保密知识培训材料 精简版
保密基本知识培训
保密基本知识培训目录一、保密概述 (2)1. 保密定义 (3)2. 保密重要性 (3)3. 保密法律法规 (4)二、保密意识培养 (5)1. 保密观念的重要性 (6)2. 保密意识在日常工作中的体现 (7)3. 保密意识的培训与提升 (8)三、保密制度了解 (9)1. 国家秘密定密管理 (11)2. 公司保密管理制度 (12)3. 个人信息保护规定 (12)四、保密技术防范 (14)1. 计算机信息系统安全防护 (15)2. 通信及办公自动化设备安全防护 (17)3. 密码设备使用与管理 (18)五、保密工作流程 (19)1. 保密审查流程 (21)2. 保密教育培训流程 (21)3. 保密监督检查流程 (22)六、保密违规处理 (23)1. 保密违规行为分类 (24)2. 保密违规处罚措施 (25)3. 保密违规责任追究 (26)七、保密案例分析 (27)1. 国家安全案例 (28)2. 企业商业秘密泄露案例 (29)3. 个人隐私泄露案例 (30)八、保密工作总结与展望 (31)1. 保密工作经验总结 (32)2. 保密工作未来发展趋势 (33)3. 保密工作与个人发展的关系 (34)一、保密概述保密工作是保障国家安全、社会稳定和经济发展的重要基础，对于保护国家秘密、维护国家安全利益具有至关重要的意义。
保密工作涉及各个领域，包括政治、经济、军事、科技、文化等方面，涉及国家安全和利益的重要信息均应纳入保密范畴。
随着信息化和网络技术的快速发展，保密工作面临新的挑战和复杂形势。
提高人们的保密意识，普及保密基本知识，是每一个公民、企业和组织应尽的责任和义务。
维护国家安全：保密工作是维护国家安全的重要防线，防止敌对势力通过窃取机密信息对国家造成威胁。
保障经济发展：保密工作涉及企业经营、金融数据等重要信息，保护这些信息的机密性对于保障市场经济的正常运行至关重要。
促进社会和谐稳定：保密工作涉及社会稳定的重要因素，如防范群体性事件和社会矛盾等敏感信息的泄露。
保密工作培训材料
保密工作培训材料一、引言保密工作对于一个组织或企业来说至关重要。
随着信息技术的发展和信息传播的便捷，保护机密信息及防止信息泄露变得更加迫切。
保密工作培训旨在提高员工的保密意识和能力，帮助他们理解保密的重要性，掌握保密的基本知识和技能。
二、保密知识1.保密概念：保密是指对重要信息、资料或技术进行保护，防止其泄露给未经授权的人员或机构。
它是一种法律责任和道德要求，具有非常重要的意义。
2.保密等级：不同的信息根据其重要性和敏感性，可以划分为不同的保密等级，如机密、秘密、内部等。
不同等级的信息有不同的保密措施和限制。
3.保密责任：每个员工都有保密的责任和义务。
保密责任包括不得泄露机密信息、不得擅自复制或传播机密信息、不得滥用职权获取机密信息等。
4.信息安全：信息安全是保密工作的核心内容之一、它包括对信息的保护、传输、存储和销毁等方面的措施，以确保信息的机密性、完整性和可用性。
三、保密措施1.安全意识培养：加强员工的保密意识培养，提高他们对保密工作的重视程度。
包括加强保密知识的宣传教育、组织保密工作培训和演练等。
2.信息分类与标识：根据信息的重要性和敏感性，对其进行分类并进行相应的保密标识，以便做出适当的保密措施。
3.访问控制：建立有效的访问控制机制，确保仅有授权人员能够访问机密信息。
包括密码保护、访问权限设置和监控等。
4.信息传输安全：采用加密技术保护机密信息在传输过程中的安全性，确保信息不被未经授权的人员截获或窃取。
5.信息存储与备份：确保机密信息在存储和备份过程中的安全性，包括设立安全存储区域、使用加密存储介质和定期备份等。
6.销毁与清除：对已失效或不再需要的机密信息进行彻底销毁和清除，以防止信息泄露。
四、案例分析本部分可分享一些实际案例，如信息泄露事件、保密措施不当造成的损失等。
通过案例分析，加深员工对保密工作的认知和理解，帮助他们认识到保密工作的重要性。
五、保密教育与培训1.定期培训：根据组织的需要，定期组织保密培训活动，对新员工进行入职培训，对在职员工进行定期的专题培训。
保密基本知识培训材料范文
保密基本知识培训材料范文一、概括亲爱的朋友们，今天我们要来聊聊关于保密基本知识的重要性。
