用心关怀,真情帮扶

用心关怀，真情帮扶

——精准帮扶王雅君纪实

王雅君，女，今年12岁，家住洋坪镇三板村二组，爷爷曾庆先，今年67岁，奶奶李雪娥，今年61岁，父亲曾庆华，今年40岁。2013年在外打工时因受伤造成瘫痪。妈妈从此改嫁，留下了年幼的女儿，也给一家人留下了伤痛。

读四年级的时候，王雅君成了我们班精准扶贫对象，那时的她，天真活泼，学习成绩也很好，是个快乐的女孩。面对这样一个无邪的孩子，该如何帮？又如何扶？怎样才能使他不成为新一代贫困生？才能成为与其他孩子拥有的一切？各级政府的关怀，学校领导的重视，让我们深深感受到精准帮扶的紧迫感与使命感。也深感自己身上的压力。就在这时，学校副校长、共产党员徐全新同志主动请缨，毅然扛起了帮扶王雅君的重担。

徐全新，这位年轻的副校长，优秀的共产党员，她勇挑重担，工作能力强。以特别擅长做思想工作而赢得同行的尊重与信耐。

为了更好地帮扶王雅君，徐校长约我们到他家走访了解情况，当看到她父亲瘫痪在床的样子，看到他爷爷奶奶苍老的神情，呼吸到空荡荡屋子里沉闷的空气时，我们的心情也格外沉重。返校后，徐校长首先找她谈心，看看她有什么想法，学习上有什么打算，鼓励她要好好学习，绝不能被眼前的处境打倒，要求她自信自强。由于徐校长自己的是个男孩，许多旧衣服不适合王雅君穿，他就找其他有女孩的家长，为王雅君捐衣服。自己掏钱为她买新衣。并为自己下达任务：一学期为王雅君购买一套衣服，一

学期为他买一套新书，一学期进行两次家访。在班上号召学习好的同学帮他解决学习上的困难。一年来，王雅君在徐校长、老师及同学们的关爱、帮助下，学习、生活等各方面取得了可喜的变化。小雅君很有孝心，回家完成作业后，不是帮奶奶做做家务就是帮爸爸擦擦洗洗，然后再阅读课外书籍。

今年开学初，已经是六年级的王雅君，不再像小时候那样天真活泼，课堂上少了他发言的声音，常常看到的是她沉默少言，很多时间都在看书中度过。敏锐地观察到这一点，徐校长愁在脸上急在心里，孩子现在大了，放学回到家里，看到的是两张沧桑老脸，瘫痪在床上不能动弹的父亲。一个幼小的生命怎能承受眼前的一切？

怎么办？回到学校，徐校长感到问题严重，看到的一切，绝不是钱能解决的了的问题。精准帮扶，他常用县委张书记的话提醒自己。教育扶贫，不仅仅是经济层面上的帮扶，扶志幇心才能突出扶贫的“精准”，这样的扶贫才能使受扶对象真正脱贫！于是，他先找王雅君谈心，帮他解开思想包袱，讲张海迪，讲《钢铁是怎样炼成的》，讲霍金，讲身边的同学，同时严肃指出她目前的思想状况是消极的，是会毁掉自己的！同时在班上发动群众，在全校学生中率先成立了“王雅君帮扶小组”，专门主持召开帮扶小组会，确立小组组长，做好帮扶笔记。小组主要从学习、生活、活动等方面给予关心和帮助。为了更好地帮助她健康成长，徐校长又请获得国家级心理咨询证书的林兰英老师专门为她定

期做心理辅导与咨询，帮他快速从心灵的阴影中走出来。现在的王雅君不再那么自卑，学习更加用功了，还从书中也吸取了不少营养，学校各项活动总能看到她的活泼的身影。

最近，徐校长又第一个利用双休日联系玉华爱心工作室，和工作人员到王雅君家里面对面帮扶资助，光是这一项，王雅君每月就能领到一百元的资助。一个由由国家、各级政府部门、玉华爱心工作室、徐校长、学生帮扶小组、林老师心理咨询为王雅君构筑起多重帮扶网，一定能让王雅君顺利完成学业。

“潮平两岸阔，风正一帆悬。”。对王雅君的“精准帮扶”正以多种智慧、多股合力、多种方法实施。我们坚信，王雅君一定会在我们的精准帮扶下，自信、自立、自强起来。最终赢得属于她自己的美好未来。

关于建立健全党内激励、关怀、帮扶机制的实施方案

关于建立健全党内激励、关怀、帮扶机制的实施方案建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，是深入贯彻落实科学发展观、坚持以人为本执政理念的客观需要，是尊重党员权益、落实党员主体地位的必然要求，是增强党员归属感、荣誉感和责任感的重要举措。为了进一步加强党的基层组织建设，夯实党的执政基础，巩固党的执政地位，以党内和谐促进社会和谐和公司稳定。根据上级有关规定，结合公司实际，现就建立健全党内缴励、关怀、帮扶机制提出如下实施方案。一、指导思想和基本原则 1、指导思想: 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，着眼于加强党的执政能力建设和先进性建设，坚持以人为本，充分尊重和落实党员主体地位，建立健全责任明确、措施有效、制度完善、保障有力的工作机制，通过政治、思想、工作、生活、情感等全方位的党内激励、关怀、帮扶，提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为转危为机和实现公司和谐发展提供坚强的政治保证。 2、基本原则: 一是坚持精神激励与物质帮扶相结合。既注重对党员进行精神方面的慰问和激励，又要在力所能及的范围内给予党

员以物质上的支持和帮助，努力激发党的政治热情，增强党员荣誉感，保障党员权益，帮助党员解决困难，调动党员积极性。二是坚持党内关怀帮扶与关心帮助群众相结合。通过党内激励、关怀、帮扶，强化党员宗旨意识，更好地服务广大人民群众。三是坚持全方位覆盖与分类指导结合。注重对广大党员全方位、经常性地激励、关怀、帮扶，同时从不同类型党员实际出发，有针对性地采取措施，不断满足党员的政治、文化、精神、创业等方面的需求。四是坚持加强管理监督与关心帮助党员相结合。在物质帮扶的同时，要加强对生活困难党员的教育管理，使他们生活上有依靠，思想上有追求，工作上有作为，在工作和生活中能够尽自已所能积极发挥党员的先锋模范作用。二、主要内容 1、建立党员“三必访”、“五必谈”制度。即党员生病、住院必访，工作、生活中有重大困难必访，党员无故不缴纳党费或不过组织生活必访；工作变动时必谈，受到表彰或处分时必谈，群众有不良反映时必谈，“政治生日”时必谈，退休时必谈。 2、健全党员权利保障制度。认真贯彻执行《中国共产党党员权利保障条例》，扩大党内基层民主，落实党员主体地位。落实党员优先知情权，做到重要文件党员先传达，重要工作党内先通报，重大决策党员意见先征求；实行党内提

