园林绿化操作规程

园林绿化操作规程
园林绿化操作规程

园林绿化安全操作规程

为了规范园林绿化员工的作业,使员工明确安全操作的重要性,提高员工的安全操作意识,全面掌握好安全操作规程,特制定行政部园林绿化安全操作规程。

园林绿化安全操作分为三大类

一、高空作业安全操作规程

1、树木绑固

对高大乔木的绑固,必须确保树身稳定直立、不歪斜,保证梯子摆放平稳牢固后,方可进行绑固工作,绑固过程中,人员必须站稳,防止滑落。

2、干枝枯叶的清理及树木的修剪

检查好工具的牢固性,以防作业过程中工具的松懈脱落而砸伤。对于枯枝的清理,必须防患被下落的枝条打伤。对树木的修剪,需固定好梯子,站稳方可操作。

3、种树、扶树

在乔木种植或倒扶时,由于人员较集中,因此,必须防止树木突然倾斜,人员闪躲及造成事故发生。

二、机械安全操作

1、必须熟练掌握好机械操作程序,

2、使用前做好各项安全检查(如:机油、汽油、刀片);

3、机械运作中,人员不可摸触,需做好各项防护措施,以免受伤;

4、加油时,必须停机,加满再启动,以防机械着火,发生意外;

5、雨天禁止使用。

三、农药的安全操作规程

1、喷药时,操作人员必须戴手套、口罩,应站在上风口作业;

2、喷药作业完毕,作业人员洗净手、脸和喷药工具;

3、大风雨天、重大节日及专项活动禁止喷药。

割草机的使用安全事项

1、操作前从草地上清除木棍、石头、瓦砾及其它杂物,并观察地形,

2、看是否有木桩之类障碍物,操作时请避让,紧急时立即停机;

3、操作前检查机油、刀片、螺母、螺栓,确保机器处于安全操作状态;

4、操作时勿使他人观看,其他人员应离现场10米以外,出示警示牌;

5、操作时,不许赤足或穿凉鞋,要穿长裤、保护鞋,最好戴防护眼镜;

6、发动机转速不宜过高。割草时只许步行,不得跑步、倒退;

7、割草机出现不正常震动或打草机与异物撞击时,应立即停机;

8、割草机在中途移动或用毕入库时,要关闭化油器上的燃油阀门,并拔下火花塞引线;

9、割草机应在水平位置保存,放置通风、干燥的地方,远离电器及用火机械,避免火灾。每次添加燃料之前和入库之前应冷却15分钟。

喷雾器的使用安全事项

1、操作人员须戴好口罩和手套,着长衣长裤,防止中毒。

药物要妥善放置,以免他人误用。

2、防止药液外流,接触皮肤,引起中毒。

3、园林绿化员工在喷洒农药时,应将“危险”标志牌放在关键位置,警告其他人员勿靠近工作现场。

4、园林绿化员工喷完农药后,行政部应张贴喷药告示。

园林绿化部管理制度

集团园林绿化部运营管理手册 执行方案 重庆xx集团园林绿化部 2018年5月1日开始执行

一、部门介绍 我部门主要分五大板块的服务工作, 1、集团绿化维护板块(万㎡。)合计43.3万㎡的绿化维护项目。 2、集团绿化工程项目板块。瓮安项目、独山项目、安顺项目万㎡)。 3、集团绿化设计板块。独山植物需要变更,安顺项目需要绿化设计、瓮安项目绿化需要深化设计。 4、集团绿化采购板块。采购业务本部门为协助部门。根据设计和市场特性采购苗木。 5、集团绿化预算板块。结合市场和预算信息。 二、园林绿化部运营管理手册目的 1、集团物业板块绿化维护是其打造专业的绿化维护团队,提高鑫龙物业管理品质为目的。在合理的支出下,建设优秀专业的绿化维护队伍,科学化,专业化的部署绿化维护工作。利用一定的新技术,新设备提高工作效率。切实做好预防为主,治疗为辅的绿化管护原则,尽可能的减少或者杜绝绿化次生灾害的发生。使其我部的绿化管护工作在集团物业管理板块中零投诉,绿化管护品质能和大型绿化管护公司平齐的目的。 2、集团大健康板块园林绿化农产板块维护其目的是为建设打造苗圃示范、农业示范、旅游观光、休闲娱乐、养生度假等功能于一体的生态旅游、养生养老、现代乡村旅游示范区。 三、部门企业文化 集团核心理念:诚实做人、踏实做事 集团企业精神:志存高远、脚踏实地

发展理念:企业搭台,人才唱戏,共创辉煌。 经营理念:以乡村旅游为基础;以产业服务为核心;以创造价值为导向;以回馈社会为宗旨 企业使命:成为乡村旅游行业标杆 团队素质:忠诚、敬业、学习、创新、责任、担当。 团队追求:有尊严的工作、有品味的生活。 团队价值:消费者的吐槽就是我们的失败;消费者的赞美才是我们的成功 管理观:用文化来管理,用制度来解决问题 领导观:我想成就你的梦想 人才观:有德有才、破格录用;有德无才、培养录用;无德无才、坚决不用 提升观:适者授官功者赏禄 员工与公司:珍惜、感恩、以彼此为荣 同事之间:尊重、欣赏、以彼此为傲 四、园林绿化部运营管理总原则 通过对当前市场环境了解分析,物业绿化维护做好品质,苗木材料与苗圃管理形成共性为运营原则。石板镇主要以苗圃经营管理为目的。青峰水乡项目切实做好生态园林景观工程为水乡的生态经营趣味经营打好坚实的基础。发展特色花卉、特色蔬菜、特色水果为目的,适当散养锦鲤、土鸡、土鹅在园区(蝴蝶泉区域),增加园区生态性和趣味性。所有瓜果蔬菜及鸡鹅都能外卖餐厅和游客。 1、青峰水乡的绿化部运营必须坚持”以乡村旅游为基础;以产业服务为核心;以创造价值为导向;以回馈社会为宗旨”实施运

园林绿化工作汇报

园林绿化工作汇报 篇一:张湾区园林绿化管理工作情况汇报 张湾区园林绿化管理工作 情况汇报 按照市、区城市管理体制改革精神和区委、区政府意见,园林绿化管理调整合并为城市管理综合执法局,原张湾区园林绿化管理局工作职能和人员整体划转,并更名为区园林绿化管理所。历经三个月的时间,园林绿化各项管理工作迅速正常运转,确保了城市管理体制改革顺利推进到位。 一、基本情况 张湾区园林绿化管理所隶属区城市管理综合执法局二级事业单位。主要职责是:贯彻执行城、镇园林绿化建设管理法律、法规;协助编制绿地系统规划,研究制定张湾区园林绿化发展计划及实施方案和工作目标;督导开展全民义务植树活动和城市生态绿化建设;负责辖区国有风景林地日常管护,协助做好辖区山林“三害”防治;督促和参与庭院绿化达标活动;负责区级道路绿化、公共绿地、游园景点的规划建设和管理等日常工作;组织检查、验收各单位的绿化实施情况;依法查处单位、个人侵占绿地,毁坏园林设施和古树名木、花草,乱砍滥伐,毁林开荒等违法案件,协助上级主管部门依法查处违法违规案件。

