先进典型事迹材料

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车间里的创新“发动机”

“上海市劳动模范”、“全国劳动模范”、“全国知识型职工先进个人”、“上海市十大工人发明家”、“第八届中华技能大奖”、“全国五一劳动奖章”、“中国机械工业技能大师”、“全国知识型职工标兵”、享受国务院津贴……你会相信,这么多沉甸甸的荣誉,会落在一个人的身上吗?答案是肯定的,他就是上海大众汽车有限公司发动机厂维修科经理、党支部书记,上海大众唯一的特级技能师徐小平。

思想先进创佳绩

熟悉徐小平的人都知道,他有今天的成绩,是实实在在从基层“干”出来的。1989年进入上海大众的时候还是个普通的维修工,而他就是靠一股干劲,很快就成了一名出色的班长,具体工作带头干,苦活累活抢着干,不管分内分外之事全都干……而就是一个“干”字,让他尝到了甜头:业务熟悉了,技能提高了,也总结出一些管理经验和工作方法。“六大维修工作法”就是他对维修经验的总结。“六大维修工作法”在车间里一经推广,给无数维修人员提供了解决疑难问题的思路和指导方向,从而攻破了大量设备疑难杂症。

XX年发动机厂维修科正式成立后,徐小平在支部建设

理念上也有自己的一套,结合维修科实际情况,在党员中开展“四个力”活动,即:党员的素质具有战斗力,党员的情感具有凝聚力,党员的言行具有感召力,党员的意识具有创新力。在他的引导下,不仅激发了党员“学习模范、提升技能、忘我工作、无私奉献”的精神,也使维修专业团队更加具备打硬仗的战斗力。

XX年,徐小平在“将党员培养成专家,将专家发展成党员”理念的指导下,在支部开展“党员三先”活动:“党员揭榜先攻关活动”,将生产线关键设备存在的数十个疑难问题汇总“张榜公示”,由党员和技术专家、技术能手组成攻关小组“揭榜攻关”承诺解决,使得37项疑难杂症得到了解决;“党员带头先传授活动”,组织专家党员开展20余次专家讲座、专题讲座、技术研讨会等多种形式的“技术传授”活动,开拓了维修人员的专业知识和视野;“党员率先出标准”,发动技术专家和维修骨干将维修工作中的经验和做法,用“标准化作业指导书”记录下来,这样不但可以使维修流程标准化,提高维修的效率,同时使知识经验得到积淀传承。

业务过硬出成绩

徐小平从事设备维修工作已整整33年,年过半百的他仍然以旺盛的工作热情活跃在生产第一线。他从来没有放松对技能的提升,也没有降低创新实践的要求,更没有远离现

场遥控指挥,责任心事业心更加增强,学习自觉性更加迫切,创新实践更加扎实。

徐小平技能精湛,在许多设备重大问题上都有他智慧的闪光点。他从不盲从国外专家所说的“硬性规定”,他敢于挑战自我,对技术空白领域进行探索,由他自主研制的“激光可视对焦技术”解决了激光裂解技术中无法用肉眼捕捉激光焦点这一技术难题,填补了国际激光技术的空白。XX年7月,该项技术获得“中国机械工业科学技术奖”一等奖,在上海大众得到推广应用,并得到全国各地多家大型企业的强烈关注,目前已在几家企业得到运用认可。

创先争优活动开展以来,徐小平瞄准世界最新技术,带领维修团队攻破国际技术封锁的“无人区”。数控加工中心使用的电子主轴多年来一直是委外维修,每根修理价格10万至20万元不等,电子主轴长期委外修理不但要消耗大笔外汇,而且会使设备维修保养工作陷入困境。为此,徐小平成立电子主轴专业维修组,在图纸资料、关键参数什么都没有的情况下,经过两年多的艰苦努力,终于攻克这一技术难关,专业组编制出电主轴拆装维修的技术规范,开发了电主轴实验的专用技术平台,获得了国产的备件制作合作伙伴。截至XX年,维修组共计修理电主轴180多根,节约委外修理费用2440多万元,维修后的电主轴使用寿命达到6000小时以上,其技术水准已经接近国外同行的先进水平。电主轴

的自主维修填补了国内的一项技术空白,现在已经有多家中外企业向徐小平维修团队提出在电主轴维修方面的合作意向。XX年5月,“电子主轴的自主维修”获得上海市总工会颁发的“第三届上海市职工优秀技术创新成果二等奖”。

专业管理造人才

作为一个专业部门经理,徐小平更多考虑的不是个人的荣誉得失,他常说,“一花独放不是春,万紫千红春满园”。他不断思考在创先争优中,如何开拓新的工作思路,如何更好地提升维修人员的技术水平,如何更好地拓展专业化维修道路,如何使维修团队更加专业化,更好地为企业作贡献。经过几年的探索和实践,徐小平总结提炼出了一套团队建设“新思路”。

他创新以“6+1工作模式”促进党员学方法、守规范,提升技术能力。以“六大维修工作法”为基础,结合“维修标准化作业”编制,提高了维修效率和质量,同时也使维修技能得到更好的保存和传承。在编制标准化作业过程中,徐小平同大家一起解读项目步骤、完善作业流程,在旁人看来,他们的“徐经理”一点都不像领导干部,倒像是他们老大哥,老班长,这有效地激发了党员的工作热情,也涌现出大量成功运用“六大维修工作法”解决维修难题的经典案例和大量典型。目前,维修科有7位员工获得大众技能师,24位员工被评为资深维修工,并且新增了4名高级工,9名技师和2

名高级技师。

徐小平倡导以“3+3创新理念”引导党员实现岗位创新、岗位成才。即“创新三定位和应用三标准”。创新三定位是指:观念定位、目标定位、方法定位。应用三标准就是:见效益、提效率、无隐患。指导员工立足本职岗位,在日常工作过程中发现创新的灵感和切入点,在实现岗位创新的同时,激发对新知识、新技术的不懈追求,不断提升自身的技能和业务水平,最终实现岗位成才,成为维修专家。

他提出以“X+1=TEAM模式”将党员培养成专家。“X+1”模式指每位党员在全方位掌握多项维修技能以外,必须熟悉一项专业知识和专业技能,努力成为某一领域中的专家。通过充分利用“X+1=TEAM模式”这一优势资源,“徐小平维修技术工作室”,从维修人员中选拔具有技术特长的人员,在专家的带领下成立各类“专业维修组”,时刻瞄准先进技术,开展了多个领域的自主修理。

小公厕里的大公益

热爱本职贴心保洁

XX年10月,李影来到沪太路1170弄(龙潭小区)29号公共厕所从事管理员工作。起初,这里的公厕与一般公厕并无二异,简单的设施,潮湿的环境,有时还会泛起阵阵异味,但自从她来到这间公厕起,变化悄然发生。