在我们的日常生活和工作中，保密知识是每个人都需要了解的一项基本常识。
不论是个人信息安全还是公司机密保护，保密知识都是必不可少的。
今天这篇培训材料范文就是为了让大家轻松理解保密知识，更好地做好保密工作。
那么什么是保密呢？简单来说保密就是保护秘密不被泄露或滥用，我们要认识到保密工作的重要性，学会如何保护自己的隐私和他人的机密信息。
让我们一起走进保密的世界，共同学习共同提高吧！1. 保密工作的重要性保密工作关乎你我他，涉及到每一位公民的安全与利益。
在我们的日常生活中，可能大家会觉得保密是那些特殊行业、特殊岗位的事情，离自己很遥远。
但实际上保密与我们息息相关，每一份文件、每一项信息，都可能承载着重要的秘密。
这些秘密可能是国家的安全，可能是企业的命运，也可能是个人的隐私。
一旦泄露后果不堪设想，因此保密工作并不是远离我们的抽象概念，而是实实在在关乎每个人切身利益的重要工作。
它像一把保护伞，守护着我们的安全，让我们生活得更安心、更放心。
我们不能掉以轻心，每个人都应该增强保密意识，从自身做起，做好保密工作。
记住保密就是保护我们自己，保护我们的家园。
2. 培训的目的和意义这次的保密基本知识培训，我们是为了让大家更好地了解保密工作的重要性而举办的。
我们知道无论是在工作还是生活中，保密都扮演着不可或缺的角色。
我们每个人都身处信息的海洋，信息的泄露可能带来的后果有时候是极其严重的。
因此掌握保密知识，是对自己负责，也是对工作负责的表现。
通过这次培训，我们希望大家能够充分认识到保密工作的重要性，在日常生活中提高保密意识，避免因疏忽大意而导致的信息泄露。
同时在工作中，大家也能更加熟练地运用保密知识，确保企业、单位的信息安全，为构建安全的工作环境贡献力量。
简单来说这次培训是为了让大家既能够在日常生活中保护自己，又能够在工作中守护大家的共同利益。
保密基本知识培训材料
保密基本知识培训材料保密基本知识培训材料随着信息与网络技术的迅猛发展，信息披露已成为企业、政府机构及个人的常见行为。
然而，保密也显得尤为重要，尤其是在当前社会信息密集的情况下。
保密工作涉及各个方面，不仅仅是技术问题，也包括法律、文化、道德、心理等多个层面。
为了更好地保护信息安全，提醒员工保持保密意识，保证企业运营稳定，许多企业都会进行保密基本知识培训。
本文档旨在对企业进行保密基本知识的培训，帮助员工掌握如何保护公司信息安全的重要性和必要性，以及基本的保密知识和工作常识。
一、企业信息的定义企业信息是指企业具有的任何信息资源，包括但不限于企业的技术特点、营销策略、战略计划，以及通过各种方式获得的客户信息、雇员信息、财务信息等。
企业信息的安全是企业存活、发展及竞争的前提条件之一。
二、为什么要保密1.保护企业的核心技术企业的核心技术是企业的生命线，是企业竞争的重要竞争力。
如果核心技术泄漏，其他竞争者可以利用其优势或制造类似产品来抢占企业市场份额。
2.保护企业的商业机密企业的商业机密包括企业的营销策略、产品设计、研究报告、销售数据等重要信息，这些信息是企业争取市场和获得利润的手段，公开或泄漏会使企业陷入困境。
3.保护企业的声誉企业的声誉是企业发展的关键因素之一。
如果企业的商业秘密或关键数据被泄露，可能会导致声誉受损，客户流失，对企业带来长期不利影响。
4.保护客户和员工信息客户和员工的信息安全是企业体系的重要保护内容。
泄露客户和员工信息，不仅对企业形象造成影响，还可能违反相关法律法规，给企业带来法律风险和牵连。
三、保密常识1.保密责任制度企业应建立保密责任制度，制定保密制度并严格执行，制定相关条款或章程。
保密责任制度分明，严格执行，落实到每个员工，形成保密文化。
2.保密文件的标识企业应对所有保密文件实行标识管理，对相应的存放和传输过程进行严密的监管，保密文件应分级别和内容挂有明确标识。
3.电脑等设备日常保护对于电脑、U盘等存储媒介，要定期进行安全检查，定期的杀毒（防病毒）并进行文件密级指定，电脑等设备应定期清理。
保密基本知识培训材料3篇
保密基本知识培训材料3篇保密基本知识培训材料篇21、什么是保密?“保密”，是指国家、公民、法人或社会组织对关系自身安全和利益，公开后会对自身利益造成损害的秘密信息，控制其知悉范围，对其采取保护措施，保障其安全的一种保护行为。
