教师普通话培训计划5335

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教师普通话普及培训计划

教师普通话普及培训计划

教师普通话普及培训计划一、培训目标1. 提高教师的普通话水平,使其能够流利地运用普通话进行教学。

2. 培养教师的普通话意识,提升其对普通话的重视和使用频率。

3. 帮助教师树立正确的使用普通话的观念,让其成为学生的榜样和引领者。

二、培训内容1. 普通话基础知识的学习(1)汉语拼音的学习和运用(2)声、韵、调的认知和掌握(3)普通话的发音规范2. 普通话语音训练(1)单字语音练习(2)连读语音练习(3)语调、语速的调整3. 普通话教学技巧(1)普通话课堂教学的策略和方法(2)如何引导学生使用规范的普通话(3)如何扬长避短,运用优秀的普通话教学素材4. 教师普通话素养的培养(1)信心和意识的培养(2)学会利用多媒体进行普通话教学(3)自我修养,力争成为学生的表率三、培训方式1. 理论授课理论授课主要由专业的普通话培训师进行,内容包括汉语拼音、普通话发音等基础知识的讲解。

2. 实践训练通过语音训练、师生对话、角色扮演等形式进行普通话的实际训练,让教师能够在实际中感受和掌握普通话的应用。

3. 案例分析通过真实案例的分析,让教师了解在不同情境下如何运用普通话进行教学,并引导他们进行讨论和总结。

四、培训时间和计划1. 培训时间本次培训计划为期两周,每周工作日的下午安排两个小时的培训时间。

2. 培训计划安排第一周周一:理论授课周二:实践训练周三:理论授课周四:实践训练周五:案例分析第二周周一:实践训练周二:案例分析周三:实践训练周四:教师普通话素养的培养周五:总结和结业五、培训效果的评估1. 知识考核在培训结束后,安排普通话知识的考核,考核成绩作为培训效果的一项评价标准。

2. 教学实践让教师在培训后的课堂上应用所学的内容,观察教学效果并进行评估。

3. 反馈调查通过向参与培训的教师进行问卷调查,了解他们的普通话水平是否有所提高,以及他们对培训计划的评价和建议。

六、培训策划与资料准备1. 培训策划由普通话培训师和教务人员共同策划培训内容、方式、时间等。

教师普通话培训计划

教师普通话培训计划

教师普通话培训计划一、培训目标教师作为学校的重要组成部分,普通话水平的提高对提高教师的教学质量和影响力至关重要。

本培训计划的目标是提升教师的普通话水平,使他们能够流利地运用普通话进行教学,并能够成为学生的良好示范。

二、培训内容1.普通话基本知识的学习-了解普通话的发音规则和音变规律-学习普通话的基本声母、韵母和声调-掌握普通话的基本语音组合和语调-学习普通话中的常用词汇和表达方式2.口语训练-进行发音训练,纠正发音错误,提高语音表达的准确性和流利度-进行口语练习,提高语音语调的自然程度-学习标准普通话的常用口语表达方式和礼貌用语3.听力训练-听懂标准普通话的演讲和讲座-学习辨别普通话中的语音特点和语调变化-提高听懂学生提问和回答的能力4.教学实践-通过录制教学视频和同事的观摩评议,提高自己普通话教学的表达能力-与其他教师进行交流和讨论,分享教学经验和普通话教学方法-在日常教学中积极运用普通话,提高语言表达的规范性和准确性三、培训方式1.理论学习-通过课堂授课的形式,讲解普通话的基本知识和技巧-提供相关教材和学习资料,供学员参考和自学2.实践训练-组织学员进行语音发音练习和口语训练-安排学员进行听力练习和识别普通话的实战训练-提供录制教学视频的机会,进行教学实践和改进3.学习小组-按照教师所在学科和年级,组成小组进行学习和交流-由小组内部成员互相监督和评议,提高学习效果和学习动力四、培训评估与考核1.成绩评定-每个阶段结束后,进行笔试和口试的考核,评定学员的成绩和水平-根据考核结果,进行阶段性评价和反馈,为下一阶段的学习提供指导2.评估方法-测验学员对普通话知识和技巧的掌握情况-观察学员在教学实践中运用普通话的表达能力和改进情况-学员自评和组员互评五、培训时间和地点安排1.培训时间-每周安排2个小时的课程,连续培训3个月-培训结束后,进行总结和证书颁发2.培训地点-在学校内安排教室进行理论学习和实践训练-利用网络平台进行在线学习和讨论六、预期效果经过培训,教师将能够流利地运用普通话进行教学,发音准确,语调自然。