现有干部职工5人,其中全额事业编制1人,自收自支人员4人,具有城市规划设计技术人员1人。 二、今年以来所做的工作 1、围绕区域性中心城市目标,大力开展城市生态绿化建设 绿色是城市的生命。我所大力发扬担当精神,积极参与区域性中心城市建设,把区委、区政府提出的“打造宜居宜业宜商示范区”作为园林绿化管理工作的指导思想,认真加以贯彻,落实到日常工作中,努力开展城市绿化、靓化、美化工作。一是多管齐抓社会绿化,大力开展“万人绿城”活动。积极督导辖区各街办组织全民义务植树,上半年全区4个街办通过各种形式共植树8万余株,绿化荒山900余亩,建立区级义务植树基地3个,街办义务植树基地4个。同时,在我区建立市级义务植树基地1个,各企事业单位积极开展庭院绿化活动,尤其是高档住宅小区绿化档次提升,居住环境质量逐步提高。据不完全统计,今年以来我区社会绿化达30万株以上,申报庭院绿化达标、花园式小区单位2个。二是多方投入抓道路美化,大力开展“大树进城”活动。积极争取市园林局在我区东环路、浙江路沿线栽植大树80余株,配套栽植小型景观树木200余株,按照区委、区政府要求在工业新区栽植大树50株,按时完成了市政府下达的工作任

园林绿化施工技术规范.

定点放线作业指导书 1.0 工具配置 锄头、铲、石灰、线、竹子、木桩、皮尺等。 2.0 工作内容 2.1 由施工室负责人到已平整好的工程场地,对照施工图纸,用锄头、铲、石灰、竹子、皮尺等工具,采用方格法对乔灌木、花坛、绿篱、园路、小品布置等进行定点放线。 2.1.1 乔灌木定点放线 行道树一般按设计断面定行位,具体以路侧石或道路中心线为基准线,用皮尺量出行位,再按设计株距定出单株穴位。定点后,宜采用白灰打点或打桩。 2.1.2 花坛定点放线 图案规则的花坛,可根据设计图纸,应用几何原理,直接用皮尺量好尺寸,并用石灰线作出明显标记。图案复杂的模纹花坛,要求图案线条准确无误,必须用方格法放线。必要时用粗铅线弯出图案轮廓模型,检查无误后,压于花坛边线,种植时按线到位,种完后小心取出铅线。 2.1.3 绿篱、垂直绿化的定点放线 绿篱的定点应以路牙或道路中心线为参照线,垂直绿化的定点可以攀缘物等为参照线,用皮尺、测绳等按设计的株距定出单株种植位置,绿篱和垂直绿化宜开沟种植,沟槽的大小按设计要求和土球规格而定。 2.2 对不能按设计要求放线的情况,由施工室负责人填写设计变更表,按《设计更改控制程序》进行更改,然后再根据设计变更通知进行二次放线。 3.0 检查项目 3.1 施工图定点放线准确度。 3.2 按照《施工项目检查评分标准》进行检查。 4.0 注意事项 设计变更与修改,根据具体情况提出合理建议。 挖掘种植穴作业指导书 W/G—04 1.0 工具配置

锄头、铲、铁锹等。 2.0 工作内容 2.1 由施工室项目负责人安排施工人员用锄头、铲、铁锹等工具到已定点放线位置挖穴。 2.2 树穴的形状以正方体或圆柱体为主,图形的几何中心即为定点放线位置。树穴的规格应根据树木土球的大小来确定,一般树穴的直径比规定的土球直径要大 20~30cm。 2.3 对于花坛、绿篱、植穴,按设计要求确定放线范围,或植穴形状:绿篱以带状为主,花坛以几何图形为主。在花坛、绿篱周边须留3~5cm宽、3~5cm深的保水沟,在放线范围内进行翻挖、松土,一般深度为15~30cm。 2.4 对于不能挖掘的植穴,应通知设计人员,结合现场具体情况进行移位挖掘。 2.5 挖掘的土一般置于植穴周围,对挖掘到的石块、杂物及不适合种植的土壤进行清理。 3.0 检查项目 3.1 树穴规格质量 3.2 变更植穴质量。 3.3 花坛、绿篱植穴质量。 3.4 杂物、石块清理度。 3.5 按照《施工项目检查评分标准》进行检查。 4.0 注意事项 注意设计施工图与现场具体情况结合,对不能按设计要求施工的地方,提出合理的建议。 下基肥作业指导书 W/G—05 1.0 工具配置 锄头、铲等。 2.0 工作内容 2.1 基肥种类:以沤熟的蘑菇肥为主,对有特殊要求的植物可使用其他基肥。

园林绿化岗位工作任职要求及其岗位职责

1、全面负责办公室的日常工作。 (1)、组织制定办公室年度、月度工作目标及工作计划,并组织实施; (2)、负责参加总经理办公会、重大业务会议,并负责记录; (3)、负责督办、检查总经理办公会及部门经理例会决议的执行情况;组织起草公司重要文件,定期提交公司工作简报; (4)、协助起草公司各项管理规章制度并监督实施; (5)、负责组织公司内部查阅资料(如报纸、杂志等)的购买工作; (6)、参与公司重大决策的研讨和制定; (7)、负责组织外事接待活动,妥善处理各种对外事务; (8)、审核、控制公司办公费用及接待费用; (9)、负责向有关政府部门的项目申报、年检、申领各类证照,完成批文手续等事宜。 2、协调公司各部门之间的关系。 (1)、负责组织各部门的信息传递工作,保证各部门信息沟通顺畅; (2)、协调各部门的工作行为,使工作流程顺畅,实现共同的战略目标; (3)、负责公司的年终总结工作,包括会议安排及跟催各部门编写总结报告。 3、负责公司对外形象宣传、公共关系和公司企业文化建设 (1)、代表公司与相关部门、上下级单位往来,保持与政府部门及相关企业的良好合作关系; (2)、负责公司的对外工作,协调公司与政府部门及企业的关系; (3)、协助副总经理组织公司企业文化建设,提炼和宣传企业理念,负责各种活动的举办,促进员工凝聚力。 4、协助副总经理进行部长及管理人员的招聘、任免等,并负责管理层以下人员 的招聘工作。 5、负责组织并统一协调公司招投标过程相关工作。 工程部经理岗位职责

