单位内部治安保卫制度(4篇)
企业内部治安管理制度(5篇)

企业内部治安管理制度第一章总则第一条为了维护企业内部治安秩序,保护企业财产和员工人身安全,促进企业健康发展,根据国家法律法规和企业实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工和访客。
第三条企业内部治安管理必须坚持法治原则,加强组织领导,建立健全预防为主、维护为辅的治安工作机制。
第二章治安工作机构第四条企业设立治安工作机构,负责组织协调企业内部治安工作。
第五条治安工作机构的主要职责包括:制定治安工作规章制度,制定治安工作计划,开展治安宣传教育,组织治安演练和应急处置等。
第六条治安工作机构的组成人员由企业领导和相关部门负责人组成。
第三章人员管控第七条企业要建立健全人员管控制度,对进出企业人员进行管理。
第八条进出企业的人员必须佩戴有效出入证件,未经许可不得进入企业。
第九条进入企业的外来访客必须经过登记,并由所在部门或指定人员陪同。
第四章财产保护第十条企业要建立财产保护制度,对企业财产进行保护。
第十一条企业要加强对重要资产的保护,制定安全防范措施。
第十二条员工要注意节约用水、用电、用气,避免浪费和损坏企业财产。
第五章突发事件处理第十三条企业要建立健全突发事件处理机制,及时应对突发事件。
第十四条发生突发事件时,各部门要迅速组织人员进行处置,并向治安工作机构报告。
第十五条对于威胁企业人员和财产安全的突发事件,应及时报警并协助相关部门展开调查。
第六章治安宣传教育第十六条企业要加强治安宣传教育,提高员工的安全意识和法律意识。
第十七条企业要定期组织治安培训,使员工具备应对突发事件的能力。
第十八条企业要加强对外界治安信息的收集和传达,提醒员工注意周围治安状况。
第七章处罚与奖励第十九条对于违反本制度的行为,企业将按照相关规定进行处理,包括口头警告、书面警告、罚款或者纪律处分等。
第二十条奖励制度可设立积极奖励员工在治安维护中的优秀表现,包括物质奖励和精神奖励。
第八章附则第二十一条对于本制度未提及的事项,应按照相关法律法规和企业规定执行。
2024年单位内部治安保卫制度范文(三篇)

2024年单位内部治安保卫制度范文第一章总则第一条为了维护医院内部治安和正常的工作秩序,预防、减少违法犯罪行为和治安灾害事故的发生,保护医院公私财产和职工的生命安全,保障医院事业的顺利进行,根据局实际情况,特制定本制度。
第二条医院的治安保卫工作,贯彻“预防为主,确保重点,打击敌人,保障安全”的方针,实行综合治理,建立并落实治安保卫责任制。
第三条成立内部安保卫领导小组,按照分级管理的原则,对单位治安保卫工作进行指导和监督。
第二章治安保卫措施第四条单位治安保卫的主要措施是:(一)向工作人员经常进行法制教育,增强法制观念,提高警惕,积极同违法犯罪行为作斗争;(二)做好防盗、防火、防治安灾害事故的工作,加强对要害部位和重点部位的保卫,落实安全防范措施;第五条医院根据国家有关规定和实际情况,结合工作实际,建立和健全治安保卫各项规章制度,确保治安保卫任务的完成。
第三章治安保卫责任制第六条建立由一把手负总责的治安保卫责任制,实行统一领导,分级负责管理,日常工作由办公室负责。
第七条分局内部治安保卫领导小组的职责:(一)组织制定和实施治安保卫工作计划,动员各方面的力量,完成区政府、市局的治安保卫任务;(二)组织制定安全保卫制度,开展治安教育和治安检查,对本院突出的治安问题或重大隐患,进行专项治理;(三)定期听取保卫工作情况汇报,及时解决存在的问题;(四)依照国家有关规定,决定本单位的奖惩事项。
第四章处罚规定第八条违反本制度规定,有下列情形之一的科室或个人,由领导小组给予通报批评或者其他处理:(一)忽视治安保卫工作,致使单位发生刑事案件、治安灾害事故或其他治安问题严重的;(二)对指出的治安隐患不及时整改,致使国家、集体财产和人民生命财产遭受损失的;(三)拒不执行治安保卫任务的。
