各部门上岗证合格率
新版三体系-管理目标指标考核及分解QES

进行检查并将结果纳入考核当中。
计量器具检定合格率 统计计量器具信息,列计量器具台账,核实计量
100%
器具的有效期,有效期截止前 1 个月内,送第三
方检定,保证证书的有效性。
生 产 设 备 完 好 率 做好设备完好率检查,每月一次
100%
采 购 产 品 验 收 合 格 对采购的产品进行检验,检验内容包括表观、数
定期检查,每月统计
定期检查,统计机械 伤亡事故。
维修交付验收合格 数÷ 总 验收 数 × 100% 每年统计一次职业 病发生的数量
顾客满意数量÷发 放的满意度调查表 的总数× 100% 合同经过评审数量 ÷总数× 100%
定期检查,每月统计
责任人 及期限
专业资料
..
公司总体目标
专业资料
资产管 理部
零
零
4 火灾事故伤亡
零
市场部 零
零
零
5 固废处理合格率
100%
市场部 100% 100% 100%
6 重大环境污染事故 零 及重大环境投诉
市场部 零
零
零
7
8
9
备注: 2018 年度阶段性总目标:顾客满意率 95%,确保公司医疗设备的维修与保养设备合格率
固废处理合格率 100% ,无环境污染,无人员伤亡事故,无职业病发生,完成目标。
大环境投诉 8 废弃物达标排放
9 无重大伤亡事故
完成 计划单位
100% 为零 100% 100% 为零 100%
为零
办公室 办公室 办公室 办公室 办公室 办公室 办公室
达标 为零
办公室 办公室
2018 年度办公室目标完成情况统计
时间(月)
煤矿安全生产目标管理制度

煤矿安全生产目标管理制度XX矿安全生产目标1.轻伤事故率同比下降10%,杜绝二级以上非伤亡事故,非伤亡事故起数和经济损失同比下降20%。
2.巩固国家一级安全生产标准化矿井成果。
3.重大隐患整改合格率100%,一般隐患整改合格率95%;4.安全教育培训合格率为100%,特种(特有)作业人员、安全管理人员持证上岗率100%;5.消除职业病危害事故隐患,年度职业病发生率为零;6.矿井机电设备三率指标为:综合完好率达到90%以上,设备待修率控制在5%之内,事故率控制在1%以内。
7.矿井安全生产实现“零死亡”,瓦斯“零超限”,井下“零突出”,“零透水”,“零自燃”。
8.重大安全风险管控方案100%落实。
XX矿安全生产目标措施及执行(一)轻伤事故率同比下降10%,杜绝二级以上非伤亡事故,非伤亡事故起数和经济损失同比下降20%。
责任单位:各单位具体措施:1.每月对工伤事故进行统计;2.建立双重预防机制,实现把风险管控挺在隐患之前,把隐患治理挺在事故之前,规范安全生产行为,不断提升矿井安全生产的整体预控能力;(二)巩固国家一级安全生产标准化矿井成果。
责任单位:各单位具体措施:1.制定年度安全生产标准化工作方案,针对内部和外部考评结果每月进行统计考核;2.对安全生产标准化管理体系标准进行认真分解落实,安检科组织各单位和部门进行安全生产标准化管理体系运行、实施与管理工作;通过日常检查与评审,进行差距分析,整改存在的问题,实现持续改进。
3.每月各分管副矿长组织专业人员开展自查工作;4.各专业对标进行自查自改,确保自查结果得分不低于90分;(三)重大事故隐患整改合格率100%,一般事故隐患整改合格率98%;责任单位:各单位具体措施:1.严格按照年度事故隐患排查治理工作计划开展排查工作,做好专项、季节性、日常性隐患排查治理;2.严格按照矿里制定的事故隐患排查治理工作制度对排查出的事故隐患按照等级进行登记、治理、验收、销号;3.发现重大事故隐患立即向当地煤矿安全监管部门和安全监察部门书面报告,根据《重大事故隐患排查治理督办制度建设指南(试行)》建立重大事故隐患信息档案,并按照《《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》进行治理;4.做好各级隐患排查治理工作,每月对隐患排查治理情况进行统计分析,并实行月度考核。
