新员工A厂入职培训心得体会范文
入厂培训个人总结7篇

入厂培训个人总结7篇篇1在入职新公司之际,我有幸参加了为期一个月的入厂培训。
这次培训对于我来说是一次宝贵的学习机会,让我对公司的文化、产品、工艺流程等方面有了更深入的了解。
在培训过程中,我不仅学到了专业知识,还锻炼了自己的实际操作能力和团队协作精神。
一、培训背景与目标本次入厂培训旨在帮助新员工快速适应公司环境,了解公司文化、产品特点和工艺流程。
通过培训,使新员工能够胜任所担任的岗位,并为公司的发展贡献自己的力量。
本次培训的目标是提高新员工的综合素质,为公司的长远发展奠定基础。
二、培训内容与方法本次培训涵盖了公司文化、产品知识、工艺流程、安全生产等方面的内容。
在培训过程中,公司采用了多种教学方法,如讲座、案例分析、实际操作等。
这些方法使得新员工能够全面、深入地了解公司的各个方面。
在培训过程中,我特别关注了公司文化的学习。
通过参加公司的晨会、座谈会等活动,我逐渐感受到了公司的价值观和理念。
同时,通过与老员工的交流,我也了解到了公司的历史和发展历程,这让我更加珍惜在公司的机会。
三、培训收获与体会通过本次培训,我不仅学到了专业知识,还锻炼了自己的实际操作能力和团队协作精神。
在培训过程中,我积极参与各种活动,认真完成各项任务,这让我更加自信和成熟。
同时,我也深刻认识到,学习是一个不断积累的过程,只有不断努力,才能不断进步。
在培训过程中,我也遇到了一些困难和挑战。
例如,在刚开始的时候,我对公司的工艺流程还比较陌生,很多专业术语也听不懂。
但是,我并没有因此放弃,而是通过多问、多学、多练的方式,逐渐掌握了相关知识。
这个过程让我深刻体会到了“世上无难事,只怕有心人”的道理。
四、未来展望与建议在未来的工作中,我将继续保持积极的学习态度和严谨的工作作风,不断学习和进步。
同时,我也建议公司能够继续加强对新员工的培训力度,提高培训质量,让更多新员工能够快速适应公司环境,为公司的发展贡献自己的力量。
此外,我也希望能够在公司的平台上不断挑战自己、突破自己,实现自己的职业目标。
公司新入职员工培训个人总结5篇

公司新入职员工培训个人总结5篇篇1在充满挑战与机遇的职场中,我有幸参加了公司的新入职员工培训,这不仅让我对公司的文化、理念有了更深入的了解,也为我未来的职业发展奠定了坚实的基础。
在此,我将对这次培训进行全面的总结,以期在未来的工作中能够更好地运用所学,实现自我价值。
一、培训背景与目标随着公司的不断发展壮大,新员工的加入为团队注入了新鲜血液。
为了帮助新员工快速适应公司文化、掌握工作技能,公司特意组织了这次新入职员工培训。
培训的主要目标是帮助新员工熟悉公司基本情况、了解行业发展趋势、掌握岗位基本技能,以及培养团队协作精神和创新思维。
二、培训内容与方法本次培训涵盖了公司文化、产品知识、行业趋势、工作技能等多个方面。
在培训过程中,公司采用了多种教学方法,如讲座、案例分析、互动讨论等,旨在提高培训效果。
此外,公司还邀请了行业内的专家和资深员工参与培训,他们的宝贵经验和专业知识为我们提供了宝贵的借鉴和指导。
三、培训收获与感悟通过这次培训,我不仅对公司的文化、理念有了更深入的了解,也掌握了岗位所需的基本技能。
在培训过程中,我积极参与互动讨论,与同事们共同分享经验、交流心得,这不仅锻炼了我的沟通能力,也增强了我的团队协作精神。
此外,通过学习行业内的最新趋势和知识,我也为自己未来的职业发展指明了方向。