在人类社会发展的进程中，自“秘密”产生后，就有了“保密”的行为，小至个人、家庭，大到组织、政党、国家，为了维护其秘密信息，都需要“保密”。
2、什么是国家秘密?《中华人民共和国保守国家秘密法》(以下简称《保密法》)第二条规定：“国家秘密是关系国家的安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
”从这一定义看，国家秘密由三个基本要素组成： (1)关系国家安全和利益。
这是构成国家秘密的实质要素，是准确判定某一信息是否属于国家秘密的关键问题。
(2)依照法定程序确定。
这是国家秘密的程序要素。
关系国家安全和利益的信息，必须在履行确定相应密级的程序后，才能成为法律认可的国家秘密。
所谓法定程序，是指《保密法》和《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》(简称《保密法实施办法》)就确定、变更国家秘密的密级和保密期限以及解密所做出的一系列相应的规定。
国家秘密的这一要素，是强调确定国家秘密的统一性与合法性，防止主观随意性。
(3)在一定时间内只限一定范围人员知悉。
这是国家秘密的时空要素。
国家秘密不可能是永远的秘密。
随着一定的时间和客观情况的变化而发生变化，或变更密级或解密。
在特殊情况下，也会发生密级由低变高的现象。
国家秘密的接触、知悉的范围必须限定在需要知悉的范围内，不能控制知悉范围的信息就不能称其为国家秘密。
国家秘密的三个基本要素互相联系，缺一不可。
3、什么是保密工作?保密工作是指按照我国《保密法》的规定，为保守国家秘密而进行的工作。
我们党和国家的保密工作主要包括以下几方面：一是由各级党委、党组保密委员会实施的领导和决策工作;二是由各级政府保密工作部门实施的保密管理工作;三是由各级党政军机关及国有企事业单位内的保密工作机构实施的保密管理工作;四是由具体业务部门承担的、渗透在各项业务工作中的保密工作。
保密知识培训-员工培训
2、通过照片中王进喜所握手柄的架式，推断出油井的直径；
3、从王进喜所站的钻井与背后油田间的距离和井架密度，推断出油田的大致 储量和产量。
案例二
某县人民政府门户网站泄露国家秘密
1、无秘可保 2、有密难保 3、与已无关
三、保密工作基本知识
工作方针：积极防范、突出重点；既确保 国家秘密，又便利各项工作顺利开展 工作原则：谁主管、谁负责、分级管理 密级分类：绝密、机密、秘密
《中华人民共和国保守国家秘密法》第二条规定：“国家秘密是关系国家的安全和利益， 依照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。”
加密文件的标注格式：
001
机密★二十年
001
************单位文件
****发〔2017〕1号 （正文）
**********原理图 秘密★10年
内部资料
001
注意保密
*******（标题）
书面形式的密件: 密级和保密期限标志应在封面 （或者首页）上右上角。密级 ★期限，并在左上角注明文件 份数号。
强化保密意识 以培训、视频、电影、书籍等 形式、不间断增加保密意识
科普国家保密法律法规
保密架构
为了做好保密管理工作，加强对信息安全、保 密工作、的统一管理。 成立：保密工作领导小组 涉密人员：13人
保密工作领导小组：组长、副组长、综合管理中心 负责人、销售中心负责人、舆情事业部负责人、研发中 心负责人、财务部负责人、保密管理办公室主任，有明 确的职责分工
ห้องสมุดไป่ตู้
个人，批评警告、经济罚款、辞退、刑事责任
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保密基本知识培训材料1. 保密的重要性保密是指对涉及国家安全、经济安全、社会安全以及个人隐私的信息进行保护和管理，以防止这些信息被未经授权的人员获取、使用或泄露。
保密对于个人、组织和国家都具有重要的意义。
2. 保密法律法规2.1 《中华人民共和国保守国家秘密法》该法规定了保守国家秘密的责任、义务和罚则，明确了国家秘密的范围和划分标准。
