2011年述职述廉报告-气象局
气象局2011年全年工作总结
2011年是实施“十二五”规划的开局之年，区气象局职工按照气象“十二五”规划总体要求和区委六届八次全体（扩大）会议精神，执行市气象局和区委、区政府的各项决策部署，克服工作任务重，发展难度大。
突出预报服务重点，狠抓具体工作落实，保持了各项工作协调发展、业务质量稳中有升、服务功能不断增强。
与此同时，人才队伍的结构进一步优化，精神文明建设不断加强，党风廉政建设责任制得到有效落实，较好的完成全年各项目标，取得了可喜的成绩：今年我区先后出现降雪、寒潮、大风、强对流天气、干旱、高温、台风等灾害性天气，面对复杂的天气形势，共发布预警信号23期，决策服务内参96期，气象专报4期，预警短信170条约30余万人次， 96121气象信息咨询服务18万人次，北仑气象网站200多万人次网民浏览气象信息，北仑之窗发布各类气象信息92篇，北仑气象网各类天气公告105期，预测报准确率比去年有明显提高。
一般天气预报准确率得到市气象局肯定。
重要天气预报准确率名列全市第一名。
另外，我局还完成162家涉化企业检测，566家单位现场督查，及119家单位竣工验收工作，最大限度降低雷灾风险。
取得这些成就，我局共从以下几个方面为抓手：一、全局职工思想统一、信心坚定，积极响应服务型政府建设。
（一）今年，我局召开专题会议，认真学习贯彻胡锦涛主席的“七一”讲话精神。
通过深入学习，切实提高了党员领导干部廉洁从政，提升了对自身素质的发展要求，从抓思想建设入手，不断提高干部职工的思想道德水平。
另外，广泛开展反腐倡廉活动、第二十四个职业道德教育月活动、第十个党风廉政教育宣传月活动等，对职工进行党风党纪教育，并签订党风廉政建设责任书。
（二）基层党建工作进一步加强。
积极组织落实“三思三创”活动，开展创建服务型组织。
建立健全学习制度，组织政治理论和业务知识学习。
（三）完善各项制度，强化机关效能建设。
根据市局及区委、区政府2011年的目标考核要求，结合本局实际，制定2011年我局工作重点，局属单位也制订了相应落实制度和措施。
2011年述职述廉报告(个人)
述职述廉报告2011年在上级党组的正确领导下，我坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真学习实践科学发展观，紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建设开展工作，在班子全体成员和单位干部职工的协助配合下，较好地完成了目标任务，现汇报如下：一、加强理论学习，不断提高政治素质和党性修养。
为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，一年来，认真学习了邓小平理论和十七大、十七届六中全会精神，用“三个代表”重要思想武装头脑。
认真学习了《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论论述摘编》及中央、自治区和我市各级领导关于学习实践科学发展观活动会议上的讲话精神，进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。
通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。
在抓好自身学习的同时，安排、组织好中心组学习，进一步提高了班子成员整体的思想政治素质，为做好各项工作奠定了坚实的思想理论基础。
二、坚持民主集中制原则，注重发扬民主和听取各方面意见，努力营造真诚相待、和谐的氛围，进一步提高了班子的凝聚力和战斗力。