李影观察到顾客在如厕后,特别是老年人小便后,地

面时常会留下尿渍,既容易产生异味,干了以后又不易清除。于是,她琢磨出了“跟踪式”保洁法,即每来一位客人,就进行一次打扫。这样的保洁方式劳动强度很大,一天下来相当于走了数千米的路,但她觉得能保持公厕干净无异味,累一点也值得。当她发现公厕缺乏便民服务设施时,便在公厕内点起了淡淡的檀香,贴起了“小心地滑”的温馨提示牌,摆放起烟灰缸、洗手液,在墙上挂起了便民小药箱和书报架,还在洗手台下方添置了一个大鱼缸,使原本呆板的公厕变得整洁生动,她说,公共厕所也是一个便民点,细小的帮助也许能为顾客解决大麻烦。当她发现顾客的自行车、电动车停放不便时,就把公厕门前的一片泥地改造成了一个停车点,并在周围砌上围栏,种上花草树木,方便来往的顾客。这些东西都是她自己花钱添置,尽管她一个月的收入微薄,但觉得方便顾客用厕也是自己的一份职责。

主动服务关爱邻里

在龙潭公厕50米开外是小区居委会的便民输液点,有不少老人在那里输液,但由于居委会的厕所不够用,老人们常常举着吊瓶跑到李影管理的公厕来方便。发现这一情况后,李影在上班时总会自然而然地朝居委会的方向望,一看到有举着吊瓶的老人过来,就主动迎上去,将老人扶进厕所。几年来,李影一直以“扶一把、问一声、望一下、送一程”的理念为输液老人服务。在公厕的正门前,有一条宽约1米、

长约20米用方砖砌成的通道,直通公厕旁的一户人家,这是李影夫妇在XX年大年初一到初三自费砌成的,双腿残疾的居民朱某正是这条小道的最大受益者。朱某说:“我的轮椅车每天都要经过这块烂泥地,一到下雨天,车轮陷在泥里动都动不了,进出十分不方便,小李夫妇砌成的这条通道帮了我的大忙!”这红砖小道既方便了这位残疾人,也方便了其他用厕人员,看似普通却凝聚了她关心邻里的真情。龙潭小区内还住着一对独居老年夫妇,由于年事已高,许多家务干起来力不从心,她知道后主动利用业余时间帮助这对夫妇洗衣晒被、打扫房间,把老人当做自己的父母。就这样,李影渐渐成为小区里阿姨伯伯的知心人,大家有什么事总愿意找小李两口子帮忙,她也从不推脱。她认为公共厕所建在这里,自己就是龙潭小区的一分子,就应该为社区居民做一些力所能及的事,“文明作业、礼貌待人、服务群众是我最大的快乐”。

创新服务奉献社会

XX年3月,当地居民群众联名向闸环灵石环境卫生工程有限公司致函,对李影的服务工作予以了肯定和表扬,该公厕荣获了闸北区市容局十佳文明窗口称号,李影也被评为全国“用户满意服务明星”、全国优秀农民工、全国五一劳动奖章获得者、上海市五一巾帼奖等,受到了社会和媒体越来越多的关注。在众多目光的注视下,李影没有丝毫的骄傲

和懈怠,反而更加努力。如今的龙潭公厕在她的打理下,又有了新的变化,公厕外墙多了一个“残疾人专用设施”的醒目标志,表明公厕内具备无障碍设施,可以让残疾人放心使用;厕所门口又多了一条休息长椅,能让老年人用完厕后小歇片刻;公厕门前的小花园盆景、盆栽错落有致,草丛中艺术石上写着“花与文明同行,绿与健康常伴”的标语;为了迎接上海世博会,她还在花园内放置了世博倒计时显示板。

XX年年底,灵石公司成立了以李影命名的公厕班组,李影担任了公厕班班长。作为一名班组负责人,她在迎世博行动中,带领班组职工开展特色窗口服务活动,不断学习、钻研业务技能,敢于创新,善于思考,创造了李影式工作法和公厕工作口诀,并在公厕保洁中做到“六无”,并在闸北区环卫公厕行业中进行了推广。XX年10月,她和闸北区的其他公厕管理员在上海市环卫行业世博杯职工技能大比武活动中分别取得第一名、第二名的好成绩,得到各级领导的充分肯定和表扬,打响了闸北市容公厕管理的品牌。她本人在迎世博600天行动中荣获优质服务贡献奖、世博服务明星奖、微笑服务大使等荣誉称号。在李影精神的激励下,李影公厕班组近年来先后荣获XX年闸北区工人先锋号、上海市重大工程立功竞赛优秀集体、上海市用户满意服务明星班组、XX年巾帼文明示范岗、“上海世博交通保障先锋”先进集体、XX年上海市工人先锋号等多项荣誉称号。

做公厕服务的有心人,以实际行动全心全意为人民服务,李影,就是这样一个朴实而真切、热心而真诚的普通人,在平凡的工作岗位上谱写了不平凡的事迹。她还在不断努力完善自己,将带领她的公厕班组,为服务对象、为闸北市容环卫窗口服务行业带来新的惊喜!

村先进典型事迹材料

村先进典型事迹材料 村先进典型事迹材料 村先进典型事迹材料 村共有4629人,其中共产党员144名,现有耕地7231亩。该村两委班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,模范执行党的基本路线和各项方针、政策,在各项工作中开拓创新、廉洁奉公、以身作则,不断推进小康社会建设的步伐,在群众中有较高的威信,较好地发挥了班子的整体功能作用。全村工农业总产值突破3亿元,其中工业产值达到亿元,税金95万元,利润530万元。 随着市场经济的逐步建立和发展,他们把战略目标及时转到发展壮大集体经济实力上来,两委一班人同心协力,

心往一处想,劲往一处使,深入调研,广泛联系,先后创办了轧钢厂、硅棉厂、电熔镁厂,保温瓦厂、建筑公司、沙子场、水泥厂、铸件厂等十几个集体企业,成立了村企业公司,他们一方面加强企业内部管理,借鉴邯钢经验,把邯钢经验一点一滴渗透到企业管理中去,推行成本核算,节能降耗,增收节支,执行厂长经理例会制度,定期研究新情况、解决新问题,克服了过去那种只会照章办事,不会管好管活,只知道死规定,不会研究新情况的传统观念。另一方面加大投入,增强企业实力和发展后劲,为创造钢铁生产规模优势,以原有轧钢厂为基础,又投资330万元,筹建年产2万吨的普线项目,实现利润50万元。投资150万元新上250轧机。村投资1800万元、占地1500亩,建设了工业园区,在园区中投资1500万元建设了11万伏的变电站一座,为上项目、上企业提供了良好的发展环境,从而来村进行投资洽谈的客商接连不断,使该村迈入了经

