负责人任命书范本.pdf

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负责人任命书范本

项目负责人任命书范本

_______同志:

经组织讨论确定任命您为_______项目建设工程项目的总监理工程师代表,在该建设工程项目服务过程中,履行和行使其职责和权力。

任期自20XX 年XX 月20 日至该建设工程项目服务结束为止。

特此任命!

XXXXXXXXX有限公司

批准人:

20XX年XX月20日

分公司负责人任命书

依照《公司法》和本公司章程的有关规定,经公司会议决定同意任命_________作为天扬XX货运代理有限公司XXX分公司责任人,全权处理XXX分公司所有一切事务,任期_________年。

有限公司:

法定代表人:

二0XX年月日

技术负责人任命书

致各部门、单位:为了加强公司产品开发技术治理,经公司研究决定。现任命***(先生/女仕)为技术部经理。要紧工作职责:负责公司技术部各项治理工作。此任命书自发出日期起生效。

特此通知

*****公司

20**年**月**日

安全生产负责人任命书

兹任命_______为__________________公司安全要紧负责人。

工作职责:

1、协助总经理领导本单位的安全生产工作,对分管的安全工作负领导责任,具体领导和支

持安全部门开展工作。

2、组织职员学习安全生产法律法规、标准及有关文件,主持制定安全生产治理制度和安全

技术操作规程,定期检查执行情况

3、协助总经理做好安全生产例会的预备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实。主

持召开生产调度会,并同时部署安全生产的有关事项。

4、主持编制、审查年度安全技术措施打算,并组织实施。

5、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发觉重大隐患,立即组织有关人员

研究解决,或向总经理及有关部门提出报告。在上报的同时,组织制订可靠的临时安全措施。

6、发生重伤及死亡事故,迅速察看现场,及时准确地向上级报告。同进主持事故调查,明

确事故责任,提出对事故责任者的处理意见。

7、具体领导有关部门做好女工及未成年工特别爱护工作,休息休假及工时治理工作和劳动

防护用品的治理工作。

质量负责人任命书

公司各部门:

为了推进公司质量工作的有效开展,确保产品质量持续满足法规和客户需要,依照《质量技术》文件的相关规定,结合公司工作实际现授权副总经理XXXX为公司产品质量负责人,并授予以下职责和权限:

1、负责建立、实施和维护全厂质量治理体系。

2、向经理汇报质量体系运行情况,以作为质量体系改进的基础。

3、负责全厂质量体系有关事宜与外部各方面的联络工作。

4、依照总经理的授权,行使质量负责人的职责和权限,实行一票否决制,确保质量体系能有效运行。

5、负责全厂质量工作的治理、组织、实施、考核。

6、负责对重大质量咨询题的纠正和预防措施组织跟踪验证。

7、负责质量体系文件的宣传贯彻。

8、向总经理报告质量治理体系的业绩,以及改进报告。

9、在全厂内加强职员质量意识、法律意识。

特此通知

XXXX公司

总经理:

20XX年03月17日

【推荐】工商局聘任总经理变更模板-范文模板 (10页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! == 工商局聘任总经理变更模板 篇一:总经理聘任书(工商局样板) 总经理聘任书 根据章程约定,执行董事聘任XXX为XXXXXXXXXX有限公司总经理。 执行董事签字: XXXXXXXXXXXXX有限公司201X年2月8日 篇二:公司变更高管人员任免职书范本 (变更执行董事、法定代表人、监事范本,仅供设执行董事的公司参考) 深圳市有限公司执行董事、法定代表人、监事任免职书 一、根据《公司法》及本公司章程规定,经公司股东会决议,选 举为公司执行董事、法定代表人,任期三年。同时,免去原公司执行董事、法定代表人职务。 二、根据《公司法》及本公司章程规定,经公司股东会决议,委任为公司监事,任期三年。同时,免去原公司监事职务。 股东:(签名)、……。 深圳市有限公司(盖章) 年月日 备注:请使用黑色字迹的钢笔、签字笔或毛笔签名,圆珠笔无效。 (变更经理范本,仅供设执行董事的公司参考) 深圳市有限公司

总经理任免职书 根据《公司法》及本公司章程规定,经公司执行董事决议,聘任为公司总经理,任期三年。同时,免去原公司总经理职务。 执行董事:(签名) 深圳市有限公司(盖章) 年月日 备注:请使用黑色字迹的钢笔、签字笔或毛笔签名,圆珠笔无效。 (变更董事会、监事会成员范本,仅供设董事会、监事会的公司参考) 深圳市有限公司 董事会、监事会成员任免职书 一、根据《公司法》及本公司章程规定,经公司股东会决议,选举、、为公司董事成员,任期三年。同时,免 二、根据《公司法》及本公司章程的有关规定,经公司股东会决议,委派、、为公司监事,任期三年。同时,免 股东:(签名)、……。 深圳市有限公司(盖章) 年月日 备注:请使用黑色字迹的钢笔、签字笔或毛笔签名,圆珠笔无效。 (变更董事长、法定代表人范本,仅供设立董事会的公司参考) 深圳市有限公司公司董事长、法定代表人任免职书 根据《公司法》及本公司章程规定,经公司董事会(或股东会)决议,选举为公司董事长、法定代表人,任期三年。同时,免去原公司董事长、法定代表 人职务。 董事(或股东)会成员:(签名)、……。 深圳市有限公司(盖章) 年月日

