烟草公司面试题

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烟草局初选面试题目(3篇)

烟草局初选面试题目(3篇)

第1篇一、个人基本信息1. 请简要介绍一下您的个人基本情况,包括姓名、年龄、籍贯、教育背景、工作经历等。

2. 请谈谈您选择加入烟草行业的初衷和动机。

3. 您认为自己的哪些特质和优势适合在烟草行业工作?二、专业知识与技能1. 请列举您所掌握的与烟草行业相关的专业知识,并简要说明其在实际工作中的应用。

2. 烟草行业涉及多个领域,如烟草种植、生产、销售、管理等。

请您谈谈对这些领域的了解,以及如何在这些领域发挥作用。

3. 请结合实际案例,谈谈您在烟草行业如何运用所学知识解决问题。

4. 请谈谈您对烟草行业未来发展趋势的看法,以及如何应对这些挑战。

三、职业素养与能力1. 请谈谈您在团队合作、沟通协调、时间管理等方面的能力。

2. 在工作中,您如何处理压力和冲突?3. 请举例说明您在以往工作中遇到的困难,以及您是如何克服这些困难的。

4. 您认为作为一名烟草行业从业者,应具备哪些职业素养?四、价值观与态度1. 请谈谈您的价值观,以及这些价值观如何影响您的职业选择。

2. 您如何看待烟草行业的利益与社会责任之间的关系?3. 在工作中,您如何处理个人利益与集体利益之间的关系?4. 请谈谈您对烟草行业职业道德的理解,以及如何践行这些职业道德。

五、情景模拟题1. 情景一:您所在部门负责一项重要项目,但在项目执行过程中,出现了一些意外情况。

请问您将如何应对?2. 情景二:您在销售工作中遇到一位客户对产品有疑问,但您不确定如何回答。

请问您将如何处理?3. 情景三:您在团队合作中,发现一位同事工作态度消极,影响团队整体进度。

请问您将如何与该同事沟通?4. 情景四:您在参加一项烟草行业交流活动时,发现一位业内人士对烟草行业的发展提出了质疑。

请问您将如何回应?六、综合素质题1. 请谈谈您对当前我国烟草行业现状的认识。

2. 请谈谈您对烟草行业改革与发展的建议。

3. 请谈谈您对我国烟草行业未来发展的展望。

4. 请谈谈您对以下观点的看法:“烟草行业应以市场需求为导向,不断优化产品结构,提高产品质量。

烟草企业竞聘面试题目(3篇)

烟草企业竞聘面试题目(3篇)

第1篇一、开场白尊敬的面试官,各位评委,大家好!我是本次竞聘面试的候选人,非常荣幸能够参加这次面试。

在此,我要感谢烟草企业给我这个展示自己能力的机会。

接下来,我将从以下几个方面进行自我介绍,希望能得到各位评委的认可。

二、自我介绍1. 基本信息姓名:XXX性别:男/女年龄:XX岁学历:XX毕业院校:XX大学专业:XX工作年限:XX年2. 工作经历(1)第一份工作(时间、单位、岗位、职责)(2)第二份工作(时间、单位、岗位、职责)(3)第三份工作(时间、单位、岗位、职责)3. 个人优势(1)专业知识扎实,熟悉烟草行业相关政策、法规和业务流程。

(2)具备较强的沟通协调能力,能够与各部门、上下游企业保持良好合作关系。

(3)具备较强的团队协作精神,能够适应快节奏的工作环境。

(4)具有较强的学习能力和适应能力,能够迅速融入新环境,承担新任务。

(5)责任心强,工作认真负责,具有良好的职业操守。

三、竞聘岗位认知1. 竞聘岗位简介(1)岗位名称:XXX(2)岗位职责:XXX(3)岗位要求:XXX2. 对岗位的理解(1)岗位在公司中的地位和作用(2)岗位所需具备的能力和素质(3)岗位面临的主要挑战和机遇3. 竞聘岗位的优势(1)具备岗位所需的专业知识和技能(2)熟悉烟草行业相关政策、法规和业务流程(3)具备较强的沟通协调能力和团队协作精神(4)责任心强,工作认真负责,具有良好的职业操守四、竞聘岗位发展规划1. 短期目标(1-3年)(1)熟悉岗位业务,掌握岗位所需的专业知识和技能。