济发展的高速公路。使村集体经济不断发展壮大,成为乡最有经济实力的村。过去的是一个远近闻名的穷村,全村有耕地7231亩,其中沙地4700亩,沙地占总耕地面积的65%,全村1630户,人多、地多、沙地多,沙地既不保水又不保肥,遇到干旱年份,花生连种都不够,花生产量在百八十斤左右徘徊,过去吃粮靠统销。当书记后,大胆拟定了千亩沙地的大改造计划,实行材、粮、油、果间作,主要以兴水为前提,以造林为目的,防风固沙,治沙抗旱,全面提高农田经济效益。先后共开发沙地1500亩,改变了村过去花生产量低下,效益不高的局面,摘掉了沙地贫穷落后的面貌。年产水果300万斤,年创效益180万元,在工作中,两委班子成员,团结协作,在狠抓经济建设的同时,更加注重为老百姓办实事,受到全村干部群众的一致拥护。投资6万元,翻新校舍28间,并修建了花墙操场,购置了教学设备,使本村小学成为花园式小学,最新达到

车间主任先进个人事迹材料

XXX,男,X族,XXXX年出生,XX学历。现任XXXXXXX公司XXXXXX主任。这些年来,同志以他出色的工作能力、心系群众的高尚情操和无私奉献的精神,追求着自己的人生理想,践行着自己的入党誓言,赢得了领导、同事和广大居民群众的交口称赞。由于他出色的工作成绩,同志多次被评为出席本系统的先进工作者,并被市政府授予“市劳动模范”的荣誉称号。在领导的正确领导下,他充分发挥风险部在控制风险、清收、保全、压降等工作中的管理、组织、协调和指挥作用,以优化资产结构、防范控制风险、清收压降为主要工作目标,各项工作取得了较好的成绩。主要做了以下工作: 一、思想上积极进步,始终以公司利益为重。 在思想工作中,他始终拥护公司的政策方针,记优秀党员先进事迹材料,结合公司的生产经营计划,合理安排自己的工作内容,始终以公司的利益为重,坚决服从公司领导的指示和安排,勇于奉献个人时间,把主要精力放在工作中,通过对安全,综合管理,成本管理等知识的学习,提高自身的综合素质,加强自己的思想改造。同时,积极主动投入到生产现场,给班组长、员工提出一些合理的建议,团结工友们安全生产,认真完成各项工作任务。 二、强素质、重修养,公道正派。 他作为一名车间主任时刻注意自我约束,加强团结,热心助人,维护与领导、同事们之间的团结,树立本车间的整体形象,诚恳待人。但对原则性问题,却严格把关。经过不断学习、积累,具备很丰富的工作经验,能够从容地处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位各项工作的正常运行,其组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和言语表达能力等方面,得到了领导和广大员工的高度认可和赞扬,是领导的得力助手,员工的好领导。 三、勤奋工作,扎实肯干,认真履行岗位职责 他热爱自己的工作,在工作中表现出了非常强的主动性和积极性,遇到困难的工作总是主动承担,从不推诿、从不拒绝,从不退缩;他能够以正确的态度对待各项工作任务,学习相关方针、政策并贯彻到实际工作中去。积极参加公司组织的业务培训,努力提高自身业务素质,具备较强的专业心,责任心。认真遵守各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,保障工作的正常开展。 他凭着踏实钻研业务的作风、执着的敬业精神和科学的工作方法,在岗位上取得了突出的成绩,充分发挥了一名车间主任的模范作用。他踏踏实实工作,勤勤恳恳做人,认真履行着一名车间主任的职责。真心诚意地对人,全心全意地工作,把做好本职工作作为自己最大的职责和最高的使命。在平凡的工作岗位上默默奉献,在平凡的岗位上树立了良好形象。他始终认为“道虽通不行不至,事虽小不为不成”,“自己所负责的工作虽然普通而平凡,但每一件事都是公司整体运行的一部分,每一项工作都要认真做好”。 在工作中,他注意方法技巧,善于协调,顾全大局,善于调动员工们的积极性,形成合力。在生活中,他与人为善,坦诚相待,经常和同志们交流思想、畅谈感受。他幽默乐观的性格,总能在所到之处给同事们带去欢笑,努力营造积极乐观、团结向上的工作氛围,和同事们建立了深厚的感情和友谊。 工作中主动适应生产一线节奏快、任务重的特定工作环境,自我加压、奋力争先,食品公司车间主任事迹材料。在生产任务重、工期紧的时候,坚守生产一线,敢于吃苦,加班加点,主动放弃节假日休息,甘于奉献,认真履行岗位职责,积极完成各项工作任务。 四、注重学习,努力提高自身素质 他把“学习力是企业永恒的竞争力”这句话作为自己的信条,靠学习不断地指导思想解放,靠学习提高自身素质与能力,靠学习来解决工作难题,矢志不渝地做一名学习型干部。 他始终认为:学习是21世纪首选的生存策略,任何人都没有什么“老本”可吃,必须常“补钙”、常“健脑”、常“充电”。他不断提高学习能力,注意吸收各种知识,与时俱进,把理论和知识转化为生产力和创造力,更好地履行自己的岗位职能。

优秀先进个人事迹材料(5篇)(篇)

优秀先进个人事迹材料(5篇) 优秀先进个人事迹材料(5篇) 优秀先进个人事迹材料一: xxx,男,汉族,38岁,林业工程师,1996年毕业于**农学院林学系,先后在县中心苗圃场、林业局营林站、林政资源管理站就职,现任**县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理、林政资源管理、国家天保工程管理、营造林技术指导、集体林权制度改革等县林业局关键岗位工作。自参加工作以来,他能模范执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,无论在何种岗位,从事何种工作,他都是干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定,多次被省、地、县和县林业局评为先进工作者和先进个人,发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用,为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。 一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在业务上,勤于钻研,不断提高林业的专业技术水平和业务素质,并用以指导林业生产。在林政站工作期,身兼多职,多个岗

位都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研,他的业务知识得到很大提高,他用所学知识,和他所在股室的同志积极探索、研究和推广林业生产适用技术,从201X年来,他先后组织或参与了《化学除草剂在林木育苗中的应用研究》、《意杨截秆造林技术》课题研究、《岩溶石质山人工造林及植被自然恢复技术推广》等林业技术研究,并有多篇林业论文发表,《意杨截秆造林技术》课题研究201X年获地区科技进步三等奖。这些林业技术的应用推广,大大提高全县林业工程建设和生态环境治理成效。 二、甘于奉献,忘我工作。该同志忠于职守,爱岗敬业,不畏艰难,脚踏实地,甘于奉献,时刻不忘全心全意为人民服务。在十多年工作期间,都能兢兢业业,勤勤恳恳,任劳任怨,不计名利得失,服从安排,顾全大局,并出色地完成组织交给各项任务。201X年初,我县遭遇了特大雪凝灾害天气,201X年,又遇长期旱情。灾情发生时,他总是心系林区群众,并坚守第一线和林区群众一起,抗凝冻,查灾情,进行灾后重建;由于林业受灾面广,受灾程度深,林农经济损失大,灾后损失评估急不可待。他接受牵头任务后,带领6个小组15名林业技术人员,顶风冒雨,白天爬山涉水,晚上加班熬夜,通过近两个月的时间日日夜夜的奋战,顺利完成了灾情评估工作,评估成果对指导我县林业灾后重建有着极重要的意义。在林业二类调查、连清复查以及集体林权制度改革等林业重大调查中,他更是单位的中坚力量。他和他的团队,经常一个把月吃住在山里,爬山涉水,穿荆刺,吃干粮。婚假没结束,他背上背包下乡了;爱人临产,他还在山上划界勾图;老人病危,他还在为群众讲解经济林栽培技术。他的所作所为,

