2020年城管部门述职报告

2020年城管部门述职报告

2020年城管部门述职报告

一、全面贯彻落实市委、市政府“打基础、立规矩、守底线”的要求,切实搞好各项

组建工作

成立伊始,我局立即组建班子,抽调专人展开工作,克服了无经费、无固定办公用房、人手不足、体制和事权尚未完全调整到位等实际困难,在一穷二白的基础上积极开展各项

组建工作。

1、建章立制,构建了“市区一体”的城市管理新体制。

针对市区两级城市管理工作有时存在脱节的问题,建立了市区两级的联动管理体制。

制定并完善了《市容环境考评方案》,将局属各单位、月湖区所辖各街道社区统一纳入考

评范围,实行联合指挥、联合调度、联合督查、联合考核,同时完成了月湖区各街道与综

合执法支队各大队主要领导的交叉任职工作。出台了《配合开展联建共创工作实施方案》,主动对接市、区两级“迎创”办,全力配合协助联建共创单位开展工作。

针对环境卫生多头管理、作业区域划分不清的问题,建立了环境卫生的联动作业体制。出台了《关于对城区环卫作业区域进行调整的通知》,按照“便于管理、无缝对接”的原则,对城区环卫作业范围进行了全面调整,实现环卫处、园林、市场、社区、物业作业的

同城同步。按照统一标准、统一时段,实行统一管理,彻底杜绝了交叉脱节、推诿扯皮的

现象。

针对市容秩序管理覆盖面不全的问题,建立了市容秩序的联动管理体制。明确了街道、社区及局属各单位在市容秩序方面的职责,通过联席会议制度定期协调解决问题。建立社

区干部协管制度,大力开展执法进社区活动,实行以“路段到人”为基础的网格式联合巡查,基本实现市容秩序管理无盲点。

针对社区无力监管物业服务企业日常服务的问题,建立了物业服务与社区监管的联动

运转体制。拟定了《物业管理实施意见》,明确了街道社区对物业服务企业的日常监管职责,赋于街道、社区在物业服务企业资质申报、年检及招投标等活动中的监管职能,做到

责权相符、良性互动。

通过上述四个方面的联动管理与作业,初步构建了市区一体、运转顺畅的城市管理新

体制,有效整合了资源,实现城市管理一盘棋,彻底解决了以往推诿扯皮、工作脱节的难题。

主题的抽象性更表现在它的具体表达形式是一个逻辑判断句。正如古人所说,要“立

片言以居要,乃一篇之警策”,“扩之则为千万言,约之则为一言”。正确的主题写法是

一个有主语(可以省略)、谓语和宾语(也可以单独省略)的判断句。如文艺性通讯《谁是最

可爱的人》的主题就是一句话“志愿军是最可爱的人”。

2、加强监管,建立了内强管理、外寻支撑的城市管理新机制。

针对城市管理信息不畅、长效管理不到位的问题,建立了城管指挥调度运行机制。建

立一级巡查员制度,发现问题;指挥调度中心与12319城管服务热线交办处置问题;市城

管局督查科适时对相关作业单位进行监督检查,作业单位和12319及时反馈的“一条龙”

城市指挥调度机制。建立了“三级督查”制度,通过市城管局突击检查、指挥调度中心日

常巡查、街道社区监管督查,及时发现问题、解决问题,形成监督检查工作的长效机制。

推行责任追究制度,制定了每周召开分管领导会议商讨解决具体问题,每月召开大会进行

典型发言和未位表态,局领导进行公开讲评并兑现奖惩的周比月评制度。指挥调度中心自2020年9月底组建以来,共受理各类投诉928起,巡查发现各类问题2767起,办结3622起,办结率98.4%,取得较好成效。

⒉要从思想、工作和生活上关心、支持、帮助民警,开展推心置腹的谈心活动,在交

流思想中谈工作、谈问题,增进团结,做到对分管的部门和挂勾中队的领导。每半年谈心

征求意见一次,倾听基层的建议和意见。注重廉洁自律,自觉抵制和排除社会上的不正之风,做到自重、自省、自警、自励,保持良好的形象。

针对市民文明意识、卫生意识不到位的问题,建立了市民联建共管运行机制。在街道

社区广泛开展“文明楼院”争创、“十有十无”、“环境卫生居民点评台”等活动。建立

了楼栋长制度,选举楼栋长620余人;建立了社区监督员制度,聘请社区监督员100余人;

