2012年街道基层组织建设年汇报材料
乌兰街道党建工作汇报材料
街道党建工作汇报材料首先，我代表乌兰街道办事处全体党员干部对各位领导来我街道检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢，下面我就乌兰街道社区基层组织建设作以汇报。
乌兰街道办事处成立于1983年，辖区面积7平方公里。
总户数9689户（常住3783户、流动5906户）、总人数26483人（常住10463人、流动16020人），管辖白音、满都拉、巴达拉呼、胡古吉勒、那仁5个社区。
党工委下设1个机关支部、5个社区党支部，现有在册党员195人，其中，正式党员183人，预备党员12名。
一、街道社区党组织建设开展情况近年来，街道基层党建工作以“三个代表”重要思想指导，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕街道工作中心，大力加强组织建设，充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，着力提升服务居民群众的质量和能力，为构建和谐社区提供了有力的思想、政治和组织保证。
（一）以完善组织体系建设为重点，提升区域党建工作的整合力。
为适应新时期城市基层党组织建设的发展需要，按照党的“十七”大提出的以改革创新精神全面推进党的建设的总体要求，乌兰街道努力构筑以街道党工委为核心，以社区党组织为主体，以社区单位党组织为依托，以社区党员为主体，以块为主、以条为辅、条块结合的管理新格局。
一是积极推进构建和谐社区五项建设，努力实现四有一化。
大力拓宽社区阵地建设，近年来我们采取政府扶持、共驻共建等形式解决了那仁、胡古吉勒、满都拉社区的办公及服务用房建设，那仁社区建设面积达400平方米，内设图书室、科普信息中心、老年活动中心、远程教育播放站等，是我市首个达到和超过《内蒙古党委、政府关于加强城镇和谐社区建设的若干意见》提出的社区建设面积300平方米的标准。
推进社区自治组织建设，2009年社区党支部、居委会根据市委组织意图圆满完成了换届选举工作，真正把政治坚定、公道正派、实绩突出、善于做群众工作和群众公认的的干部选进社区“两委”成员，四个社区的书记、主任实行一肩挑，23名成员实现交叉任职，大专以上学历8名，平均年龄37.6岁。
工作汇报之社区党建汇报材料
社区党建汇报材料【篇一：社区党建工作汇报材料】疏勒镇纳丘克社区2012年党建工作汇报材料——纳丘克社区党支部书记：周国强2012年11月今年以来，纳丘克社区在镇党委、镇政府的正确领导下，坚持以人为本，充分发挥为民服务作用，突出为民办实事、办好事，以社区“三化”建设为契机，以抓“四知四清四掌握”为机制，以“创先争优”、“八个主题日”系列活动为载体，以“关注民生、从百姓身边事做起”为服务理念，以居民满意为目标，深入落实社区党建的各项措施，认真贯彻党的方针政策，抓好社区党支部建设和党员队伍建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
全力打造一个管理有序、服务完善、文化繁荣、安全稳定、环境优美、文明祥和的文化型社区平台作为社区今年的党建工作目标。
下面将今年社区党建工作汇报如下：一、基本情况：纳丘克社区位于疏勒县坤巴斯路和库什哈纳路交汇处，与疏勒县华兴供热公司相邻，社区阵地坐落于舒乐小区院内，属于城乡结合部社区。
社区成立于2002年，辖区面积2.5平方公里，辖1行政单位，4个企事业单位，3个物业小区，1所小学。
现有居民1232户，3544人，其中：维吾尔族985户，2835人，占总人数80%；汉族247户，709人，占总人数20%。
商铺55间，流动人口77人，出租房屋33间，楼栋长28人，十户长13人，巷道长12人，放心户740户2127人，基本户492户1417人，重点工作户和重点监控户没有。
纳丘克社区新建办公楼于2012年7月投入使用，建筑面积816平方，社区共有工作人员11人，其中国家干部6名，公益性岗位2名，志愿者3名。
辖区党员113名，居民党员11名，团员19名；三无人员18人；残疾人47人，其中男29人，女19人，维族40人，汉族8人，就业再就业396人，参加技能培训人员13人，劳务输出人员370人，已婚育龄妇女735人，其中少数民族612人，汉族123人，领取光荣证57人。