扶贫工作!扶贫帮困送温暖真情一片暖人心

扶贫帮困送温暖真情一片暖人心自从被抽调到上街区教体局扶贫攻坚小组，他就和扶贫攻坚结下了缘，为了摸清自己所分包贫困户的致贫原因，他连续几天走访农户，有时候农户不在家，他就直接到工厂里面找，有时候在小区外一等就是几个小时，摸底之后他又献言献策，根据帮扶对象的实际情况，制定出了精准的扶贫计划，并在下一步的工作中积极推进扶贫计划，用他自己的话说就是，作为扶贫队员就要伸出双手、帮助那些因为生活贫困而艰难生活的人，减少他们的身心压力和痛苦，用我们的真情和物质去帮助他们，帮助那些需要帮助的人，这就是上街实验小学一名普通教师---邢红寅。为了和贫困户拉近关系，取得他们的充分理解和信任，他经常主动深入困难群众家庭，与群众联系在一起，与他们结亲交友，向他们嘘寒问暖，为他们答疑释惑，让他们全面了解党的政策，消除他们心中的疑虑。暑假期间顶着酷暑奔波于家里、贫困户和教体局之间，详细记录每一组数据，认真落实每一项要求。脚磨破泡，汗湿衣衫已数不清几个几件了。邢红寅老师还牺牲仅有的休息时间，夏天顶着酷暑多次从自家的桃园里摘桃子送给贫困户，冬季冒着严寒走访贫困户，为贫困户擦桌子、扫地、拖地，在贫困户家吃连心饭，聊家常。经常牺牲吃饭和陪伴照顾自己孩子的时间到帮扶对象家里了解他们的生活情况、身

体状况和子女工作学习情况。当得知胡晓东家的主要致贫原因是因为二女儿在安阳师范上大学时，邢老师又到扶贫办咨询情况，为其二女儿申请办理郑州市全日制本科教育助学补贴，在邢老师的帮助下二女儿胡秀茜已经成功申请到了2017年的助学补贴四千元。经常可以看到邢红寅老师一边忙完单位工作，一边赶去帮扶对象家里，之后才风尘仆仆回来跟孩子一起在餐厅吃饭，照顾孩子。同时他还跟随区教体局刘玉贞、副局长郭保军、招办懂彬主任、教体局办公室刘超主任一行慰问自己帮扶户胡晓东。之后又跟随我们上街实验小学书记谷曼丽、副校长王建勋一起带着慰问品到胡晓东家走访慰问，再次送去温暖并将惠民政策、帮扶措施认真讲解。在面对面解决群众困难的实践中，邢红寅把共产党员先进性体现在结对帮扶工作的每一个环节、每一个角落，坚持自己的帮扶对象关心什么、期盼什么，就脚踏实地地干;他们缺什么、愁什么，就倾其所能地帮;他们反对什么、不满意什么，就真心实意地反映，改正。踏踏实实，勤勤恳恳，得到了帮扶对象的赞誉和好评。帮扶对象发自肺腑地说：“还是政府的扶贫政策好，你们走进家里，更是走进我们心里，我们老百姓体会到了党和政府的温暖，这个政策真是好。”这就是对他扶贫帮困工作最好的肯定和褒奖。

福禄小学支部党内激励、关怀、帮扶制度

福禄小学支部党内激励、关怀、帮扶制度一、总则 1、为认真贯彻落实党的十七大关于建立党内激励、关怀、帮扶机制，促进党内和谐、尊重党员主体地位的精神，按照中组部《关于建立健全党内激励、关怀、帮扶制度的若干意见》的要求，切实做好党内帮扶关怀激励工作，加强党的基层组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，特制定本制度。 2、党内激励、关怀、帮扶工作，遵循解放思想、实事求是的原则，将普遍关爱与重点帮助相结合，解决思想问题与解决具体困难相结合，保障享受权利与督促履行义务相结合，立足实际、更有效地增强基层党组织的凝聚力和党员的荣誉感，全面推进我校党员教育管理工作。二、对党员的帮扶 1、帮扶对象是指低于重庆市平均生活水平，符合享受城乡最低生活保障条件，积极履行党员义务，因病、因灾等原因致贫的困难党员。 2、建立困难党员管理台帐。在支部建立台帐，内容主要包括困难党员基本情况、家庭成员情况、年收入情况、工作生活情况、困难情况及原因、帮扶人及帮扶措施等。根据帮扶进展情况每年审核调整一次，实行动态管理。 3、实行结对帮扶。原则上一名困难党员由一名有能力的党员进行结对帮扶。帮扶人员包括班子领导干部、基层党组织党员干部、本单位党员。帮扶人员对帮扶对象的走访每年不少于3次。 4、帮扶基金的筹措。采取党费划拨、行政支持和党员捐助等办法；帮扶基金实行专款专用，由学校支部负责管理。

5、帮扶基金的使用。困难党员生活救济补助。对于生活在贫困线、保障线以下的困难党员，视生活困难程度给予一定的生活补助，以慰问的形式发放。困难党员重病重灾救助。对大病、重灾及突发性事故造成较大经济损失的党员，给予一定的一次性资金救助。困难党员子女上学费用资助。对困难党员子女上高中、大学的，视困难程度及基金财力状况，给予一定的资金帮扶。三、对党员的关怀 1、送精神、送政策。通过召开座谈会、举办讲座、开办宣传栏、上门走访等多种形式，向广大党员宣传党在现阶段的各项方针政策，宣传中国特色社会主义理论体系，宣传改革开放取得的巨大成就，宣传共产党人的世界观、人生观和价值观，努力使党的各项方针政策，首先让党员先知道、先讨论、先行动，切实增强党员的党性观念，树立自强自立、开拓创新意识，充分发挥党员的先进性作用。 2、定期谈心。每年6月作为“谈心月”，支部根据各自实际确定谈心对象，保证每三年内至少同每名党员谈心1次。根据党员的思想动态和实际情况，做到“三个先谈”，即有困难的党员先谈，党员意识淡薄的党员先谈，有怨气的党员先谈。采取集体谈心和一对一面谈等方式，了解谈心对象的所思所想、工作生活困难，征求对党组织的意见，积极帮助党员解放思想，增强党性，树立自信心，协调解决困难问题，增强发挥先进性作用意识。每年6月28日前，由支部收集汇总“谈心月”活动情况，以书面形式向支部办公室报告。 3、定期走访慰问。学校支部统筹安排，坚持在春节、“七、一”等重大节日，对生活困难党员、老党员、离退休老干部、老模范进行走访慰问。坚持在党员患病住院、生活遇到困难、发生重大灾害等情况时，随时走访慰问。党员亡故时，党组织一般应派人参加，并给予一定数额的慰问金。