无论是选拔干部，还是重大问题决策，始终坚持民主集中制原则，公开办事，不搞一言堂、家长制，不搞暗箱操作；增加处理队内各种事务的透明度，按照原则，能公开的，都尽量在每周五举行的大会上向大家予以公开和说明，或者在一定范围里进行说明。
三、深入开展精神文明创建工作。
大力弘扬和培育民族精神，充分利用市民文明学校的宣传阵地作用，在认真抓好公民道德建设、民族团结、双拥双模、诚信教育工作的同时，结合单位实际及行业特点开展了大力宣传和弘扬“以我心灵美，创造市容美”的行业精神、“规范职业行为，提高职业技能，做新时期的市政市容人”等一系列群众性文明创建活动，努力营造团结务实、爱岗敬业、文明服务、奋发进取的氛围，全力推进文明单位的创建活动。
12月初，单位顺利完成并通过了自治区文明单位的届满复验工作。
2011年述职述廉报告-精品完整版
2011年述职述廉报告－精品完整版2011年述职报告2011年来，根据局党组述职述廉的考评内容要求，现将我一年来的思想、学习、工作和党风廉政情况述职如下：一、思想、学习情况以及履行工作职责情况我在玉泉物业担任副总经理职务，主要负责人力资源部和工程管理以及公司日常管理工作。
一年来，我能够积极认真参加各种理论学习，在思想上能够自觉遵守国家的法律法规和公司的规章制度，能够对公司下达的各类会议精神和各项管理制度进行认真阅读,并在实际工作中传达落实。
在工作中能够努力做到顾全大局，以企业的利益为重，对上级领导安排的工作，尽自己的最大能力去做好。
工作上能够按组织原则和管理程序办事，坚持原则，能与班子成员和周围的同志搞好团结，对工作中出现的问题和困难，能够与班子成员互相通气，共同探讨，制定行之有效的方法和措施，使工作上的问题得到顺利解决。
虚心向有经验的同志学习请教，努力完成各项任务，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事情，能够开展批评和自我批评，虚心接受其他同志的批评，并在今后工作中加以改进。
认真履行自己的岗位职责，踏实工作，努力完成领导交办的各项工作任务，能够摆正自己的位置，积极维护企业的利益，今年在局领导和玉泉物业领导班子及有关部门同志的支持和帮助下，主要做了以下几个方面的工作：1、协调做好人力资源部管理。
在工作中不断提出新观点、新思路，培养员工树立“以人为本，服务至上”的文化理念，通过不断学习专业理论知识，能够独立完成艰巨工作任务。
加强并完善公司各项规章制度，制定了《关于在工作期间饮酒的规定》、《关于新入职人员的工资发放》、《关于请销假制度的管理》、《关于员工打卡制度的管理》等，并认真落实贯彻执行请销假制度。
引导做好人员招聘工作，为我物业公司储备精干人才。
同时制定培训计划、实施各项培训、考核，大力开展项目部经理绩效考核，组织项目部经理进行联动检查等并按公司制度对各项目部进行夜查、巡检。
2、认真搞好工程管理。
2011年度述职述廉报告
2011年度述职述廉报告一年来，在上级业务主管部门的指导下，在县委、政府的正确领导下，本人时刻牢记党的宗旨，坚持科学发展观，团结带领单位一班人，积极履行部门职责，较好地完成了县委、政府交给的各项工作任务。
现将2011年度的思想政治、工作、廉政情况作如下述职述廉，不妥之处，请批评指正。
一、思想政治情况本人思想纯洁，积极向上，任何时期都同党组织保持高度一致，能自觉和果断地贯彻党的路线、方针、政策。
具有正确的政治方向和观点、坚定的政治立场。
能正确地运用邓小平理论和科学发展观的立场、观点、方法，去分清现实生活中一些是非界限，在事关政治立场、政治方向和政治原则等重大问题上，始终保持清醒的头脑和正确坚定立场，对农村的一些苗头性、倾向性问题有政治上的敏感性和洞察力，具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。
