关于开展人民调解化解矛盾纠纷专项攻坚活动的实施方案
矛盾纠纷排查化解攻坚行动实施方案范文
矛盾纠纷排查化解攻坚行动实施方案范文一、背景近年来，我国社会经济发展迅速，人民生活水平持续提高，但与此同时，也面临着许多新的矛盾和问题。
矛盾纠纷日益复杂多样化，给社会稳定和和谐发展造成了一定的困扰。
为了保障人民群众的合法权益，加强社会管理和服务水平，我国制定了矛盾纠纷排查化解攻坚行动实施方案。
二、目标1.提高矛盾纠纷排查化解的工作水平，做到早发现、早预防、早解决；2.加强社会管理和服务，提高人民群众的满意度；3.维护社会和谐稳定，促进经济发展和社会进步。
三、实施原则1.依法行政原则：按照法律法规的规定和程序进行矛盾纠纷排查化解工作；2.以人民为中心原则：以人民群众的合法权益为出发点和落脚点；3.党的领导原则：坚决遵循党的路线方针政策，加强组织、领导和指导。
四、主要措施1.建立健全矛盾纠纷排查化解工作机制（1）各级政府要成立专门的矛盾纠纷排查化解工作机构，配备专业人员，加强政策研究和调研力量。
（2）健全矛盾纠纷排查化解的协调机制，加强与有关部门的沟通合作，形成合力。
2.加强矛盾纠纷排查化解的基层建设（1）加强乡镇、村级干部队伍的培训，提高他们的专业化水平和矛盾纠纷排查化解的能力。
（2）加强村级自办法律援助机构的建设，为人民群众提供更加便捷和优质的法律援助服务。
3.完善矛盾纠纷排查化解的工作程序（1）建立完善的矛盾纠纷排查化解工作台账，及时记录和跟踪矛盾纠纷的处理情况。
（2）健全矛盾纠纷排查化解的会商机制，及时召开相关部门联席会议，共同讨论解决方案。
4.深化矛盾纠纷排查化解的信息化建设（1）利用信息技术手段，建立矛盾纠纷排查化解的数据库，统计和分析矛盾纠纷的类型、数量、原因等信息。
（2）建设矛盾纠纷排查化解的在线平台，为人民群众提供在线咨询、投诉举报、调解等服务。
5.加大矛盾纠纷排查化解的宣传力度（1）开展全民矛盾纠纷排查化解意识宣传活动，提高人民群众对矛盾纠纷排查化解工作的认知度和参与度。
（2）利用各种媒体宣传渠道，加大对成功案例和先进经验的宣传推广，为社会传递正能量。
专项调解活动_实施方案
为贯彻落实国家关于社会矛盾化解的工作部署，加强基层社会治理，提高人民群众满意度，结合我单位实际情况，特制定本专项调解活动实施方案。
二、活动目标1. 提高调解员的业务水平，增强调解员的服务意识；2. 加快化解各类矛盾纠纷，维护社会和谐稳定；3. 提升人民群众对调解工作的满意度，增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
三、活动内容1. 开展矛盾纠纷排查化解工作，重点关注以下领域：（1）土地承包、流转纠纷；（2）劳动争议；（3）婚姻家庭纠纷；（4）邻里纠纷；（5）物业管理纠纷；（6）侵权纠纷。
2. 加强调解员队伍建设，提高调解员业务水平：（1）开展调解员培训，邀请专家授课，提高调解员的理论水平和实践能力；（2）组织调解员参加各类调解技能比赛，激发调解员的工作热情；（3）定期开展调解员工作经验交流，促进调解员之间的相互学习。
3. 推进调解工作信息化建设，提高调解效率：（1）建立矛盾纠纷排查化解信息系统，实现矛盾纠纷信息的实时更新和共享；（2）利用信息化手段，提高调解工作效率，缩短调解周期。
四、活动时间本次专项调解活动自2023年X月起，至2023年X月结束。
1. 成立专项调解活动领导小组，负责活动的组织、协调和指导；2. 设立专项调解活动办公室，负责活动的具体实施和日常管理工作；3. 明确各部门职责，确保活动顺利开展。
六、活动措施1. 加强组织领导，明确责任分工，确保活动顺利实施；2. 强化宣传引导，提高人民群众对调解工作的认识和支持；3. 完善调解工作机制，创新调解方法，提高调解效率；4. 加强与其他部门的协作，形成化解矛盾纠纷的合力；5. 定期对活动进行总结，及时发现问题，改进工作。