1、全面负责工程部的管理及经营工作。 2、积极推广新技术、新工艺、新结构、新材料在工程施工中的运用。

园林绿化公司管理规章制度

园林绿化公司管理规章制度 目录 一、管理制度 二、工作职责 三、岗位责任制 ◆区域(项目)经理岗位责任制 ◇工作标准 ◇质量标准 ◇安全生产标准 ◆施工工长岗位责任制 ◇工作标准 ◇质量标准 ◇安全生产标准 ◆技术负责人岗位责任制 ◆安全员岗位责任制 四、采购员工作制度 第一部分管理制度 一、所有部门在上级(副总经理)指导下展开工作。 二、根据上级的目标计划编制部门的工作进度计划。 三、按照有关建筑规范要求及设计图纸,保质、保量地进行施工,在保证安全的前提下,抢进度。 四、提前编制施工材料计划,合理使用材料和施工机械设备。 五、施工管理人员的工作要求: 1、上班时不得迟到早退,有事离开岗位必须得到经理的批准,休、请假得到同意后方可休、请假,并安排好工作,做好工作交底,如有违反按照考核小组评定进行处罚。 2、施工中有必要使用日工(杂工)时,首先提前向副总提出,由副总核定批准后才能使用,使用日工后要在当日下午六时前填写好日工表,送到经理处审核签字生效,否则作废。 3、施工工人进场后,首先要签订好本部门要求的规章制度,要经常对工人进行安全生产教育和技术施工交底。 4、各施工管理人员要对自己的工作负责,对安全、质量文明施工负直接的责任。 六、认真执行项目的招投标文件,做到公平、公正、公开,做好本部门的招投标各项工作,同时也积极配合其它部门有关各项招投标工作。 七、主动与各部门的工作互相协调、沟通,团结友好地发展工作。 第二部分工作职责 第一条:负责建立健全工程、质量安全、科技系统日常工作的管理制度,并严格监督执行。 第二条:负责组织工程的施工组织设计方案编制、审核工作,协调经营部门投标答疑。 第三条:负责指导监督项目开展项目施工管理,搞好项目经济承包合同的签定工作,监督项目对成本、质量、安全、文明施工进行控制。

园林绿化工作总结3篇

园林绿化工作总结3篇 【城建环保范文】三 本人自08年3月参加工作以来,认真工作,对自己的岗位一直尽忠职守,锻炼吃苦耐劳的精神,不断提高自己的专业知识和操作的能力,在各位前辈和师傅们的指导下,在领导及同事们的帮助下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩已成长为一个具有较强业务能力的技术人员,现将本人工作以来的情况汇报如下: 一、态度端正 搞园林工作是一项非常艰苦的行业,日晒雨淋,属室外作业者,而对着焰热的夏日,和连绵不断的秋雨,都要不懈地工作,我们曾被称为高档农民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中带细,所以没有乐观吃苦耐劳的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。 二、认真加强学习。 不断加强学习,素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。自己始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。认真加强思想政治学习。不断加强党性党风教育,保持政治上的坚定性,坚持学以致用,以理论指导实践,进一步提高自己驾驭工作的能力。不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想、行动上和党中央保持高度一致。尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,努力丰富自

己、充实自己、提高自己。只有不断的加强学习,不断提高自己的工作能力,才能在 人才竞争中找到一席之地。所以,四年来,我除了做好本职工作外,还在工作之余认真学习各种园林方面的知识,希望能成为一名优秀的综合人才 三、不断进取,与时俱进 在这一年中,尽心尽力,较好地履行了自己的工作职责。主要从事: 1、花卉的养护工作。 在花卉养护中严格要求自己坚持做到眼勤、嘴勤、手勤。不断学习养护技能,遇到问题先动脑,自己能解决的自己解决,解决不了的虚心向师傅们请教,从而掌握养护中的专业技能,在每天的养护中,对长势不好的植物花卉精心照顾;对造型不美的植物,选定条件进行整枝修剪;对面临绝种的花卉,进行扦插繁殖,使品种增加;在自己的花卉责任区域内每天最少要转上2圈,观察花卉的生长动态,掌握花卉在生长中的长势情况,才能够对症下药,使每天的工作都做到很充实。 从前期准备、设计、方案到后期的施工、管理我全部参与其中,这项工作虽然辛苦,但我觉得快乐,因为我不仅可以学习自己想要学的技术,重要的是在这之中与人与事更能搞好人际关系,培养团队合作的精神;我们再苦再累都值得,而我自己更是很荣幸,又是很骄傲。

园林绿化养护管理操作规程

园林绿化养护管理操作规程 一、目的 规范园林绿养护管理行为,提高物业管理服务质量,增强业主对物业管理服务的满意度。 二、适用范围 适用我司所管辖的物业小区。 三、职责 1、绿化人员具体执行本规程。 2、楼管员负责对园林绿化管理工作的日检查及管理。 3、客户主管负责对园林绿化管理工作的周检查与管理。 4、物业管理处主任对园林绿化管理工作月检查与管理。 5、公司副总主管园林绿化管理工作。 四、工作程序 (一)园林绿化树木养护 1、中耕除草 中耕除草目的在于疏松土壤、通气、调节土温,促进土壤养分分解,便于树木根系生长,同时除去与树木争肥争水、有碍观瞻的杂草。 (1)中耕深度和范围应树而定,一般深5㎝左右,范围直径50~10㎝的区域。 (2)中耕时间,应在天气晴朗,土壤含水适度(50~60%)时进行,不得在土壤泥泞状态下中耕,以免破坏土壤结构;连阴两天除草,只能采用拔除方式。 (3)除下的杂草及时处理,运走或就地掩埋入土作为基肥。掘出的瓦砾,拣拾运出现场。 (4)中耕时不可损伤树木根系、树皮和枝条。 (5)树下草皮、地被高度控制在10~15㎝以下,修剪要整齐。