最新教师普通话能力培训方案范文(精选5篇)

最新教师普通话能力培训方案范文(精选5篇)

最新教师普通话能力培训方案范文(精选5篇)最新教师普通话能力培训方案范文(精选5篇)为了确定工作或事情顺利开展,常常需要预先准备方案,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。

制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的最新教师普通话能力培训方案范文(精选5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

教师普通话能力培训方案1普通话是教师的职业语言,是从事教育、教学工作的基本功,掌握和使用普通话是每位教师必备的基本素质,按照省语委、池州市市教育局、县语委办要求,我校将申报池州市第五批语言文字规范化示范学校。

为尽快提高我校教师普通话水平,确保顺利完成任务,经校委会研究决定,对我校全体在岗任课教师定期进行普通话强化培训。

为保证培训正常进行,特制定本方案如下:一、培训对象全体在岗教师二、培训内容以《教师普通话培训测试教程》为培训材料,具体内容有:1、必读轻声练习。

2、双音词练习(变调练习)。

3、平翘舌音练习。

4、儿化音练习。

5、常见易读错音的字词练习等内容。

6、完成必要的相关试卷;三、培训方式普通话培训采用集中授课。

四、培训目的学习的目的在于运用,教师日常教育和教学是学习和运用普通话的最好实践。

要掌握好普通话,必须结合日常工作不断运用,在学习;实践;学习中不断提高自己。

要求教师在课堂上必须使用普通话进行教学,规范板书,语文教师要求达到二级甲等,数学教师力求达到二级乙等,倡导教师在校园内一律说普通话,使普通话真正成为“校园语言”。

五、培训时间、地点每期至少两次,具体时间语文组提前临时通知,地点是学校小型会议室。

六、培训专家:邀请省级普通话测试员:吴永丽老师。

七、组织与管理1、成立普通话培训领导小组,(组长:凌德元;副组长:陈茂生;成员:吕萍、吴永丽、潘灿阳),认真组织此项工作,要求培训教师做好笔记,确保培训工作顺利进行。

