网络信息中心工作人员岗位职责

网络信息中心工作人员岗位职责
网络信息中心工作人员岗位职责

网站办主任职责:负责主持网站管理办公室日常工作;召开本部门工作例会,听取各岗位人员工作汇报,研究部署各项工作;组织本部门人员开展政治、业务学习;协调本部门各岗位工作和各方面关系;完成局领导交办的其他事宜。

综合管理岗职责:负责本部门公文处理、文件归档、公章管理和内勤事务;起草本部门综合管理制度、工作计划、工作总结以及其他各种综合性材料;负责编辑文章和采访报道;监控网站各栏目内容;开展目标管理考核和网站建设绩效评估;做好本部门工作例会和学习记录;协助主任督查管理相关岗位工作;完成本部门负责人交办的其他事宜。

信息发布岗职责:负责起草信息发布管理办法和信息发布员管理办法;按时发布和配合其他部门发布新闻快讯、工作动态;定期更新特别推荐、经验交流等栏目内容,统计并通报省局各部门和各市局信息发布和网站访问及应用情况信息;负责局长信箱、在线咨询等栏目反映问题的回复提示;完成本部门负责人交办的其他事宜。

网站建设岗职责:负责起草网站建设和发展规划;负责网站基本架构设计和建设方案实施;负责起草本系统网站建设绩效评估指标体系;负责网站技术和相关应用程序开发;开展网站建设、发展和应用情况调研,提出合理化管理建议;负责与信息中心相关岗位人员的工作协调;指导各地网站建设,完成本部门负责人交办的其他事宜。

系统维护岗职责:负责起草系统权限管理制度;负责系统权限设置和网络设备的配置,熟悉系统各种应用软件,做好网上业务系统的

维护和管理工作;做好本系统网站技术知识和网站应用的培训管理工作;负责本部门问题解答;参与网站技术和相关应用程序开发;完成本部门负责人交办的其他事宜。

网页制作岗职责:负责省局内、外网网页设计、制作和网页美工,负责各栏目的设计和调整;负责税法库维护更新,参与网站技术和相关应用程序开发;协助网站建设岗人员指导各市局网站建设;完成本部门负责人交办的其他事宜。

安全管理岗职责:负责起草网站安全管理制度和应急预案;负责服务器维护和网络安全,负责每日数据备份;做好安全管理日志;负责本部门设备登记管理事务;参与网站技术和相关应用程序开发,协助网页制作岗进行网页设计;完成本部门负责人交办的其他事宜。

网络信息中心工作人员岗位职责

一、网络信息中心主任岗位职责

1、在学院和网络信息管理委员会的领导下,制定本院校园网建设及网络发展总体规划,组织并实施校园网及本中心年度计划。

2、统筹学院网络建设和管理信息系统的建设及相应规章制度的建立,并负责实施和监督执行。

3、制定网络信息中心日常工作计划,安排并管理网络信息中心的日常工作。

4

、全面掌握各种交换设备和服务器的安装、配置技术,管

理交换设备和服务器的密码,处理各种网络设备的突发故障。

5、沟通网络信息中心与上级之间、内部成员之间的关系。

6、拓展网络信息中心业务范围,发挥校园网的作用。

7、落实网络信息中心内部岗位责任制,为学院教学、科研创造良好的网络应用条件。

二、网络管理员岗位职责

1、协助网络信息中心主任制定本院校园网建设及网络发展总体规划,组织并实施年度计划。

2、确定网络安全及资源共享策略。

3、全面规划校园网IP分配策略,负责校园网IP地址分配。

4、负责公用网络实体,如服务器、交换机、集线器、路由器、防火墙、网关、配线架、网线、接插件等的维护和管理。

5、负责服务器和网络软件的安装、维护、调整及更新。

6、负责网络帐号管理、资源分配、数据安全和系统安全。

7、参与网络值班,监视网络运行,调整网络参数,调度网络资源,保持网络安全、稳定、畅通。

8、负责计算机系统备份和网络数据备份;负责计算机网络资料的整理和归档。

9、保管网络拓扑图、网络接线表、设备规格及配置单、网络管理记录、网络运行记录、网络检修记录等网络资料。

10、每年对学院计算机网络的效能进行评价,提出网络结构、网络技术和网络管理的改进措施。

三、网络系统管理员岗位职责

1、负责校园网域名注册审核,根据校园网总体规划,对校内各使用单位合理分配域名。

2、负责DNS、WEB、FTP、教学、数据库等服务器的安装、配置和维护,解决校园网应用和管理中的关键技术。

3、负责教学资源库的开发和维护,协助相关部门开展网络教学工作,并提供技术支持。

4、协调管理和开发基于Web的大型数据库信息系统的应用及其它各种公共应用服务系统。

5、公共信息服务器的安全监控和日常管理,及时排除各种故障,确保服务器正常运行。

6、日常备份主要信息资源,为数据安全提供保障。

7、学习网络新技术,优化和扩展校园网功能。

8、负责学院内各单位主机的托管。

9、推动学院网络知识的普及,提供院内各单位和个人的网络知识培训。

10、负责用户帐号的管理,提供包括开户、修改、暂停、注销等服务。

四、网络信息管理员岗位职责

1、建设和统一管理校内分布式Web信息站点,指导各部门发布公共信息。

2、开发和建设公共服务信息管理系统,提供公共服务信息的发布、查询等功能。

3、提供接入单位主机托管及信息发布等服务。

4、负责学院和网络中心主页的素材收集、整理,网页的制作、改版、更新、发布。

5、对各部门信息员进行网页制作培训和技术指导。

6、负责FTP用户的帐号、密码的管理维护。

7、对各部门的网页内容进行监督。

五、网络维护员岗位职责

1、协助网络管理员处理校园网主干线路和交换设备的故障。

2、接待并处理终端用户报告的网络通信故障。

3、维护学院办公、教学的网络通信畅通。

4、维护和管理网络通信故障处理系统,为用户提供多条报障途径。

5、为新开通网络线路连接的用户提供服务。

6、为终端用户计算机操作系统、应用软件和网络通信安装、调试提供服务。

六、机房管理员岗位职责

1、全面管理机房内的所有设备,认真做好“计算机故障维修记载”、“计算机设备登记”、“计算机软件登记”等;负责机房内所有设备的登记、保管、建立设备台帐和设备交接清单。

2、做好设备保养工作和监督使用工作,如有人为损害,负责追究当事人照价赔偿工作。

3、提前10分钟打机房门窗,协助授课教师做好上机的各项准备工作。

4、保管好自己所负责机房房门的钥匙,不能随意转接,丢失要声明。离开时要关闭各种机器设备和照明灯、空调等设备电源;要关闭并锁好机房门、窗。

5、严格遵守操作规程,不得允许学生私自开机、关机或搞与课程无关的操作,不得让学生乱调、乱试、私自拆卸微机,特别是不允许带入个人的软盘和光盘进行装机使用,如出现上述情况将追究管理人员责任。