简单公司聘任书范文

2020 简单公司聘任书范文Document Writing

简单公司聘任书范文 前言语料:温馨提醒,公务文书,又叫公务文件,简称公文,是法定机关与社会组 织在公务活动中为行使职权,实施管理而制定的具有法定效用和规范体式的书面文 字材料,是传达和贯彻方针和政策,发布行政法规和规章,实行行政措施,指示答 复问题,知道,布置和商洽工作,报告情况,交流经验的重要工具 本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】 【篇一】 招聘 贵州盛鑫工程机械有限服务公司息烽分公司: 总公司成立于20xx年9月28日,公司总投资400多万其中固定资产300多万元,是一家设施齐全、实力雄厚、管理规范、技术服务一流的服务型企业,本公司是全省一家有资质办理特种设备的维修、维护,代销代购特种设备配件、特种设备人员培训及办理从业人员操作证、登记注册、保险、贸易一条龙服务公司。现因分公司业务拓展现面向社会招聘以下人才: 一、业务组长2名:具有较强的市场开拓能力,能吃苦耐劳,责任心强,较强的学习力和团队合作精神,男女不限,有客户资源或有带队经验者优先考虑; 注:【想提高管理能力,寻找良好发展平台,拥有创业梦想的您!期待您的加盟合作】 二、业务代表8名:形象气质良好,身体健康,能吃苦耐劳,

勤奋进取,工作积极主动;男女不限,有客户资源者优先; 注:【想挑战高薪,提高自我能力,体现人生价值的您!期待您的加盟合作】薪资待遇: 所有职位一经录用待遇从优,本公司期待您的加入,共创美好未来。有责任底薪+提成+奖金+福利五险+管理奖 联系人:简经理 电话:1879888xxxx7725799 地址:贵阳市息烽县南大街17号楼3单元3-2 【篇二】 标题:xx有限公司责任公司招聘启事 招聘要求:xx有限公司责任公司招聘: 详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。 自我介绍 xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。 2.需要招聘员工的具体要求: 年龄: 性别: 学历要求: 能力要求: 岗位职责: 工作经验:

企业法人任命书范本

企业法人任命书范本 事业单位法定代表人任职证明 xx市事业单位登记管理局: 兹证明同志具备完全民事行为能力,能够独立承担民事责任。经正式任命,在担任职务。是该事业单位的法定代表人。根据国务院《事业单位登记管理暂行条例》的规定,拟申请办理事业单位法人登记。 特此证明, 主管部门负责人签字: 主管部门:公章: 年月日 任命书( 样本) 经股东选举决定,现任命___________为珠海___________有限公司的执行董事、经理,任命_______________为公司监事。:不设董事会的小规模公司用:。企业法人任命书范本 股东签名:盖章:: ______年_____月_____日 “关于***的任命通知“(或直接写“任命书“) 各部门: 经董事会(总经理办公会)研究决定,现聘任***担任***,任期*年,特此通知, 人力资源部 ---------------------------------------------------------- xx市工程项目总监理工程师任命书(格式) 经公司决定,现任命 (国家级监理工程师注册证号: )(北京市总监任职资格证证号: ) 同志为我公司项目总监理工程师,在该项工程中履行总监理工程师职责.

特此任命. 聘用企业名称:(公章) 法定代表人:(签字) 签发时间: 年月日 -------------------------------------------------- 董事长任命书 根据《中华人民共和国公司法》第四十五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条的规定, 经董事会选举并任命下列同志为有限公司董事长,董事长为公司的法定代表人。企业法人任命书范本 本届董事长任期自公司批准成立之曰起1 年。 本届董事长: 董事会成员签字: 姓名签字时间 ====================================== 某某有限公司总经理任命书 我代表某某有限公司,兹任命某某某先生/女士担任某某有限公司总经理一职, 其职责和权限为: 代表企业实有限公司管理.贯彻执行国家法律,法规,方针,政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益. 组织... 某某有限公司董事长 : 签字 企业法人任命书范本 日期 法人任命书格式

