上半年工作总结总工会

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总工会半年工作总结

总工会半年工作总结

总工会半年工作总结
尊敬的领导、各位同事:
我代表总工会向大家汇报本单位上半年的工作情况。

一、组织开展了一系列劳动法律法规的宣传教育活动。

如组织职工参加劳动法律法规
培训课程、发放劳动合同法及劳动保障法律宣传手册、下发《关于进一步规范工资管理等
问题的通知》,宣传网上申报社保等政策,充分保证了职工的权益。

二、组织了一系列的文体活动。

如职工羽毛球比赛、趣味运动会、学雷锋、爱心小屋、应急救护等。

三、组织了一系列职工外出旅游活动。

如职工赴泰国游玩、带薪休假、国内旅游、外
出培训等。

四、及时处理职工提出的各种问题,为职工排忧解难。

在职工工作、生活中遇到困难
问题,在规定时间处理决定,做到有问必答、有事必办。

五、积极为职工争取福利。

在工资等方面,通过合理的调薪制度,可以更好地充实员
工工资,让员工获得更多的福利。

总之,总工会一直致力于为广大职工谋取利益,积极开展工作,提高了职工工作和生
活水平。

在未来的工作中,总工会将会继续努力,为职工创造更加积极、和谐的工作、生
活环境,并在各项政策措施的指导下,促进公司的快速健康发展。

谢谢大家!。

工会上半年工作总结和下半年工作计划范文(6篇)

工会上半年工作总结和下半年工作计划范文(6篇)

工会上半年工作总结和下半年工作计划范文本学期,工会继续以全心全意为教职工服务,全心全意依靠教职工办学的工作理念,在市教育工会和校党支部的直接领导下,以“教代会”为抓手,积极组织教职工参与学校各项管理工作,充分发挥工会职能,为学校的发展、为课程改革的进一步深入作出了应有的贡献。

一、以“创、树”为主线,加强师德师风建设。

围绕“三八节”和“五一节”开展“创树、活动”,开展“我为学校发展献出良策”的合理化建议征集活动,开展女教师与一名后进学生结对,“一帮一”活动。

同时积极配合市教育工会女职工委员会开展献爱心捐款活动,共计收到捐款____元。

此外工会积极参与昆山市教育系统师德师风学习教育活动,参与计划的制定,活动的组织,同时在学校网络站开设师德师风学习活动专栏,进行宣传。

如今已顺利完成第一阶段的主要工作。

二、以“教代会”为抓手,积极参与学校管理。

____月份我们进行了工会的换届选举,选举产生了学校第____届工会委员会,女职工委员会、经费审查委员会及教代会。

学校教代会成员来自学校不同的岗位,来自不同的学科,不同的年级,有着广泛的代表性。

本学期教代会对学校用人制度改革方案的修改稿进行了讨论和通过。

同时积极参与学校评优和职务评聘工作,进行民主推荐、评议、表决和监督。

使学校各项工作都能在公开、公平、公正的环境下进行,有力地推进了学校“依法治校“进程。

____月底,江苏教育电视台也专程来校采访学校“依法治校”工作。

三、以人文”为切入点,增强工会的凝聚力。

关心每一位教职工是全心全意依靠教职工办学的重要保障。

工会干部能深入群众中间,密切联系教职工,听取他们的意见和建议,充分发挥桥梁纽带作用,尽心尽力地为教职工排忧解难,平时认真细致地做好慰问工作,使他们能以更高的热情投入到教育教学工作之中。

____月组织全体女教职工开展庆祝“三八节”联谊活动,并组织女职工赴杭州参观学习。

四、以“活动”为基础,丰富教职工生活。

工会能积极开展各类文体活动,本学期,成功举行了第____届教职工运动会,本次运动会一改往年的形式,把以个人为单位的比赛改为以工会小组集体为单位的对抗活动,大幅提高了教职工的参与率,同时又很好地体现了团队精神,展示了师德风貌。

2023年某区总工会上半年工作总结和下半年工作计划

2023年某区总工会上半年工作总结和下半年工作计划

2023年某区总工会上半年工作总结和下半年工作计划2023年上半年某区总工会工作总结回顾2023年上半年,本区总工会在领导下,以加强团结协作、推动发展为主题,努力开展工作,取得了一些重要成绩。