6、编排指定学生在微机室上课的座位,不得允许学生擅自调换座位及机器设备。

7、机房使用期间,管理员不得远离,要积极协助授课教师辅导学生,搞好上机教学,随时处理设备故障,及时排除并与维护部或厂商联系解决问题。

8、微机室管理人员要管理好各种软、硬件设备,未经批准,不得善自外借。若私自将机房内设备带出,按偷窃处理。

9、易燃易爆物品不准带入机房。机房及周边地区严禁烟火,不得明火作业。机房一律禁烟,凡不听劝告者,将其逐出机房。

10、机房工作人员要掌握防火技能,定期检查消防设施是否

齐全。出现异常情况要立即报警,断电源,用灭火设备扑救。

11、工作人员要将校外来访人员情况向主管部门及时报告并记录,要有礼貌的接待来访人员。非工作人员进入机房,要事先征得同意;未经同意一律不准触碰开关和设备,否则后果自负。

12、机房内不准大声喧哗。定期负责清扫机房卫生,保持整洁。

13、机房管理员负责机房的管理与维护,并负责建立工作日志。

七、资料管理员岗位职责

1、受理用户的开户与报修业务。

2、收集维护登记表、整理各类文件资料归档。

3、负责中心财产登记、上网费收取与帐目管理。

4、负责中心机房内部、网络信息中心办公室环境卫生、定期检查各中心机房供电系统。

八、工作要求

1、按时上班、下班,严格遵守网络信息中心规章制度。

2、密码、钥匙要求统一管理,不得泄露或随意给他人。

3、当接到校园网用户网络维修、维护服务请求时,要做好记录,并根据《网络运行维护职责范围》,搞清是否属于维护维修范围,对不属于维护维修范围内的用户做好解释工作。

4、对需要提供服务的用户,先进行远程或电话维护,分析故

障原因,提供解决办法,对远程或电话维护不能解决的问题,须在24小时内提供上门服务,如有特殊情况,须向用户解释清楚,并按承诺尽快解决问题。

5、在上门服务中,当时解决不了的问题,须向用户解释清楚,并及时向中心请求支援,尽快解决问题。

6、对用户提供上门服务时,要认真填写好《网络维护服务登记表》,带回中心交资料管理员归类存档。

7、对用户提供服务,要热情、耐心,工作细致。

8、其它严格遵守《网络信息中心管理制度》。

公司网管岗位职责

公司网管岗位职责 岗位职责1:公司网管岗位职责 1、公司所有电脑维护、检修、安全防范、数据定期备份、刻盘。 2、公司管家婆维护、服务器维护、数据备份。 3、公司日常邮件的收发,信息的及时处理。 4、公司打印设备维护。 5、对公司电脑耗材库存量进行统计,并预计下月用量。 6、各店的灯箱广告、宣传海报的设计、制作(准备各店各季节所需的图片,以便以后使用)。 7、定时在网上各大服装、购物论坛发布公司品牌有利的信息,推广公司品牌。 8、协助市场部收集信息,截取各品牌网站服装相关信息,反馈到市场部。 9、公司网站内容的定时更新。 10、收集各店会员信息,按时更新公司会员数据。 11、公司VI产品设计的制作:名片、信封、信纸、便签、胶带纸、画册、宣传海报、杂志、灯箱片等。 12、协助各部门工作。 13、处理公司一些突发事件、紧急事件。 14、管理各计算机设备说明书、软件工具盘、机房钥匙、业务名片。 岗位职责2:公司网管岗位职责 1.职责 1.1网管为网络安全运行的归口部门,负责计算机网络系统的日常维护和管理。 1.1负责系统软硬件的调研、询价、采购、安装、升级、保管、维护等工作; 1.2负责软件有效版本的管理。 1.2.1购买正版软件(如:windows20xxwindowsxpoffice20xxautocad20xx等); 1.3网管负责计算机网络、U8的安全运行;服务器安全运行和数据备份;internet对外接口安全以及计算机系统防病毒管理;各种软件的用户密码及权限管理;协助各部门进行数据备份和数据归档。 1.4网管执行企业保密制度,严守企业商业机密; 1.5员工执行计算机安全管理制度,遵守企业保密制度。 2.管理 2.1网络系统维护 2.1.1网管每日定时对机房内的网络服务器、数据库服务器、Internet服务器进行日常巡视。 2.1.2对于系统和网络出现的异常现象网管应及时进行分析,处理,采取积极应对措施。针对当时没有解决的问题或重要的问题应将问题描述、分析原因、处理方案、处理结果、预防措施等内容记录下来。 2.1.3定时对相关服务器数据进行备份。 2.1.4维护Internet服务器,监控外来访问和对外访问情况,如有安全问题,及时处理。

信息技术部职责与岗位说明书

省级分公司信息技术部工作职责 在总公司信息技术部指导下,负责分公司信息建设及管理,负责分公司应用系统的运行、维护和管理,负责信息技 术基础设施及平台的配备及其运行、维护和管理,为公司经营管理提供有效的技术支持。 (1)根据信息技术发展战略规划,按照总公司的统一部署,负责辖区内信息中心的建设与管理,满足公司经营管理的需要; (2)根据全系统数据中心建设的实施战略,实施业务及 经营管理数据的统一和集中管理; (3)负责应用系统的运行、维护和管理,及时解决运行中出现的问题,提供相关技术培训,保障应用系统正常运行; (4)负责分公司信息中心的运行、维护及管理,及时处理 在运行过程中出现的各种问题,并保障系统与数据安全; (5)根据分公司经营管理的有关需求,收集、整理、及时提供有关信息和数据,并提供相关的技术支持; (6)根据总公司的统一部署,配备信息技术设备,建立并更新分公司及下属公司的信息技术基础设施及平台,同时提供运行支持、维护和管理,确保其安全、有效运行。 (7)领导交办的其他工作。 岗位说明书

说栏 岗位目的 用一句话概括该岗位对组织机构的贡献和设立的意义: 根据总公司信息化战略规划以及全省业务发展要求,制定、组织实施全省信息技术工作计划,协调上下级公司信息技术部、省级公司相关部门、中国人寿系统外相关部门和合作单位,确保全省信息系统安全、稳定、有效运行,为公司运营提供有效的信息技术 服务。 岗位任职要求

该岗位所需的最低资格要求 计算机本科或以上学历,5年以上信息技术工作经验,3年以上保险行业经验,2年以上管理经验。 岗位说明书 说明栏 岗位目的 用一句话概括该岗位对组织机构的贡献和设立的意义: 根据部门要求,组织全省信息系统及平台的日常运行、维护、管理工作,组织非总公司集中

网络管理员的岗位职责

網路管理員的崗位職責 1、負責公司資料維護、電腦維護、網路維護、網站建立 2、負責網路及資料安全性原則的實施 3、負責公司網路安全進行設置、管理以及維護 4、負責公司業務系統、辦公系統的維護及業務資料的管理 5、服從上司的工作分配 IT基礎設施管理職責 主要職責描述:負責管理和保證公司網路、伺服器、桌上型電腦等基礎設施的安全性、穩定性運行,規劃、設計、記錄、日常管理、服務監控、知識培訓等工作,為公司資訊方面的決策、採購提供所需資訊,為確保公司工作流程制定相關網路使用規定和建議,並監督及確保相關人員對規定和制度的執行;必要時仍會兼顧公司分配的其他任務,但主要以IT基礎設施管理為主。辦公室管理主要為三個方面:①網路維護管理;②系統維護管理;③常用設備管理 一、網路維護管理 總體方面,監測公司網路系統的運行狀態,並進行維護,確保其正常運作,包括路由器、交換機,VOIP設備等等; 網路設備管理;建立拓撲圖,設備維護文檔,包括設備使用情況、升級記錄等; 網路安全管理;病毒公告、防禦、檢測、清除,網路反病毒軟體統一部