公司总经理任命书

长子县远东燃气有限公司 总经理任职文件 根据工作需要,经公司领导班子研究决定,任命担任长子县远东燃气有限公司总经理。 董事长签字: 年月日 下面是赠送的办公室6S管理资料,下载了不需要可以编辑 删除的,谢谢选择我们, 祝您工作顺利,生活愉快~ 办公室6S管理制度规定 1、彻底落实办公室个人责任区制度。办公室个人责任区是指个人的桌面、抽屉、电脑、文件架以及个人办公室的地面、桌洞、墙面、天花板、窗台以及相关办公设备和设施。每个人均有责任做好个人责任区的6S工作;落实“个人责任区负责”制度。 2、办公桌桌面除文件、电脑、口杯、电话、文具外,不允许放其他物品;文具必须竖放。办公用品一般的常用品:笔、订书机、即时帖、便条纸、橡皮、计算器,可以集中放在办公桌的一定区域内,电脑线、网线、电话线均需扎起来有序放置;人离开半小时以上应将桌面收拾干净。 3、个人抽屉(柜)管理:每星期整理一次,对三个月内用不到的东西,应从抽 屉里清理走,最下面一个抽屉用于存放私人物品;抽屉内物品要分类好。第一层放个人的参考资料(文件夹、辞典、手册、商品目录等)及不常用文具;第二层放文件卷宗(各种信息、草拟的文件材料等);第三层放私人物品。同一方位(方向)按同一位置摆放。以上三层物品均需分类摆放整齐并贴上统一的标签。 4、文件整理:(1)文件不用均要放入文件夹,且要摆放整齐。文件夹太多而无法放下,应将文

件夹整齐有序的排放在办公桌上。文件架(柜)要每半个月整理一次,对舍弃的文件、资料,应遵照安全、保密的原则进行销毁。必要文件送档案室归档。(2)文件夹都要有相应的标识,每份文件都应有相应的编号.若有变动,标签应及时更新.将必要(有效)的文件按照待处理、处理中和已处理分类放置,此外还有机密类文件。文件夹分两类三种,文件双夹和快劳夹(5CM和7CM)(文档标签见附件)。(3)文件统一放在文件架当中,文件架放在手方便拿的地方,且在相同办公室内统一规格位置摆放。 5.电脑管理:(1)严禁用本公司电脑做非工作使用,否则按相关规定给予处罚。 (2)将文件按照待处理、处理中和已处理分类放置,此外还有机密类文件。根据应用情况应将分为每日必用、常用和常不用三种,常不用的文件要尽快处置。 (3)桌面和硬盘里的电子文档、资料分类必须条理清晰,分类放置,方便简洁。 (4)做一个临时性的信夹,把不能立即处理的信件放在里面,必须保存的东西则放在信件保存册里。(5)重要邮件应该及时备份;电脑硬盘中应专门建立一个文件夹,不能处理的邮件存放在里面。(6)为了减轻服务器负担,提高响应速度,办公自动化中已看邮件不能超过一定数量,经理不得超过100封,员工不得超过30封。系统管理员不定期抽查。(7)电子文件需要永久、长期保存的,应形成纸质和办公软件等双套介质材料归档保存。(8)电脑摆放位置:桌面线洞直角处45度方向。 6、严禁用本公司电话做非工作使用,否则按相关规定给予处罚。 7、桌底除电脑主机,垃圾筒,抽屉柜,坐椅外不准放其他物件。 8、坐椅:靠背、坐椅一律不能放任何物品,人离开时椅子调正,离开半个小时以上,椅子应放回桌洞内。 9、禁止在办公室内随意张贴文件、通知、宣传品等。 10、任何人不得在办公室内吸烟。发现员工在禁烟区吸烟,按有关规定进行处罚; 11、接听电话及接待来访客人时言行应大方得体。

红头文件任命书范本

红头文件任命书范本 【范本一】 张掖市花寨小米种植专业合作社 文件 XXX总字(XXXX)第00X号 ——————★—————— 人事任命书 根据公司经营发展需要,决定对XX同志进行新的人事任命,现予以公布:任命XX为XXX有限责任公司企划部主管,负责公司XX部日常管理工作。此任命自发布之日起生效。 总经理签名: 签章: 日期:二O一三年三月一十九日 主题词:XXXX 人事任命通知主送:XXXXX 抄送:XXXX XXX公司XXXX年X月XX日印发 【范本二】 楚雄蓝鹰机电产品开发有限公司 文件 蓝鹰总字(2014)第002号 ————————★———————— 关于部门人事任职的通知 公司所属各部门:

为了适应企业发展,做到政令畅通、执行有力,经公司综合部研究决定,作以下人事任命。一.任命_______同志为综合部经理,负责主持综合部的日常管理工作。 二.任命_______同志为财务部经理,负责主持生产部的日常管理工作。 三.任命_______同志为采购部经理,负责主持技术部的日常管理工作。 四.任命_______同志为技术部经理,负责主持品质部的日常管理工作。 五.任命_______同志为生产部经理,负责主持技术部的日常管理工作。 六.任命_______同志为品质部经理,负责主持技术部的日常管理工作。 七.任命_______同志为销售部经理,负责主持技术部的日常管理工作。 七.任命_______同志为检验员,负责公司产品(元器件、材料、成品)检验工作。 此任命自发布之日起生效。 总经理签名: 签章: 日期:二O一四年一月一日 主题词:公司人事任命通知 报送:总经办 抄送:公司各部门 楚雄蓝鹰机电产品有限公司 20XX年01月01日印发 【范本三】 某某实业(集团)有限公司 某某发[2010]43号 ————————★————————