具体工作总结如下:1. 工会组织建设稳步推进为了完善工会组织,上半年我们增加了基层工会组织数量,提高了组织覆盖率。

同时,进一步加强工会干部队伍建设,培训了一批优秀工会干部,提升了工会组织的服务质量。

2. 重点工作开展进度提升上半年,我们将工作重心放在大力推动和提高民营企业工会服务质量上。

为了实现这一目标,我们组织了一系列学习培训活动,改善了工会服务理念和服务方式。

同时,我们倡导加强企业文化建设,引导企业与工会的双赢合作,提高了工会在企业中的影响力和凝聚力。

3. 积极开展关怀服务活动为确保广大职工的各项权益得到维护和保障,我们也在日常的工作中积极组织各类活动,包括为孤寡老人送温暖、为困难职工解决实际问题、为退休职工提供帮助等,有效增强了工会对职工的关怀服务。

4. 干部值班方案优化针对2023年,我们的工作重点是进一步完善安排方案。

在上半年推进的基础上,我们继续针对实际情况制定干部轮值方案,确保各项任务顺利执行。

5. 生活困难补助制度优化2023年上半年,我们也针对生活困难职工补助制度进行了优化,拓展了受助范围,增加了受助金额,确保了困难职工的权益得到落实,得到了员工们的高度评价。

2023年下半年某区总工会工作计划为了推进工会服务质量和提高职工福利,从2023年下半年开始,本区总工会将积极关注几个方向,总体工作计划如下:1. 加强工会组织建设下半年我们将继续加强工会组织建设,努力提高工会服务质量,增加工会会员人数,并组织专门学习培训活动,进一步提高工会组织的服务能力和水平。

2. 提高民营企业工会服务质量我们将继续加强和提高民营企业工会服务质量,推广和发展工会工作新模式,加强对企业的指导和引导,和企业管理和员工密切联系,为企业和员工建立良好的关系。

总工会劳经部工作总结

总工会劳经部工作总结

总工会劳经部工作总结
尊敬的各位领导:
现将总工会劳经部2022年半年度工作总结如下:
一、劳动争议调解工作
本部门在2022年上半年共接到劳动争议件,其中通过各种方式调解解决件,调解成功率达%。

