新学期后勤的工作计划

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2024年后勤工作计划幼儿园(6篇)

2024年后勤工作计划幼儿园(6篇)

2024年后勤工作计划幼儿园一、工作思路本年度学校后勤工作的基本思路是:以教学为中心,服务教育教学和师生生活两个方面,推进两项学习,即政治理论学习与学校规章制度学习,并全面实施五讲原则,即讲大局、讲团结、讲奉献、讲文明、讲实干。

二、工作目标本年度后勤工作的总体目标是:确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;确保学校财务管理规范、精细,帐物相符;确保学校水电暖正常供应。

力争提升服务设施完善程度、服务质量以及服务效益。

三、工作措施1. 加强后勤职工的思想建设,确立管理育人、服务育人的理念。

后勤工作人员应以身作则,利用与学生接触的机会进行劳动教育、爱护公物教育、保护环境教育、艰苦奋斗教育等。

为提升管理育人、服务育人质量,本学期在后勤职工思想建设方面的主要措施包括:(1) 认真学习教职工例会对后勤工作的各项要求,增强服务意识,提高服务质量。

(2) 认真学习学校的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。

树立为师生服务的思想,不断提高职业道德水准。

(3) 认真落实精细化管理的各项要求,为教育教学创造优良条件,在提供服务的过程中实现自身价值,贡献力量。

2. 加强校产管理,完善校产档案:(1) 严格执行材料购进、领出制度,非易损耗品领出新的必须收回旧的。

(2) 年终对库房进行盘点,确保帐物相符。

(3) 无论是固定资产还是易损耗品,均需建立档案,物品的入库、出库需严格登记手续。

3. 做好后勤常规服务工作:(1) 开学初,在总务主任的组织下,完成书本的提取和发放、卫生工具的采购和发放、教室的调整、桌凳的配备、水电暖的检查与维修等工作。

(2) 班级财产管理,每学期进行两次检查,对损坏的财物进行赔偿,然后由木工进行维修。

(3) 管理好学校财产,每学期对办公室和公用教室的财产进行检查,对人为损坏按《学校财产管理办法》处理,自然损坏的及时维修。

(4) 执行值班护校工作,中学由聘请的校外人员值班,小学部由后勤人员值班,假期中小学均由后勤人员值班。

高中后勤的工作计划范文(5篇)

高中后勤的工作计划范文(5篇)

高中后勤的工作计划范文(5篇)高中后勤的工作计划范文(精选5篇)高中后勤的工作计划范文篇1新学期,新的气象,后勤工作相当于军队是的“粮草”,所谓“兵马未动,粮草先行”,所以后勤工作不容忽示,本学期后勤工作计划如下:一、指导思想总务处以学校工作计划为指导,在学校校长室的统一领导下,进一步明确“服务于教学,服务于师生”的原则。

紧紧围绕学校中心工作,围绕后勤工作为教育教学服务,全心全意为师生生活服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理机制,认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校安全管理、食堂食品安全卫生管理、学校财物的管理,财务管理等各项工作。

全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,把优质高效的后勤服务工作作风落到实处,使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破,再上新台阶。

二、工作目标1、总务工作必须做好为教学服务,为师生的生活服务。

2、认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和维修工作,保证教育、教学、生活的顺利进行。

3、树立安全第一意识,抓好学校食堂食品管理、宿舍管理工作,加强食堂工作各环节的管理与监督,办好师生食堂,杜绝事故的发生。

4、加强学校的安全管理工作,做好学校安全保卫工作。

5、做好学校财产的登记工作。

三、主要工作及措施(一)、强化后勤队伍建设,全面提升员工的素质。

总务处要借鉴别的学校先进的后勤管理工作理念,统一思想,强化职业道德教育,增强做好本职工作的责任感,真正以主人翁的意识投入到工作中去,做到一人多岗,一人多职,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献,高质量完成各项任务。

为了进一步提高员工的业务素质和服务意识,总务处定期组织员工加强理论和业务学习和培训,努力提高他们专业水平和现代信息技术管理水平,以胜任新形势的发展和工作的需要。

进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨,坚持管理育人、服务育人的方向。

(二)、进一步完善后勤工作各项制度,认真制定落实岗位责任制。

2024年学校后勤工作计划(五篇)

2024年学校后勤工作计划(五篇)