七、活动保障1. 财务保障：根据活动需要，合理预算活动经费，确保活动顺利开展；2. 人员保障：选派业务能力强、责任心强的调解员参与活动；3. 设备保障：为调解员提供必要的办公设备和交通工具。
通过本次专项调解活动，我们将进一步提高调解员业务水平，加强矛盾纠纷化解能力，为维护社会和谐稳定作出积极贡献。
矛盾纠纷排查化解攻坚行动实施方案
矛盾纠纷排查化解攻坚行动实施方案矛盾纠纷排查化解攻坚行动实施方案随着社会的发展和进步，不同地区社会经济发展水平的差异日益明显，加之资源分配不公和利益冲突的加剧，各类矛盾和纠纷也随之不断增多，成为制约社会稳定和发展的一个重要因素。
为了有效排查和化解矛盾纠纷，保障社会的稳定和和谐发展，现提出矛盾纠纷排查化解攻坚行动实施方案。
一、总体目标该方案的总体目标是通过开展全面深入的矛盾纠纷排查和化解工作，增强政府解决社会矛盾和纠纷的能力和水平，有效保障国家和社会的稳定。
二、实施步骤（一）建立矛盾纠纷排查化解机制。
成立矛盾纠纷排查化解领导小组，包括政府相关部门、专业机构和社会力量。
明确责任分工和工作任务，确保行动的顺利实施。
同时，建立矛盾纠纷排查化解的投诉受理和调解机制，为社会提供便捷的投诉途径和有效的纠纷解决渠道。
（二）全面排查和分析社会矛盾纠纷。
通过大数据分析和线下走访调查等方式，全面排查社会领域的矛盾纠纷情况，梳理矛盾纠纷类型和涉及的主要利益方。
分析矛盾纠纷产生的原因和发展趋势，为下一步的化解工作做出科学合理的部署和决策。
（三）加强矛盾纠纷调解工作。
政府应加强矛盾纠纷调解服务工作力度，提供公正、客观、中立的服务，为民间纠纷调解做好积极的引导和协调工作。
同时，还应积极推动各种形式的调解方式，发挥多元化纠纷解决渠道的优势，提高调解成功率和社会认可度。
（四）建立矛盾纠纷预警机制。
通过专业人员和技术手段，实现对社会矛盾纠纷的监测和预警，提前预判可能出现的矛盾纠纷，及时采取措施予以化解。
同时，建立和完善信访督办、直通电话等反馈渠道，积极响应社会诉求，保障人民群众的合法权益。
（五）加大应急处置力度。
在突发意外事件和重大社会矛盾纠纷发生时，政府应快速反应，迅速部署人员力量，稳妥处理矛盾纠纷事件，保障国家和社会的稳定。
同时，加强协调合作和信息共享，展开协同应对，促进矛盾纠纷的长久稳定化和化解。
三、具体措施（一）加强组织领导，明确责任人和工作任务。
办事处关于开展人民调解矛盾纠纷排查化解专项活动方案
办事处关于开展人民调解矛盾纠纷排查化解专项活动方案清晨的阳光透过窗帘，洒在办公室的角落，我坐在桌前，思绪开始飞舞。
这次的人民调解矛盾纠纷排查化解专项活动，已经在我心中酝酿了许久，现在是时候梳理成文字了。
一、活动背景与目的1.背景分析近年来，随着社会经济的快速发展，办事处辖区内的矛盾纠纷日益增多，涉及邻里纠纷、物业管理、合同履行等多个方面。
为了维护社会和谐稳定，保障人民群众的合法权益，我们必须深入开展人民调解工作。
2.活动目的本次活动的目的就是通过排查化解矛盾纠纷，提高人民调解工作的实效，增强办事处调解队伍的业务能力，为辖区内的和谐稳定提供有力保障。
二、活动时间与范围1.活动时间本次活动自即日起，至年底结束，分为三个阶段进行。
2.活动范围活动范围覆盖办事处辖区内的所有社区、村组，包括居民、企事业单位、商户等。
三、活动内容与措施1.排查摸底（1）组织办事处调解队伍，深入社区、村组，全面排查矛盾纠纷。
（2）建立矛盾纠纷排查台账，详细记录矛盾纠纷的种类、原因、涉及人员等信息。
2.调解化解（1）针对排查出的矛盾纠纷，及时组织调解，确保矛盾得到化解。