(2)提高工作效率,确保工作质量。

(3)加强与同事、上级和下属的沟通与协作。

2. 中期目标(3-5年)(1)成为岗位的佼佼者,具备较强的业务能力和领导能力。

(2)参与公司重要项目的策划与实施。

(3)为公司创造更多价值,提升个人职业地位。

3. 长期目标(5年以上)(1)成为行业内的专家,具备丰富的行业经验。

(2)担任公司重要岗位,为公司发展贡献力量。

卷烟厂面试题目(3篇)

卷烟厂面试题目(3篇)

第1篇一、自我介绍1. 请做一个3分钟的自我介绍,包括你的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等,注意不可以提及姓名。

2. 请介绍一下你的学校和专业,以及你在学校期间的学习成绩、获奖情况等。

3. 请结合你的岗位,谈谈自己的优点、缺点及特长爱好。

二、个人特征1. 请谈谈你的优点和缺点分别是什么,你在工作和生活中采取了怎样的措施改正你的缺点?2. 请谈谈你在团队中的角色,以及如何处理与团队成员的关系。

3. 请谈谈你在面对压力和困难时,如何调整自己的心态,保持积极乐观。

三、岗位认知1. 请结合你的专业,谈谈你对卷烟行业的了解,以及你对卷烟生产过程的认知。

2. 请谈谈你对卷烟产品研发、质量控制、市场营销等方面的理解。

3. 请谈谈你对卷烟行业未来发展趋势的看法。

四、工作能力1. 请谈谈你在过去的学习和工作中,如何运用你的专业知识解决实际问题。

2. 请举例说明你在团队合作中,如何发挥自己的优势,为团队做出贡献。

3. 请谈谈你在沟通协调、组织管理、创新能力等方面的能力。

五、求职动机1. 请谈谈你为什么选择加入卷烟厂,以及你对这个岗位的期望。

2. 请谈谈你对卷烟行业的热忱,以及你为这个行业做出贡献的决心。

3. 请谈谈你对卷烟厂企业文化的理解,以及你如何融入这个企业。

六、情景模拟1. 假设你是一名质检员,发现一批不合格的卷烟产品,你会如何处理?2. 假设你是一名销售员,遇到一位挑剔的客户,你会如何应对?3. 假设你是一名研发人员,负责研发一款新型卷烟产品,如何确保产品质量?七、案例分析1. 分析一下卷烟行业在环保、健康方面的挑战,以及企业应如何应对。

2. 分析一下卷烟行业在市场营销方面的策略,以及如何提高市场占有率。

3. 分析一下卷烟行业在人力资源方面的管理,以及如何提高员工满意度。

八、时事热点1. 结合当前卷烟行业政策,谈谈你对行业发展趋势的看法。

2. 分析一下国内外卷烟市场竞争格局,以及我国卷烟企业的竞争优势。

烟草公司职员面试题目(3篇)

烟草公司职员面试题目(3篇)