在任何时候，任何条件下，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，把党和人民的利益放在第一位，思想上相信群众，感情上贴近群众，工作中依靠群众。
能牢固地树立共产主义的远大理想，并以此作为自己的精神支柱，从而树立起正确的无产阶级世界观、人生观和价值观。
二、工作情况作为政府职能部门，首要任务就是围绕县委、政府中心工作，发挥职能作用，为贫困群众解决温饱、经济建设和基层服好务。
在工作上，本人能积极大胆，认真负责，实事求是，敬业勤政，深入实际，调查研究，真抓实干，务求实效。
在这方面，我主要做了以下几项工作：（一）新一轮扶贫开发重点县申报工作基本完成。
为了解决--下10年的农村经济发展、农民增收、农村发展、农业发展的问题，确保进入新一轮扶贫开发，按照国务院扶贫办确定的调整原则：“总量不变，动态调整，统筹兼顾”。
我省有108个县区，只有农民人纯收入、人均GDP和人均财政收入三项指标在80位以后才有可能进入或保留省级贫困县的可能，为此，面对争保工作有利因素少，不利因素多的客观实际，作为扶贫办主任我始终全力以赴，不敢放弃，经常向省市领导汇报扶贫开发取得的成效和存在的问题，争取领导支持，同时托亲靠友，“死皮赖脸”到省统计部门更正数据，经过不懈努力，我县的农民纯收入近三年来在全省倒数第五位，人均国民生产总值、人均地方财政一般预算收入排名都在较有利位置，再加上中央扶贫开发工作会议召开，新一轮扶贫开发标准提高，我县贫困人口近17万人，可以说我县进入了新一轮开发已是板上定钉，贫困县的申报基础打的好，这为今后--10年扶贫开发奠定了良好的基础。
2011年度述职报告五篇
2011年度述职报告五篇第一篇：2011年度述职报告尊敬的各位领导，各位同事：大家好，我叫xx，是一选厂碎矿车间机修班班长，在过去的一年里，认真履行工作职责，积极工作，在碎矿机修班全体成员的共同努力下，保质保量地完成了车间下达的各项检修及标准化改造工作。
2011年是碎矿机修班奋斗的一年，我们机修班以车间生产计划为工作主线，在车间领导的正确领导和指引下，全班员工紧密团结、努力奋斗，以“规范化、标准化、精细化”为工作追求目标，以人员素质管理为突破口，切实转变思想观念，牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识，大力推动班组基础管理更上一个新的台阶，较为圆满地完成了本年度厂、车间下达的各项生产任务；能积极有序地开展各项工作，班组建设也得到提高。
现将一年来机修班及我所开展的主要工作述职如下：一、切实履行本岗职责，力争做一名合格的职工班组长是车间领导与班组职工之间联系的桥梁，是班组职工心声的反映者，起着一种承上启下的纽带作用。
我时刻感受到肩上那份沉甸甸的责任。
作为一名班组长，我真正关心本班职工的根本利益，真正相信和依靠本班职工，全心全意为本班职工服务。
在平时的工作期间，我认真听取上级工作指令，仔细领会上级文件精神。
本班职工关心车间的发展，愿意为车间的发展积极献言献策，我就不遗余力的反映本班职工的心声，确保了班组人员与车间领导及时沟通，问题不藏在心里。
二、培训与学习机修班因其特殊的工作性质，对员工的各项素质要求较为严格。
为确保和提高全班员工的工作素养和从思想上加强员工规范操作意识和安全生产知识，我们定期认真组织学习，从提高员工业务技能和生产安全入手，利用工作之余，在班内积极开展了法律法规、知识技能、安全生产，特别是检修安全等方面的培训。
内容涵盖机修标准操作程序、工艺指标及质量控制要点、安全培训等。
通过培训和学习，员工的整体生产知识及安全知识水平得到了极大的提高，在思想上和行动上，充分认识和体现出规范生产和生产安全，特别是生产安全的重要性。
2011年度述职报告,述职述廉【精品范文】