每期培训结束后,由教务处命卷考试,对教师进行检测。

小学教师普通话培训计划

小学教师普通话培训计划

小学教师普通话培训计划1. 前言普通话是我国的共同语言,也是教育工作中必备的基本素质之一。

为了提高小学教师的普通话水平,提升他们的教学质量,我们制定了以下的小学教师普通话培训计划。

2. 培训目标培训的目标是使小学教师能够:- 准确、流畅地运用普通话进行教学;- 捕捉和纠正常见的语音、语调错误;- 提高教师对普通话规范的理解。

3. 培训内容3.1 声韵调- 研究普通话的声母、韵母和声调,掌握其正确发音;- 研究标准音的韵律和语调,通过模仿和练掌握正确的语音运用。

3.2 语音语调的纠正- 培养对于常见发音错误的敏感性,例如:舌尖音、儿化音等;- 研究通过听音判断错误的语音、语调,并进行纠正。

3.3 教学语言规范- 培养教师用普通话进行授课和课堂管理的惯;- 研究规范的用语和措辞,避免使用方言词和口语化表达。

3.4 朗读和演讲训练- 组织朗读和演讲训练,比如课文朗读、教学案例分享等,以提高教师的语音表达能力和流利度。

4. 培训方式和时间安排- 进行集中培训,每周两次,每次2小时,培训周期为2个月;- 通过面授和实际操作相结合的方式进行教学。

5. 培训评估和考核- 每次培训结束后进行测评,评估教师的语音和语调纠正情况;- 培训结束后进行考核,检验教师在语音表达方面的提高情况。

6. 培训资源和材料- 准备普通话教材、录音和视频资源;- 提供教师讲义和题册。

7. 培训效果跟踪和持续反馈- 在培训结束后的一段时间内进行跟踪调查,了解教师普通话水平的提升情况;- 根据反馈意见对培训方案进行改进。

8. 结语通过这份小学教师普通话培训计划,我们希望能提高小学教师的普通话水平,使他们能更好地运用普通话进行教学,提升教学质量,并为学生树立良好的语言榜样。

希望这个培训计划能够帮助到每一位小学教师,提升他们的教育教学能力。

2024年教师普通话培训计划方案

2024年教师普通话培训计划方案

2024年教师普通话培训计划方案1. 培训目标:- 提高教师普通话水平,增强教师的语言表达能力,提高教学效果。

- 培养教师的语言规范意识,提高教师语言环境。

- 增加教师对普通话培训的兴趣,激发教师自主学习的能力。

2. 培训内容:(1) 口语培训:- 培养正确的发音和语调,提高语音语调标准化水平。

- 训练教师口语表达能力,提高逻辑思维和语言组织能力。

- 强化对普通话单词和常用口语表达的学习和应用。

(2) 书面语培训:- 学习正确的汉字书写和标点符号的使用。

- 培养规范的写作风格和语言表达能力。

- 加强对标准书面语语法和句式的学习和应用。

(3) 语言规范培训:- 学习普通话基本规范,遵循标准普通话基本音韵规则。

- 了解语法规则和语言使用规范,掌握日常交流中的礼貌用语和常用口头禅。

- 加强对汉字的识别和使用,避免常见的用字错误。

(4) 教学方法培训:- 学习并掌握有效的教学方法,提高教学效果。

- 学习如何通过语言的运用提高学生的语言表达能力。

- 学习如何引导学生培养良好的语言习惯和规范。

3. 培训形式:(1) 线下集中培训:- 组织专业培训师团队,通过专家授课、讲座等形式进行培训。