主要解决了员工薪资问题件,工伤认定问题件,解除劳动关系问题件等。

二、劳动合同管理工作
我们加强对各单位劳动合同的签订和执行情况监督。

上半年对家企业开展了劳动合同签订檢查工作,发现件问题,并给予纠正。

三、职业健康工作
我们组织进行了场下企业职业卫生培训,受训人员达人次。

并参加了单位的职业卫生风险排查工作。

四、就业服务工作
我们利用各种渠道,为本市名求职者提供了求职指导和中间服务。

其中为名失业人员成功提供就业机会。

五、其他工作
我们还开展了劳动法律法规宣传工作、劳动纪律检查工作等。

总体来说,本部门半年工作 , . .
以上就是总工会劳经部2022年上半年工作总结。

请各位领导指出,我们将以更加宝贵的经验,在下一阶段继续努力工作。

总工会个人工作总结6篇

总工会个人工作总结6篇

总工会个人工作总结6篇篇1在过去的一年里,我作为总工会的成员,积极参与各项工作,努力履行职责,取得了一定的成绩。

在此,我对自己的工作进行总结,以便更好地发现不足,为今后的工作提供借鉴和改进。

一、工作内容概述在过去的一年中,我主要负责了以下几个方面的工作:1. 参与了总工会的组织建设工作,包括工会委员会的组建、会员发展和管理等工作。

2. 负责了工会活动的策划和组织工作,包括各类文化、体育、文艺活动等。

3. 参与了劳动竞赛的组织和实施工作,促进了企业生产效益的提高。

4. 负责了工会经费的管理和使用工作,确保了工会活动的顺利进行。

二、工作亮点与成果在过去的一年中,我取得了一些亮点和成果:1. 成功策划并组织了多场大型文化、体育、文艺活动,丰富了会员的业余生活,提高了工会的凝聚力。

2. 通过劳动竞赛的组织和实施,促进了企业生产效益的提高,得到了领导和会员的一致好评。

3. 严格管理工会经费,确保了每一分钱都用到实处,为工会的长期发展奠定了基础。

三、工作不足与反思在工作中,我也意识到了一些不足和需要改进的地方:1. 在组织活动时,有时过于注重形式,忽略了活动的实际效果和会员的实际需求。

2. 在管理工会经费时,有时过于保守,不敢大胆投入,导致一些有意义的活动无法开展。

3. 在与会员的沟通中,有时过于直接,忽略了会员的感受和意见。

针对以上不足,我进行了反思和总结,将在今后的工作中加以改进:1. 在组织活动时,将更加注重活动的实际效果和会员的实际需求,确保每一场活动都能让会员感受到快乐和收获。

2. 在管理工会经费时,将更加大胆投入,同时也要注重经费的合理使用,确保每一分钱都能发挥出最大的作用。

3. 在与会员的沟通中,将更加注重方式和语气,确保能够更好地倾听会员的意见和建议,为工会的决策提供更有价值的参考。

四、未来工作计划与展望在未来的工作中,我将继续发扬优点,改进不足,争取取得更好的成绩。

具体计划如下:1. 继续参与工会的组织建设工作,为工会的长期发展贡献力量。

上半年工会工作总结(二篇)

上半年工会工作总结(二篇)

上半年工会工作总结上半年来,我们公司工会根据市企工委____年总体工作部署,结合今年工会工作实际,在公司党支部领导下,努力为企业的经济工作和三个文明建设服务,紧紧围绕企业生产经营,把凝聚人、关心人、调动和发挥广大员工的积极性、主动性和创造性作为今年工会工作的出发点。

上半年我们工会工作活动正常,作用明显,会员拥护,真正发挥了工会组织的积极作用。

回顾上半年工会工作,我们主要开展了以下几方面工作。

一是开展“当主人、献一计”增收节支活动。

针对去年下半年来大米和各种原材料价格大幅度涨价,工会及时在员工中提倡和开展了增收节支“十二个一”活动,即节约:一粒米、一滴酒、一只埕、一只瓶、一方水、一方气、一只袋、一只箱、一度电、一张纸、一斤煤、一升油。

为调动员工参与的主动性,工会以“企业兴衰、职工有责;增收节支,时不我待”为题在员工中开展大讨论,广大员工踊跃参与,各工会小组和员工在这次活动中表现出了主人翁的思想,如公司锅炉组提出了“自己再辛苦一点,煤耗再降低一点”的口号;软包装组在酒袋包装和塑箱使用上尽量减少包装物的不浪费,塑箱坏了班组修理;淘酒组则把“技术在我手中、质量在我心中”两句话写在班组黑板上,并组织全组人员针对生产中的薄弱环节进行了技术攻关。

上半年通过该项主题活动,工会共收到了员工合理化建议近百份、涉及内容广泛,有些建议得到公司采纳后效果显著,也受到公司党政领导重视和好评。

二是树立典型,弘扬先进。

工会积极配合支部行政开展追踪报道在冬酿生产期间生产、销售一线人员忘我的工作,无私奉献的感人事迹,通过黑板报等形式及时进行宣传报道,以此来激励广大员工的工作热情。

年初,对在____年度作出突出贡献的____个模范班组、____个先进班组、____名公司级劳模、____名优秀员工和____名绿化先进个人进行了表彰奖励。

并在公司内树立以机修班组为典型的公司模范班组,作为各部门和班组学习身边人、做好身边事的榜样。

目前公司员工中学先进、比先进、赶先进、人人争做优秀员工良好氛围浓厚,各部门班组和员工都能以饱满的工作热情和主人翁责任感,与企业同呼吸、共命运,为今年公司开展各项工作再创新佳绩奠定了良好的基础。

中学工会2024年上半年工作总结6篇

中学工会2024年上半年工作总结中学工会2024年上半年工作总结精选6篇(一)尊敬的领导、各位老师和亲爱的同学们:大家好!我代表中学工会2024年上半年度的工作总结报告,首先感谢大家对工会工作的支持和关心。