署、升級,網路防火牆的配置管理; 網路運行管理;包括網路設備使用規劃、配置、升級,網路使用、頻寬監測; 二、系統維護管理 1、硬體方面; 硬體設備(伺服器、工作機、印表機、移動存放裝置)安裝、配置、運行; 常規故障處理; 協助硬體資產登記,使用情況記錄; 2、軟體方面; 根據需求規劃、安裝、配置、管理伺服器; 桌面系統支援(關鍵應用軟體統一部署,統一版本控制、區域控制),必要時指導使用者使用相關設備; 常規伺服器、使用者帳戶以及密碼管理(建立、更新、刪除;按需分配); 伺服器、使用者作業系統安全補丁部署升級管理; 關鍵服務/伺服器運行、日誌監控 根據實際需求規劃、實行資料備份/恢復策略。 三、常用設備管理 印表機,影印機缺墨應及時更換硒鼓或墨水匣; 卡紙必須關掉電源後正確取出; 硬體出現問題及時與經銷商聯繫,根據情況進行修理或更換。

部门人员架构及职责

销售 部门描述:依照公司发展战略及经营目标,负责公司产品宣传,推广、销售及售后服务,进行公司形象和品牌宣传及市场信息收集等工作,了解并尽力满足客户需求,保证完成公司下达的销售目标。 部门职数:八人 销售总监 岗位描述: 1、岗位职责: 1.1制订公司销售战略。根据销售战略制订公司销售组合策略和销售计划,经批准后组织实施。 1.2定期对市场环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整销售策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成销售目标和销售计划。 1.3根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格,经批准后执行。 1.4负责重大营销合同的谈判与签订。 1.5主持制订、修订销售系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。 1.6组织建立健全销售组织,建立并拓展公司销售网络,巩固开拓目标市场。 1.7完成上级领导下达的其他工作。 2、工作标准:依照公司相关规定,确保销售任务完成。 3、工作权限:

3.1部门内人员工作调配权; 3.2根据企业相关规定对部门所属员工的奖惩权; 3.3对部门直接下属岗位员工任免的建议权; 3.4限额资金有一定的支配权; 3.5有一定范围内的销售折让权。 3.6岗位职责范围内的管理权; 3.7部门工作分配权; 3.8公司重大决策有建议权。 岗位职数:一名 销售付总监 岗位描述: 1、岗位职责: 1.1. 认真贯彻执行销售总监的指示, 努力完成销售总监布 置的各项工作。 1.2做好市场调查、分析和预测工作,拟定营销目标和计 划,为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据。 1.3组织做好市场情报收集和管理工作,及时收集竞争对 手的信息和用户的信息,以便公司获得更广阔的市场,参 与产品定价工作。 1.4督促并参与销售计划的实施。 1.5 定期对部门员工进行业务技能的培训。 1.6负责销售部的行政管理事务。

网管工作职责

网管工作职责 Document number:NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT

网管工作职责 一、维护和保障网络与应用平台的正常运行 1、维护路由器、更换网线、交换机等网络设备; 2、保障电脑文件共享和打印服务器的稳定运行; 3、建立网络使用和管理制度并贯彻执行; 4、不定期对公司电脑进行检查是否正常工作; 5、电脑维护、确保网络通信传输畅通,了解企业网络布局、内外网联接情况,监控内部网络运转情况,制定各IT设施管理办法并监督执行 6、网络系统维护,网络用户权限设置与功能分配等,根据管理需要进行用户管理与分配。 二、处理各种网络和系统故障 1、处理客户端计算机和应用软件故障; 2、处理Internet无法正常访问的故障,维护Internet服务器,监控外来访问和对外访问情况,如有安全问题,及时处理。 3、处理各类计算机软硬件和办公设备故障; 4、服务器安全运行和数据备份; 5、计算机系统防病毒管理,各种软件的用户密码及权限管理,协助各部门进行数据备份和数据归档; 6、对于系统和网络出现的异常现象网管应及时进行分析,处理,采取积极应对措施。针对当时没有解决的问题或重要的问题应将问题描述、分析原因、处理方案、处理结果、预防措施等内容记录下来。

7、制定服务器的防病毒措施,及时下载最新的病毒库,防止服务器受病毒的侵害 8、负责公司所有电脑配件的购买。 三、负责网站的相关工作 1、保障公司网站信息平台的稳定运行; 2、保管好公司网站后台,FTP密码,严禁对外泄露; 3、在公司网站上发布各项公司信息; 4、按要求及时更新公司网站内容,更新情况记录详尽,开发新的公司网站; 5、服务器的维护;对于服务器托管或虚拟空间租用的网站,必须知道服务器所在地、联系人及24小时联系方式,确保出现网站无法访问的情况能及时得到解决; 6、知道网站是否已在国家信息产业部ICP备案,未备案的应该及时进行备案; 7、网站的推广、运营.如:搜索引擎销售,学会关键字的选择尽量花最少的钱做最好的推广,在大量的门户网站,分类信息网上做免费推广。 四、其他 1、执行企业保密制度,严守企业商业机密; 2、不断学习计算机方面的有关知识,努力提高自身的计算机水平; 3、公司机械设备不得借外来人员使用,也不准做其他与工作无关的事; 4、为了防止病毒侵蚀,员工和网管不得从internet网下载游戏及与工作无关的软件,不得在微机、服务器上安装、运行游戏软件; 5、培训员工计算机及软件使用,确保员工通过软件操作统一化行为,符合企业品

网络技术部岗位职责

技术部管理方案 一、组织机构图 Sad 二、岗位职责 (1)经理(主管)岗位职责 1.负责技术部的日常工作,制定技术部工作计划和管理有关办法。 2.制定技术部各类人员的岗位责任制,组织制定技术部工作的有关细则,对技术部工作人员的分工进行安排。 技术部 网络管理员 技术部经理(主管) 网站维护员 软件开发员

3.负责公司网络安全和信息安全工作。 4.统筹公司应用系统的开发及应用,并负责实施和监督执行。 5.负责工作网的安全和正常运行,及时指导、处理、协调和解决工作网技术问题。 6.负责组织技术部技术人员业务学习,不断提高他们的工作能力和业务水平。 7.负责公司员工系统化办公的技术培训。 8.负责保质保量按时完成公司领导下达的工作任务,并作好详细记录。 9.严格遵守公司考勤管理制度。 10.听从公司领导交办的工作。 (2)网络管理员岗位职责 1.负责公司网络上使用的各种路由器、交换机、电脑以及其它网络设备的运行、维护和管理,网络线路故障的检测、排除及修复,保证公司网络的正常访问。 2.负责妥善管理技术部维修工具及其他物品,做好物品清单和物品使用记录。 3.下班时要检查公司电脑是否关机,如遇雷雨天气,要断电断网,做好安全防范工作。 4.监督公司员工的上网行为,严禁员工上班时间游戏和观看视频等与工作无关的内容。 5.协助其他员工下载安装工作所需软件,及时做好防病毒软件的更新、升