2.2 《保密法》《保密法》是我国涉密工作的基本法律，它规定了我国的保密工作原则、组织体系和责任分工。
3. 保密等级的划分和标识根据信息的重要程度和保密程度的不同，可以将信息划分为绝密、机密、秘密和内部等级。
划定信息的保密等级后，应使用相应的保密标识进行标注，以警示处理该信息的人员。
4. 保密责任和义务每个人都有保密的责任和义务。
无论是在日常工作中还是生活中，我们都要时刻注意保护身边的信息，不得泄露或不当使用。
为了确保信息的安全性，我们可以采取一系列的保密措施和技术，如密码保护、防火墙设置、信息备份等，以保障信息不被非法获取。
6. 保密违规行为处理一旦发生保密违规行为，必须按照规定进行严肃处理，包括但不限于约谈、警告、罚款、降级、开除等处罚。
7. 保密意识培养保密工作的重要组成部分是保密意识的培养。
通过开展保密培训、宣传和教育活动，提高员工对保密工作的认识和重视程度，从而增强保密工作的整体效果。
8. 保密审查在信息交流和传递过程中，对重要的、涉密的文件和资料进行保密审查，以确保信息的安全性。
9. 保密知识的演示通过举例和案例分析，向大家展示保密知识的重要性和应用方法，提高大家的学习兴趣和认知水平。
10. 保密制度的建设建立和完善保密制度，明确保密的责任与义务，规范保密工作的流程和操作，提高保密工作的科学性和规范性。
定期进行保密检查和督导，发现问题及时纠正，加强保密工作的执行和监督。
12. 保密工作的评估和奖惩对保密工作进行定期的评估和考核，对保密工作突出的单位和个人进行表彰和奖励，不断激发保密工作的积极性和创造性。
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保密基本知识培训材料一、保密意识的重要性1.保密意识的定义保密意识是指一个人或一个组织对于保守秘密信息的观念、态度和行为的程度。
保密意识的高低直接关系到个人或组织的保密工作的成效。
2.保密意识的重要性保密意识的提高对于个人和组织均具有重要意义。
对于个人而言，保密意识的提高能够帮助其更好地保护个人隐私，防止个人信息泄露。
对于组织而言，保密意识的提高可以有效保护组织的商业机密、技术秘密等重要信息，避免经济损失和商业竞争对手的侵害。
3.保密意识的具体体现保密意识的具体体现包括但不限于以下几个方面：-对于秘密信息的重要性和敏感性要有清晰的认识，保持敬畏之心；-在处理秘密信息时要保持谨慎，避免泄露；-不随意将秘密信息告知他人，确保“需要知道”的原则；-对于秘密信息的储存和传输要采取安全措施，如加密、使用安全通信渠道等。
二、保密法律法规1.《中华人民共和国保守国家秘密法》该法是我国对于国家秘密的保护所颁布的重要法律，对于保护国家秘密具有重要作用。
该法明确了国家秘密的范围、保密责任、保密教育和监督管理等内容。
随着信息化时代的到来，网络安全问题日益突出。
该法规定了我国网络安全的基本要求和法律责任，对于保密工作也有一定的指导意义。
3.《商业秘密法》该法是针对商业秘密的保护所制定的专门法律，主要规定了商业秘密的定义、保护措施和侵权责任等内容。
企业在商业活动中要特别注意商业秘密的保密工作，避免商业竞争对手的侵害。
三、保密管理措施1.保密制度的建立和完善企事业单位应当依法制定和完善保密制度，明确保密工作责任和流程，确保保密工作的高效进行。
2.保密培训和教育企事业单位应当定期组织保密知识培训和教育，增强员工的保密意识和能力。
3.保密审查和监督对于重要岗位及员工，企事业单位应当进行保密审查，核查其对于保密工作的合格情况，并加强保密工作的监督。
4.信息安全技术的应用企事业单位应当采取信息安全技术措施，如网络防火墙、数据加密等，保护重要信息的安全。
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4、什么是国家秘密载体?
国家秘密载体是指以文字、数字、图像、声音等方式记载国家秘密信息的纸介质、磁介质、光盘等各类物品。
国家秘密和载体之间既相互联系又有区别。
国家秘密必须借助一定的载体来存储和传递。
国家秘密是一种特殊的信息，载体是它的存在形式。
二者不能等同。
5.国家秘密载体有哪些种类?