（2）对调解成功的案件，及时进行回访，巩固调解成果。
3.业务培训（1）组织调解队伍进行业务培训，提高调解能力。
（2）邀请法律专家进行授课，讲解相关法律法规和调解技巧。
4.宣传教育（1）利用宣传栏、横幅、海报等形式，广泛宣传人民调解工作。
（2）开展法律知识讲座，提高群众的法律意识。
四、活动组织与保障1.成立活动领导小组组长：办事处主任副组长：分管副主任、司法所长成员：各社区、村组负责人，调解员2.落实责任各社区、村组要明确责任，确保排查化解工作落到实处。
3.完善机制建立健全矛盾纠纷排查化解长效机制，确保矛盾得到及时化解。
4.资金保障办事处要确保活动所需的资金，为活动提供有力保障。
五、活动预期效果1.社会和谐稳定得到维护，矛盾纠纷得到有效化解。
2.调解队伍的业务能力得到提升，为辖区内的和谐稳定提供有力支持。
关于开展矛盾纠纷排查调处专项活动的实施方案
关于开展矛盾纠纷排查调处专项活动的实施方案一、活动的背景和意义当前，我们党正在深入开展全面从严治党，为进一步加强基层治理，优化社会管理，保障人民安居乐业打下良好的基础。
而矛盾纠纷是社会发展不可避免的问题，而如何妥善化解矛盾纠纷成为我们面临的重要任务之一。
开展矛盾纠纷排查调处专项活动，添加我们的有效途径，以保障社会和谐稳定，维护社会正常秩序和安全。
二、活动的目标和内容（一）目标1、全面排查问题及已有的矛盾纠纷2、解决所发现的问题，化解矛盾纠纷及预防潜在的矛盾纠纷3、通过活动的开展进一步了解群众实际需求，完善社会管理体系（二）内容1、明确责任明确各级政府部门、社会团体、社区单位及社会组织的职责，建立责任主体，成立矛盾纠纷专项工作小组，成立专门的矛盾纠纷调解中心，推动社会化解决矛盾。
2、客观情况分析和矛盾分析各级政府部门需明确宏观管理职责，加强对问题和纠纷的分析和判断，根据实际情况建立数据储备，建立信息库，形成“问题早发现、早预警、早处理”机制，推进矛盾纠纷预期处理。
3、推动社会化解决矛盾应建立矛盾纠纷多元化、社会化解决机制，包括强化企业内部矛盾纠纷处理机制，完善社区和民间组织调解机制，实现服务中心化、权力下放化、资源共享化和责任社会化。
同时对于特殊领域的矛盾纠纷需要由法律部门加强维权和安全保障。
三、活动的步骤和方法（一）步骤1.明确问题范围和矛盾纠纷主要来源，建立数据中心，推动数据收集；2.成立矛盾纠纷专项工作小组，明确各工作内容，制定实施方案；3.开展专题调研，查明情况，分析原因；4.制定针对性措施，做好预防和化解工作；5.开展社会调解工作，对民间、社区等矛盾纠纷进行调解协商。
（二）方法1.强化政府服务意识，健全问题反映渠道和信息发布机制，提高市民的权利保障；2.加强社区教育和公益活动的开展，促进社区共同建设，增强社会力量参与矛盾化解；3.完善建立矛盾纠纷调解机制，培养和选拔专家、志愿者和事务调解员,帮助矛盾纠纷当事人解决实际困难；4.加强宏观管理，推动用法治理矛盾纠纷，建立给予生活保障的长效机制。
开展矛盾纠纷集中排查化解专项活动实施方案
开展矛盾纠纷集中排查化解专项活动实施方案一、活动背景近年来，社会矛盾纠纷频繁发生，严重影响了社会和谐稳定。
为了加强矛盾纠纷化解工作，推动社会和谐发展，特制定本方案，开展矛盾纠纷集中排查化解专项活动。
二、活动目标1.全面了解各类矛盾纠纷的实际情况，掌握矛盾纠纷的主要类型和特点。
2.准确分析矛盾纠纷产生的原因和根源，找出解决矛盾纠纷的有效途径和方法。
3.加强各级政府和相关部门的协调合作，形成工作合力，推动矛盾纠纷的及时化解。
4.提高社会各界对矛盾纠纷化解工作的认识和理解，增强广大群众的法治意识和法律素养。
三、活动内容1.调查研究和数据收集通过各级政府及相关部门的调研，了解各地区各行业各类矛盾纠纷的具体情况，特别是近期发生的重大矛盾纠纷案件。