2024年学校后勤工作计划一、指导原则:秉持“以人为本、服务教育”的理念,强化服务观念,提升服务技能,确保服务质量,规范后勤运营,为学校的教育、教学活动提供坚实的后勤支持。

二、核心任务:1、规范后勤操作,建立完善的规章制度。

2、强化资产管控,减少物质损耗。

3、注重安全管理,致力于打造“平安校园”。

三、实施策略:(一)后勤管理:1、构建健全的财务管理体系,强化学校财务管理。

2、建立科学的校产管理规定,加强日常资产管理。

利用管理软件进行资产登记、保管、申请、维修、报废、转让等流程的管理,培养师生的公共财物保护意识。

3、强化绿化管理,优化校园环境。

确保现有植物的养护,并配置专人管理。

本年度的改进重点包括绿化改造(如学校东侧空地的绿化设计、花坛绿化带的更新等),以实现校园四季如春,充满生机。

(具体方案待学校讨论后确定)。

4、及时维修和更新教学设施,本学期计划进行教室后黑板更换、教师办公室储物柜更新、会议室与团队室的装修,以及学校主入口的维修等项目。

(三)安全保卫工作:1、定期参加各级安全会议,及时向校领导及师生汇报,传达会议内容,加强安全信息交流,加大宣传力度,使安全教育与整体工作紧密结合。

完善突发事件应急响应计划。

2、落实岗位安全责任制,关键区域的安全责任制度上墙,每学年与教职员工签订“安全责任书”。

3、定期对学校设施、用火、用电、饮食等方面进行安全检查,做好记录,以检查促整改,以整改防风险。

4、加强平安校园建设,做好学校的安全保卫工作,严格管理校门,把好入口关。

树立安全至上的观念,创建“平安校园”。

5、严格执行学校值班制度,增强校园及周边的安全防范,确保学校教育教学活动的正常运行。

2024年学校后勤工作计划(二)本学期紧张而繁忙的后勤工作已圆满落幕。

在校领导的坚定支持下,我校后勤部门秉持积极态度,致力于提升工作效率,切实履行了为教育教学一线及全体师生提供优质服务的宗旨。

现将本学年我校后勤工作总结汇报如下:一、精心筹备开学各项准备工作1. 完成了学校水路系统的全面检修,确保了开学大扫除及日常用水的充足供应;2. 修复并优化了学校电路系统,保障了各班级照明设备的正常运行;3. 合理调配并布置了教室桌椅及教师办公室设施,为开学后的正常教学活动奠定了坚实基础;4. 按时完成了教师用书及学生教材的采购与分发工作,确保了教学秩序的顺利恢复;5. 精心策划并实施了办公用品及学生用品的采购与分发,满足了开学初期的各项需求;6. 严格执行了开学收费政策,加强了收费公示的透明度,有效遏制了乱收费现象的发生。

2024年学校秋季学期后勤工作计划(6篇)

2024年学校秋季学期后勤工作计划(6篇)

2024年学校秋季学期后勤工作计划秉承____的指导思想,深化____的具体实践,紧密围绕我校____年秋季工作要点,本着一丝不苟的服务宗旨,针对后勤工作,我们将进一步巩固内部管理,全面提升后勤人员的思想素质与业务技能,增强服务意识,提升服务品质与效率,以实现后勤工作的规范化和制度化。

