社保局领导20XX年社会保险工作会议发言稿

合集下载

半年工作总结讲话稿 社保局长在社会保障工作总结会议上的讲话 精品

半年工作总结讲话稿 社保局长在社会保障工作总结会议上的讲话 精品

半年工作总结讲话稿社保局长在社会保障工作总结会议上的讲话回顾20xx年的社会保障工作,可以说是机遇与挑战并存,压力与动力同在,成功与困难相随,但20xx年也是社会保障工作浓墨重彩,收获颇丰的一年.一年来,在市委、市政府的正确领导和上级部门的精心指导下,我们以继续解放思想,切实改善民生为主旨,充分发扬锐意进取、克难攻坚的开拓精神,全面完成了上级下达的各项工作任务.总的来说,去年的工作主要突出了以下六个特点:一是外促内驱,狠抓进度,加快扩面参保进展步伐.去年以来,我们在加强政策宣传的基础上,在充分调动各乡(镇)、街道办事处和有关职能部门等外部力量前提下,以严格内部考核,加大工作驱动为手段,以个体私营企业和原参保企业的临时工、大中专毕业生为重点,以福利企业退税把关为机遇,赶时间,抓进度,不断加快企业养老保险扩面工作进展步伐.截止7月底,全市17个乡(镇)、街道办事处超额完成了全年任务.企业养老保险年内新增参保达到6324人,缴费总人数上升到33323人.同时,继续以煤炭、建筑等高风险企业为重点行业,以农民工为重点人群,大力推进高风险企业农民工参加工伤保险工作,全市参加工伤保险的高风险企业达到223家,农民工参保17545人,如期实现了实施农民工平安计划三年预定目标.在养老、工伤保险覆盖范围不断扩大,扩面工作取得突破性进展的同时,其它险种参保的扩面工作也保持了相对稳定和持续增长的良好势头,止年底,失业保险参保39012人,城镇职工医疗保险参保51046人,生育保险参保21690人,全部完成了郑州市下达的年度责任目标.社会保险覆盖范围的逐步扩大,参保人员的持续增长,大大拓宽了社会保险费征收费源,为基金征缴增添后劲,再创新高打下了雄厚的基础.二是明确目标,有的放矢,突出基金征缴清欠效果.在强力推进扩面工作,通过以扩促征为基金征缴工作注入活力的同时,经过对征缴清欠形势的科学分析,去年把强化社保稽查减少基金流失、清理重点企业欠费和企业离岗职工、失业再就业人员补缴欠费做为基金征缴清欠的三个重要增长点,明确目标,有的放矢,想方设法加大落实力度,收到了明显的工作效果.全年通过稽查手段清理往年欠费405万元,并通过规范申报和加大稽查力度,把少报、瞒报、漏报现象减少到了最低程度,最大限度地减少了基金流失.另外,把生产经营逐步好转的欠费企业作为日常重点监控对象,经常排查企业资金动向,加大征缴清欠力度,适时下达催缴通知书或督促企业履行还款协议,大部分企业都能积极配合及时清理欠费,其中部分企业还把多年来的欠费全部清理完毕,一举摘掉了欠费帽子,起到了很好的表率作用,通过采取各种制约把关措施,去年全市企业主动清理欠费累计达1200万元.目前,我市原国有集体企业当中,除停产倒闭企业以外,近87%的企业已实现无欠费目标,企业缴费工作已基本步入正常轨道.另外,为解决企业离岗职工和失业再就业人员断保及缴费不及时、长时间欠费问题,5月-6月间通过采取有效的宣传和激励措施,充分调动了企业离岗职工、失业再就业人员这部分群体的缴费热情,激活了这块庞大的费源,补缴人数达到2600多人,补缴总额2300多万元.