应届毕业生如何写个人简历

应届毕业生如何写个人简历
应届毕业生如何写个人简历

应届毕业生的简历

1、基本信息:这部分一般都是姓名、性别、专业、毕业学校、所学专业、联系方式等。需要特别注意的是一定要有具体的联系方式,比如我见过有的学生,留了个手机号码,结果打过去说是欠费停机,当然我们可以相信他是换了号码而忘记更新简历上的号码,但这从另一个侧面反映出该学生在求职或在投递出这份简历时的一种无责任心的心态,难道不是吗?还有的学生,当我们的工作人员打电话约他面试的时候,话还没说完,通话却突然断了,过几分钟这个学生气喘吁吁的又回了电话,说不好意思,刚才手机没电了,我们可以相信确实是手机没电了,但你在找工作这么关键的日子难道都不能上心一点保证手机随时有电吗?没有紧迫感、没有压力感等等,这都是很多应届毕业生常持有的状态。

2、求职意向:有的学生写的好,比如“愿意从事会计,审计及其相关财务类工作”,而有的学生则写道“希望从事企业经营管理类工作”,我们不能说他写错了,但至少看起来没有前者的清晰,让人摸不着头脑你究竟对什么类型的工作更有兴趣,因为企业经营管理类工作有很多比如营销管理、人力资源管理、财务管理、生产管理等等这些都是企业经营管理,难道硬是要让人家相信你是真正的万金油不成?求职意向一定要有针对性,目标要明确,志向要坚定,当然,你可以写几份不同的简历,比如有的是希望从事HR的、有的是希望从事生产管理的、有的是希望从事市场营销的,这完全可以,但千万别把他们混合在一份简历里。

3、所学专业:有的学生在一份简历里,所学专业课程占了简历篇幅的1/4左右,让大家知道你学过哪些课程的出发点是好的,是希望向公司展示自己专业能力,但没有必要把你所学专业都列出来,你需要列的是与你所应聘职有直接联系的专业,如有的学生应聘的是人力资源方面的工作,简历里把他学的工程制图、C语言等等全给列上了,而且还占了不少篇幅,当然这和目前高校学科设置有关,但作为应届毕业生的话,你得花心思去想公司的HR 到底希望看到什么样的简历,他们最希望直观的从我简历上搜索到什么信息,你只要留心这些,你才能有的放矢。

4、个人能力:“个人能力”需要写的是你能做什么,会做什么,掌握了什么,熟悉了什么,熟练了什么,精通什么等等,而不应该是你做了什么。

5、实践经验:这是我看简历比较注重的一环,我希望应届毕业生们在写简历的时候能把这一栏提前,较之你的所学专业,我更希望先看到你对自己实践经验的详细介绍,而不希望看到你学了什么专业,因为学的你不一定都学懂了,而你做的至少会给你留下更深的印象,也更能从你所做的事中更全面的了解你的能力及经历。以下引用某学生的实践经验:某年某月——某年某月在某市和同学两人合力举办补习班,为期一个月

某年某月——某年某月做关于农民工春节回家消费调查,并做成调查报告

某年某月——某年某月在某股份有限公司某分公司财务实习

某年某月——某年某月广州市某公司财务处实习

看了以上的实践经验,我一点感觉都没有,仿佛对他的实践经验仍然是相当的陌生一般,为什么呢?因为我只知道他所了什么事,而不知道他在这些实践中都负责什么、主要做了什么、有什么步骤、有什么计划、有什么结果、自己有什么收获。比如在做关于农民工春节回家消费调查一栏,我更希望看到的是:你主要负责什么、你展开调查的步骤是什么、你的调查花了多长时间、有什么效果和结果。当然我不需要你大篇幅说明,我只希望你能言简意赅的浓缩你的实践经验,如你可以写成“在关于农民工春节回家消费调查过程中,我通过

什么什么方式展开了调查,通过什么什么方式分析什么什么,最后总结成什么什么,这份调查报告获得了什么什么,我自身也从这次实践中体会到什么什么”。

6、自我评价部分:我看很多应届毕业生的简历,可以说90%左右的自我评价都是放在简历的最后最好,仿佛生怕别人看到他自己对自己的剖析一样,其实我个人更倾向于在个人信息之后就能看到他对自己的评价,这样能让我先对他有一个梗概的印象。下面引用某学生的简历:“我来自太原,一个正在努力求发展的城市。同我的家乡一样,我同样渴求机遇,渴求发展。我为人乐观开朗,大方风趣,更富有亲和力和想象力,乐天的性格使我坦然面对困难和挫折。在大学四年里,我努力抓住所有可以发展自己的机会,完善自己,改变自己。我深知机会的可贵,但只要给我一个机会,我同样可以撬起地球!”自我评价,什么是评价,就是对自己的总结,你的性格、你的希望、你的能力等等。我们来看以上引用,第一、二句很明显不适合放在自我评价里,这里更应该是事实描述,而不是叫你去抒发自己的情怀。在他这段话里,只有第三句可以算是自我评价,他说了他的性格乐观,风趣、有亲和力和想象力、能从容面对困难等。最后一句话是表决心,但感觉太虚了吧,我的建议是尽量不要写类似的表决心之言,而且现在的HR我相信也都不至于说反感“给你一个支点你就能撬起地球”的豪言壮语,但也没几个HR会相信的。

毕业生个人简历自我介绍

毕业生个人简历自我介绍 应届大学生怎么介绍自己呢?简历怎么写呢?如果感到迷茫就跟着小编的步伐走,下面,小编在这给大家带来毕业生个人简历自我介绍,欢迎大家借鉴参考! 毕业生个人简历自我介绍1 性格有点内向乐观上进有爱心并善于施教并行;对待工作认真负责,善于沟通协调有较强的组织潜力与团队精神;上进心强勤于学习能不断进步自身的潜力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地进步自己的工作潜力,与公司同步发展。 我是一个乐观开朗的人,善于与人相处,具有亲和力,对待生活充满激情,工作认真负责,有耐心,能够吃苦耐劳;大学里我系统的学习了物业管理方面的知识,熟悉物业管理相关的工作,熟悉物业管理法律法规,熟悉基本办公软件;同时我还利用时间去物业公司实习,做过保安;以前在大学里参加了许多的社团,兴趣爱好广泛。希望在物业这个行业有所发展。