国际贸易专业涉及到的七个证书

国际贸易专业涉及到的七个证书一••报关员资格证书(国家统一承认,较难考,通过率约10%,含金量高,持证上岗)报关员是指经海关注册,代表所属企业向海关办理进出口货物报关纳税等事务的人员。
主考机构:国家海关总署。
考试性质:国家报关从业人员岗位资格考试。
报考条件:具有高中毕业或中专毕业及以上学历。
考试时间:每年11月份。
一年一次报名时间:每年5月份。
网报考试内容:海关报关实务、国际贸易实务、实用报关英语。
证书效用:考试合格者可获得国家海关总署颁发的《报关员资格证书》,该证书在全国范围内有效,有效期为3年。
点评:我国进出口贸易的快速发展,为报关从业人员提供了巨大的就业空间。
据相关行业协会推测,未来几年内,就业市场对报关员的需求将有数十倍的增长。
为维护我国对外贸易的正常秩序,保证海关监管任务的完成,国家对报关从业人员有准入资格条件限制。
因此,要成为报关员,须先过考试关。
据了解,报关员资格考试难度较大,全国的平均考试合格率仅为8%。
上海地区为12%。
物以稀为贵,因此报关员证书的含金量相当咼。
二.报检员资格证书(持证上岗,最好与报关一起考)报检员是指在外贸企业、代理报检企业等企业和机构中专业从事出入境检验检疫报检业务的人员。
主考机构:国家质量监督检验检疫总局。
考试性质:国家报检从业人员岗位资格考试。
报考条件:具有高中毕业或中专毕业以上学历,同时具有一定的英语基础。
考试时间:每年4月和10月左右,一年两次,上半年是自理的,下半年是代理的.自理是指在一般的进出口企业里工作要考的证书,是指企业自身有产品,自己报检,种类单一所以只能报限定企业的。
代理就是说在专业的报检行里工作•报检范围比较宽,属于职业报检范围,各种产品都可以报。
下半年的较难,选择那个要看你最终的工作单位了。
报名时间:考试前1个月,网报。
考试内容:检验检疫有关法律、报检业务基础、基础英语知识。
证书效用:考试合格者可获得国家质量监督检验检疫总局颁发的《报检员资格证书》,该证书全国通用,是从事报检工作的上岗证明。
水电站安全管理分类标准

水电站安全管理分类标准附录1:水电站安全管理分类标准A类电站标准符合基本条件并达到以下全部要求。
1、贯彻《农村水电技术现代化指导意见》,实现了“无人值班,少人值守”;2、生产一线职工的持证上岗率达到100%;3、考核期内安全运行,未发生人员伤亡或设备责任事故;4、水工程、机电设备及设施完好率达到100%,其中一类设备占90%;5、电站证照齐全,合法经营,经营状况良好;6、保证了生态环境用水,实现了文明生产,环境优美。
B类电站标准符合基本条件并达到以下全部要求。
1、部分生产、办公环节采用了微机自动化技术;2、人员编制基本符合水利部《农村水电站岗位设置及定员标准》;3、生产一线职工的持证上岗率达到80%以上;4、考核期内安全运行,未发生人员重伤或死亡事件以及重大设备责任事故;5、“两票”执行填写合格率达到95%以上;6、水工程、机电设备及设施完好率达到100%,其中一类设备占80%;7、电站证照齐全,合法经营,经营状况正常;8、基本保证了河流生态用水,基本解决了跑冒滴漏和脏乱差,落实了文明生产和环境保护工作。
C类电站标准未完全达到基本条件或发生下列条件之一。
1、生产一线职工的持证上岗率50%以下;2、考核期内发生重大事故;3、电站存在重要安全隐患,影响发电安全和系统安全;4、电站证照不齐全,有严重的不良记录;5、管理混乱,严重跑冒滴漏和脏乱差;6、人员超编1.5倍以上。
D类电站标准大坝或引水系统或发电厂设备存在严重隐患,随时可能造成危及人民生命财产安全的重大事故。