最新优秀先进个人事迹材料(5篇)

xxx,男,汉族,38岁,林业工程师,1996年毕业于**农学院林学系,先后在县中心苗圃场、林业局营林站、林政资源管理站就职,现任**县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理、林政资源管理、国家天保工程管理、营造林技术指导、集体林权制度改革等县林业局关键岗位工作。自参加工作以来,他能模范执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,无论在何种岗位,从事何种工作,他都是干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定,多次被省、地、县和县林业局评为先进工作者和先进个人,发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用,为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。 一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马列主义、毛主席思想、小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在业务上,勤于钻研,不断提高林业的专业技术水平和业务素质,并用以指导林业生产。在林政站工作期,身兼多职,多个岗位都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研,他的业务知识得到很大提高,他用所学知识,和他所在股室的同志积极探索、研究和推广林业生产适用技术,从2000年来,他先后组织或参与了《化学除草剂在林木育苗中的应用研究》、《意杨截秆造林技术》课题研究、《岩溶石质山人工造林及植被自然恢复技术推广》等林业技术研究,并有多篇林业论文发表,《意杨截秆造林技术》课题研究2005年获地区科技进步三等奖。这些林业技术的应用推广,大大提高全县林业工程建设和生态环境治理成效。 二、甘于奉献,忘我工作。该同志忠于职守,爱岗敬业,不畏艰难,脚踏实地,甘于奉献,时刻不忘全心全意为人民服务。在十多年工作期间,都能兢兢业业,勤勤恳恳,任劳任怨,不计名利得失,服从安排,顾全大局,并出色地完成组织交给各项任务。2008年初,我县遭遇了特大雪凝灾害天气,2009年,又遇长期旱情。灾情发生时,他总是心系林区群众,并坚守第一线和林区群众一起,抗凝冻,查灾情,进行灾后重建;由于林业受灾面广,受灾程度深,林农经济损失大,灾后损失评估急不可待。他接受牵头任务后,带领6个小组15名林业技术人员,顶风冒雨,白天爬山涉水,晚上加班熬夜,通过近两个月的时间日日夜夜的奋战,顺利完成了灾情评估工作,评估成果对指导我县林业灾后重建有着极重要的意义。在林业“二类”调查、连清复查以及集体林权制度改革等林业重大调查中,他更是单位的中坚力量。他和他的团队,经常一个把月吃住在山里,爬山涉水,穿荆刺,吃干粮。婚假没结束,他背上背包下乡了;爱人临产,他还在山上划界勾图;老人病危,他还在为群众讲解经济林栽培技术。他的所作所为,深深感动了当地的群众,也带动了他周边的同事,奋力拼博,爱岗敬业,致使各项工作顺利完成。 该同志“学于林,则用于林”,他和同事们一道经常进村入户,搞森林防火、病虫害知识宣传、林业防灾技术骨干现场培训、指导林农做好灾后恢复林业生产等,积极做好灾后恢复林业生产的技术措施和技术咨询。对才百姓不予理解的政策,他总是耐心地讲解;对林业防灾减灾的技术知识,他总是手把手地教,直到教会、教懂为此。在他负责的乡镇,集体林权制度改革稳步推进,林业生产工作有序开展,林区未有一起重特大破坏森林资源案件和重特大森林火灾发生。 三、创新思路、业绩突出。该同志在十几年的林业工作中,能根据上级领导交办的工作,创新工作思路,创造性地开展工作。同样一个任务,落在他手里,他总能想法提高工作效率,比别人较早地完成。由于工作出色,2008年被县委政府评为“抗凝冻保民生”先进个人,2008、2009、2010年连续三年被县委政府评为“农业农村工作先进工作者”,2010年获省人民政府

XXX村先进典型事迹材料

XXX村先进典型事迹材料 ###村先进典型事迹材料 ###村共有4XXX人,其中共产党员XXX名,现有耕地7XXX亩。该村两委班子坚持以*****和“****”重要思想为指导,模范执行 党的基本路线和各项方针、政策,在各项工作中开拓创新、廉洁 奉公、以身作则,不断推进小康社会建设的步伐,在群众中有较 高的威信,较好地发挥了班子的整体功能作用。20__年全村工农 业总产值突破3亿元,其中工业产值达到XX.X亿元,税金XXX万元,利润XXX万元。随着市场经济的逐步建立和发展,他们把战 略目标及时转到发展壮大集体经济实力上来,两委一班人同心协力,心往一处想,劲往一处使,深入调研,广泛联系,先后创办 了轧钢厂、硅棉厂、电熔镁厂,保温瓦厂、建筑公司、沙子场、 水泥厂、铸件厂等十几个集体企业,成立了###村企业公司,他们 一方面加强企业内部管理,借鉴邯钢经验,把邯钢经验一点一滴 渗透到企业管理中去,推行成本核算,节能降耗,增收节支,执行 厂长经理例会制度,定期研究新情况、解决新问题,克服了过去 那种只会照章办事,不会管好管活,只知道死规定,不会研究新 情况的传统观念。另一方面加大投入,增强企业实力和发展后劲,为创造钢铁生产规模优势,以原有轧钢厂为基础,又投资XXX万元,筹建年产2万吨的普线项目,实现利润XXX万元。投资XXX万元新上250轧机。###村投资1XXX万元、占地1XXX亩,建设了工

业园区,在园区中投资1XXX万元建设了XXX万伏的变电站一座,为上项目、上企业提供了良好的发展环境,从而来###村进行投资洽谈的客商接连不断,使该村迈入了经济发展的高速公路。使村集体经济不断发展壮大,成为###乡最有经济实力的村。过去的 ###是一个远近闻名的穷村,全村有耕地7XXX亩,其中沙地4XXX 亩,沙地占总耕地面积的65%,全村1XXX户,人多、地多、沙地多,沙地既不保水又不保肥,遇到干旱年份,花生连种都不够,花生产量在百八十斤左右徘徊,过去吃粮靠统销。###当书记后,大胆拟定了千亩沙地的大改造计划,实行材、粮、油、果间作,主要以兴水为前提,以造林为目的,防风固沙,治沙抗旱,全面提高农田经济效益。先后共开发沙地1XXX亩,改变了###村过去花生产量低下,效益不高的局面,摘掉了沙地贫穷落后的面貌。年产水果XXX万斤,年创效益XXX万元, 在工作中,两委班子成员,团结协作,在狠抓经济建设的同时,更加注重为老百姓办实事,受到全村干部群众的一致拥护。投资6万元,翻新校舍28间,并修建了花墙操场,购置了教学设备,使本村小学成为花园式小学,最新达到一无两有八配套。被省教委评为先进单位,并荣获一等奖。前后共埋设地下管道27XXX 米,增设变压器3台,架设高低线路6XXX米,总投资XXX万元,扩大水浇地3XXX亩,使这3XXX亩耕地不再“靠天等雨”,也能获得较高产量,取得明显的农田经济效益。生活上对老党员照顾优先,当19XX年前后入党的老党员有病时,集体去看望,逢年过节