第九条违反本制度规定,有下列行为之一的工作人员,由领导小组分别给予批评教育、行政处分或经济处罚:(一)保卫人员和值班、守护以及其他有关人员玩忽职守,徇私舞弊或者挟嫌报复的;(二)故意阻挠、破坏治安保卫工作开展的;(三)对发生的案件、事故隐瞒不报,弄虚作假的。
单位内部治安保卫制度范本(3篇)

单位内部治安保卫制度范本一、外来人员一律凭____等证明身份的证件,在门卫处办理登记手续后由门卫负责联系安排,谢绝私自进入公司。
二、公物出门,必须有单位有效证明,否则门卫不予放行。
三、各种机动车辆进出,应自觉接受检查。
四、门卫人员____小时值班,不得擅自离岗。
五、门卫人员应在规定区域内加强巡逻,做到勤听、勤看、勤问、勤查、勤记,严防各种事故的发生。
六、门卫人员必须提高警惕,坚守岗位,照章办事,主动查询可疑的人和事,发现异常情况应及时向治保委员会办公室(安全科办公室)报告。
-1重点部位安全管理制度一、加强要害部门、部位的安全防范工作,配备防盗、防火设备。
二、单位的财务室、档案室、仓库等,实行专人负责,责任到人。
三、重点要害部门的工作人员,应严格遵守岗位纪律,自觉按照本部门规定的操作规程操作,认真履行岗位职责,及时关门、关窗。
四、加强设备的日常保养和维修工作,定期检查设备的安全状况和财物按规定存放的数量。
五、严禁非工作人员随意进入重点部门和部位。
六、单位治保会人员要对重点部门、部位常巡查、勤查看、细防范,发现问题要立即处理并及时通报有关职能部门。
七、定期对重点部门和部位进行全面检查,遇节假日增加检查次数,发现不安全因素,及时堵塞漏洞、消除隐患。
八、重点要害部门工作人员要做好有关保密工作,不得向无关人员泄露本部门、本部位的情况。
-3消防、交通安全管理制度1、认真学习并坚决贯彻执行《消防法》,对消防设施进行定期检查,发现问题及时解决,防微杜渐。
按照国家的法律法规,认真贯彻落实单位消防安全管理各项规章制度。
2、财务室、档案室、民用爆炸物品仓库等重要场所,一律严禁烟火。
3、不得私自接用电源线路,如确有需要,经请示单位领导批准后,请专业人员规划、实施。
4、安全科、选厂办公室____开展公司日常消防安全教育、培训和演练。
5、保卫人员定期开展消防检查、巡查工作,消除火险隐患。
6、定期对技防设施进行检查和维护,确保其完好有效。
单位内部治安保卫制度模板

单位内部治安保卫制度第一条为了加强单位内部治安保卫工作,维护单位内部治安秩序,保障单位正常的工作、生产、经营秩序,根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国反恐怖主义法》等有关法律法规,制定本制度。
第二条单位内部治安保卫工作要坚持预防为主、防治结合的方针,实行全面治理、综合治理,确保单位内部治安稳定。
第三条单位负责人是单位内部治安保卫工作的第一责任人,对本单位的治安保卫工作全面负责。
单位应当设立治安保卫机构,配备专职或者兼职治安保卫工作人员,负责单位内部治安保卫工作的组织实施。
第四条单位内部治安保卫工作主要包括:(一)建立健全治安保卫组织,明确治安保卫工作责任人;(二)制定和落实治安保卫制度,确保单位内部安全;(三)加强单位内部安全防范设施建设,提高治安防范能力;(四)开展治安巡逻和检查,及时发现和处理治安问题;(五)对单位内部发生的治安案件和治安事故进行调查处理;(六)组织治安教育和培训,提高员工治安意识和自我保护能力;(七)协助公安机关维护单位周边治安秩序。
第五条单位应当建立健全治安保卫制度,包括但不限于:(一)门卫制度:设置门卫,对进出单位的人员、车辆进行登记、检查,防止非法人员、危险物品进入单位;(二)巡逻制度:定期或者根据需要进行治安巡逻,发现问题及时处理;(三)值班制度:安排员工轮流值班,保证单位时间内有人负责治安保卫工作;(四)安全检查制度:定期对单位内部进行安全检查,发现问题及时整改;(五)突发事件应急预案:针对突发事件制定应急预案,组织演练;(六)消防安全制度:建立健全消防安全制度,定期进行消防安全检查和演练;(七)信息安全制度:保护单位内部信息的安全,防止信息泄露、篡改、丢失等。