2011年度述职报告,述职述廉2011年度述职报告尊敬的各位领导，各位同事：2011年度述职报告大家好，我叫xx，是一选厂碎矿车间机修班班长，在过去的一年里，认真履行工作职责，积极工作，在碎矿机修班全体成员的共同努力下，保质保量地完成了车间下达的各项检修及标准化改造工作。
2011年是碎矿机修班奋斗的一年，我们机修班以车间生产计划为工作主线，在车间领导的正确领导和指引下，全班员工紧密团结、努力奋斗，以“规范化、标准化、精细化”为工作追求目标，以人员素质管理为突破口，切实转变思想观念，牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识，大力推动班组基础管理更上一个新的台阶，较为圆满地完成了本年度厂、车间下达的各项生产任务；能积极有序地开展各项工作，班组建设也得到提高。
现将一年来机修班及我所开展的主要工作述职如下：一、切实履行本岗职责，力争做一名合格的职工班组长是车间领导与班组职工之间联系的桥梁，是班组职工心声的反映者，起着一种承上启下的纽带作用。
我时刻感受到肩上那份沉甸甸的责任。
作为一名班组长，我真正关心本班职工的根本利益，真正相信和依靠本班职工，全心全意为本班职工服务。
在平时的工作期间，我认真听取上级工作指令，仔细领会上级文件精神。
本班职工关心车间的发展，愿意为车间的发展积极献言献策，我就不遗余力的反映本班职工的心声，确保了班组人员与车间领导及时沟通，问题不藏在心里。
二、培训与学习机修班因其特殊的工作性质，对员工的各项素质要求较为严格。
为确保和提高全班员工的工作素养和从思想上加强员工规范操作意识和安全生产知识，我们定期认真组织学习，从提高员工业务技能和生产安全入手，利用工作之余，在班内积极开展了法律法规、知识技能、安全生产，特别是检修安全等方面的培训。
内容涵盖机修标准操作程序、工艺指标及质量控制要点、安全培训等。
通过培训和学习，员工的整体生产知识及安全知识水平得到了极大的提高，在思想上和行动上，充分认识和体现出规范生产和生产安全，特别是生产安全的重要性。
述职述德述廉报告(2011)
述职述德述廉报告(2011)尊敬的领导、同事们：我是某某部门的某某，感谢各位的关心和支持，使我能够在这个岗位上进行工作。
在这里，我将向领导和同事们简要报告我的工作情况并简单评述我的工作表现。
一、工作情况在过去的一年中，我积极履行本职工作，按照公司的要求和领导的安排，完成了各项任务。
具体而言，我的工作内容包括：1. 组织开展市场调研工作，分析市场需求和竞争情况。
2. 制定并实施销售计划，增加销售额和市场份额。
3. 管理并优化供应链，确保产品品质和生产效率。
4. 跟踪客户反馈，及时解决问题和改善产品。
以上是我从事的主要工作，在工作中我坚持把质量和效益放在首位，注重团队协作，积极主动地与同事和客户沟通，始终保持良好的工作态度。
二、工作评述在过去的一年中，我经过不断努力，在工作中取得了一些成绩。
具体而言：1. 合理制定销售计划，完成年度销售目标并实现了同比增长。
2. 优化供应链，推行供应商管理制度，提高生产效率和产品质量。
3. 积极引进市场反馈，改善产品和服务，增强客户满意度。
除此之外，我还定期参加公司内外培训、会议和讲座等活动，不断提高自身的专业知识和职业技能，为公司做出更大的贡献。
三、不足与改进在工作中，我也存在一些不足，主要表现在：1. 缺乏对某些客户的深入沟通和理解，造成一部分客户满意度较低。
2. 对一些细节没有及时发现和处理，引起了一些不必要的问题。
在今后的工作中，我将进一步提高工作效率，加强客户关系维护，注重事务管理和细节把控，确保工作质量与效率同时提升。
四、对集体的贡献在过去的一年中，公司取得了不少较为显著的成绩，而这些成绩离不开团队每一位成员的共同努力。
同样，在我所在的部门中，每一位同事都做出了重要的贡献。