办公室主任先进事迹材料

办公室主任先进事迹材料 杨洋同志2006年参加工作,2010年加入中国共产党。2008年任办公室主任至今。在工作期间,多次被评为先进工作者,经年度考核,连续4年被评为优秀等次。杨洋同志作为一名年轻的工作人员,具有坚定的理想信念和较高的政治素质,在清苦的办公室工作中能够充分发挥党员的先锋模范作用,有较高的事业心和较强的工作能力,有甘于寂寞、甘于清苦、甘于奉献的精神,默默无闻地为公路养护事业贡献自己的青春。 一、强化知识,积极上进。 该同志能够勤奋学习科学文化知识和业务知识,不断扩大知识面,更新知识结构,注重在学习中加强知识和经验的积累,不断积累知识,提高理论水平,提高干好本职工作的能力,学以致用,争做“综合性”人才。长期坚持加强政治理论学习,提高自身素质,为永葆共产党员的先进性,自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习实践“三个代表”重要思想,不断提高自身的政治和思想文化素质,不断积累知识,提高理论水平,树立起正确的人生观,世界观和价值观。 二、开拓创新,工作争先。 与时俱进、开拓创新,善于找到和找准全段工作的突破口,勤于思考,勇于实践在创新上下功夫。只要是符合“三

个代表”的要求,只要能更好地促进办公室工作,该同志就敢于突破陈规,破除一些不适合形势发展的旧框框。尤其是制度建设创新,能够紧扣工作需要,堵塞管理上的漏洞,并充分重视激励约束机制的创新和落实,使办公室各项工作达到了按章办事、奖勤罚懒的效果。能准确拟办各类公文,每年办理各类文件近千件,基本都达到了办理及时、分类合理、意见明确,较大地提高了公文办理规范化水平。对此,上级给予了充分的肯定。 三、真抓实干,服务群众。 该同志能够从实际出发,实事求是,工作作风踏实,不弄虚作假,不无中生有,不搞形式主义,不做表面文章,自觉实事求是。为领导服务,当好参谋,想领导之所想,超前思考,想领导之未想,从浅层次的被动服务中向深层次的主动服务转变,事前、事中、事后都能主动介入,紧扣领导的思路、想法、指示等加以完善和细化,提供可借选择的方案让领导决策;讲求实事求,总结成绩不夸大,反映失误不缩小,为领导科学决策提供准确的依据,不断提高了服务质量。在为基层和股室服务中,能够始终做到两点:一是服务真诚,该同志能深刻认识办公室不仅要为领导工作服务好,同时也要为兄弟股室、部门以及基层单位服好务,认识到只有通过良好的服务,才能保证全段各项工作的顺利进行。保证党组的各项决定得以有效地贯彻实施,几年来该同志始终将这种真诚的服务融于日常工作之中,并与办公室的全体同志共勉,

先进个人典型事迹材料范文(通用5篇)

先进个人典型事迹材料范文(通用5篇) 先进个人典型事迹材料范文(通用5篇) 在日常学习、工作抑或是生活中,大家或多或少都会用到过事迹材料吧,根据范围@欢迎浏览科技东西知识店铺!的不同,事迹材料可分为集体事迹材料和个人事迹材料。一般事迹材料是怎么起草的呢?以下是小编为大家整理的先进个人典型事迹材料范文,希望能够帮助到大家。 先进个人典型事迹材料1 万**,女,19xx年11月出生,是英语教育学生xx级(2)班学生,入校以来,严格遵守学院的各项规章制度,认真踏实,学习勤奋,自觉性强,积极参加各项活动,在思想、学习、生活、个人实践等方面都取得了较大的进展!受到老师和领导的好评! —、思想积极要求上进,不断提高政治素养 在政治思想方面,具有坚定正确的政治方向,在思想和行动上严格要求自己,在不断加强自身素养的同时,做好各项工作,全心全意为同学服务。 二、认真学习,积极帮助同学 在学习上,做到认真踏实,勤学苦练,刻苦钻研专业知识,严格要求自己学好各项专业知识及相关基础知识,并不断提高实际动手能力,取得了优秀的成绩,入校以来,多次获得助学金,为了为拓展自己的知识面,坚持参加学校社团娄山书画协会,以取得证书;为了丰富自己的课余生活,还加入了学生会,在班级工作中,担任课体育委员,积极配合老师的各项工作,在老师与同学之间起到纽带的作用,热心帮助同学们解决困难,不管学习方面还是其他方面,都表现良好。 三、生活朴素,乐于助人 在班级里,我是一名优秀学生,和同学相处的十分融洽,互相关心,共同努力,同学们都很喜欢我,信任我。平时,养成了批评与自我批评的优良作风。不但能够真诚的指出同学的错误缺点,也能够正确的对待同学的批评和意见。面对同学的误解,我总是一笑而过,不会因为同学的误解和批评而耿耿于怀,而是诚恳的接受,从而不断的提高自己。在生活上她也十分俭朴,从不铺张浪费,也从不乱花一分钱。但是,只要哪个同学在生活上遇到了困难,都会力尽所能的帮助解决,为了能献出自己的一份力量,曾加入学校的爱心理事会,去贫困地区去帮助贫困儿童,有良好的道德品质,吃苦耐劳的精神。 四、个人实践方面

优秀先进个人事迹材料(5篇)

优秀先进个人事迹材料(5篇) . 优秀先进个人事迹材料一:.. xxx,男,汉族,38岁,林业工程师,1996年毕业于**农学院林学系,先后在县中心苗圃场、林业局营林站、林政资源管理站就职,现任**县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理、林政资源管理、国家天保工程管理、营造林技术指导、集体林 权制度改革等县林业局关键岗位工作。自参加工作以来,他能模范执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,无论在何种岗位,从事何种工作,他都是干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定,多次被省、地、县和县林业局评为先进工作者和先进个人,发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用,为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速 .发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。 一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小 平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线 和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在业务上,勤于钻研,不断提高林业的专业技术水平和业务素质,并用以指导林业生产。在林政站工作期,身兼多职,多个岗位都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研,他的业务知识得到很大提高,他用所学知识,和他所在股室的同志积极探索、研究和推广林业生产适用 技术,从XX年来,他先后组织或参与了.. 《化学除草剂在林木育苗中的应用研究》、《意杨截秆造林技术》课题研究、《岩溶石质山人工造林及植被自然恢复技 术推广》等林业技术研究,并有多篇林业论文发表,《意杨截秆造林技术》课题研究

