2019年安监局落实党风廉政建设情况工作汇报
2019年度市安监局领导班子述职述廉报告

姓名: _______________________ 单位: _______________________日期:_____ 年_____ 月_____ 日市考核组:根据十堰市党风廉政建设责任制领导小组《关于印发xx年全市落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败体系建设情况检查考核方案的通知》精神,现就市安监局xx年度落实党风廉政建设责任制,推进惩防体系建设,贯彻落实中央八项规定、省委六条意见、市委实施意见,遵守和执行廉洁自律规定情况报告如下:关于印发xx年全市落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败体系建设情况检查考核方案的通知》精神,现就市安监局xx年度落实党风廉政建设责任制,推进惩防体系建设,贯彻落实中央八项规定、省委六条意见、市委实施意见,遵守和执行廉洁自律规定情况报告如下》,党组书记王新理与分管领导、机关10个科室和2个直属单位负责人分别签订了《xx年度党风廉政建设工作目标责任书》。
《责任书》中明确了xx年度各科室加强党风廉政建设和预防腐败风险的具体工作要求,以及年度考核的工作目标等。
修订了《市安监局党风廉政建设责任制》,《责任制》中明确了局党组党风廉政建设一岗双责的工作目标、任务和要求,明确了单位一把手及其领导班子成员的党风廉政建设一岗双责职责范围,明确了每个党员干部廉洁从政和廉洁自律的有关要求,明确了纪检组监察室的工作职责和任务。
在进行上半年工作总结时,局长邵际军提出并组织对各科室及直属单位落实廉洁从政规定情况进行检查考评。
通过落实一岗双责和检查考评,在全局上下已经形成了抓工作、讲廉政,抓廉政、促工作的工作局面。
三是认真开展反腐倡廉教育活动。
今年以来,市安监局始终把反腐倡廉教育作为加强党员干部队伍建设的重要抓手。
主要体现在七个坚持,即:XX年度党风廉政建设工作目标责任书》。
《责任书》中明确了XX年度各科室加强党风廉政建设和预防腐败风险的具体工作要求,以及年度考核的工作目标等。
修订了《市安监局党风廉政建设责任制》,《责任制》中明确了局党组党风廉政建设一岗双责的工作目标、任务和要求,明确了单位一把手及其领导班子成员的党风廉政建设一岗双责职责范围,明确了每个党员干部廉洁从政和廉洁自律的有关要求,明确了纪检组监察室的工作职责和任务。
2019年来安监工作述职述廉报告

2019-2019年来安监工作述职述廉报告2019-2019年来安监工作述职述廉报告三年来,在县委、县政府和局党组的正确领导下,我始终以对组织负责、对领导负责、对事业负责的态度,清清白白做人、勤政廉洁从政、兢兢业业干事,一心一意做好本职工作。
在领导的支持和分管科室全体同志齐心协力地配合下,圆满完成各项工作目标任务。
统计工作着眼长远,健全网络、培训人才,筹措资金、强化基础建设;安监工作从细处入手,前移关口、警钟常鸣,规范基础管理。
实现分管工作范围未发生重大安全生产责任事故、安全生产的基础进一步夯实的目标。
现将2019年以来的工作情况述职如下:一、思想政治素质方面。
认真贯彻执行党的路线、方针政策,立场坚定,思想上、行动上、政治上与党中央保持一致,始终以一个共产党员的高标准严格要求自己。
坚持政治理论学习,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的十六大以来历次全会精神和县党代会精神;努力学习、实践体会行政管理知识;认真学习和钻研有关统计的法律法规和各项政策规定及15个专业的各项业务知识、安全生产的法律法规和各项政策规定及安全监管工作的业务知识。
坚持虚心地向领导和专业同志学习,向书本学习,在实践中领会和提高自身理论和业务水平。
牢记“慎微、慎独、慎权”的教诲,明确权力就是责任,认识问题、分析问题、处理问题能够从政治上考虑,从维护大局出发,正确地对待和负责的行使手中的权力、履行自己的义务。
二、组织领导能力方面。
2019—05年11月,在统计、粮食和发展计划合署的复杂环境中,面对造谣中伤和刻意捣乱,承受巨大心身压力,克服重重困难,组织带领统计系统干部职工,实事求是,坚决地完成各项统计工作任务。
统计局独立以后至2019年以来,自觉遵守和执行、维护民主集中制原则,注重团结协作。