个人补缴欠费的成功推进,不但成为今年企业职工养老保险工作的一大亮点,而且也成为促进基金征缴大幅增长的一个重要因素.全年各项社会保险费征缴额总计完成34161万元,同比增长30%.其中:企业养老保险费14099万元,机关事业单位养老保险费12236万元,城镇职工医疗保险费5011万元,居民医疗保险费225万元,失业保险费1388万元,工伤保险费1049万元,生育保险费153万元.各项基金节余41511万元,基金征缴和结余额再创历史最高水平.三是紧扣核心,严格标尺,按时足额支付各项待遇.抓好各项社会保险待遇发放工作,是社会保障工作的立足之本和核心任务,能不能及时足额地把待遇发放到参保职工手中,事关社会保障的信誉.一直以来,我们严格按照五个一标尺,即一人不少、一分不欠、一次不缺、一起不漏、一日不拖,确保了各项社会保险待遇的按时足额发放和支付,有力地维护了广大参保人员的权益.全年为12142名企事业单位离退休人员发放养老金18482万元,按时足额发放率100%,社会化发放率100%.为1196名失业人员发放失业保险待遇616万元.职工医保和居民医保为596450人次的门诊病人支付医疗费1966万元,为5062人次的住院病人支付医疗费1977万元.为182名工伤事故受伤职工支付工伤保险金450万元;为269名生育女工支付生育保险金69万元.另外,又对城镇职工医保和城乡居民医保政策进行了调整,提高了待遇支付比例和报销额度,顺应了民心民意,最大限度地满足了参保人员的医疗需求,减轻了他们的经济负担.四是夯实基础,注重服务,创新退管工作特色.退管所站建设是社会化管理服务的基础和载体.为了加大退管所站建设力度,夯实退管工作基础,为广大退休人员提供更好的服务,我们严格按照4132标准,不断提升示范所站设施建设水平和档次.去年以来,我们在巩固提高原有11个示范退管所、22个示范退管站建设的基础上,又增建了6个示范退管所和27个示范退管站.目前,全市17个退管所全部达到了示范化建设标准,示范退管站达到49个,并且每个乡镇、街道办事处至少有2个以上示范退管站.其中,来集镇亮点示范站达到5个,城关镇、岳村镇和西大街办事处分别达到4个.另外,继续加大六到位退管站的建设力度,提高建设标准,坚决做到不留死角,切实把纵向到底,横向到边的退管服务络建起来.按照每10人建一个退管站的标准,通过一年来的不懈努力,共建成退管站302个,占全市社区、行政村总数312个的97%,并全部达到六到位,真正实现了乡乡有示范、村村六到位、享受社会化管理服务的离退休人员达到100%的工作目标.去年元月和11月,郑州市和全省社会化管理服务工作会议及经验交流会分别在我市隆重召开,通过经验介绍和现场观摩,我市的社会化管理服务工作受到了上级领导以及与会代表的充分肯定和一致好评.最近,郑州市社保局组织相关人员对我市亮点示范所站进行了考核验收,我市在亮点示范所站数量和档次上名列郑州12个县市区第一名.为满足广大退休人员精神文化需求,去年投资6万多元,为全市302个退管站和17个退管所订阅了老人春秋、老年日报、郑州日报、郑州晚报等报刊杂志.