级工作。 6.不断进行业务学习,提高自己的业务水平,积极参与公司应用系统的开发工作。 7.严格遵守公司考勤管理制度。 8.按时并高质高效地完成技术部经理(主管)交给的工作任务,并做好详细记录。 (3)网站维护员岗位职责 1.负责公司网站的风格创意设计工作,以及网站宣传广告、Flash、gif动画的设计和更新。 2.负责公司网站资讯内容的更新和逐步完善, 3.负责收集和管理公司业务学习资料,公司宣传资料并及时发布的公司网站上供公司员工下载学习。 4.负责网站色彩、排版和内容的检查,发现问题,及时向主管反馈并解决。 5.负责收集和整理各部门反馈信息。 6.不断进行业务学习,提高自己的业务水平,积极参与公司应用系统的开发工作。 7.协助主管进行公司员工系统化办公的技术培训。 8.严格遵守公司考勤管理制度。 9.按时并高质高效地完成技术部经理(主管)交给的工作任务,并做好详细记录。

网络信息中心各岗位职责

网络信息中心各岗位职责 信息中心主任职责 一、负责信息中心的全面工作;主持制定学校信息化建设总体规划及实施方案; 二、负责落实和监督学校信息化的规章制度执行情况,并向学校主管领导汇报。 三、落实信息中心内部岗位责任制,为我校的教学、科研、管理创造良好的网络应用环境; 四、根据学校信息化总体规划和实际需要,组织制定并实施信息化工作的年度计划。

五、负责审批信息中心的各项经费开支。 六、组织安排信息主管人员的培训以及知识更新。 七、负责信息化管理中心职工的考核,组织开展业务学习,不断提高业务水平。 八、协调信息中心与各职能部门的工作关系。 九、执行校领导交办的临时工作。 网络运行管理工作职责 一、负责校园网主干网的畅通、管理与维护。 二、负责各信息点到校园主干网的畅通运行工作。

三、负责校园网出口的连通及维护工作。 四、负责对全校地址的分配和管理。 五、负责包括交换机、线路资源等相关设备的维护管理、系统升级等。 六、负责使用网管软件对校园网交换设备的运行情况进行监控。 七、负责校园网用户入网的技术支持和技术咨询工作。 八、配合有关部门做好教职工生网络使用的咨询及培训工作。 九、完成领导交办的其它工作。

网站管理工作职责 一、负责校级网站的规划、设计、制作与维护。 二、负责我校主页的信息安全,对有害信息进行监查、记录及上报。 三、负责全校网站资料的分类、整理和归档工作。 四、负责校属单位域名申请、审核、开通及管理。 五、负责为校属单位网站制作提供技术支持。 六、配合有关部门做好教职工的培训和信息技术服务。 七、完成领导交办的其它工作。

设备管理工作职责 一、负责仪器设备的验收、记账、发放、报损、报废等系列管理工作。 二、负责建立仪器设备的账册、卡片及相关档案资料。 三、负责经常性督促对核心设备的维护、维修和检查工作,督促使用人定期对设备保养,以保证设备正常运行。 四、负责闲置仪器设备的回收、临时保管及调配工作,以及仪器设备的清产、清查、监督管理工作。 五、负责仪器设备损坏、丢失、赔偿、外借、调拨的报批工作。 六、负责中心物资的清理清查工作,负责中心物资的报损、报废及回收处理工作。

咖啡厅各部门人员岗位职责

第六章岗位职责 第一节行政 第一条:店长的岗位职责 一、制定全店的长期和近期经营计划和规划,并领导全体员工,按计划组织有序的实施执行。 二、协调各部门之间关系,制定各部门目标管理计划,按月考核,做到奖罚分明,以科学化管理,提高管理水平,更好的为公司创造效益。 三、组织加强培训工作,提高全体员工业务素质,以及应对和解决突发事件的能力。 四、定期总结分析经营状况,从采购到出餐,准确控制成本杜绝漏洞。 五、定期作市场调查,组织改进生产工艺,研发新产品,适应新形势,开发新市场,引导新群体。 七、督导食品卫生、环保、消防、安全等方面工作,杜绝事故的发生。 八、处理店内外工商、卫生、税务等各部门的协调工作。 九、积极合理的完成上级交办的其它任务事项。 8

第二条:财务的岗位职责 一、做好每日本职工作,收到款帐时,需当面核实,系统数据、单据、现金应统一一致。 二、收款,存款,上报款项应做到及时准确,当日财务报表应单一性交与上级。 三、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目,数据准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。 四、负责编制月、季、年终决算和上级交办的其他方面有关报表。 五、操守职业道德,不向他人泄露公司内部数据,严格遵守,执行国家财经法律法规和财务会计制度,作好会计工作。 六、遵守公司的各项规章制度并勇于发现店内存在的问题,对不良现象应予以及时的举报与纠正,敢于谏言。 七、积极合理的完成上级交办的其他任务事项。 第三条:收银员的岗位职责 一、做好每日本职工作,收到单据时,应确保账单金额与客人所用餐品价格相吻合。 二、收到现金时,需当面点清,签单时应接到相关负责人指示后实行。

网络公司的岗位职责

网络公司的岗位职责 目录 一:技术部门工作范围职责 第2页--第4页二:营销策划销售人员工作范围职责 第4页--第8页三:网站编辑服务人员工作范围职责 第8页--第9页四:广告美工设计人员工作范围职责 第9页--第10页五:网站站长工作范围职责 第10页--第11页

技术部门人员职责 岗位职责与工作内容说明: 1、有独立操作项目开发的经历。能独立完成大中型网络项目的架构设计和程序编写等工作能协调3人左右的程序员团队实施大型的软件项目的开发。 2、在受过良好的院校教育的基础上,要有良好的自我学习和控制能力,提倡终 生学习。 3、个人要有便利的网络通讯条件。 4、完成项目开发与维护,并编写相关文档。公司备档和培训之用。 5、组织制定和实施技术方案、产品研究开发方案与产品质量管理制度。 6、负责公司网络平台的安全、稳定运行。日常尽量提前修复程序系统漏洞,屏蔽能引起官方封杀的色情、反动字段。保证网站的运行。 7、在网站程序出现问题,或者接到其他部门的重大问题反馈后,必须立即作出反应进行修复,无论是上班时间还是休息时间(这就要求技术人员自己要具备上网条件)。公司制定技术人员24小时开机(手机)值班制度,保证网络7*24*3 65稳定运行。 8、网站重大问题: (1).网站上的资金往来帐户管理查询错误反馈信息 (2). 网站不能正常登陆 (3). 网站被黑客攻击,功能无法实现。或者被篡改成其他内容。 (4). 网站内容有重大淫秽及反动政治信息出现在首页