一、工作目标1. 构建和谐稳定的校园环境。

着力加强学校的安全稳定工作,对智障学生进行深入的安全常识教育,确保本学期校园安全事故发生率为零。

2. 规范后勤采购流程,加强门卫、食堂及生活辅助部门的科学管理。

二、具体措施(一)加强综合治理与安全管理积极参与区域直属部门组织的校园周边环境专项整治活动。

坚持每月____日的安全检查,及时上报安全隐患并整改,保障校内师生的安全。

全面开展校舍安全、消防安全、交通安全、踩踏事故预防、溺水事故预防以及传染病的教育与预防工作,为学生营造一个健康成长的优良环境。

(二)优化后勤管理与服务进一步强化后勤人员的理论学习和业务技能提升,以最大限度地满足教职工与学生的需求。

1. 生活辅导工作。

(1)清洁卫生。

指定生活区清洁责任区域至个人。

学生起床后,应立即开始打扫宿舍、生活辅导室及走廊的卫生。

使用拖把拖地时,需确保拖把拧干,防止衣柜受潮。

早餐后,生活辅导人员应带领负责人及时检查,并做好记录。

(2)宿舍整理。

学生离开宿舍后,生活辅导人员应带领负责人及时检查被褥是否叠放整齐、床单是否铺平、毛巾是否挂好。

(3)男女厕所卫生。

学生离开后,生活辅导人员应带领负责人及时检查厕所地面是否干净、水桶是否摆放整齐。

(4)帮带工作。

对新生及年龄较小的学生继续实施一对一的帮扶活动,以提高学生的生活自理能力。

(5)记录工作。

建议以日记形式记录生活辅导日志,包括未就餐学生名单、日常卫生情况、学生思想动态等内容。

2. 食堂工作。

(1)清洁卫生。

保持食堂内部地面、墙面、天花板、水池以及操作台的清洁卫生。

(2)按时就餐。

根据学校作息时间安排,确保学生在规定时间内就餐,不影响正常的教学秩序。

2024年的学校后勤工作计划(5篇)

2024年的学校后勤工作计划(5篇)

2024年的学校后勤工作计划一、指导思想本学期,在校长的直接领导下,以教育内涵发展为主题,规范管理,均衡发展,强化后勤保障,做好学校财产管理,提高学生食堂饮食质量和“蛋奶工程”服务育人的意识与质量。

突出创建节约型学校,勤俭办学,尽力化解债务。

认真学习上级有关教育工作文件精神,____执行“教书育人,管理育人,服务育人”的方针,坚持后勤为教育教学服务,为师生生活服务方向,强化后勤内部各环节的管理及安全卫生工作,努力提高自身素质,不断增强服务意识,通力合作,克服困难,后勤工作取得了成绩。

二、如期完成开学制定的工作目标1、严格杜绝乱收多收费,不搭车收费。

2、加强校产管理,做到新旧财产帐物清楚,统管有序。

一方面及时为教学工作提供设施设备、教学器材、办公用品、良好的环境;另一方面,还要管好这些财产,如有损坏,及时组织维修、抢修等。

在平时的改善办学条件中,本着少花钱多办事,不花钱也办事的原则,调动师生的积极性,为学校节约开资。

严格审批购物制度,本学期继续加强对学校物资购入、使用、管理、存储、更新、报废等环节的监督力度,建立固定资产帐目,做到配置合理、高效使用、确保安全完整。

并对期初、期中、期末三检查。

实行保管赔偿制度,健全手续,责任到人,做到物尽其用、物尽所有。

对学校财产尽量发挥效用。

确保学校财产的安全管理与使用。

3、做好“蛋奶工程”与“食堂管理”所有收费及流程工作。

求真、务实、优质、高效,提高工作效益,提高自身素质,注重提高业务水平。

同时要科学合理安排人员,明确职责分工,责任到人,切实把“蛋奶工程”、“学生食堂”及家庭经济困难寄宿生的一补工作做实做细。

4、反对浪费,大力提倡节约,结合我校目前的实际情况全面建设节约型学校。

按照“精打细算,量入支出、保证重点、兼顾一般”的原则,在确保重点维持性和教学业务性支出的前提下,尽量压缩学校日常开支,合理安排资金使用计划,本学期克服困难,已化解债务及清息____元,结晏先强商店、皇家书社、重庆五金店____年至____年部分欠款____元。

学校后勤保障工作计划(精选5篇)

学校后勤保障工作计划(精选5篇)

学校后勤保障工作计划学校后勤保障工作计划(精选5篇)时光在流逝,从不停歇,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,现在这个时候,你会有怎样的计划呢?写工作计划需要注意哪些问题呢?下面是小编整理的学校后勤保障工作计划(精选5篇),欢迎阅读与收藏。