党员群众一家亲,真心帮扶促和谐

XX县农业发展银行：农发行在行动，真心帮扶促和谐 3月24日，阴沉了数月的天空终于开始放晴，春天的气息扑面而来。正是这样一个适合我家人一同出游的好日子。XX县农业发展银行的全体党员职工，却放弃了与家人在一起，而是积极的开展“双联双促”活动。 “这是一次难得的锻炼机会，特别是对于你们这些年轻人来说，更是一次了解基层，体会生活的好机会！我们这次利用休息时间，不但要“结对子”，同时也要“展面貌””。在开展“双联双促”活动的动员会上，XX行长这样说到。星期六一大早，全体党员职工一行10人，准时出发，前往XX开展“双联双促”活动。在XX村XXX书记家进行了简短的座谈后，便分成两组看望走访分散在小坳村的10户困难群众。 “爷爷··爷爷···”看到一群陌生人的到来，一个小男孩一边跑向家里一边叫着。当我们走近时，一个老人便从家里迎了出来，“欢迎欢迎，X书记早通知了。我就盼着你们呢！”老人热情的说道。“请坐，请坐··”说完便招呼着我们坐下。一同随行的XXX介绍到：“这是XXX老人，他的家庭情况比较特殊。去年他的儿子在外地打工时因为一点琐事和人发生口角，坐了牢。家里就此失去了唯一的经济来源。现在他不但要养活自己，还要养活三个孩子。虽然他的姑娘有时会给一点钱，但是都是杯水车薪。”听到这些，一同走访的党员职工们在心生同情的同时也感到老人的不易。XX行长更是和老人亲切的交谈，

了解老人的近况和眼前的困难，最后还紧紧握住老人的留给老人200元现金。并表示，虽然这点钱解决不了什么，但这是我们的一片心意，是我们“结对子”的证明，以后我们还会常下来看看，您老一定要保重身体。 “谢谢，谢谢”这是在走访中听到的最多的词。这不仅是困难群众的真情的表达，也是对“双联双促”活动的肯定。在这次活动中，XX农发行全体党员职工不但看到了很多平时看不到，同时也感受到了很多平时不能感受到的。不但体会到了生活，更是感到了农发行肩负着支持农业科技化，支持农业产业化，惠农利农的重大责任。

建立农村党员激励关怀帮扶机制的实践与思考

建立农村党员激励关怀帮扶机制的实践与思考加强农村党员队伍建设，对于完成新时期党在农村的各项任务具有重要意义。在经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、思想观念深刻变化的新形势下，建立完善的激励关怀帮扶机制，是提升农村党员队伍建设科学化水平的迫切要求和重要任务。一、建立健全农村党员激励关怀帮扶机制的重要意义党内激励关怀帮扶机制的核心内容就是通过政治上关怀、思想上关心、精神上激励、物质上帮扶，激发党员的光荣感和使命感，调动党员的积极性和创造性，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。农村党员队伍是党的队伍的重要组成部分，在农村党员队伍中建立健全激励关怀帮扶机制有着重要的意义。建立健全农村党员激励关怀帮扶机制是完成党在新时期历史任务的需要。按中组部2010年公布的数据，全国近7800万名党员中，农牧渔民党员有2400多万名，约占总数的三分之一。在中国特色社会主义建设和党的建设中，广大农村党员担负着重要的职责，是一支十分重要的力量。当前，我国已经进入全面建设小康社会的关键时期，党的十七届五中全会明确提出“在工业化、城镇化深入发展中同步推进农业现代化，是‘十二五’时期的一项重大任务”。建立健全农村党员激励关怀帮扶机制，充分激发广大农村党员保持先进性的内在动力，使其真正成为推

动科学发展、带领农民致富的中坚力量，是完成好这一任务的基础保证。建立健全农村党员队伍激励关怀帮扶机制是解决当前农村党员队伍中存在问题的需要。由于经济体制的深刻变革和社会结构的深刻变动，当前农村党员教育管理工作面临着不少挑战和难题，农村党员队伍中存在的问题也日益突出。一是党员队伍结构不够合理。周口市委组织部调查统计，全市16.8万多名农村党员中，55岁以上的有5.2万人，占30.9%；初中及以下学历的有10.7万多名，占63.7%。整体上农村党员队伍年龄结构偏大，文化程度偏低。二是部分党员组织纪律、党性观念较差，个别党员长期不参加党组织生活，不积极缴纳党费。三是少数党员先锋模范作用发挥较差，缺乏带头致富和带领群众致富能力。这些问题具体表现不同，但归结起来最突出的就是缺动力、缺活力。建立完善的激励关怀帮扶机制，是从根本上解决好这些问题的关键。建立健全农村党员激励关怀帮扶机制是巩固党的执政基础的需要。当前我国改革发展进入关键时期，农村社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益呈现多样化的趋势，农村党组织面临的困难和问题日益增多，农村党组织向心力和凝聚力弱化趋势明显。开展党内激励、关怀、帮扶工作，是党心所向、民意所在。把困难党员关怀到了，帮扶好了，才能增强他们对党组织的归属感，增强党组织的号召力和凝聚力，不断夯实党的执政基础。二、建立健全农村党员激励关怀帮扶机制的具体实践

党内激励关怀帮扶机制

建立激励、关怀、帮扶机制激发基层组织凝聚力和战斗力近年来，XX区认真贯彻党的十七大精神，在建立健全党内激励、关怀、帮扶机制上积极探索，勇于实践，狠抓落实，发挥党内关爱的社会影响力，确保党内关爱起到应有的积极作用，努力使基层党干部在个人利益上有保障，工作上有激情，前进上有动力，后顾时无忧虑。一、农村（社区）党组织和干部队伍现状 XX区现有党总支部25个，党支部366个，党员8275人，其中60岁以上党员1874人，占全区党员总数22.65%；农村党员1052人，占全区党员总数12.71%；60岁以上的农村老党员277人，占农村党员总数的26.33%；行政村32条，村“两委”干部207名，社区38个，社区“两委”干部330名。基层党员在我区社会经济发展中起着中流砥柱作用，但由于种种原因，党员干部队伍一此党员干部工作热情不高，工作效率低；也有个别党员因年老、体弱、多病，生活需要照顾。二、主要做法为了体现党对党员的关心和爱护，我区坚持以人为本，结合实际，建立起措施有效、保障有力的长效机制，做到政治上激励、思想上关心、精神上关怀、物质上保障，进一步增强基层组织战斗力和凝聚力，激发了广大党员对基层工作的热情和动力。具体