在日常生活中,注意处理好个人与组织、少数与多数、下级与上级的关系;处理问题时,坚持党性原则,注重不断改进工作方式,做到重大事情及时向领导汇报,具体事务尊重科室同志意见,与班子成员相互协调,紧密合作;部署工作时,坚持统一原则,注重从全局考虑,组织开展深入调研,周密部署,把工作关口前移,确保保质保量完成工作任务。
安监局2019年述职报告

安监局2019年述职报告区纪委全委会:按照区委《关于建立基层党政机关主要领导干部向区纪委全委会述廉制度的实施办法》文件精神以及述廉内容的具体要求,在广泛征求我局机关干部职工的意见和建议的基础上,以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、中央、自治区、市纪委关于对廉洁从政的有关规定和实行党风廉政建设责任制的规定为基本依据,现将一年来勤政廉政、廉洁从政情况报告如下:一、贯彻落实党风廉政建设责任制情况(一)高度重视,扎实开展党风廉政建设。
作为安监局局长,我非常重视党风廉政建设责任制的落实,配合党支部书记把党风廉政建设同本局的安全监管业务、安全文化建设紧密结合在一起,坚持一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
根据安监局工作实际,我协助党支部书记制定了《xx年安监局党风廉政建设和反腐败工作实施意见》,工作中我通过党支部会议和行风监督员评议会议,虚心听取各方意见和建议,研究党风廉政建设工作思路、工作措施,解决在贯彻落实党风廉政建设中存在的问题。
在落实党风廉政建设责任制过程中,我积极协调党支部、班子成员、行风监督员构建了由党支部统一领导,党支部成员、班子成员分工负责,行风监督员监督反馈相结合的三位一体的党风廉政建设和反腐败监管网络,有效地促进了党风廉政建设和反腐败工作的落实。
(二)明确职责,认真履行一岗双责制度。
今年,按照属地管理的原则,市安监局将金剑铜业、远联钢铁、库博红烨等28家市直管企业安全生产监管的职责下放到我局,党风廉政建设和反腐败工作任务更加艰巨。
作为主要责任人,我时刻保持清醒头脑,结合业务工作我深入基层企业,开展走访、调研工作,重新制定自己的《岗位职责风险点及防控措施一览表》,把党风廉政建设任务和业务工作责任细化分解,提高拒腐防变的能力,做到有令则行、有禁则止,做一名清正廉洁的好干部。
(三)狠抓落实,深入开展三治一创活动。
自从区委开展三治一创活动以来,我高度重视此项工作,我认真学习了胡锦涛同志在建党90周年讲话和区七届二次全委会精神,深刻认识到此项工作对提高全局各项工作的重要性。
安监系统廉政建设工作汇报

安监系统廉政建设工作汇报XX年以来,区安全生产监督管理局在区委、区政府的正确领导下,以科学发展观为指导,围绕市政府下达的安全生产目标,团结一心,开拓创新,务实苦干,依法监管,廉洁从政,较好地完成了目标任务和区委、区政府交办的各项工作。
在安全生产隐患排查治理、执法监督检查、宣传培训教育等方面取得了新的进展,全区安全生产总体上继续保持了稳定趋好的态势,现将领导班子履职和党风廉政建设情况汇报如下:一、乐于学习、勤于思考,加强理论武装提高班子向心力。
建立学习制度。
建立中心组学习制度,结合安全生产工作实际,领导班子制订并落实学习计划,班子成员都能认真做好学习笔记,按要求完成学习任务,互相交流、检查学习情况,从而带动全局的学习。
抓好全员学习,在全员自学的基础上,建立每月二次的集中学习制度,定期集中学习、集中辅导、集中检查。
加强平时集中学习时严格考勤、年终总结时加大考核力度。
落实学习任务。
年初,制订学习活动计划,明确学习任务。
把“三个代表”重要思想、十七届四中、五中全会精神、科学发展观、政治理论、党的方针政策、《党纪处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及安全生产方面的法律法规政策作为必学科目,强化政治观念,培育价值观,端正人生观、世界观和权力观,提高抵御各种诱惑的能力。
除定期学习外,局党支部集中组织收看了6部反腐倡廉电教片,还组织全体干部职工和乡镇(街道)安监站人员参观到的省法纪教育基地参观学习,提高教育的针对性和有效性。
改进学习方法。
积极组织局机关干部参加区委组织部、区人事劳动局和区委党校安排的各类培训班和讲座。
充分利用定海区安全生产监督管理局网站,结合安监工作的特点,将有关法律法规、业务知识、学习资料,及时收集到网站上,供安监人员学习交流,形成资源共享的网络培训平台。