(5)突发不可预测的网站重大问题等。 9、对公司的网站平台进行系统性能测试,找出错误以及漏洞,维护系统的安全运行。 10. 制定公司在网站系统测试方面的测试流程和规范,经上级批准后在公司内部实施。 11. 在公司网络平台运行期间,每天检测程序,发现问题和潜在问题要及时修改,自己的修改记录及时传发到行政管理部备份。 12. 对公司的软件开发和网络外包服务过程中的流程化操作和开发合作模式可 以提出建议和改进报告。 13. 为公司的后继技术人才发展,人才储备提出合理化报告,并且协助人力资源部完成技术人员的规划。 14、组织公司新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作; 15、主持公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作; 16、组织制定技术改进方案、编制技术文件的技术标准; 17、建立健全公司的质量保证体系,组织落实公司产品质量认证准备工作; 18、组织制定并监督实施公司技术服务管理制度; 19、组织公司技术事故的分析及处理工作; 20、编制公司年、季、月度产品开发计划,并组织实施; 21、主持编制公司年度开发经费预算,并控制经费的总体支出; 22、完成上级交办的其他工作。

网络管理员工作内容及岗位职责

网络管理员工作内容及岗位 职责 -标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

网络管理员主要工作内容及岗位职责 1、机房设备供电系统、环境温度、所有设备运行状态的例行检查; 2、负责管理和保证机房ERP服务器(同创ERP)、绿盾文件管理服务器 (绿盾EIS软件)、网络监控服务器(大华NVR服务器)、智能电话系统(华亨SH-80H程控交换机)、D-link企业级路由器、各个网络交换机及光纤终端设备等基础设施的安全性、稳定性运行,规划、设计、记录、日常更新及维护; 3、负责公司内部电脑、各服各器软件的更新、维护,预防并及时查杀计算 机病毒; 4、负责公司计算机软硬件、复印机、打印机等办公设备的维护、维修、保 养和更新; 5、管理公司网络设备,并按实际使用要求,进行合理规划、优化、配置、 升级; 6、负责管理公司企业邮箱,用户新增、变更及通讯录定期更新,合理分配 权限及使用空间,并不定期更新垃圾邮件过滤、病毒、广告防护策略;对企业邮箱客户端各种软件(foxmail、outlook)进行更新、升级、备份。 7、负责公司网站正常运行,定期维护、优化;不定期的现场取影、收集素 材,对公司网站的企业文化、产品资料、banner页面、重大会议及相关活动更新。 8、负责公司各种电脑硬件、办公设备及相关耗材的请购、使用、记录和管 制工作; 9、负责公司各个网络设备及终端的安装、调试、管制; 10、负责管理和保证宿舍网络、网络电视正常运行,定期对机房的路由器、交 换机、光纤终端等相关设备维护、保养,优化网络配置; 11、负责管理和保证公司门禁系统稳定运行,并定期维护、备份系统数据。 12、负责管理和保证网络监控客户端(保安室、总经理办公室)稳定运行,并 定期检查系统数据,保证录像资料可以正常回放、转码下载。 13、定期整理、优化绿盾EIS系统的数据,并清理客户端生产的缓存垃圾文 件。 14、定期检查多功能会议室笔记本电脑、投影仪、广播系统,并根据实际需 求,优化、更新软硬件。 15、完成部门主管及上级领导交办的其他工作任务。

公司各部门岗位职责

第一章总经理岗位职责 一、职权 1、全面负责公司的经营管理工作; 2、对下属人员有任命、处分及奖励的权力; 3、主持公司日常工作。对副总经理(或部门负责人)有工作分配、指挥调度、绩效考核、奖惩建议的权力。 3、审核、审批公司经营管理过程中的相关文件、本部门文件报表。 4、公司有关管理制度授予的权力 二、职责 1、主持公司的经营管理工作,组织实施董事会决议。 2、组织实施公司年度经营计划和投资方案,实现年度经营目标。 3、根据市场需求,提出调整经营战略方针、经营计划、投资方案的建议。 4、组织实施年度财务预算方案组织制定公司经营预算方案。 5、拟定公司的基本管理制度。 6、决定公司具体规章制度,组织建立和完善公司的工作程序。 7、按既定模式管理公司,保证公司生产经营管理活动有序进行。 8、建立健全公司质量体系,保证提供符合标准的产品和服务。 9、拟订公司内部管理机构设置方案及人员编制和薪酬方案。 10、提请董事会聘任或解聘公司部长级级管理人员,并提出副总级管理人员的奖惩建议。 11、决定公司部门级管理人员的聘任或解聘事项。 12、定期提出营业状况和财务状况报告。 13、提出重大技术、设备改造更新建议和预算外开支计划。 14、创建公司企业文化。 15、保证公司经营运作的合法性,保证公司、员工安全以及公司、员工的合法权益不受侵犯。

16、在权限内代表公司对外开展商务活动。 三、任职资格 1、大专以上学历,具有渊博的专业知识,八年以上管理经历。 2、具备现代企业领导能力,善于激发下属,讲究团队精神,事业心极强。 3、极强的工作组织能力,企业长远发展的敏锐能力及分析能力。 4、善于企业规划,技术开发,能给企业带来盈利及持续发展。 第二章副总经理岗位职责 一、职权 1、主持公司各部门日常工作。对部门员工有工作分配、指挥调度、绩效考核、奖惩建议的权力。兼任供应部长。 2、审核、审批各部门相关文件、本部门文件报表。 3、公司有关管理制度授予的权力 二、职责 1、对总经理负责,协助总经理抓好全面工作,在总经理不在公司时,代总经理负责公司的全面职责; 2、熟悉和掌握公司情况,及时向总经理反映、提出建议和意见,当好总经理的参谋和助手; 3、具体抓好公司的设计执行、统计及各项指标考核等; 4、参与公司重大经营决策,组织制定公司营销发展战略,编制年度营销计划;销售计划安排,实施,及时解决实施中出现的问题; 5、每月按时向总经理汇报生产计划的实施情况; 6、组织召开例会、协调各部门工作; 7、企业商业机密受国家法律保护,严守公司商业机密是每一位员工的职责,不得将任何情况向外透露,不得将公司客户资料向同行透露或据为己有,如造成公司损失的将追究相关法律责任; 8、兼任公司供应部工作并按时完成总经理交办的其他临时性工作。 三、任职资格

网络管理员工作内容及岗位职责

网络管理员主要工作内容及岗位职责 1、机房设备供电系统、环境温度、所有设备运行状态的例行检查; 2、负责管理和保证机房ERP服务器(同创ERP)、绿盾文件管理服务器(绿盾 EIS软件)、网络监控服务器(大华NVR服务器)、智能电话系统(华亨SH-80H 程控交换机)、D-link企业级路由器、各个网络交换机及光纤终端设备等基础设施的安全性、稳定性运行,规划、设计、记录、日常更新及维护; 3、负责公司内部电脑、各服各器软件的更新、维护,预防并及时查杀计算机病 毒; 4、负责公司计算机软硬件、复印机、打印机等办公设备的维护、维修、保养和 更新; 5、管理公司网络设备,并按实际使用要求,进行合理规划、优化、配置、升级; 6、负责管理公司企业邮箱,用户新增、变更及通讯录定期更新,合理分配权限 及使用空间,并不定期更新垃圾邮件过滤、病毒、广告防护策略;对企业邮箱客户端各种软件(foxmail、outlook)进行更新、升级、备份。 7、负责公司网站正常运行,定期维护、优化;不定期的现场取影、收集素材, 对公司网站的企业文化、产品资料、banner页面、重大会议及相关活动更新。 8、负责公司各种电脑硬件、办公设备及相关耗材的请购、使用、记录和管制工 作; 9、负责公司各个网络设备及终端的安装、调试、管制; 10、负责管理和保证宿舍网络、网络电视正常运行,定期对机房的路由器、交换 机、光纤终端等相关设备维护、保养,优化网络配置; 11、负责管理和保证公司门禁系统稳定运行,并定期维护、备份系统数据。

