学生量化考核评分细则

506班学生量化考核评分细则

为规范每一位同学的日常行为,形成良好的班风、学风,让我们班更强、更优、更好,结合一日常规,特制定如下规定:

一、早上到校出勤+早读+眼保健操(由值日班长负责10分)

1、早上到校迟到,每次—2分;课堂及其他活动迟到的—1

2、无故(或无正当理由)旷课、缺席,每节—4分(含早读、自习、早操、眼保健操、班务会等)。

3、有事请假,未及时请假者当做旷课处理(特殊情况除外),并在礼仪上—2。

4、一周无迟到、早退、旷课、请假情况者(特殊情况例外),+1分。

5、做眼保健操,就应该停掉手中的任何事情,做好做眼保健操的准备,做操期间不得睁开眼睛,更不能做其他的事情,凡违反者,每项—1分。

6、眼保健操按时出席、动作标准、态度认真,一周内无扣分现象者+1分。

学期全勤者(包括有事请假者),期末总评成绩+0.5分。

二、中午+午会+自习(10分)

自习课、午休期间教室要保持安静,不能在教室里随意走动、打闹、讲话,更不能无故离开教室,养成会自学的好习惯。

1、小声讨论问题,违反者经一次提醒后—1分。

2、无故离开教室,每次—2分。

3、打闹、开玩笑、讲话,每次—3分。

三、纪律(10分)

1、不得把三大球(足球、篮球、排球)带入教室,不能在教

学楼及附近区域进行追逐、打闹,违者,每次—1分。

2、不能把不利学习的物品带入教室,违者,每次—1分。

3、课上交头接耳,小声说话,接教师话茬、起哄,-1分。

4、在课堂上要认真听讲、积极思考,不做小动作,不转笔,

违者,每次—1分。

5、违反课堂纪律者视情节轻重扣分。被老师点名批评者每人

次—1分,受到老师表扬者+1分,经常积极回答问题者+2分(每周民主评比出3人)。

6、就餐时随意插队、跑动、大声喧哗、拖延时间的-1分。

凡在规定之外的时间在教室里吃零食,违者,每次—1分。

7、就餐文明守纪,一周内不扣分,每人+1分。

8、同学之间要懂得相互忍让,不吵架,违者每次—2分;打

架、肆意闹事,—5分;对班级形象造成影响的,—10分。

打架、肆意闹事者取消本学期内任何评优、推优活动。

9、认真做好本职工作,一周内没有任何违纪行为(未被扣分)

者+2分。

10、课间不允许在教室打闹,违者每次—1分。

一学期内没有任何违纪行为,期末总评成绩+0.5分

四、礼仪、个人修养(15分)

1、在校期间及参加集体活动时应穿校服(成套校服),带红

领巾(上好体育课后应及时戴好红领巾)。每次—1分。

2、对老师没有礼貌,不主动问好,进办公室没礼貌的,每次

每项—1分;顶撞任课教师,每次—5分(取消)。

顶撞任课教师取消本学期内任何评优、推优活动。

3、说脏话、粗话,—1分;嘲笑、讽刺、挖苦、辱骂、欺负

同学,—2分。

4、无礼取闹、顶撞班干部,—1分。

5、积极参加各项活动,为班级争光的同学(校级的+2到5

分,区级+8,市级+10)。

6、好人好事在学生工作部记载的,依据具体事情性质由班委协商共同加分。

五、课间操+体育活动(10分)

两操应做到“快、静、齐”,有特殊事情应向班长或班主任请假,经准假后,方可不参加,否则视同旷课处理。

1、广播操时,应迅速赶到操场,听从体育委员安排,排好队、不讲话、不打闹,凡违反者,动作不规范者,每项—1分。

2、每位同学要积极严肃地参加升旗仪式,唱国歌,做到:认真唱歌,声音宏量;在说话或做其他事情,唱歌声音太小声,每次—1分,不严肃时,每次—2分。

3、午间操按时出席、动作标准、态度认真、文明守纪,一周内无扣分现象者+1分。

4、积极参加校内外各项体育比赛,给个人+2~+5分,班级总成绩获得好名次,全体参加运动会的成员(包括服务的同学,拉拉队等场外的同学)均+2分。

六、劳动卫生+中午值日+下午值日(10分)