采取请进来的办法,邀请省安科所、市安监局和浙工大等有关安全生产专家分别讲授安全监管专业知识,进一步拓宽知识面,提高工作能力和业务水平。
安监局党风建设工作汇报(共4篇)

安监局党风建设工作汇报(共4篇)第1篇:上半年县安监局党风廉政建设工作汇报今年以来,我局根据县委、县党风廉政建设领导小组办公室的统一部署,组织干部职工学习邓小平理论,党的十六大、十六届三中全会精神以及党风廉政建设有关法律法规,大力开展“艰苦奋斗、廉洁从政”主题教育,认真贯彻落实《xx县xx年党风廉政建设目标管理责任制》,取得了一定成绩。
上半年来,我们主要抓好如下几项工作。
一、统一思想,提高认识我们充分认识到,加强党风廉政建设是加快经济发展的本质要求,必须坚持以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,紧紧围绕执政兴国的第一要务,按照从严治党、从严治政的要求,全面贯彻落实县委、县政府关于进一步优化投资软环境、加强党风廉政建设的一系列指示精神和工作部署,进一步扩大开放,解放思想,转变观念和作风,增强“人人都是投资软环境”的思想意识,加强党风廉政建设,规范从政行为,落实责任制,实行“一岗双责”等,以求真务实、艰苦奋斗的(本资料权属,查看更多精彩文章请登录原创网站:www.)作风,努力营造一个尊商、亲商、重商、爱商的投资环境和快捷、便利、高效、优质的服务环境,全面促进我县县域经济健康快速发展。
二、统一部署,加强整治为了进一步加强局机关效能建设、优化投资软环境,我局印发了《关于加强机关效能建设优化投资软环境整治活动方案》,开展整治活动。
一是召集局机关全体干部职工召开了“加强机关效能建设、优化投资软环境”动员会议,要求局机关全体工作人员要把这次活动提高到事关全县经济发展的高度来认识,认真贯彻落实县委、县政府关于加快县域经济发展动员会精神,全面落实“六个”制度,推行“六个一”服务态度,进一步规范安监行政行为,提高工作效率和服务质量,重塑xx安监新形象。
二是坚持每周一学习2小时的制度。
组织全体机关工作人员认真学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想,从如何转变观念,在工作中如何以实际行动实践“三个代表”重要思想等方面提高安全监督管理人员的服务意识,把执法人员的思想引导到全心全意为人民服务的观念上来,牢固执法为民的思想;学习从党中央到地方各级政府有关廉政勤政建设的政策法规,使执法人员充分认识建立规范、高效、廉洁机制的重要意义,增强执法责任意识,教育执法人员在行政执法过程中克己奉公,不以权谋私,公正廉洁,不(本资料权属文秘家园,查看更多精彩文章请登录原创网站:www.)贪赃枉法,艰苦奋斗,不奢侈浪费;学习安全生产的有关法律法规和有关国家标准或行业标准,熟悉行政执法程序和制度,通过结合执法实践,对开展各项工作的合法性进行对照检查,对执法过程中存在的疑难问题进行深入讨论,使监督管理人员了解和掌握办事程序和工作规则,全面提高安监队伍的政治素质和执法水平;加强职业道德教育,教育工作人员忠于职守,爱岗敬业,勤奋工作,钻研业务,甘于奉献,大力倡导“一张笑脸相迎,一声热情问候,一把椅子请坐,一杯清茶解渴,一腔热情办事,一句祝愿道别”的“六个一”机关工作作风,彻底改变“门难进,脸难看,话难听,事难办”的不良衙门作风。
2019年安监局述职述廉报告范文

2019年安监局述职述廉报告范文尊敬的各位领导、同志们:首先对您们在百忙之中能来关注、参与安监局党风评议表示真诚的和衷心的感谢!今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县人大、政协的监督下,在政府各部门及社会各界的大力支持下,我局始终坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实市委、市政府,县委、县政府关于开展煤焦领域反xx专项斗争动员会议精神,立足工作实际,积极安排部署,带领全局干部职工较好地完成了党风廉政建设各项工作任务。
下面我代表县安监局党委就党风廉政建设和安全监管工作情况向各位领导和同志们做一简要汇报,请予评议:一、工作实绩安全生产状况在县委、县政府的高度重视下,我县安全生产形势总体平稳,截止10月份,各项安全指标均控制在市政府下达的安全指标之内。