在我看来，公司的发展需要每一位员工精诚合作、通力配合，只有这样，才能在市场上立足并赢得更大的发展空间。
五、自我总结在过去的一年中，我在工作中遇到了不少的挑战和困难，但这些经历也让我更加成熟和自信。
气象局副局长述职述廉报告
气象局副局长述职述廉报告本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！一年来兢兢业业、认认真真对待每一项人事工作。
领导的支持，作为分管人事工作的副局长以来。
组织的信任，同事的鼓励和群众的期盼，都是努力搞好各项工作的动力。
XX年以来，局人事工作在区局党组和上级人事部门的具体指导下，市局党组的正确领导下，始终坚持以科学发展观统领工作全局，以贯彻实施《公务员法》和岗位聘任工作为重点，突出抓好公务员队伍建设，按照科学人才观的要求，进一步抓好专业技术人才队伍建设，统筹兼顾，继续做好其他各项人事人才工作，注重发挥人事人才工作在构建和谐社会中的作用，努力推进人事人才工作和谐发展，圆满完成各项人事工作任务，并完成上级交办的各项临时任务。
一、事业单位岗位设置管理工作稳步推进按照中国气象局XX年度继续稳步做好事业单位岗位设置管理有关文件精神，结合我市实际，继续建立健全事业单位岗位设置管理制度，进一步对事业单位管理人员、专业技术人员、工勤技能人员进行科学化、规范化、制度化管理，并经各方努力，审批兑现了全市气象部门事业单位各级岗位工资。
二、学习实践科学发展观活动圆满完成按照市委及自治区气象局党组的统一部署，市气象局及各旗区气象局从4月上旬正式启动了深入学习实践科学发展观活动。
按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求，我局确定了以“强化能力建设，提高气象服务的覆盖面和满意度”为本次“学习实践活动”的载体，通过开展深入学习实践科学发展观活动，取得了阶段性成果，为活动的深入开展打下了扎实的基础。
按照《市气象局深入学习实践科学发展观实施方案》要求，市局党组于5月26日召开了以：落实科学发展观，以服务市经济社会发展和人民安全福祉为目标，加强气象业务服务能力建设为主题的民主生活会。
事先制定并印发了“市气象局党组关于召开深入学习实践科学发展观活动专题民主生活会实施方案”（气党发〔XX〕6号），向市委、市政府、各旗区党委、市直各部门及民主团体、各旗区气象局、各直属单位、各科室、各党支部进广泛征求了意见建议，并经归纳、梳理、讨论，从业务、班子建设、基层台站意见、综合管理四个方面，整理出18条整改意见,并指定了相应的整改措施。
气象局领导班子XX年度述职述廉报告
气象局领导班子XX年度述职述廉报告我局领导班子和全局干部职工团结协作，克服困难，在稳定发展基础性工作、公共气象服务和社会管理职能的同时，又完成了一个又一个艰巨的任务：整体搬迁、机构改革、现代化建设、文化建设、绿化建设、党建及教育实践活动等重大任务都取得了一定成效。
现就我局的主要工作汇报如下。
一、加强气象现代化建设。
气象服务能力明显提高。
1、气象现代化建设：今年上半年我单位筹措资金通过地方政府招投标及中央政府采购网采购，气象台和气象灾害防御中心建设完毕。
由市局指导开发了XX市气象服务综合平台，将各业务软件全部综合在一个平台上，便于各类信息查询和服务产品制作。
通过省市县三级视频会商系统每天进行会商交流，根据上级部门的会商指导，加强“天气过程”的跟踪监测，重点开展短时临近和短期天气预报业务。
预报预测能力有了较大提高。
2、加强气象灾害防御三级体系的建设，完善气象防灾减灾机制。
制定了气象服务站和气象协理员、联络员、信息员管理办法，建立相关信息库，并定期更新。
开展了一次气象服务站站长和有关人员的培训。
将气象灾害防御条例和XX 市出台的分灾种的防御办法送到政府各部门进行了备案和宣传。