在这次培训中,我深刻体会到学习的重要性。
只有不断学习、不断进步,才能跟上时代的步伐,更好地完成工作任务。
同时,我也意识到自己的不足之处,需要在未来的工作中不断努力、不断提高。
四、未来计划与展望展望未来,我将继续保持积极的学习态度和严谨的工作作风,不断提升自己的综合素质和业务能力。
在未来的工作中,我将运用所学知识和技能,为公司的发展贡献自己的力量。
同时,我也期待在公司的培养下,能够不断成长进步,实现自己的职业目标。
此外,我也将积极参与公司的各项培训和活动,与同事们共同学习、共同进步。
我相信在公司的大家庭中,我将不断拓展自己的视野和知识面,为公司创造更多的价值。
新入职员工培训总结范文(5篇)

新入职员工培训总结范文公司调动这么多资源给新员工进行培训,对于培训效果,一张试卷并不能作为最后的结尾。
将培训工作当成一个小项目来运行,那么也应该包括项目周期,即规划-计划-实施-结尾。
规划的总结应该包括根据本次培训效果,确定本公司往后的培训规模、培训时间等的规划。
计划的总结应当包括通过与讲师的交流、员工的效果反馈中,重新讨论本次课程内容设置是否合理,是否需要删减或增加某类课程,以及课程时长是否得到有效控制。
实施阶段的总结,应该包括讲师的课件设计是否有针对性,设计前是否就学员的水平进行过一次普查;以及培训过程中,对于学员的主要疑问点、课程的难点,是否有记录并提供后续课件设计上的优化建议。
最重要的还是学员对课程吸收的效果如何,理论是否结合项目实际进行讲解,培训的最终目的是让新员工可以直接上手项目这样的效果是否达到。
而收尾阶段对于整个培训效果、培训过程中遇到的时间、资源调配等问题的总结更是不可少。
最终试卷考试不应该作为本次培训的收尾,而应该作为实施阶段去考虑。
最终的成绩以及试卷答题情况的数据,应该收集并作如下分析:1、答题情况中,最差的是哪个模块,并通过调研得知是课程讲解问题、学员接收问题还是试卷设计本身问题。
并将该内容总结、反馈给讲师,根据情况是否组织另外一次培训或收集另外一些针对性资料给学员。
2、考试的学员中,最好的学员和最差的学员,差距是由于哪方面带来的。
是对内容不理解,还是上课不认真,还是因为无通信、IP理论基础等客观原因导致。
对于成绩考核较差的员工,通过上述总结,提供必要帮助,并持续追踪后续学习情况。
3、对于本次优秀或较差的员工(包括讲师、员工),奖罚措施是否足够,是否公示或作为一项政策在后续培训项目中应用。
以鞭策讲课效果、新员工培训效果的提升。
新入职员工培训总结范文(二)刚刚离开了双击公司,充满疑惑的进入了特易公司。
说真的刚进来的时候我真的很迷茫经过了这几天的培训让我了解到这还可以这样做,产品也是全新的理念很好,姚总说过来了要树立行业信心其实我认为不是什么行业信心,要做销售想把产品卖出去对自己买的产品有信心就才能买的出去;进入公司的时间不长,从____月____日到____月____日大概有八天的时间。
新员工入职培训个人工作总结范文(6篇)

新员工入职培训个人工作总结范文为了让公司新员工了解公司的基本情况和熟悉公司的规章制度以及让公司员工之间增加了解,公司组织并举行了新员工培训,虽然培训只有短短一天半的时间,但是我还是收获了很多。
首先作为培训,肯定要让新员工了解公司的制度和公司每个部门的产品以及企业文化。
公司制度是公司为了员工规范自身的建设,加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,经过一定的程序严格制定相应的制度,是公司管理的依据和准则。