2、防旱与灌溉 树木生长需要足够的水分,否则不能维持生命。 (1)新栽1~2年内树木,要做好复土工作,必要时盖土保墒。 (2)灌溉之前,应先松土,做好土围。夏季灌溉应在早、晚进行;冬季则在中午前后进行,每次浇透浇足。 (3)灌溉可结合施肥,以提高耐旱力。 (4)新栽1~2年的名贵树木,皮层较薄光滑的树木,旱季要卷干。必要时还应对树干、树冠进行喷雾,喷雾次数视天气而定,并可搭盖荫棚。 3、施肥 肥是植物的粮食,为使树木茂盛生长,必须施肥。休眠期施的肥称基肥,生长期施肥称追肥,有机肥必须充分腐熟才能使用。 (1)观花观果树木,要求花前花后各施一次追肥,休眠期施一次基肥。 (2)一般树木,休眠期施一次基肥,基肥施用量应视树种、土壤及树木大小而定,一般胸径10㎝以下的施有机肥5斤,10㎝以上的施10斤。 (3)施肥要选择晴天,土壤干燥时进行。施肥时,肥料不能玷污枝叶,以免烧伤。施肥从效果与环境卫生考虑,应采用沟施或穴施,沟(穴)应开在树冠之冠缘线下,深度视根的深度而定,一般25㎝,肥料不能与粗根接触,施后将沟(穴)填平。 (4)化肥要与有机肥交替使用。名贵树木可适当采用微量元素。磷肥、尿素作根外喷施,根外喷施宜在清晨或黄昏进行,以叶面泾润为度。 (5)要根据树木特性选择合适的肥料,喜酸性花木如杜鹃等,不宜用碱性肥,常绿针叶幼龄小苗不宜使用化肥等。 4、整形与修剪 整形与修剪能使树木生长健壮,花艳叶茂,树冠整齐美观,提高观赏性,还能改善通风透光条件,减少病虫害,对新栽和病弱树木还可以减少养分、水分消耗,恢复树势。 (1)树木整形要根据树木习性而定,主干生长强势的应保留其领导干,采取塔形、圆锥形整形。主干生长势不强而易于形成丛状树冠的,可修成圆球状、半球形或自然形树冠,喜光小乔木可采用自然开心形。(2)为平衡树势,使各主枝、侧枝间均衡生长,应“强主枝强剪,弱主枝弱剪”与“强枝弱剪,弱枝强剪”,枯死枝、病虫枝、徒长枝、并生枝和损伤枝要及时剪去。

园林绿化工程公司工作管理办法

园林绿化工程公司工作管理办法 园林绿化工程公司工作管理办法 大地复苏,春暖花开,万象更新,我们沈阳zz园林绿化公司20**年的工作也即将开始了。为了更加完善和改革过去的管理体制,更好地加强公司的管理工作,总结发扬历年管理工作的成功经验,克服不足,吸取失败的经验教训,实行责任与制度化管理,标准化与规范化施工,质量与安全化生产,奖励与处罚化考核,创新与发明化发展,充分调动干部员工的积极性,降低成本,反对浪费,注重安全,讲究质量,加快进度,提高完工后服务质量,建设一个工程立下一处丰碑,现将20**年工作管理办法公布如下,请大家审议,请大家提出合理化建议,使我们的管理办法更加行之有效可行。 (一)领导干部管理。 在今后的领导干部选拨上,要实行“能者上,庸者下”的原则。 聘任领导干部要实行推荐和自荐的办法,人人可以参预竞聘。主要领导把关定位,领导班子决定任用。并实行试用考核制,鼓励人才,培养人才,尊重人才,解决领导干部的后顾之忧。让领导干部全身心精力充沛的进行管理和施工。在各项指标考核、员工意见、领导评语中,进行公开公平公正的鉴定,肯定成绩找出不足。能够胜任领导工作的,指出缺点毛病,在今后的管理工作中改正和改进;不能胜任的就地免职,决不顾忌和牵就。破除任命一贯制的管理办法,坚决执行“能者上,庸者下”的管理机制,有头脑,有超前意识,有能力,有魄力,敢说敢管,敢于承担责任,做事公正、公平、公开,没有私欲,把公司的利益放在首位,能够率先士卒,作风严谨,雷厉风行,业务精通,统率有力,锐意进取,经验丰富,能为公司创造效益,管理到位,部下拥护,那我们公司就重用提拨。否则,考核不合格,就地免职,重新就业。要求全体管理干部都要认真学习专业知识,提高管理水平和能力。为zz园林公司的发展做出更大的贡献。 (二)员工管理。 1.员工聘用: 遵守国家的政策和法令,严禁录用童工。聘用本着择优录用、量才而用、任人唯贤的原则,管理人员实行招聘录用,员工竞聘上岗,优胜劣汰。工地工人要求年富力强,身体强壮,无病,无劣迹历史,录用后必须签定劳务合同,二证(身份证、学历证明)装档,实行绩效考核,试用期满正式录用。 2.员工培训:新员工要进行培训。 1公司状况,让员工了解公司的状况和经营情况。 2各项规章制度及岗位工作程序培训,让员工了解公司的各项规章制度和操作施工程序,对今后的工作有所了解和制度约束。 3岗位操作和专业知识、技能培训。让员工了解应聘岗位的职能和工作强度、专业知识及工作方法,更好地发挥自己的才干自身价值。 4在岗人员培训。加强学习专业知识和技能的提高,更好发挥自己的技能和才能。 3.领导干部要努力做到让员工满意拥护。 a事业吸引,工作有成就感; b同志关系融洽,相互关心,相互爱护; c工作时间心情舒畅,讲究安全,注重质量; d领导信任和器重员工,让员工充分发挥自己的才能和技能; e工作条件优越,福利待遇高。让职工体验到家的温暖,亲情的体现,轻装上阵,没有后顾之忧; f根据业绩和技能等多方面考核,按岗位和贡献进行表扬、加薪、奖励。使之体现员工

园林绿化养护工作总结

园林绿化养护工作总结导语:科学的园林绿化养护管理,应根据不同时期采取相应的技术措施,才能养护得当、养护得好。各种苗木甚至同品种不同年龄时期差别也很大,在一般情况下,还是有一定的规律可循。 园林绿化养护工作总结1 一、态度端正,严谨科学。搞园林工作是一项非常艰苦的行业, 日晒雨淋,属室外作业者,而对着焰热的夏日,和连绵不断的秋雨,都要不懈地工作,我们曾被称为高档农民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中带细,所以没有乐观吃苦耐劳的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。 二、认真加强学习。不断加强学习,素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。自己始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。认真加强思想政治学习。不断加强党性党风教育,保持政治上的坚定性,坚持学以致用,以理论指导实践,进一步提高自己驾驭工作的能力。不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想、行动上和党中央保持高度一致。特别是近年来,认真学习“三个代表”重要思想、及党的十八大精神以及各种党的基本理论;尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。只有不断的加强学习,不断提高自己的工作能力,才能在人才竞争中找到一席之地。所以,四年来,我除了做好本职工作外,还在工作之