同时，建立统一的数据收集和统计系统，全面掌握矛盾纠纷的数量、类型、产生原因等信息。
2.矛盾纠纷排查和整理根据收集到的数据和情况，对各类矛盾纠纷进行分类整理，确定主要矛盾纠纷类型和典型案例。
同时，对矛盾纠纷产生的原因进行分析，找出其中的共性和特殊性，提出解决方法和对策。
3.工作推进和解决矛盾纠纷根据矛盾纠纷的排查结果，制定解决方案和工作计划，并确保各项工作得到有效推进。
对于重大矛盾纠纷案件，组织专门工作组成立调查小组，进行深入调查和研究，寻求解决途径。
对于其他矛盾纠纷，加强矛盾双方的沟通协调，协助双方达成和解，维护社会稳定和谐。
4.宣传教育和法制宣传通过多种方式，开展矛盾纠纷化解的宣传教育活动，提高社会各界对矛盾纠纷化解工作的认识和理解。
同时，加强法制宣传工作，提高广大群众的法治意识和法律素养，减少矛盾纠纷的发生。
四、活动保障1.制定详细的工作计划和时间表，确保各项工作按时完成。
2.完善组织机构，明确各部门和工作人员的职责和工作内容。
3.加强工作协调，建立定期工作会议和报告制度，及时解决工作中的问题和困难。
4.加强宣传工作，通过新闻媒体、网络平台等渠道宣传活动的目标和意义，提高社会各界的关注度和参与度。
司法行政系统开展“为人民服务、矛盾纠纷大排查大调解”专项行动实施方案
司法行政系统开展“为人民服务、矛盾纠纷大排查大调解”专项行动实施方案为人民服务、矛盾纠纷大排查大调解”专项行动是司法行政系统的一项重要工作。
本着以人民为中心的发展思想，司法行政系统积极开展“为人民服务、矛盾纠纷大排查大调解”专项行动，旨在解决人民群众面临的法律问题，促进社会和谐稳定。
一、工作目标1.全面排查社会矛盾纠纷，辨析出主要矛盾，明确分类和轻重缓急。
2.建立健全调解机制，实现矛盾纠纷的及时处理和解决。
3.提高人民群众对法律服务和司法行政工作的满意度和参与度。
二、工作内容1.组织力量对全社会各个领域问题进行全面排查，包括但不限于民事纠纷、劳动纠纷、邻里纠纷等。
通过开展走访调查、开展网络调查，广泛征集人民群众的反映和意见，形成问题清单。
2.对矛盾纠纷进行分层分类，确定重点领域和需要优先解决的问题，确立问题排查和解决的次序。
3.建立区域性和领域性的调解机构和多元化解纷机制，加强对法律援助、调解员队伍的培训和管理。
4.加强与行政机关、人民调解委员会的合作，发挥各方的优势，形成工作合力。
5.加大宣传力度，积极开展法律服务活动，提高人民群众对法律的认知和适用能力。
三、工作措施1.成立由相关部门负责人牵头的工作组，负责项目的组织和协调。
2.启动相关预算资金，确保专项行动的顺利进行。
3.加强与各级人民调解委员会的联系，建立协作机制。
4.组织人员，加强队伍建设，培养更多专业的调解员和法律援助工作人员。
5.加强宣传工作，通过媒体、网络等手段，向社会公开专项行动的宗旨、内容和成果，并及时回应社会关切。
四、工作成果评估1.定期开展工作成果评估，确保专项行动的实施效果。
2.建立成果通报机制，向上级主管部门和社会公布专项行动的成绩和问题。
3.通过社情民意调查，及时了解人民群众对法律服务和司法行政工作的满意度。
司法行政系统将以“为人民服务、矛盾纠纷大排查大调解”专项行动为契机，进一步提高法治水平，加强司法行政工作的针对性和实效性。
关于开展人民调解工作抓源头固防线化解矛盾在基层活动实施方案
关于开展人民调解工作抓源头固防线化解矛盾在基层活动
实施方案
一、活动背景
人民调解是中华人民共和国法律制度的重要组成部分，是我国非诉讼纠纷解决机制的重要一环。
为了落实《关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》中对推进人民调解工作的规定，固防线化解矛盾在基层活动应运而生。