第1篇一、自我介绍1. 请您用3分钟时间,简单介绍一下自己的基本信息、教育背景、工作经历以及个人特长。

2. 请您谈谈自己为什么选择加入我们烟草公司?3. 请您谈谈自己对待工作的态度和价值观。

二、专业知识与技能1. 请简要介绍一下烟草行业的基本情况。

2. 请谈谈您对烟草产品的了解,包括香烟、雪茄、烟斗等。

3. 请谈谈您对烟草市场发展趋势的看法。

4. 请谈谈您对我国烟草行业相关政策法规的了解。

5. 请谈谈您对烟草行业市场竞争格局的认识。

6. 请谈谈您对烟草行业发展趋势的预测。

7. 请谈谈您对烟草产品研发、生产、销售等环节的了解。

8. 请谈谈您对烟草行业市场营销策略的认识。

9. 请谈谈您对烟草行业品牌建设的看法。

10. 请谈谈您对烟草行业可持续发展战略的理解。

三、职业素养与能力1. 请谈谈您在团队合作中的角色和作用。

2. 请谈谈您在以往工作中遇到的困难以及解决方法。

3. 请谈谈您在处理突发事件时的应变能力。

4. 请谈谈您在时间管理方面的经验。

5. 请谈谈您在沟通协调方面的能力。

6. 请谈谈您在解决人际关系问题方面的经验。

7. 请谈谈您在处理客户投诉时的方法。

8. 请谈谈您在跨部门协作方面的经验。

9. 请谈谈您在自我提升方面的计划。

10. 请谈谈您在应对压力时的方法。

四、情景模拟1. 情景一:您负责的产品在市场上出现了质量问题,客户投诉不断。

请模拟您如何处理此事。

2. 情景二:您的上司给您分配了一项超出您能力范围的工作,您如何应对?3. 情景三:您在团队合作中遇到了分歧,如何化解矛盾?4. 情景四:您所在的部门需要裁员,您如何应对?5. 情景五:您在与客户沟通时,客户提出了不合理的要求,您如何应对?五、案例分析1. 案例一:某烟草公司在市场营销中采用了新的策略,取得了显著成效。

请分析该策略的成功之处。

2. 案例二:某烟草公司在研发新产品时,遇到了技术难题。

请分析该公司如何解决这一问题。

3. 案例三:某烟草公司在品牌建设中,遇到了形象受损的问题。

烟草面试题目及答案

烟草面试题目及答案

烟草面试题目及答案一、选择题1. 烟草中的尼古丁含量最高的是以下哪种烟草?A. 雪茄B. 香烟C. 烟斗烟草D. 烟丝答案:B2. 吸烟时,烟草燃烧产生的主要有害物质是什么?A. 一氧化碳B. 二氧化碳C. 氧气D. 氮气答案:A3. 烟草制品中,哪种成分是导致吸烟成瘾的主要原因?A. 尼古丁B. 焦油C. 一氧化碳D. 甲醛答案:A二、填空题4. 烟草中的尼古丁是一种_________,它能够迅速通过_________进入人体,影响神经系统。

答案:生物碱;血液5. 吸烟会导致_________,这是由于烟草燃烧产生的_________对肺部造成损伤。

答案:慢性阻塞性肺疾病;有害物质6. 烟草中的焦油会附着在_________上,长期吸烟会增加患_________的风险。

答案:肺部;肺癌三、简答题7. 请简述吸烟对人体健康的危害。

答案:吸烟对人体健康的危害包括但不限于:增加患心血管疾病的风险,如心肌梗死和中风;导致呼吸系统疾病,如慢性阻塞性肺疾病和肺癌;影响生殖健康,可能导致不孕和胎儿发育异常;以及增加其他类型癌症的风险。

8. 为什么青少年不应该吸烟?答案:青少年不应该吸烟,因为青少年正处于身体发育的关键时期,吸烟会影响他们的生长发育,包括影响肺功能和骨骼健康。

此外,青少年的大脑仍在发育中,尼古丁成瘾的风险更高,长期吸烟还可能导致学习障碍和行为问题。

四、论述题9. 论述烟草行业对环境的影响。

答案:烟草行业对环境的影响主要体现在以下几个方面:首先,烟草种植过程中大量使用化肥和农药,可能导致土壤和水源污染;其次,烟草加工过程中产生的废水和废气对周边环境造成污染;再次,烟草制品的包装材料和废弃物增加了垃圾处理的压力;最后,烟草种植占用大量土地资源,可能会破坏生物多样性。