其中:①煤矿企业:全县煤矿生产原煤728万吨,杜绝了三人以上重大伤亡事故,发生零星事故2起3人。
②道路交通:共发生交通事故358起,死亡34人,受伤25人。
③公安消防:未发生火灾事故。
④非煤矿山:未发生人员伤亡事故。
⑤危险化学品:未发生人员伤亡。
煤矿政策性关闭情况全县15座被列入政策性关闭煤矿已按照市政府《关于政策性关闭煤矿停产通知》要求实施停产,并收缴火工品,明确监控责任,落实监控制度和人员,24小时严密监控,坚决杜绝非法生产和建设。
安全生产培训目前,共举办各类培训班20期,培(复)训职工2100余人。
其中,老板矿长1期,培训113人;安管人员3期,培训237人;瓦斯监控人员1期,培训300余人;调度员3期,培训200余人;带班长1期,培训300余人;特殊工种9期,培(复)训883人;非煤2期,培训112人。
全员培训1.6万余人次。
党风廉政建设。
认真贯彻中共中央和省、市、县政府关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩罚和预防xx体系实施纲要》和煤焦领域反xx专项斗争工作要求,严格控制吃、拿、卡、要现象,内强素质,外树形象,做到了依法行政,廉洁执法,有效促进了安监工作的开展。
2019年县安监局民主评议政风行风工作总结

县安监局2019年民主评议政风行风工作总结按照县政府纠风办《关于2019年度民主评议政风行风工作的通知》(潼纠办〔2019年开展民主评议政风行风的情况总结如下:一、精心组织,深入发动,为开展评议奠定坚实基础按照县政府纠风办的部署和工作要求,我局把对民主评议政风行风工作作为了全局的一项重要工作来抓,坚持认真贯彻落实局党组党风廉政和纠风工作任务目标,坚持以评促纠、以评促建、纠建并举的纠风机制,切实加强对纠风工作的领导,为工作的有序开展奠定了坚实的基础。
1.及时组建机构,强化组织领导。
2019年5月全县政风行风评议会议召开后,我局及时召开局党组会议和全局干部职工大会,对如何开展好我局政风行风评议工作进行了专题研究和部署,并成立了以局党组书记、局长黄勇同志任组长,副局长刘秋月、张长国、纪检组长向秀贵任副组长,各科、大队、中心负责人任成员的政风行风评议工作领导小组,切实加强了对评议工作的组织领导。
2.召开动员会议,深入思想发动。
为将全局干部职工的思想进一步统一到县纠风办的要求上来,为开展好政风行风评议工作奠定良好的思想基础,2019年5月20日,我局组织全体干部职工和服务对象代表召开了民主评议政风行风工作动员会议,黄勇局长在会上作了热情洋溢的动员讲话,勉励大家要高度重视,突出重点,抓好“结合”,推进民主评议政风行风工作,对我局开展民主评议政风行风工作进行了深入的思想发动。
3.制定实施方案,公开社会承诺。
按照县纠风办《关于2019年度民主评议政风行风工作的通知》(潼纠办〔2019年7月6日,接受了县纠风办的现场工作指导,听取了各位行评代表的建设性意见和建设。
另一方面,利用平时牵头召开的安全工作专题会、协调会,向各职能部门分管安全的领导、安全生产工作人员征求意见。
与会代表给我们提出的深入学习、正确把握职能职责等意见和建议,对提高我们的安全监管工作水平起到重要作用。
2.采用填表问卷式。
一是向相关职能部门发放《“政风行风”工作征求意见表》广泛征求意见;二是向群众发放《“政风行风”工作征求意见表》,广泛征求群众意见。
2019年度市安监局领导班子述职述廉报告

2019年度市安监局领导班子述职述廉报告市考核组:根据十堰市党风廉政建设责任制领导小组《关于印发xx年全市落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败体系建设情况检查考核方案的通知》精神,现就市安监局xx年度落实党风廉政建设责任制,推进惩防体系建设,贯彻落实中央八项规定、省委六条意见、市委实施意见,遵守和执行廉洁自律规定情况报告如下:关于印发xx年全市落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败体系建设情况检查考核方案的通知》精神,现就市安监局xx年度落实党风廉政建设责任制,推进惩防体系建设,贯彻落实中央八项规定、省委六条意见、市委实施意见,遵守和执行廉洁自律规定情况报告如下》,党组书记王新理与分管领导、机关10个科室和2个直属单位负责人分别签订了《xx年度党风廉政建设工作目标责任书》。