为解决好困难退休人员的生活问题,20xx年全市共通过各级退管组织探望重病、孤寡、工残、高龄等人员1312人次,送去慰问品价值近几十万元;捐款资助特困家庭257个,捐助物品共计388193元.在不断完善服务的同时,通过改革创新实现了管理工作的高质量、高效率.退管站月例会平均签到率由过去86%增加到目前95%.全年没有发生一起死亡冒领养老金现象,没有发生一次因退管机构管理服务不到位而引发的上访信访事件.近13000名离退休人员、遗属供养人员和托管人员认定率达到99.6%,认定准确率达到100%.在工作质量和工作效率方面是最好的一年,在郑州市20xx年度社会化管理服务工作综合考核中又获得第一名,并被国家人力资源和社会保障部列为20xx年重点推广示范性工作.健全完善的设施建设,贴心到位的管理服务,激起了广大通休人员奉献社会,贡献余热的热情.我市离退休人员目前共创办经济实体176个,成立绿化美化、环保卫生、传统教育、移风易俗等组织206个,义务修理、义务修路、义务宣传等事迹在离退休人员中层出不穷,不胜枚举,这些离退人员在新密经济发展和构建和谐社会过程中发挥了巨大的促进作用.五是抓好试点,以点带面,顺利推进居民养老保险工作.城乡居民养老保险是20xx年郑州市确定的一项重点民生工程,也是继20xx年开展城镇居民医疗保险实现全民医保之后,又一关乎全市民生的又一件大事、好事.为了确保城乡居民养老保险工作的顺利实施,尽早实现全民养老目标,根据上级统一部署,我们按照抓好试点,总结经验,以点带面,全面铺开的工作思路,从8月1起在超化镇和西大街办事处进行了为期一个月的试点运行.在试点工作取得成功经验的基础上,我市于8月29日召开全市动员大会,全面启动城乡居民基本养老保险工作.城乡居民基本养老保险工作全面启动以来,各乡(镇)、街道办事处在借鉴两个试点经验的基础上,按照统一思想抓认识,明确责任抓落实,健全机构抓基础,迅速部署抓发动,精心组织抓效果的工作步骤,在组织领导、政策宣传、机构设置、人员配备、参保动员等方面做了大量有效的工作,确保了居民养老保险工作的顺利推进.目前,已录入参保人员信息41297人,缴费人数达32990人,缴费总额达到1.7亿元,享受高龄补助人数达7539人,并且已有34911人正常领取养老保险待遇.由于我市城乡居民养老保险效果显著,郑州市人大常委会副主任张发亮率郑州市人大调研团一行16人于10月23日莅临我市进行专题调研,对我市的城乡居民养老保险工作给予了充分肯定和高度评价.随着城乡居民养老保险工作的逐步深入,基层经办机构建设也日趋完善,全市17个乡(镇)、街道办事处统一建立了社会保险业务大厅,配备人员2-3名,业务用房平均达到3间面积计60m2.为满足工作需要,我们又投资50万元为各乡(镇)、街道办事处购置了42台计算机和打印机,有条件的乡(镇)为了给广大居民提供一个舒适环境,还为大厅配备了一些人性化的服务设施.目前,基层经办机构全部达到了机构、人员、场所、设备、经费、制度六到位的标准.另外,我市招录的城乡居民养老保险工作人员正在进行培训,将很快充实到一线岗位.基层经办机构的不断充实和加强,为城乡居民养老保险工作的正常运行及长远发展奠定了坚实的基础.六是调整政策,建立机制,确保居民医保平稳运行.我市于20xx年9月份成功启动实施了城镇居民医疗保险之后,为了及时让广大城镇居民享受到医保待。