二、加强组织领导。
基层组织建设工作汇报
基层组织建设工作汇报【篇一：党的基层组织建设工作情况汇报】**乡党的基层组织建设工作情况汇报材料中共**乡委2011年9月23日尊敬的各位领导：我就**乡党的基层组织建设工作情况作如下汇报，不当之处，敬请批评指正。
近年来，**乡在市委、县委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以抓好农村基层组织建设为基点，以提高党员素质为目标，以创建“五个好”基层党组织为载体，扎实搞好党的基层组织建设工作，较好地发挥了基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，逐步壮大党员队伍，有力地促进了全乡三个文明建设健康、协调发展。
一、基本情况**乡位于水城县西南部，距市中心76公里，总面积104平方公里，地形为四周高，中间低，气候温热，土壤肥沃，素有“天然温室”之称，盛产水果和蔬菜。
全乡有15个行政村，154个村民组，9532户，总人口36414人。
少数民族占全乡总人口的45%。
乡党委下设26个党支部（非公有企业支部1个），全乡共有党员729人，正式党员680人（其中农民党员597人，妇女党员76人，35岁以下党员124人，中专以上文化程度117人）；2008年发展党员49人，培养入党积极分子173人，乡后备干部11人，村后备干部92人；2011年1-8月，发展党员28名，培养入党积极分子98人。
全乡有农村党员干现代远程教育站点15个，村集体经济纯收入1万元以上的村3个。
全乡15个行政村活动室总面积达1500平方米以上，乡党政领导班子成员11人，村“两委”班子成员102人。
2008年，全乡生产总值达86093万元，财政总收入9300万元，人均占有粮319公斤，人均纯收入2698元。
二、主要工作及做法（一）抓好班子、建强组织，优化壮大党员干部队伍。
乡委紧紧把握党支部建设这个核心，狠抓党支部建设。
一是从转变干部思想认识抓起。
树立不抓党建的支书是不称职的支书、不关心党建工作的干部是不合格的干部的思想导向，在全乡干部中形成齐抓共管、人人关心党建工作的格局。
基层单元建设总结汇报材料
基层单元建设总结汇报材料【基层单元建设总结汇报材料】尊敬的领导，各位同事：大家好！我是XX单位的XX，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我所负责的基层单元建设工作。
在过去的一年中，我们团队在领导的正确指导下，共同努力，取得了一系列的成果。
下面，我将就我们团队在基层单元建设方面的工作进行总结汇报。
一、工作概况在过去的一年中，我们团队始终以建设高效、和谐、团结的基层单元为目标，通过加强组织建设、开展党员教育培训、推进党风廉政建设等方面的工作，全面提高了我们基层单元的经济效益和核心竞争力。
二、组织建设在组织建设方面，我们团队在过去一年中积极推进了党支部和群团组织建设工作。
我们开展了一系列的组织活动，包括组织党员参加培训学习、开展民主生活会、组织党员开展志愿服务等。
通过这些活动的开展，我们有效地提高了党支部的组织力和凝聚力，增强了党员的思想认同和归属感。
三、党员教育培训在党员教育培训方面，我们团队注重培养党员的理论素养和实践能力。
通过定期组织党员学习党的理论知识，开展学习中心组、举办专题讲座等形式，我们不断提高了党员的思想政治素质和工作能力。
此外，我们还注重实践能力的培养，通过组织党员参与各类实践活动，提高了党员的实际工作能力和解决问题的能力。
四、党风廉政建设在党风廉政建设方面，我们团队始终坚持“零容忍”的原则，严格执行党章党规，加强党员干部的自律和约束。
通过加强党员干部的教育培训、强化监督检查等手段，我们查处了一批违纪违法问题，保持了干部队伍的纯洁性和战斗力。
五、工作总结与展望综上所述，我们团队在过去一年中在基层单元建设方面取得了一系列成果，但同时也存在着一些不足。
在未来的工作中，我们将进一步完善组织建设，加强党员教育培训，深化党风廉政建设，努力提升基层单元的凝聚力和执行力，为公司的发展做出更大的贡献。