因此,烟草行业应当采取措施减少对环境的负面影响。

广东烟草局面试题目(3篇)

广东烟草局面试题目(3篇)

第1篇一、综合分析题1. 请结合当前社会热点,谈谈你对“互联网+”对传统烟草行业的影响及应对策略。

2. 随着环保意识的提高,越来越多的消费者关注烟草产品的环保性能。

请谈谈你对烟草产品环保性能提升的看法,以及烟草行业如何在这一方面做出贡献。

3. 针对当前烟草行业市场竞争激烈的情况,请谈谈你认为烟草企业如何提升核心竞争力。

4. 请结合实际案例,谈谈你对烟草行业市场营销策略的理解。

5. 针对烟草行业“三品一标”(优质、品牌、特色、地标)建设,请谈谈你对这一工作的认识及如何推进。

二、案例分析题1. 某烟草企业为提高产品销量,推出了一系列促销活动,但效果并不理想。

请分析该烟草企业在促销活动中存在的问题,并提出改进建议。

2. 某烟草企业在推广新品时,遇到了消费者对产品品质的质疑。

请分析该企业如何应对这一危机,并谈谈如何提高消费者对产品的信任度。

3. 某烟草企业为拓展海外市场,与一家外国企业进行合作。

请分析该合作可能带来的机遇与挑战,并提出应对措施。

4. 某烟草企业在进行品牌建设时,发现品牌形象与消费者期望存在较大差距。

请分析该企业如何调整品牌策略,提升品牌形象。

5. 某烟草企业在应对行业政策调整时,出现内部意见分歧。

请分析该企业如何协调各方意见,确保政策调整顺利进行。

三、情景模拟题1. 作为一名烟草专卖执法人员,在一次执法检查中发现某商店销售假冒烟草产品。

请模拟执法过程,并说明如何处理此事。

2. 作为一名烟草行业市场营销人员,负责策划一场新产品发布会。

请模拟发布会现场,展示你的策划方案。

3. 作为一名烟草企业质量管理人员,发现某批次产品存在质量问题。

请模拟调查过程,并提出解决方案。

4. 作为一名烟草行业人力资源管理人员,负责招聘一批销售人员。

请模拟面试过程,并说明如何挑选合适的人才。

5. 作为一名烟草行业安全管理人员,发现某车间存在安全隐患。

请模拟现场检查过程,并提出整改措施。

四、组织管理题1. 请结合实际工作,谈谈你对烟草行业团队建设重要性的认识,以及如何打造一支高素质的团队。

烟草面试题目及答案

烟草面试题目及答案面试是许多求职者进入烟草行业的必经环节。

为了帮助读者更好地准备烟草行业的面试,本文将为大家提供一些常见的烟草面试题目及相应的答案。

通过准备这些问题,希望读者能够增加自信,更好地应对烟草行业的面试。

一、自我介绍1. 请简单介绍一下你自己。

答案:我叫[姓名],毕业于[学校],专业是[专业]。

我在[公司/组织]担任[职位]的时间是[时间]。

我热爱烟草行业,并具备[相关技能]。

我喜欢与人沟通合作,有较强的团队合作能力和执行力。

二、对烟草行业的了解2. 你对烟草行业有了解吗?可以谈谈你的观点吗?答案:是的,我对烟草行业有一定的了解。

烟草行业是一个具有悠久历史且不可或缺的行业。

它在全球范围内拥有广泛的市场,烟草产品对经济和税收都有重要作用。

然而,烟草也带来了许多健康问题,尤其是吸烟与各种疾病的关联。

因此,烟草行业在产品的创新和科技的应用方面有很多发展空间,可以致力于研发更安全、健康的产品。