社会保险工作发言稿范文

社会保险工作发言稿范文

大家好!今天,我很荣幸能够站在这里,向大家汇报一下我们社会保险工作的情况。

在此,我要感谢领导们的关心与支持,感谢同事们辛勤的付出。

下面,我就社会保险工作情况作如下汇报:一、工作回顾1.参保人数稳步增长。

在过去的一年里,我们以群众需求为导向,积极推动参保扩面工作。

通过深入企业、社区,广泛宣传社会保险政策,成功新增参保人数xx万人,参保总人数达到xx万人。

2.待遇发放及时到位。

我们严格按照政策要求,确保了城镇职工基本养老保险、工伤保险、失业保险等各项待遇的按时足额发放。

全年共发放养老金xx万元,支付工伤保险待遇xx万元,保障了参保职工的合法权益。

3.服务质量不断提升。

我们以“群众满意”为落脚点,简化办事流程,提高办事效率。

通过推行“一窗受理、集成服务”模式,实现了社会保险业务“一站式”办理,群众满意度显著提升。

4.基金监管持续加强。

我们严格执行社会保险基金监管制度,加强风险防控,确保基金安全。

全年共查处违规违纪案件xx起,追回违规资金xx万元。

二、工作亮点1.创新宣传方式。

我们充分利用微信公众号、短视频等新媒体平台,开展形式多样的宣传活动,提高社会保险政策的知晓率和普及率。

2.深化合作交流。

我们加强与相关部门的沟通协作,共同推进社会保险事业发展。

例如,与税务局、医保局等部门联合开展社会保险费征缴工作,取得了显著成效。

3.强化服务意识。

我们坚持以人民为中心的发展思想,不断提升服务水平。

通过设立“绿色通道”、开展“上门服务”等举措,为参保群众提供更加便捷、高效的服务。

三、工作展望1.持续扩大参保覆盖面。

我们将继续加大宣传力度,推动更多企业和职工参加社会保险,确保社会保险制度覆盖全民。

2.提高待遇水平。

我们将积极争取政策支持,不断提高社会保险待遇水平,让参保群众共享经济社会发展成果。

3.加强基金监管。

我们将继续加强社会保险基金监管,确保基金安全运行,为参保群众提供有力保障。

4.提升服务水平。

我们将不断创新服务方式,优化服务流程,提高服务质量,让参保群众办事更加便捷、高效。

社保工作会议上的表态发言稿

社保工作会议上的表态发言稿

社保工作会议上的表态发言稿社保工作表态发言稿篇一同志们:刚才,同志全面分析了当前我市社会保险工作面临的形势,对二十年来我市社会保险事业取得的辉煌成就做了充分的肯定,并对以后如何继续做好社会保险工作提出了具体要求,我完全赞成。

下面,我就抓好全市社会保险工作再讲几点意见:一、认清形势,深化认识社会保险是我国社会保障制度的核心部分,它是劳动者的"(安全)网',是经济社会运行的"减震器',事关改革发展稳定的大局,事关人民群众的切身利益。

近年来,、市政府高度重视,坚决贯彻落实中央、省及达州市有关会议和文件精神,采取强有力的措施,使社会保险各项事业得到了全面发展。

但是,由于我市经济发展相对滞后,社会保险工作面临诸多困难和问题,特别是社会保险扩面、征缴、清欠异常艰难,既影响和制约了我市社会保险事业的发展,又在一定程度上影响了社会稳定。

对此,我们必须站在坚持立党为公、执政为民,落实科学发展,巩固党的执政地位,提高执政能力和水平,构建社会主义和谐社会的政治高度,充分认识社会保险扩面、征缴、清欠工作的重要性和必要性,始终不渝地实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益。

首先,要充分认识社会保险扩面、征缴工作是完善和巩固社会保障体系,落实科学发展观,促进经济全面、持续、协调发展的客观需要。

社会经济的发展,必须是持续协调健康的发展。

我们正在致力于建设全面小康社会。

完善社会保障体系、高水平的社会保险覆盖率是建设全面小康社会的重要指标。

劳动者的养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险问题得不到解决,特别是弱势群体的基本(生活)得不到保障,无论经济总量有多高,都不能算是全面的小康社会。

当前民营经济发展迅速,对我市经济社会发展的贡献功不可没,但也不可否认,少数单位和企业法人代表,存在着重眼前利益、轻长远利益,损害劳动者合法权益的现象。

一些用人单位不为劳动者办理社会保险,损害了劳动者的利益,削弱了企业的凝聚力,长期发展下去,势必会给社会稳定留下隐患,对社会经济持续发展造成危害。

社会保障工作会上的领导讲话模板

社会保障工作会上的领导讲话模板

社会保障工作会上的领导讲话模板尊敬的各位领导、各位同事:大家好!感谢各位领导的关心和支持,今天很高兴能在这里给大家做一个报告,向大家介绍我们社会保障工作的进展情况,并汇报一些相关的工作计划和建议。