最后，感谢领导的关心和支持，也感谢团队成员的辛勤付出。
相信在大家的共同努力下，我们的基层单元建设工作一定能够迈上新的台阶！谢谢大家！。
基层党组织建设汇报材料
文档可编辑可打印，也可以直接使用，欢迎您的下载基层党组织建设汇报材料作为镇级党委，扎根在基层，面对的是最基层的群众，如何强化服务型党组织建设，为群众提供优质的服务，是基层党委的一项重要工作。
近年来，班庄镇结合本镇实际，以建设文化班庄、生态班庄、活力班庄、幸福班庄为目标，以打造一支诚信务实、拚搏担当的干部队伍为抓手，实施三大工程，开展三大行动，兴办三件实事，有效地打牢服务基础，起到了农民致富，民心凝聚的良好效果。
钥匙一、三大工程强素质，四强队伍牢根基基础不牢地动山摇，党的基层组织是党的战斗力的基础，是党与人民群众最直接、最紧密的联系平台，基层干部是党的基层组织的办事员，基层群众的服务员，党和人民群众的联络员。
要想服务群众，就必须强化基层组织建设，筑牢服务型基层党组织的基础。
班庄镇通过实施三大工程，以打造道德品质、工作作风、实干能力、责任意识四强干部为目标，锻造出一支诚信务实、拚搏担当的干部队伍，筑牢了为民服务根基。
农村带头人培养工程。
选准带头人。
创新干部选用机制，在完善两推一选，选拔当地人才的同时，还积极实行跨村任职、从机关党员干部中选派、动员提前离岗或退休干部职工回村任职等办法，产生村党组织书记。
目前共有4名机关干部、1名退职干部在村担任党支部书记；育强带头人。
把村级党组织书记教育培训工作纳入干部教育培训体系，通过举办专题研讨班、跨区域实践交流、组织外出参观等形式，着力抓好村支部书记培训。
目前，已集中对全镇所有村及单位支部书记培训4次，组织外出参观学习2次；管好带头人。
重点推进村支部书记任职承诺、年终述职、离任审计制度，同时，每年开展一次财务审计活动，加强对村支部书记监督管理，强化村党组织书记年度考核及任期考核，对于个别工作不称职或严重违规违纪的村党组织书记及时予以调整，今年先后对3个村支部书记进行了调整。
后备干部队伍培养工程。
实行村级干部结对培养制度。
每名村级主要干部结对培养一名后备干部，并建立后备干部成长档案，进行跟踪培养，截止目前，全镇村级干部与后备干部共结成培养对子136对；实行大学生村官到出生地村任实职制度。
2012开展基层组织年汇报材料
深入开展基层组织建设全面提高学校党建工作水平临洮县第二实验小学党支部临洮县第二实验小学始建于2000年8月，是县教体局直属的六年制完全小学。
现有21个教学班，学生1042人，教职工55人。
学校党支部现有党员7人，预备党员3人，入党积极分子4人。
近年来，我校按照县委和县教育体育局党委的安排部署，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的总体要求，以“强组织、增活力，创先争优迎十八大”为主题，认真开展基层组织建设年活动。
活动期间，我校党支部充分发挥党员的先锋模范作用，通过开展“党员先锋岗”、“党员示范岗”、“党员示范课”等活动，把开展基层组织建设年活动的实效体现在改变校容校貌，转变教风学风上，使我校的党建工作和教育教学工作迈上了新台阶。
一、抓好六项工作，推动学校常规工作良性开展（一）健全学校党支部管理体制，为开展基层组织建设年活动提供保障。
学校党支部认真研究，成立了领导小组，制定了《开展基层组织建设年活动实施方案》，组织召开了动员会议，明确提出把开展基层组织建设年活动作为今年学校党建工作的重要目标任务，列入党建工作要点，保证了基层组织建设年活动的顺利开展。
（二）深入学习政治理论，着力营造校园文化舆论宣传氛围。
学校党支部建立完善了政治学习制度、制定了学习计划，采取集中学习、个人自学、专题辅导等多种形式，认真学习党的十七大、十七届六中全会精神、省第十二次党代会精神以及省、市、县有关开展基层组织年活动的会议文件精神，坚持落实党员教育“三会一课”制度，不断深化学习型党组织建设，利用星期一例会组织集体学习，让老师们及时了解党的方针政策，不断接受党的先进思想的洗礼。
党支部积极创造条件，开辟了开展基层组织建设年活动室，制作了宣传横幅5条，宣传版面11块，宣传专栏橱窗4块。