三、沟通与协作能力3. 请描述一次你在工作中与他人协作解决问题的经历。

答案:在我之前的工作中,我们团队面临着一个紧急的项目问题。

为了解决这个问题,我主动与团队成员进行交流,听取各自的想法和建议,并且帮助大家找到共同点和解决方案。

通过团队协作,我们迅速找到了解决问题的方法,并成功地完成了项目。

四、团队管理能力4. 你如何在团队中管理冲突和争议?答案:我认为管理冲突和争议是一个必要且重要的技能。

当团队成员之间出现冲突时,我会第一时间主动倾听每个人的观点,并引导他们沟通和交流。

我会协调各方的利益,促使大家站在整个团队的角度来解决问题。

同时,我会提出妥协和折中的解决方案,以确保团队的和谐和目标的实现。

五、市场营销策略5. 如果你被聘用为烟草公司的市场营销经理,请谈谈你的市场营销策略。

答案:如果我被聘用为市场营销经理,我会优先考虑以下策略:首先,我会进行市场调研和分析,了解目标顾客的需求和竞争环境。

其次,我会制定定位和差异化策略,确保产品在市场上具有独特的竞争优势。

云南烟草公司面试题目(3篇)

第1篇一、自我认知与求职动机1. 请简述您的个人基本信息,包括教育背景、工作经历等。

2. 您为什么选择加入云南烟草公司?请谈谈您的求职动机。

3. 您认为自己的优势和劣势分别是什么?在云南烟草公司,您如何发挥自己的优势,克服劣势?4. 您如何看待烟草行业的发展前景?在云南烟草公司,您希望实现什么样的职业发展目标?5. 请谈谈您对云南烟草公司企业文化的理解,以及您将如何融入企业文化。

二、综合分析能力1. 请分析我国烟草行业近年来面临的主要挑战和机遇。

2. 结合云南烟草公司的实际情况,谈谈如何应对市场竞争,提高企业核心竞争力。

3. 请分析烟草行业在环境保护、社会责任等方面的现状,以及云南烟草公司在这些方面应承担的责任。

4. 请谈谈您对我国烟草行业政策调整的看法,以及这对云南烟草公司的影响。

5. 请分析烟草行业未来发展趋势,结合云南烟草公司的战略规划,谈谈您的建议。

三、计划组织与协调能力1. 假设您负责组织一场烟草产品推广活动,请列出您认为需要考虑的因素,并阐述您的具体实施方案。

2. 在工作中,您如何协调各部门之间的关系,确保项目顺利进行?3. 请谈谈您在团队协作中遇到的问题,以及您是如何解决的。

4. 假设您需要完成一个紧急任务,请谈谈您的时间管理方法和应对策略。

5. 请结合实际案例,谈谈您在组织大型活动或项目中的经验。

四、人际交往与沟通能力1. 请谈谈您在团队合作中遇到的人际关系问题,以及您是如何处理的。

2. 在工作中,如何与上级、同事、下属进行有效沟通?3. 请谈谈您在跨部门协作中遇到的困难,以及您是如何克服的。

4. 假设您需要与一位性格迥异的同事合作,请谈谈您的应对策略。

5. 请谈谈您在处理冲突时的沟通技巧。

五、应急处理能力1. 假设您在组织一场活动时,突然遇到突发事件,请谈谈您的应对措施。

2. 在工作中,如何应对突发事件带来的影响?3. 请谈谈您在处理紧急情况时的决策能力。

4. 假设您在团队中担任领导角色,如何应对团队成员的突发离职?5. 请结合实际案例,谈谈您在处理突发事件中的经验。

历年中国烟草招聘面试题目(附部分答案解析)