自己的事情自己做,自己的任务按质按量完成。

1、迟到、不认真,每次—2分,并还要参加本周3次值日;第二次再发现不认真或无故缺席者,—5分,并还要参加一

周(包括大扫除)值日。

2、不听从劳动委员的分工,—2分。

3、随意扔废纸及其它垃圾(垃圾不入桶者),每次—1分。

4、一天座位底下有垃圾3次以上,—2分,并罚清洁教室1天。

5、学生要爱护公物,凡损害损坏班级、学校公物、践踏草坪,—3分,情况严重者,扣—5分,并要求赔偿。

6、在班级外的其它场所乱扔垃圾,每次—2分。

7、本项加分标准由卫生委员与班委会成员依情况制定。

七、作业(25分)

作业应在8.20前缴交结束,组长收好作业,并向科代

表汇报,科代表应登记缴交名单,及时向学习委员汇报,并由其扣分,把缺交者名单报告给科任老师或班主任,并向缺交同学追交作业。

1、迟交,—1分;缺交、忘带、漏写、记错作业,—2分。

2、作业不按规定要求(如未签名等),—1分。以上累计3次者,写深刻自我检查,家长签字。

3、凡抄袭作业者和提供者,每人每次—5分;凡考试时作弊者和提供者,—8分,并交班主任处理,通知家长。(凡考

试作弊)

凡考试时作弊者取消本学期内任何评优、推优活动。

4、语文、英语听写连续2次不合格的,—2分。

5、作业在老师讲解后,不订正有错的,—3分。

6、未按照要求完成背书任务,—1分。

7、不按时按要求上交各种材料的,除特殊情况外,—2分。

8、语文、英语默写全对的每次+1分。

9、一周内无缺交、迟交、抄袭行为发生,+1分,作业被老

师表扬每次+1分。

10、单科测验(平时)成绩得前三名者,+2分。

11、期中、月考、期末考试成绩进步10分以上者,按照10 分为一档,每档以2分递增奖分。

八、板报、图书管理(10分)

1、每期出板报的同学根据质量给予+2~+5分,人数每期最多5名同学,统一由宣传委员负责(本项总加分最高分为10)

2、图书应该按规定借阅,不准私自从图书角借书,违者每次—1分,并在一个星期内不可以借书,未按规定及时还书者,

每次—1分。按规定借书、还书及时者每月+1分。

3、书籍损坏者,按书的价值赔偿。

4、班级文艺活动的开展及量化标准由文艺委员和班干部共同协商,和全体同学讨论制定标准。

九、量化考核的使用:

1、班干部、值日班长要本着为班级负责,为同学负责的精神,尽职尽责,要公平的对待每一位同学,接受全体学生监督。

2、任何人不得涂改值日班长的记录,有问题应向班主任提出。

3、加分、扣分由负责人负责,负责人应立足于事实,认真作好记录,必须写清加分和扣分理由,特别是加分项目,如果本条例中有标准的按标准加分,没有具体标准的要由班委共同讨论制定标准。

4、班干部选举、学校的各项推优、评优、学期期末档案评价等都直接与量化成绩挂钩,是其中重要的指标。

本细则经全体班委会讨论通过,在实施过程中将根据同学意见不断修正,以期达到更好地管理班级的目的。制定班规的目的不是处罚,而是最大限度的发挥每个人的潜能,为班级争光,让我们携手共创先进班级,共创美好明天!

完整版)班级量化考核细则

完整版)班级量化考核细则 七年级(3)班周成长量化考核细则 为了创造一个良好的研究环境和让每位同学成为一个受欢迎的文明学生,我们制定了以下量化考核细则。每周每位学生分配100分,获得奖励加分,违反纪律扣分。积分每周六小结,每月一总结。周总积分将作为德育考核的主要依据。 第一章:总则 每周每位学生分配积分为100分,获得奖励加分,违反纪律扣分。积分每周六小结,每月一总结。周总积分将作为德育考核的主要依据。 第二章:加分细则 纪律: 上课认真听讲,与老师配合,受到表扬的加2分。

研究: 单元测验考试前十名(或任课老师特别表扬者)加5分。 一月内作业无迟交、全交者加2分。 全月全勤,无病事假、迟到、早退、旷课,校内外活动无缺席者,月底加2分。 清洁卫生: 每日清洁卫生小组清洁达到要求,并在值周中受到表扬,小组长加3分,小组成员加2分。 周末大扫除,班委组织查卫生,根据完成情况加1-3分。 其他:

竞赛获奖依据奖项等级加分。市级以上竞赛一等奖加30分;二等奖,加20分;其他,加15分。区级竞赛一等奖加20分;二等奖,加15分;其他,加10分。校级竞赛一等奖加10分;二等奖,加8分;其他,加5分。 参加校黑板报的出编者,加5分(每次不超过6人,人数过多,加分酌情分配),编写特别好的,受到上级表扬的加 8-10分。 积极为集体和学校做好事,受到上级和学校表扬者,依据实际情形,加1-5分。 为班级提出合理化建议,经采纳者加3分。 积极参加班级活动,在班级活动中承担任务,根据效果酌情加1-5分。 学校大会被点名表扬,根据情况酌情加分。 第三章:减分细则

一)考勤 每天早上6:50前必须到教室进行早读;中午2:20不到教 室者每次扣3分,一周内有两次迟到者,写自我批评书,向全班宣读。 集会、广播操迟到者每人次扣3分。 无故缺席、早退者每次扣5分,并通知家长。 二)纪律 升旗时,无故不到者每次扣3分。 集会时,讲话、搞小动作,态度不严肃认真者每次扣2分。 上课随便讨论、说话、嬉笑、起哄者,每人每次扣5分。上课因讲话或不专心听讲等原因而被老师点名批评者每次扣2分,并要向老师认错;全班被公开批评的,每人扣5分。

学生量化考核细则

学生个人量化考核细则 一、考核工作的组织实施 1、班主任老师是所在班级学生个人量化考核工作的第一责任人,负责本班学生的考核工作。 2、政教处负责全校学生个人量化考核的组织和领导,检查各班级对此项工作的落实情况。 3、各任课教师对学生的出勤、课堂表现、作业完成情况进行评定并做好记录。 4、舍务管理人员对住宿学生的内务、卫生、纪律三个方面进行评定并做好记录。 5、值周教师对各班学生表现进行综合评定,班主任抄录本班情况做好登记。 6、校警在工作中发现学生有违纪行为要做好记录,并实时报给值周教师。 二、考核的对象和范围 1、考核的对象:注册我校学籍的全体学生。 2、考核的范围:学生注册学籍期间校内外的各方面表现 三、学生量化考核的计算办法 学生量化考核采取累计加减分的办法进行,起始基础分均为80分。对违反学校各项规章制度的同学,依规在基准分中扣分;对各方面表现突出的同学,依规在基准分中加分。考核第一周的量化考核分为第二周的基础分,依次类推,直至学期结束,学期最后一周每位学生的量化考核分数即为该生该学期最终考核分。 四、考核结果的使用 1、学年成绩由第一学期50%和第二学期50%相加得出;毕业成绩综合三学年的考评成绩(前两年各占30%毕业学年占40%)相加得出。 2、量化考核在85分(含)以上的学生,评定等级为优秀;75分(含)—84分,评定等级为良好;60分(含)—74分,评定等级为及格;60分以下为不及格。 3、每个月班主任要对班内每位学生个人表现进行评定,将结果上报政教处。 4、量化考核结果作为学生评优与奖惩的主要依据。 评选“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀共青团员”等荣誉的操行评定等级必须在“良好”以上;评选“标兵”类荣誉的操行评定等级必须为“优秀”。优秀毕业生的操行评定等级必须是五学期均为优。 5、量化考核结果作为学生发放奖学金和助学金的一个重要依据 考核成绩在85分以上,等级至少为“优秀”的学生,才能有获得奖学金的机会;考核成绩至少要60分以上,等级至少“及格”以上才能有获得各种资助的机会。 6、量化考核结果作为发展入党积极分子的一个重要依据 另外如有下列违纪行为之一的,取消学年内评优资格: (1)携带管制器械等违禁物品进入校园的 (2)顶撞教师或不服从学校管理的 (3)参与打架 (4)参与赌博 (5)盗窃、抽烟、喝酒、早恋的 (6)故意破坏公物的 7、量化考核结果记入学生档案。 8、学生发生违纪行为除扣减量化考核分以外,还要根据《学生违纪处分规定》视情节轻重给予相应的纪律处分。 五、本办法由学校政教处负责解释并督促实施,各班主任、课教师、舍务管理人员等具体负责执行。 六、本办法自2017年10月10日起开始执行。