- 安排集中的口语和书面语培训课程,进行实际演练和练习。

- 提供教师互动交流的机会,分享学习心得和教学经验。

(2) 在线学习平台:- 搭建在线学习平台,提供学习资料和学习资源。

- 提供教师自主学习课程,提供教学视频、教学案例等学习资源。

- 定期组织在线学习讨论和学习交流,推动教师之间的互动学习。

(3) 实践教学环节:- 在学习过程中,引导教师应用所学知识和技能,进行实际的教学实践。

- 鼓励教师录制和分享自己的课堂教学视频,进行互评和反思。

4. 培训评估:- 设置培训测评考核,对教师在学习过程中的表现和成果进行测评。

- 设立阶段性考核,定期评估教师的普通话水平和语言表达能力。

- 在实践教学环节中,进行课堂观摩评估,及时反馈教师的教学效果和语言表达能力。

教师参加普通话培训计划

教师参加普通话培训计划

教师参加普通话培训计划一、培训的意义随着中国的国际化进程不断加快,普通话已经成为全球范围内一门重要的语言。

作为一名教师,在教学工作中掌握良好的普通话发音和语调是必备的基本素质。

同时,良好的普通话水平也将有助于提升教师的职业形象和教学效果。

因此,参加普通话培训计划对提高教师的教学水平和专业素养具有重要意义。

二、培训的内容1.语音训练普通话培训的核心内容之一就是语音的训练。

教师们需要学习正确的普通话发音和语调,掌握正确的喉音、舌尖音等发音技巧。

通过大量的练习和模仿,逐渐提高发音的标准化和地道化。

2.词汇和语法教师们还需要学习普通话的基本词汇和语法知识。

熟练掌握基本的词汇和语法结构,才能在教学过程中更加准确地表达和传达知识。

同时,了解普通话的语法特点和表达习惯,有利于更好地理解和运用普通话。

3.口语表达能力除了语音和语法的学习,教师们还需要提高口语表达能力。

培训计划将重点关注教师们的口语表达能力,提升他们的口头表达能力和交际能力。

通过大量的口语练习和角色扮演,使教师们的口语表达更加流利、地道。

4.文化背景知识普通话培训还将涉及中国的文化和历史背景知识。

教师们需要了解中国文化的背景知识,有助于更好地理解和使用普通话,同时也有利于增进对中国文化的了解和认识。

三、培训的方式普通话培训计划可以通过多种方式进行,如课堂授课、在线教育、学习资源及讲座等。

1.课堂授课课堂授课是一种传统的培训方式,教师们可以通过参加培训班的形式进行学习。

在课堂上,专业的老师将为教师们讲解普通话的发音、语调和口语表达等知识,并且通过听、说、读、写的方式进行强化练习。

2.在线教育随着互联网技术的发展,在线教育已经成为一种新的培训方式。

教师们可以通过在线学习平台进行普通话培训,通过网络课程、视频教学等方式学习普通话知识。

3.学习资源及讲座除了课堂授课和在线教育,教师们还可以通过阅读相关书籍、参加普通话讲座等方式进行学习。

这些学习资源能够为教师们提供更加广泛的学习渠道,丰富教师们的普通话学习经验。

2023年教师普通话培训计划

2023年教师普通话培训计划教师普通话培训计划(2023)一、培训目标:1. 提高教师的普通话基本语音、语调、语音韵律等方面的能力,使其能够准确、流利、自然地运用普通话进行教学和交流。