主题词:水电站安全管理分类年检通知湖北省水利厅办公室 2007年3月5日印发共印25份9附录2:水电站安全管理首次分类申报表电站名称所属市县首次申报类别类所属流域水库库容 (万立方米) 总装机容量 (台)× (千瓦)水库调节性能设计年发电量 (万千瓦?时) 电站总人数 (人) 上年度实际发电量 (万千瓦?时)连续运行天数 (天) 其中技术人员 (人)所有制形式电站投产日期申请报告:电站法定代表人签字(电站盖章):年月日10续表一水电站安全管理首次分类申报表类自测审批标准别结果结果1、非违规建设的水电站; 基2、有完整的水电站勘测、设计、施工、监理、质检资料和运行监测资料; 本3、已经通过竣工初验或竣工验收,并有水电站大坝工程安全鉴定报告; 条件 4、有健全的安全生产制度、职责明确的管理机构和符合岗位要求的运行人员。
铝业公司安全生产工作规定

编号:SM-ZD-65724铝业公司安全生产工作规定Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制:____________________审核:____________________批准:____________________本文档下载后可任意修改铝业公司安全生产工作规定简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。
文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。
第一章总则第一条目的坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,牢固树立“任何风险都可以控制,任何违章都可以预防,任何事故都可以避免”的安全理念,规范中电投霍林河煤电集团铝业股份有限公司(以下简称铝业公司)安全生产工作,保证人身安全和设备安全,实现安全生产。
第二条适用范围适用于铝业公司及各职能部门、生产单位以及外委外包工程项目服务单位(以下简称各单位)。
第二章组织机构第三条成立铝业公司安全生产委员会:组长:副总经理(主持工作)常务副组长:生产副总经理副组长:党委副书记(主持工作)经营副总经理财务总监行政副总经理工会主席总工程师副总工程师成员:安全与环境保护监察部主任生产技术部主任监察部主任办公室主任人力资源部主任财务部主任计划部主任政治工作部主任工会办公室主任营销中心主任采购中心主任电解一厂副厂长(主持工作)电解二厂厂长电解三厂厂长电解四厂厂长铸造厂厂长阳极组装厂厂长净化厂厂长动力厂厂长维修厂厂长运输部主任仓储部主任质检部主任综合服务中心副主任(主持工作)齐邦劳务公司经理职责:全面领导和指导铝业公司安全生产工作,分析研究安全生产形势,对铝业公司重大安全事项做出决定,负责安全事件的调查和处理工作。
M1.3电梯安装(含修理)年度质量目标考核模版

AA公司
质量目标考核
2022年度
AA公司
已填写的记录目录
记录表单编号:体系代号/F(P03)-02 版本:DD 工作编号:
(综合主任)
质量记录表格编号:体系代号/F(QM)-01 工作编号:
保存部门:综合办公室
考核人:(综合主任)互查部门/人:综合办
质量记录表格编号:体系代号/F(QM)-01 工作编号:
被考核部门名称:工程技术部考核年度:2022年
考核人:(综合主任)互查部门/人:综合办
质量记录表格编号:体系代号/F(QM)-01 工作编号:
被考核部门名称:综合办公室考核年度:2022年
保存部门:综合办公室
考核人:(工程部长)互查部门/人:工程技术部
质量记录表格编号:体系代号/F(QM)-01 工作编号:
被考核部门名称:销售部考核年度:2022年
保存部门:综合办公室