余认真学习各种园林方面的知识,希望能成为一名优秀的综合人才 三、不断进取,与时俱进。在这一年中,尽心尽力,较好地 履行了自己的工作职责。主要从事: 1、花卉的养护工作。在花卉养护中严格要求自己坚持做到眼 勤、嘴勤、手勤。 不断学习养护技能,遇到问题先动脑,自己能解决的自己解决,解决不了的虚心向师傅们请教,从而掌握养护中的专业技能,在每天的养护中,对长势不好的植物花卉精心照顾;对造型不美的植物,选定条件进行整枝修剪;对面临绝种的花卉,进行扦插繁殖,使品种增加;在自己的花卉责任区域内每天最少要转上2 圈,观察花卉的生长动态,掌握花卉在生长中的长势情况,才能够对症下药,使每天的工作都做到很充实。 2、自行培育迷你植物及各色观赏植物 ⑴从今年年初开始,本人用自己的积蓄分次购进了几批 迷你植物,学名应该叫多肉多浆植物,本着自己对这方面的喜爱开始了我的肉肉养护研究繁殖工作。这类小家伙的生命力相当的顽强,而且形态稀奇古怪,这类植物的品种据说有 上万种之多,这就是我之所以喜爱它们的原因,但养护起来 可不是什么简单的问题,因为第一次接触这类植物,刚开始 养护的不当导致一些品种面临退化甚至死亡,后来经过自己 搜集资料,到网上论坛吸取别人经验,加上自己努力动手动

园林绿化植物种植技术规范

园林绿化植物种植技术规范(试行) 1 总则 为了提高绿化种植质量,充分分挥绿化功能,加快城市绿化建设步伐,特制定本技术规定。 本规定根据国务院《城市绿化条例》、《江苏省城市绿化管理条例》、建设部《城市道路绿化规划与设计规范》CJJ57-97、《公园设计规范》CJJ48-92、《城市绿化工程施工及验收规范》CJJ/T82-99等有关规定制定。 本规定适用于城市公共绿地、居住区绿地、单位附属绿地、道路绿地的绿化种植,防护绿地、风景林地、生产绿地可能参照执行。 为绿化工程配套的构筑物和市政设施工程,应符合国家现行有关标准的规定。 城市绿化工程中园林植物的种植及验收除符合本规定外,尚应符合国家现行有关标准的规定。 2 一般规定 凡列为建设工程的种植工作应具备与工程有关的

各项批准文件,按规定进行招、投标确定施工单位和实行绿化工程监理。 绿化工程中的园林植物种植工程,应在主体工程、地下管线及道路、水体等工程完成后进行。 绿化种植应在种植季节进行。非种植季节的特殊种植必须有相应的技术措施保证方可进行。 成活率和保存率 一、在种植季节内种植树木,带土球的树苗成活率 应大于95%,裸根树苗应大于85%,名贵品种树 木成活率绪应大于90%。在非种植季节因特殊需 要种植树木,成活率可另行商议。满铺草坪一个 月,籽播、块植、植生带草坪三个月应达到覆盖 度95%,无0.1m2以上块状空缺。 二、种植一年以上的树木保存率应大于98%。 三、计算成活率和保存率时,不包括因人为、机械 损伤,各种污染和自然灾害等客观原因所造成死 亡的树木。 四、业主另有规定成活率、保存率要求的按合同条 款办理。 树林与架空线、地下管线以及建筑物等应保持下列距离。 一、树木与架空线的距离

园林绿化养护安全管理制度

云南XX物业服务有限公司 绿化养护安全管理制度 1.目的和范围 目的 为了规范绿化养护的安全管理工作,确保人员和财产的安全,制定此制度。范围 适用于公司管理范围内绿化养护的安全管理。 2.职责 公司安全员负责本制度的制定和修改,对绿化养护工作安全履行监督检查的职能。 绿化养护安全负责人按本制度的规定实施绿化养护工作的安全管理,并履行日常监督检查的职能。 绿化工作人员遵守本制度的规定,履行好个人的职责。 3.绿化养护安全管理要求 绿化养护潜在事故为机械伤害、高处坠落、触电、农药喷洒造成人员急性或慢性中毒等。 树木整形修剪的安全事项 检查使用的工具是否锋利,上树用的机械或折梯的各个部件是否灵活,有无松动,防止发生事故。 上树操作必须戴好安全帽,系好安全带、安全绳,穿胶底鞋,不穿带“钉”鞋;手锯要栓绳套,套在手腕上,防止掉下砸伤人。 注意树木上空各种缆线如电力线、电话线等,尤其是电力线,影响操作时,必须先取得电业部门配合,先断电,后作业。作业前要检测电线是否有电,确已断电方可作业。作业中,剪断的枝条应避免压断缆线或挂在线上。 作业范围要设置安全警示牌,提醒行人车辆不要进入作业区,作业时要注意树下安全和周围建筑物的安全,以免树枝下掉时伤人或损坏公私财物,必要时取得交-警的配合。 修剪行道树及锯除大枝时,必须有专人指挥及维护现场,树上树下要互相配合,以防锯落大枝砸伤过往行人和车辆。修剪大径的长枝条需在基部裁去的,或长主干截短时不能一次截断,要分段进行。对周围有危险的枝条,要预先用绳索吊好,锯断后慢慢放下。要特别注意自身安全和周围建筑物、人员的安全。特大树枝修剪或砍伐树木,应由专人负责统一指挥。 使用竹梯上树修枝,竹梯要有足够长度,依靠枝条时须先检查其牢度,竹梯置放要有安全的倾斜角度,一般跟地面成60度左右,竹梯两腿根部都要包上防滑材料。上下树要放稳梯子后再登梯,不得穿滑底鞋上梯。如竹梯不够长,需攀至更

园林绿化工安全操作规程

园林绿化工安全操作规 程 集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-

园林绿化工安全操作规程1目的 为加强企业安全生产管理,防止和减少生产事故的发生,保证职工的生命和企业财产的安全,保证企业生产、经营活动的顺利进行。 2范围 本制度、适应于青岛高新城维实业有限公司园林绿化分公司绿化工。3职责 3.1本安全施工操作规程由园林绿化公司负责的编制、指导、监督、检查。 3.2园林公司绿化工负责按本规程实施作业。 4园林绿化工安全操作规程 4.1园林绿化工上下班驾驶摩托车或者驾驶摩托车进入作业点,应严格遵守《道路交通安全法》,谨慎驾驶,礼让三先,宁停十分,不抢行一秒。 4.2驾驶摩托车、电动车应戴好安全头盔。所携带的工具应顺行捆绑牢固与车辆上。 4.3上班前必须正确佩戴好劳动防护用品。 4.4工作前必须认真检查修剪工具和登高梯子、上椅是否完好。工作中要稳妥、谨慎,避免伤人事故发生。 4.5工作中应集中精力,坚守岗位,工作场所不准打闹、睡觉和做本职工作无关的事,严禁酗酒者进入工作岗位。 4.6挖坑前详细了解施工区地理管线的位置和深度,要超前落实安全措施,防止发生危险;