历年中国烟草招聘面试题目(附部分答案解析)面试是进入中国烟草公司的重要环节,以下是历年中国烟草招聘面试的一些常见题目及部分答案解析,希望能帮助到求职者。

面试题目1:请简要介绍一下自己。

答案解析:这是一道自我介绍题,要简洁明了地介绍自己的基本信息、教育背景、工作经历以及个人特长。

重点突出与烟草行业相关的经验和技能。

示例答案:您好,我叫XX,毕业于XX大学烟草工程专业,在校期间积累了丰富的烟草知识和实践经验。

曾在XX烟草公司实习,熟悉烟草生产、加工和销售流程。

此外,我还具备良好的沟通能力和团队协作精神。

面试题目2:请谈谈你对烟草行业的认识。

答案解析:这是一道行业认知题,要阐述对烟草行业的了解,包括行业发展趋势、市场规模、竞争态势等。

示例答案:烟草行业是我国重要的经济支柱产业之一,近年来,随着国家对烟草市场的规范和监管,行业整体呈现稳定发展的态势。

目前,我国烟草市场规模位居全球首位,市场竞争激烈。

在未来的发展中,烟草行业将更加注重创新、绿色和高质量发展。

面试题目3:请描述一下烟草生产流程。

答案解析:这是一道专业知识题,要准确地描述烟草生产流程,包括烟草种植、调制、加工等环节。

示例答案:烟草生产流程主要包括以下几个环节:1. 烟草种植:选择适宜的土壤和气候条件,种植烟草植株。

2. 烟草调制:采摘烟叶后,进行晾晒、烘烤等调制过程,以去除烟叶中的水分和有害物质。

3. 烟草加工:将调制好的烟叶进行切割、筛选、卷制等加工工序,制成各种类型的香烟。

4. 包装:将加工好的香烟进行包装,标注定牌名和生产日期等信息。

5. 质量检测:对成品香烟进行质量检测,确保产品符合国家标准。

面试题目4:请谈谈你在团队合作中遇到的困难和解决办法。

答案解析:这是一道团队协作题,要讲述在团队合作中遇到的问题及解决方法,展现自己的沟通能力和团队精神。

示例答案:在团队合作中,我曾遇到过项目进度紧张、团队成员意见分歧等问题。

为了解决这些问题,我主动与团队成员沟通,了解他们的想法和需求,共同制定合理的工作计划。

烟草面试题目面试题目(3篇)

第1篇一、自我介绍与个人情况1. 请做一个3分钟的自我介绍,包括你的姓名、年龄、籍贯、教育背景、工作经历等,并谈谈你的职业规划。

2. 你为什么选择报考烟草行业?你认为你的专业与烟草行业有哪些相关性?3. 请介绍一下你的家庭背景,以及你的父母对你的职业选择有何看法?4. 你在大学期间有哪些社团活动或社会实践经历?这些经历对你有什么影响?5. 你认为你的性格特点有哪些?这些特点如何帮助你适应烟草行业的工作?6. 你如何看待团队合作?请举例说明你在团队中发挥的作用。

7. 你如何处理工作中的压力和困难?请举例说明。

8. 你对烟草行业的发展趋势有何看法?你认为烟草行业在未来会有哪些变化?9. 你如何看待烟草行业的竞争?你认为如何提升自己的竞争力?10. 请谈谈你对我国烟草行业的了解,以及你对我国烟草行业政策的看法。