首先,我要感谢各级政府对社会保障工作的高度重视和倾力支持,正是在各级政府的正确领导下,我们的社会保障工作取得了长足的进展。

在过去的一年里,我们坚持“以人为本,全面发展”的原则,积极推进社会保障体系建设,努力提高民生保障水平,取得了一系列的重要成果。

首先,我们持续加大了基本医疗保险的覆盖范围和保障水平。

通过不断扩大参保群体,增加医疗保险基金的投入,我们成功实现了乡镇居民基本医疗保险的全覆盖。

同时,我们还加大了医疗保险政策的优化和调整力度,让更多的人能够享受到更好的医疗保障服务。

其次,我们加大了退休人员的养老保障力度。

在退休人员养老金待遇调整方面,我们认真贯彻落实国家政策,确保了养老金水平的适度上调。

同时,我们还积极探索建立了养老服务体系,提供了更多样化的养老服务,满足了不同层次退休人员的需求。

另外,我们还加大了失业保险和工伤保险的宣传力度和实施力度,确保了更多人的合法权益得到保障。

在帮助失业人员重新就业方面,我们加强了职业培训和就业创业服务,为他们提供了更多的帮助和支持。

在工伤保险方面,我们加强了企业的安全生产管理,并加大了工伤事故的预防力度,大大降低了工伤事故的发生率。

当然,虽然我们过去一年所做的工作有了很大的进展,但我们也清楚地认识到,社会保障工作仍面临许多困难和挑战。

我们必须深化改革,进一步完善社会保障体系,提高服务质量和效率。

首先,我们要不断推进社会保障制度的改革。

当前,我国社会保障制度依然存在着许多问题和不足,比如参保覆盖范围还不够广泛,基金运行压力仍然较大等等。

我们要进一步强化制度创新,加强对基本保障制度的改革和完善,构建起更加公平、可持续的社会保障体系。

其次,我们要提高社会保障服务的质量和效率。

社会保障工作会上的领导讲话

社会保障工作会上的领导讲话

社会保障工作会上的领导讲话尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天,我很荣幸能够在这个社会保障工作会上发表讲话。

首先,我要向全体社会保障工作者致以崇高的敬意和深深的感谢。

正是有了你们日复一日的辛勤付出和无私奉献,才能够让我们的社会保障工作取得如此巨大的成就。

作为社会保障工作的领导者,我们肩负着重大的责任和使命。

我们的目标是构建一个公平、公正、可持续的社会保障制度,保障全体公民的基本生活权益,促进社会的和谐发展。

当前,我国社会保障工作取得了长足的进步,但也面临着一系列挑战和困难。

首先,我们要正视人口老龄化加速、劳动力市场变动、收入差距扩大等问题给社会保障工作带来的压力。

我们需要深入研究,完善相关政策和措施,以应对这些挑战。

其次,我们要高度重视社保基金的健康运行和管理。

社保基金是社会保障的重要保障资金,必须严格管理,避免出现贪污、挪用等问题。

我们要加强监管力度,建立健全的监管机制,确保社保基金的合理使用和安全可靠。

此外,我们还要关注新型社会保障需求的不断涌现。

随着社会的发展,人们对社保制度的要求也在不断提高。

我们要及时调整和完善社保体系,满足人们多样化、个性化的需求,提高社保制度的针对性和适应性。

针对以上问题,我提出以下几点建议:第一,加强社会保障政策的研究和制定。

我们要密切关注国内外的社会保障动态,借鉴先进的经验和做法,及时调整和改进我国的社保政策。

同时,我们要注重把握社会保障工作的大方向,确保政策的科学性和可操作性。

第二,提高社保基金管理的效率和透明度。

我们要引入先进的管理技术和手段,提高社保基金的运作效率。

同时,我们要加强社保基金的监管,确保资金的安全可靠。

另外,要及时向社会公开社保基金的使用情况,增加信息公开的透明度。

第三,加强社会保障工作的宣传和教育。

社会保障工作事关每个人的切身利益,因此,我们要加强对社会保障政策的宣传,让更多的人了解政策的具体内容和实施效果。

同时,我们还要加强对社保知识的普及教育,提高人们的社保意识和素质。

社保局领导活动发言稿

社保局领导活动发言稿

大家好!今天,我们在这里隆重举行社保局领导干部活动,共同回顾过去一年的工作,总结经验,展望未来。

在此,我代表社保局全体领导干部,向长期以来关心和支持社保工作的各位领导、各位同事表示衷心的感谢!一、回顾过去,成绩斐然过去的一年,在市委、市政府的坚强领导下,在全市广大干部职工的共同努力下,我局紧紧围绕全市工作大局,坚持以人民为中心的发展思想,深入推进社会保障体系建设,取得了显著的成绩。