一、指导思想以学校工作计划为指导,以教育教学为中心工作、服务师生工作和生活为宗旨,以开源节流、勤俭持校为工作的出发点。

进—步解放思想,立足于学校现实,着眼于长远发展,坚持原则,开拓创新,为教育教学提供充足的物质基础和有力的后勤保障。

二、常规性工作1、认真学习有关方针、政策及学校的各项规章制度,提高业务水平和管理能力。

2、认真制定工作计划,各项工作按计划的制定和逐步推进。

3、根据每年级、每班人数做好课本、簿册发放工作。

4、对外处理好有关外事联系、接待工作。

5、继续加强对食堂的监督力度,合理拾配菜肴,保证饭菜的质量,提高满意度,力争把食堂办成师生满意的食堂。

6、对内坚持每日巡视校园至少一次,对学校安全、绿化、卫生、校舍、设备等加强管理,对发现的问题及时做好处理和反馈。

学校各部门、班级等提出的报修,在最短的时间内维修。

每月兑现班级、寝室、处室等财产损坏赔偿制度。

三、工作方案与任务(一)完善财务工作1、认真理财,做到帐目清楚、规范、公开。

严格履行财务手续,做好各种帐目,并定期向教师公开学校财务运行情况,自觉接受上级主管部门审查和全校教师监督。

2、规范收费,确保各项资金按时足额到位,决不超标准收费,不搭车收费,并于开学报名时公开各项收费标准,自觉接受社会监督。

3、合理开支,确保学校各项工作正常运转。

学校生产性开支由相关处室提出方案,由校长审批,学校统一购买。

严格控制非生产性开支。

学校重大开支须提请学校校委会讨论通过,报学校领导审批。

4、明确职责,严格手续。

学校各项开支报销发票时,必须执行如下程序:当事人签证,主管领导核实,校长同意方可报销。

杜绝先斩后凑,无计划开支。

2024年幼儿园的后勤工作计划(三篇)

2024年幼儿园的后勤工作计划(三篇)

2024年幼儿园的后勤工作计划在上一学期中,我园后勤部门的各个岗位紧密协作,围绕幼儿园的工作目标,为幼儿、家长及教职工提供了高质量的服务。

通过深入的总结与反思,后勤团队制定了新学期的工作目标,致力于实现新的进步和提升,以期为所有利益相关者提供卓越的服务。

一、积极进取,与时俱进1、加强学习,提升个人素质,增强自信心。

2、推动学习交流与互动,培养求知欲望,鼓励主动学习和创新精神。

3、团队协作,积极参与优质服务的实践,以真诚和细致的态度投入工作。

4、从书籍、同事及自我反思中汲取知识,积极探索新知。

5、推动“四个学会”的理念,即学会学习、学会工作、学会合作、学会生存。

6、制定明确的工作计划和目标,积极主动地工作,摒弃消极态度,树立积极向上的工作态度,与全园工作同步。

7、每位员工需撰写详细的工作计划和学期工作总结,并做好读书笔记。

二、重视安全与保卫工作1、持续进行全园安全检查。

2、食堂每日对餐具进行消毒,对食物进行验收,并对幼儿用餐进行留样,确保记录完整。

3、食堂在下班前进行各项检查,确保门窗关闭,防止无关人员进入。

4、食堂确保各种设备的安全操作。

5、司机负责车辆的维护和行车安全。

6、门卫需熟悉新生及家长,坚守岗位,按时开关大门,并做好来访者的登记与询问。

7、门卫每日进行电器、电源、门窗的常规检查。

三、各部门日常工作要点1、库房管理与采购1) 购置并发放新生床上用品、书包、服装等。

2) 开学前准备班级卫生用品、办公室用品,并进行发放。

3) 每月进行固定资产的对账和盘点。

4) 维修损坏的床铺、椅子等设施。

5) 投放沙池玩具和体育器材。

2、维修工作1) 开学前摆放好幼儿活动场所的体育器材,整理体育用品房。

2) 每周一认真检查活动场所大型玩具、体育器材,并进行维修。

3) 每月初对班级和办公场所的电扇进行全面检查与维护。

4) 每周对食堂煤气用具、电器设备、门窗进行检查和修理。

5) 每月检查门窗,发现问题及时处理。

后勤部的工作计划6篇

后勤部的工作计划6篇

后勤部的工作计划6篇后勤部的工作计划 1一、工作思路20xx年后勤工作的基本思路是:以公司中心,搞好各项服务,与时俱进抓好学习,全面推进各方面提高。

围绕公司为中心,即后勤工作要始终围绕公司各部门、所有工作顺利开展这个中心。

搞好各项服务,一是搞好为公司各部门工作顺利开展的服务,为公司各部门工作顺利开展创造良好的条件;二是搞好为公司工作物质保障的服务,为公司全体员工作顺利进行解决后顾之忧,让公司的全体员工为工作的开展获得最及时有效的物质保障,为全面提高公司全体员工的工作效率和工作质量而努力奋斗。

抓好学习,即时刻做好对公司规章制度的学习,与时俱进时刻保持知识的积累和更新,切实做好理论指导行动。

二、工作目标本年度后勤工作的总体目标是:做到三个确保、三个力争。

三个确保是:确保公司内外环境建设及公司各部门和需要负责的各部门工作顺利开展、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;确保采购账目管理规范、精细,帐物相符;确保公司水电通讯正常保障。