4.7检查工具是否牢固,注意挖坑时人与人的距离,要每人分段挖刨防止伤人,严禁两人在一个坑内施工; 4.8在刨坑时要注意左右及过路行人安全,防止碰伤,刨完的沟与坑要进行围挡防止行人掉入; 4.9使用铁锨时,登锨时脚要靠近锨把,防止溜脚,划伤脚心,严禁用肚子顶锨把挖土; 4.10铁锨用毕后要将瓦锨插入土中,将平锨反扣,勿将锨忍向上防止铲伤行人; 4.11使用人力推车推土时,要检查车辆及工具是否安全,装土时要注意安全,装车时必须装后卸前; 4.12推车时要精神集中,注意脚下砖头瓦块,防止拌倒。拉车时注意脚不要碰到车脚上;卸土时,不要使劲扬把,防止碰伤。 4.13植树、铺草皮时,搬运树木时要注意安全,注意树木上方架空的电线的安全距离,扶树还土时不要人集中太多,铁锨铲土时,要注意铁锨不要铲着脚。刨树时树倒方向不准站人,防止砸伤; 4.14修剪散苗时,首先检查剪刀弹簧是否润滑,用剪刀时注意剪口,防止夹手,散苗时要注意前后过路行人,散苗时树木要放顺,不能影响交通; 4.15铺草皮搬动时,要注意安全,防止散后砸脚,载时不要挤手; 4.16露天浇水作业时,严禁赤脚工作,以防扎脚。开井盖时,注意不要挤手砸脚。 4.17高新区的管廊古力井、污水古力井都设置在绿化带中,工作中应特别注意,防止掉落古力井中,发生坠落事故。

园林绿化养护管理制度

园林绿化养护管理制度 为营造美好的景观效果,需要我们每个养护工人都必须尽职尽责,从养护中的每一个细小环节做起,若有一个环节出现问题都会影响整个景观效果,甚至造成一些不必要的损失,所以在每个养护工人心中必须刻有“养护无小事”的宗旨,为此我们必须进一步的加强和完善养护管理制度。 一、养护人员的挑选 1.养护工人必须挑选身体健康,有责任心的,工作能力强,具有一定的养护技术能力的人。 3.根据每个养护工人的表现均有当养护班长的权利,由养护工人共同推选产生,班长必须对现场要特别了解,并且自己必须制定一套完整的管理制度和现场管理措施,做到有序完善的养护。 4.经确定的养护人员,不得随意更换和调离。 5.不能胜任工作的人员,应根据现场负责人的要求及时更换; 6.有一技之长的工人要发扬自己的特长,比如维修机械、苗木的不同季节修剪等一些养护技巧,要与其他养护工人积极交流,以便提高整体养护工人素质及团队的养护水平。 二、现场养护岗位及岗位职责 1.现场养护由,养护主管、养护副主管、现场安全员、区域负责人、养护队长、特殊岗位(技术工人)、普通工人组成。 2.岗位及岗位职责表

3.各个岗位的评选办法; (1)区域负责人对现场要特别了解,并且自己必须制定一套完整的管理制度和现场管理措施,做到有序完善的养护。安排工作到位完善的将给予奖励,对于工作及管理能力差的将会被淘汰。 (2)养护队长要有一定管理能力,必须服众、有责任心,领导安排的工作要按时按量完成,做的比较好的各个方面干的不错的将给予奖励并升职为区域负责人,对于工作及管理能力差并且不积极工作的予以淘汰。 (3)技术工人通过日常养护工作中的表现,进行技术考核后合格的将列为技术工人。

园林绿化养护工作总结

.精品文档. 园林绿化养护工作总结 园林绿化养护工作总结. 园林绿化个人工作总结 20xx 年是我公司单位绿色目标的关键一年,也是园林绿化深化改革的年度。我在工作总结范文是总结了面对压力、面对新契机,我位单进一步完善了绿化管理制度,以深化改革为动力,领导的支持帮助和正确引导下,逐步走上了规范化、制度化、科学化管理的轨道。去年我单位以抓好养护管理,确保全绿化养护管理更上一步台阶; 绿化工程任务,再创一批精品工程为,努力做好交给我的任务,在XX 年主要作了以下几项工作: 一、在公园行业管理方面去年我们为公园精神文明建设和服务上新台阶,以为动力,以建、创一流为原则,完善了管理制度,贯彻精神,推行规范化、制度化、科学化的管理方法,以人为本、文化建园的方针,着优美环境、优良秩序、优质服务,创建文明公园的活动,提高服务质量和管理水平。《公园岗位职业道德及规范》的标准工作质量,以全新的精神面貌,用热情周到的服务接待每一位游人。我xx 属公园的窗口服务人员在文明用语、礼貌待人、服务周到、热情,受到了游人的称赞。 回顾的,展望园林工作者,感到责任重大,任务艰巨。成绩只代表从前,今后我们的绿化工作仍然任重而道远,在

园林绿化和方面,认真总结,再接再厉,科学规范地制订计划,精益求精地工作,绿化和养护等管理的强度和精细管理的实施,改革现有园林绿化、养护管理体制,运用市场经济手段,推广管理人制,起独立的、专业的、高的养护管理队伍,加快绿地等级的步伐,制定改造计划,尽快消灭2、3级的道路绿地,完善奖励机制,定岗,定责。使现代的新技术养护管理科学化,使绿化养护管理工作再上新台阶。在绿化工程,今年是我xx 绿化建设突飞猛进向前发展的一年,以后的绿化工程有: 南段绿化工程、**** 绿化工程、等绿化工程等。还有许多绿地改造工程。要抓住机遇,市场经济发展的要求,深化我的机构改革,内部结构及、队关系,我专业技术强和人力资源的优势,全的技术力量,把安排给我们的绿化任务做好。 二、绿化工程建设工作 xxxx 年是我近几年来绿化任务繁重的一年,交给我的绿化任务,我们在年初布置了绿化工程管理工作会,成立了绿化工程质量验收和质量控制领导小组,制定了《绿化工程管理办法》,为绿化工程质量,内部管理,绿化工程任务,强化了对绿化工程的质量控制和验收工作,在安排的绿化工程中,分阶段检查、验收的管理办法。去年的绿化工程时间紧、任务重、图纸大等许多客观因素,但我们各施工专业队伍有专打硬仗的特点,调动了职工的积极性,克服了诸多难以想象的困难,完成了xx 交给我的绿化工程,并以精细的施工,做好了的景观规划设计,体现了我们专业队伍技术还是过的硬的。去