村脱贫攻坚工作先进事迹典型材料

村脱贫攻坚工作先进事迹典型材料 X区X镇X村贫困户共X户X人。X年X月份以来,领导高度重视,X镇X村大力推进脱贫攻坚工作,通过不断努力,摸清贫困户底数,并通过完善农村基础设施、为贫困家庭开“药方”、引导贫困群众发展特色产业、驻村“第一书记”引路等帮扶措施,让贫困群众逐渐走上脱贫致富的道路。 一、摸准实情,认清扶贫目标 X村位于X区X镇西部,距X镇政府所在地X公里,距离市区X公里,靠近皇氏乳业奶牛场,与X区农科所相邻。聚居着壮、汉X个民族,总人口X人,其中,壮族人口占X%,总面积X.X平方公里,耕地面积X亩,辖X、白塔、古塔、屯西X 个自然屯,截至目前,已脱贫X户X人,剩余X户X人预计在今年实现脱贫。 二、领导高度重视,明确任务保进度 X高新区从X年X月起,负责对口帮扶X区X镇X村的脱贫攻坚工作。一年多来,X高新区高度重视帮扶工作,精心组织,加大投入,通过实施规划帮扶、产业扶持、基础设施建设、民生改善等切实有效的举措,全力帮扶X村如期完成脱贫摘帽工作。 三、真抓实干,打好脱贫组合拳

(一)突出党的建设,坚持思想引领 X、大力实施教育扶持。“扶贫先扶志,治穷先治愚”,依托党建阵地强化宣传引导,X年X月至今,巩组织X村召开大小会议X余场次,现场技术培训X次,参会群众X余人次。X年X月份,第一书记争取X人民财产保险公司的赞助支持,给予X村小学合计X元的教育帮扶资金。X年来,X高新区给X 户贫困户(孤儿)发放教育扶持经费X元。X村第一书记陈锦君同志组织X爱心人士开展“爱心捐赠助力扶贫”活动,为已经建档立卡的X户贫困户送去爱心物质,并现场捐赠贫困户学生帮扶资金X元。此外,第一书记陈锦君同志还积极帮助X名辍学女孩重返了校园,并发动机关干部职工、广东社会爱心人士捐款、捐物资助该学生读书。 X、完善软硬件推动阵地建设。X村始终把村基层组织建设作为建设扶贫的首要任务和第一责任,不断加强基层组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用后盾单位X高新区积极联系村委会,完善办公室设施,投入X.X 万元资金购置办公设备,用于改善X村“两委”的办公条件,巩固党组织活动阵地,为凝聚党员、服务群众提供有力保障。 (二)突出帮扶建设,确保帮扶到位 X、桑蚕基地园推进产业发展。为推进X村特色产业发展,拓展桑蚕基地园建设带动贫困群众脱贫致富工作思路,近年

行政服务中心主任先进个人事迹材料

行政服务中心主任先进个人事迹材料 **,**区“十大创新人物”,**区行政许可服务中心老主任,以不断创新的精神,带领团队,在不到五年时间里,荣获了几十个国家和市、区级奖项,为**,为天津,赢得了一个又一个荣誉。 XX年3月,**调区政府经济服务中心当主任。为了促进经济发展,他带人南下北上,先后到上海、北京等20多个地区学习考察,谋划改革创新的突破口。通过问卷调查、民意测验和定量定性分析,他发现普遍突出的共性问题,就是审批办件时间太长。**区要迅速驶入经济发展“快车道”,办结时限必须提速,审批机制必须创新!存在决定创意,需求引发创新。为破解“在承诺时限内拿到审批结果”这个难题,他头脑里逐渐萌生了“超时默许”的大胆创意。 6月,以“超时默许”为核心的闪耀着创新精神的七项改革建议,得到了区委区政府的支持、赞许。 当年12月底,“超时默许”新软件研发成功。审批办结时限由15至93天,提速为五、三、一天,最快可当时办结,有力推进了经济发展,各级、各界、各方广泛赞誉。聚华公司申办进出口权,窗口干部不仅当即办结初审,而且还全程跟踪到市里办结终局审批,过去需要15天,现在不到24小时就拿到了“进出口权许可证”。许多企业公众都感叹

道:“超时默许”真好! “超时默许”从机制上解决了行政审批的时限“瓶颈”。接下来,**又开始进一步破解行政审批的“空间”表格手续问题,整合简化填表环节。他认为:越是先进的东西往往越简单,越便于操作。过去企业注册需要填写37张表格,526项程序,约花费15个小时。他带领团队更新理念,换位思考,将526项整合为37项共性内容,只填在一张表上,时间缩短为10分钟,被老百姓夸奖为“傻瓜表”、“一表通”。由此完成了他的第二个创新。 XX年3月,为迎接实施《行政许可法》,**区政府决定:对行政许可服务中心进行改建,5月份**区要接待一个全国性会议,必须迅速施工,赶在会前完成中心迁址。 装修前,他约法三章:任何人不准私下与施工队接触;任何人不准接受施工队请客送礼;施工中重大问题由集体讨论决定。同时请有关部门协助把好“三关”,拨每一笔钱都要经监察局长、审计局长事前把关同意。装修改建中,他精打细算,办公设施买质量好、价格低的,不搞攀比、摆阔气,为国家节省每一分钱。如采购办公室照明灯,他派人查报价发现施工队每个多报了100元,而所需的200多个照明灯,就要多花2万多元,为此他据理力争,终于节省了这2万多元钱。 在那超乎寻常的11天改建中,他一心扑在工地上,带

个人脱贫攻坚先进典型事迹材料

个人脱贫攻坚先进典型事迹材料 导语: 脱贫攻坚,不畏“难”字当道,就怕“懒”字沾身。以下是XX为大家精心整理的材料,欢迎大家阅读参考! 个人脱贫攻坚先进典型事迹材料一 邵杰,男,生于1970年7月,汉族,大专文化,中共党员,现任四川阆中天然气总公司副总经理,四川阆中天然气总公司精准扶贫万家桥村驻村工作组副组长。 一、高度重视,明确任务保进度 按照市委精准扶贫工作安排,玉台镇万家桥村由四川阆中天然气总公司进行对接帮扶。为深入贯彻落实中央、省、南充市、阆中市关于精准扶贫工作的总体部署,切实做好扶贫帮困工作,总公司于7月开始开展精准扶贫工作。精准扶贫联系工作一启动,总公司就组织主要负责人进行统筹安排,在讲清目标、理顺思路、提升认识的基础上,及时将帮扶任务明确到总公司第一责任人,并成立了由党委书记、总经理柴勇同志任组长,党委委员、副总经理邵杰任副组长,党委委员、各党支部书记为成员的万家桥驻村工作组,选派了蒲树郁作为玉台镇万家桥村的第一书记。 二、摸准实情,认清扶贫目标 万家桥村位于阆中玉台、金城、妙高、宝台、金垭五镇乡最边沿接壤处。全村现有农户447户,农业人口1617人,耕地面积1535亩,林地3200亩,全村建档立卡贫困户共有98户,贫困人口307人。全村村民人均收入在4000元左右,精准扶贫户人均收入在2500元左右。截至目前,已脱贫96户,脱贫人口300人,剩余2户7人预计在今年实现脱贫。该村主要农户都生活、生产在观绿山中部,属典型旱山村,农业自然条件恶劣,基础设施落后,严重制约了该村的发展。 三、真抓实干,打好脱贫组合拳 (一)突出党的建设,坚持思想引领。 1、积极联系村委会,完善办公室设施,巩固党组织活动阵地,为凝聚党员、服务群众提供有力保障。