《责任书》中明确了xx年度各科室加强党风廉政建设和预防腐败风险的具体工作要求,以及年度考核的工作目标等。
修订了《市安监局党风廉政建设责任制》,《责任制》中明确了局党组党风廉政建设一岗双责的工作目标、任务和要求,明确了单位一把手及其领导班子成员的党风廉政建设一岗双责职责范围,明确了每个党员干部廉洁从政和廉洁自律的有关要求,明确了纪检组监察室的工作职责和任务。
在进行上半年工作总结时,局长邵际军提出并组织对各科室及直属单位落实廉洁从政规定情况进行检查考评。
通过落实一岗双责和检查考评,在全局上下已经形成了抓工作、讲廉政,抓廉政、促工作的工作局面。
三是认真开展反腐倡廉教育活动。
今年以来,市安监局始终把反腐倡廉教育作为加强党员干部队伍建设的重要抓手。
主要体现在七个坚持,即:xx年度党风廉政建设工作目标责任书》。
《责任书》中明确了xx年度各科室加强党风廉政建设和预防腐败风险的具体工作要求,以及年度考核的工作目标等。
修订了《市安监局党风廉政建设责任制》,《责任制》中明确了局党组党风廉政建设一岗双责的工作目标、任务和要求,明确了单位一把手及其领导班子成员的党风廉政建设一岗双责职责范围,明确了每个党员干部廉洁从政和廉洁自律的有关要求,明确了纪检组监察室的工作职责和任务。
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为认真贯彻落实全省安监系统廉政建设会议精神,进一步抓好我局2019年党风廉政建设工作,4月16日,全省会议结束后,我局立即进行传达学习,并结合安监工作实际,采取有效措施积极贯彻落实会议精神,做到“一手抓廉政建设,一手抓当前工作”,将党风廉政建与日常安全监管工作相结合,实现了“两不误、两促进”,现将有关情况汇报如下:一、召开专门会议,迅速传达学习会议精神全省安监系统党风廉政建设会议结束后,我局于4月21日组织召开了全体干部职工职工会议,迅速传达了省党风廉政建设会议精神,重点学习了省局李伯海组长在省党风廉政建设会议上的重要讲话和《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》及《省局2019年党风廉政建设的反腐败工作要点》。
会议要求全局党员认真学习党风廉政工作有关规定和文件精神,落实《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》和省局《甘肃省安监系统廉洁从政若干规定(暂行)》,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。
以加强和完善惩治和预防腐败制度建设为重点,以抓好领导干部廉洁自律,塑造安监队伍良好形象。
以保障经济社会各项事业健康有序发展为根本目的,进一步加大防治工作力度,狠抓反腐倡廉各项任务的落实,积极推进党风廉政建设,为各项工作的开展提供了坚强的纪律保证。
通过学习会议精神,全局党员干部充分认识了做好廉政工作的重要意义,并形成四点共识:必须以科学发展观统领反腐倡廉工作;必须以清醒的态度看待反腐倡廉形势;
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必须加强党员干部的作风建设;必须以正确的权力观促进惩治和预防腐败教育,同时也激发了抓好廉政工作的积极性和主动性,增强了工作的责任感和紧迫感。
LoAlHST二、强化各项措施,切实加强党风廉政工作为了认真贯彻落实会议精神,按照2019年全省安监系统廉政建设会议的安排部署,我局结合实际,采取有效措施,确保了廉政工作取得实效。
(一)加强领导,进一步落实党风廉政责任制。
一是把党风廉政建设工作摆上重要议事日程,局党组制定下发《2019年度党风廉政建设和反腐败工作的意见》,完善并严格落实领导责任。
把党风廉政建设工作纳入安监工作整体格局之中,同安全生产工作一起研究、一起部署、一起检查、一起落实,真正做到两手抓、两手硬,使反腐倡廉工作与各项业务工作相互促进、协调发展。
二是除将反腐倡廉各项工作分解落实到各科室工作目标任务外,还专门制定了《市安监局领导班子其他成员党风廉政建设目标责任书》和《市安监局内设科室党风廉政建设目标责任书》,明确了反腐倡廉的目标和任务,使党风廉政建设工作人人头上有责任,个个肩上有担子。
三是制定党风廉政建设目标责任书考核细则,牢牢抓住责任分解、责任考核、责任追究三个环节,细化工作责任和目标要求,使各项任务的落实由“软指标”变成了“硬指标”。