每个公司都有一个自己的规章制度,并且保证实施,而每个员工都必须遵守,毕竟“无规矩不成方圆”。
而企业文化则是一个公司的核心竞争力,企业文化是一个公司吸引人才以及留住人才最为重要的因素,一个好的企业其必定有好的企业文化,而我们公司也有一个非常人性化的企业文化-“家”文化,让每个公司的员工在公司里面都能感受到家的温暖。
公司的发展出了要有好的企业文化,还要有自己产品来实现盈利,以保证公司的运作,而公司的产品的生产又离不开每个员工的努力,因此为公司的新员工介绍本公司的产品是非常有必要的。
然后是培训导师关于职场的心得分享,是让我感触最大的。
作为一个刚毕业的大学生,刚过完学生生活,就要投入到社会生活,很多方面都觉得很不适应。
虽然说大学校园是一个小型的社会,但是还是和真正的社会生活有很大的差别。
这个转变让我有点不适应,毕竟以前接触的人的都是自己的同学老师,生活的圈子比较的单一,但是社会的生活所要接触各种各样的人。
我们要处理好与上司之间的关系、要处理好与同事之间的关系、要处理好与舍友之间的关系,这是我以后的职场生涯需要学习和注意的。
打造个人品牌,刚开始魏老师提出这个概念的时候,我觉得很诧异,个人品牌是个什么东西,是每个人都创建一个自己的产品,然后把它做大做强吗以前从来没有听过,通过魏老师的解释我才明白过来,原来每个人都有一个自己的品牌,如果你能够让自己的个人品牌让大家所熟知,那么你就是成功的。
而魏老师所说的几个打造个人品牌的步骤,也让我耳目一新。
新员工入职培训工作个人总结范文5篇

新员工入职培训工作个人总结范文5篇篇1自从走出校园,进入公司以来,我已经经历了一个月的入职培训。
这段时间里,我感受到了公司对员工的关怀与培养,同时也深刻认识到了自己肩负的责任。
下面,我将从培训内容、培训感受、个人成长和未来规划四个方面进行详细总结。
一、培训内容在入职培训期间,公司为我们安排了丰富的培训内容,包括公司文化、规章制度、岗位职责、业务知识等。
这些培训内容不仅涵盖了公司的基本情况,还涉及到了具体的工作流程和技能操作。
通过这些培训,我逐渐了解了公司的运营理念和发展战略,为今后的工作打下了坚实的基础。
二、培训感受在培训过程中,我感受到了公司对员工的用心与关怀。
培训师们不仅为我们提供了丰富的知识,还注重培养我们的实际操作能力和团队协作精神。
通过互动式教学和案例分析,我不仅掌握了理论知识,还提高了自己的实际操作能力。
同时,我也意识到了自己在学习过程中的不足之处,需要在今后的工作中不断加强学习和提高自己的综合素质。
三、个人成长通过这次入职培训,我不仅学到了丰富的知识,还提高了自己的综合素质。
在培训过程中,我积极参与互动,认真完成各项任务,得到了培训师的认可和表扬。
同时,我也意识到了自己在学习过程中的不足之处,需要在今后的工作中不断加强学习和提高自己的综合素质。
这次培训让我更加自信地面对工作挑战,也为我未来的职业发展奠定了坚实的基础。
四、未来规划在未来的工作中,我将继续努力学习和提高自己的综合素质,以更好地适应公司的发展需求。
首先,我会加强对公司业务知识的学习,了解公司的业务流程和操作规范,提高自己的业务水平。
其次,我会积极参与公司的团队协作和项目工作,锻炼自己的团队协作能力和项目管理能力。
最后,我会不断学习新知识,拓宽自己的知识面和视野,为公司的发展贡献自己的力量。
总之,这次入职培训对我个人和公司的发展都具有重要的意义。