1.社会保险扩面征缴成效显著。

我们全面加强社会保险扩面征缴工作,加大宣传力度,创新征缴方式,确保社会保险覆盖面不断扩大。

截至2021年底,全市参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的人数分别达到XXX万人、XXX万人、XXX万人、XXX万人、XXX万人,同比增长XX%、XX%、XX%、XX%、XX%。

2.社会保障待遇水平稳步提高。

我们积极落实国家、省、市关于提高社会保障待遇的政策措施,确保各项待遇按时足额发放。

2021年,全市退休人员养老金人均月增长XX元,城乡居民基础养老金人均月增长XX元,失业保险、工伤保险待遇水平也相应提高。

3.社会保障制度改革取得新突破。

我们深入推进社会保障制度改革,不断完善社会保障体系。

如,推进机关事业单位养老保险制度改革,实现与企业养老保险制度并轨;开展企业养老保险基金中央调剂,确保养老金按时足额发放;加强社会保险基金监管,提高基金使用效益。

4.社会保障服务水平不断提升。

我们以提高服务质量为目标,不断优化服务流程,简化办事手续,提高办事效率。

截至目前,全市社保经办机构已实现“一窗受理、一网通办、一次办好”,群众办事更加方便快捷。

二、展望未来,任重道远面对新形势、新任务,我们要进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,紧紧围绕市委、市政府的决策部署,以更加饱满的热情、更加务实的作风,推动社会保障工作再上新台阶。