并通过指挥部下发文件，明确了电信、电视台等部门预警传播的相关责任和联系人，保证预警发布机制畅通。
我局全年共发送预报、预警、雨情、雪情短信190多条，计16万多人次。
决策服务在汛期和apc等重要活动中起了很大的保障作用，关键农时服务、气候公告等服务材料达113期。
3、出台了“气象服务白皮书”，促成了“市县合作协议”签订。
我市现已建成13个区域自动站，实现乡镇全覆盖。
气象信息服务站覆盖各乡镇,同时建立了3个村级气象信息服务站，安装预报预警信息屏5块，气象信息员800多人，今年将我市农村种养殖大户、涉农企业、百强企业的安监员全部纳入“直通式”服务行列。
气象服务渠道和形式多样化：增加了微博、微信等发布渠道。
4、加强人影作业点标准化建设。
以人影作业单位资格审查为契机，进一步加强我市人影作业点标准化建设。
2011年气象局工作总结
2011年气象局工作总结根据市局的工作部署，结合我局的实际情况，2011年我局各项工作整体运行良好，工作总结如下：一、根据省、市台的指导预报，及时的发布了中到大雪、大到暴雪、中到大雨、大到暴雨，高低温天气预报、天气预警，由于预报及时准确，服务效果明显，深受各级领导的好评。
二、结合今年春秋季节多变天气，及时发布关于气温、降水等气象信息和气象情报，为县政府及当地农业决策提供准确的数据信息。
三、业务学习进一步加强，全局业务集中学习一个月，取得了显著的效果，进一步提高了业务人员的水平。
四、四月末，由业务局长带队及时对二要素自动站进行维护检修，确保正常工作。
五、按要求、按计划对炮站进行维护，按时到岗、到位并投入作业，为汛期到来提前做好准备。
六、全面提升防雷减灾工作能力，深入开展防雷减灾科普宣传，履行社会管理职能，规范社会防雷行为。
七、按照上级指示开展测土加密工作，安装了自动土壤分析仪器，为上级和地方农业及时提供准确的数据，便于及时了解当时的土壤墒情并采取必要的措施，减少经济损失。
深入农村，通过座谈等方式了解农业生产，并作出《气象局关于气象为新农村建设服务的调研报告》。
为了提高气象站自动化，按照上级要求，安装了称重式雨量器，并投入运行。
八、汛期期间，领导轮流带班，值班人员和人控人员24小时在岗，确保汛期工作正常运行。
九、较好的解决了职工办公环境，庭院路面硬化得到改善，极大地提高了职工的工作热情，得到了职工的好评。
十、制定出台了《测报规章制度》、《气象预报岗位职责》、《气象预报会商流程》、《气象预警预报发布制度》、《重大气象灾害现场调查方案》等各项规章制度并做成宣传板，严格落实，严格管理，确保气象工作有章可循。
十一、根据省委办“19号文件”精神，进一步做好天气服务保障工作，争取地方资金35万元，新建四要素自动站8套，电子显示屏20个，各个行政村气象信息员安排就位，又根据计划新建标准化防雹炮站4个。
2012年工作安排一、做好天气服务保障工作，提高预报服务质量，及时发布天气预警信息，为地方农业、交通等领域提供及时准确的天气数据。
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述职、述廉报告
东平县气象局
今年以来，在县委、县政府、县纪委和市局党组的正确领导下，我局深入学习科学发展观，坚决贯彻落实各级党委关于党风廉政建设和反腐败工作的会议精神，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，较好完成了上级赋予的各项工作任务。
现将2011年度的工作、廉政情况汇报如下，不妥之处，请批评指正。
一、履行职责方面
（一）、强化气象服务，认真履行服务社会、造福人民的职责
我局始终将气象服务工作放在各项工作的首位来抓。
坚持气象服务“一年四季不放松，每一次天气过程不放过”的原则，坚定不移地抓好气象服务工作。