发挥党员的模范带头作用,在有条件的地方将党组织延升到居民楼栋或庭院,成立党小组500余个;重视行业推进作用,成立行业自律协会6个。

针对市民文明意识、卫生意识不到位的问题,建立了市民联建共管运行机制。在街道

社区广泛开展“文明楼院”争创、“十有十无”、“环境卫生居民点评台”等活动。建立

了楼栋长制度,选举楼栋长620余人;建立了社区监督员制度,聘请社区监督员100余人;发挥党员的模范带头作用,在有条件的地方将党组织延升到居民楼栋或庭院,成立党小组500余个;重视行业推进作用,成立行业自律协会6个。

通过全方位指挥调度、加强监管、市民参与,形成了内部加强管理、外部协同推进的

良性互动工作运行机制,城市管理合力不断提升。

二、严格按照“新体制、新机制、新班子、新气象”的要求,不断推进城市管理各项

工作上新台阶

作为新组建的单位,我局从广大市民最关注的市容环境“脏、乱、差”的现象着手,

加大整治和管理,同时加强宣传引导,通过网络、媒体、温馨短信等多种形式广泛宣传城

市管理方面的政策法规和工作动态,使城市管理各项工作有了一个明显提升。

环卫体制改革和基础设施建设进一步强化。制定了《**市环卫作业市场化运作试点工

作方案》,积极推行环卫作业市场化运作和一体化作业模式。今年1月份在湖西路至建设

路区域进行了试点,在总结试点工作的基础上,将清扫、保洁、余土管理等环卫作业全部

融为一体推向市场,实施承包制,落实“定人、定岗、定责”的管理制度,实行绩效考核,严格落实奖惩。在提高工作效率、保证作业质量的同时,精减人员达200人。多方筹资新

购了七辆环卫专用车,更换新设了150多个垃圾箱,新建了一批垃圾窖,下一步,我们还

将新改建两个压缩式垃圾中转站、四座旅游公厕,进一步提升我市环卫设施整体水平。

根据教学工作的需要,学期布置环境,因地制宜地为幼儿创设教育化、幼儿化美观的

环境,积极地为幼儿选编补充教材制作教具。

二是开展产品质量安全检查。按照2020年广东省水产品质量安全监控计划工作的部署,做好水产品质量安全样品抽检工作,于8月8日份随机选取**个水产养殖场(点)、共

抽取**个样品进行检测。一年来,共检测**万头同群生猪,同步检测盐酸克伦特罗、莱克

多巴胺、沙丁胺醇**批**头份,抽样比例为3%,阳性0批0头,阳性率为0%,全县没有

发生“瘦肉精”中毒事件。公路动物防疫监督检查站实行业务骨干带班24小时值班制度,加大对运输动物及动物产品车辆的检查力度,累计检查车辆**车次、消毒车辆**平方米、

检查动物**万头(只)。为确保全县人民能吃上放心肉作出了应有的贡献。

在这片天空自由的翱翔。今天我站在这里,我想要的就是成为学生会的一份子,,能

够尽自己的微薄之力,全心全意为同学们服务,踏踏实实的做好自己的本职工作,并在组

织活动中锻炼自己,长见识、长才干。与此同时,我还希望向那些有能力的学长和同学们

学习,博采众长、补己之短,不断的完善自己。

城管综合执法水平进一步提高。加强了执法培训力度,通过公开授课、考试考核等举措,不断提高我局行政执法人员依法行政的水平。我局成立以来,累计完成综合执法5449件次,实现了零行政诉讼及零行政复议。同时,集中力量彻底整治了山背路、西门洞口等

马路市场,清理了市区乱拉乱挂、占道经营等行为,市容秩序有了明显的改善。为提高执

法效率,增强快速反应能力,新购置了五辆执法车,建立了城管对讲系统。在加大执法力

度的同时,强化了疏堵结合,出台《**市临时摊点安置工作方案》,在市区山背路、新欣路、解放北路、化工厂围墙外等地段,划定了4个固定摊位群和126个社区临时摊点,对

未审批的流动摊点坚决予以取缔。此举既改善了市容环境、方便了群众,又解决了部分困

难群体生计问题,得到广大市民的肯定。

一是加强政治理论学习,努力提高“立党为公、执政为民”的执政意识。把科学的理

论作为加强修养、坚定信念、指导工作的有力武器,进一步深入系统地学习邓--理论和

“三个代表”重要思想,加深对加强执政能力建设重要性和紧迫性的认识,自觉强化执政

意识、提高工作执行力。二是加强业务知识学习,努力提高适应新形势要求的工作能力。

坚持把加强业务知识学习作为提高工作水平的重要途径,注重向实践学习与向书本学习相

结合,提高了决策的主动性、自觉性和科学性。三是坚持学习实践科学发展观,积极开展

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