先进典型人物事迹材料-精品文案范文

先进典型人物事迹材料 先进典型人物事迹材料 一、抓学习,强素质,不断提高领导能力。 理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。作为一名党的干部,他一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。他把为民解忧排难作为工作的出发点和落脚点;他廉洁从政,堂堂正正做人;他恪守对党的忠诚,政治立场坚定,组织指挥、处突能力出色。几年来,他积极参加市、县举办的各类知识培训、法律培训,并身体力行三个代表重要思想,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝新的目标奋进。持之以恒的勤奋学习和多年农村工作的锤炼,使丁忠会同志的理论水平和思想素质得到了很大提高,业务素质和领导水平也得到很大的增强,无论是召开农业生产现场会、解决农村纠纷还是陪同领导调研,他都能用生动详实的语言打动群众,和群众打成一片,为领导提供有价值的资料。 二、抓发展,促增收,特色经济硕果累累。 农业结构调整是实现农民增收、农业增效的有效途径。丁忠会同志按照县委兴一个产业,富一方农民,活一方经济的思路,深入推进农业结构调整,大力发展特色经济,在他所包的谭寨、洪寨、令新等几村,通过几年的发展,已发展种植优质核桃和猕猴桃苗木3000多亩,成为我镇发展特色种植的示范榜样。在动员之初,当时因为种种问题交织在一起,一部分群众的抵触情绪比较大,为了做好思想工作,他带领同志不分白天黑夜,与群众促膝谈心,从细微处入手,跟他们分析当前的发展形势,倾听他们对发展的看法,一起畅想发展的前景与其将带来的好处。现在苗木挂果见效,日子过得比以前更红火了,这时他们都说还是党的政策好。而且这几村也是我镇金属加工铸造产业的特色村,他多次组织经营户召开座谈会,集思广益,讨论企业的发展走向,不遗余力的帮助解决经营户在发展过程中的问题,提供信息,在县镇举办的劳务技能培训中为经营户争取培训名额,去年全镇新增以金属加工铸造的中小企业20多家,仅此一项,群众户人均增收1000多元。

乡村农民道德模范个人先进事迹材料

乡村农民道德模范个人先进事迹材料 乡村农民道德模范个人先进事迹材料 道德模范先进事迹材料 ,男,1956年生,入党。该同志政治素质好,有较强的经济嗅觉和创新水平,他一个普普通通的农民,却怀揣远大理想,对经济发展和社会做出很大贡献。 一、为乡亲艰难创业,一心帮邻致富。 1982年,他开始搞私营运输,通过几年的辛苦打拼,自己积累了一定资金。在跑运输过程中,发现农村新兴的养殖厂比较多,但鸡饲料比较紧缺,农民买饲料不知道真假,有时花冤枉钱,上当受骗之事时有发生,为此,他决心自己建立饲料厂,为村民提供优质、价廉的好饲料。,他通过多方协调资金,筹集600万元建立起了华明饲料厂,华明饲料占地10亩,拥有职工40余人,每人月收入1500元以上。华明饲料生产的优质饲料能够供应本地20余个村,100余户养殖户,为养殖户年节省资金10余万元。 二、为梦想致力创新,使诚信深入人心。 他深刻地认识到市场竞争的结果就是优胜劣汰,如不创新就会被无情的淘汰出局。为了使企业立于不败之地,达到邻里共同致富的梦想,他多次聘请潍坊、龙口等技术人员完善公司技术创新,邀请了部分养殖户作为公司的顾问,随时为厂家的发展提供反馈信息。他有强烈的责任意识。从不因客户欠债欠债而不与发货,并多次给予困难养殖户与无私帮助,目的只有一个,那就是希望全体养殖户都富起来,共同把养殖业做大做强,使群众尽快脱离贫困边缘,走向幸福的小康之路。他的付出得到了广大养殖户的认可,公司产品供不应求,公司也得到了良好的社会效益。 三、为乡亲再次创业,勇担商业风险。 华明饲料为广大养殖户提供了原料,给村民解决了不少困难,但现在一个新的问题出现,因金融危机和禽流感鸡苗价格上涨较快,养殖户感觉资金压力较大,并且利润空间压缩的很小,很多养殖户纷纷改行,养殖大棚闲而不用,杨富国看在眼里,疼在心里,为此,他又经过多次参观、学习、考察、交流,与其他有志之士通过贷款、筹借筹方式共筹集资金1200万元,于成立了盛国畜牧有限公司,占地62亩,专门从事孵化产业,现正在建设中,预计夏便可投产运营,将更好的为民解忧。 四、为理想不断学习,道德文明永相传 同志从未放松对思想理论的学习,他不断地用知识武装自己的头脑,提高自己的思想素质。不仅他自己这样做,他还希望全体员工的科学文化素质都得到提高,为员工创造一个良好的学习氛围,他在公司内建立了图书阅览室,订阅各种党报、科技杂志、文学信息等刊物及报纸,鼓励员工学习科学文化知识,强化提高员工素质。华明饲料有限公司自成立以来,职工从来未发生过打架、斗殴,甚至不文明的行为都很少出现,并且每位职工在村里渐渐都成了孝子、孝女,在这个物欲横流的年代,真是民间一大奇迹。 五、为明天继续奋斗,公益事业常放心间。 他指出公司的发展战略是用低成本吸引客户,用高质量赢来客户,他满怀信心的说“为了更好的发展公司,为了更好的带动客户致富,为了更好的赢得支持,我们下一步将成立无棣华明畜禽养殖专业合作社,提供鸡苗、饲料、养殖、宰杀一条龙服务。”发展宰杀业也是为养殖户提供销路问题,此心可见一斑。 杨富国同志创业已有28个春秋,他一直以带动父老乡亲致富为目标为社会公益事业无私奉献,修路、建桥、治病、救灾等社会捐款已记不清,至少已10余万元。他是致富不忘乡亲的典范,是企业家学习的楷模,是村民道德的榜样。