并利用校报、校园网进行了宣传。
（三）党务、校务公开，广开言路，鼓励广大教师为学校的发展提出合理化建议。
学校建立了以党、政、工、教职工代表参加的校务公开监督小组，对学校办学行为、财务收支、规章制度、教职工岗位设臵、职称评聘和奖惩、大宗购买和基建维修等重大事项进行监督。
基层组织建设工作情况汇报材料
基层组织建设工作情况汇报材料一、创先争优活动开展情况（一）精心组织，奠定活动基础。
1、加强领导。
成立了以乡党委书记为组长、党委副书记为副组长、其他党政领导为成员的创先争优活动领导小组，下设办公室，确定专人办公；成立了7个指导检查组，以乡党委成员为组长，联系村干部为成员；建立了党委成员创先争优活动联系点制度。
2、层层发动。
6月4日，乡党委结合布臵推进阳光村务工程、全员人口信息录入、第六次人口普查工作，召开了创先争优活动动员大会，对全乡创先争优工作进行了部署，各支部也都相继召开了创先争优活动动员会。
3、制定方案。
乡党委制定了《创先争优活动实施意见》和四个方案，确定了“创建五个好基层党组织、争当五带头优秀共产党员”的活动主题，各党（总）支部也结合实际，制定了具体的实施方案，确定活动主题，精心设计各具特色、务实管用的活动载体。
4、督查推进。
7个指导检查组注重对重点时段、重点环节的督促和指导，确保活动有序开展。
利用会议、文件、短信等方式布臵任务、督促实施。
7月29日、8月11日分别召开了创先争优活动推进暨点评会、创先争优暨关爱留守儿童座谈会，进行汇报交流，推进创先争优活动深入开展。
5、收集资料。
对创先争优资料及时整理并分门别类存放，建立照片档案，收集照片共计45张，建立了创先争优活动大事记。
（二）强化宣传，营造活动氛围。
一是利用传统形式开展宣传。
在醒目地段共悬挂横幅20幅，张贴标语17幅；各支部在党务公开栏或党建园地上开设创先争优活动专栏；利用各类会议加强活动的宣传；编发了《活动简报》12期，上级媒体共刊载了各类稿件15条；二是利用网站开展宣传。
在乡镇先锋网站和“万村网页”上开设创先争优活动专栏，运用文字、图片等形式报道创先争优活动进展情况；三是制发问答式宣传单。
乡创先争优办公室印发了《深入开展创先争优活动知识问答》宣传单，全乡党员人手一份；四是加大对流动党员宣传力度。
将《知识问答》和《致流动党员一封信》寄给每位外出党员，通过电话联系询问、网络互动、短信交流等方式开展活动宣传。
基层组织建设年、四帮四促工作情况汇报
基层组织建设年、四帮四促工作情况汇报尊敬的领导、各位同事：大家好！今天，我很荣幸向大家汇报我们单位基层组织建设年和四帮四促工作情况。
首先，我将对我单位基层组织建设年的相关工作情况进行汇报。
一、组织设置的调整和优化为了更好地发挥各基层组织的作用，我们对基层组织的设置进行了调整和优化。
通过科学合理地调整机构设置，确保基层组织的层级结构清晰、职能分工明确，提高工作效率和决策效力。
二、重点培养和选拔基层干部基层干部是组织的骨干力量，他们直接参与到工作中，是保证各项任务顺利完成的重要力量。
为了提高基层干部素质和能力，我们通过开展培训、交流等形式，重点培养和选拔了一批优秀的基层干部，为基层组织的工作提供了坚强的保障。
三、加强基层党务工作基层党务工作是基层组织的重要任务，我们积极加强基层党务工作，通过开展党员活动、加强党员学习教育等方式，提高党员的意识和组织纪律性，确保党的路线方针政策在基层组织中得到贯彻落实。
四、改进基层组织管理机制为了更好地管理基层组织，我们改进了基层组织管理机制，建立了健全的制度和流程，确保各项工作有序进行。
同时，我们加强对基层组织的督导和指导，及时解决基层组织工作中的问题和困难，确保各项工作取得良好的成绩。
以上是我单位基层组织建设年的主要工作情况，接下来，我将向大家汇报我们单位的四帮四促工作情况。
一、深化思想政治教育思想政治教育是四帮四促工作的核心，我们通过组织开展集中学习、个人学习、座谈交流等形式，加强了党员干部的思想政治建设，增强了党性观念和服务意识。
二、加强工作方法创新工作方法创新是提高工作效率的重要手段，我们通过学习先进的工作方法，改变过去传统的工作方式，优化工作流程，提高了工作效能。