第六条单位应当加强对员工的教育培训,提高员工的治安意识和自我保护能力。
单位应当定期组织员工学习治安保卫知识和技能,使员工能够及时发现和处理治安问题,防止治安事故的发生。
第七条单位应当加强与公安机关的协作,共同维护单位周边治安秩序。
2024年单位内部治安保卫制度范文(3篇)

2024年单位内部治安保卫制度范文一、门卫、值班、巡查制度(一)服从分工,听从指挥,执行安全保卫,做好单位安全保卫工作,遇有外来寻衅干扰单位正常上班的人员,及时制止,劝阻无效,及时拔打110报警。
(二)认真做好来人来访的询问、登记。
(三)熟悉单位环境,确保单位财产安全,对单位的进出物资材料有疑意的及时盘问,决不允许单位财物外流遗失。
(四)值班时坚守岗位,勤巡、勤看、勤听、勤查,密切注意环境安全,发现问题及时上报。
二、安全生产管理制度(一)全体员工必须树立“供水必须安全,安全促进供水”和为国家、为人民生命财产负责的观念和责任感,做到人人重视安全,时时注意安全,事事抓安全,及时发现和排除隐患,防患于未然。
(二)各岗位操作人员要认真学习业务知识,熟练掌握业务技能及安全操作规程,严格执行安全工作细则,保障安全生产。
(三)生产所必需的易燃、有毒、高腐蚀物质,由专职人员严格按照规定进行使用、管理、运输。
危险品使用、管理要充分注意气温、环境、场所条件,要有切实可行的安全防范措施。
(四)严守工作岗位,上班时不得乱串岗、打闹、打瞌睡和做与工作无关的事。
(五)各部门主要负责人负责本部门的安全生产教育,检查落实各岗位的安全措施,确保安全生产。
三、现金、票据、印鉴等贵重物品使用、保管制度。
(一)单位的现金、票据、有价证券由单位财务人员统一管理。
千元以上资金往来应使用支票或转账。
发工资需提取大笔现金时要专人专车,并在当天发放完毕。
财务人员严禁在单位存放大笔现金或有价证券。
(二)单位库存物资入、出库单,分别由仓管员和行政领导负责,领购、登记、填制、保管。
仓管员依据入、出库单的“保管联”登记库存物资明细账,并妥善保管存根联,以便备查。
(三)各类印鉴使用部门要有专人管理,严格使用批准手续。
严禁滥盖空白函件或滥用印章。
(四)单位贵重办公设备,要指定专人使用管理,并建账登记,人员变动要搞好交接。
(五)所有办公室、接待室、化验室、库房等,都要做到人离关窗锁门。
内部治安管理制度(七篇)

内部治安管理制度第一条、为了规范公司内部治安保卫工作,保护公司员工人身、财产安全和场站生产安全,维护公司的工作、生产经营秩序以及安全管理,制定本制度。
第二条、治安保卫工作贯彻预防为主、确保重点、依靠群众、综合治理的方针。
第三条、治安保卫工作是公司安全管理的重要组成部分,公司的主要负责人对本公司的内部治安保卫工作负责。
第四条、公司应将治安保卫工作纳入管理目标,与工作、生产等工作任务同时布置、考核、奖惩。
第五条、公司内部治安保卫人员应当履行下列职责:(一)开展治安防范宣传教育,按照本公司的内部治安保卫规范,落实内部治安保卫工作制度和治安防范措施;(二)根据需要,必须检查进入本公司和场站人员、车辆的证件,并不得携带火种、爆炸、管制刀具等物品,经同意后方可进入,并做好记录;(三)在公司范围内液化气储罐、充装台、管道、财务室等部位进行治安防范巡逻和检查,做好巡逻、检查和隐患整改记录;(四)维护内部的治安秩序,制止发生在本单位的违法行为,对难以制止的违法行为以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警,并采取措施保护现场,配合公安机关的侦查、处置工作;(五)督促落实公司内部治安防范设施的建设和维护。