12、负责管理和保证网络监控客户端(保安室、总经理办公室)稳定运行,并定 期检查系统数据,保证录像资料可以正常回放、转码下载。 13、定期整理、优化绿盾EIS系统的数据,并清理客户端生产的缓存垃圾文件。 14、定期检查多功能会议室笔记本电脑、投影仪、广播系统,并根据实际需求, 优化、更新软硬件。 15、完成部门主管及上级领导交办的其他工作任务。

网络技术部职责工作职能

网络技术部职责工作职能 网络技术部职责1 1.为注册会员提供处理邮件、处理照片、来信来电咨询等 服务。 2.负责客户资料的保管、登载及后期客户服务。 3.收集客户资料信息,定期报告总结客服工作中反馈的情况。 4.定期总结并提出客服工作的改进意见。 5.使用热线电话、电子邮件等工具以及其他途径为客户进 行问题解答与处理。 6.接受客户关于网站运营方面的咨询、查询、投诉和建议等。 7.负责客户服务体系搭建、业务流程建造及客户服务标准 的制定。 8.负责公司开发项目的业务维护和客户关系支持(运营维护、客户关系支持)。 网络技术部职责2 1.设计并实现多核平台下TOS系统核心模块并行处理算 法。 2.研究并优化多核平台下,公司安全网关类产品各主要应 用层模块支持并行处理机制。

网络技术部职责3 1.针对网络架构,制定合理的网络安全方案及实施办法。 2.定期进行安全扫描和模拟攻击,分析扫描结果和人侵记录,査找安全漏洞,为网络工程师、操作系统管理员提供安全指导和漏洞修复建议,并督促实施。 3.定期检查防火墙的安全策略及相应配置,提高安全级别。 4.定期检查、分析操作系统的安全漏洞,协助操作系统管理员及时进行应用系统及软件升级或修补。 5.定期举办网络安全培训和讲座,讲授安全知识和最新安全问题,以提高网络工程师、操作系统管理员的安全意识。 网络技术部职责4 1.负责AVIDM产品的文字创意、页面设计和内容编辑。 2.协助市场部进行产品宣传、活动策划,并提供所需的产品文字资料和图片。 3.进行产品帮助、用户手册、培训课件的策划和编写工作。 网络技术部职责5 开拓你所在城市及周遍潜在客户,协助他们完成公司及个人网站建设服务。 网络技术部职责6 1.参与软件的需求分析和框架设计。

网络管理部职责

网络管理部职责 信息技术管理 1.承担神东计算机网络的建设、运行和应用系统的管理维护工作。 2.负责神东计算机网络整体规划、技术选型、设计和建设工作。 3.负责制定和落实神东计算机网络管理规章制度,对网络安全进行监管,规 范公司网络用户的行为,保障网络的正常、安全运行。 4.负责公司计算机网络系统及各应用系统的运行、管理、检查、维护,定期 对各单位网络运行情况和应用系统的使用情况进行检查指导。 5.负责管理和维护公司数据中心硬件设备和软件系统,保证各项核心服务的 不间断运行。 6.参与IT战略规划的制定、修订。 7.参与神东通信、信息事故的调查和处理。 8.负责计算机网络及应用系统应急预案的编制和修订。 9.负责全公司IT设备购置审批、报废鉴定、调配、条形码管理、资产台帐检 查管理工作。 10.负责网络及应用系统维保合同的起草、确认、签订工作并监督执行。 网络管理 11.负责神东煤炭集团局域网内高端网络设备(核心以太网交换机与路由器)、 二级单位网络设备(以太网交换机)、神华广域网主干设备的维护、检修、配置管理、数据备份工作。 12.实时监控网络设备运行、网络流量情况。 13.负责神东计算机网络入网审核、接入管理工作。 14.负责神东计算机网络设备资产管理,建立设备管理台帐。 15.负责神东IP地址规划、分配和管理工作。

16.负责电话宽带网络设备整体规划及软件配置管理工作。 17.负责视频会议系统整体规划、软件配置、故障处理工作,负责视频会议临时 会场组织保障工作。 18.负责神东一卡通系统整体规划、服务器维护工作。 应用系统维护 19.负责公司数据中心机房内所有服务器硬件、操作系统、数据库、中间件、应 用软件的配置、管理和维护工作。 20.负责对机房内所有设备进行巡查点检工作。 21.负责实时监测机房内各系统软硬件运行状况。 22.负责应用系统日常运行各种记录的填写和数据备份工作。 23.负责存储系统的运行、维护、管理工作。 24.负责机房内各系统的故障处理、应急预案编写和修订工作。 25.负责计算机病毒监测、信息收集、分析、发布、防治工作。 机房管理 26.负责神东数据中心机房的日常运行、维护、管理工作。 27.制定机房管理制度并监督执行。 28.定期检查机房内各设备运行状态以及机房的空调系统、监控系统、供电系统 运行情况。 29.保证数据中心机房内各类走线有序整齐、设备整洁完好、标签简洁明确。 30.负责对进入机房设备的验收管理和在机房内施工的监督管理工作。 设备管理 31.负责提报本部门所需备品备件、工器具、消耗材料、零星项目计划,负责提 报设备改造、更新、大修计划方案。 32.负责组织编制、上报本部门维护作业计划,落实维护作业计划,并做好设备

网络信息技术有限公司岗位责任制

公司结构示意图 1、执行董事会决议,主持公司全面工作,保证经营目标的实现,及时、足额地完成董事会下达的利润指标。 2、组织实施经董事会批准的新上项目,年度工作计划和财务预算报告以及利润分配、使用方案。 3、决定公司体制和人事编制,决定总经理助理,各职能部门和下属各关联企业经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩、决定派驻外地的分支机构及负责人。 4、拫据公司管理需要,有权聘请专职或兼职法律经营管理、技术顾问,并决定其报酬。 5、决定对成绩显著的员工以奖励,调资和晋级,对违纪员工的处分,直至辞退。 6、审查批准年度计划内的经营、投资、改造、新项目开发和流动资金贷款、使用、贷款担保的可行性报告。 7、拟定公司内部管理机构设置方案。 8、制定公司的基本管理制度。 9、主管公司的业务工作。 副总经理(兼财务总监)岗位职责 1、对总经理负责,协助总经理抓好全面工作。