安全生产负责人任命书范文

安全生产负责人任命书范文 导读:本文是关于安全生产负责人任命书范文,希望能帮助到您! 为实现公司“打过黄河,解放全中国”的战略目标,经公司决定,兹任命如下: XXX:任企业安全生产第一责任人,具体职责如下: (一)领导全企业职工贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规和上级指示,对本企业的安全生产、劳动保护、食品卫生安全工作负全面领导责任。 (二)根据国家法律、法规和上级指示,结合本企业的实际情况,健全安全生产和工业卫生、食品卫生安全管理机构,配备专职人员,直接领导企业安全生产领导小组开展工作。 (三)制定年度生产经营计划应有安全生产内容,把安全技术措施计划纳入企业计划工作渠道,并列为重要的考核指标,保证有必要的资金用于安技措施项目。 (四)积极改善劳动条件,消除重大事故隐患,使生产现场符合安全技术标准和工业卫生要求。企业新建、改建、扩建、技术改造项目要百分之百执行“三同时”(建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)。 (五)企业发生各类重大事故时,应立即向政府主管部门报告,并赶赴现场组织抢救,协助事故调查和做好善后工作。调查、分析事故原因,认真落实整改措施。(六)每年向镇安委办报告本企

业的安全生产情况。 XXX:任企业安全生产直接责任人,具体职责如下: (一)积极协助企业安全生产第一责任人搞好本企业的安全生产工作,坚持“五同时”,坚持“安全第一、预防为主”的方针,落实安全生产责任制和执行有关安全生产、劳动保护的法律、法规,确保安全生产。 (二)组织生产时要做到“均衡生产”,不任意加班加点,注意职工劳逸结合。 (三)组织好安全生产宣传教育和安全检查,及时发现并治理隐患,制止违章指挥和违章作业。 (四)组织员工参加岗前培训考证,保证特种作业人员持证上岗。组织制定企业安全技术措施计划、安全生产管理制度和安全操作规程,并督促有关部门贯彻。 (五)企业发生各类重大安全事故时,应立即向上级有关部门报告,赶赴现场组织抢救,协助事故调查和做好善后工作。在企业内部,受第一责任人的委托主持对死亡、重伤事故的调查、分析处理和上报工作。 (六)组织安全生产竞赛评比表彰和经验交流活动。 本任命书自20xx年1月1日起生效。 特此通知。 XXX有限公司 二Oxx年十二月七日

总经理任命书范本

总经理任命书范本 总经理任命书范本 【范本一】 我代表_______有限公司,兹任命_______先生/女士担任_______有限公司总经理一职,其职责和权限为: 代表企业实有限公司治理。贯彻执行国家法律,法规,方针,政策和强制性标准,执行企业的治理制度,维护企业的合法权益。 _______有限公司董事长:签字 日期 【范本二】 为适应新形势下公司经营进展需要,经公司治理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自公布之日起即开始执行。 总经理:(印章)年月日 【范本三】 XX市工商行政治理局: 为适应新形势下公司经营进展需要,依照我公司章程,经董事会讨论和决议,我代表XX有限公司,兹任命XXX先生担任我公司副总经理。全面负责经营与销售体系工作。其职责和权限如下: 1、配合公司总经理及技术总监配置、协调、调度经营、销售体系运行过程中所需的资源,进行产品销售。

2、负责与经营、销售体系运行相关的各方(包括公司内部和外部)协调与联络工作,提高销售量。 3、向公司总经理汇报经营、销售体系运行情况,为持续改进经营、销售体系提供决策依据。 4、协助公司总经理(XX总经理)组织筹备治理评审工作。 5、年终,完成10万元的销售任务,享受1%股权分红的待遇,未完成则不享受。为公平对待、并拉近各股东的销售数量,使每个股东付出和得到成正比,作到公平。公司每年单方面能够合理调节股东的年销售量,以杜绝因分红不公而产生的怨言和不安定。 任期至不能胜任本职工作而股权丧失为止。 专门期待XX同志的加入能将公司带入更高的层次。 以上任命决定自公布之日起即开始执行。 董事长:年月日

负责人任命书

负责人任命书(一): 根据《公司法》和本公司章程的有关规定,经公司会议决定同意任命_________作为天扬xx货运代理有限公司xxx分公司职责人,全权处理xxx分公司所有一切事务,任期_________年。 xxxxxxx有限公司: 二0xx年月日 负责人任命书(二): 根据《公司法》和本公司章程的有关规定,经本公司本公司股东会(xxx)表决一致同意透过: 同意任命xxx为xxx公司xxx分公司的负责人,全面负责xxx分公司的经营及管理工作。 xxx有限公司 法定代表人: 股东: 年月日 负责人任命书(三): 根据《公司法》和本公司章程的有关规定,经本公司股东会表决一致同意透过:

同意任命_________(身份证号码__________________)为***分公司的负责人,全权负责**地区的业务联系及具体工作安排,任期**年。 有限公司 法定代表人: 20**年*月**日 公司公章 负责人任命书(四): 根据公司法和本公司章程的有关规定,经本公司会表决一致同意透过: 同意任命xxxxxx(身份证号:xxxxxxxxxx)为xxxxxx贸易有限公司的负责人,全权负责中国地区法律允许的全盘工作,任期一年。 xxxxxxx贸易有限公司 法定代表人:xxxxxxx签字: x年x月x日 负责人任命书(五): 兹任命_______为__________________公司安全主要负责人。 工作职责:

1、协助总经理领导本单位的安全生产工作,对分管的安全工作负领导职责,具体领导和支持安全部门开展工作。 2、组织员工学习安全生产法律法规、标准及有关文件,主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程,定期检查执行状况 3、协助总经理做好安全生产例会的准备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会,并同时部署安全生产的有关事项。 4、主持编制、审查年度安全技术措施计划,并组织实施。 5、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患,立即组织有关人员研究解决,或向总经理及有关部门提出报告。在上报的同时,组织制订可靠的临时安全措施。 6、发生重伤及死亡事故,迅速察看现场,及时准确地向上级报告。同进主持事故调查,明确事故职责,提出对事故职责者的处理意见。 7、具体领导有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作,休息休假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作。 本任命书自xxxx年xx月xx日起生效。 xx有限公司 二o一五年xx月xx日 负责人任命书(六): _______物业管理有限公司经全体股东一致研究,公司总经理的提名,决定任命:

公司任命书格式参考范本

公司任命书格式参考范本 人事部任命书 ____: 根据的______发展需要,经研究决定,成立____中心,现对以下人事做出调整任命: 1、____任命为________,负责____________工作,并履行该职务的全部职责; 2、____任命为________,协助____开展各项工作,并履行该职务全部职责; 3、调____至____,协助____开展工作。 ____的各项工作,直接向____负责,希望相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。 特此通知。 签发:____ 篇二:多人任命书 人事任命书

为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: (印章) xxxx年xx 月xx 日 篇三:总经理助理任命书 人事任命书 编号:[2010] 总字第062501号 公司各部门、各分公司:

经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! xxx有限公司 xxxx年xx月xx日 附件: 总经理签批:经办负责人: 抄送/协作部门:公司所有职能部门、所有分公司 篇四:公司主任任命书 人事任命书 总经办(2010)字003号

项目负责人任命书

项目负责人任命书 经公司研究决定,任命_______同志担任_______工程的项目经理,负责该工程项目管理工作、并负责处理该工程项目的一切事务. 特此任命 XXX XX年XX月XX日 现任命_____________担任_____________________项目的项目经理,全权负责整个项目的施工管理工作.项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力,同时亦有在整个项目施工中对工程预算费用的控制、工程质量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技术把关控制等的责任和义务. 此任命即日生效. 总经理: 20XX年12月5日 我代表XXXXXX有限公司,兹任命XXX先生/女士担任XXXX 的项目经理,项目代号:XXXXXX .其职责和权限为: 1. 代表企业实施施工项目管理.贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的管理制度,维护企业的合法权益. 2. 组织编制项目管理实施规划. 3. 在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、

发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的问题.处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配. 4. 对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理. 5. 进行现场文明施工管理,对施工员进行管理,发现和处理突发事件. 6. 参与工程竣工验收,准备结算资料和分析总结,接受审计.协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报. 7. 经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任管理人员,确定管理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩. 8. 按照企业的规定选择、使用作业队伍.主持项目经理部工作,组织制定施工项目的各项管理制度,协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项. 总经理签名: 签字日期:

项目经理任命书模板

施工项目经理任命书编号:

职责 一、施工项目经理的任务 1.确定项目管理组织机构,配备人员,制定规章制度,明确所有人员岗位职责,组织项目经理部开展工作。 2.确定项目管理总目标,进行目标分解,制定总体计划,实行总体控制,确保施工项目成功。及时、明确地作出项目管理决策,建立完善内部及对外信息管理系统。 3.实施合同,处理好合同变更、洽商纠纷和索赔,处理好总分包关系,搞好有关单位的协作配合。 二、施工项目经理的职责 1.代表公司实施施工项目管理,在管理中,贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策,执行企业的各项规章制度,维护企业整体利益和经济效益。 2.签订和组织履行《施工项目管理目标责任书》 3.主持组建项目经理部和制定项目的各项管理制度。 4.组织项目经理部编制施工项目管理实施计划。 5.对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理,推广和应用新技术、新工艺、新材料和新设备。 6.在授权范围内沟通与承包企业、协作单位、建设单位和监理工程师的联系,协调处理好各种关系,及时解决项目实施中出现的各种问题。 7.严格财经制度,加强成本核算,积极组织工程款回款,正确处理国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配关系。 8.加强现场文明施工,及时发现和处理例外性事件。 9.工程竣工后及时组织验收、结算和总结分析,接受审计。 10.做好项目经理部解体和善后工作。 11.协助企业有关部门进行项目的检查、鉴定等有关工作。