三个力争是:力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。

三、工作措施1.在后勤工作的开展中加强自身的思想建设,在工作开展和进行中逐步培养及建立管理思想、意识、理念,为以后行政工作进入管理等更高阶段做好前期锻炼和打下坚实基础。

将服务的观念和意识,以实际行动带到后勤保障工作的实际开展中去。

新的一年新的开始,后勤工作的开展要坚持服务理念、管理方式同步进行,全面优化自身后勤工作的工作态度和工作效率,在后勤工作的开展过程中逐步培养和树立管理和服务的观念和理念,在后勤工作顺利开展的同时加强与周围同事的交流和沟通,学习优秀同事的好的工作态度和工作方法,查漏补缺,加强交流增进彼此共同进步,同时对周围同事进行感染及教育影响,例如:劳动知识教育、培养爱护公物意识、保持爱惜公共及办公环境的清洁卫生、培养艰苦奋斗的意志等。

为了提高自身的工作效率和管理、服务教育的质量,在本年度结合后勤工作加强自身思想建设方面的主要举措是:(1)认真学习和贯彻落实公司领导和严格按照岗位职责对后勤工作的各项要求,增强服务意识,提高服务质量。

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新学期后勤的工作计划 2022年新学期后勤的工作计划 时光在流逝,从不停歇,我们又将迎来新的挑战,不妨坐下来好好写写工作计划吧。估计许多人是想得很多,但不会写,下面是店铺精心整理的2022年新学期后勤的工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。 新学期后勤的工作计划1 随着20XX年度新学期的到来,园内为使幼儿有一个愉悦、健康的学习和成长环境,后勤保健工作已成为幼儿教育工作的核心。而且因为其教育的特殊性与幼儿年龄特点的特殊性,保健工作更应良好地体现出新的教育理念下符合幼儿年龄特点及身心发展的一种人性化的教育与服务,从保育教育的角度最大限度地促进幼儿身心的健康成长,为幼儿一生的发展奠定良好的基础。为此我们做出了幼儿园后勤管理工作计划: 一、指导思想: 本学期我园的保健后勤工作将继续认真贯彻《浙江省托幼机构卫生保健管理实施细则》、《幼儿园教育指导纲要》的要求,根据妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求,以全面提高园所保教质量为根本,以促进幼儿富有个性健康发展为最终目标,为培养和谐发展的儿童,特制定出本学期后勤保健工作计划。 二、工作目标: 1、严格执行《食品卫生法》和有关保健工作法规,认真接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查,根据最新工作要求不断调整、落实相关措施,力求各项工作制度化、合理化、规范化。 2、继续探索幼儿园保育工作新路子,全力提升我园保健工作质量,全面健全我园保健工作制度。 3、做好消毒、宣传工作,有效做好预防工作;把好食品关,杜绝事物中毒;严格控制各种传染病的发生,杜绝事故发生。 4、细致做好各项保健日常工作,合理安排膳食,使幼儿膳食平衡,保证幼儿身体发育各项指标达到要求。 5、进一步加强全体保教人员的业务培训,加强后勤管理,规范操作,落实日常监督、检查,有效提升保教服务质量。 三、主要工作及措施 (一)优化后勤工作人员队伍,不断增强保教人员的服务意识 1、进一步加强人员的培训与教育,认真学习贯彻上级文件精神,细学《保育工作手册》,使后勤保育工作细化、量化,增强工作责任心,尽力协助老师共同完成保教任务。 2、以“保教联动”主题为重点,继续以月观摩活动为载体,开展“10分钟问答”、“工作小妙招”“走进现场”等板块,加强后勤员工的思想工作,引导她们牢固确立保教意识、服务意识,树立工作主人翁精神。 3、坚持保健教师每日五巡制度,能及时发现问题,分析症结,并与相关人员交换意见,发挥指导功效。 4、制定与幼儿园作息时间表相匹配的保育员一日工作时间表,提高保育员工作的规范、有序以及与教师之间的相互协作配合。 5、继续实施后勤员工月工作考核制度,奖优罚劣,进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性,提高工作质量。 (二)扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作 1、进一步规范卫生保健工作,完善各类保健制度,自觉执行好各项制度,加强过程性的检查与指导。 2、加强各类卫生传染消毒工作的规范化管理,做好消毒程序与时间、消毒制度的上墙公示,并做好记录。 3、严格控制各种传染病的发生和预防,认真执行晨检制度,不流于形式,做好晨检及全日观察记录,发现异常及时处理,并做好记录。 4、加强伙食质量的管理,坚持每月一次的伙委会会议,加强两园厨房之间的沟通,及时反馈当月膳食营养分析情况、家长及教师反馈情况、伙食费收入支出情况,做好三个坚持“坚持沟通调整、坚持伙食费情况公示、坚持做到伙食费支出控制在2%以内”。 5、继续做好营养不良、肥胖、贫血幼儿的矫治工作,注重过程性资料的积累与指导,每月进行一次情况反馈。 6、提高相应的家长工作指导质量和对教师日常保育工作的检查指导,进一步提升保教水平,积极参与亲子园、家长学校、幼儿园网页的编写工作。 7、根据园所的情况,开展保健重点研究项目,本园《家园合作加强2—4岁幼儿良好进餐习惯培养的实践研究》、分园《医教结合预防4—6岁幼儿不良视力的实践研究》,学期末开展阶段经验总结交流。 (三)切实抓好后勤常规管理,不断提高服务质量 1、加强各园的财物管理,尤其是班级财产的管理。 1)进一步完善请购、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符,完备购物申请,建立幼儿园财产电子管理程序,数量、价格准确,保管责任到人。 2)完善分室活动室的财产保管,落实到人,加强过程性的管理, 2、抓好校园环境卫生管理。 1)继续抓好环境卫生工作,坚持卫生保洁工作包干,明确责任区与责任人,并加强检查和指导,确保幼儿园环境卫生整洁有序。加强包干责任区域的过程性检查的执行力。 2)重视幼儿园绿化管理,根据季节适时抓好绿化修正、花卉种植等工作,确保环境净化、美化、绿化。 3、加强安全管理,提高操作规范化。 1)进一步强化门卫人员的安全责任意识,严格执行外来人员的查询和登记工作,严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。 2)认真、及时地做好各种物品、器械的保养和维修,确保安全使用。 3)继续切实做好消防安全工作,实行安全网络管理,强化安全责任,坚持以防为主,消除隐患,做到安全第一。 4)每两个月开展一次疏散演练,提高教职工及幼儿的逃生意识及能力。 新学期后勤的工作计划2 一、指导思想 始终遵循学校总体工作思路,围绕“一个”中心:安全、稳定这个中心;做好“一个”服务:做好教育教学服务工作,落实“三个”到位:认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潜力,调动后勤工作的积极性,确保后勤服务工作更上一层楼。 二、工作目标 在学校党支部、校长室的领导下,通过全体后勤工作人员的共同努力,进一步巩固和发展近年来后勤工作规范化、科学化、校产管理电子化取得的管理成果,进一步借助发挥竞争、激励的用人制度的驱动作用,不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度,落实岗位责任制,强化各项服务的过程管理,同时加大检查和督促力度,细化工作量化目标考核标准。积极探索适合我校后勤服务及后勤管理工作方法和新举措,在改革中不断总结,逐渐完善和提高,努力做好,做优。继续强化后勤员工技能素质教育和常规管理,不断提高政治思想素质、服务意识、质量和水平,努力学习现代教育技术,逐步实现后勤服务工作电子管理。围绕学校中心和重心工作,不断改善办学条件和美化安全的育人环境,开源节流,增收节支,筹措资金,多方争取社会援助,努力做好学校的规划、调整、布局和维护修缮工作。 三、主要工作及措施 (一)不断强化学校后勤队伍建设、制度建设,努力提高员工的自身素质。 认真组织全体后勤人员深入学习和领会学校工作计划和工作要点,全面贯彻“三个代表”重要思想,借鉴先进的后勤管理工作经验,统一思想认识,强化职业道德教育,增强干好本职工作的责任感,真正以主人翁的姿态投入自己的本职工作之中,凝心聚力,爱岗敬业,不计得失,乐于奉献,同时,加强对政治理论的学习,不断提高员工的政治思想素质和专业水平及服务意识。 