1.持续扩大社会保障覆盖面。

我们要加大宣传力度,提高群众对社会保障的认识,激发参保积极性。

(4篇)社保工作会议上的表态发言稿汇编

(4篇)社保工作会议上的表态发言稿汇编

(4篇)社保工作会议上的表态发言稿汇编表态发言稿一:尊敬的领导、各位同事:大家好!今天我很荣幸能够在社保工作会议上发言,并就社保事务向大家汇报。

社保是国家对员工养老、医疗等方面的保障措施,关乎着每个员工的福祉,也是公司落实人文关怀的重要体现。

在过去一段时间里,我们社保事务工作团队切实贯彻落实了公司的各项规章制度和政策,加强了社保管理的规范化和信息化建设。

同时,我们也加强了对员工社保知识的培训,提高了员工对社保政策的了解程度,树立了正确的社保观念。

然而,社保工作仍然面临着一些挑战。

首先,在社保政策的不断调整和变化下,我们需要及时更新政策知识,确保员工的待遇得到最大限度的保障。

其次,在人员变动频繁的情况下,社保信息的录入和管理需要更加精细化,以确保数据的准确性和安全性。

因此,我提出以下几点改进措施:一是加强与社保部门的沟通与合作,及时了解政策的变化和解读,并将政策落实到我们公司的具体实践中。

二是加强员工社保知识的培训和宣传,让员工了解自己的权益,提高他们对社保事务的参与度。

三是加强社保信息管理的规范化和信息化建设,通过引入先进的软件工具,实现数据的实时更新和安全管理。

最后,我相信,在社保工作团队的共同努力下,我们一定能够更好地完成社保工作,为员工的福利和公司的发展作出更大的贡献。

谢谢大家!表态发言稿二:尊敬的领导、各位同事:大家好!作为社保工作的一员,我很高兴能够在会议上发言,并向大家介绍我们团队的工作进展。

社保工作是公司对员工负责的重要体现,也是维护员工权益的应尽责任,因此我们高度重视社保工作,不断完善和提升服务质量。

在过去一段时间里,我们社保工作团队通过加强对政策法规的学习和了解,做到了及时掌握政策变化,确保各项社保事务能够按照最新政策要求进行。

同时,我们还加强了与保险公司和社保部门的联系与沟通,解决了一些人员变动和报销等方面的问题,提高了社保服务的效率和质量。

然而,社保工作仍然存在一些问题,主要体现在以下几个方面:一是社保信息管理不够规范,需要进一步加强数据的录入和整理工作,确保数据的真实性和完整性。

社保分管领导发言稿范文

社保分管领导发言稿范文

大家好!今天,我非常荣幸能够在这里发表关于社保工作的讲话。

首先,请允许我代表社保部门,向长期以来关心和支持社保工作的领导和同事们表示衷心的感谢!近年来,我国社保事业取得了显著的成绩,这离不开党的坚强领导,离不开各级政府的大力支持,更离不开广大社保工作人员的辛勤付出。

在此,我要向大家表示崇高的敬意!一、社保工作取得的成果1. 保障范围不断扩大。

近年来,我国社保制度不断完善,覆盖范围不断扩大,从城镇职工到城乡居民,从企业职工到灵活就业人员,社保的“网”越织越密。

2. 保障水平稳步提高。

随着经济发展和财政收入的增加,我国社保待遇水平不断提高,广大参保人员的获得感、幸福感、安全感不断增强。

3. 政策体系日益完善。

我国社保政策体系逐步完善,从养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险到生育保险,形成了较为完善的社保政策体系。

4. 服务水平不断提升。

社保部门不断优化服务流程,简化办事手续,提高服务质量,为广大参保人员提供便捷、高效的服务。

二、当前社保工作面临的挑战1. 人口老龄化加剧。

随着人口老龄化程度的不断提高,养老保险基金支付压力增大,对社保工作提出了新的挑战。

2. 社保基金收支平衡压力。

受经济下行压力和人口老龄化等因素影响,社保基金收支平衡面临较大压力。

3. 社保制度整合难度大。

我国社保制度在制度设计、管理运营等方面存在一定程度的重复和交叉,整合难度较大。

4. 社保服务质量有待提高。

部分地区和单位在社保服务方面还存在一定差距,服务质量有待进一步提高。

三、做好社保工作的措施1. 深化制度改革。

紧紧围绕养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五大险种,深化制度改革,提高保障水平。

2. 加强基金管理。

加大基金征缴力度,加强基金监管,确保基金安全稳健运行。

3. 优化服务流程。

简化办事手续,提高服务效率,为广大参保人员提供更加便捷、高效的服务。

4. 强化人才队伍建设。

加强社保工作人员培训,提高综合素质,为社保事业发展提供人才保障。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

社保局领导20XX年社会保险工作会议发言
稿
同志们:
这次会议受到了局党组的高度重视,万局长亲临会议并作重要讲话,她在讲话中全面具体地提出了今年工作意见,并对规范经办、优化服务和队伍建设提出了殷切希望和严格要求,希望大家认真学习贯彻,抓好落实。

下面,我就贯彻落实省厅省局要求和万局长的重要讲话,做好今年社会保险工作,讲几点意见。

一、全省社会保险局长会议主要精神
3月23日至24日,全省社会保险局长会议在成都召开。

各市(州)社保局、机构单设的机保局、居保局主要负责人,部分地区医保局分管工伤待遇支付的负责人,省人社厅有关处室负责人,省社保局各分管局领导、各处室负责人共计90余人参加了会议。

会议主要是传达落实全国社会保险局长会议及全省人力资源社会保障工作会议精神,总结20XX年工作,分析研判形势,安排部署20XX年工作。

省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长吴琦同志出席会议并作重要讲话,省人力资源社会保障厅党组成员、省社保局局长董宏杰同志作总结讲话。