三、施工项目经理的权限 1.参与企业进行的施工项目投标和签订施工合同等工作。 2.有权决定项目经理部的组织形式,选择、聘任有关管理人员,明确职责,根据任职情况定期进行考核评价和奖惩,期满辞退。 3.在企业财务制度允许的范围内,根据工程需要和计划安排,对资金投入和使用作出决策和计划;对项目经理部的计酬方式、分配方法,在企业相关规定条件下作出决策。 4.按企业规定选择施工作业队伍。 5.根据《施工项目管理目标责任书》和《施工项目管理实施规划》组织指挥项目的生产经营管理活动,进行工作部署、检查和调整。 6.以企业法定代表人代理的身份,处理、调整与施工项目有关的内部、外部关系。 7.有权拒绝公司总经理和有关部门违反合同行为的不合理摊派,并对对方所造成的经济损失有索赔权。 8.企业法人授予的其他管理权力。 四、施工项目经理的利益 1.项目经理的工资主要包括基本工资、岗位工资和绩效工资,其中绩效工资应与施工项目的利益挂钩。 2.在全面完成《施工项目管理目标责任书》确定的各项责任目标、交工验收并结算后,接受企业的考核、审计后,应活的规定的物质奖励和相应的表彰、记功、优秀项目经理等荣誉称号等精神奖励。 3.经企业考核、审计、确认未完成责任目标或造成亏损的,要按有关条款承担责任,并接受经济或行政处罚。

公司任命书格式范本

公司任命书格式范本 公司任命书格式参考范本篇一:人事部任命书 ____: 根据的______发展需要,经研究决定,成立____中心,现对以下人事做出调整任命: 1、____任命为________,负责____________工作,并履行该职务的全部职责; 2、____任命为________,协助____开展各项工作,并履行该职务全部职责; 3、调____至____,协助____开展工作。 ____的各项工作,直接向____负责,希望相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。

特此通知。 签发:____ 公司任命书格式参考范本篇二:多人任命书 人事任命书 为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: (印章) 年月日 公司任命书格式参考范本篇三:总

经理助理任命书 人事任命书 编号:[2016] 总字第062501号 公司各部门、各分公司: 经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! _______有限公司 ____年____月_____日 附件: 总经理签批:经办负责人: 抄送/协作部门:公司所有职能部门、所有分公司 公司任命书格式参考范本篇四:公司主任任命书 人事任命书 总经办(2016)字003号

维修人员任命书-样板---副本

XXXXX 维修企业负责人任命书 我企业任命XXX同志为我企业维修企业负责人。执行国家、地方和行业相关法律、法规、规章、标准和规范,依法经营企业。 具体职责: 1.负责企业的经营管理工作,对企业的经营和企业的发展全面负责。 2.负责制定企业的各项管理制度,并组织实施。 3.负责设置企业内部管理机构,领导、协调、监督各职能部门的工作。 4.负责建立健全维修质量保证体系,并组织实施。 5.负责建立健全安全生产、环境保护等管理体系,并组织实施。 . 维修企业负责人(签字): 后附证明材料:具有大专(含)以上文化程度证明材料、具有3年以上的机动车维修企业管理实践。 XXXX

XXXX 技术负责人任命书 我企业任命同志担任技术负责人岗位。 具体职责:1.负责建立和实施企业机动车维修质量保证体系,对质量保证体系进行监控及文件修订。 2.负责制定企业各项技术质量管理制度和工艺文件,并组织实施、检查和修订。 3.负责企业日常技术管理工作,对机动车维修质量负责,组织解决机动车维修中出现的疑难技术问题,对机动车维修质量事故和质量纠纷提出处理意见和改进措施。 4.负责制定本企业技术开发、技术改造、技术革新方案并组织实施,对技术成果组织推广运用。 5.负责制定技术培训计划并组织实施。 6.贯彻执行机动车维修工时定额和收费标准。 技术负责人(签字):

后附证明材料:具有机动车维修或相关专业的大专(含)以上学历,或具有机动车维修或相关专业的中级(含)以上专业技术职称。具有在机动车维修企业 5 年以上的工作实践。 XXXXX XXXX 质量检验员任命书 我企业任命两名同志担任维修质量检验员岗位。 具体职责:1.负责机动车维修进厂进厂检验,确定维修项目,填写进厂检验单。 2.负责机动车维修过程的质量监控,填写过程检验单,并指导维修人员对维修车辆的故障进行深入诊断。 3.负责机动车维修竣工出厂检验,填写维修竣工出厂检验单,签发维修竣工出厂合格证。 4.协助技术负责人分析处理质量事故和纠纷,提出改进和预防措施,并组织实施。 5.配合业务员完成机动车或总成维修进厂和竣工出厂的交接工作。 6.负责对机动车配件的质量进行监控。