第六条、公司应当根据国家有关规定,结合本公司实际,建立以下有关制度:(一)门卫、值班、巡逻制度;(二)工作、生产、经营场所的安全管理制度;(三)现金、票据、印鉴、有价证券以及危险品等重要物品使用、保管、储存、运输的安全管理制度;(四)公司内部的消防管理制度;(五)治安防范教育培训制度;第七条、公司的法人是本单位的治安保卫工作第一责任人。
治安保卫工作责任人负责做好下列工作:(一)加强对治安保卫工作的领导,部署重大的保卫任务;(二)组织有关部门定期对员工进行法制、安全保卫教育;(三)组织制定治安保卫工作规章制度;(四)组织检查治安保卫工作规章制度落实情况,对发现的重大隐患,及时采取措施,予以消除。
第八条本制度自印发之日起施行。
国有企业安全保卫工作制度范本(四篇)

国有企业安全保卫工作制度范本第一条为了规范我所内部治安保卫工作,保护员工人身、财产安全和公共财产安全,维护所里的工作、生产、经营和科研秩序,依照《企业事业单位内部治安保卫条例》(____第____号令),特制定本制度。
第二条本制度适用于我所办公、科研、生产、生活区域的安全保卫管理工作。
第三条法人代表是安全保卫工作的第一责任人,对本所的安全保卫工作负全责,应把全所的安全保卫工作切实提上议事日程,进行统筹安排、部署。
第四条成立以法人代表任组长、党委书记和保卫部部长任副组长、各部门负责人和所下属国企、参股企业保卫工作领导小组组长为成员的所安全保卫工作领导小组,定期检查安全保卫工作,发现问题,及时采取措施解决。
第五条所下属国企和参股企业,可根据本企业的实际情况,制订本企业的安全保卫制度。
同时,也要成立本单位安全保卫工作领导小组,定期检查安全保卫工作,发现问题,及时解决。
第六条重要场所设置的消防栓,不得挪作他用,应设专人定期检查,确保消防栓完好无损;所里配备的各种灭火器,要按规定时间进行更换,确保各种灭火器材都在有效期内;易燃、易爆物品要按相关要求妥善存放,并有专人保管,不得乱放、混放;青工宿舍、生产厂房及仓库应分开,保持安全间隔,严禁混杂在一起;会议室、天然气锅炉房、车库及配电房等1重地,严禁吸烟和使用明火,非专业管理人员,不得随意进入;消防通道必须保持畅通,严禁在消防通道堆放任何物品。
第七条抓好安全用电工作。
及时更换破损、残旧、具有安全隐患的电线、电器;严禁私拉电线、私接电源和使用额外大功率电器;严禁在办公场、集体宿舍及库房使用电炉及其它大功率电器;最后一个离开房间的人应关闭电源。
第八条落实防盗措施。
车间、仓库、办公大楼应设有门卫;所里的重要部门(部位)应设有____小时监控(有录像功能);财务室、技术档案室、标准档案室、仓库等重要部门(部位)要安装自动报警器,下班时相关责任人要接通报警器的电源;重要部门(部位)的房间要安装防盗门窗,离开时要关闭门窗和电源;重要文件及贵重物品必须存放妥当,保证安全;车辆停放时应采取必要的防盗措施。
内部治安保卫制度范文(3篇)

内部治安保卫制度范文一、基本原则1. 坚决维护公司内部治安秩序,确保员工的人身安全和财产安全。
2. 严格按照法律法规和公司规章制度执行,防止各类违法犯罪行为。
3. 实行预防为主、综合治理的方针,强化内部安全风险防范措施。
4. 平等、公正、透明的原则,保护员工的合法权益。
二、组织架构1. 设立内部治安保卫领导小组,由公司领导亲自挂帅,负责全面协调、指导和监督内部治安工作。
2. 成立内部治安保卫部门,主要负责协调各部门内部治安工作,制定各类治安预案和处置方案。
3. 设立公司治安巡逻队,组织巡视各个工作区域,及时发现治安隐患并采取应急处理措施。
4. 建立公司内部治安保卫网络,与公安机关、保安公司等建立联络机制,实现信息及时交流与共享。
三、安全宣传教育1. 开展全员安全培训,包括消防知识、应急救援、防范犯罪等方面的培训。
2. 定期组织安全知识宣传活动,通过宣传栏、宣传册等形式,普及安全知识。
3. 发放安全宣传资料,提供安全报告,让员工了解当前的治安形势和自身防范知识。