我热爱运动,喜欢旅游,性格开朗乐观,热情友好,能吃苦耐劳,学习潜力强。三年的校园学习生活经历使我积累了较强的组织协调沟通潜力和团队合作精神,具有较强的职责心。应对校外的实习机会我会努力认真的工作,积累更多的相关工作经验,能够在实习期间在处理问题时能够取得重大的提升,使自己更成熟。对事物有敏锐的洞察力,多次的社会实践经历及在学生会工作期间锻炼了我与人沟通合作的潜力以及独立潜力,做事认真负责。 本人性格热情,用心活泼,但又不乏思考的头脑。乐于助人,当我帮他人解决问题时,我会有一种自我价值的体现的感觉。团队合作精神透过在社会实践中得到了很好的锻炼。 本人热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手潜力。良好协调沟通潜力,适应力强,反应快用心细心灵活,具有必须的社会交往潜力。所以我需要找一份与自身知识结构相关的工作来展示自己的潜力,在学习中,我注重理论与实践的结合,己具备了相当的实践操作潜力。很强的事业心和职责感使我能够应对任何困难和挑战。 毕业生个人简历自我介绍2 本人性格开朗,为人细心,做事一丝不苟,能吃苦耐劳,工作脚踏实地,有较强的责任心,具有团队合作精神,又具有较强的独立工作能力,思维活跃,能独挡一面。

应届大学生个人简历自我评价

应届大学生个人简历自我评价 本人沟通能力强,善于接受新事物。近十年的工作经历尤其是近5年在一家注册在天津经济技术开发区的集团性质的生产型出口企业中从事税政、财务主管工作,使我得到了充分的锻炼,增长了见识,积累了经验。不管是实际工作的操作还是财务管理的方式方法都有了沉淀。我希望在新的企业中也能够展我所长为企业服务。 我是一个开朗乐观,勤奋好学,有强烈责任感和进取心的人,一直以来我都非常认真地对待自己的生活和学习,将来工作上我也会勤勤恳恳,努力工作,在实现自我价值的同时,也为公司创造最大的效益。我综合素质较高,熟悉会计税务业务,通过了注册会计师的税法,英语也通过了6级,熟悉各种办公软件。 我是**大学应届毕业生,在当今社会飞速发展,日益激烈的人才市场竞争,但经过四年的大学学习,自身能力不断的加强和充实,相信一定可以找到属于自己的位置。下面是我对自己的自我评价。 我理论知识够丰富。具有比较强的专业理论知识,基础扎实且广泛,提出自己的独到见解,荣获校级奖学金,国家奖学金,拥有自己的雄厚的知识库。 我的思想是个先进的积极分子。思想成熟、为人诚实、个性稳重、具高度责任感、能够同他人一道很好地工作、吃苦耐劳、学习能力优、事业心强,勤奋务实,有较强的适应能力和协调能力,热爱集体,助人为乐,能恪守以大局为重的原则,愿意服从集体利益的需要,具备奉献精神。最重要的是我具有良好的团队精神。 社会能力上,我具有了一定的社会经验,在校期间多次参加社会工作,当过促销员,咨询员,暑期还当过教师,可以说我对社会的应变能力是很自信的。总之我对自己就是:自信,对待工作积极认真负责.有良好的团队意识,无论在什么时候都能以团队利益为主,服从团队的管理,有个人的见解,能分清主次。 1.为人诚恳、热心,性格乐观,待人友善;个性随和谦虚、自信、自律;积极创新,善于沟通,具有较强的团队合作精神,能够快速适应新的环境,对工作

表格中个人简历怎么写最好

表格中个人简历怎么写最好 个人信息 xuexila 目前所在:内蒙 年龄:39岁 户口所在:韶关 国籍:中国 婚姻状况:已婚 民族:汉族 培训认证:未参加 身高:174cm 诚信徽章:未申请 体重:55kg 人才测评:未测评 我的特长: 求职意向 人才类型:普通求职 工作年限:15 职称:无职称 求职类型:全职 可到职日期:两个星期

月薪要求:5000--8000 希望工作地区:广东省,广州,东莞 工作经历 包头亢明废旧回收部 起止年月:2008-01-01~至今 公司性质:私营企业 所属行业:服务业 担任职位:日常管理 工作描述:安全指引物流管理 离职原因: 起止年月:2005-05-01~2007-12-01 公司性质:外商独资 所属行业:交通/运输/物流 担任职位:客户服务 工作描述:先后担任重点供应商担当,货险处理与培训专员 离职原因: 广州汇顺达工贸有限公司 起止年月:2002-06-01~2005-05-01 公司性质:民营企业 所属行业:生活服务 担任职位:销售主任 工作描述:负责公司钢化玻璃器皿在广州区域的销售企划与销售管理参与与大型商场的业务谈判,如入场洽谈,促销洽谈

跟踪检查产品销售状况,督促与指导业务员完成销售任务 开发包括海尔,长虹,格兰仕,科龙等的产品赠品业务 货款回收管理 离职原因: 广州市广州顶益国际食品有限公司 起止年月:1999-01-01~2002-05-01 公司性质:外商独资 担任职位:区域销售代表 新产品上架与货架陈列管理 组织促销与新产品试吃活动 货款回收 离职原因: 广东省煤矿机械厂 起止年月:1995-07-01~1998-12-01 公司性质:国有企业 所属行业:机械/机电/设备/重工 担任职位:销售科员 工作描述:工厂位于广东韶关 从事环保机械的销售工作,目标客户是国内西南各省大型纸厂及化工厂 离职原因: 最高学历:本科 获得学位:

毕业生中文个人简历范文

12年毕业生中文个人简历范文 自我评价: 本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。 在校期间任职情况: 1999 . 9 —— 2000 . 6 在班级担任班长职务 2000 . 9 —— 2001 . 6 担任系学生会副主席 2001 . 9 —— 2002 . 6 担任学生会副主席、班级体育委员 2002 . 9 ——至今担任班级组织委员 社会实践和实习情况: 1999 . 11 —— 2000 . 6 辅导某初三学生各门功课,在一段时间的辅导、合作中,该学生的各门功课成绩均有提高,深受该生家长的好评。 2000 . 6 —— 2000 . 9 在xx市电影公司实习,负责办公室的日常事务,从事人事和企业行政管理,在实习结束后,各领导给予我极高的评价并给予奖励。 2001 . 6 —— 2001 . 9 在暑假期间,在当地的市政府部门里担任办公室助理职务、处理各项管理事务,协助领导做好管理工作,受到领导们的一致好评和肯定。 2002 . 4 —— 2002 . 8 在xx省工商行政管理局合同处实习。主办“xx省重合同、守信用企业协会”的成立,运用熟练的办公自动化设备,起草及审查各种办公室文件;编排、打印档案;打理办公室日常事务,与其他各单位、部门做好协调,协助本部门领导做好管理工作等。通过自己的努力、认真负责的完成任务,该协会被国家工商总局受予国家优秀信用组织协会。对于实习期间的工作,处长和科长们给予我很高的评价和奖励。 在校期间获奖、成果情况; 2000 —— 2001 学年荣获“三好学生”称号。 2001 —— 2002 学年荣获“优秀共青团员”称号。