做法是：（一）立足于调动积极性，建立健全党内激励机制。一是制定业绩考核办法。制定了《XX区农村（社区）“两委”班子及其成员年度业绩考核办法》，建立健全了农村（社区）党（总）支部委员会、村委会（社区居民委员会）班子及其成员年度业绩考核机制，细化考核内容，如村党（总）支部委员会班子的考核内容包括党建工作、生产发展、社会管理、精神文明建设、民主政治建设五大方面；村委会（社区）班子的考核内容包括班子建设、生产发展、社会管理、精神文明建设、民主政治建设五大方面；村（社区）“两委”班子成员的考核内容包括思想作风、组织能力、履行职责、廉洁自律四大方面，量化评分标准，实事求是地评价村、社区“两委”班子及其成员年度业绩。在考核结果运用中，把“两委”班子成员考核结果与年度补贴挂钩，如年度考核结果评为优秀等次的，可领取足额业绩考核奖金；评为良好等次的，领取足额业绩考核奖金的80%；评为合格等次的，领取足额业绩考核奖金的50%；评为不合格等次的不予领取；考核奖金如有剩余，留存并纳入下年度业绩考核奖金一起发放。今年区考核小组对村“两委”干部207人2010年度工作业绩考核，优秀等次的有87人，每人发放1232元；良好等次的有102人，每人发放986元；合格等次的有18人，每人发放616元。三是开展评先评优活动。每年“七一”前夕，区委都会评选出一批在党建工作、经济发展、社会事业等方面做出突出贡献的先进基层党组织、

真情倾注帮扶一心为民解难

真情倾注帮扶一心为民解难——元谋县林业局新农村建设指导员派出单位典型材料平安村坐落于元谋县羊街镇的最南端，与禄丰县接壤，共有286 户农户，1015人；下辖甘得、平安、卧丹、放毛则、得当足、度足、他鲁、寨子山8个村民小组，是一个以彝族、苗族为主的少数民族集聚村。由于平安地处偏僻，村落分散，交通十分不便，人均耕地面积仅有1.2亩左右旱地，以种植玉米、小麦、洋芋及豆科作物为主，群众受教育程度较低，生产方式十分落后，经济基本处于自给自足阶段，大部分群众仍然生活在温饱线的边沿。元谋县委将林业局作为社会主义新农村建设指导员下派单位挂点指导、帮扶平安村新农村建设工作以来，林业局党政班子把帮助该村群众发展经济，改善群众生产生活条件作为深化干部教育，密切党群干群关系的重点工作来抓落实，倾心尽力协调项目，筹措资金，为民排忧解难，逐步培植经济支柱产业，使社会主义新农村建设工作取得了实效。一、高度重视，加强领导元谋县林业局将平安村社会主义新农村建设工作作为一项长期重点工作来抓落实，成立了以局党组书记任组长，局长任副组长的工作领导小组，由局党组书记张维直接分管

新农村建设工作，局长雷振宇及其他班子成员经常深入该村调研指导，为新农村建设帮扶工作提供了有力的组织领导保障。为充分发挥新农村建设指导员的桥梁纽带作用，每年选派思想素质高，业务过硬的优秀年轻干部作为新农村建设指导员驻村蹲点开展工作，及时了解民情，掌握民意，化解矛盾，排解民忧。二、扎实做好村情、社情、民情调查摸清村情、社情、民情是帮助制定切合本地实际，可操作性强，群众参与度高，效益前景好的新农村建设发展方案的前提。为吃透情况，理清工作思路，下派新农村建设指导员驻村后，认真细致开展了摸底调查工作，一是坚持不吃请、不扰民，决不给群众增加任何负担，真正按驻村要求住得下，做到了心入、身入、深入群众。二是通过召开座谈会、走访群众，深入田间地头，访贫问苦了解情况，与群众面对面沟通思想，交流感情真正了解群众所急、所盼、所想的难点、热点问题，寻找问题，分析问题存在的根源，研究解决问题的办法。通过调查走访，查清了8个自然村的人口、土地、林地、交通、民居、种植、养殖、生产生活用水、群众日常生活习惯、群众主要经济收入来源等方面的基本情况，为制定发展方案提供了有力的基础数据。三、结合实际，制定帮扶计划通过对平安村人口、土地、林地、交通、民居、种植、

关于建立健全党内激励关怀帮扶机制的调查与思考

关于建立健全党内激励关怀帮扶机制的调查与思考密云县委组织部建立健全党内激励关怀帮扶机制，是深入贯彻落实党的十七大精神，践行科学发展观的重要体现，是增强党的凝聚力和战斗力，夯实党的执政基础的必然要求。做好党内激励关怀帮扶工作，有利于进一步增强广大党员坚持党的宗旨的坚定性，提高广大党员坚持党的宗旨的自觉性，调动广大党员坚持党的宗旨的积极性。一、密云县建立健全党内激励关怀帮扶机制的主要做法 1、保障党员权利，维护党员在党的工作和活动中的主体地位。进一步完善村党支部“两推一选”办法，增强了换届选举工作的规范化和透明度，使党员的选举权和被选举权得到了更加充分的保障。健全党（工）委向党支部、党支部向党员通报情况制度，使党员及时了解党内事务，保障党员对党内事务的知情权和监督权。建立了提案收集、处理和回复制度、重大决策征求党代表意见制度、重要情况向党代表通报制度，为党代表发挥作用搭建舞台。 2、提高党员素质，增强党员开展工作和实现自我价值的能力。分层次、分类别对骨干党员进行集中培训，对全体党员进行轮训。在全县基层党组织中深入开展“学习型党组织”创建活动，为党员开展经常性学习搭建平台。大力实施以农村党员为主体的农村实用人才“百户千人”培养工程和专家帮带活动，坚持和落实“三会一课”制度和组织生活会制度，做到了党员教育培训的经常化。通过强化教育培训，使党员的素质得到不断