该活动旨在通过在基层组织推进人民调解工作，防范和化解各类矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。
二、活动目的
本次固防线化解矛盾在基层活动的主要目的是：
1.推进人民调解工作，加强社会矛盾纠纷的预防和调解，维护社会和谐稳定；
2. 减轻基层人民调解组织的负担，提高基层群众调解素质和技能，推动社区调解组织健康发展；
3. 增强人民群众的法律意识和参与意识，提高对法律、对调解的认识和信任。
三、活动主要内容
1.组织开展基层人民调解员培训
为了提高基层人民调解员的素质和能力，该活动将搭建各类培训平台，加强基层人民调解员的培训教育，提高其理论水平和实际。
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关于开展人民调解化解矛盾纠纷专项攻坚活动的实施方案为深入贯彻各级政法工作会议和司法行政会议精神，根据青岛市《关于开展人民调解化解矛盾纠纷专项攻坚活动的实施意见》的部署和要求，市局决定，从现在起至今年年底，在全市范围内组织开展“人民调解化解矛盾纠纷专项攻坚活动”，具体实施方案如下：
指导思想认真落实推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三线重点工作，自觉把维护社会和谐稳定作为基层司法行政工作的重中之重，结合开展“保稳定促和谐惠民生矛盾纠纷排查化解年”活动，在做好常见性、多发性矛盾纠纷排查化解的基础上，针对一定区域内比较突出、群众反映比较强烈以及党委政府交办处理的矛盾纠纷，集中进行排查调处，为促进平安莱西建设、构建和谐社会做出新贡献。
二、主要任务
（一）集中开展“三项攻坚”。
一是集中清理陈年积案。
对以往调解工作中遗留、党委政府交办、有关部门和单位委托移交的矛盾纠纷，进行认真统计、梳理和分析，分别进行登记，研究调解方案，采取稳控措施。
二是集中化解重点纠纷。
紧紧围绕党委政府关注、人民群众关心的社会难点、热点问题，重点排查化解涉及土地征用、房屋拆迁、社会保障、劳动用工、物业管理、医患纠纷等领域容易激化升级的矛盾纠纷。
三是集中整治重点地区。
深入城乡结合部、“城中村”和以国籍、地域、民族、宗教、
职务为标志的人群聚居区、治安复杂地区、纠纷多发地区，扎实细致排查矛盾纠纷、越级上访、治安隐患、涉黑涉毒等苗头线索，配合有关部门进行整治。
（二）继续抓好“三化建设”。
一是继续加强人民调解组织“专业化”建设。
积极探索建立医患纠纷、劳动争议、交通事故等矛盾纠纷多发领域和新建物业小区、新兴行业以及新社会群体人民调解组织，不断扩大人民调解组织的覆盖面。
二是全面落实人民调解员队伍“等级化”管理。
坚持人民调解员培训持证上岗，继续推行首席调解员制度。
三是扩大“个性化”品牌调解室建设。
推进调解品牌文化建设，打造一个根植社区、贴近群众、以调解员命名并有一定知名度的个性化调解室。
（三）努力实现“三个衔接”。
一是推进司法所和基层法庭“所庭联动”。
在所有基层法庭设立“人民调解室”，落实诉前引导选择人民调解，诉中委托开展人民调解和审后执行和解调解的工作机制。
二是推进司法所与公安派出所建立“所所联动”。
建立健全涉及治安案件和简单伤害案件民事纠纷联合调处的工作机制。
三是推进司法所与法律服务所“所所联动”。
建立健全司法所与法律服务所联合调解较为疑难复杂矛盾纠纷的工作机制。
（四）着力提高三个能力。
在开展人民调解化解矛盾纠纷专项攻坚活动中，特别是结合“五一”、“十一”、“上海世博会”、“广州亚运会”“元旦”等传统节日和重大活动等阶段性目标，锻炼基层司法所和人民调解组织的实战能力，提高