考核人:(综合主任)互查部门/人:综合办
2022 年度质量目标考核汇总表
质量记录表格编号:体系代号/F(QM)-02 工作编号:
保存部门:综合办公室
记录人:(综合主任)。
陕西省环境保护厅关于批准牛珊珊等208名环境监测技术人员持证上岗考核合格的通知
陕西省环境保护厅关于批准牛珊珊等208名环境监测技术人员持证上岗考核合格的通知
文章属性
•【制定机关】陕西省环境保护厅
•【公布日期】2014.02.19
•【字号】陕环函[2014]141号
•【施行日期】2014.02.19
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】环境监测
正文
陕西省环境保护厅关于批准牛珊珊等208名环境监测技术人
员持证上岗考核合格的通知
(陕环函〔2014〕141号)
各有关设区市环保局,陕西省环境科学研究院、陕西省环境监测技术服务咨询中心:
根据原国家环境保护总局《关于印发〈环境监测人员持证上岗考核制度〉的通知》(环发〔2006〕114号)和陕西省环境保护厅《关于印发〈陕西省环境监测技术人员持证上岗考核实施细则〉的通知》(陕环发〔2011〕113号)有关规定,省厅组织进行了2013年下半年全省环境监测技术人员持证上岗考核。
经考核,牛珊珊等208名环境监测技术人员持证上岗考核合格,现予以批准。
附件:2013年下半年持环境监测技术人员持证上岗考核合格名单
陕西省环境保护厅
2014年2月19日附件
西安市环境监测站2013年下半年环境监测技术人员持证上岗考核合格名单
航天产业基地环境监测中心2013年下半年环境监测技术人员持证上岗考核合
杨凌示范区环境监测站2013年下半年环境监测技术人员持证上岗考核合格名
陕西省环境监测技术服务咨询中心2013年下半年环境监测技术人员持证上岗
陕西省环境监测技术服务咨询中心2013年下半年环境监测技术人员持证上岗
陕西省环境监测技术服务咨询中心2013年下半年环境监测技术人员持证上岗。
三体系目标和各部门指标分解
目录一、管理方针和管理目标 (1)管理方针: (1)质量管理目标: (2)环境管理目标: (2)职业健康安全管理目标: (2)二、公司各部门三大体系目标和指标分解 (2)综合办公室: (3)安全科: (4)工程管理科: (5)检修管理科:......................... 错误!未定义书签。
一、管理方针和管理目标管理方针:顾客至上,工程创优;节能降耗,预防污染;以人为本,安全第一;遵守法规,文明生产;开拓创新,持续改进。
遵章守法,规范过程,加强环保,以人为本。
1质量管理目标:1、保证承建工程及检修项目安全、可靠、耐久、美观;2、保证单项工程及每台设备检修合格率为100%;3、竣工验收被评为合格工程,合格品率100%;4、杜绝发生重大质量事故0;5、合同履约率100%。
6.顾客满意度80%环境管理目标:1.危险固体废弃物回收处置率100%;2.施工、生活废水处理100%;排放达标;3.尘/毒/噪环境因素(源)、危险化学品和放射源要进行控制管理,符合国家环境保护标准要求;4.施工、生活垃圾按指定场所进行堆放,并按要求进行处理;5.不发生设计规定以外的破坏环境的施工行为;6.杜绝生产性原因造成的重大环境污染。
职业健康安全管理目标:1、重大人身伤害事故,重大生产、设备、火灾、交通事故为零,千人负伤率控制在1‰以下;2、职业病发病率为零;3、安全标准化合格班组达标率100%;4、重大、较大危险源点受控率、事故隐患整改率达到100%;25、特种作业人员持证上岗率及证件有效率达到100%;二、项目各部门三大体系目标和指标分解综合办公室:质量目标1.文件收发及时率达到100%;2.档案文件保管完好、规范,确保记录的完整有效;2.保证文件得到有效控制及封闭。