会议通报了20XX年全省社会保险工作综合考评情况。

省人力资源和社会保障厅有关处室负责人介绍了20XX年重点工作安排。

成都、泸州、雅安等部分地区社保经办机构负责人作了经验交流发言。

会议指出,20XX年全省各级社保经办机构在当地党委政府和人社行政部门的领导下,各项工作取得显著成绩。

一是机关事业单位养老保险改革成效显著;二是助推供给侧结构性改革收效明显;三是以全民参保登记和“同舟计划”为抓手不断拓宽参保覆盖范围;四是基金征收和监管质量不断提升;五是“两个平台”应用成果进一步巩固;六是经办服务下延基层基本实现;七是以“互联网+”为代表的社会保险公共服务提质增效。

会议要求,20XX年各级社保经办机构要在当地党委政府的领导下,牢固树立“四个意识”,深入贯彻“人社公共服务年”主题,突出改革重点,规范经办管理,创新服务方式,强化风险监管,进一步加强信息化建设和业务协同,提升社会保险经办管理和公共服务水平,切实增强群众获得感,为党的十九大召开营造良好氛围。

二、20XX年工作情况
20XX年是“十三五”的开局之年,也是社保领域各项重大改革事项多、任务重、难度大的一年。

面对繁重艰巨的工作任务,困难复杂的形势局面,全市社保经办机构干部职工在市委市政府的坚强领导下,紧紧围绕全市人力资源和社会
保障工作主线,上下一心、奋力拼搏、开拓进取,创造性地开展工作,各项社保覆盖面迅速扩大,基金收入持续增长,待遇水平稳步提高,基金监管能力进一步加强,公共管理服务水平明显提升,圆满完成了省、市下达的各项目标任务,成效显著。

20XX年,全市城镇职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险、工伤保险、生育保险参保人数分别达x万人、x万人、x万人、x万人,均圆满完成省下达我市年度目标任务;全市城镇职工基本养老保险、工伤保险、生育保险征收保险费分别达x亿元、x万元、x万元,分别完成省下达年度目标任务的x%、x%、x%。

20XX年的主要工作成效有:
(一)精准扩面抓征收
一是突出抓实计划内养老保险费征缴收入。

20XX年,受经济下行等影响,我市部分参保企业经营困难,直接影响按时足额缴纳社会保险费。

在参保扩面乏力、欠费企业不断增加、部分参保企业欠费居高不下、降低养老保险费率致减收x万元等不利条件下,我市以五险统征为抓手,突出抓实计划内养老保险费征缴收入,加强对各县(区)目标任务进度、存在问题及推进措施的分析研判和专题研究,制定可行措施,切实提高征缴质量,实现了精准扩面、精准征缴、精准稽核,全市征收计划内养老保险费x亿元,完成省下达目标
任务的x%。

计划内养老保险费征缴收入是省上考核的一个重要指标,如不能完成,差额部分将由省财政直接扣减当地财政转移支付资金。

我市圆满完成计划内养老保险费征缴收入任务,减少了地方财政负担。

二是着重抓好社会保险费统一征收。

按照省、市统一部署,积极推进社会保险费统一征收,克服了软件开发晚、任务时间紧、工作任务重、推进问题多、经办人员少等诸多困难,建立完善了组织保障、目标考核、工作协调联系会议制度、周进度报告制度、倒排工作进度等工作推进机制,逐一落实了五险统征机构职能整合、信息系统建设、基础信息清理、统征政策宣传、征收业务整合和统征业务培训等相关工作,于20XX年底顺利启动全市企业职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五项社会保险的统一征收,实现了五险“一单征缴、一站式服务、一个窗口经办、一次性办结”。

三是有力开展欠费清收专项行动。

市、县两级经办机构加大欠费清收力度,相继制定了专项方案,成立了清欠工作组,通过定任务、明责任、包企业,采取电话催缴、上门催缴、发放催缴通知书、银行划拨、申请强制执行等方式依法催收,全年清欠成效显著,全市共清欠x万元,超过省下达目标任务数x个百分点。

(二)夯实基础抓管理。

相关文档
最新文档