三、加强业务学习和培训业务学习和培训是提高工作能力的重要途径，我们通过组织参加培训班、开展内部培训等方式，提高了党员干部的业务素质和能力水平，为更好地完成各项工作提供了强有力的支撑。
四、注重发挥党务指导作用党务指导是四帮四促工作的重要环节，我们注重发挥党组织的引领作用，定期组织开展党务指导工作，解决党员干部在工作中遇到的问题，提高工作质量和效益。
基层组织建设年活动总结 (3)
基层组织建设年活动总结
基层组织建设是一个持续的过程，每年都会有一系列的活动来推动组织的发展和壮大。
以下是基层组织建设年活动的总结：
1. 春季联谊活动：春季是新的一年的开始，也是基层组织建设的重要时期。
在春季联
谊活动中，组织成员可以互相交流，增进友谊，共同制定新的发展目标和计划。
2.夏季培训活动：夏季是基层组织建设的关键时期，也是活动最为密集的阶段。
在夏
季培训活动中，组织成员可以接受各种培训，提高专业技能和管理能力，同时还可以
与其他组织交流经验，学习借鉴。
3.秋季主题活动：秋季是收获的季节，也是基层组织建设的成果展示和总结的时候。
在秋季主题活动中，组织成员可以展示他们在过去一年中所取得的成绩，并分享他们
的经验和故事。
4.冬季座谈会：冬季是整个年度的总结和反思时期，也是制定新的计划和目标的时候。
在冬季座谈会上，组织成员可以回顾整个年度的工作，发现问题和不足，并共同商讨
下一年的发展方向和策略。
通过以上一年的活动总结和规划，基层组织可以不断完善自身的建设，提高组织成员
的凝聚力和战斗力，实现组织的长远发展。
秦许乡基层组织建设年汇报材料
强组织增添新活力创业绩喜迎十八大——秦许乡基层组织建设年情况汇报尊敬的各位领导：按照中央、省、市、县委关于2012年基层组织建设年的重要安排部署，为进一步巩固和扩大创先争优活动成果,深化“联村联户为民富民”行动，切实解决基层党组织建设中的突出问题，强化基层党组织功能，推进我乡基层组织建设进位升级，增强全乡基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，充分发挥基层党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、维护稳定、促进和谐中的坚强堡垒作用，我乡高度重视，迅速行动，扎实有效的开展基层组织建设年活动。
一、基本情况秦许位于县城西南部、叠藏河中游。
东连寺沟乡，南与迭部县接壤，北接十里镇，西临卓尼县，全乡总流域面积357平方公里，全乡辖17个村委会，117个村民小组，总人口5158户22544人（其中有回族和藏族2个少数民族共375人）。
全乡有21个党支部，其中村级党支部17个，机关支部1个，产业协会支部3个（中共秦许乡扎那蔬菜种植农民专业合作社支部、中共秦许乡桥上村绿怡土蜂养殖农民专业合作社支部、中共秦许乡泥地族洋芋贩运协支部）。
有党员596名（其中女党员59人），预备党员30名，入党积极分子92名。
今年以来，秦许乡党委根据县委、县政府确定的思路和目标任务，以经济建设为中心、增加农民收入为目标、农业产业化经营为主线，突出一个重点（项目工作），实施两大战略（硬件提升，软件达标），抓好三项建设（基础设施建设、生态环境治理和社会事业建设），培育四大产业（草食畜、中医药、马铃薯、劳务），全面实施“项目带动，投资拉动，产业推动”战略，统筹安排，合理布局，全面促进了全乡政治、经济、文化和社会各项事业的快速健康发展。
二、基层组织建设年活动开展情况（一）、成立机构，制定方案，搭建活动载体我乡成立了以党委书记为组长，党委副书记、乡长和党委专职副书记为副组长，其他科级领导和各村党支部书记为成员的全乡基层组织建设年活动领导小组，各村也成立了由支部书记任组长的领导小组，形成了党委书记亲自抓，分管领导具体抓，领导小组办公室和各支部具体落实，全体党员共同参与的齐抓共管机制。
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街道基层组织建设年汇报材料
基层组织建设年活动开展以来，+++街道紧扣“强组织、增活力，创先争优迎十八大”这一主题，以建立“坚持依靠群众，推进工作落实”长效机制和实施项目化管理为抓手，通过强化举措，大胆创新，有力地促进了基层组织建设年活动的深入开展，。