在过去的半年中,中学工会以提高同学们的整体素质和全面发展为宗旨,充分发挥工会组织的作用,开展了一系列的活动,取得了一定的成绩。

一、组织活动方面,我们重点举办了以下几个活动:1.主题班会:通过举办主题班会,我们向同学们传达了学习和生活的有效方法,提高了大家对学习的重视程度。

2.技能培训:根据同学们的需求,我们组织了一系列技能培训活动,如书法、舞蹈、乐器等,帮助同学们全面发展自己的兴趣爱好。

3.文艺汇演:我们举办了一次精彩的文艺汇演,展示了同学们的才艺和风采,提升了同学们的自信心,也让同学们享受到了艺术的熏陶。

二、服务同学方面,我们致力于为同学们提供更好的服务,关心同学们的需求,帮助解决问题。

具体包括:1.心理咨询:我们开展了心理咨询活动,帮助同学们解决学业和生活中的困惑和压力,提供心理支持和帮助。

2.学生反映:我们定期组织同学们开展学生反映活动,收集同学们的意见和建议,及时向学校反映并解决问题。

三、文化建设方面,我们积极组织开展了以下活动:1.书香校园活动:我们开展了一系列书香校园活动,如诵读比赛,书籍分享会等,培养同学们的阅读兴趣和阅读能力。

2.讲座活动:我们邀请了一些专家学者和成功人士,给同学们做了一些讲座,为同学们提供了更多的学习和发展机会。

四、团队建设方面,我们加强了团队内部的协作和合作,提高了工作效率和质量。

我们定期组织团队会议,交流工作情况,总结经验,规划未来工作。

同时,我们注重培养团队成员的能力和素质,加强团队建设,打造了一个团结高效的工会团队。

总之,中学工会2024年上半年度的工作取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足。

我们将认真总结经验,完善工作机制,进一步提高工作质量和效率。

上半年工会工作总结范文4篇

上半年工会工作总结范文4篇今年上半年在大家的共同努力下,我们秉着为员工谋取最大福利的目的,进一步发挥工会的积极作用.以下是今年上半年工会的一些具体工作:1、《职工带薪年休假条例》的实施.新的《职工带薪年休假条例》于1月1日起实施,公司根据实际情况,并征求工会的意见,对其中“连续工龄”作出了明确的解释.依法维护职工的年休假权利.新条例规定:“职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天.”我们遵照执行.2、工会为了加强员工对三重医疗保障体系的认识,在公司的博客上,进行了简单明了的举例说明.目前为止已经报销了8/人次,报销金额为2206.4元.为了让大家能够更好地享受这项福利,工会将在下半年推出三重医疗保障的图示流程,公布在博客上,供大家参考.3、捐款活动.今年上半年,公司全体员工积极响应集团工会的号召,为导游公司员工周美贤筹集捐款7345元,用于治疗其儿子的白血病.在5.12四川汶川大地震后,公司工会积极响应集团组织的捐款活动,两次共筹集捐款24690元.在这两次的捐款活动中大家表现的大爱精神让我们感动.工会也在这里向你们表示真挚的谢意.感谢你们及时伸出援助之手.6月23日上午,ukvac的实习生cathyye在家沐浴时,发生煤气爆炸.ye重伤入院,烫伤面积达到80%.公司工会在这个意外事件发生后,做了大量的工作.短短的几天时间内,发出言辞恳切的倡议书,组织大家为ye筹得捐款18995元.这次的捐款之所以这么迅速、顺利,与大家的积极配合分不开.筹集到的捐款由公司代表送去給ye家人的时候,他们多次表示要向我们表达他们的谢意.不仅如此,在ye住院的这段时间内,工会一直密切关注ye的病情发展,除了在公司的博客上面不断刊登关于她的最新消息,更是不时地通过电话和探望給ye及家人更多的鼓励与支持.4、公司博客的继续发展.今年上半年我们重新调整了公司博客的架构,将工会、党、团组织单独成立一个栏目.方便工会开展工作,及时向工会成员发布消息,让信息流通更方便、快捷,分享员工的喜悦,促进员工的感情.5、活动策划小组的成立与发展.这个小组是由三人行俱乐部托管的.在今年的年会上,活动策划小组精心为大家准备了游园活动,丰富多彩的游戏,刺激有趣的抽奖安排,让我们的年会呈现出了新的风貌.不仅如此,在今年公司参加“感恩中旅”的文艺汇演中,活动策划小组更是不遗余力地进行策划,组织大家排练舞蹈,并自编了一个新的形式的演讲节目,获得了大家的好评.这些成绩都是活动策划小组辛勤劳动的成果,他们在小组成立以来表现出的热爱集体,积极进取、力争创新的可贵精神值得我们每一个人去学习.6、译心译意小组的成立与运作.本着提高成员对外语学习的兴趣和使用外语的能力的目的,由活动策划小组托管的译心译意小组也在今年上半年成立了.这个小组主要是为了提高大家的英语水平和运用能力.采取的活动形式也是多种多样的,例如组织参观与外国文化相关的展览或交流活动;在已建立的qq群“年轻盟”上创建成员讨论组——“译心译意”,实时分享外语学习心得;积极协助公司各部门完成各类内部翻译任务;建立常用业务翻译词汇表,并不定期更新和透过公司博客进行信息共享.既有著提高业务水平的一面,也有提高员工整体素质的机会.