在今后的工作中,我将继续努力学习和提高自己的综合素质,为公司的发展贡献自己的力量。
新入职员工培训班总结收获8篇

新入职员工培训班总结收获8篇篇1在竞争激烈的市场环境下,企业为了保持竞争优势,不断加大对新员工的培训投入。
近期,我参加了公司举办的新入职员工培训班,本次培训旨在帮助新员工快速适应公司文化、掌握工作技能,并为未来的职业发展打下坚实的基础。
通过本次培训,我收获颇丰,以下是我总结的几点收获:一、公司文化认同在培训过程中,公司特别强调了企业文化的重要性,并引导我们新员工如何认同和融入这种文化。
企业文化是一个企业的灵魂,它不仅影响着企业的价值观和发展方向,更对员工的思维方式和行为准则产生深远的影响。
通过培训,我深刻认识到,作为新员工,要快速适应公司文化,需要在日常工作中不断学习和实践,将公司的价值观内化为自己的行为准则,并以此来指导和约束自己的工作行为。
二、工作技能提升本次培训还为我们提供了丰富的工作技能培训,包括岗位技能、沟通技巧、团队协作等方面。
这些培训内容不仅涵盖了工作的基础知识,还注重了实践操作和案例分析,让我们能够更好地将理论知识与实践相结合。
通过培训,我不仅掌握了工作所需的基本技能,还提升了自己的综合素质和应对能力。
这些技能的提升将为我未来的职业发展打下坚实的基础。
三、团队协作意识在现代企业中,团队协作意识是非常重要的。
通过本次培训,我深刻认识到团队协作对于个人和企业的共同发展具有重要意义。
在培训中,我们通过多种形式的活动,如团队讨论、团队竞赛等,锻炼了团队协作和沟通能力。
这些活动不仅让我们学会了如何与他人合作完成任务,还培养了我们的团队精神和集体荣誉感。
四、职业规划意识在本次培训中,公司还为我们提供了职业规划方面的指导和建议。
通过培训,我认识到职业规划对于个人职业发展至关重要。
一个明确的职业规划可以帮助我们更好地了解自己的优势和不足,从而有针对性地提升自己的能力和素质。
同时,职业规划还可以让我们更好地把握未来的发展方向和机遇挑战。
因此,我将把职业规划作为自己未来发展的重要指导方针之一,并不断努力实现自己的职业目标。
2024新员工入职培训心得总结(5篇)
2024新员工入职培训心得总结从学校匆匆的打点了余下的青春,卷起未来的行囊,怀揣着美好的希望和饱满的热情,我一路向东来到了____这个大家庭,开始了我人生的新征程。
来到新的环境,这是我人生中的一次大转变,是从学生到工作人员的转变,更是从单纯的校园生活到社会生活的转变。
对于一个刚走出象牙塔的大学生来说,上岗之前有很多情况需要去熟悉,去适应。
身份的转变使我马上面临各种挑战,如知识构架的转型,生活形式的转换,及人际交往方式的变化等等。
我必须从骨子里脱离校园学生的身份,面临真正意义上的职场生活。
所幸公司给我们提供了这次宝贵的培训机会,让我受益匪浅,现将自己的心得体会总结成如下几方面:一、德“高尚的道德情操”是咱公司企业文化中所强调的一条,要做事先做人!良好的道德修养是我们做好每一份工作的前提,它关系到我们的职业素养、生活观念、价值观念等问题。
培训时领导们也时时通过自己或是他人的例子,从待人接物到生活观念,从工作态度到职业理想,从细节上把道德品行和人文修养剖析得非常透彻,发人深醒。
于主任给播放的视频讲座让我收获良多,让我学会微笑待人,意识到细节决定成败,并要以饱满的热情和积极的态度去工作生活,以致去感染人。
各位领导无微不至的关怀和平易近人的态度,时时刻刻都带给我们贴心的温暖,同时也透露着他们高尚的道德品质和风度。