发现矛盾纠纷的排查能力、调处复杂疑难纠纷化解能力和基层人民调解工作的指导能力，使纠纷排查预警率达到60%以上，调解率达到98%以上，调解成功率达到95%以上，使首席调解员的聘用率、个性化品牌调解室的覆盖率、人民调解经费的落实率得到明显提高。
三、方法步骤
（一）划分三个阶段。
第一阶段：组织动员阶段（4月1日至20日）。
组织司法所人员和人民调解员学习上级有关精神，提高认识，统一思想。
研究制定专项活动实施方案。
第二阶段：具体实施阶段（4月21日至12月15日）。
按照方案部署，集中开展矛盾纠纷排查化解活动，做好纠纷排查、受理登记和调解信息统计工作。
自4月份起，每月1日前报送专项攻坚活动月报表和至少一个预防和制止群体性事件的典型案例。
第三阶段：总结表彰阶段（12月16日至12月31日）。
对专项攻坚活动进行全面总结，并形成总结报告报司法局基层科。
市局将对活动中涌现出的经验做法和先进典型推广表彰。
（二）开展三项活动。
一是开展人民调解集中宣传活动。
借《人民调解法》颁布之机，利用1周时间，集中宣传人民调解法，宣传全国模范调解员和市十佳调解员先进事迹，推荐评选人民调解精品案例，扩大人民调解工作的社会影响力。
二是开展大排查、大走访、大调处活动。
组织百名基层司法
行政机关、镇街司法所和律师、公证、基层法律服务人员，深入社区、农村和企业进行走访，上门帮助基层组织和单位排查调处矛盾纠纷。
三是开展“百日攻坚”活动。
从9月份开始，集中100天时间开展矛盾纠纷攻坚活动，督查前期调处化解情况，集中人、财、物力，解决疑难复杂案件。
（三）开好三个会议。
一是市司法局和人民法院联合召开人民调解与民事审判衔接联动工作督导会，对全市基层法庭设立人民调解室及工作联动情况进行检查验收。
二是总结开展人民调解委员会参与交通事故、医患纠纷调解经验，适时召开现场会予以推广。
三是采取以会代训的形式对人民调解员进行强化培训，进一步提高人民调解员综合素质和知识化、专业化水平。
四、加强组织领导
开展人民调解化解矛盾纠纷专项攻坚活动，任务艰巨，对确保全市社会稳定意义重大。
各司法所要站在服务大局、推动经济社会又好又快发展的高度，牢固树立政治意识、大局意识和服务意识，切实加强责任感、紧迫感和使命感，把专项攻坚活动摆上突出位置，强化领导，抓好落实，确保专项攻坚活动取得实际成效。
（一）落实工作责任。
市司法局成立曲娟芝副局长任组长、有关科室负责人为成员的专项活动领导小组，办公室设在司法局基层科。
各司法所要研究制定具体方案，切实发挥
组织协调作用，形成层层负责、环环相扣的落实机制，对因工作不力、措施不到位引发矛盾纠纷激化造成重大影响的，依法依纪严肃追究有关人员的责任。
（二）形成强大合力。
加强与有关部门的沟通联系，定期召开联席会议、通报情况、研究问题、制定对策，进一步完善人民调解、行政调解、司法调解有机衔接、密切配合的“大调解”工作机制。
在广泛发动司法所工作人员、人民调解员的基础上，组织引导律师、公证员、基层法律服务工作者、法律援助工作者发挥自身专业优势，积极参与调解，形成强大工作合力。
（三）强化督导检查。
切实改进工作作风，经常深入农村社区，检查督导，总结经验，解决问题。
司法局将成立专门检查组，对各镇进行不定期检查，青岛市局也将进行抽查。
各司法所要建立常态督导检查机制，开展经常性巡查，保障专项攻坚活动深入扎实开展。
上海世博会和广州亚运会期间，要切实加强对老上访户、刑释解教和社区服刑人员的监管防控工作，从源头上杜绝矛盾纠纷发生，预防和减少重新违法犯罪。
（四）加强社会宣传。
充分利用电视、广播、报刊、网络等新闻媒体，采取灵活多样、群众喜闻乐见的形式，大力宣传人民调解的性质、地位和作用，宣传开展专项攻坚活动的安排部署、经验做法和先进典型，努力营造全社会关注、
支持和参与专项攻坚活动的浓厚氛围。