个人简历怎么写最好的方法技巧

个人简历怎么写最好的方法技巧 一份良好的简历可以给HR留下很好的印象从而增加了入职机会,这对于求职的朋友来说是非常重要的。如何写好个人简历呢?下面是 有个人简历写法,欢迎参阅。 1、写简历不要太多冗长 求职简历应该是长度在一两页左右,言简意赅,简历的固定格式很多书上都可查到。在简历中个人身份介绍部份约占1/6,其它都 是专业相关的学历和经历、参加过的团体、特长、成就等。 2、写简历要写出自己的优势 用数字说话(例如:项目帮助公司节省10%的成本),少用形容词 和副词(不札实的经验才需要形容词和副词的修饰)。我们应当在叙 述完自己的优点以后加上自己的缺点。或者优点和缺点穿插起来介 绍自己。 3、写简历要以事实说话 简历上的每一句话都要能提出实例,不能唬人或夸张。不要有任何看起来不实的内容。如果有任何内容的不真实,你的简历马上会 被扔到垃圾桶里去。如果有一些内容看起来很夸张但实际上是真实的,那你一定要补充说明,以免造成不必要的怀疑。 4、写简历要分析好职位要求 不看工作要求直接写简历是非常危险的。工作要求就是你的作文要求,不看作文就去写作文,你不可能得到高分。工作要求告诉你 你要向人事部门展现你哪方面的特点。如果你应征的是销售工作, 那么有关社交方面的信息你要展现出来,比如你曾经主持过什么活动,效果怎样。 1、写好简历的技巧

不要写期望的薪水;不要注明性别、年龄或婚姻状态;不要用过于花俏的字体、颜色或格式;不要用术语;不要提太多在学校时做的不 那么重要的成就。 写履历时,多用合适的动词,例如你想从事财务方面的工作,不妨多用“预测”、“分析”等词;如果你想做市场,可以考虑用“促进”、“加速”等词;如果你想做技术,多用“开发”、“发明”等词。这些动词可能会让每天阅读几百份简历的人事部门的人员注意 到你。 在写简历之前,最好对所有的内容进行整理归纳,对于自己的实践经历、爱好特长、专业技能以及你的学习成绩,你所表现出来的 个人特点,需要与你现在所应聘的专业特点相结合,如此生动的展 现在HR的面前,对于HR而言,你就是最适合眼前的这个岗位的人。 应该根据你申请的每一个单位,“量身定做”一份简历。例如你申请政府机关的职位,当然要突出你的社团组织工作经验;但是如果 你申请一个软件工程师的职位,你更需要显示你的实践经验与成果。 2、写好简历的禁忌 2.1、忌过于轻率、随心所欲 撰写简历是很严肃、很重要的一项工作,能够这样讲,一份高质量的简历是成功就业的前兆,撰写简历切不可轻率行事、信手拈来,应再三斟酌、反复推敲,在应聘前就应该做好充分的准备,写好简 历或打好腹稿,该写的写清,不该写的删除,扬长避短,做到写的 简历合式、合格、合理、合意。 2.2、忌笔迹潦草、错字别字 有的人写简历为了图快,字写得龙飞凤舞,尽情发挥,看这样的简历如同看天书,看都很费力还有何兴趣可言?有的是在打印、复印 时不注意质量,掉行漏字,而漏、掉的恰恰又是关键的字句,很可 能是一失字成应聘恨。错字、别字都是能够克服的缺陷,因为粗心 大意而痛失良机那真是太不合算了。 2.3、忌稀奇怪异、生癖花哨

毕业生个人简历自我鉴定怎么写

毕业生个人简历自我鉴定怎么写 篇1: 我于xxxx年9月以优异的成绩考入xx大学。 四年的校园生涯和社会实践生活我不断的挑战自我、充实自己,为实现人生的价值打 下坚实的基础。一直都认为人应该是活到老学到老的我对知识、对本专业一丝不苟,因而 在成绩上一直都得到肯定,每学年都获得三等奖学金。在不满足于学好理论课的同时也注 重于对各种应用软件和硬件的研究。因此在第四学期开始就被老师信任为计算机房的负责人。 有广泛爱好的我特别擅长于排版及网页美工和多媒体的制作,就任本班组织委员的同 时也加入了校学生会宣传部。对工作热情、任劳任怨,部内成员团结一致,一年间我由部 委升为部长。在任部长期间注重配合学校、学生会其它部门,出色的完成各项宣传工作, 促使学校的各种运作更顺利的同时行。学校的各种活动都热情的参加, 在xxxx年至xxxx年间获校文娱比赛及知识问答比赛等一等奖。大胆创新对校报版面 进行改革,使得校报的受视率提高到一个层次。学校的各种活动都热情的参加,在xxxx年 xx月获校演讲比赛一等奖。 身为学生的我在修好学业的同时也注重于对社会的实践。本着学以致用,实践结合理 论发挥,xxxx年暑假我以熟练的计算机技术应聘揭阳市凌先电脑公司技术部任技术员兼培训部教师。xxxx年暑假我在惠东县亿鹏印刷公司学习名片和小型广告、商2021大学生自 我鉴定600字标设计,自身对这方面有坚实基础和浓厚兴趣的我用一周时间就熟练了各样 设计软件,之后做出了大量出色的设计方案,得到同学及老师的一致好评。本人具有热爱 等祖国等的优良传统,积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好,对工作责任心强、勤恳踏实,有较强的组织、宣传能力,有一定的艺术细胞和创意,注重团队合作精神和集体观念。 XXXX于 XXXX年XX月XX日 篇2: 尊敬的领导: 您好!首先感谢您对我的关注。 我是赣州技师学院自动化系20xx届数控技术专业高技毕业生。 本人在校期间,我努力参加校内外的各项活动,先后加入了自动化系青年志愿者协会 和中国青年志愿者协会,我在奉献爱心与真诚的过程中培养了团队协作和互助友爱的精神,并且从中深深体会到:专业的学习只是让我拥有了技能,而学校环境的熏陶和塑造才真正 让我在精神上成人。