公司各类员工职务任命书模板

xxxxx有限公司 <2019>0421号文件 任命书 为公司经营发展需要,结合员工个人表现,经过对其本人的考察和锻炼,经公司领导会议决议,决定对以下的员工进行人事任命。 任命xxx 同志任人力资源部经理一职,主要工作内容:负责管理公司行政及人力资源的各项日常工作,按要求组织管理完成工作任务。 此任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: 盖章: 2019年04月22 日 主题词:xx有限公司任命书 主送:总经办财务部营销部后勤部人事部抄送:总经理

xxxxx有限公司 <2019>0421号文件 任命书 为公司经营发展需要,结合员工个人表现,经过对其本人的考察和锻炼,经公司领导会议决议,决定对以下的员工进行人事任命。 任命xxx 同志任总经理助理一职,主要工作内容是负责协助总经理管理公司营销及公关等各项日常工作,按要求组织管理完成工作任务。 此任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: 盖章: 2019年04月22 日 主题词:xxxxx有限公司任命书 主送:总经办财务部营销部后勤部人事部抄送:总经理

xxx商贸有限公司 <2019>0421号文件 任命书 为公司经营发展需要,结合员工个人表现,经过对其本人的考察和锻炼,经公司领导会议决议,决定对以下的员工进行人事任命。 任命江xx 同志任店长一职,主要工作内容是负责全面管理公司南宁店运营等各项日常工作,按要求组织管理完成店面日常运营工作任务。 此任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: 盖章: 2019年04月22 日 主题词:xxx商贸有限公司任命书 主送:总经办财务部营销部后勤部人事部抄送:总经理

公司聘任书模板

篇一:公司聘书模板 篇二:公司聘书 聘 书 兹聘请xx先生(女士),任xxx有限责任公司财务部经理,任期两年。聘期:2008年6月20日至2010年6月20日 此 致 xxx有限责任公司 2008年6月20日 篇三:公司人事任命书格式 人事任命书范本一: 人事任命书 总经办(2010)字003号 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议, 决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志 为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。特此通告 签发:总经办主任_______ 日期:____年____月_____日 抄报:_______ 存档:行政办

人事任命书范本二: 人事任命书 董事长签名:_______(或总经理签名)(签字人印刷体姓名及职务) 签字日期:____年____月_____日 *授权书也可称为任命书,委托书须备中、英(或日)文版本的原件。港澳企业只有中文件即可。 *须由董事长或总经理签名及签名的印刷体。 *须用贵公司的信笺。 *须写明被委托者的具体职务,而不能写全权负责办事处的事务,如:(对)本公司任命ⅹⅹ先生担任北京办事处首席代表(错)授权ⅹⅹ先生全仅负责本公司北京办事处的事务*如贵公司拟委任董事长或总经理当中的任何一位兼任办事处首席代表,则需有贵公司两名以上负责人的签名。 人事任命书格式 人事任命书格式 人事任命书格式 (标题)人事任命书 为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命 _______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命 _______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理:______________

公司任命书格式参考范本13篇(最新版)

公司任命书格式参考范本13篇(最新版) 篇一 人事部任命书 ____: 根据的______发展需要,经研究决定,成立____中心,现对以下人事做出调整任命: 1、____任命为________,负责____________工作,并履行该职务的全部职责; 2、____任命为________,协助____开展各项工作,并履行该职务全部职责; 3、调____至____,协助____开展工作。 ____的各项工作,直接向____负责,希望相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。 特此通知。 签发:____ 篇二:多人任命书 人事任命书 为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。 任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作; 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 总经理: (印章) xxxx年xx 月xx 日 篇三:总经理助理任命书

人事任命书 编号:[2010] 总字第062501号 公司各部门、各分公司: 经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! xxx有限公司 xxxx年xx月xx日 附件: 总经理签批:经办负责人: 抄送/协作部门:公司所有职能部门、所有分公司 篇四:公司主任任命书 人事任命书 总经办(2010)字003号 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议, 决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。 特此通告 签发:总经办主任_______ 日期:xxxx年xx月xx日 抄报:_______ 存档:行政办 篇五:公司首席代表任命书 人事任命书

总经理聘任书模板(共8篇)

篇一:总经理聘任书 总经理聘任书 深圳市xxx有限公司 总经理聘任书 会议时间:2010年1月12日 会议地点:公司会议室 参会人员:执行董事或全体董事 会议内容:聘任公司总经理 根据公司章程第x条规定,经公司执行董事决议, 聘任xxx为公司总经理,任期x 年; 经理名单:姓名 xxxx 住所 xxx 身份证xxxxxxx号 执行董事或董事签名: xxx先生 dear mr.xxx 欢迎你加入xxx度假酒店这个大家庭,对你的到来表示热烈的欢迎。你的入职日期是2008年4月9日,职位为康体部经理,你将享受经理a级福利待遇。 effective 9th of april 2008 and you will enjoy the welfare of level a. 从入职第一日起,你将有三个月的试用期。在此期间,如果管理层对你的工作表现满意,将会正式确立你为康体部经理的职位。 you will serve 3 months probation for your position and when the management finds your performance satisfactory,you will be confirmed in your present position. 恭喜你!希望你在xxx度假酒店,事业成功! congratulationgs! we wish you a successful career with xxxresort. 此致, best wishes, 总经理 jacky xxx 聘任书 聘任书 兹聘任:总经理聘任书 xxxx为xxxx有限公司总经理;xxxx为 xxxx有限公司副总经理,任期三年。对上述人员的任职资格已审查,符合法律规定的条件。特此聘任。 全体董事会成员签字:xxxx xxxx xxxx xxxx年xx月xx日 篇二:总经理聘任书 总经理聘任书 聘任书 兹聘任: xxxx为xxxx有限公司总经理;xxxx为 xxxx有限公司副总经理,任期三年。对上述人员的任职资格已审查,符合法律规定的条件。特此聘任。 全体董事会成员签字:xxxx xxxx年xx月xx日 总经理任命书