2. 强化教师的普通话语音规范意识和修养,培养规范用语和正确发音的习惯。

3. 提升教师的口头表达能力,包括清晰流畅地表达思想、引导学生的注意力和兴趣、有效传达信息等方面的技巧。

4. 增强教师的听说能力,以便更好地与学生交流和理解学生的需求。

二、培训内容:1. 语音基础知识的学习:了解普通话的基本音韵系统,重点掌握声母、韵母、声调、音节结构和连读等内容。

2. 语音纠音:结合教师的实际情况,着重对常见的语音错误进行纠正,如音变、失声、异音等。

3. 语调和语音韵律:学习如何运用语调和语音韵律来提高语音表达的效果,包括语调的升降、停顿和连音等技巧。

4. 语音训练方法:介绍一些实用的语音训练方法,包括音标练习、朗读训练、模仿练习、口语练习和听力训练等。

5. 口头表达技巧:提供一些实用的口头表达技巧,如语速控制、语气把握、重点突出、逻辑清晰等。

6. 情感语音表达:培养教师表达情感和感情的能力,使其能够更好地引导学生的情感和兴趣,增强课堂的亲和力和感染力。

7. 教学案例分析:通过分析一些优秀的教学案例,引导教师深入思考如何在课堂上运用正确的普通话,提高教学效果。

三、培训方法:1. 理论学习:通过讲座、教材阅读和自主学习等方式,学习普通话的基本知识和技巧。

2. 实践演练:通过模拟练习和真实场景的演练,提高教师的口头表达能力和语音纠音能力。

3. 反馈指导:通过听课评课和专家指导等方式,对教师进行及时反馈和针对性指导,帮助其发现问题并改进。

四、培训安排:1. 培训时间:为期两个月,每周两天,共计16次培训。

2. 培训形式:分为集中授课和小组讨论两种形式,集中授课主要是理论学习,小组讨论主要是实践演练和案例分析。

3. 培训教材:选用《现代汉语教学通用音标》和《教师普通话培训教程》等教材。

教师普通话能力培训方案范文

教师普通话能力培训方案范文一、培训目标:本次培训的目标是提高教师的普通话水平,使教师能够流利、准确、标准地运用普通话进行教学和交流,为学生树立规范的语言模范。

二、培训内容:1.声韵系统的学习:通过分析普通话的声母、韵母、声调等要素,让教师掌握正确的发音方式,并进行实际演练和纠音。

2.语音语调的训练:通过模仿标准普通话的语音语调,培养教师的听力、发音和语调感知能力,提高语言表达的准确性和自然度。

3.语音连读和变调的训练:通过练习语音的连读和变调,培养语音语调的流利度和自然度,提高教师在教学中的语言表达效果。

4.口音矫正和音乐感训练:通过针对教师个人的发音问题进行矫正,让教师克服个人口音的影响,培养自然流利的读音,并进行音乐感训练,提高语调的韵律感。

5.口语训练和口头表达能力的提升:通过练习各种口语情景,培养教师在日常交流和教学中的口语表达能力,提高语言的流畅度和清晰度。

三、培训方法:1.理论讲授:由专业教师对普通话的重要要素进行详细讲解,让教师了解普通话的要点和特点。

2.实践演练:通过反复的发音练习、语音语调模仿和口语训练,让教师亲身体验和感知标准普通话的要求和优势,并纠正个人发音问题。

3.视听教材的使用:使用普通话教学视频和录音材料,让教师通过模仿和跟读来提高普通话水平,同时利用录音回放和评估,加强自我反思和纠正。

4.合作交流:组织教师间的互动交流,并进行语言模仿和角色扮演,让教师在实际情景中运用所学的知识和技巧。

四、培训时间和计划:本次培训时间为两个月,每周两次,每次两个小时,总计16次培训课程。

1.第一周:声韵系统的学习和训练。

2.第二周:语音语调的学习和训练。

3.第三周:语音连读和变调的学习和训练。

4.第四周:口音矫正和音乐感训练。

5.第五周:口语训练和口头表达能力的提升。

6.第六周:口语训练和口头表达能力的提升。

7.第七周:复习和综合训练。

8.第八周:总结和评估。

五、培训评估和反馈:1.培训期间进行定期评估,通过听力测试、发音测试和口语表达评估等方式,对教师的进展进行监测和评定。

某县教育局2023年教师普通话培训计划

某县教育局2023年教师普通话培训计划引言随着教育改革的推进,教师的专业能力和素质要求也在不断提高。

作为一门标准的语言,普通话在教育教学中起着重要的作用。

为了提升某县教师的普通话水平,更好地推进语言环境建设,某县教育局决定于2023年开展教师普通话培训计划。

培训目标本次教师普通话培训计划的目标是提高教师的普通话水平,提升教师的语言表达能力,进一步提高教学质量。

具体培训目标包括:1.提升教师的标准普通话发音准确性;2.培养教师的标准普通话口语表达能力;3.培养教师的普通话听力理解能力;4.培养教师的普通话文化素养。

培训内容本次培训计划根据教师的普通话水平和需求量身定制,内容包括但不限于以下几个方面:1.音韵学理论讲解:介绍普通话的音韵体系和音变规律,帮助教师理解普通话的语音规范。