四、内部保卫措施1. 建立完善的门禁系统,严格控制人员进出门禁区域。
2. 开展安全巡查,加强对各个楼宇、办公区域的监控和巡逻,及时发现并处理不安全因素。
3. 安装监控设备,对重要区域进行实时监控,发现异常情况及时采取措施。
4. 实行身份识别制度,要求员工佩戴有效的员工工作证,并加强对来访人员的身份验证。
五、事件应急处理1. 建立健全的事件报告制度,发生突发事件或治安事件时,立即上报并启动应急处置预案。
2. 快速响应,组织专业队伍迅速赶到事发现场,进行必要的救助和处置工作。
3. 协助公安机关开展调查工作,提供相关证据和线索,积极配合司法机关,维护员工的合法权益。
4. 组织事后总结和安全检查,总结事件教训,完善应急预案,降低事件再次发生的概率。
六、奖惩机制1. 严明纪律,对涉嫌违法犯罪的人员,及时上报公安机关,依法处理。
2. 对内部制度违反者,按照公司规定予以相应的处罚。
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单位内部治安保卫制度门卫值班、巡查安全管理制度1、门卫人员必须时刻提高警惕,严防不法分子混入市场进行犯罪活动。
2、门卫工作人员做好市场巡逻工作,每天巡逻四次以上,及时检查各个楼层和区域的安全情况。
9、门卫必须着装整齐并配备必要的防范器材。
10、门卫工作人员应坚持____小时在岗位,不擅自脱离岗位。
重要物品安全管理制度一、内部重要物品(包括危险品、贵重品等),必须根据国家有关规定要求,登记造册,建立健全收发、领取、核销制度,严防丢失、被盗和人为损坏。
二、保管和使用重要物品,必须由专职人负责,签订责任书,明确职责,做到责任到人。
三、存放重要物品的场所,必须做到门窗牢固,根据公安机关要求落实必要的人防、技防、设施防等安全防范措施,达到合格标准,确保安全。
四、开展经常性的安全检查,发现治安隐患,及时会同有关部门进行整改。
五、因违反制度而发生重要物品被盗、丢失、遭人为损坏的,有关责任人应承担经济赔偿责任,情节严重的将追究法律责任。
治安防范教育培训制度1范围本制度规定了治安防范教育培训教育的对象、培训内容和培训方法。
本制度适用于公司员工治安防范教育培训的管理。
2目的为了加强公司在市场经济条件下的治安防范工作,预防和减小违法犯罪,确保社会治安综合治理各项措施的落实,提高员工及家属的治安防范意识和治安防范力量的业务水平,为我厂创造一个安定的生产、生活环境,特制定本教育培训制度。
3管理职能4武装保卫部门是公司治安防范教育培训的归口管理部门,负责制定年度教育培训计划和教育培训方法,负责重点防范对象和专业保卫人员的培训管理,负责监督各单位对员工的教育培训情况。
____公司各单位是员工治安防范教育培训的责任单位,负责对本单位员工进行教育培训。
6管理内容与方法7教育培训的对象和内容8对公司内部全体人员的治安防范教育培训制度。
主要包括法律知识的教育培训和增强治安防范意识和防范能力的教育培训。
9结合全国的普法教育工作,____全体员工学法用法,每年对全体员工进行一次相关部门法的学习,使全体员工逐步形成知法守法的法律氛围。
10结合经典案例分析,增强广大员工的治安防范意识和落实各种技防措施。
____对重点防范对象的教育培训12各单位要将本单位的重点防范对象报武装保卫部门审核备案。
13对重点防范对象的教育培训采取两级教育的形式,即本单位和武装保卫部门的教育培训。
14对专业保卫人员的教育培训包括保卫业务、治安防范技能和上岗前的教育培训。
采取内部传、帮、带、以老带新的培训方式为主,送外教育培训为辅的形式,努力提高保卫人员的各项业务水平。
检查与考核本制度执行情况由武装保卫部门进行检查与考核。
检查考核结果纳入单位与个人责任制考核。