在译心译意成功策划了“珠江河畔法兰克福”之旅(frankfurtonthepearlriver)后,我们希望越来越多的员工加入这个小组,也希望这个小组給我们带来更加精彩的活动,用集体的智慧去提高每一个人的英语水平.7、今年上半年共探望员工4人/次,共用慰问金680.9元;上半年的福利费共支出11117.1元,单半年的劳保费用已经超出上年度公司员工缴纳的工会费.另外,今年上半年暂时还没有员工申请培训经费,请大家把握机会多充电.希望大家继续支持工会工作,多提宝贵意见.移民司工会7月28日小学上半年工会工作总结20__年上半年工会工作总结范文(2)__年年上半年,我校工会在上级教育工会及学校党支部的领导下,认真贯彻和谐校园建设精神,深入学习《工会法》,加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,配合学校行政组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,为学校各项年度考核目标的达成作出了应有的贡献,现将上半年工会工作总结如下:一、进一步加强师德建设,提高教职工师德素养.1、半年中,我校开展了“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动,结合教育行风政风建设,按照“八荣八耻”和构建和谐社会的要求,围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动,通过学习文明礼仪基本规范、开展文明礼仪一周行、礼仪知识讲坛、知识竞赛等活动,进一步普及和实践文明礼仪,以知礼向善为重点,把文明礼仪教育纳入教师基本行为教育和师德教育活动中去,提高礼仪意识,增长礼仪知识,遵守礼仪规范,不断提升文明行政的整体素质,在滨小营造了良好的文明有礼的育人环境.2、进一步实施了“青蓝工程”,特别关注青年教师的成长.我校把青年教师作为师德建设的工作重点.积极开展青年教师社会实践活动,增强社会责任感和使命感,通过师徒结队、沙龙经验交流、关爱问题行为学生、校本培训等各种活动关心、帮助青年教师成长,为他们的成才创造了有利条件.3、我校以文明执教,规范从教行为为主题开展论坛和演讲比赛,用身边的爱生故事感染身边人.积极弘扬滨小教职工中的先进人物事迹,校工会组织了师德评优活动,组织参加片、区工会师德演讲,大力弘扬身边的先进人物事迹,进一步弘扬崇高的师德风范,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围.二、不断提高学校民主管理水平.1、我校工会组织履行好维护职能,发挥桥梁和纽带作用,加强了与党政的沟通,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事.上半年,教工活动丰富多彩,教工福利稳中有升,教工参与滨小管理的各类意见、建议得到了进一步重视.在学校党支部、工会、团支部的共同参与下,上半年,我校修订并通过了《__市滨湖中心小学教职工目标管理奖发放办法》,酝酿并制定了《__市滨湖中心小学中层干部竞聘制度》,学校于6月举行了校内首次中层干部民主竞聘.2、加强教代会工作,不断提高教代会工作水平.滨湖中心辅导区一届三次教代会于__年年6月29日上午召开.本次教代会,滨小以“营造孝心文化,建设和谐校园”为主题,会议期间,代表们认真听取并审议了张义岳校长所作的“营造孝心文化,建设和谐校园”的教代会主题报告,听取了工会委员彭涛同志对__年度学校经费使用情况的说明,审议通过了《__市滨湖中心小学教职工目标管理奖发放办法》等文件.教代会期间,学校收到一百余份提案,涉及学校管理、教工考核、教工福利等方面,工会女工委员会蔡雪惠同志代表学校行政作了提案报告.通过本次教代会,代表们达成了以下共识:在教育改革的新形势下,面对滨湖中心辅导区发展的要求,我们要继承和发扬滨湖辅导区优良的传统,乐于奉献,勇于探索,敢于创新,积极进取,让孝心教育深入人心.我们要营造孝心文化,建设和谐校园,将全面实施孝心教育与校本课程开发作为深化心理健康教育,推进素质教育的重要突破口和新的生长点.用扎实而有效的工作不断提升学校品位,丰富学校内涵,争创学校品牌,增强学校实力.3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制.我校做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣.在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度.三、把滨小工会建成温暖的职工之家.我们感觉要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家.首先,关注青年教师的成长.我校有一大批年轻的教师,这些教师活动能力强,知识结构先进,为学校增添了新的活力.但是由于年纪轻,生活阅历浅,容易受社会不良习气的影响.为了帮助青年教师迅速成长起来,同行政一起召开“新教师座谈会”,落实师徒结队,认真了解新教师的思想状况和生活困难,给他们以温暖的关怀.其次,关心教职工的实际困难.有生病住院的,一定组织人员及时看望慰问.把学校的关心送到每个教职工的心坎上.。