2.语音练习:通过系统的语音练习,帮助教师纠正发音错误,提高语音准确性。

3.口语表达训练:通过模拟教学情境,训练教师在课堂上的口语表达能力,提高教师的语言沟通能力。

4.听力训练:通过听力材料的使用,帮助教师提高对标准普通话的听力理解能力。

5.普通话文化教育:介绍普通话的历史、地位和文化内涵,培养教师的普通话文化素养。

培训方式本次培训计划将采取多种方式进行教学,包括但不限于以下几种:1.面授课程:由专业的普通话教师进行面对面授课,传授普通话的理论知识和实际应用技巧。

2.示范教学:通过教师示范教学,引导教师模仿和学习标准普通话的表达方式。

3.语音练习:通过语音练习软件或在线平台进行语音练习,帮助教师矫正发音错误。

4.听力训练:利用听力材料进行听力训练,提高教师对标准普通话的听力理解能力。

培训评估与考核为了保证培训效果,本次培训计划将进行评估与考核。

具体考核方式包括:1.口语测试:通过口语测试,评估教师的口语表达能力和普通话发音准确性。

2.听力测试:通过听力测试,评估教师对标准普通话的听力理解能力。

3.培训成果展示:要求教师在培训结束后,向所在学校进行普通话课堂示范和教学展示。

幼儿园教师普通话培训计划

幼儿园教师普通话培训计划一、培训背景随着社会的发展,普通话已成为一种必要的交流工具。

而幼儿园是培养孩子语言能力和交流能力的重要阵地,教师的普通话水平直接影响到幼儿园的教学质量和孩子的语言发展。

因此,为了提高幼儿园教师的普通话水平,本次培训计划的制定将使之更符合时代需求,提高教师的教学能力,提高幼儿园的办园质量。

二、培训目标1. 能够正确准确地使用普通话进行日常交流和教学;2. 培养教师的标准普通话意识,提高自身的标准普通话水平;3. 控制普通话的语音和语调,提高教学效果;4. 锻炼教师说话的语音、语调、咬字、口型,提高幼儿的听说能力;三、培训内容1. 普通话发音的技巧:重点练习普通话语音的准确发声、清晰咬字、语调抑扬顿挫;2. 普通话语音的音调:学习普通话的4个声调、停顿和连读;3. 普通话口型的改善:练习嘴唇、舌头、齿齐配合的说话练习;4. 普通话语音的模仿:通过听标准普通话的录音进行模仿跟读;5. 普通话培训的日常练习:让教师在日常生活中时时刻刻注意言行举止。

四、培训安排1. 培训时间:本次培训计划将持续一个月,每周安排2次培训,每次3个小时;2. 培训老师:请资深普通话老师来进行授课指导;3. 培训内容:根据培训内容安排不同的课程和教学活动;4. 培训地点:选择一个安静、宽敞的地方进行集中培训。

五、培训方法1. 以听说为主:通过听标准普通话录音并进行模仿跟读;2. 以实践为主:通过真实情景的表演和练习,提高教师的日常交流和教学技能;3. 以示范为主:请资深普通话老师进行示范和指导,使教师亲身积累经验。

六、培训效果1. 完成培训目标:提高教师的普通话水平和教学能力;2. 检查考评:培训结束后进行笔试、口试等形式的考核,评定培训效果;3. 效果跟进:培训结束后定期对教师进行普通话水平的跟进考核,提供个性化的指导与帮助。