采取了抓关键环节，提前主动汇报的办法，提供准确及时的服务，今年的气象服务得到了社会的肯定，取得了明显的社会效益和经济效益。
麦收期间，每天通过气象服务短信平台、传真、电视天气预报节目等渠道向各关单位、群众发布麦收期间天气预报，达到家喻户晓、人人皆知。
每周发布的气象服务周报内容丰富，预报准确，紧密结合当地农业生产实际需要。
今年入汛以来,我县出现的强降雨天气过程，我局均提前24小时做出准确预报，进行了细致的跟踪气象服务。
充分利用手机短信、“12121”、传真、电话、电视等多种现代化手段向全社会传递气象信息。
1-12月份制作发布各种气象服务材料123期。
其中专项气象服务6期，灾害性天气预警信号19期，气象
服务周报48期，降水情况通报35期，人工增雨简报4期。
除做好常规服务外，我们注重做好重大活动气象保障服务，为全省龙舟赛、国际龙舟邀请赛、罗贯中纪念馆开馆仪式、戴村坝600周年纪念活动、东平博物馆、文秀大剧院落成典礼等一系列重大活动提供了及时准确的现场气象保障服务，保证了活动的顺利进行。
同时我局时刻绷紧为东平湖群众服务这根弦，每遇灾害性天气，立即通知沿湖乡镇，特别是在旅游旺季，一天两次向沿湖乡镇通报天气情况，对恶劣天气提前做好防范，这方面的经济效益和社会效益是难以计算的。
（二）、加强气象协管员培训,确保乡镇自动气象站运行正常
做好了气象协管员管理工作，对全县气象协管员工作进行了考核培训，评选了优秀气象协管员，制定了2011年气象协管员考核办法。
提高了气象协管员责任意识，保障了区域自动站的正常运行。
县政府下发通知成立了农村气象信息员队伍，并将全部手机号码纳入气象预警信息发送平台管理，实现了“乡乡有协管员、村村有信息员”目标。
（三）、稳步提高气象基本业务质量
地面气象观测、天气预报、农业气象观测是气象部门基本业务工作，是做好其他工作的基础。
按照市局要求，我局加强了对业务的考核力度，明确了责任，将绩效奖励与值班数量、值班质量以及报表审核、气象服务直接挂钩，细化落实市局关于加强业务考核奖惩的规定，调动了工作人员的积极性和责任心。
强化提高平时值班质量，为月报表制作打下好的基础，今年以来，我局各项气象业务工作运行基本正常，1-12月份地面气象记录月报表全部合格。
测报、农气错情率
小于3‰，地面资料上传、闪电定位仪、GPS/MET上传传输率平均99.21%。
认真组织业务学习，按时参加市局组织的业务考试。
（四）、积极开展人工增雨作业，开发空中水资源。
人工影响天气工作是县委、县政府为全县人民特别是广大农民办的一件社会公益事业。
今年以来，抓住有利时机，组织开展火箭增雨作业9次，发射火箭弹60余枚，作业有效增雨范围的增雨效果非常明显，缓解了旱情。
（五）、认真履行防雷电安全监管职责。
防雷减灾工作是气象部门一项重要工作。
由于我县受特殊地势影响，暴雨、大风、冰雹、雷击事故发生频率上升，雷击造成的损失也逐年增加，雷击灾害成为我县较严重的自然灾害之一。
2011年气象科技服务中心共检测100多个单位，包括易燃易爆场所、化工企业、以及县直单位、学校等人员密集场所。
今年新竣工验收单位防直击雷装置合格率达到100%。
（六）、积极做好新址搬迁工作。
国家气象观测站选址搬迁工作是一项政策性、程序性、业务性很强的工作，对新迁站址有着严格的气象业务要求，并需要获得中国气象局的批准。
在县委、县政府、县水系指挥部和市气象局的关心和大力支持下，克服任务重、时间紧、人员紧张等种种困难，努力向前推进新址搬迁建设工作。
3月初按照省、市局要求上报了地面气象台站站址勘察报告，4月份赴有关刚迁站的县局站进行了参观学习，进一步了解迁站各项程序要求。
6月份在市局业务科帮助下完成了台站搬迁补充报告。
并开始院内抬高垫土。
6月底前新址观测场基本建成，自动气象站设备安装到位，建设临时值班室3间，