学生学习常规量化考核细则

学生学习常规量化考核细则 1. 考核目的 本细则旨在制定学生研究常规的量化考核标准,以促进学生的研究态度、研究惯和学业成绩的提升。 2. 考核内容 学生研究常规的量化考核包括以下内容: - 出勤情况:学生应按时到校上课,不得迟到早退。 - 作业完成情况:学生应按时完成老师布置的作业。 - 课堂参与情况:学生应积极参与课堂讨论和活动。 - 研究计划和进度:学生应按照研究计划合理安排研究时间和进度。 - 考试成绩:学生应根据学科教学大纲的要求取得合格的考试成绩。 3. 考核标准 学生研究常规的量化考核将按照以下标准进行评定: - 出勤情况: - 优秀:按时到校上课率达到95%以上。

- 良好:按时到校上课率达到90%以上。 - 合格:按时到校上课率达到80%以上。 - 不合格:按时到校上课率低于80%。 - 作业完成情况: - 优秀:按时完成作业率达到95%以上。 - 良好:按时完成作业率达到90%以上。 - 合格:按时完成作业率达到80%以上。 - 不合格:按时完成作业率低于80%。 - 课堂参与情况: - 优秀:积极参与课堂讨论和活动,表现出色。 - 良好:积极参与课堂讨论和活动,表现较好。 - 合格:参与课堂讨论和活动,表现尚可。 - 不合格:参与课堂讨论和活动较少或表现较差。 - 研究计划和进度: - 优秀:严格按照研究计划合理安排研究时间和进度。- 良好:基本按照研究计划安排研究时间和进度。 - 合格:一定程度上按照研究计划安排研究时间和进度。- 不合格:未能按照研究计划安排研究时间和进度。 - 考试成绩: - 优秀:取得优秀的考试成绩(成绩排名前10%)。

学生量化考核评分细则

506班学生量化考核评分细则 为规范每一位同学的日常行为,形成良好的班风、学风,让我们班更强、更优、更好,结合一日常规,特制定如下规定: 一、早上到校出勤+早读+眼保健操(由值日班长负责10分) 1、早上到校迟到,每次—2分;课堂及其他活动迟到的—1 分 2、无故(或无正当理由)旷课、缺席,每节—4分(含早读、自习、早操、眼保健操、班务会等)。 3、有事请假,未及时请假者当做旷课处理(特殊情况除外),并在礼仪上—2。 4、一周无迟到、早退、旷课、请假情况者(特殊情况例外),+1分。 5、做眼保健操,就应该停掉手中的任何事情,做好做眼保健操的准备,做操期间不得睁开眼睛,更不能做其他的事情,凡违反者,每项—1分。 6、眼保健操按时出席、动作标准、态度认真,一周内无扣分现象者+1分。 学期全勤者(包括有事请假者),期末总评成绩+0.5分。 二、中午+午会+自习(10分) 自习课、午休期间教室要保持安静,不能在教室里随意走动、打闹、讲话,更不能无故离开教室,养成会自学的好习惯。 1、小声讨论问题,违反者经一次提醒后—1分。 2、无故离开教室,每次—2分。 3、打闹、开玩笑、讲话,每次—3分。 三、纪律(10分) 1、不得把三大球(足球、篮球、排球)带入教室,不能在教 学楼及附近区域进行追逐、打闹,违者,每次—1分。

2、不能把不利学习的物品带入教室,违者,每次—1分。 3、课上交头接耳,小声说话,接教师话茬、起哄,-1分。 4、在课堂上要认真听讲、积极思考,不做小动作,不转笔, 违者,每次—1分。 5、违反课堂纪律者视情节轻重扣分。被老师点名批评者每人 次—1分,受到老师表扬者+1分,经常积极回答问题者+2分(每周民主评比出3人)。 6、就餐时随意插队、跑动、大声喧哗、拖延时间的-1分。 凡在规定之外的时间在教室里吃零食,违者,每次—1分。 7、就餐文明守纪,一周内不扣分,每人+1分。 8、同学之间要懂得相互忍让,不吵架,违者每次—2分;打 架、肆意闹事,—5分;对班级形象造成影响的,—10分。 打架、肆意闹事者取消本学期内任何评优、推优活动。 9、认真做好本职工作,一周内没有任何违纪行为(未被扣分) 者+2分。 10、课间不允许在教室打闹,违者每次—1分。 一学期内没有任何违纪行为,期末总评成绩+0.5分 四、礼仪、个人修养(15分) 1、在校期间及参加集体活动时应穿校服(成套校服),带红 领巾(上好体育课后应及时戴好红领巾)。每次—1分。 2、对老师没有礼貌,不主动问好,进办公室没礼貌的,每次 每项—1分;顶撞任课教师,每次—5分(取消)。 顶撞任课教师取消本学期内任何评优、推优活动。 3、说脏话、粗话,—1分;嘲笑、讽刺、挖苦、辱骂、欺负 同学,—2分。 4、无礼取闹、顶撞班干部,—1分。 5、积极参加各项活动,为班级争光的同学(校级的+2到5 分,区级+8,市级+10)。