提高、实现自我发展的能力得到不断增强。 3、服务党员需求，增强党员对党组织的信任度和依赖感。深入开展“机关干部三进村”、“干群恳谈交心”、“领导干部记民情日记”等制度，变党员“上访”反映诉求为干部主动“下访”了解和征求党员的意见建议。实施畅通民意工程，开通便民电话，设立并公开意见箱、电子信箱，为党员群众反映问题、提出建议、表达诉求创造便利条件。大力开展“党员服务队”、“党组织、党员创办科技致富示范基地”、“党组织、党员双向承诺”等活动，将服务党员需求、解决党员生产和生活中的困难作为开展活动的首要目标。 4、表彰优秀党员，充分激发党员的荣誉感和发挥作用的积极性。结合纪念“七一”系列活动，积极开展先进基层党组织、优秀党员的评选、表彰和宣传活动，通过表彰、宣传优秀党员，激发党员的荣誉感，调动党员发挥先锋模范作用的积极性和主动性，在全社会营造学习先进、赶超先进、争当先进的良好氛围。近五年，县委共表彰先进基层党组织208个、优秀党员300名、优秀党务工作者150名、优秀党支部书记100名、优秀党小组长250名。 5、帮扶困难党员，为困难党员送去党组织的关怀和温暖。近年来，县委都在七一和春节前夕集中开展慰问、帮扶困难党员活动。为进一步做好生活困难党员的帮扶工作，县委于去年7月建立了“密云县生活困难党员帮扶专项资金”。去年以来，全县各级党组织从党费中划拨帮扶资金183.5万元，帮扶困难党员1274名。 6、强化物质保障，为做好党内激励、关怀和帮扶工作奠定

党支部党内关怀、帮扶制度

XXXXXX小学党支部党内关怀、帮扶制度根据县教育局关于“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员”的要求，为营造党内团结互助、和谐友善的良好氛围，特制定党内激励、关怀、帮扶制度。 1.基本原则建立健全党内激励、关怀、帮扶制度，要坚持以人为本，着眼于党的先进性建设和增强党员归属感、荣誉感和责任感，把握好以下原则：（1）普遍关爱与重点帮助相结合。要在普遍关爱的前提下，做到特殊情况特殊处理、个别问题个别解决。既要注重对全体党员经常性的关爱，又要对思想、工作、生活上有特殊困难的党员实施重点帮扶。（2）解决思想问题与解决实际困难相结合。要从学校实际出发，既注重对党员进行精神方面的慰问和激励，又要在力所能及的范围内给予党员以物质上的支持和帮助，切实解决他们的具体问题。（3）保障享受权利与督促履行义务相结合。要建立和完善各项制度，既要充分保障党员权利，又要加强对党员的教育、管理和监督，引导党员履行党员义务，发挥党员的先锋模范作用。（4）关怀帮扶党员与关爱帮助群众相结合。要把关怀帮扶党员与关心帮助群众有机地结合起来，让党员在党组织的关爱中激发热情，更好地服务师生群众，密切党群、干群关系。 2.主要措施按照“政治上关怀、思想上关心、精神上激励、物质上帮扶”的要求，建立健全党内激励、关怀、帮扶制度，主要包括八项内容：（1）建立谈心谈话制度，做到党员“惑时有人解”。学校党委书记和其他校级党员领导干部每年至少同分管中层干部或党支部书记谈一次心，党支部书记每学期至少与本支部每一名党员谈一次心，新党员入职和老党员退休，所在党组织负责人都要与其谈一次心。做到“四必谈”，

对贫困户的帮扶总结

对贫困户的帮扶总结一、加强组织领导小组。学校在校长领导下，由政教处负责资助贫困生工作，监督落实各班贫困生资助及教育工作。二、建立贫困学生档案。摸清贫困生及贫困生家庭的基本信息，了解贫困原因，方便教师在平时工作中给予恰当帮扶。三、学校领导带领老师开展一对多个贫困生的帮扶活动：为贫困生捐款捐物，做“知心妈妈（爸爸）”。在充分了解学生家庭情况的前提下，确保每位老师选择恰当对象进行帮扶，此项工作中途不间断，并力争使帮扶对象品学兼优，成为对社会的有用之才。四、通过多种途径，从以下方面对学生进行教育。 1、培养孩子的健康心理，让贫困生走出家庭贫困的阴影。鉴于这类学生的家庭特殊，有的是父母长年患病，无经济来源；有的是单亲家庭，劳力欠缺，有的甚至是孤儿。他们往往会缺少家庭的关爱，生活中，学习上偶尔会有自卑心理。因此老师们都能从情感上真正地贴近他们，经常与他们交流，掌握他们的思想状况，有的放矢地化解他们心中的困惑，给予他们精神上的动力，使他们保持积极向上的健康心理。老师不断帮助他们克服自卑心理，树立自信心，自立自

强；让他们认识到每个人都是平等的，贫困是暂时的，是可以改变的，进而激发他们的进取心，真正体会到多一份努力，就会多一份收获的道理；要求全体教师平时都把学生当成是自己的孩子一样看待，让他们在学校这个大集体感受到家庭的温暖，使得孩子们能在学校健康成长。 2、生活上给予帮助，解决孩子们的后顾之忧。贫困生平时的生活费用都很低，往往不能满足他们最低的生活需要，学校组织老师们为这些孩子们捐物、买课外书籍、买作业本、笔等学习用品，帮助他们渡过难关，让他们不因为缺少学习用品而落下成绩，使他们能全身心地投入到学习中去。 3、在学习上进行帮扶，帮助他们提高成绩。有一部分学生由于客观条件的影响，往往成绩不如人意。老师们利用休息时间为后进生补讲课堂中孩子们没掌握的知识，不断温习学过的知识，让他们不落下学习上的任何环节。并培养他们自己刻苦努力、持之以恒的学习态度，教育他们养成良好的学习习惯，帮助他们掌握学习方法，使他们学会学习。告诫他们，只有这样才能在未来的社会上立足，为社会贡献自己的聪明才智。五、师生齐动员，广泛宣传，积极发动，让所有学生献出自己的一点爱，发扬勤俭节约的优良传统，从“少点吃喝

党内激励关怀工作制度

-------------精选文档----------------- 党内激励关怀工作制度健全党内激励关怀机制。建立健全党内表彰奖励、人才培养、谈心谈话、定期慰问、生活关怀等机制，切实关心党员的思想、心理、工作、生活及成长发展，维护党员的合法权益和切身利益。 1、建立健全党内激励制度 ⑴建立健全党内表彰奖励和荣誉激励制度。重视精神鼓励，使广大党员干部追求荣誉、争当先进。每年开展评选共产党员标兵、共产党员先锋岗、优秀党员、优秀党务工作者、堡垒党支部、先进党员责任区等党内“创先争优”和表彰奖励活动，开展共产党员先进性评价和先锋档案记载讲评活动，广泛深入开展向先进典型学习活动，对优秀的党员个人和集体予以荣誉激励和物质奖励，营造创先争优的氛围。 ⑵建立健全双向培养制度。重视党员和优秀人才的双向培养，坚持在优秀人才中发展党员，在党员中培养骨干，使其在政治上更成熟，业务上更有成果，使党员和优秀人才精神上有归属感、工作上有使命感、政治上有荣誉感。 2、建立健全党内关怀制度 ⑴坚持谈心、联系、服务制度。建立健全党内结对联系、谈心谈话制度和党员责任区活动制度，落实党委委员、党支部委员、党小组长等逐级分工负责谈心、联系、服务制度，每个党委委员联系一个党支部，每个党支部委员联系几个党小组，每个党小组长联系党员，完善党组织关心党员的网络，开展经常性的谈心交流活动，及时掌握党员的思想动态和需求，及时为党员解疑释惑，排忧解难。 ⑵坚持慰问制度。经常开展党组织“送温暖、献爱心”活动，对老党员、生活困难党员、长期患病党员，进行上门慰问，发放慰问金及物品。 ⑶坚持生活关怀制度。建立关爱帮扶基金，探索建立困难党员生活补助制度，确保党员遇事有人管、困难有人帮、问题有人解决。帮助党员解决工作、生活中的实际困难。院党委、行政每年为员工“办实事”不少于5件。 ⑷坚持开展团队活动。组织党员开展团队活动，丰富党员业余文化生活，增进党员间的沟通交流。 ⑸建立党员活动室。为党员学习、交流及开展活动提供场所。可编辑