“鸟随鸾凤飞腾远,人伴贤良品质高”,感谢公司为我们提供了良好的人文环境和学习的楷模,古人有言:“与善人居,如人与芝兰互室,久而不闻其香,即与之化矣!”我们也一定会努力的以各位前辈为榜样,将他们的品质传承并且努力发扬!二、才“家有梧桐树,不愁凤凰来”,是金子总会发光,但前提是自己要是金子!正式进入工作岗位后,在公司体现我们价值的最好方式就是工作,高效率、高成果、有效的工作,这样才能带给公司效益,体现我们存在的意义,而做这些事情的前提就是我们要有“精湛的专业技能”。
通过这一个月的培训,总结了各部门领导们所传授的各方面的知识,我认为要想成为咱公司一名优秀的员工应具备以下几方面的能力:(一)优秀的职业素养要想成为一名合格甚至优秀的员工,我们必须把自己锻炼成综合性的专业人员,具体从以下几方面来体现:1.扎实的专业知识专业知识是我们从事具体工作的前提条件,有专业才有职业。
企业新员工入职培训心得范文(4篇)
企业新员工入职培训心得范文作为一名新员工,我非常庆幸能够有机会参加公司的入职培训,通过这段时间的培训,我受益匪浅。
在整个培训过程中,我学会了很多新的知识和技能,也明确了自己的职业规划和发展方向。
下面是我对入职培训的心得体会。
首先,在入职培训的第一天,我们参与了公司的形象宣传教育。
通过各种多媒体展示和讲解,深入了解了公司的发展历程、核心理念以及市场战略。
了解了公司的使命和愿景,激发了我对工作的热情和信心。
通过公司的宣传,我感受到了公司的企业文化和价值观的力量,明确了我在公司工作的意义和责任。
其次,在培训过程的核心课程中,我们学习了很多与岗位工作相关的知识和技能。
教育部门组织了专业的讲师来进行专业知识的讲解和培训。
通过系统的理论学习和实践操作,我掌握了许多新的技巧和方法。
特别是在销售和客户服务方面,我学会了如何与客户进行有效沟通和销售技巧。
这对我以后的工作起到了很大的帮助和指导。
在培训的过程中,我们还进行了不少团队合作和沟通技巧的培训。
通过团队合作训练,我们学会了如何与他人合作、互相协作,共同完成团队任务。
这不仅培养了我们的团队意识和团队精神,还提高了我们的沟通技巧和解决问题的能力。
这对我们今后在公司的工作中无疑起到了很大的帮助。
此外,在培训的过程中,我们还学习了一些基础的管理知识和技能。
通过学习,我们了解了企业的组织结构和管理层级,并学会了如何进行日常工作的管理和协调。
我们也学会了如何制定目标、制定计划和时间管理等技巧。
这些知识为我们未来的职业发展奠定了基础,并提高了我们的自我管理和团队领导能力。
总的来说,公司的入职培训为我们提供了一个很好的学习和成长的机会。
通过培训,我不仅学习了更多专业知识和技能,还提高了我的职业素养和自我管理能力。
我深深感受到了公司对员工的关爱和培养,也明白了作为一名员工的责任和使命。
我将以入职培训所学为基础,努力工作,为公司的发展做出贡献。
未来,我将不断学习和提升自己,努力成为一名优秀的员工。
公司员工入职培训学习总结范文5篇
公司员工入职培训学习总结范文5篇篇1一、入职培训概述作为新加入公司的员工,我深知入职培训对于个人与公司发展的重要性。
本次培训旨在帮助新员工快速融入公司文化,了解公司的发展历程、组织架构、业务范围及核心价值观,同时提升相关业务知识与工作技能。
经过一周紧张而充实的培训,我收获颇丰,现将学习心得总结如下。