二、专业知识与技能1. 请简要介绍烟草的种植、加工、销售流程。

2. 烟草行业有哪些主要产品?请列举几种并简要介绍其特点。

3. 烟草行业的主要竞争对手有哪些?请分析其优劣势。

4. 烟草行业有哪些主要的市场营销策略?请举例说明。

5. 请谈谈你对烟草行业质量管理的理解,以及如何确保产品质量。

6. 烟草行业有哪些法律法规?请列举并简要介绍其内容。

7. 请谈谈你对烟草行业环保要求的理解,以及如何实施环保措施。

8. 烟草行业有哪些新技术、新产品?请举例说明。

9. 请谈谈你对烟草行业品牌建设的理解,以及如何提升品牌知名度。

10. 请谈谈你对烟草行业市场调研的理解,以及如何进行市场调研。

三、案例分析1. 某烟草公司推出了一款新产品,但销量并不理想。

请分析原因并提出改进措施。

2. 某地区烟草市场出现了供不应求的现象,请分析原因并提出解决方案。

3. 某烟草公司因质量问题被媒体曝光,请分析问题原因并提出应对措施。

4. 某烟草公司面临激烈的市场竞争,请提出应对策略。

5. 某烟草公司计划拓展海外市场,请提出市场进入策略。

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烟草公司面试题
1.先来谈谈你自己吧?
您好!我叫×××,于今年毕业于杭州电子科技大学国际经济贸易专业,临海本地人。

我的座右铭是“一分耕耘一分收获”,自己毕竟也年轻,所以有更大地发展空间去为自己心仪的工作所努力。

选择×××这一岗位也是在分析了自己的特长之后才慎重选择的,我的特长是交际,不论是大学还是临海,都有许多朋友。

而且在大学实习时也接触过相关的工作,经济、法律、营销等专业基础知识也比较扎实,所以我相信自己的选择,也是对自己的一种考验与肯定。

谢谢
2.你大学从事过哪些工作?
×××
3.对你来说工作中最重要的是什么?
我觉得最重要的是处理好个人利益与企业利益的关系。

自己一旦进入一个企业,就应该以企业利益为重,个人能力是个人在企业的一张名片,个人的价值在于你给企业带来的收益。

而处理好个人利益与企业利益的时候,还能兼顾到团队精神,并扎实自己的专业技能与培养恒心与信心。

所以,我认为处理好两个利益关系是最重要的。

4.你觉得×××(岗位)应该具备哪些素质?
①懂得推销自己,克服在客户面前的胆怯心理②在不伤及客户利益的基础上,尽量达到“双赢、互利”的目的③需具有广泛的多方协调能力,有敏锐的洞察力和市场分析预测能力④拥有扎实的专业知识和实践经
验⑤能分清主次客户,提高工作效率,能及时关注市场上柜卷烟的生命周期状况及重点品牌的市场走向⑥为客户补充货源,阻止外来卷烟上柜,若发现私、假卷烟,也需及时反馈给业务主管部门⑦及时检查自己任务的完成情况,指导客户合理安排卷烟库存量。

5.你为什么愿意为本公司工作?
我觉得选择一份好的工作是实现自我价值的体现,烟草公司是属于国有烟草专卖专营的商业批发企业。

当然,自己选择这个公司,是坚信本公司的美好前景,也是为自己选择一个能充分发挥能力的舞台。

选择这个公司,我觉得不应该仅仅关注公司
的薪水与福利,而应该往自我能力和竞争力上思考,毕竟年轻的自己还有许多东西需要汲取,所以选择了这个公司的这份工作,学习的过程任重道远。

6.你认为公司为什么要聘用你?
第一.我有很高的热情去做好这个工作
第二.我有信心把这份工作做好
第三.我有一定的工作经验
7.如果我们聘用你,你会待多久?
既然选择了这份工作,就没有想过一进来就考虑跳槽,应届生频繁地跳槽是一个社会现象,但我觉得,企业与自己是一个双向选择,但选择不能盲目,自己既然选择了企业,那表示对这份工作有意向,而企业聘用自己,说明企业有心栽培。

所以我不会考虑跳槽问题,而更多的思考是如何去做好一份工作,去实现企业与自己的价值。

8.你的长处是什么?
认识我的朋友都说我的长处是交际,自己也在这方面下了一些功夫,我坚信只要努力了即使达不到预计的成功都是一种收获。

其次,我还擅长书法、国画,在学生时代也获得过一些奖次。

悠闲时也爱看些书籍,上上网,发表一些见解独特的文章。

9.什么是你最大的弱点?
人无完人,我觉得自己的弱点是人事方面经验不是很丰富。

相关的工作经验还处于培养时期,自己的一些独特想法与付诸实践所取得的效果还有一定的差距。

并且一些情况下自信过于强烈,对失败的认识还不是很透彻。

不过既然认识到这些缺点,我也会慢慢去修正。

谢谢
10.你的期望待遇是什么?
我个人不是很在意刚进去时候的待遇,当然,期待的待遇是高的,不过这要等未来才能实现,刚进一个企业应该更好的展现自我,去博得大家的信任,去做好自己的本职工作,待遇问题等以后用事实说话。