党内关怀帮扶制度

党内关怀帮扶制度 1.坚持以人为本，尊重和落实党员主体地位。始终尊重党员、爱护党员、依靠党员，为党员充分发挥先锋模范作用创造良好的政治、工作和生活环境。 2.坚持精神激励与物质帮扶并重，切实解决党员工作生活中的实际问题。努力激发党员的政治热情，增强党员荣誉感，保障党员权益，帮助党员解决困难，调动党员积极性。 3.坚持统筹兼顾，做到党内关怀帮扶与关心帮助困难群众有机统一。通过党内激励、关怀、帮扶，强化党员宗旨意识，更好地服务广大人民群众。 4.纳入关怀帮扶范围的党员是指生产、生活确实困难的党员，符合下列条件之一的为重点帮扶对象： (1)低于本地平均生活水平的； (2)已纳入低保的； (3)因病因灾致贫的。 5.党员之间要经常交流思想，沟通情况，并坚持与党员开展谈心谈话制度，做到在党员遇到困难、发生矛盾、出现失误、存在问题、提拔使用等情况时进行谈话，谈话形式既可以单独谈心，也可以集体谈话。 6.每年春节“七一”等节假日或党员患病住院、家庭发生意外、生活遇到特殊困难、有较大思想波动时，党支部负责人要及时进行走访慰问，体现党组织的温暖。

7.研究探索建立党员生活困难救助补助制度和关心老党员、流动党员制度，形成党员遇事有人管、困难有人帮、问题有人解决的工作机制。积极创造条件解决党员在工作和生活中的实际困难，增强党员的归属感。 8.要重视党员的成长进步，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，推进党务公开。党支部的换届选举、重要事项决定、发展党员、 9.结合党内年报统计，对生活困难、鳏寡孤独、老弱病残等困难党员做好登记工作，为开展党内帮扶工作提供准确信息。 10.要积极开展党组织结对共建、党员结对帮扶、党员志愿者行动等活动，通过日常的关怀帮助，使困难党员始终处在党组织的关爱之中，不断增强基层党组织的吸引力和凝聚力。

【扶贫个人先进事迹材料】用真心做扶贫用真情感人心

【扶贫个人先进事迹材料】用真心做扶贫用真情感人心【扶贫个人先进事迹材料】用真心做扶贫用真情感人心原创：乌海市扶贫办孔威，汉族，大学文化，1988年4月出生，2011年5月参加工作，2014年7月加入中国共产党，2017年5月在乌海市海勃湾区千里山镇王元地村挂职第一书记。孔威同志在王元地村工作能够认真贯彻落实上级关于脱贫攻坚工作的各项决策部署，抓好党建促脱贫攻坚，压实工作责任，做好精准识别、精准施策、确保精准脱贫，坚决打赢脱贫攻坚战。一、全面走访调查，掌握实际情况孔威同志是王元地村驻村工作队队

长，日常工作中和2名扶贫专干认真宣传党和国家有关农村工作和扶贫开发的重大方针政策，深入贫困户家中了解他们的家庭状况，分析致贫原因，做好贫困户建档立卡动态管理工作，制定有针对性的脱贫计划，按要求记录民情日记和工作日志。根据不同贫困户的家庭情况，制定适合的脱贫措施，并将各项扶贫政策落到实处。二、脚踏实地工作，落实扶贫政策（一）深入贫困户家中，帮助解决实际困难。王元地村正常脱贫户王小红因智力残疾失去劳动能力，丈夫在村里的广告字加工厂打工，女儿在杭锦旗巴拉贡镇第八中学上学，家中开支比较大。孔威平时经常去王小红家入户了解情况，今年协调帮扶单位为她家捐助了30只仔鸡、2头仔猪和相应的饲料，由王小红的父母亲帮助她养殖，帮扶单位帮助销售，年底预计可以增加收入1万多元；新识别贫困户韩继祥智力残疾，妻子患有癫痫病，儿子还在上幼儿园，平时依

靠低保金和父母接济生活。孔威在了解他家的情况以后，协调帮扶单位和社会爱心企业为他家捐助了5头仔猪和相应饲料，今年5月为他安排了村内保安员的工作，每月工资2000元，6月帮助他和妻子办理了残疾证，解决了他家的实际困难，电视台的记者来采访时，韩继祥用有点口吃的语言表达了对政府和驻村干部的感谢。（二）帮助贫困户就业，实现稳定脱贫。王元地村正常脱贫户王军，因右腿残疾致贫，失去劳动能力，靠低保金和妻子打工、种地维持生活，女儿马雯静当时在上大学，家中开销比较大。帮扶单位帮助他家维修了住房和羊圈、联系卖羊。马雯静大学毕业后协调让她进入了村委会工作，不但帮助家里缓解了经济压力，也方便就近照顾父母。经过一段时间的工作，马雯静已经成为了村委会重要的一员，平时工作认真勤恳，不但能够很好地完成各项工作任务，还在下班后主动去其他贫困户家中宣传各

党内帮扶、关怀制度

XX党内帮扶、关怀制度第一章总则第一条为认真贯彻落实基层党组织标准化建设对建立党内帮扶、关怀机制要求，切实做好党内帮扶、关怀工作，加强XX（以下简称本行）党的基层组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，特制定本制度。第二条党内帮扶、关怀工作，遵循解放思想、实事求是的原则，将帮扶与关怀相结合，解决思想问题与解决具体困难相结合，立足实际、更有效地增强基层党组织的凝聚力和党员的荣誉感。第二章对党员的帮扶第三条建立困难党员台帐。各党支部建立台帐，内容主要包括困难党员基本情况、家庭成员情况、年收入情况、工作生活情况、困难情况及原因等。第四条实行结对帮扶。原则上一名困难党员由一名有能力的党员进行结对帮扶。帮扶人员包括班子领导干部、基层党组织党员干部、本单位党员。第五条采取党费划拨和党员捐助等办式进行帮扶，实行专款专用。第六条帮扶资金的使用。帮扶资金主要用于：困难党员生活救济补助、困难党员重病重灾救助、困难党员子女上学费用资助等。第七条帮扶资金的申请、审核。由困难党员个人提出申请，经党支部党员大会评议通过，提交总行党委研究，并