保卫工作检查考核奖罚等管理制度为了确保项目部的治安保卫工作能够顺利进行,为安全生产保驾护航,切实做好防盗、防险、防止破坏的具体工作,做到专防与群防相结合,特制定制度如下:1、成立专门的治安保卫____机构,由总经理担任领导小组组长,其他各级领导人员和职能部门的负责人在各自工作范围内对全项目部的治安保卫工作负责,每个职工也应在各自岗位上认真落实防范措施,履行治安保卫和职责。
每月进行一次考核评比,工作先进的给予适当奖励。
2、保卫人员三班值勤,严格执行交接班制度,提前____分钟上岗,每班在厂区巡视不少于四次,尤其是危险品贮存库库区,需要加强防范,检查车、门及仓库有无异常,发现情况应及时向值班领导汇报,以便及时处理,同时记录好值班领导巡岗时间,达到相互监督的目的。
3、来宾必须在门卫进行登记,未经允许外人不得随意进入厂区。
与生产无关的人,严禁擅自进入生产区,经批准需进入时,必须公司保卫人员陪同。
4、保卫人员应负责检查进出的车辆是否符合工作的有关规定,外出的货物必须有出厂证明,否则严禁放行。
5、认真开展治安保卫工作,落实各项安全防范措施,在预防案件、预防治安灾害事故等方面成绩显着的,努力预防和制止治安灾害事故、案件的发生,或在治安灾害事故、案件发生时奋力抢救,同____作斗争,对保卫国家、____财产和职工人身安全成绩显着的给予适当奖励。
6、对治安保卫工作不负责任,违反治安保卫制度,玩忽职守,致使发生重大案件或重大治安灾害事故的,对重大案件或重大治安灾害事故隐患,在公安机关或主管部门提出整改意见后仍不整改,予以消除的给予罚款甚至解除劳动合同的处罚。
危险物品安全管理制度一、为加强我公司对危险物品的安全管理,保障人民生命财产安全,保护环境,预防事故的发生,根据《危险化学品安全管理条例》制定本制度。
二、本制度所称的危险物品,是指我公司运输、使用的爆炸品、压缩气体和易燃液体等三类。
三、凡我公司从事与危险物品有关的单位和个人,必须遵守本制度和国家有关规定。
单位主要负责人对本单位危险物品的安全管理负责,有关人员必须接受与之相关的法律法规、规章制度和安全知识、专业技术、职业安全卫生防护和应急救援知识的培训,并经考核合格,方可上岗作业。
四、管理部门职责(一)安全部门。
负责危险物品的安全监督综合管理工作,对危险物品管理各环节实施安全监督检查,并督促事故隐患整改。
协助有关部门做好危险物品事故应急救援的____协调工作。
(二)设备动力部门。
负责办理危险物品公路准运证,负责对从业人员进行培训和办证工作,拟定危险物品运输工具的维护保养计划,对有根据认为不符合有关法律、法规、规章规定和国家标准要求的设施、设备、器材和运输工具,责令立即停止使用,并监督实施。
(三)供销部门。
负责办理危险物品购买证、准购证以及购买、运输、储存,负责本部门从业人员的安全教育,落实各项安全措施,对存在问题及时整改。
(四)医院。
负责对危险物品事故受害者进行医疗救护,对本单位医用氧气、有毒、____药品和试剂的进行安全管理,防止事故发生。
(五)科技处。
对本单位有毒有害物品、核子称的安全管理,防止中毒和核辐射事故的发生。
(六)保卫处。
做好油库、____库等重要场所的安全保卫工作,做好危险物品的运输押运工作,负责营救危险物品事故受害者,指挥、疏散、撤离危害区域人员。
____处置预案及演练总结1目的:快速、有效合理地对____进行紧急处理,以控制事态的发展,同时尽可能避免在院顾客受到由于____带来的伤害,保证顾客的安全。
2范围:适用于本院____的紧急处理。
3职责(1)院长负责对全院重大紧急____的总指挥。
(2)医疗副院长负责对全院紧急____医疗救护方案的审核、批准,并____实施。
(3)行政副院长负责医院紧急____后勤、保卫等统筹方案的制定并____实施。
(4)医政科负责____型的紧急医疗救护。
(5)保卫科负责火警、匪警、院内突发的顾客自杀、自残等紧急情况的处理,并协同总务科对天然气泄露事件进行处理。
(6)院办负责协调、联络各部门处理各项紧急事件,配合主要部门工作。