国家秘密载体形式多样。
主要有以下几类：
纸介质载体。
是以文字、图形、符号等书面形式记录国家秘密的纸介质载体。
如国家秘密文件、文稿、文书、档案、电报、信函、图纸及其他图文资料等。
人们通常把这类载体统称为国家秘密文件、资料。
国家秘密文件、资料是目前实际工作中使用最多、最常见的国家秘密载体。
磁介质载体。
以磁性物质记录国家秘密的载体。
如记录着国家秘密信息的计算机的磁盘(含软盘、硬盘、U盘)、磁带、录音带、录像带等。
光介质载体。
以光信号记录、传输国家秘密信息的载体，如光盘。
随着信息技术的发展，磁介质和光盘类的国家秘密载体将越来越多。
此外，还有以物理方式记录、承载信息的设备、产品、物品等。
这类载体有的可以从外观上直接反映出国家秘密的属性，也有的需要通过测试、分析等物理或化学手段获得国家秘密信息。
7.国家秘密载体的收发、传递有哪些保密要求?
国家秘密载体产生以后，收发人员要按照保密规定进行核对、登记，严格按照发文范围收发密件，并掌握国家秘密载体的分布情况。
(1)收发国家秘密载体，应履行登记、编号、签收手续，签收时必须逐件清点、核对;
(2)密件包装应当由单位的机要保密人员或有关专门人员拆封。
(3)接收人员应当对接收的密件，及时在收文(件)登记簿上登记造册。
分发密件时，严格分发范围，遵守相关规定。
(4)传递、运输国家秘密载体必须交由专门的部门(如机要交通、机要通信部门)，不得通过普通邮政邮寄或交给无关人员捎带;确需自行传递、运输的，要选择安全的交通线路和交通工具，采取严密的保密措施。
设有机要文件交换站的城市，在本市区内传递机密级、秘密级秘密载体，可以通过机要文件交换站进行;
(5)向境外邮寄、携运秘密载体时必须通过外交信使传递，确需个人携运的，要按照国家秘密物品出境管理规定办理;
(6)采用现代通信或计算网络等手段传输国家秘密信息，应当遵守有关保密规定。
8.国家秘密载体的使用有哪些保密要求?
(1)传达、阅读国家秘密文件、资料，要按照工作需要和规定的范围，限定在可以知悉该项国家秘密的范围内的人员;使用密件，也只能是可以接触该项国家秘密的范围内的人;
(2)机关、单位工作人员阅读、处理国家秘密文件、资料，应在办公室进行。
不允许将秘密文件、资料带回家中或者带到公共场所阅办;
(3)机关、单位的领导阅读秘密文件、资料，可以采用传阅的方式进行。
传阅国家秘密文件、资料应当由经办人员负责，专夹专阅，并填写“传阅卡”。
记载夹内密件份数、编号和阅读时间等。
传阅的密件，阅读者不能擅自抽出、留存，阅读者之间不能横传，不得随意抄录密件内容，更不能私自复印;
(4)借阅、借用密件，要经借出单位的主管领导批准，并办理相关手续;
(5)绝密级文件，未经密级确定机关、单位或其上级机关批准，禁止复制、复印、摘抄、汇编。
复制、复印、摘抄、汇编机密级和秘密级的密件，必须经批准并履行审批手续。
9.国家秘密载体的保存有哪些保密要求?
(1)保存秘密载体，应当选择安全保密的场所和部位，并配备必要的保密设备;
绝密级秘密载体应当在安全可靠的保密设备中保存，并由专人管理。
(2)工作人员离开办公场所，应当将秘密载体存放在保密设备里;
(3)涉密机关、单位每年应定期对当年所存秘密载体进行清查、核对，发现问题及时向保密工作部门报告。
按照规定应当清退的秘密载体，应及时如数清退，不得自行销毁;
(4)涉密人员、秘密载体管理人员离岗、离职前，应当将所保管的秘密载体全部清退，并办理移交手续;
(5)需要归档的秘密载体，应当按照国家有关档案法律规定归档;
(6)被撤消或合并的涉密机关、单位，应当将秘密载体移交给承担其原职能的机关、单位或上级机关，并履行登记、签收手续。
10.国家秘密载体的销毁有哪些保密要求?
