务需要及旅游行业特点确定。
乙方应按照甲方的工作安排进行工作。
2. 休息休假按照国家和地方的规定执行。
甲方应保证乙方享有合法的休息权益。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方劳务报酬由基本工资、岗位工资、业绩提成等部分组成。
具体标准按照甲方规定执行。
2. 甲方应按照约定时间支付乙方劳务报酬，不得拖欠或克扣。
支付时间、方式等细节由双方另行约定。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买导游人身意外伤害保险，确保乙方在工作过程中的安全。
2. 乙方享有国家规定的有关福利待遇。
甲方可根据实际情况给予乙方其他福利待遇。
六、保密义务及知识产权保护1. 乙方在履职过程中接触到的甲方商业机密、客户资料等应严格保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在导游过程中涉及的景点介绍、线路安排等知识产权归甲方所有，乙方不得将相关信息用于个人或第三方牟利。
七、违约责任及赔偿损失1. 如甲乙双方任一方违反本合同约定，应承担违约责任，并按照约定支付违约金。
2. 因乙方违约给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
八、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 甲乙双方任一方出现法定情形时，本合同可单方解除或终止。
3. 合同解除或终止时，双方应完成相关手续，包括但不限于交接工作、结算劳务报酬等。
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兼职导游合同书
甲方（旅行社）：
乙方（导游员）：；导游证号：；
甲方因工作需要，聘乙方为兼职导游员。
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国旅游法》、《旅行社条例》及《导游人员管理条例》等有关法律法规规定，经双方平等协商，签订本合同。
第一条本合同自年月日起至年月日止；合同期内，乙方因无意愿与甲方建立劳动关系（属于在甲方从事兼职工作），甲方并无一定要委派乙方带领甲方所组旅游团队的义务；乙方亦可自行决定是否接受甲方委派的导游的具体工作任务。
但乙方一旦同意接受甲方的带团任务，乙方不得无故在出团前违约，如因身体或其他原因不能接受导游任务，应提供书面证明，并得到甲方认可。
第二条乙方按照甲方和《中华人民共和国旅游法》、《导游人员管理条例》的要求，严格履行导游员职责，完成本次导游任务。
乙方如违反甲方制定的规章制度和双方约定，或者未履行导游员职责的，甲方有权依据本合同和相关规定处理（包括扣发乙方相应的劳动报酬，追索造成的损失等）。
第三条根据乙方导游资格等级、语种情况以及团队规模、档次、线路、时间等，甲乙双方选择以下第（）种形式确定劳动报酬：
1、带团期间实行日工资制，乙方带团期间日工资为元；
2、双方约定以完成每次带团工作的服务效益核计报酬。
甲方向乙方支付兼职报酬的时间：团队行程结束乙方在 10 个工作日到甲方相关部门清帐，同时结算报酬。
第四条鉴于乙方属于兼职，已办理社保（出团前，乙方应向甲方出示社保缴费凭证），甲方不需为乙方办理社保。
第五条乙方执行甲方导游任务时，甲方应为乙方购买人身意外保险（甲方所购旅行社责任保险统保产品中含此险种的除外）。
第六条甲方应当向乙方支付完成本合同约定的导游业务中所需要的相关团队费用。
在执行导游任务前，乙方应认真核查与完成导游任务相关的资料及票据，如有错漏应及时向计调人员提出，否则，应承担相应责任；团队结束后，乙方有义务将《游客意见反馈表》交回甲方。
第七条甲方应建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全生产规程和标准，为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动保护用品。
第八条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、在取得、延续导游资格过程中，乙方存在欺诈、造假等违法行为，导致上述资格被旅游行政管理部门取缔、撤销；
2、履行导游任务时，擅自脱离团队，或擅自将团队委托给其他人员陪同；
3、未按导游任务要求完成游览计划，擅自增加游览项目或压缩计划内项目；
4、诱导或组织游客涉入黄、赌、毒场所；
5、向游客索要小费；
6、擅自增加购物点、景点，擅自改变行程，延长游览计划中指定购物点的购物时间；
7、主观过错或重大疏忽导致游客身伤亡事故及财产损失；
8、其他违法违规行为，致使游客的合法权益受到侵害，或致使甲方利益、形象受到损害的。
第九条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
1、未按约定时间或金额支付报酬；
2、旅游行程计划存在重大缺陷，对游客及工作人员人身、财产安全构成严重威胁；
3、强令乙方违反安全生产、外事活动纪律等规定，安排团队游览存在重大安全隐患或毁损中华人民共和国国家利益、形象的项目。
第十条任何一方违反本合同规定，给对方造成经济损失的，应根据后果和责任承担经济赔偿责任和相应的法律责任；如因不可抗力原因造成不能履行合同或者一方受损害的，可不承担责任。
第十一条其他约定事项
1、因不可抗力、意外事件等需要调整或者变更旅游合同内容的，乙方必须第一时间向甲方汇报，在征得甲方同意后，乙方务必让所有游客书面签字确认同意；情况紧急的，可以事后补齐，但在游客离团前必须签好。
2、乙方如存在甩团、擅自改变行程及欺骗、胁迫游客购物或者参加需要另行付费的游览项目的，按照《旅行社条例》第59条处罚。
3、双方因履行本合同发生争议的，可以向甲方住所地人民法院提起诉讼。
4、
第十二条本合同一式二份，双方各执一份。
本合同自双方签名、盖章之日起生效。
甲方（签章）：乙方（签名）：
代表人（签名）：身份证号：
电话：手机：
日期：日期：。