二、培训内容本次培训内容丰富多样,涵盖了公司介绍、企业文化宣讲、业务知识学习、团队协作与沟通技巧等多个方面。
1. 公司介绍与企业文化宣讲通过公司介绍环节,我了解了公司的成立背景、发展历程、市场定位及未来发展规划。
企业文化宣讲使我对公司的核心价值观、企业精神及行为准则有了深入的认识,这将有助于我在未来的工作中快速适应并融入公司环境。
2. 业务知识学习在业务知识学习环节,我了解了公司各业务部门的基本情况,包括产品特点、服务优势及市场定位等。
同时,还学习了与公司业务相关的行业知识、政策法规及操作流程等,这为我后续的工作打下了坚实的基础。
3. 团队协作与沟通技巧团队协作和沟通技巧是本次培训的重点之一。
通过团队活动,我深刻体会到了团队协作的重要性,学会了如何与同事有效沟通、协作解决问题。
同时,还学习了如何调整心态,积极面对工作中的挑战与压力。
三、学习体会通过本次培训,我深刻体会到了公司对于人才培养的重视。
在培训过程中,我不仅学到了业务知识,更重要的是学会了如何成为一名优秀的员工。
首先,要树立正确的工作态度。
作为一名新员工,我要时刻保持谦虚谨慎、勤奋努力的态度,积极学习、勇于创新。
其次,要不断提升自身能力。
在工作中,我要不断学习新知识、新技能,提高自身专业素养,为公司的发展贡献自己的力量。
最后,要注重团队协作。
在工作中,我要与同事保持良好的沟通与合作,共同为公司的发展贡献力量。
四、未来展望未来,我将以本次培训为契机,不断提升自身能力,为公司的发展贡献自己的力量。
1. 深入学习业务知识,提高自身专业素养,为公司创造更多的价值。
新人入职培训学习总结8篇
新人入职培训学习总结8篇篇1一、引言在充满激情与活力的日子里,我有幸参加了公司的新人入职培训。
这次培训不仅让我对公司的文化、规章制度有了更深入的了解,更让我明白了作为一名新员工,该如何快速融入团队、适应环境,并充分发挥自己的能力。
现将这次培训的学习成果总结如下。
二、培训内容概述本次培训涵盖了公司文化、团队协作、沟通技巧、安全规范等多个方面。
通过专题讲座、案例分析、互动游戏等多种形式,让我对公司的各项规章制度、企业文化有了更为直观的认识。
同时,培训还着重强调了团队协作的重要性,以及如何在实际工作中运用沟通技巧来提高工作效率。
三、重点成果1. 深入了解了公司的企业文化和价值观,为今后的工作奠定了坚实的基础。
2. 掌握了团队协作的基本原则和方法,能够更好地与同事合作完成任务。
3. 学会了有效的沟通技巧,为日常沟通和工作协调提供了有力支持。
4. 充分了解了公司的安全规范和操作流程,能够严格遵守相关规定,确保工作安全。
四、遇到的问题和解决方案1. 在培训过程中,部分内容较为抽象,难以立即理解。
针对这一问题,我通过课后查阅相关资料、与同事讨论等方式进行深入学习和理解。
2. 培训时间安排较为紧凑,部分学员存在疲劳现象。
为解决这一问题,建议在后续培训中适当调整时间安排,确保每位学员都能以最佳状态参与培训。
五、自我评估/反思通过本次培训,我不仅掌握了丰富的知识和技能,更在思想上得到了升华。
我深刻认识到,作为一名新员工,不仅要尽快适应工作环境,更要积极融入团队、为公司的发展贡献自己的力量。
同时,我也意识到自己在某些方面仍存在不足,需要在今后的工作中不断学习和提高。
六、未来计划1. 继续深入学习和理解公司的企业文化和价值观,将其内化为自己的行为准则。
2. 在实际工作中不断运用所学团队协作技巧和沟通方法,提高工作效率和质量。