环境目标1.负责办公区废弃物分类回收及处置,处置率达到100%;生活废水处理100%;2.努力降低电能、燃油、纸张及办公耗材的消耗;3.环境(食堂和宿舍)及办公场所清洁卫生;4.对有污染的废弃物采取合理的处理措施。
安全生产目标责任管理,严格控制工伤事故频率。
安全生产目标责任管理,严格控制工伤事故频率。
1、杜绝较大及以上生产安全事故和生产安全责任事故,亡人事故率控制在0.025人/亿元产值以内,轻伤事故频率控制在1‰以下。
2、在建工程项目应确保安全、文明达标,达标合格率应达100%,部、省、市、公司级安全检查优良率应达80%以上。
3、施工现场管理人员每年定期进行安全培训考核,合格后持证上岗,专职安全管理人员应具有安全岗位证,年度培训不少于40学时,持证率应达100%。
4、所有进场施工人员安全三级教育考核率应达100%;特殊岗位操作人员持证上岗率应达100%;各种防护用品、设施合格率应达100%;分部分项工程安全技术交底率100%,签字率100%。
5、施工现场安全隐患整改率达100%,重大隐患整改率达100%。
6、施工现场环境与卫生控制指标:接触有害因素作业职工的体检人数应达100%;职业性健康监护率应达100%;粉尘作业点合格率应达80%;毒物作业点合格率应达95%;物理因素作业点合格率应达100%;施工现场场地整洁,主通道硬化率90%以上;100%净车出场,禁止沿途滴、撒、漏。
7、机械设备考核指标:机械设备事故经济损失累计应控制在1万元以内,进场大型设备验收率100%。
8、安全合格班组目标值100%。
9、安全目标责任书签订率应达100%。
物业公司事业三部各部门及主要人员职责
各部门及主要人员职责已(一)物业公司主要管理人员及部门职责1、物业经理岗位职责A、职务说明:岗位名称:物业经理直接上司:事业三部专员直接下属:秘书、行政人事主任、财务部主管、保安部主任、工程部主任、管理服务部主任、各管理处经理;(1)贯彻执行政府方针、政策、法令,执行业务主管部门和公司总部的各项指示,有效地经营物业管理公司。
(2)制定公司经营管理目标,建立健全规章制度、操作规程,规定各级人员岗位责任并监督执行,保证物业管理服务工作的用户(业主)满意度。
(3)建立健全公司的组织机构,使之合理、精简、高效;主持公司例会,及时解决管理中出现的问题。
(4)健全各项财务管理制度,阅读和分析财务报表,监督财务部门做好成本控制,节支降耗。
(5)有重点地、定期或不定期地对下属部门工作及设备进行巡视检查,发现问题,解决问题。
(6)听取员工的建议和意见,不断完善公司的经营管理。
(7)与用户(业主)和社会各界建立和保持良好的企业形象。
(8)指导对员工的招聘、培训、考核、奖惩,提高员工的文化素质和业务水平。
(9)关注后勤工作,关心员工生活,提高公司凝聚力。
(10)应付突发事件,在火灾、台风、雷暴、地震或其他突发事件发生时担当物业管理公司的总指挥,力求将用户(业主)、公司、员工的生命就、财产损失降低到最低程度。
(11)根据市场经济的需求,对房地产、物业管理市场进行信息的收集、整理和分析工作,努力掌握第一手资料,为公司总部的决策提供可靠的依据。
(12)根据企业总体经营目标,对企业的经营环境进行调查、分析和预测,包括需求因素、宏观经济因素、技术因素、社会因素等。
(13)负责对外联络,了解国内外物业管理的先进方法和经验,了解同行业其他企业的经营状况,提供准确可靠的商情报告。
(14)负责业务委托管理合同、对外发包项目合同的签订、落实。
(15)立足物业辖区,面向社会,确立多种经营综合服务项目,以弥补管理经费的不足,增强企业实力。
(16)以出租、承包、自营等方式,盘活物业辖区的商业网点,以服务为本,既方便用户(业主),又增加企业收入。