进行公示，接受群众监督，公示无异议的，予以资金帮扶。第八条帮扶资金的拨付和发放。困难党员生活救济补助金、重病重灾救助金的拨付和发放，每年在春节、“七一”前后发放；若遇到重大灾情或紧急情况时，可及时启动救助活动。第三章对党员的关怀第九条送精神、送政策。通过召开座谈会、举办讲座、开办宣传栏、上门走访等多种形式，向广大党员宣传党在现阶段的各项方针政策，宣传中国特色社会主义理论体系，宣传改革开放取得的巨大成就，宣传共产党人的世界观、人生观和价值观，努力使党的各项方针政策，首先让党员先知道、先讨论、先行动，切实增强党员的党性观念，树立自强自立、开拓创新意识，充分发挥党员的先进性作用。第十条开展谈心。每年党支部应根据各自实际确定谈心对象，保证每三年内至少同每名党员谈心1次。根据党员的思想动态和实际情况，做到“三个先谈”，即有困难的党员先谈，党员意识淡薄的党员先谈，有怨气的党员先谈。采取集体谈心和一对一面谈等方式，了解谈心对象的所思所想、工作生活困难，征求对党组织的意见，积极帮助党员解放思想，增强党性，树立自信心，协调解决困难问题，增强发挥先进性作用意识。第十一条走访慰问。党支部统筹安排，在春节、“七一”等重大节日，对生活困难党员、老党员、退休老干部、老模范进行走访慰问。在党员患病住院、生活遇到困难、发生重

帮扶扶贫救济工作宣传标语

帮扶扶贫救济工作宣传标语扶贫济困是中华弘扬的传统美德,也是社会倡导的时代新风,更是人生追求的至高境界。下面是小编为大家精心推荐的帮扶宣传标语，希望能够对您有所帮助。帮扶扶贫救济工作宣传标语 1. 伸出爱心之手，希望就在身边。 2. 社会总动员，慈心一日捐。 3. 上为政府分忧，下为百姓解难。 4. 上善若水，厚德载物，慷慨解囊，纾困解难。 5. 善为至宝，一生用之不尽;心作良田，百世耕之有余。 6. 人人心中有慈善，慈善组织为人人。 7. 人人献出一点爱，让世界更加精彩。 8. 人人可慈善，社会充满爱。 9. 人人关心慈善事业，我们的社会将会更加美好。 10. 人人奉献爱心，共建幸福家园。

11. 人人都献出一点爱，让社会更加和谐。 12. 人人参与义工服务，人人享受义工服务。 13. 人人参与，真情帮扶。 14. 人民子弟兵救灾是先锋，扶贫济困情更浓。 15. 让社会充满慈善，使弱者得到帮助。 16. 让社会充满爱心，使弱者充满希望。 17. 让齐鲁大地充满慈善，使人民群众共享温暖。 18. 让大地充满慈爱，使人心共沐春风。 19. 让慈善情系天下，愿爱心福满人间。 20. 让爱心飞扬神州，把温暖洒向人间。 21. 全社会都要关心支持慈善事业。 22. 千家万户献爱心，扶贫济困送温暖。 23. 培育慈善之花，遍结慈善之果。 24. 凝聚社会力量，推动慈善事业又好又快发展。 25. 您的爱心，会让世界充满生机。 26. 你我手牵手，共同开展“帮困助学献爱心”慈善活动。

27. 你我手牵手，共同开展“安老、扶幼、助学、济困”慈善活动。 28. 乐善助人，功德无量。 29. 乐善好施，增福添寿。 30. 乐善好施，功德无量。 31. 慷慨解囊，奉献爱心，努力构建社会保障体系。 32. 慷慨解囊，奉献爱心，慈善的你让世界无比精彩。 33. 捐助闲置衣物，扶贫济困做贡献。 34. 捐赠一日工资，奉献一片爱心。 35. 捐款捐物多做善事，促进社会文明进步。 36. 捐款捐物、奉献爱心，让困难群众共享改革开放成果。 37. 捐款捐物，帮贫助困，全国人民共同富裕。 38. 捐出一份爱心，奉献一片真情。 39. 聚各方力量，共建和谐台山。 40. 救灾扶贫，利国利民。 41. 尽您的可能，帮他人所需。 42. 解贫困之难，救灾民之急，是全民之义务。

关于党内激励、关怀、帮扶机制的几点思考(精)

关于党内激励、关怀、帮扶机制的几点思考【摘要】建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，是党的十七大明确提出的要求。它不仅关系到党的号召力、凝聚力、战斗力，也关系着党内和谐建设的进展，并影响中国和谐社会建设的推进。为此，本文从界定党内激励、关怀、帮扶的基本概念入手，分析了当前我党党内激励、关怀、帮扶机制的现状，进而建立健全党内激励、关怀、帮扶机制的对策与建议。【关键词】党内激励；关怀；帮扶；机制党的十七大明确指出：要“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员”。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，已成为以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程中不可或缺的一个环节，也是各级党组织面临的一项重大课题。为此，我们有必要对党内激励、关怀、帮扶机制进行探讨，以期为我们党的激励、关怀、帮扶机制建设提供有价值的思路借鉴。一、基本概念界定激励，是指激发鼓励的意思。激励这个概念用于管理，是指激发员工的工作动机，也就是说用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性，使员工努力去完成组织的任务，实现组织的目标。有效的激励会点燃员工的激情，促使他们的工作动机更加强烈，让他们产生超越自我和他人的欲望，并将潜在的巨大的内驱力释放出来，为企业的远景目标奉献自己的热情。关怀，其含义是关心他人，含有帮助、爱护、照顾的意思（多用于上级对下级或集体对个人），适时的关怀能让人有温暖的感觉。而帮扶，就是帮助扶持，在困难的时候给予帮助，可能会改变一个人的一生。因此，党内激励、关怀、帮扶是指为实现我们党的最高理想，充分发挥各级党组织战斗堡垒作用和广大共产党员的先锋模范作用，不断增强党的创造力、凝聚力和战斗力，而对全体党员在政治上、思想上、精神上、生活上、心理上等进行激励、引导、关心、帮助、扶持的一系列理论原则和思想方法。与此相对应，党内激励、关怀、帮扶机制就是指党内激励、关怀、帮扶的对象、内容、方式、主体、保障等要素构成的有机统一体以及各要素间相互依存、相互作用的关系总和。根据上述定义，我们可以这样理解党内激励、关怀、帮扶机制的内涵和外延。第一，工作对象是广大基层党组织和全体党员，尤其是指基层干部、老党员与生活困难党员。第二，工作内容上一般以激励为核心，关怀为宗旨，帮扶为途径，即政治激励，思想关怀，生活帮扶。第三，工作方式上，激励、关怀、帮扶三者要有机统一，激励主要是政治激励、物质激励及精神激励，关怀的形式主要有谈心交心、走访慰问，帮扶则包括资金帮扶、技术帮扶等。第四，党内激励、关怀、