2、熟悉和掌握公司情况,及时向总经理反映,提出建议和方案,当好总经理助手和参谋; 3、主管公司人事工作。 4、负责公司财务审查工作。 5、负责规范化管理工作,组织实施和检查、考核工作。 6、协调主管部门与其他部门的联合,协助总经理建立健全的公司统一、高效的组织体系和工作体系。 7、负责公司思想、文化建设和精神文明建设,筹划各种增强职工凝聚力的宣传、教育活动。 8、负责安排公司的对外接待工作和各种对外联谊活动,包括政府机关相关行政性事务。规范公司员工的行为举止、礼貌用语、衣着服饰、树立良好的公司对外形象。 9、对违法、乱纪、违反公司规章制度、泄露公司机密的有关人员进行调查和处罚。 10、处理公司各类突发事件。 11、对下列各项管理制度的建议、推行与修订:1).财产管理制度;2).人事管理制度;3).公司教育培训计划的汇总与推行;4).负责公司的印章管理;5).负责公司的营业证照的管理; 6).预算编制并协助建立及管理。 12、协助完成总经理交办的其他工作事项。 技术总监岗位职责 主管项目开发部,负责项目开发部的软件开发及管理工作。具体为: 1、在总经理领导下,全面负责公司软件的开发、修改及销售工作。 2、统筹安排项目开发部工作的有效开展。 3、有效完善项目开发部的激励机制,协调各部门关系,高效完成各项开发工作。 4、主管软件测试工程部的相关管理工作。 5、负责协助建立和完善项目开发部管理制度。 6、全权维护并处理好公司服务器、邮箱、网络、网站的各项管理工作。 7、协助行政部管理和维护好项目开发部的办公环境。 8、全权负责公司软件产品销售的各项管理工作。 程序开发人员岗位职责 1、严格遵守公司员工相关管理制度规定,在技术总监领导下,负责公司软件的开发及修改工作。 2、统筹考虑并提出产品开发计划,并组织实施。 3、高效完成各项开发工作;负责软件修改部分及二次开发的落实处理,并积极地针对各相关上报情况给以及时回复。 4、负责软件测试的相关管理工作,并保障如期完成。 5、负责协助建立和完善开发部管理制度。 6、全权维护并处理好公司服务器、邮箱、网络、网站和论坛的各项管理工作。 7、及时、规律性地做好软件升级的培训工作。 8、绝对服从公司总经理安排的其它工作任务。 市场部岗位职责 市场部总监: 1、负责贯彻执行公司的整体宣传战略,领会和传达公司领导的战略意图,并负责制定公 司中长期宣传计划。 2、负责做好市场部内部管理工作,不断完善工作流程和工作制度,带头和督促完成各项

网络维护岗位职责

网络维护岗位职责 1、网管为负责计算机、网络安全运行的部门,负责计算机网络系统的日常维护和管理。 2、负责系统软硬件的安装、升级、保管、维护等工作; 3、负责软件有效版本的管理。 4、购买正版软件安装软件(如:windows2003windowsxpoffice2003杀毒软件等); 5、网管负责计算机网络、erp的安全运行;服务器安全运行和数据备份;internet对外接口安全以及计算机系统防病毒管理;各种软件的用户密码及权限管理;协助各部门进行数据备份和数据归档。 6、网管执行企业制度,严守企业商业; 7、监督全店员工执行计算机安全管理制度,遵守企业制度。 职责二:网络维护岗位职责 1、负责日常服务器维护、操作系统、网管系统、系统的安全补丁、漏洞检测及修补、病毒防治等工作; 2、负责整个公司(包含局域网、广域网)的系统安全性; 3、经常保持对最新技术的掌握,实时了解INTERNET的动向,做到预防为主; 4、年终总结中报告年度重大事件,并对系统记录文件保存收档,以备查阅; 5、制定、发布网络基础设施使用管理办法并监督执行情况; 6、确保网络通信传输畅通,实时监控整个局域网的运转和网络通信流量情况; 7、掌握主干设备的配置情况及配置参数变更情况,备份各个设备的配置文件; 8、掌握用户端设备接入网络的情况,以便发现问题时可迅速定位 . .

9、定期做好及OA办公系统的推广使用及数据备份工作; 10、采取技术措施,对网络经常出现的用户需要变更位置和部门的情况进行管理; 11、掌握与外部网络的连接配置,监督网络通信状况,发现问题及时解决; 12、积极协助各部门工作人员解决办公用计算机及相关设备的使用过程中遇到的技术问题; 13、随时监控中心设备运行情况,发现异常情况应立即按照预案规程进行操作,并及时上报和详细记录; 14、严格执行密码管理规定,对操作密码定期更改,超级用户密码由系统管理员掌握; 15、应恪守制度,不得擅自泄露各种信息资料与数据; 16、不定期对机房设置的消防器材、监控设备进行检查,以保证其有效性; 17、做好公司摄影摄像工作,及时提供有参考价值的影像资料; 职责三:网络维护岗位职责 (一)软件方面 1、独立安装一些比较常用的驱动程序(打印机、扫描仪、系统驱动等)。 2、处理Windows运行时出现的一些常见性错误,如死机、运行错误的程序等系统问题。 3、熟练使用Windows自带的一些辅助软件。比如:磁盘扫描程序、碎片整理程序等。 4、熟练使用Ghost程序。 5、排除基本硬件故障所带来的问题。 6、安装各类操作系统,并且能熟练的操作。 7、对流行的硬盘备份软件可以做到熟练的操作,尽量简化工作量。 8、记录、总结日常的工作。 9、必要时仍会兼顾公司分配的其他任务。 . .

商管公司各部门人员岗位职责

各部门人员岗位职责 一、运营管理总监 1、严格审查相关合同文本,并对运营中心各项工作认真把关,做到不遗漏、不错失、公正、公平、严格执行公司招商 政策。 2、制定与完善本部门各种规章制度、奖惩办法,培训计划、并带领配合协助部属完成各项工作指标。 3、协调各种矛盾,处理各类投诉,提供经营建议,做好与项目各部门的良好沟通与和谐发展,确保信息资源共享。负 责项目商业的整体运作推广。 4、了解各业态政策法规,为商家提供主要疑难咨询与办证咨询,保证双方良好沟通与和谐发展关系。 5、对项目整体发展方向、经营定位、商街理念、广告活动、进行把控。 6、定期组织对分项目各项综合指标如:出租率、商家流失率、商家满意率、人气指数、租金上涨幅度、销售均价幅度 等几个指标进行评估和考核。 7、每月内向公司提交该项目运作的总结报告。 二、策划经理岗位职责