园林绿化管理制度

夕佳山镇园林绿化管理制度 为了推动绿化工作的开展,加强绿化管理,保护和改善环境,根据有关法律、法规结合实际情况,特制定如下规定。 一、本规定所称的绿化,是指城镇范围内的绿化, 即:城镇种植树木和花草、通过专业绿化公司设计施工完成的绿化(草坪、树木、花木、绿篱等)工程;; 二、绿化作为城镇建设的重要组成部分,按照有 关绿化规定设计方案,保证绿化比例,投入绿化资金,注重绿化效果,加强绿化工作的领导和管理。 1、成立以镇长为首,绿化管理成员在内的绿化 美化工作领导小组。 2、根据整体格局,认真制定绿化美化的长远规 划,绿化美化建设的蓝图,应包括绿化美化的平面布局。 树木花草配置,花坛的设置和安排,以及人力、物力、财力的配置等。 3、制定规划时,应集思广益、博众取长、科学 论证、精心设计,力求做到实用性与技术性、积极效应 与技术效应完美结合、和谐统一。 4、根据规划,按照不同绿化区域的条件、类型、 作用以及植物不同生长习性,因地制宜、因时制宜地种 植各种花草、树木,搞好校园花木的有机配置。

三、树木配置要做到五结合: 1、落叶树与常青树相结合,以常青树为主。 2、乔木与灌木相结合,以乔木为主 3、观赏树与经技树相结合,以观赏树为主。 4、本木与草本相结合,以木本为主。 5、点、线、面相结合,以点、线搭配植物为主 四、花草种植要做到配置合理,还要做到四季长青,四季花香。 五、广植树、盆花。在搞好绿化美化的同时,利用盆花易搬动的特点,搞好办公室、会议室的绿化美化,以便让职工在紧张的工作中,得以减轻劳累、疲倦,使室内也充满盎然的生机,从而实现其观赏价值。同时组织职工参加绿化美化活动。 六、搞好花木的维护保养,做到“四要”:即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保,还要做到实时施肥、施水、防治病虫害,适时修剪等,从而达到绿化美化城镇的目的。 七、凡在城镇居住的居民,都又依照国家有关规定履行植树和其他绿化的义务。 八、任何部门、单位、个人,不得擅自占用城镇绿化用地。 九、按照规划设计栽植的树木花草成活后,任何人不得擅自移植,确需更换移动的,经镇环卫站通过后方

总结范文:园林绿化个人工作总结(精选多篇)

园林绿化个人工作总结(精选多篇) 第一篇:园林绿化个人工作总结 时间飞逝,转眼间我已来xx公司半年多了,园林绿化个人工作总结。 经过一开始3个月的试用期到7月份成为xx公司的正式职工,我很荣幸也很庆幸能成为xx公司这个大家庭里的一份子。在这个大家庭里我感受了幸福、温暖、热情、温馨、和睦。这里的每一个人都非常的热情好客,平易近人。 考学可以说是我人生中的第一个转折点,那么步入xx 公司也可以说是我人生中的第二个转折点,是xx公司给了我学习社会这本大书的机会。在这里我学到了在校园里学不到的知识。来到xx公司时,可以说我什么也不会,什么也不懂,一无所知。今天我可以大声地告诉所有人,我再也不是那个刚出校门什么也不懂的小女生。 经过在xx公司这半年多的工作和学习,我受宜非浅。在一个月内闪电式的把3dmax、cad、photoshop三个软件学完了。没经过实践的我很幸运的被xx公司聘用了。刚到公司就有长廊要画。坐在电脑前一阵子的乱点乱画,不知从何下手,现在才感觉知识到用时方恨少。好不容易画完了,经理看后却毛病多多。没有办法只有改。改改改!!!最后,终于算勉强过关了,这才知道自己学的只是一点皮毛。这就需要我在xx这个大家庭里学习了。

接着又画了五五花窖大棚、道义小区绿化、济源九里沟效果图、黄家道路绿化效果图、虎石台天鹅岛生态园平面图、诗波特效果图、汇宝本溪、龙华园、蒲河、世园会等效果图,在这些图中都添加了领导和同事的意见、看法以及自己的努力,不断的画,不断改进,不断的学习,不断进步,个人总结《园林绿化个人工作总结》。 第一次接触的工地是浅草绿阁小区绿化工程三期,已接近尾声了,我觉得人真的很神奇,可以把不起眼的一块空地,装扮成一幅美丽的山水画,在这幅画里有山、有水、有树、有河流。这个小区里我初步了解了我公司做塑石、塑木亭、廊的工艺。对于喷灌系统更是一无所知。接着就进入虎石台工地,在这里我更近一步的了解了喷灌系统,而且是自己亲身到现场指挥安装的。这和关工的耐心指导和帮助是分不开的。怎样去现场定点、怎样画喷灌走向图、在哪个位置放喷头最合、在哪放泄水点最恰当,对现在来说都不是什么难事了。什么是三通、管古、ppr管等一系列的问题都迎刃而解了,再加上博美化学公司喷灌的筑固,更是记忆深刻。在这半年多里我的设计水平有了很大的提高,对园林景观设计、施工这方面的认识更加清晰明了。 我感谢xx公司这个“大家”,给了我一个发展自我的平台。事情真是只有想不到的,而没有做不到的。让我想不到的是,一个小小的xx网在经理经过了3年辛苦的经营,

园林绿化工程施工技术规范大全

景观节点做法 置石五类型:园林中的置石依其作用、构成,主要可分为特置、对置、散置、群置、山石器设五类。 特置:选石应体量大、轮廓线突出、姿态多变、色彩突出、具有独特观赏价值,最好有透、瘦、漏、皱、丑、清、玩、拙等特点。特置的选材特别重要,并不是什么石头都可以用来作特置的,要求石材本身应具备一定的观赏价值,能独立成果,或形奇、或姿俏、或花纹绮丽、或雄浑厚重。此外,还要具备一定的体量才行。特置的相地也很讲究:它一般是整体或局部的构图中心和视线焦点。可于入口处作障景或对景,也可置于视线集中的廊间、天井中间、漏窗后面、水边、路口或园路转折的地方,要与周围的环境、尺度、颜色相配。 对置:对置山石的要求、工法仿效特置,在某轴线左右对称布置。其与特置的区别是:特置独立成景,而对置则对称成景。要求对置山石姿态不俗,或体量、形态均相似,或大小、姿态呼应顾盼,共同的构成一幅完整的画面。 散置:散置在园林中应用的非常普遍,在一般情况下不作为主景,只起点缀、烘托,增加品位的作用。因此,对石材的要求不是很高,但重在组合,组合的优劣决定着散置的成功与否。常用奇数来散置,对石材要求相对要比特置低一些,但要组合得当则要“攒三聚五,散漫理之”。 群置:山顶、池畔、路边、交叉口、大树木,可与特置结合造景跌水处。 实际操作中,常有一些山石体形颇佳,但白璧微瑕,稍有缺陷,或由于运输中保护不善而造成部分损坏。这类山石弃之可惜,可用背景加以衬托,适当配以植物、小品或其他办法加以弥补,弥补的好,常会产生令人惊喜的效果。 景石绿化 1.景石要奇数或三、五块成组搭配。 2.尽可能多地搭配球、草本植物、花卉等来丰富景石。 3.要用植物对景石进行遮掩,做到欲遮还露。 4.景石与主景树的体量搭配要协调,观赏面要自然美观。 5.景石周边植物要富于变化,要有层次,色彩要跳动。