谢谢
11.先前你有没有落实工作了?
很遗憾,由于自己的原因,离开杭州后一直在找一份自己喜欢的工作,以前的工作
应该算是一种实习,实习结束后就回来了。

自己也打算在临海发展.
12.你的工作中最令你喜欢的部分是什么?
我觉得最另自己喜欢的是完成了既定的工作任务,并给自己下达的第二天的任务也目标清晰,工作状态高涨。

我是一个喜欢有计划性的人,喜欢把自己一段时间的工作计划列成表格,喜欢从事具有挑战性的工作。

所以,可以说,最令我喜欢的部分是工作中的挑战。

13.你找工作时最在乎的是什么?请谈一下你理性中的工作。

我觉得自己找工作最在乎的是能力的培养,主要包括团队能力、分析预测能力和自我竞争力。

工作中的能力是给企业甚至自己带来惊喜的物质保证。

我理性的工作就是有清晰的目标,有稳健的团队,有奋斗的激情。

14.请介绍你的家庭
××××
15.请谈谈在工作时曾经令你感到十分沮丧的一次经验。

就是自己大二从事推广××××(某某卡)的时候我们按照自己的经验选择了一个不错的小区,但我们忽略了事前分析小区的人员分布,因为小区刚建不久,居住者大部分是租进来的外来务工人员,他们自己没有时间利用网络学习,更很少有孩子在那小区留住,所以我们在那推广了一整天也才推出去一张卡。

当时对自己的自信心有点打击。

16.你曾经因为某一次特殊经验而影响曰后地工作态度吗?
我相信我不会,因为工作经验是在不断的积累,成功的工作经验可以用来推广到其他方面,失败的工作经验可以用于自己做更好的总结,“因为一棵树而放弃一片森林”,我觉得是不可取的,应该看得远一点。

17.如果我雇用你,你觉得可以为部门带来什么样的贡献?
刚进来,我会虚心向老的员工学习,积累工作经验,当自己的专业技能达到一定程度的时候,我会尽最大的可能去拓展这一业务圈,让公司用最少的成本去博得最大的价值。

争取为部门争光。

18.你如何规划未来,你认为5年后能达到什么样的成就?
第一年是业务培训与起步时期,第二年开始是拓展时期,第三年在相关部门应该会有所建树,5年后争取在自己的岗位上做得最好。

19.你如何克服工作的低潮期?
每个人都可能因为周围的变化而出现一定的心态波动,但这并不是影响工作的关键因素。

记得《钢铁是怎样炼成》的男主人公说过“人应该支配习惯而非习惯支配人”,所以我觉得,在工作的低潮时期,更应该放轻松些,多想想为什么会造成这个原因,多去用实际行动来克服低潮时心情。

20.谈谈你对加班的看法。

加班是因为自己的工作目标还没有完成或需要临时的补充,加班对一个公司还是自己来说都是突然的,如果既定的任务出色完成那加班的机会就少了。

我觉得加班能充实自己,所以会一切服从公司的安排
2009年1月14四川烟草公司面试题
1.请谈谈你对“宁做鸡头不做凤尾”的理解
2.单位让你组织一次办公自动化培训,你怎样曾将这次培训搞得既有特色又有实效?
3.你曾做过一个企划方案,但为经领导审批,有位同事当众告诉领导和同事,说他之前就跟你说过计划方案不可行,但是你一意孤行,对此你怎么办?。

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