现将近期工作开展情汇报如下：
一、广泛动员部署，强化宣传引导
3月16日，全区基层组织建设年动员会召开以后，+++街道就对各村和社区支部书记进行了初步安排。
3月26日，区基层组织建设年活动推进会召开以后，+++街道根据《区基层组织建设年项目化管理实施方案》，充分结合自身实际，制定下发了《+++街道基层组织建设年项目化管理实施方案》，并组织各村、社区、企业党支部书记、组织委员、大学生村干部、社区干部以及街道包村干部召开了基层组织建设年动员大会，在明确任务、明确职责的基础上进行了广泛的动员和部署。
于此同时，我们通过制作宣传喷绘、悬挂宣传标语、在村情民意小报上开辟宣传专栏、向报社媒体投报新闻稿件等形式营造工作氛围，强化宣传引导。
目前，我们在+++、+++以及++村制作大型喷绘2块，路灯杆13块，在《++日报》上发表信息3篇。
随后，我们其他各村也将根据实际情况开辟基层组织建设年宣传阵地。
二、强化组织保障，落实工作经费
为加强对各支部的党建工作指导，提升各村、社区以及企业党组织的战斗力，街道分别选派了一批经验丰富和综合素质高的科级干部任党建指导员和驻村第一书记。
共选派2名退居二线的老干部任非公企业党建指导员，选派1名党工委副书记任社区党建指导员，选派7名科级干部任驻村第一书记。
目前，驻村工作已初见成效，英才社区在党建指导员的指导下，按照“三室六有一中心”的标准，在日常工作有序开展的同时新社区办公场所的选址规划已经完成；+++村已按照村级示范点建设的标准进行了规范和完善，其它各村的工作也在有序进行中。
在人员保障到位的基础上，我们又于3月27日为七个行政村和两个社区落实了1万元党建经费。
同时，专门制定了党建工作奖励政策，明确年底根据各支部的党建工作成绩，以奖励形式增加拨付党建工作经费。
为党建工作的扎实开展提供强有力的智力支持和经费保障。
三、开展教育培训，强化党员干部队伍建设
街道坚持把教育培训作为提升党员干部队伍素质，推进工作落实的重要抓手，对党员干部实施分层次的、有针对性的培训活动。
从今年年初至今，街道组织全办三委干部开展以明职责、定目标、理思路、促发展为主题的培训1次，++、++、++、++、++庄也分别以城中村改造、村规民约修订等为主题组织党员干部和群众代表开展了教育培训，达到了以培训提素质、以培训强组织、
以培训促工作落实的目的。
四、开展特色活动，深化创先争优
结合“坚持依靠群众，推进工作落实”长效机制的建立和区委推行的机关干部一线工作法，街道开展“三走进三服务”活动，既走进企业服务发展、走进基层服务农村、走进群众服务民生，活动开展以来，共为企业和项目解决融资难、手续办理繁琐等问题12件；帮助++村整修村内道路及排水设施1200米、引进企业1家；帮助++村解决拆迁户安置问题10户。
机关干部、村两委干部走访群众1000余户，收集社情民意30多条，帮扶困难群众、五保户20多户，让群众切实体会到了活动的成效。
五、下步打算
1、抓好分类定级工作。
在对各支部进行摸底调查的基础上，做好分类定级，并有针对性的采取措施，做好一般支部和后进支部的晋位升级工作。
2、建立“志愿者服务队”。
在原有志愿者服务组织的基础上，以村“三委”干部为骨干，以有帮办能力的党员为主体，并根据懂农技、信息广、会经营、善调解等特长，分类成立党员志愿者帮办服务队。
同时，以村民组为单位组织有帮办能力的党员进行分包，分别联系一定数量的农户，及时收集村情民意，了解群众的所想、所需，按需开展帮办活动。
3、设立“关爱站点”。
在+++园区流动人口密集的地方，设
立流动党员服务之窗，帮助外出务工人员解决在工资待遇、安全生产、医疗保障、技术岗位等方面遇到的困难。
4、实施“样板”工程。
2012年计划确立党建工作基础好，有发展潜力，具有自身特色的青寨村党支部作为示范点进行培育，建设硬件过硬、软件规范、特色鲜明、成效显著的“三室七有一个中心”的党建样板工程。
今后，我们将以开展基层组织建设年活动为契机，认真落实区委组织部的各项部署和要求，以更扎实的作风、更有效的措施，持之以恒地抓好基层组织建设，不断提高组织工作科学化水平，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。