怎么写比较出色的个人简历

怎么写比较出色的个人简历 怎么写比较出色的个人简历 1.必须要将自己大部分的个性说成是出色的,但是不能太完美,这样就能让人看出有矫揉造作之嫌,所以还是要说出一些缺点,在这之后万万要记住要学会弥补,具体来讲就是我们要说明自己有信心去改变自己目前的状态,并且不要忘了去畅想一下自己的未来。 2.记住公司招聘你进入单位的目的:是因为你身上的才能!所以,多在专业技术方面去夸夸自己,并且尽可能的回忆起自己曾经参加过或者干过的与自己特长相关的事情。在求职意向里面,不要将自己的要求提的太高,一般即可,因为每个人在进入公司之后都是凭借实力竞争的。 3.多多写上自己在英语,计算或者数学,书法方面的能力,这样会让招聘人员对你刮目相看的。 拓展:优秀个人简历范文 三年以上工作经验|男|27岁(1989年4月2日) 居住地:北京 电话:130*******(手机) e-mail: 最近工作[1年10个月] 公司:xx有限公司 行业:制药/生物工程

职位:药品注册专员 最高学历 学历:本科 专业:生物制药 学校:北京医科大学 求职意向 到岗时间:可随时到岗 工作性质:全职 希望行业:制药/生物工程 目标地点:北京 期望月薪:面议/月 目标职能:药品注册专员 工作经验 2013/10 – 2015/8:xx有限公司[1年10个月] 所属行业:制药/生物工程 注册部药品注册专员 1. 审核报送药品注册资料,按照程序及时申报,并配合药品监管部门办理相关手续。 2. 跟踪药品注册进度,使注册申请得以顺利批准。 3. 通过多种途径,掌握药品注册政策和品种动态,及时办理药品注册。 2012/6 – 2013/9:xx有限公司[1年3个月] 所属行业:制药/生物工程 注册部药品注册专员

怎样写学生个人简历(共5篇)

篇一:大学生个人简历该如写 大学生个人简历该如写 进入五月份了,七月初就要离开大学校园的应届毕业生,仅剩下两个月,对于还没找到工作的同学心里必定很焦急,我们找工作的第一步是投简历,如写出一份优秀的简历呢,下面或者可以给你一些帮助。 个人简历并没有固定的格式,对于社会经历较少的大学毕业生,一般包括个人基本资料、学历、社会工作及课外活动、兴趣爱好、奖励情况等。 ①个人基本资料。主要指姓名、性别、出生年月、籍贯。一般书写在简历最前面,另外也可加上身高、视力、民族、政治面貌等。 ②学历。对于社会经历较少的毕业生,用人单位只能通过学历了解应聘者智力及专业能力,所以学历写在最前面。展示毕业生的专业特长,故学校名称后要加上专业名称,如因辅修课程与希望应聘的职位密切相关,也可列在主修课程之后;如果入学前有较多工作经历,也可有选择地列出与应聘有关的经历。 ③生产实习和毕业论文及发表文章、论文。生产实习提供了学生实践机会,增加了阅历,积累了工作经验,应尽可能写得详细,容包括单位名称、职务、业绩,并可强调收获。毕业论文展示了你的专业能力及专业向,如果在应聘前完成。也可写进简历。大学期间有已发表的文章、论文、成果,将是简历表中一个有力的参考项目,不要忘记注明发表时间和刊物名称及文章名称。 ④社会活动和课外活动。近几年,越来越多的用人单位渴望招聘到具备一定应变能力、能够同时从事各种不同性质工作的大学毕业生,特别是外商办事处、商贸性公司、机关等。学校社团的活跃分子、学生干部等具备实际工作能力和管理能力的毕业生颇受用人单位青睐。同时在这些社会活动中,展示了你的责任心、协调能力、社交能力、人格修养及专业能力,所以社会活动和课外活动,对于仍在求学、尚无社会经历的毕业生来说,是应聘时一个相当重要的因素。书写的容可包括负责的职务、职责、以及业绩。 ⑤兼职、实习工作经历,包括勤工助学。即使勤工助学的经历与应聘职业无直接关系,但打工赚学费可显示你的意志,并给人留下吃苦、勤奋、负责、积极的好印象。与专业相关的兼职、实习经验,你要突出重点说明,这样可以为你的面试加分,面试官会觉得你是个有工作经验的人。书写容可以包括在处、担任什么工作,完成什么或从中得到什么经验等。 对于参加过工作的研究生,突出自己在原先岗位上的业绩也是非常重要的。 ⑥特长。对于毕业生,特长指你所拥有的技能,特别是指中文写作、外语及计算机能力,如果通过级考试,也可列出来,包括第二外语,bec证书,计算机及其它专业证书等。 ⑦兴趣爱好与性格。如果社会工作经历较少,为能表现你的个性,可加写兴趣,以展示你的品德、修养或社交能力及与人合作的能力,但注意最好写一些你有所研究并具有个性的爱好。 如没有兴趣爱好也可不写,可直接描述你的性格特点。性格特点与工作性质关系密切,所以用词要妥切。 ⑧本人的能力、性格评价。这种介绍要恰如其分,尽可能使你的专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合。事实上,"本人的学习经历"、"本人的实践、工作经历"同样在映证个人的能力、性格,因此,前后一定要相互照应。 ⑨求职意向。简短清晰,主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。⑩联系式与备注。同封面所要突出的容一样,一定要清楚地表明怎样才能找到你,区号、、呼机号、e-mail地址。

个人简历怎么写最好-范文

个人简历怎么写最好 一、个人简历的性质 个人简历是反映求职者自身概括情况的材料。一般应简要写明本人所受教育、专业兴趣、工作经历、所取得的成绩及家庭背景等。 一份好的个人简历,对于毕业生寻找工作至关重要,有时甚至起到决定性的作用。 二、个人简历的内容、结构及写法 个人简历可以是表格的形式,也可以是文字等其他形式。 不论什么形式,个人简历的结构均由标题、正文和落款三部分构成。 1.标题 多用文种“个人简历‘’、”求职简历“作标题。 2.正文 正文一般应包括以下几个方面的内容: (1)个人基本状况资料 主要包括姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况,身体状况,兴趣爱好、性格等等。 (2)与学业有关的内容 如就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等。(3)本人经历 即入学以来的简单经历,主要指担任社会工作或加入党团等方