2023年工会上半年度工作总结标准范文(四篇)

工会上半年度工作总结标准范文====年,工程二部工会在党委和上级工会的领导下,以____和____为指导,全面贯彻落实全总____会议精神,紧紧围绕全年党委和行政工作目标,结合工会自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进,强化自身建设,突出维权、参与、创新职能,推进企业管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展,增强企业凝聚力和战斗力,作出了应有贡献。

====年,我工会以改革的精神,不断加强自身建设,开创了工会工作新局面。

在公司党委的正确领导下,在各部门的关心和支持下,经过全体工会干部和会员的共同努力,较好地完成了全年工作计划和上级工会交给的各项工作任务,取得了一定的成绩。

现将一年来的主要工作总结如下:一、加强组织建设和工作信息化建设,提高工会工作水平工会工作是____政治工作的重要组成部分。

为使工会工作适应新形势、新要求,进一步发挥好桥梁和纽带作用,更好地支持和配合公司完成各项改革和建设任务,我工会十分重视自身建设。

(一)我工会以《漳泽电力报》、公司网站为载体,加强信息交流、理论传播、经验推广,加大与基层工会的联系,提高工会干部工作技能;组织基层工会干部参与《工会法》、《劳动法》、《企业法》的培训,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高实际操作能力;通过中心组学习、工会干部理论学习、工会小组读书活动等形式,深入学习____、____和全总____会议精神,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,提高工会干部综合素质。

(二)开展经常性思想政治教育,加强思想政治工作,确保职工队伍的稳定在职工中深入进行____基本理论、基本路线、基本纲领和____的宣传教育,引导广大职工树立正确的世界观、人生观、价值观,加强社会公德、职业道德和家庭美德的教育,提高职工思想道德素质,培养“四有”职工队伍,调动一切积极因素,保证行业整合重组稳定有序地进行。

二、加强工会自身建设推进工作技能提高(一)我工会以群众化、化、法制化为目标,推进工会自身建设,健全完善各项规章制度,提____部工作水平,做到工作有计划、有目标、有总结、有考核。

工会老干处上半年工作总结5篇

工会老干处上半年工作总结5篇第1篇示例:工会老干处上半年工作总结一、工作概况半年来,工会老干处在全体干部职工的共同努力下,认真贯彻落实党的方针政策,深入开展各项工作,取得了一定的成绩。