七、总结本次培训计划的目的是要提高幼儿园教师的普通话水平,增强其教学能力,提升幼儿园的整体办园质量。

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WORD 专业资料. 教师普通话培训计划 说好普通话是素质教育的重要容,对于掌握科学文化知识、培养创新精神和实践能力,对于继承和弘扬中华民族优秀的传统文化、培养爱国主义情操、增强民族凝聚力都具有重要意义,教师在推普工作中承担着重要使命,对学生的普通话水平有直接影响。我校根据《国家通用语言文字法》,依照市、区语委办的工作安排,认真贯彻执行国家语言文字工作的方针政策,以“三个代表”为指导,深入宣传《国家通用语言文字法》,贯彻落实《省(中华人民国国家通用语言文字法)实施办法》为工作出发点;通过多种渠道,多种形式,进一步增强校园辐射能力,向全社会广泛宣传,大力推广普通话,促进推广普通话和语言文字规化向纵深发展。结合创建“语言文字规化示校”活动,提高我校全体教师普通话水平,提高教师自身素质,从教育教学实际出发,注重工作实际及教育教学发展前景,进一步提高全校师生语言规意识和“推普”意识,在全校形成说普通话写规字的良好风气,发展学校校本培训特色。特制定如下计划: 一、指导思想: 1.大力推广普通话,是宪法和教育法、教师法明确规定的任务,对于学校全面贯彻教育方针,全面提高教育质量,加强社会主义精神文明建设,具有十分重要的意义。 2.全面贯彻《中华人民务教育法》精神,深入宣传实施《中华人民国国家通用语言文字法》,在教育教学和各项活动中,推广使用全国通用的普通话,正确使用祖国的语言文字,提高师生语言文字意识,提升学校文化品位。 3.学校工作的主体是教学,教学工作的主体是教师,教师担负着教书育人的重任。普通话是教师的职业语言。教师的普通话水平如何,不仅关系到自身的WORD 专业资料. 形象,而且关系到学生能否准确理解和掌握教师讲课的容,能否全面提高素质和能力,能否养成文明用语的良好习惯。在教师中普及普通话,并不断提高教师普通话的水平,是各级各类学校的一项十分重要的任务。 二、工作目标: 通过普通话培训、宣传活动进一步提高全校师生的普通话水平以及对推广普通话,写规字重要意义的认识,形成一种自觉学习普通话,使用普通话,写规字的良好氛围。 三、培训措施: (一)加强领导,提高认识 普通话是教师的职业语言,是从事教育、教学工作的基本功,掌握和使用普通话是每位教师必备的素质条件,教师的推普工作应再接再厉,直接影响教学质量和发展。全校教师要充分利用业务学习时间,通过举办多种形式的活动,大力宣传推广普通话的重要意义,•进一步提高全校教职工对推广普通话工作意义的认识和使用普通话的自觉性,提高学生说普通话能力。 (二)注重实际,严格遵守规章制度 1.领导要带头讲普通话,要求广大教师、学生都会说普通话,逐步做到校园一切场合坚持用普通话,养成使用普通话的习惯。 2.教师在组织教育教学和课间活动中都要坚持使用普通话,在学生的日常生活各环节也要坚持与学生说普通话。 3.建立普通话奖惩制度和细则,保障普通话工作的有效进行。 (三)全面开展普通话教学,参与普通话培训 1.为不断提高教师普通话教学质量,教师不仅要掌握普通话理论知识,还要注WORD 专业资料. 意培养口语表达能力。我校将定期进行教师演讲、朗读练习,并举行教师普通话评比活动,促进教师普通话水平的提高。把用普通话教学列入对中、青年教师的业务考查容,并做为评选各类先进教师的条件之一。 2.做好重点人员的培训工作 培训的重点是测试未达标的教师,争取早日完成全体教师达到二级甲等的工作目标。 3.做好第十届“推普周”的宣传工作。在推普周将开展“教师粉笔字书写比赛”、“我爱祖国语言美”演讲比赛等活动。 4.继续组织全体教师学习《国家通用语言文字法》及有关推普精神。 (四)加强督导检查 根据市、区语委下发的的通知精神,结合我校的《语言文字规化工作细则》,加强对普通话工作的督导检查。 对拟调入我校的教职工普通话情况进行严格审查,普通话不合格者不得调入;结合全员聘任制,•普通话不合格者坚决不予聘任;在岗教师普通话测试必须达到规定的标准。 结合常规教学管理,加强对教师教案书写和上课用语的管理:每学期由业务教干和教研组长定期检查教案,对使用汉字不规的教师提出批评,限期改正;开展不定期听课活动,检查教师普通话使用情况。 班级教师要加强对学生普通话的指导,开展丰富多彩的教育教学活动,使学生逐步养成说普通话的良好习惯。 (五)做好学校普通话档案管理工作 WORD 专业资料. • 注意活动资料和记录的收集、整理和归档,使学校的普通话档案完善、齐全、实用。 WORD