面的情况。 (4)所获荣誉 即在学期间所获得的各种奖励,如三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等; (5)本人特长 指除专业以外的其他诸如在计算机、外语、驾驶、文体等方面的特殊才华、造诣、技能等。 在表述说明以上内容的同时,还应提供与之相关的各种资质证明的复印件,附在简历的后面,如学历及学位证书的复印件;三好学生、优秀学生干部等的获奖证书复印件;外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件等等。这些复印件能够作为求职者光彩历史的佐证,给用人单位留下深刻的印象。 正文的内容可视实际情况选择以下两种表现形式: (1)一段式 即从姓名、诞生地、籍贯、出生年月、民族、团体党派写起,按时间顺序叙述主要学习、工作经历及主要成绩、贡献。(2)多段式 即先总述主要经历,再分段叙述各阶段或各方面主要经历。适用于经历较丰富,年岁较大的人。 3.落款 在正文右下方署明写简历人的姓名;并在下面注明年、月、日。 三、写作要求及注意事项

毕业生的简历应该怎么写

毕业生的简历应该怎么写 对于应届毕业生来说,因为工作经验的不足,所以企业在决定录用毕业生时会更看重其简历的内容。因此,毕业生向企业投递的简历写作就变得相当重要了起来。一般来说,企业在挑取毕业生简历时,有以下六个小标准值得关注。 1、过长的简历毫无作用 简历的长度和厚度:招聘者平均在每份简历上花费1.4分钟。一般会阅读1页半材料。过长的简历毫无作用,而且不容易突出重点。在简历后附上一大堆证明材料的做法并没有增加录取机会,但没有发现负面的影响。就按照我个人的一贯招聘经验,首先看的是工作经验这一项,其次看个人评价和所获培训等,因此在简历的后面辅上一沓毕业证书等复印件就根本用不着?这些一般在初试通过后单位才要求提供。 2、传统信件的投递效果会更佳 投递的方式:通过E-mail和网站递交的电子版简历,得到的关注比通过邮件要少。平均会减少23秒左右。此外,我们发现会有约5%的电子简历会由于网络或其他问题没有被招聘者看到。因此,我们建议仍然通过传统的邮件方式,除非雇主明确表示出偏向性。 3、硬性指标要过硬 选择方法:约有20%的雇主承认他们会使用一些级别较低的助理人员来处理简历,这些人员会有一些硬性的选择标准。另有45%的雇主认为他们进行初选时,也基本只看这些硬性指标。 常见的标准以雇主使用的频繁程度为序:1、六级英语证书 2、户口 3、专业背景 4、学校名声 5、在校成绩.值得注意的是:这些标准不一定会在招聘要求中注明?但自己心里一定要有数?相关的信息一定要全。 4、外企重视英语和学校 关注要点:中国的公司和外资企业的关注点有一定区别。总的来讲,外企更重视英语和学校名声,中国公司看重专业和户口。越是热门的公司,其往往对在校成绩更关注。建议学生制作不同的简历来突出不同的要点。 5、总体印象重要所学课程次要

大学应届生个人简历模板

三一文库(https://www.360docs.net/doc/ad9759061.html,)/个人简历 大学应届生个人简历模板 基本信息 姓名:张同学 所修专业:工商管理 出生日期:1986-9-1 毕业院校:XXX 民族:汉 学历:本科 籍贯:河南 毕业日期:20XX年6月 户口所在:河南 职业概况/求职意向 职位类型:全职期望职位: 期望月薪:面议期望地点:江苏、山东 教育经历 20XX年9月至20XX年6月中原工学院工商管理本科 自我鉴定 我做为农村走出来的大学生身上带着农村孩子所拥有的淳

朴气息,使我在学习和生活过程待人真诚,诚实守信,能够吃苦,充满热情尝试,踏踏实实地做好每一件对于我来说重要的事。 大学四年的生活给我了足够了磨练,诚实守信,但不愚钝,有很好的写作功底,高中的时候,曾在学校的刊物中发表过数篇文章,大学虽然时间比较紧张,但是仍坚持阅读文章、坚持写作。拥有很强的人际关系处理能力,有团队合作精神,有自己的人际关系处理方法,在处理人际关系上能够很好的把握分寸,因此在四年的大学生活中拥有很多的朋友。 热爱运动,酷爱篮球,较高的个头使得自己有不错的篮球技术,篮球作为一项激烈的运动,不但赋予了我良好的身体素质,能够承担较重的工作量,而且在球赛中增强了自己的心理素,能够正视失败,有着永不言败的性格。 热爱文艺。酷爱歌唱,从小到大,学校的文艺晚会上,经常有我的歌声,音乐不但带给了大家视听的享受,也让大家更加喜欢我、认可我,使得自己有了更好的人际关系。曾在大学阶段自创家教班,同四名同学一起教授15名中小学生,做为家教班的创立者在管理上得到很大锻炼的同时也在一定的时期内解决了 做为农村孩子在经济上的窘困局面。 语言水平 英语熟悉级别:四级普通话精通河南话精通 电脑水平 掌握办公自动化,熟练操作Word、Excel、PowerPoint、

应届毕业生个人简历-个人简历范文

应届毕业生个人简历-个人简历范文-第一范文网个人简历 个人概况: 求职意向; ________________ 姓名: ________________ 性别: ________ 出生年月: ____年 __月__日 健康状况: ___________ 毕业院校: _______________ 专业:

____________________ 电子邮件: _______________ 传呼: ____________________ 联系电话: _______________ 通信地址: _______________ 邮编: ____________________ 教育背景: ____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减) 主修课程: ________________________________________________(注:如需要详细

成绩单,请联系我) 论文情况: ____________________________________________________(注:请注明是否已发表) 英语水平: * 基本技能:听、说、读、写能力 * 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE..... 计算机水平: 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减) 获奖情况: ________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减) 实践与实习: ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作