1、项目经营管理中心资料及报表的收集整理;经营管理意见的收集及反馈、经营管理进度记录及跟进,客户管理系统 的建立,各种相关法律法规的及时采集和传达。 2、参与项目前期活动方案及活动开展的讨论,同等项目市场调查及报告的编写,参与广告设计方案及媒体组合方案的 讨论,参与经营管理中心的设计及布置; 3、市场经营管理前的准备工作;日常广告发布情况的归纳总结并提出相关建议; 4、经营管理现场日常事务及人员的管理,经营管理进度的掌控及建议; 5、定期召开经营管理例会;各阶段工作报告的编写;与各部门的协调配合。 三、策划与活动推广主管职责 1、负责落实运营经理构思的细化工作并形成方案,分解与落实。收集分析竞争对手楼盘的市场调查。 2、每月定期对各商家经营状况进行调查分析,提出对商家及项目整体的广告宣传策略。 3、负责对推广活动方案的构思出台与管理到过程执行,商家现场促销活动的管理与商家举办活动的经营辅导。 4、项目商业现场各种广告设计,DM单、招商手册、宣传资料、各节点活动方案与广告公司的沟通制作。 5、定期对项目进行出租率、商家流失率、商家满意率、人气指数、租金上涨幅度、销售均价幅度做出统计与分折结果及解 决方案呈报运营经理。

企业计算机及网络管理员岗位职责

企业计算机及网络管理员岗位职责 1、负责本单位的计算机运行维护、管理。对操作系统故障,应重新安装,对硬件系统故障,及时更换零部件。对违反《计算机设备使用管理办法》的用户,及时纠正,并提出警告。 2、做好对大屏显示设备、投影设备、UPS供电设备及机房服务器的维护。对于各设备在运行中发生的硬件故障,应及时进行恢复。无法恢复的,应联系厂家,或向领导汇报原因。 3、做好计算机零配件的维护管理。协助对零小计算机配件,如键盘、鼠标、鼠标垫、电源插座、连接线进行发放,发放时做到签字确认。视需要协助进行打印机的安装、及打印机共享设置和日常使用中的简单故障排除等。 4、机房服务器维护。定期对数据进行转储,做好单位网络办公信息系统数据的异机备份。定期检查服务器运行状态,清除病毒,清理垃圾文件保持硬盘有足够的空闲空间。定期检查服务器操作系统的状况,恢复不合理的系统设置,排除异常,必要时重启服务器。 5、建立、维护信息系统台帐。对服务器架设在本单位的信息系统,应确保服务器运行正常。对于上级单位实施的的信息系统,做好维护管理,协助相关部门做好基础数据的建立,做好信息系统使用中出现的技术问题的反馈,帮助用户掌握对信息系统的使用。对于自主设计,并在本单位范围内使用的业务模块,应定期检查运行情况,排除错误,视情况升级。

6、维护部分信息系统的基础资料(包括人员信息、机构信息及其他字典信息),以及以后新增的明确由本部门负责维护的信息系统。 7、做好本单位网络办公信息系统的扩展、升级、变更。力求使本单位网络办公信息系统符合运行稳定、响应迅速、功能合理的要求。 8、其他应用系统研发、布署的参予及简单维护。对于本部门或其他部门引进的计算机应用系统,视需要给研发、部署过程提供技术支持,以及协助使用人员解决应用系统日常使用中出现的问题。 9、确保机房空调、服务器运行正常,卫生整洁。在机房停电时按应急预案关闭备用服务器,延长主办公服务器的使用时间;在来电时,按应急方案顺序启动各服务器,并初始化部分信息系统。机房状态异常并且无法单独处理时,向领导汇报。 10、完成领导交办的临时性工作与任务。 网管工作职责 一、维护和保障网络与应用平台的正常运行 1、维护路由器、更换网线、交换机等网络设备; 2、保障电脑文件共享和打印服务器的稳定运行; 3、建立网络使用和管理制度并贯彻执行; 4、不定期对公司电脑进行检查是否正常工作; 5、电脑维护、确保网络通信传输畅通,了解企业网络布局、内外网联接情况,监控内部网络运转情况,制定各IT设施管理办法并

各类人员岗位职责、部门职责及内部管理制度

各类人员岗位职责、部门职责及内部管理制度员 工 手 册 为构建和谐企业,维护职工的合法权益,加强内部管理,促进企业健康发展,规范企业内部秩序,根据《劳动法》、《工会法》、《公司法》的要求,明确各类人员的职责、权益以及内部管理规定,经董事会、职工代表大会讨论通过,制定本员工手册。 各类人员岗位职责 董事长工作职责 、主持召开股东大会会议,并负责会议决议的贯彻落实。 、召集和主持董事会议,组织讨论和决定公司的发展规划,经营方针,年度经营计划等重大事项。 、提名公司总经理的聘用和解职,并报董事会批准和备案。 、决定公司高层管理人员的报酬,待遇和支付方式,并报董事会批准备案。 、定期审阅公司的财务报表和其它重要报表,了解公司的财务状况。 、签署对外上报,印发的各种重要报表,文件资料。 、搞好社会公共关系,为公司树立良好的企业形象。 、处理其它由股东授权的重大事项。 副董事长工作职责 、协助董事长做好股东大会,董事会的组织和召集。 、协助董事长检查对董事会决议的实施情况。 、在董事长外出时,受其委托,有权召集临时,紧急的重大会议,有权代表公司处理紧急公文及签署重要的经济合同。 、有权对总经理,各部门领导的工作提出意见和建议。 、负责公司所属的工程公司、养护公司、综合部的管理、监督工作。 、完成董事长交办的其它工作任务。 总经理工作职责 、全权负责公司的一切经营活动工作,带领全体员工努力完成股东大会所确定的各项目标任务。 、制定公司战略,明确经营方向和具体策略方针,确定企业管理模式。 、建立健全公司的组织系统,使之合理化,精简化、效率化,并负责重大事务的最终协调和决策。

、组织制定公司管理章程及一系列规章制度,使公司的各项经营活动规范,有序、高效地运作。 、培养和发展企业的核心竞争能力,不断推进技术进步,扩大名牌效应。 、负责企业的资本运营,避免各种经营风险,在公司资本保值的基础上稳步的增值,使公司的经营实力不断得到增强。 、抓好人才的引进,培养,使用工作,保障员工的合法权益,充分发挥员工的工作积极性,做到任人唯贤,人尽其才,才尽其用。 、负责公司的一切物资、财务的管理,严格各项物资管理和财务审批手续。 、监督各部门在经营活动中严格遵守国家各项法律法规,依法办事,保证企业的合法经营和健康发展。 、代表公司处理公共事宜,争取政府以及工商,税务、银行、宣传媒体等社会各界的支持帮助。 副总经理工作职责 、做好所属部门的岗位分工,人员管理、工作协调,明确规范工作流程。 、负责组织编制所属部门的制度,月度计划和预算,在获得总经理批准后组织实施。 、负责组织所属部门的重要会议,审核修订重要文件。 、负责审定直接下级提交的各类报表、数据发生错漏时承担管理责任。 、负责对直接下级进行日常考评,对评价结果承担直接责任。 、协助公司总经理完成重要业务洽谈、公关、接待、行政管理,对外宣传等业务处理。 、负责所属部门质量管理、安全管理,对结果承担相应的管理责任。 、完成总经理交办及公司指定的其它任务。 综合部部长职责 、负责高层人事接待、公关、陪同等工作。 、做好综合部内的人员分工、调度工作。 、负责指导内勤、宣传等工作的开展。 、与地方政府和行业部门联络,完成材料上报等工作。 、负责重要文件的起草、修改工作。 、负责重要会议的准备、组织、记录等工作。 、负责机密文件的保密、归案等工作。

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