(7)行政总值班负责在工作时间外指挥、协调、联络各部门处理各项紧急____,在主要负责部门到场前代行使指挥权。
(8)各部门医务人员在紧急____来临时,配合负责部门工作,需要转移顾客时要负责顾客安全。
4工作程序4.1火警的紧急处理火警的处理执行《医院消防预案》。
4.2匪警的紧急处理(1)保卫科在接到匪警报告后,直接相关工作人员立即抵达现场,根据当时情况处理匪警,采取相应措施以避免顾客受到伤害,同时拨打“110”报告公安机关。
(2)在公安机关到达现场后,由院办(或总值班)____相关部门和人员配合工作,保卫科处负责协助工作。
4.3顾客自杀和自残等情况的紧急处理(1)如遇顾客自杀情况,当班医务人员应立即通知保卫科及家属,保卫科在接到报告后,立即通知公安机关,同时____人员保护现场以配合公安机关勘察处理,并将情况记录于《____记录本》。
在公安机关处理以后经同意由医院指派专门人员将顾客尸体进行处理、转移,并对家属进行安抚。
(2)如遇顾客自残情况,当班医务人员应立即____抢救并通知家属,同时通知保卫科由保卫科将当时晴况记录于《____记录本》。
(3)如果事件发生在法定工作时间以外,由行政总值班代行使保卫科职责。
同时通知保卫科科长到场。
4.4停电的紧急处理医院配备双路供电,在一路断电的情况下,在____分钟中之内能恢复全院供电。
此外,各重要部门均配有应急灯,安全楼道内有安全指示灯(内有延时保护装置)。
日常供电设备的维护和保养由总务科负责。
____公共设施紧急处理水管爆裂、天然气泄露、锅炉爆炸的紧急处理,执行医院《意外灾害事件应急预案》。
(1)当遇水管爆裂时,应立即由发现人通知水暖班,水暖班____小时值班人员负责首先处理此类事件。
总务科应随后立即____人员及时清理地面积水,擦干地面水渍,防止仪器损坏和顾客滑倒。
如需对顾客进行转移,由护理部____实施。
(2)天然气泄露时,保卫科在接到通知后首先迅速关闭阀门,与天然气公司联系,在最短时间内进行处理。
(1)锅炉爆炸时,保卫科应____疏散群众迅速撤离到安全地点、医政科、护理部迅速____对伤员的救护,办公室在第一时间拨打119,报告险情求得救援。
单位内部治安保卫制度(二)一、门卫、值班、巡查制度(一)服从分工,听从指挥,执行安全保卫,做好单位安全保卫工作,遇有外来寻衅干扰单位正常上班的人员,及时制止,劝阻无效,及时拔打110报警。
(二)认真做好来人来访的询问、登记。
(三)熟悉单位环境,确保单位财产安全,对单位的进出物资材料有疑意的及时盘问,决不允许单位财物外流遗失。
(四)值班时坚守岗位,勤巡、勤看、勤听、勤查,密切注意环境安全,发现问题及时上报。
二、安全生产管理制度(一)全体员工必须树立“供水必须安全,安全促进供水”和为国家、为人民生命财产负责的观念和责任感,做到人人重视安全,时时注意安全,事事抓安全,及时发现和排除隐患,防患于未然。
(二)各岗位操作人员要认真学习业务知识,熟练掌握业务技能及安全操作规程,严格执行安全工作细则,保障安全生产。
(三)生产所必需的易燃、有毒、高腐蚀物质,由专职人员严格按照规定进行使用、管理、运输。
危险品使用、管理要充分注意气温、环境、场所条件,要有切实可行的安全防范措施。
(四)严守工作岗位,上班时不得乱串岗、打闹、打瞌睡和做与工作无关的事。
(五)各部门主要负责人负责本部门的安全生产教育,检查落实各岗位的安全措施,确保安全生产。
三、现金、票据、印鉴等贵重物品使用、保管制度。
(一)单位的现金、票据、有价证券由单位财务人员统一管理。
千元以上资金往来应使用支票或转账。
发工资需提取大笔现金时要专人专车,并在当天发放完毕。
财务人员严禁在单位存放大笔现金或有价证券。
(二)单位库存物资入、出库单,分别由仓管员和行政领导负责,领购、登记、填制、保管。
仓管员依据入、出库单的“保管联”登记库存物资明细账,并妥善保管存根联,以便备查。