公司个人简历怎么写

公司个人简历怎么写 公司个人简历怎么写个人简历 基本情况: 姓名:XXX 性别:女 出生年月:19XX年XX月年龄:XX 专业:XXXXXX 联系地址:XXXXX#信箱邮编:XXXXXX E-mail: XXXX@https://www.360docs.net/doc/ad9759061.html, 联系电话:XXXXX社会实践: 2006.9—2007.1 在XX大学台球协会担任干事 2007.1—2007.12 升任XX大学台球协会外联部主任 2007.7—2007.8 在XX市《XX报》报社见习 技能: 英语水平:四级 普通话水平:二甲 荣誉奖励: 2006—2007年度最佳干事 自我评价: 本人性格开朗,积极向上,乐于与人沟通,喜欢迎接新的挑战,并且有良好的团队合作精神,有较强的组织沟通能力和扎实的专业基础,相信“是金子总会发光的”。 (完) 看到我已经没有什么语言了。联系到现在正是高校毕业的高峰期,很多朋友准备走出校门,踏上人生新的征途;把我对简历写作方面的一些个人意见、建议跟大家一起分享,希望对毕业准备工作或者准备跳槽的朋友们一些参考。 一、简历的文件格式 简历一般分为两种,纸质的和e的(也就是网上发的)。如果是e的,应该针对招聘岗位要求适当调整。 比如: 1、用人单位要求在人才网上直接发送的。应该在简历的标题标明自己的情况

和应聘的岗位,以节省HR的时间精力,提高关注度。例: XXX,26岁,中文硕士,2年工作经验,应聘行政办主任或: XXX应聘贵公司行政办主任 2、用人单位要求发送纯文本简历到公司邮箱的。应该在邮件标题写明个人情况和应聘的岗位,方法同上。 3、用人单位要求以doc附件形式发送简历到公司邮箱的。邮件标题同上,附件的doc文档文件名也应改成:XXX应聘行政办主任简历。而不要用《简历》、《个人简历》之类的标题,以免HR下载附件的时候跟其他人的简历重复。 二、简历的基本内容 无非是标题,个人基本情况,自我评价,工作经历,教育情况,职业技能和特长,以及职业目标。 1、标题最好不用《个人简历》,建议用《XXX的个人简历》。字体别弄太大~个人简历就是向HR表现自己的第一个舞台,标题太大了占的位置多,无形中减小了你表现的舞台。用上自己的名字也有原因:简历最重要的作用就是为了给HR 留下最深刻的印象,这样HR在把所有简历看完后想把觉得合适的人挑出来的时候,会更容易找到你。 2、个人基本情况建议简单突出重点,就不多说了。 3、自我评价最好突出自己最大的优点和最适合该岗位的地方,其他无关的可写可不写。如:熟悉各类行政人事、方案、标书等公文写作,学习了管理学和经济学等管理课程。能熟练使用计算机,英语听说能力强。个性活泼开朗,能承受高强度的工作压力。 4、工作经历。(没有工作经验的写实践实习经历可以参考此条)对有工作经验的朋友来说,或者对要求有工作经验的岗位来说,这是相当重要的一部分。这是HR直观的了解你是不是适合工作岗位的重要信息,切忌泛泛空谈。我的建议是在工作经历中简单描述自己所在的公司情况和岗位职责、业绩等。其中业绩最好有数据或者对比来强化。比如: 2005/03 – 2008/02 XX科技开发股份有限公司渠道营销经理 湖南省高科技企业100强 工作职责和业绩:负责招聘、培训、考核渠道营销人员;制定渠道营销策略;联系经销商和大客户,培养和维护营销渠道等。通过三年努力,我负责的地区渠

【最新】毕业生个人简历和待遇要求

毕业生个人简历和待遇要求 求职自荐信 我现在给大家详细地说如何写一份能够打动人的个人简历,记得以前毕业的时候写的简历现在看起来真是一堆shit一样的东西,实在是太不成熟、正式了,我在北京有一次和一位自headhunter的小美眉的仔细讨论过resume的问题,我发现,resume这个东东实在是有学问了!下面我就resume和企业待遇的解释给大家介绍一下。 整体结构 绝大多数的应届毕业生的简历都象是一份无聊的个人档案,最多用彩色打印机搞一张封皮,至于性格、爱好更是有点刻板,怎么避免呢? 1.鲜明的职位要求(Position/Objective) 到学校招生的绝大多数的公司来的人都不是技术人员,就是技术人员水平一般都不会非常高,因为很少有企业会将一个keystaff派到学校里面去招人,一般都是老总或者是人事干部,如果你被选中,第二轮后才会遇到技术问题。所以大家不要希望坐在你面前的那几个人会“慧眼识英才”,给你一个合适的职位的,据我的经验,合适的职位都是到了企业里面再进行调节的;另外我想大家都会注意很多企业的招聘计划,IT行业的招聘计划其实都是假的,因为虽然说人已经满了,职位已经满了,但是如果你真的是个人才,任何IT公司都可以网开一面的。至于Position方面,一定要鲜明地写出来,大不了到了公司里面再换呗!如果这个企业不让员工有自己的自由,那还是早一点离开它的好。 2.个人能力

不要以为将所有的课目所有的实验课写在上面就是你的个人能力,这种个人能力公司一般是不会考虑的,能够打动人的简历的过人之处就是如何让公司方觉得你不是一个嫩嫩的毕业生,不是一个需要“磨炼”的“大孩子”,所以个人能力的书写往往是带有决定性的。 (1)Team工作能力 这是所有公司特别注意的地方,可惜绝大多数的同志仿佛都是单干户,在招聘的时候经常会听到我们的同学们说“我一个人将整个项目做了,怎么怎么样......”这绝对不是一件好事!!!就是是你一个人做的,你最多把自己说成是这个项目的TeamLeader,有分配各种工作的组织能力,这异常重要,因为说老实话,虽然每年我们科大的毕业生需求量不小,但是到顶级外企工作的人并不多,因为外企最注重的是你的team工作能力,他们尤其对有组织能力的人会着力培养,可谓“千军易得,一将难求”。 (2)资源控制能力 企业不需要你为了某个工程没日没夜地干,企业需要的是你对各种资源的驾驭能力,在简历中体现出你在恶劣环境中良好运用各种资源的能力,我相信是会让人刮目相看的。 (3)全局能力 大学毕业生给人的感觉是技术好的工程师,但是一个优秀的工程师的全局能力很重要,它包括对预算的控制、管理的合理性等等。在简历中体现出对全局的洞察能力吧! 毕业生个人简历和待遇要求 (4)社会交际能力