通过以上措施,形成了党组书记整体抓,班子成员具体抓,党员干部参与抓的工作格局,保证了党风廉政建设责任落到实处,切实将党风廉政建设责任制落到了实处。
(二)加强教育,进一步提高自律意识和防腐能力。
一是抓住领导和党员干部这个重点,紧贴思想实际和工作实际,开展《廉政准则》学习教育
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在学习中突出教育的针对性,把普遍教育、重点教育、经常教育与专题教育、示范教育、警示教育相结合,教育引导全体党员、干部、职工坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,打牢廉洁从政的思想基础,筑牢拒腐防变的思想防线。
二是在学习讨论过程中,局机关对照《廉政准则》规定的八个方面“禁止”、52条“不准”和领导干部“十严禁”纪律要求,采取自查、互查等形式,对查找出来的突出问题和薄弱环节纳入部机关学习实践活动整改方案,限期进行整改,进一步提高干部职工廉洁自律意识,树立廉洁从政的良好形象。
(三)结合全年重点工作,加大效能建设工作力度。
一是加强政务公开工作,促进依法行政、廉洁行政。
进一步完善政务公开的内容,创新政务公开的形式,简化办事程序步骤。
把部门监督、群众监督、舆论监督、网上监督与内部监督有机结合起来,确保政务公开工作落到实处。
二是加大日常安全生产监督管理效能建设。
加大对高危行业落实安全费用与风险抵押金执行情况的检查力度,突出抓好危化品生产综合治理,规范烟花爆竹安全生产和经营行为,加大对非煤矿山标准化的管理力度,打击道路交通“三超”违章行为,对特种设备等八个方面进行专项整治,确保不搞形式,不走过场,务求实效;以《安全生产许可证》办理延期、换证为契机,严把“培训关、验收关、审核关”,对存在重大事故隐患,经多次教育、督促仍未整改的单位坚决不予放行,努力提高效能建设实效,全力防止安全生产事故的发生。
二是加强“安全生产年”专项
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工作效能建设。
通过“四结合”深入开展安全生产年各项活动。
与日常安全监管监察相结合,做到执法检查突出重点,注重整改规范;与专项治理相结合,通过专项治理活动的开展,进一步查清查透行业安全隐患的盲区;与处理信访、举报相结合,重点抓好与人民群众生命财产安全密切相关的投诉处理;与相关部门联合执法相结合,避免重复、多头执法,减轻企业负担,增强了执法的公正性、及时性、实效性。
(四)严格考核,落实党风廉政建设各项任务。
进一步强化党员领导干部在日常工作中履行党风廉政建设责任制的监督考核工作,局机关在已有的党风廉政建设工作领导小组的基础上,成立党风廉政建设督查组,对各科室的党风廉政建设工作进行跟踪督查,及时掌握情况,反馈信息,督促各科室做好党风廉政建设分解工作任务的落实,真正把党风廉政建设贯穿于安全监管各项工作之中,切实做到反腐倡廉工作与各项业务工作相互促进、协调发展。
三、强化监督检查,全面建立反腐倡廉长效机制一是认真贯彻落实民主集中制,认真落实局领导班子议事规则和分工负责制度;完善落实党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见等具体制度。
健全落实领导干部述职述廉、有关事项报告以及廉政谈话、戒勉谈话、函询和廉政档案的具体
制度。
二是加强对在安全执法、行政许可、行政审批、安全评价、安全事故调查及处理等项工作中违反有关法律法规、规章政策和工作制度,不履行、不及时履行或者不正确履行职责等各种情形的不廉洁行为的监督,影响局机关工作秩序和行政效能,造成不良影响和后果的,按照《张掖市安监系统廉洁从政实施细则(试行)》,追究其相关责任,
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三是局领导干部在抓好分管业务工作的过程中,主动了解和掌握党员干部政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的情况,对出现的苗头性、倾向性问题,运用警示提醒、诫勉督导、责令纠错等手段及时解决党员干部在廉洁勤政方面的问题,有效预防和遏制腐败现象的滋生蔓延。
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