项目经理任命书范本

项目经理任命书范本 项目经理任命书范本 【范本一】 我代表XXXXXX有限公司,兹任命XXX先生/女士担任XXXX的项目经理,项目代号:XXXXXX 。其职责和权限为: 1. 代表企业实施施工项目治理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准,执行企业的治理制度,维护企业的合法权益。 2.组织编制项目治理实施规划。 3.在授权范围内负责与企业治理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决项目中出现的咨询题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。 4. 对进入现场的生产要素进行优化配置和动态治理。 5. 进行现场文明施工治理,对施工员进行治理,发觉和处理突发事件。 6. 参与工程竣工验收,预备结算资料和分析总结,同意审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。 7. 经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构,选择、聘任治理人员,确定治理人员的职责,并定期进行考核、评价和奖惩。 8. 按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作,组织制定施工项目的各项治理制度,协调和处理与施工项目治理有关的内部与外部事项。 总经理签名: (公章)签字日期: 【范本二】 经公司研究决定,任命_______同志担任_______工程的项目经理,负责该工程项目治理工作、并负责处理该工程项目的一切事务。 特此任命 XXX

XX年XX月XX日 【范本三】 现任命_____________担任_____________________项目的项目经理,全权负责整个项目的施工治理工作。项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力,同时亦有在整个项目施工中对工程预算费用的操纵、工程质量治理操纵、工程施工安全操纵、工程施工工期操纵、工程施工技术把关操纵等的责任和义务。 此任命即日生效。 总经理: 20XX年12月5日

建设单位项目负责人任命书

建设单位项目负责人任命书 任命书格式范文全体员工:经公司管理层会议决议,现将__________同志的任命公布如下:任命同志为__________有限公司__________(职位),工作职责是____________________________ ,其工作汇报于____________________(上级主管领导)同志。任命________ 任命书格式模板为公司经营发展需要,结合员工个人表现,经过对其本人的考察和锻炼,经公司领导会议决议,决定对以下的员工进行人事任命。任命朱____同志任________一职,主要工作内容:负责____________工作,按要求组织管理完成工作任务。此任命决定自发 人事任命书范本为了解决目前公司经营状况,经公司董事会研究决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命_______为_______有限公司董事长兼任公司总经理,负责公司经营管理工作。任命_______为_______有限公司副总经理,具体负责公司的财务、学生会任命书范本根据《xx职业学院学生手册》相关文件要求,结合《xx职业学院学生会章程》,决定在学院学生会成立以下部门;同时,由学院学生会部长会议讨论通过,经学生工作处(学工部)决议,决定对以下同学进行任命:主席团:主席:张炳超副主席 学生会主席任命书(一)经______学院第___届学生会全体大会

第四次会议选举,经分团委研究决定任命_______同志为_______学院第___届学生会主席。任命时间:20___年___月___日至20___年___月___日。______学院学生会二O___年___月___日学生会主席任命书( 学生会干部任命书根据xx职业学院《团学工作制度汇编》及相关文件要求,结合我院实际情况,经院团委书记审批,兹任命以下44位同学为xx学院团总支学生会第一届第二任团学委员主席团成员任命如下:任命李夏云为经管学院团总支学生会常务副书记兼学生会主

公司任命书怎么写

公司任命书怎么写 如何标准书写公司任命书?是否还在苦恼怎么去写公司的任命书呢?那么,下面是橙子给大家整理的公司任命书标准格式,仅供参考! 公司任命书标准格式一 经______部门_________推荐,______公司总部决议任命: ______部员工________晋升为______职务,从20____年____月____日起开始上岗,从20____年____月____日起,享受________职务______级薪资待遇,(月薪资待遇为:岗位工资______元+全勤+餐补+提成)。 特此通知! _________公司 人事行政部 20____年____月____日 公司任命书标准格式二 为了公司发展的需要,经公司研究决定,从20____年____月____日起正式任命________为行政经理一职,其主要工作职能如下: 1、行政事务:包括(监督执行厂纪厂规、安全消防、员工关系、企业文化、保安、文件管理、突发事件、外部事务公关)。 2、人力资源:包括(人员规划、招聘与配置、劳动关系、绩效管理、薪资福利、培训与开发)。 3、总务后勤:包括(6S、电工、食堂、宿舍、车辆、固定资产)。

在奉公行使以上职能时,各部门、各职员必须支持、协助、配合、实施其工作。 ______有限公司 20____年____月____日 公司任命书标准格式三 经股东选举决定,现任命___________为___________有限公司的执行董事、经理,任命_______________为公司监事。(不设董事会的小规模公司用)。 股东签名(盖章): ______年_____月_____日 文章仅作为参考使用,请依据实情需要另行修改编辑(2020年2月22日星期六)

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