应届毕业大学生个人简历

应届毕业大学生个人简历 应届毕业大学生个人简历模板个人概况: 求职意向: ________________ 姓名: ________________ 性别: ________ 出生年月: ____年 __月__日健康状况: ___________ 毕业院校: _______________ 专业: ____________________ 电子邮件: _______________ 传呼: ____________________ ___: _______________ 通信地址: _______________ 邮编: ____________________ 教育背景:

____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减) 主修课程: ________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我) 论文情况: ____________________________________________________(注:请注明是否已发表) 英语水平:

* 基本技能:听、说、读、写能力 * 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE..... 计算机水平: 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减) 获奖情况: ________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减) 实践与实习:

____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作 ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 工作经历: ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) 个性特点: ___________________________________(请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等) 另:

竞选的个人简历怎么写较好

竞选的个人简历怎么写较好 姓名:xuexila 性别:女 婚姻状况:未婚 民族:汉族 户籍:湖北-荆州 年龄:26 现所在地:广东-东莞 身高:160cm 希望地区:广东、湖北 希望岗位: 1、行政/人事类-人事专员 2、行政/人事类-人力资源专员 3、行政/人事类-行政专员 寻求职位:人事专员、行政专员 待遇要求:可面议要求提供住宿 最快到岗:半个月之内 2006-09~2009-07荆州长江大学商务管理大专 2003-09~2006-07实验高中文理兼读高中 培训经历 2011-09~至今中心人才市场企业人力资源管理师(三级)

至今x年x工作经验,曾在家公司工作 公司性质:外资企业 行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:行管处处长助理 岗位类别:行政专员 工作描述: 2.对部门提交单据进行初审,合格后送签处长及副总 3.公司行政部各类合同及合约的签署跟进与存档 4.每月搜集各课组人员的公司预算及KPI/MBO资料,并整理分析达成情况,制定进一步追踪计划 5.每日早会及重要会议资料准备并作好会议记录,负责会议内容的上传下达及完成进度追踪 6.协助律师处理公司各种纠纷及讼诉案件,不定时搜集案件相关资料/证明 7.公司相关服务厂商的出勤查核及费用请款核销 9.公司外籍干部假卡管理,每月请假核算并洽台北作薪资计算依据,台北出差人员派车/住宿/食膳安排 10.其它上级交办临时事项 公司性质:外资企业 行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:人事专员 岗位类别:薪资福利专员/助理 工作描述: 1.新人入职手续办理(如厂证、工资卡办理及发放等)

2.在新员工培训中负责薪资考勤、员工关系模块 3.处理部分部门的考勤,主要工作为审核加班是否属实、出勤是否符合公司规定,出勤异常及调班等考勤处理 4.负责人力中介公司派驻员工数核对、各类补贴及管理费申请 5.对各部门人员异动和晋升进行统筹管理,负责新进职员的绩效考评单管理 6.日常报表及周报/月报表制作,主要分析厂内员工新进率、离职率、出勤率及七休一达成率,并分析员工年资、年龄、省份、学历、男女比例等相关信息 7.每月根据资材部提供班产计划作人力计划(MF/AF)分析,并根据OTB(良品入库金额)产值,作部门和机种的达成比较分析 8.主管交办其他事项 离职原因:内部调动(晋升) 公司性质:外资企业 行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:总务文员 岗位类别:高级文员 工作描述:主要负责总务工作,先后在餐厅办公室、总务办公室工作,主要工作内容包括: 1.负责公司公务车辆调谴及车租费用核算 2.会议室调配及督导检查 3.协助举办公司各类晚会及公司拜拜活动 4.厂内各部门使用文具管理及发放,根据部门提报月统购单开立请购单 6.作出餐厅食材库存表,并对货品进出进行管制

毕业生求职简历怎么写_模板

毕业生求职简历怎么写_模板 毕业生求职简历怎么写 毕业季来临,应届毕业生迎来求职热潮。简历是求职的第一个环节,用人单位发出招聘公告之后,根据简历遴选面试人员。在面试之前,能否打动HR的心,进入他们的视线,获得面试机会,就看你的简历了。 对于大学毕业生来说,优势是学位已经到手,缺点则是没有或者很少社会工作经验,第一次求职依然可以被视为是非常艰巨的任务。实际上,很多毕业生之所以丢掉潜在的机会,就是因为犯下了某些常见的错误。小编在此为毕业生的简历制作提出以下三点注意。 明确自己的求职意向 制作简历时,对于已有工作经历的人来说,写求职意向并不是一件困难的事,他们清楚了解自己的个人能力、兴趣爱好、适合从事何种工作。相对而言,毕业生很少或没有参加过社会工作,不知道自己的能力和优势,所以很多应届毕业生在写求职意向时,毫无头绪,不知所措,有些在简历中甚至直接忽略掉求职意向这一项,而求职意向又恰恰是简历中的关键。 对此,小编提醒毕业生应做到以下两点。 一、充分了解自己,明确自己想从事的工作。应届毕业生为什么会觉得求职意向难写?在很大程度上,是他们没有对自己进行分析了解,为求专业对口,盲目根据自己的专业填写求职意向。 二、分析企业招聘职位,有针对性地填写。一般来说,企业招聘的职位信息都十分明确,求职意向要针对具体的某个职位来写。当你填写了这个职位后,简历中和该职位相关的内容就应该尽量丰富,其他无加分作用的内容则应适当删减。千万不要采用多求职意向,大范围撒网的方法。 零工作经验如何应对 社会工作经验缺乏可以说是应届毕业生最大的短板。那么,缺乏甚至零工作经验的毕业生的简历应该如何写?小编提醒毕业生应做到以下几点。 一、突出实习。实习工作在性质和内容上和实际工作有很多相似之处,都需要独立自主地完成多项任务。毕业生应尽早明确自己的职业规划,并从事和预期职位相关的实习工作。 二、突出社团。学校就是小型的社会,社团也是微缩的集体。在社团中担任过社长或创始人,有时就代表着领导力。独立或经由团队合作组织院系间或跨校活动,可能代表着协调力、团队合作力或者开发市场的能力等。利用社团经验的填写,可以有效帮助HR了解你的个人特质与个性,也是彰显能力的指标。不过,并不是每项社团经历对求职都有正面意义,建议毕业生在选择时应慎重。 三、学习至上。这里的学习应指学习能力,毕业生应向用人单位证明自己有极强的学习能力能够有效地弥补欠缺的工作经验,在简历中应用真实详尽的例子来证明。 四、特长爱好。许多毕业生常会随意对待特长爱好,更有许多人会写”睡觉打游戏”之类的,殊不知这一项也是很多HR重视的一点。所以小编提醒毕业生应认真对待特长爱好,选择一些突出特点且积极向上的内容。 低级错误不要犯 简历是求职者与HR的初次接触,通过简历材料向HR展现什么样的素质,恐怕很多同学都没有仔细想过。错字、白字、时间顺序混乱、整体串行等许多根本不该出现在简历上的问题,层出不穷。 小编再次提醒毕业生,认真对待简历,把一份真诚和一份高素质,通过简历呈现给面试官,切勿因低级错误而与机会擦肩而过。