专业资料. 教师普通话培训计划 一、指导思想 为了全面贯彻《中华人民务教育法》精神,深入宣传实施《中华人民国国家通用语言文字法》,在教育教学和各项活动中,推广使用全国通用的普通话,正确使用祖国的语言文字,促进我校推广普通话和语言文字规化工作向纵深发展,进一步提高全园师生语言规意识和“推普”意识,提高教师普通话的水平,形成说普通话写规字的良好风气,制定教师普通话培训计划。 二、工作目标 通过普通话培训、宣传活动进一步提高全校师生对推广普通话重要意义的认识,提高教师普通话水平,形成一种自觉学习普通话、使用普通话的良好氛围。 三、主要工作 (一)完善机构、提高认识 进一步完善推普领导机构。语言文字规化工作领导小组要认真部署和落实具体工作,制订教师普通话培训工作计划,提高教师学习普通话的兴趣和水平。 (二)加强学习、注重实践 1.继续组织全体教师学习《中华人民国国家通用语言文字法》及有关推普精神,坚持集体培训和教师自学相结合的方式进行培训。 2.教师的普通话训练主要靠自己挤时间学习,自己学、自己练、自觉的学、自觉的练,当然也离不开指导。所有教师要按照发准声韵调、读准语言音变规律、掌握常用普通话与方言词语辨析等容进行学习。 3.突出“练口”与精通理论相结合 WORD 专业资料. 口语是声音传递的,教师的普通话培训,突出“练口”容,遵照口语训练的规律,严格训练,教学中突出普通话的要求,在注重练的基础上,进一步精读有关理论,以达循序渐进,脚踏实地,做好教师普通话培训工作。 4.把普通话日常培训与日常教育教学相结合 学习的目的全在于运用,教师日常教育和教学是学习和运用普通话的最好实践。要掌握好普通话,必须结合日常工作不断运用,在运用中吸取新知识,在学习——实践——学习中不断提高自己,校园一律说普通话,使普通话真正成为“校园语言”。 5.抓好教师培训,提高教师讲普通话水平,普通话等级考试未达标的老师要与语音面貌较好的老师结对子,抓紧学习,把它作为平时业务学习的一项容来执行,鼓励所有达到二级甲等的教师加强学习与提高。 (三)加大宣传力度 加大使用普通话的宣传力度,在校园适当的地方悬挂或粘贴宣传使用普通话的永久性标语。在师生中开展形式多样、富有实效的语言文字规化宣传教育活动,引导师生关注社会文化生活,监督、评测语言文字的社会应用,并面向社会做好宣传、咨询和服务工作,尤其要充分利用普通话宣传周活动的开展,让讲普通话和写规字深入人心。 学校宣传栏和班级家园栏要开辟永久性“推普园地”,按时更换容,使“推普工作”成为学校工作不可缺少的一部分。要围绕主题加大宣传力度,使全校师生员工意识到推广普通话,实现语言文字规化对促进经济发展、提高公民素质、维护国家统一和增强中华民族凝聚力等方面的重要意义,积极推进我校语言文字工作规化,为构建和谐校园,促进学校发展服务。 (四)加强检查评估 、注重资料收集 WORD 专业资料. 加强学校普及普通话用字规化工作的检查评估。一是将这项工作纳入教育质量评估指标体系和文明创建活动;二是列入各类教育督导评估的容。注重过程性资料、文档收集。 进一步规推广普通话工作,要求全校师生在校所有活动中一律使用普通话,使普通话真正成为我校的校园语言。 成立以教研组为单位的监督小组。监督小组的任务是抽查本教研组教师说普通话的情况,并根据抽查情况评选“说普通话”积极分子。 WORD

专业资料. 教师普通话培训计划 根据省教委和省语委的有关文件,将对全校教师进行普通话培训,要求必须达到二级或二级以上普通话水平。并将通过普通话等级测试,作为教师业务考核合格的一项条件。为推动这项工作,使我校教师普通话水平基本达到规定要求,学校将有计划开展教师普通话培训工作。 一、提高普及普通话的认识 说好普通话是素质教育的重要容,对于掌握科学文化知识、培养创新精神和实践能力,对于继承和弘扬中华民族优秀的传统文化、培养爱国主义情操、增强WORD 专业资料. 民族凝聚力都具有重要意义。教师在推普工作中承担着重要使命,对学生的普通话水平有直接影响,因此教师应自觉成为推普积极分子。 二、普通话等级标准介绍 普通话水平分三级六等:一级甲等:测试总失分率不超过3%; 一级乙等:测试总失分率不超过8%;二级甲等:测试总失分率不超过13% ;二级乙等:测试总失分率不超过20%;三级甲等:测试总失分率不超过30%;三级乙等:测试总失分率不超过40%。 三、我校培训计划 根据要求,教师达到二级乙等以上水平为合格,中文教师应略高于其他学科教师的水平,应达到二级甲等以上。根据我院普通话水平现状,并结合我院教学工作实际,普通话培训工作将采取分步走的做法。 第一阶段:1967年1月(含1967年1月)以后出生的教师分为两批在06年培训结束,并通过普通话测试。若有测试不能达标的,必须在2007年上半年补测通过。 第二阶段:1957年1月(含1957年1月)以后至1967年以前出生的教师将在2007年参加培训,通过培训,普通话水平提高较快的,可以在当年参加普通话测试。但最迟应在2007年年底完成测试工作,取得合格证书。 第三阶段:从2008年起,开始对1957年以前出生的教师进行普通话培训工作,争取通过培训使这部分教师全部取得合格证书。 今后从外校调入的教师或毕业分配到我校的教师都必须持有普通话测试合格证书。在进行普通话培训的同时,还应挖掘潜力,送出部分普通话水平较高的教师参加省级培训,争取取得测试员的资格,从而更好地推动学校普通话普及工

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