3. 持续关注公司的发展动态和业务需求,积极提出合理化建议和创新思路。
4. 定期对自身的工作表现进行总结和反思,不断完善和提高自己的工作能力。
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新员工A厂入职培训心得体会范文
作为一名新员工,进入公司和工厂后都要经过一段时间的入职培训,为了更好了解工作事宜。
下面小编带来的是新员工A厂入职培训心得体会范文。
多年以后,当我站在光明或阴翳的十字路口,回想在A厂走过的岁月,定会记起这十数天、数十人为着同一目标相聚的日子。
迥异的同类人
加入A厂前,江湖上早已流传着有关该厂培训的传说。
作为身处职场多年的高龄新人,自己固然对洗脑神器之说颇不以为然,却对这次培训满怀向往。
毕竟,不同时空的平行线相交,天南海北的心灵碰撞,跳脱出熟悉的工作生活惯性,与背景阅历丰富多彩的人们相识相聚,这本已是人生中难得一遇的机缘。
果不其然,过去十几天,自己有幸认识了这样一群有趣的灵魂有从不做笔记的少年天才博士,有浸淫体制十余年后跳出的奇女子,有自幼命途多舛却生生不息的乐观者,有汶川地震无私救人的义士
每个人的阅历是如此不同,却又因不甘平庸的相同点而聚首共同走过成为A厂人的第一步。
A厂是个极强调价值观的企业,但于我而言,这次培训却并不仅是一个价值观的布道场。
它真正的意义,是让本已具有相同价值基因的个体聚成一团火,彼此照亮,互相给养,共同成长。
变与不变之间
过去十几天,大家反复置身于变化的情境中,完成既定的目标任务。
这是设置新员工培训流程时的刻意为之,也是对大家日后在厂里安身立命的深刻隐喻:接受变化,或者被淘汰。
积极接受变化、适应变化,是必须具备的能力。
加入A厂前,自己在体制内多年,早已习惯于按部就班的工作节奏。
眼下最需调整的,正是战胜偏于求稳的心态,直面现实的淫雨霏霏乃至疾风骤雨,最终达成内心的春和景明。
但凡事过犹不及,变化不是三心二意、朝秦暮楚,不是做人做事三分钟热度,更不是漫无目标的随波逐流。
唯有在多变的工作生活中坚持本心,立足本职,练就本事,未来才真正有资本有能力做到拥抱变化。
走出内心的舒适区、安逸区,以开放的心态接受新事物,面对新挑战,锻造新能力,同时厘清变与不变的边界,这是自己对拥抱变化的理解,更是未来努力的方向。
与自己和解
十几天里,课堂内外,有一句话被反复提及:出走半生,归来仍是少年。
这是一句不折不扣的鸡汤语,于逻辑上也颇有违和感。
每个人镌刻着自己的生活,也必为生活所改变。
岁月不居,春秋代序,出走半生,境遇殊异,或春风得意,或艰难苦恨。
所共同面对的,便是永远逝去的青春韶华。
但无可否认,归来仍是少年确是颇具感染力的一句话。
它寄托
着大家对于少年时期生活状态的怀缅:单纯,热情,善良,真实,理想化,匮乏感,不服输。
大都好物不坚牢,彩云易散琉璃脆。
每个人都曾有过年少轻狂,但很快,不少人开始为现实束住手脚,磨平棱角,戴上面具、随波逐流,暗暗发出心为形役的惆怅独悲。
人生不如意事常八九,真正无忧无虑、率性而为的时光并无多少。
我们怀念的过往,正是那段没有枷锁的日子,恍若白月光,美好却易逝,又遥不可及。
陶渊明说悟已往之不谏,知来者之可追。
人到中年,较之过往白纸一张的少年意气,更为值得珍视、也更长久的,是阅尽生活真相,仍对未来抱有信心。
这,又是另一碗鸡汤了。
成熟从来不是用年龄简单度量的。
正视生活留下的烙印,择善而从,不善而改,同自己内心和解,从容不迫地成熟下去。
自己对未来的期许,也大抵如此。