学生表现量化考核细则

学生表现量化考核细则 一、基础分:每人70分。 二、加分项目: 1、当月班级参加学校、年级组的各种大型活动(会操比赛、合唱比赛、运动会、期中考试)中集体获奖第一名、被评为文明班、学习优胜班,每生加4分;第二名加3分,第三名加2分。 2、个人参加活动获奖: (1)期中、期末考试班级前十名:分别加10、9、8、7、6、5、4、3、2、1分 (2)运动会:为班级得分前5名:加3分6----10 名:加2分 (3)个人单项获奖:征文,演讲比赛、越野等获一等奖的,加3分。二等奖加2分,三等奖加1分 3、学生竞赛或体育比赛:区、市、国家级为学校争得荣誉的加 4、6、8分 4、担任班、团、学生会干部,能够履行职责的每月加1分,所分管工作突出另加1—2分。 5、见义勇为、敢抓敢管违纪者,查实加1—2分。揭发举报坏人坏事,勇于同不良行为、倾向做斗争,查有实据的加3—5分。 6、拾金不昧,扶老携幼,拥军拥属,义务劳动等在校内外做好事,查实加1分,受到学校及校外部门表扬加2—3分,受到上级表彰加3—5分。 7、当月在学习,纪律明显进步,得到科任老师,同学认可加2分。 8、除上述内容外,班委会可以依据当月活动情况,经班主任同意,核定其它加分项目。 三、扣分项目: 1、学校给班级纪律、卫生、自行车、课堂、早自习、间操、自习课纪律等扣分项目根据学校相应扣分标准加倍计算落实到相应同学。 2、应扣分同学因学校没有查到,但被班干部或同学发现,按相

应标推扣分。对举报和发现者,有记录,并按标准加分。 3、请假必须有假条,事假一天扣1分,旷课一天扣5分,旷课半天扣3分 4、损坏学校桌椅及其它设施,除赔偿外,视情节扣2---5分。 5、考试无故缺考一次扣5 分。考试违纪扣一次5分,严重的给予纪律处分。 6、对违纪的人和事,知情不报,互相包庇,隐瞒情况,做伪证,经查处核实扣3—5分。 7、其它扣分项目由班主任和班委会补充拟定。 四、该考核表及其考核结果统计表一并报德育处并作为班级三好学生、文明学生等评选依据

学生德育量化考核实施细则

学生德育量化考核实施细则 一、背景介绍 学生德育是教育工作中非常重要的一环,它不仅关乎学生的道德品质培养,还关系到学生的全面发展。为了更好地推进学生德育工作,我们制定了学生德育量化考核实施细则。 二、考核目的 1. 促进学生德育工作的规范化、科学化和量化化。 2. 激励学生积极参与德育活动,提高道德素养。 3. 为学校评估学生德育工作提供客观依据。 三、考核内容 1. 德育活动参与度:统计学生参与德育活动的次数和时长,包括班级会议、主题讲座、志愿者活动等。 2. 德育成绩:根据学生的德育表现,采用定量评价方式,如德育考试、德育实践报告等。 3. 德育竞赛成绩:参与学生参加德育竞赛的成绩,包括个人和团队项目。 四、考核指标和权重 1. 德育活动参与度:占总评分的30%。 2. 德育成绩:占总评分的40%。 3. 德育竞赛成绩:占总评分的30%。 五、考核流程