在上级领导的正确指导和支持下,全体干部职工不断努力,为老干事业发展作出了积极的贡献。

二、工作成绩1. 服务老干工作得到了全面提升。

老干处全面贯彻落实党的有关政策,认真履行服务职能,加强对老干活动的规范管理,大力宣传老干事业,为老干提供更加全面、精准、优质的服务。

2. 组织开展各项活动得到了积极开展。

老干处精心组织了一系列有利于老干身心健康的活动,包括康体俱乐部、文艺活动、健康讲座等,取得了良好的社会效益。

3. 老干处工作机构不断健全。

老干处充分发挥党的工会组织在服务职工、维护职工合法权益方面的作用,建立健全老干处工作机构,不断加强工作队伍建设。

4. 老干处工作得到了党组织的高度重视。

老干处的工作取得了上级党组织的高度认可,党组织对老干处工作作出了充分肯定,并要求老干处继续发挥先锋模范作用。

三、存在问题1. 在服务老干方面还存在不足。

老干处服务老干工作还存在服务项目不够丰富、服务水平不够高等问题,需要进一步改进。

2. 活动组织和开展还存在一些不足。

老干处组织的活动还存在着组织不够严密、活动主题不够突出、宣传不够到位等问题,需要加强。

3. 工作机构建设还需要进一步完善。

老干处的工作机构体系还不够健全,存在着一些不合理的地方,需要进一步完善。

4. 活动的社会效益还需要提高。

老干处开展的活动还需要进一步提高社会效益,更好地服务老干职工,满足老干职工的需求。

四、工作展望明年下半年,老干处将继续维护老干合法权益,组织开展更加丰富多彩的活动,进一步加强工作机构建设,提高服务老干水平,努力使老干事业在新的一年里取得更大的成绩。

老干处将不断加强党的建设,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,努力使老干事业更加兴旺发达。