园林绿化操作规程

园林绿化安全操作规程 为了规范园林绿化员工的作业,使员工明确安全操作的重要性,提高员工的安全操作意识,全面掌握好安全操作规程,特制定行政部园林绿化安全操作规程。 园林绿化安全操作分为三大类 一、高空作业安全操作规程 1、树木绑固

对高大乔木的绑固,必须确保树身稳定直立、不歪斜,保证梯子摆放平稳牢固后,方可进行绑固工作,绑固过程中,人员必须站稳,防止滑落。 2、干枝枯叶的清理及树木的修剪 检查好工具的牢固性,以防作业过程中工具的松懈脱落而砸伤。对于枯枝的清理,必须防患被下落的枝条打伤。对树木的修剪,需固定好梯子,站稳方可操作。 3、种树、扶树 在乔木种植或倒扶时,由于人员较集中,因此,必须防止树木突然倾斜,人员闪躲及造成事故发生。 二、机械安全操作 1、必须熟练掌握好机械操作程序, 2、使用前做好各项安全检查(如:机油、汽油、刀片); 3、机械运作中,人员不可摸触,需做好各项防护措施,以免受伤; 4、加油时,必须停机,加满再启动,以防机械着火,发生意外; 5、雨天禁止使用。 三、农药的安全操作规程 1、喷药时,操作人员必须戴手套、口罩,应站在上风口作业; 2、喷药作业完毕,作业人员洗净手、脸和喷药工具; 3、大风雨天、重大节日及专项活动禁止喷药。 割草机的使用安全事项 1、操作前从草地上清除木棍、石头、瓦砾及其它杂物,并观察地形,

2、看是否有木桩之类障碍物,操作时请避让,紧急时立即停机;

3、操作前检查机油、刀片、螺母、螺栓,确保机器处于安全操作状态; 4、操作时勿使他人观看,其他人员应离现场10米以外,出示警示牌; 5、操作时,不许赤足或穿凉鞋,要穿长裤、保护鞋,最好戴防护眼镜; 6、发动机转速不宜过高。割草时只许步行,不得跑步、倒退; 7、割草机出现不正常震动或打草机与异物撞击时,应立即停机; 8、割草机在中途移动或用毕入库时,要关闭化油器上的燃油阀门,并拔下火花塞引线; 9、割草机应在水平位置保存,放置通风、干燥的地方,远离电器及用火机械,避免火灾。每次添加燃料之前和入库之前应冷却15分钟。 喷雾器的使用安全事项 1、操作人员须戴好口罩和手套,着长衣长裤,防止中毒。 药物要妥善放置,以免他人误用。 2、防止药液外流,接触皮肤,引起中毒。 3、园林绿化员工在喷洒农药时,应将“危险”标志牌放在关键位置,警告其他人员勿靠近工作现场。

园林绿化工作总结

园林绿化工作总结(一) 一年来,在市园林局的指导支持下,我部抢抓机遇,深化改革,开拓奋进,以国家园林城市评定标准作为准绳,围绕新区的"绿文章、水文章",努力提高发展能力,破解发展难题,让新区天更蓝、水更清、景更美。经过一年来的努力,较好地按计划完成了年初确定的任务,城市园林绿化实现了跨越式发展。 一、城市绿化总量和绿化水平不断提升,城市园林绿化建设投入不断加大 1、新增园林绿地31.54万㎡,其中包括: ①公共绿地11.24万㎡。其中匡河公园绿化6万㎡,科技绿轴南段绿化1.14万㎡,街头空地绿化4.1万㎡。 ②新建道路绿化3.4万㎡。其中集贤路东侧绿化2万㎡,龙图路、嘉和路、万佛湖路、汇林路绿化1.4万㎡。 ③建成单位、居民区附属绿地10.3万㎡。其中A室外绿化0.4万㎡,B室外绿化0.3万㎡,C等区内其它开发项目室外绿化9.6万㎡。 2、完成区级重点园林绿化项目建设:D景观绿化6.6万㎡。 3、做好四季莳花的栽植、养护与更换工作。全区主次干道交口、各景点1.4万平方米栽植面积共完成草花的栽植更换计30万盆次。 4、以迎中博会为契机,组织全面的补植补栽,共补植香樟250株、各类灌木约9000株、草皮一万多平方米。 5、做好新区内的国庆花展的组织、实施工作,一方面在公园广场、主干道两侧布置了9处共计17万盆草花,另一方面鼓励区内各建设项目如E、F等布置花展,圆满的完成国庆花展的举办工作。 二、绿化养护有较大突破,全区绿化质量整体提高 1、参照合肥等地园林绿化管理标准和有关规范,结合实际情况和已有的工作经验,制定和实施"园林绿化管养规范",使日常养护如除草、培土、施肥、修剪以及病虫害防治等具体养护细节有一个指导性的衡量标准和衡量规范 2、组织园林养护工人进行纪律教育和技术业务学习,培养技术业务骨干和管理人员,建立一支能严格遵守规章制度、熟悉技术操作养护管理工作队伍。 3、与城管执法部门联动,做好各类绿化违章、举报案件的查处,绿化抢险事件处置; 三、建立全区绿化信息档案,确保全区绿化工作可持续发展。 1、积极响应市政府及城市园林规划要求,认真落实和开展新区内园林绿化的规划实施、建设、管理、协调与检查工作; 2、建立和完善植物养护管理技术档案,方便总结、分析和改进工作,同时做好养护备案制度; 3、定期向市政府及园林绿化行政主管部门报送新区内的绿化动态、工作经验; 4、做好新区内园林绿化统计工作,安排专职统计人员,按时报送各类绿化统计报表和年度工作总结。 20XX年,全区绿化工作已由原来的建设阶段逐步走向管理阶段。在新的一年里,我部将继续学习、改进绿化管理模式,从小事抓起,从基层工作抓起,使绿化工作具体化、规范化。认真贯彻园林局的工作指导方针,通过分类分步改革,为园林发展注入新的动力,为园林深层改革奠定基础。我们在园林绿化工作方面虽然取得了一定的成绩,但是还必须看到工作的不足,进一步增强搞好城市绿化工作的重要性认识,集中力量,高标准、高质量地完成我区园林绿化任务,这是改善生态环境,造福当代、惠及子孙的伟大事业,也是每个公民义不容

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