行政服务中心主任先进个人事迹材料

行政服务中心主任先进个人事迹材料 *区“十大创新人物”,**区行政许可服务中心老主任,以不断创新的精神,带领团队,在不到五年时间里,荣获了几十个国家和市、区级奖项,为**,为天津,赢得了一个又一个荣誉。 年月,**调区政府经济服务中心当主任。为了促进经济发展,他带人南下北上,先后到上海、北京等多个地区学习考察,谋划改革创新的突破口。通过问卷调查、民意测验和定量定性分析,他发现普遍突出的共性问题,就是审批办件时间太长。**区要迅速驶入经济发展“快车道”,办结时限必须提速,审批机制必须创新!存在决定创意,需求引发创新。为破解“在承诺时限内拿到审批结果”这个难题,他头脑里逐渐萌生了“超时默许”的大胆创意。 月,以“超时默许”为核心的闪耀着创新精神的七项改革建议,得到了区委区政府的支持、赞许。 当年月底,“超时默许”新软件研发成功。审批办结时限由至天,提速为五、三、一天,最快可当时办结,有力推进了经济发展,各级、各界、各方广泛赞誉。聚华公司申办进出口权,窗口干部不仅当即办结初审,而且还全程跟踪到市里办结终局审批,过去需要天,现在不到小时就拿到了“进出口权许可证”。许多企业公众都感叹道:“超时默许”真好! “超时默许”从机制上解决了行政审批的时限“瓶颈”。接下来,**又开始进一步破解行政审批的“空间”表格手续问题,整合简化填表环节。他认为:越是先进的东西往往越简单,越便于操作。过去企业注册需要填写张表格,项程序,约花费个小时。他带领团队更新理念,换位思考,将项整合为项共性内容,只填在一张表上,时间缩短为分钟,被老百姓夸奖为“傻瓜表”、“一表通”。由此完成了他的第二个创新。 年月,为迎接实施《行政许可(欢迎访问读书人网:,读书人网)法》,**区政府决定:对行政许可服务中心进行改建,月份**区要接待一个全国性会议,必须迅速施工,赶在会前完成中心迁址。 装修前,他约法三章:任何人不准私下与施工队接触;任何人不准接受施工队请客送礼;施工中重大问题由集体讨论决定。同时请有关部门协助把好“三关”,拨每一笔钱都要经监察局长、审计局长事前把关同意。装修改建中,他精

员工个人先进事迹材料(8篇)

员工个人先进事迹材料(8篇) 篇一 **,男,汉族,38岁,林业工程师,xxxx年毕业于**农学院林学系,先后在县中心苗圃场、林业局营林站、林政资源管理站就职,现任**县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理、林政资源管理、国家天保工程管理、营造林技术指导、群众林权制度改革等县林业局关键岗位工作。自参加工作以来,他能模范执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,无论在何种岗位,从事何种工作,他都是干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定,多次被省、地、县和县林业局评为先进工作者和先进个人,发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用,为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。 一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在业务上,勤于钻研,不断提高林业的专业技术水平和业务素质,并用以指导林业生产。在林政站工作期,身兼多职,多个岗位都能以极大的热情和钻劲,学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研,他的业务知识得到很大提高,他用所学知识,和他所在股室的同志用心探索、研究和推广林业生产适用技术,从xxxx年来,他先后组织或参与了《化学除草剂在林木育苗中的应用研究》、《意杨截秆造林技术》课题研究、《岩溶石质山人工造林及植被自然恢复技术推广》等林业技术研究,并有多篇林业论文发表,《意杨截秆造林技术》课题研究xxxx年获地区科技进步三等奖。这些林业技术的应用推广,大大提高全县林业工程建设和生态环境治理成效。 二、甘于奉献,忘我工作。该同志忠于职守,爱岗敬业,不畏艰难,脚踏实地,甘于奉献,时刻不忘全心全意为人民服务。在十多年工作期间,都能兢兢业

先进人物事迹材料4篇

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xxxx年,左光满由部队转业到xx市供电公司工作。 作为一名有着20年军龄的老军人,左光满在部队表现优异,曾经参加对越自卫反击战并荣立三等功。然而在转业时,他却选择了最艰苦的基层变电站。他说:“经历战火洗礼和生死考验,我对生命的意义和人生的价值有一份特殊的理解。我觉得无论从事什么职业,无论身在何方,都应当尽心尽力、尽职尽责,永远向着光明前行,活出人生的价值。” 为尽快适应工作需要,年逾不惑的左光满主动拜一位二十多岁的毛头小伙为师,从最基本的《电业安全工作规程》、《现场运行规程》学起,并在短短的时间内通过了严格的上岗考试,完成了“左营长”向“左师傅”的转变。 1997年,由于他有扎实的思想工作经验,xx市供电公司党委把他调到行政办公室工作,成为让人羡慕的“白领”。可是谁也没有想到几个月后,他主动申请到基层供电所当一名普通的抄表工。面对家人的劝说和同事的挽留,他憨厚地一笑:“我觉得只有在基层我才干得踏实。” 营抄工作对左光满来说,是一个全新的岗位。白天,他跟着师傅们学电力营抄和抢修知识;晚上,他一头扎进书本,计算电量、电费、线损。由于缺乏经验,他负责的台区一度线损超标。为此,他放弃节假日休息时间,对辖区2100户供电客户的超期表计进行测试登记和更换,逐一堵截用电跑冒滴漏……两个月后,他所管辖的台区线损降下来了。当年,他被评为xx 市供电公司营销管理先进个人。 从事营抄和抢修工作,不仅要饱受风吹日晒之苦,还没有节假日的概念,一旦客户有用电困难就必须随叫随到。XX年高考那天凌晨4点,xx市风雨交加,电闪雷鸣,他负责管理的一条线路跳闸,导致城区停电。接到抢修任务后,左光满二话没说,骑着摩托车冲进雨夜中。经过4个小时的

油田综合办主任先进个人事迹材料范文2篇

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油田综合办主任先进个人事迹材料范文2篇 小泰温馨提示:事迹材料是指党政军机关为了弘扬正气,表彰先进,推动工作,对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料,属于事务公文。本文档根据事迹材料内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:油田综合办主任先进个人事迹材料范文 2、篇章2:油田职业道德建设十佳标兵先进个人事迹材料文档 篇章1:油田综合办主任先进个人事迹材料范文 ****同志,199*年参加工作,****年7月加入中国共产党,同年,毕业于中央党校(经济管理专业)大专班,曾先后在**、**作业区等地担任基层副队长等职务,现任**作业区综合办主任。一年来,他以“三个代表”重要思想为指导,在作业区党总支的领导下,认真围绕“三基”工作,迎难而上,真

抓实干,取得了一些进步,赢得了领导和党员干部的信任和支持。 一、在抓好党支部为核心的班子建设中,主要做了如下工作: 一是以提高干部素质为重点,加强基层干部能力的培养。针对新肇油田边远、分散,管理难度大的实际,今年,他把提高干部素质当成重点,组织(党建、宣、企)内部培训班三期,共有35人次参加。为了增强学习效果,他共对基层干部进行 了四次考试(党建、组织工作制度,支部工作细则内容);四 次测评,主要内容是党建和经营管理知识。通过考试和测评,增强了干部的危机感和紧迫感。 二是以完善组织工作制度为重点,规范基层组织活动。 今年以来,他一方面根据厂“基层党组织工作制度”的要求,建立完善了“党支部考核”和“党员考核细则”,规范了基层党支部的各项工作,使支部的“三会一课”、“组织发展”、“民主评议”等工作走向了规范化,避免了由于支部书记经验少,可能出现的偏差和失误;另一方面他根据油田公司《基层 建设指导意见》的要求,按采油队、技术队、联合站工作性质的不同分别制定了“六好”考核标准,目前已开始试运行。

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