应届毕业生个人简历范文

秋的收获属于春的耕耘者-----******的个人简历 个人简历 ?基本资料 ?个人特征: ☆勤勉上进,认真细致,踏实肯干,对工作认真负责 ☆热情大方,待人热忱,善于与人沟通协调,亲和力强 ☆具有能胜任工作的专业素质和技能 ☆具有良好的写作和文字功底,论文写作及应用文写作都得到广泛好评 ?英语水平: ☆通过大学英语四级考试 ☆英语口语良好,能与人进行简单的口语交流 ☆能够翻译各种外贸函电,处理商务信函 ?其它水平: ☆获得中级涉外秘书证 ☆掌握了一定的C语言及VFP数据库知识并能进行熟练运用 ☆能熟练操作Microsoft Office 办公软件 ?所获奖励: ☆获得“优秀共青团员”的称号 ☆在校期间多次获得奖学金 ☆在校期间获“入党积极分子”称号并参加党校学习结业

实践经验: 学生工作: ☆在校期间参加校话剧团,任编辑,编导了很多深入人心的剧目,在校内外演出获得强烈反响,本人获得“优秀编辑”荣誉称号; ☆武汉科技大学优秀社团心理协会成员,多次在校园内外开展心理咨询活动,影响深入广泛; ☆在校期间担任班干部并组织系羽毛球赛等多项活动,得到老师和同学的一致肯定,工作表现突出。 社会工作: ☆2006年2月,于湖北省枝江市华星印刷厂实习,任总经理办公室行政助理,负责文书的写作、打印、会议记录、接待商业合作伙伴及办公室日常行政工作, 并多次随公司领导出差,在此期间还参与了公司HR管理和人事协调工作,得 到了公司领导的充分肯定; ☆2006年1月,于湖北省枝江市董事一中教务处实习,协助老师及教导处领导处理解决学生日常学习生活问题; ☆2005年7月,于湖北省武汉市青山区档案馆进行认知实习,负责对档案进行编制、装订和保存,熟悉了档案管理工作; ☆利用课余时间参加立顿奶茶、潘婷洗发水等促销活动,业绩显着; ☆2003,2004,2005年的暑假自组辅导班并担任英语和数学老师,辅导效果突出,得到广大学生及家长的肯定,极大地锻炼了组织能力和表达能力,培养了 细心与责任心 附言:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的未来!

怎样写一份最好的个人简历_模板

怎样写一份最好的个人简历_模板 有的人认为,如果一份简历最能够充分表现自己的任职资格和工作能力以及经验等,那就算是写得最好的简历。其实这种看法并非反映了求职的真实状况。 简历的一个重要目的就是要尽可能地使招聘单位对你产生注意力和发生兴趣,能够使得人才交流中心和介绍所对你产生信任感或赞赏,看到了你的简历,就想把你推荐给用人单位。 一般说来,你想去的单位,其他人也有想要去的,招聘的人事部门可能同时收到十几份甚至更多的简历,一般说大多数简历都是大同小异(诸如格式、专业需求、能力等),许多简历可能看一眼就过去放在一边了。因此,你在简历中,必须要有引起人特别注意的东西,使对方对你有个好印象,否则就不可能指望有任何与对方面谈的机会了。 因此简历的好坏是决定你能否得到所求职位的第一关。 有的人认为,简历是求职者实际情况的自然陈述,是自己工作经历、所受教育学历、能力的描述。其实并非如此,你的简历必须要能够经得起淘汰,使得自己可以成为那几个被筛选到有机会接受面试的人之一。 所以有的人说,简历只是一个机遇或者一张门票,目的在于引起招聘单位的兴趣,为自己赢得面试的机会。 在前面已经谈过简历的几个功能,重要的一个就是要赢得面试机会,那么是不是为了达到这个目的就可以编造事实而弄虚作假呢?必须要记住:一定要实事求是,切忌弄虚作假。 写简历寄出,只是作为整个求职过程的一个环节,并非求职的最终目的。求职的最终目的是要获得这份工作,并再积极发展。 简历主要是为了获得一次面试机会或与招聘单位进一步接触的机会而并不是最后目的。 如果你捏造事实暂时获得了机会甚至感觉不错,倘若被对方发现,将会影响不好甚至将身败名裂。俗语说:好事不出门,坏事传千里,应该时时牢记。 只要是实事求是,不弄虚作假,求职一家不成还可以再找其他求职单位;如果弄虚作假,可能会引起其他单位把你拒之门外的结果。 可能你会认为,个人简历写得全面一点好、写得越详细越好。事实上招聘单位主管部门用于简历阅读的时间不会超过几分钟。 若是写得太长太详细,可能会使得他们认为你喜欢拖泥带水、不干脆利落,甚至会感到厌烦,放在一边。 说到这些,也许你会认为要将简历写好,最好请专业人员或者有关职业服务部代写。这实际上也不一定好。 专业人员不乏在简历的格式上、要求上以及排版上都能够合乎规范,但是有一点必须要注意的就是人的心理中都有定势的作用。 定势是一种心理作用,在碰到新问题的时候,都会按照已经形成的经验、思路、方式方法去处理。 因此,专业人员写的难免会墨守成规或者千篇一律;创新不够,特色方面不够。 有了一点经验后,根据自己的实际情况,自己先起草,然后再请有经验的其他专业人员提提意见、修改一下,或者,可以多请几位其他的管理人员过过目,在新颖性、美观性、专业性、吸引力等方面提些意见。 简历表注意事项你撰写的个人简历除了具备简短明了、整洁清晰、实事求是、坦率真诚、准确、格式清新美观的特征外,还要在写作中注意避免以下现象: (1)长篇大论篇幅过长,简历内容不精炼、表达不切题意,往往会影响效果。 (2)过于简单简历太短或过于粗略,就不会对求职者的资历和能力进行完整、充分的评价,

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