(1)销毁秘密载体，必须要履行清点、登记手续，经机关、单位的主管领导批准，严禁私自销毁;
(2)销毁时要确保秘密载体的内容无法还原。
销毁磁介质、光盘等秘密载体，应当彻底销毁，也可采取粉碎、烧毁或化学腐蚀等方式进行;
13.携带国家秘密载体外出应遵守哪些规定?
(1)确因工作需要随身携带国家秘密载体外出的，应当经本机关、单位主管领导批准，并使秘密载体始终处于携带人的有效控制之下;
(2)携带绝密级国家秘密载体外出必须二人以上同行;
(3)未经批准，禁止携带国家秘密载体参加外事活动和进入境外机构;
(4)个人因公外出，如遇所带国家秘密载体的安全受到威胁的紧急情况时，应当立即就近请求保密、公安、国家安全部门或其他机关、单位的帮助，并尽快与本机关、单位取得联系，如实报告情况。
15.阅读、传达国家秘密文件都有哪些保密要求?
(1)阅读、传达国家秘密文件、资料，要严格限制在规定的范围内，不得擅自扩大范围;
(2)阅读国家秘密文件、资料，必须在办公室或阅文室等有保密保障的场所进行;
(3)阅读国家秘密文件、资料，应当进行登记，不得由阅件人直接传给他人;
(4)不得擅自存留传阅的国家秘密文件、资料;
(5)传达国家秘密文件时，不得使用无线话筒等无保密保障的设备;
(6)听传达的人员应当遵守保密纪律，需要录音、录像的，应当经过批准。
20.什么是故意泄密?什么是过失泄密?
(1)故意泄露国家秘密，是指行为人明知自己的行为会造成使国家秘密失控，给国家的安全和利益造成损害的结果，却希望或放任这种结果发生;
(2)过失泄露国家秘密，是指行为人应当预见到自己的行为会造成泄露国家秘密的后果，却因思想麻痹，疏忽大意，不按照有关规定对国家秘密实施有效的管理而泄露国家秘密，或虽然已经预见到自己的行为会造成泄露国家秘密的后果，却因过于自信，心存侥幸，而泄露国家秘密。
过失泄露，尽管行为人没有主观上的故意，但是，给国家的安全和利益所造成的损害却是显而易见的。
在现实生活中过失泄密在泄密事件中所占的比例也较高。
明确了情节严重的过失泄密是一种犯罪行为，有利于提高人们的警觉，减少泄密事件的发生，维护国家的安全和利益。
至于情节严重与否，则可从行为人的主观恶性，泄密行为发生的前后表现，泄密行为发生的特定时间与地点，以及已经造成或可能造成的危害后果等来考察判断。
按照《保密法》第三十一条第一款的规定，不管是故意泄密还是过失泄密，只要是“情节严重的”，就应当依照刑法的规定，追究刑事责任。
21.泄露国家秘密的渠道主要有哪些?
泄密的形式有多种，渠道也有很多，但概括起来主要有几个方面：
(1)对外交往与合作中的泄密;
(2)新闻宣传和出版方面的泄密;
(3)通信和办公自动化方面的泄密;
(4)互联网上泄密;
(5)人员流动造成的泄密。
22.造成泄露国家秘密的原因主要有哪些?
造成泄露国家秘密的主要的原因有以下几方面：
(1)有法不依，有章不循，思想麻痹，保密观念淡薄;
(2)缺乏保密常识，过失泄密;
(3)保密管理措施不严，存在泄密隐患;
(4)保密防范和保密检查技术落后;
(5)对泄密查处不力。
23.防止泄露国家秘密的主要措施有哪些?
(1)抓涉密人员的审查。
对进入涉密岗位的工作人员，要严格把关，按照要求对人员进行严格审查，并且经常进行教育和观察;
(2)抓保密教育。
保密教育要突出重点，在广泛开展保密宣传教育的基础上，重点抓好涉密人员的保密教育;
(3)抓监督管理。
加强对承办、使用、管理国家秘密的涉密人员的监督和管理，明确保密权利和义务，使涉密人员在从事涉及国家秘密的活动中严格遵守保密法规、规范办事，防止泄密问题的发生;
(4)抓违纪处理。
对违反保密规定造成泄密的人员，必须依纪依法严肃处理。
严肃查处泄密事件及其责任人，可以教育本人和警示他人，这同样是防止泄露国家秘密的一项重要措施。