党内激励关怀帮扶月活动总结

党内激励关怀帮扶月活动总结一、建立激励机制方面及成效，主要体现在两方面： 1.建立了党员创“先锋储绩”考评激励机制。我们以“三项创建”活动开展为契机，以“建两区创三绩”为主要内容，在村里建立了“为农服务社区”，根据农村党员专长，专门为有服务能力的农村党员进行设岗定责，并结合党员“一册一线”管理工作要求，每月开展一次创“先锋储绩”评星考评活动，党员每为群众服务一次，得一颗红星，每踩一次红线，得一颗黑星，年终由支部进行汇总。对各支部全年得红星最多的党员，优先列为村级后备干部进行重点培养，优先作为各类评先评优对象进行重点推荐；对全年得红星不超过六颗且得黑星最多的党员，进行党内通报批评，支部评议结果为“不合格”，取消一切评先评优资格。通过在党员中开展创“先锋储绩”考评活动后，党员普遍都感觉到有根无形的尺子在衡量他们，服务意识明显增强，服务水平明显提高，先锋事迹明显增多。如杉背村党员邓来发，不但自己带头种植脐橙30亩，还鼓励其儿媳妇在该村现代农业创业孵化园承包了5亩瓜果基地；退休老教师党员邓允海，自凑资金创办“留守孩”帮教服务中心，过去，每月只为“留守孩”提供一次帮教服务，自从开展了创“先锋储绩”活动后，每月为“留守孩”提供四次帮教服务。

2.建立了党员创业激励机制。乡里明文规定，对带头创业的党员，政府每年提供一定得贷款贴息补助，优先安排创业贴息贷款。去年，我们为半迳村党员种烟大户钟冬生提供了2000元贷款贴息补助。在乡创业优惠政策的激励下，我乡党员创业激-情高涨，据统计：目前我乡带头创办实体且年收入20万元以上的党员有10人，带头种植10亩以上脐橙的有17人，带头种植5亩以上烤烟的有7人，带头养殖50头猪的有两人。杉背村预备党员王华英，创办南洋酒家，年收入超过50万元。二、建立关爱帮扶措施方面及成效，主要体现在三方面。 1.建立了“2+1”结对帮扶机制。即：由一名乡、村干部党员和一名困难党员的邻居党员共同结对帮扶一名困难党员。乡、村干部党员提供资金、技术、信息帮扶，邻居党员提供生活帮扶，确保困难党员正常的生产、生活。目前，我乡有45名乡、村干部党员和45名农村党员分别与45户困难群众结成了帮扶对子。 2.建立了困难党员帮扶机构。在乡“三民”服务区里设立了“党员服务中心”，在村级“为农服务社区”里设立了“党员服务站”，专门为困难党员提供帮扶服务。2015年，我乡还成立了困难党员帮扶基金会，每年利用”七.一”和春节期间，对全乡困难党员进行走访慰问，年底给70周岁以上的

扶贫济困送温暖真情帮扶献爱心教学内容

扶贫济困送温暖真情帮扶献爱心

扶贫帮困见真情 ——市交通运输系统“送温暖、献爱心”活动纪实马全多年来，四平市交通运输局高度重视“送温暖、献爱心”活动，成为一项传统，经常组织全系统干部职工开展扶贫帮困活动，力所能及地为贫困职工解决一些实际困难。在感情上贴近职工、生活上关心职工、脱贫上帮扶职工，以实际行动积极回报社会，促进社会和谐稳定。献爱心，“双日捐” 十几年来，该局连续开展了“捐出一日工资，献出一份爱心”活动，帮困送温暖“双日捐”活动。大家纷纷捐出自己的生活津贴，帮助生活上有困难的家庭。局机关2009开展的“双日捐”捐款达2.2万元。通过组织、参与献爱心捐款活动，社会各界的公益精神得以进一步激发，社会责任感进一步增强，职工互助互济的优良传统得以延伸。访贫困，送温暖每年年末，局里和各单位都组织对系统内困难职工进行走访慰问活动，切实关心职工生活，帮助解决实际问题。局机关2010年初组织了机关全体干部为困难职工捐献生活文化用品活动，不到一周时间，捐献床单70条；衣物200多件；被褥100多条。为培养交通职工良好的社会公德意识，积极发扬助人为乐、扶贫帮困的精神，局属各收费站团支部团员青年，经常看望所资助的特困学生，给他们带去学习用品和生活必需品，对贫困学生及家庭从物质上给予了很大资助，在精神上给予无微不至的关怀，真心实意为贫困家庭及学生送去一份关爱，一份温暖。四平市首家坤池出租车爱心车队常年扶持十五中、二十中两个贫困学生，并对特殊弱势群体作出优惠承诺。通过这些公益活动树立了交通运输局窗口单位良好的社会形象。为灾区，献爱心全局干部职工纷纷倾囊相助，积极开展为四川地震灾区捐款救助活动。局机关四次捐款达2万多元；全市交通系统共为四川地震灾区捐款达76.9万元。2009年在对口支援四川黑水县龙坝乡农村公路恢复重建工作中，该局援建的24.2公里农村公路，分别位于黑水县龙坝乡河坝村、二巴郎村、瓜苏村、西苏村，全部修在山上，该地平均海拔3000米以上，工程施工难度较大。四平市交通部门真情帮助灾区职工解决出行难、运输难问题，顶烈日，战酷暑，提前一年完成了施工任务，让灾区百姓提前踏上平坦道路。省援建办对四平市的援建工作给予了肯定。尽最大努力为灾民献上一份爱心，为灾区的重建尽一份力量。为社会，做奉献四平市交通运输局牢记肩上的责任，在优质高效地完成好交通工作的同时，为社会献爱心。四平“回族公墓路”1924年修建，现已面貌全非，给回族殡葬工作带来巨大艰辛。四