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上半年工作总结(总工会)
半年来,我会在市总工会和县委县府的正确领导和大力支持下,
坚持以“****”重要思想为指导,以保持共产党员先进性教育活动
为契机,围绕“组织起来,切实维权”的工作重点,着力抓好劳模
管理、安全生产、基层组织建设、帮扶困难职工、深入基层服务群
众等方面工作,推动工会工作向前发展。
一、学习劳模规范管理
为弘扬劳模精神,促进企业安全生产、经营效益全面协调可持
续发展,我会在广大职工中开展“学劳模、争先进”活动,在全社
会营造学习劳模、崇尚劳模、劳动光荣的良好社会氛围,收到很好
的效果,在全县涌现出一批先进劳模工作者。如浙江隆中机械公司
工会主席陈素萍获得了全国“五一”劳动奖章;县环山小学的陈凌
霄等四位同志被评为浙江省劳动模范;凯凌集团的董西银等十位同
志被评为台州市劳动模范。
我会对劳模的管理,逐步向制度化、规范化迈进,积极争取政
府出台了劳模优惠政策,把关心、爱护、尊重劳模,作为履行维护
职工合法权益基本职责的重要任务来抓。建立劳模优惠医疗卡,组
织劳模进行健康体检,通过多办实事推进劳模规范化管理。这一系
列政策和制度的建立,有效地保障了劳模们的政治待遇与生活待遇
“两到位”,对于激励劳模更好地发挥作用创造更好的条件。
二、狠抓安全树立典型
今年的6月份,是“全国安全生产月”。我会紧紧围绕“遵章
守法、关爱生命”的活动主题,在全县职工中开展多种形式的安全
生产宣传教育活动。通过上街咨询、悬挂条幅、安全检查等各种形
式,进行大规模的“安全生产月”宣传活动。据统计,共有媒体宣
传12次,报刊、黑板报发稿XXX篇,悬挂安全(标志)标语1178
张、横、直幅124条,安全知识演讲、竞赛、讲座、展览21场次,
参加人数1XXX人。
深入开展“安康杯”和职工经济技术创新活动,在全县7个重
点工业镇乡(办事处)中挑选了8家企业开展职工安全卫生试点,
评选出董西银等十位十佳开明企业家,确定8家企业为镇乡(办事
处)样板企业,受到全总专家、省总和市总领导的肯定,并被省市
总推荐参加全国“安康杯”优秀组织奖的评比。
积极组织职工参加6月份在全市举行的职业安全消防知识竞
赛,并以优异的成绩获得了团体第一名。协助有关部门开展对重点
企业安全执法大检查,及时堵塞漏洞,把安全隐患消除于萌芽状态,
促进我县安全生产形势稳定好转。
三、健全组织强化机制
我会认真贯彻全县工青妇工作会议和全市非公企业工会建设
工作会议精神,抓重点、抓基础、抓机制、拓亮点,最大限度地促
进基层工会开展工作,提升工会工作的整体水平。
一是围绕增强基层工会活力,最大限度地发挥基层工会作用这
一条主线,增强工会的影响力、吸引力和凝聚力,做好服务企业和
维护职工合法权益这两篇文章。二是抓住二个重点,以非公企业基
层工会为重点,工作载体以“三级联创”为重点,大力开展“三级
联创”活动,巩固提高20XX年的创建成果,并开展合格职工之家
建设活动。三是夯实三项基础性工作。上半年,工会组建工作在
20XX年的基础上,挖潜组建、排查组建、跟踪企业开业组建,建
立基层工会组织XXX个,会员达6XXX余人,确保规模企业建会不
留空白,会员数有新的增长。四是进一步健全工会会员会籍管理制
度,探索建立工会组建工作的长效机制。五是拓展行业工会建设、
会员优惠制、工会代表常任制、基层工会直选、集群职代会五大亮
点。
四、帮困救助落实措施
半年来,困难职工帮扶中心充分发挥职能作用,在信访接待、
特困救助、法律援助、职业介绍等方面做了大量的工作,努力做到
职工有困难,工会来帮助。并健全各项机制,落实各种优惠政策,
受到广大会员的拥护。3月份还专门下发文件,对特困职工家庭进
行生活现状调查,确定了XXX户补助对象,每人每月补助150—XXX
元,按季发放,并建立特困职工档案,实行动态管理。
为了加大帮扶力度,年初调整和充实了帮扶中心工作人员,做
到接待、受理、处理、落实、反馈直线服务。半年来共接待来人来
电来信XXX人次,受理案件22件,处理率达90。帮扶困难职工XXX
人,资金4万多元。介绍下岗失业人员再就业1人。
五、围绕主题宣传到位
积极参加在全县机关中开展的保持共产党员先进性教育活动,
通过学习发动、分析评议、整改提高等三个阶段,把先进性教育贯
穿于工作始终。结合我会工作实际,把开展保持共产党员先进性教
育活动和服务基层职工紧密联系起来。针对全县企业外来人员居多、
业余生活单调等现状,拨出专款,组织三支电影放映队,为基层职
工群众送上百部各类题材的影片,已巡回放映XXX多场。
通过电影这一宣传教育阵地,紧扣先进性教育主题,深入开展
《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》等法律法规的宣传,大
力营造遵章守法的氛围,提高职工的法制意识,努力构建安全和谐
社会,使职工知法、懂法、守法。
总结半年来的工作,我们取得了一些成绩,但与上级组织和广
大职工群众的期望相比,还有一定的差距。如工会组建和规范化程
度与我县经济发展水平不相适应;维权力度与职工需求不相适应等,
我们将在今后的工作中加以改进。
下半年,我会将继续抓好工会工作重点,推动各项工作全面展
开。一是继续开展送电影下企业活动,服务基层职工群众;二是在
非公企业中实施“三力”工程,更好发挥基层工会的作用;三是针
对外来务工人员法律意识淡薄,自我维权能力差的现状,组织法制
讲师团在外来民工中开展说法行动;四是建立1家职工技能培训基
地,为外来务工人员和下岗失业职工创造再就业条件;五是以华能
电厂为基地,开展全县重点工程立功竞赛活动;六是组织职工参加
七月份在全市举行的计算机操作技术大比武等,努力使我会工作再
上一个新台阶。

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