并聘用专人进行维护看管，7月份在县政府和省、市局领导带领下，向国家局进行了东平局搬迁专题汇报，争取国家局支持。
8月下旬新址业务办公楼开工建设，11月份主体完成。
11月，完成了对比观测请示、新址探测环境证书、评估报告、《东平国家气象观测站气象探测环境保护专项规划》等有关材料并上报国家局。
安装完成了人工观测设备、观测场安全报警装置。
12月认真做好新、旧站址对比观测的各项准备工作。
2011年12月31日20时，新址测报业务顺利开始上传数据，与旧址正式开始对比观测。
二、落实党风廉政建设责任制和反腐败工作
（一）、加强学习，提高思想政治素质。
在抓好全体职工政治理论学习的同时，注重加强领导班子自身建设，认真组织开展学习实践科学发展观活动,以学习系统内外涌现出的先进典型和从各种案例暴露出的问题吸取深刻教训为内容，对领导班子进行示范和警示教育，不断警醒该干什么和不干什么。
通过学习，坚定了正确的政治方向。
一年来，局领导班子在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持一致，保证党的各项方针政策的正确贯彻执行，保证上级的工作安排部署和目标任务的全面落实和完成。
（二）、完善工作体制，强化党风廉政责任建设
我局成立了以局长任组长，副局长、纪检员、办公室主任等为成员的党风廉政建设领导小组。
领导小组具体负责全局党风廉政建设责任制的制订、部署和落实工作，负责处理党风廉政建设工作方面的各项任务。
局班子成员在党风廉政建设责任制方面按照“三个抓好”的原则进行工作，即：⑴副职领导干部要抓好自己分管部门的党风廉政建设工作，
⑵要及时处理所分管科室的党风廉政建设方面所显露的苗头性、倾向性问题；⑶要与所分管科室的工作人员谈话，以便了解情况，化解矛盾。
今年以来我局按照县纪工委和市气象局部署，把廉政预警工作作为党风廉政建设责任制的一项重要内容，切实发挥预警工作的预防、防范和源头治理作用，为我县气象事业的又好又快发展提供保证。
按照要求确定了一名廉政预警信息员，基本任务是针对反腐倡廉建设的重点部位和薄弱环节，实行事前、事中和事后的预警监控，对可能发生问题的倾向性行为开展预防和警示，对苗头性的问题进行控制和纠正，对突发的事件做出快速反应和处置。
（四）、完善规章制度，确保党风廉政建设责任制落到实处
为了确保党风廉政建设工作落到实处，组织制定了多项规章制度，以制度严格规范人、财、物的管理工作。
今年以来修订完善了《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《考勤制度》、《县局“三人决策”制度》等各项规章制度。
这些规章制度的建立，为确保我局党风廉政建设在监督落实、工作保障、民主集中制方面起到了巨大作用。
（五）、加强行政执法管理，杜绝行政执法中的腐败
执法的目的是为了维护正常的社会秩序，最终是为了服务社会。
因此我们在执法中以督促整改为目的，而不以罚款为目的。
在今年的几次检查中，我们首先严格备案制度。
按照县里的要求，都进行了备案。
在检查中，首先向被检查单位出示县纠风办备案通知书、文件依据等，对检查出的问题实事求是的指出来，从未冷、横、硬。
涉及整改的，只要隐患单位咨询，工作人员都及时现场指导。
同时坚持：检查一定高标准，避免有问题发现不了；发现隐患后，讲明利害，
督促整改。
涉及收费的一律低标准，尽量给单位减轻负担，坚决杜绝了乱收费。
三、下一步打算：
一是要把党风廉政建设工作常抓不懈，时刻保持思想的警惕。
要结合各种会议进行教育，抓住身边的典型案例进学习。
二是坚决抓好各项规章制度落实，确保我局的反腐倡廉工作有效进行。
特别要从制度上杜绝腐败的有效机制，为党风廉政建设和反腐败工作长期健康发展打下坚实基础。
二〇一二年一月六日。