为完善后勤工作各项制度,认真制定落实岗位责任制。为适应新的分配制度改革的需要,在上学年对后勤各项考核制度的基础上,要进一步细化岗位职责、工作量化考核。细化各环节的考核标准,完善考核考评方案和条例。做到分工具体职责要明确,考核对照要有标准,以便在工作中相互监督和帮助,确保后勤服务工作,人人有事做,事事有人做,时时有事做,事事按时做,事事都做好,同时定期不定期广泛征集家长、师生、部门领导等对学校及后勤工作人员服务的态度、服务质量、服务水平的意见和要求,努力改进工作方法,提高服务质量和水平。建立总务后勤工作日志,认真做好各项工作的检查,并做好相关记录,接受社会及有关部门、家长及广大师生的监督。 (二)切实抓好后勤常规管理,不断提高服务质量 1、科学化管理好学校财产,做到物尽其用。 严格执行《峨山县中小学固定资产管理办法》,进一步完善学校采购、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符,完备购物采购的申请和审批以及进出库手续,继续完善校产电子管理程序,数量、价格准确,保管责任到人,账册填报及时、真实、准确无误。 针对在学年末对各完小的常规管理工作考核中以及平时不定期的工作检查中发现的问题,即校产管理中痕迹管理不到位,第一,从完小到班级相关管理制度不健全;第二,反映学校校产的材料少不齐全,更新填报不及时。我校每年年末都在做学校校产清查工作,希望各完小高度重视,做真、做实,完善校产电子管理工作。继续按惯例对各班级、各办公室、各专用教室公物实行登记管理,兑现损坏赔偿制度。确保学校现有的固定资产发挥出应有的作用,严禁公物的流失、闲置和浪费。 2、严肃财经纪律,强化财务管理。严格执行县财政局、县教育局制定的相关学校固定资产管理和食堂财务管理办法。 (1)总务人员要当好家,理好财,管好物,为学校的发展出谋献计,当好参谋。同时做好校园建设的总体规划、改造、修缮及维护,做到宏观上总体规划,微观上分步实施。严格贯彻和执行《中小学财务制度》,严守财经纪律。财务人员要有高尚的职业道德精神,严于律己、廉洁自律、坚持原则,秉公办事,不徇私情,坚决杜绝一切不合理的开支。厉行节约,反对铺张浪费,本着“自力更生,艰苦奋斗,勤俭持家”的精神和原则有具有创造性地开展工作。严格把好“三公经费”的开支。继续坚持贯彻执行大宗物品政府采购制度。学校自行对低值易耗物品及办公用品的购买统一实行公务卡支付。做到“价廉物美”,对所取得的原始凭证单据必须正式标准国家税务票据,同时要手续完备,内容要真实,完整。要管好限额现金,认真做好现金日记账。做到日清月洁,帐目清楚无误,帐款相符,按时对帐。 (2)加强对学校经费和寄宿制生活费、营养餐资金的管理。 为严格财经制度和纪律,做到专款专用,合理合法收支,我校仍要坚决执行“收支两条线”,各校要出纳、会计分开,师生帐食分开,原则上完小校长不经手帐务和采购工作,但要做好学校财务收支情况的督促和把关工作。各校要继续实行专人采买专人验收制度和菜谱、餐谱的公示制度。资金管理继续实行备用金另外,(从本学期开始寄宿制学校学生营养餐的供应仍由学校自主供餐,)或者所有学校实现由教育主管部门统一招标配餐(企业托餐)。各校每月要向师生公布一次帐目情况,要求在本月末或次月5日前公布、公示及支出凭证、报表一并上报中小总务处。总务处每学期(学年)将会同县教育局计财股定期不定期对各完小寄宿制管理及财务情况进行检查督促核实。若出现不合理的收支情况将督促其改正。 3、认真做好学校“三免一补”、学前教育困难学生生活补助以及学生路费补助的发放工作。 在工作中严格把握各项政策,严格按政策操作,增强服务意识,按时完成各种数据的填写、上报,及时将各种政策性补贴发放给学生,同时,一丝不苟地做好所有学生签名册的存档备查工作。 4、重视校园建设、校舍修缮、维护。 (1)做好新建的宝山小学学生宿舍楼及综合楼,高平小学幼儿园,总果小学幼儿园改造工程的工程结算、审计、备案工作。 (2)筹措资金对中小现存的D级危房进行翻新改造。 5、抓好校园环境、绿化、美化、卫生管理。 本学期我们将通过各种形式向师生员工进行爱护公物,保护环境的宣传教育,在师生中造成爱护公物,爱护校园一草一木的舆论氛围,

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