1. 德育活动参与度考核: a. 学生每次参与德育活动需签到记录。 b. 每学期末,统计学生德育活动参与情况,计算参与度得分。 2. 德育成绩考核: a. 学生德育成绩由班主任和德育教师共同评定,采用定量评价方式。 b. 根据学生的德育成绩,计算得分。 3. 德育竞赛成绩考核: a. 学生参加德育竞赛需提交相关证明材料。 b. 根据学生在德育竞赛中的成绩,计算得分。 4. 综合得分计算: a. 按照考核指标和权重,计算学生的综合得分。 b. 综合得分按照一定比例转化为等级评定,如优秀、良好、合格、不合格。 六、奖惩措施 1. 对于综合得分优秀的学生,给予表彰和奖励。 2. 对于综合得分不合格的学生,进行个别辅导和提醒,并制定个人德育改进计划。 七、考核结果的应用 1. 考核结果作为学生综合素质评价的重要依据之一。 2. 考核结果作为学校德育工作改进的参考依据。 八、考核的监督与评估

小学生量化考核细则

小学生量化考核细则 小学生量化考核细则是为了更加客观地衡量小学生的学习情况和综合 能力,制定的一套具体指标和评分标准。量化考核能够帮助学生更清楚地 了解自己的学习情况,及时发现问题并加以改进,也能够激励学生努力学习,提高学习效果。以下是小学生量化考核细则的一个可能制定方案: 一、学业成绩评分标准: 1.学科成绩:根据教学进度和学科内容,设定不同的考试项目和标准。 2.作业完成情况:根据作业完成情况的及时性和准确性,进行打分。 3.课堂参与度:根据学生的课堂表现,包括回答问题、发言等,给予 适当评分。 二、学习习惯评分标准: 1.作业书写规范:评估学生的作业书写是否规范、清晰、认真。 2.作业完成及时性:评估学生的作业是否按时完成。 3.课堂纪律:评估学生上课时是否遵守纪律,包括不随意说话、不乱 动等。 三、综合素质评分标准: 1.团队合作能力:评估学生在小组合作活动中的表现,包括与他人的 合作、沟通和解决问题的能力。 2.体育运动:评估学生的体育活动表现和体育成绩。 3.艺术创造:评估学生在美术、音乐等方面的创造力和表现。

4.社会责任感:评估学生对社会问题的理解和参与,包括参加公益活 动等。 四、考核周期与形式: 1.考核周期:将学年分为若干个考核周期,每个周期结束后进行一次 考核评分。 2.考核形式:采用笔试、口试、作业评定等多种形式进行考核,形式 根据具体学科和能力进行调整。 五、评分及奖励机制: 1.各评分项按一定比例计算总评分,总评分范围为0-100,根据总评 分的高低,对学生进行排名和评级。 2.每个周期根据排名情况给予学生相应的奖励,如荣誉证书、奖牌等。 六、反馈与改进机制: 1.定期向学生和家长提供学业成绩和评估结果,让学生和家长了解学 习情况,发现问题并及时改进。 2.设立学习指导和辅导班,帮助学生提高学习技能和解决学习问题。 小学生量化考核细则的制定需要综合考虑学生的年龄特点和实际情况,注重培养学生的综合能力和终身学习能力,更好地促进学生的全面发展。 同时,评分并不只是为了对学生进行排名或奖励,更重要的是通过评分结 果来指导学生学习,发现问题并加以改进。

学生量化考核制度及细则

学生量化考核制度及细则 背景 学生量化考核制度的目的是为了提高学生的学术表现和培养他们的综合能力。本文档旨在说明学生量化考核的具体细则和标准,以便学生、教师和家长都能清楚地理解和遵守。 考核方式 学生的量化考核将以以下方式进行: 1. 综合评估:学生将根据课堂表现、作业完成情况、参与度等因素进行综合评估。 2. 考试成绩:学生在定期考试中取得的成绩也将作为量化考核的依据。 3. 项目作业:学生将参与各种项目作业,包括小组合作项目和个人研究项目,以展示他们的研究和解决问题的能力。 考核细则

在量化考核中,将按照以下细则进行评估: 1. 学业成绩:学生的学业成绩是评估的重要指标,包括课堂表现、作业成绩和考试成绩等。 2. 主动参与:学生积极参与课堂讨论、提问问题和分享观点的表现将得到肯定。 3. 合作能力:学生在小组项目和合作活动中的表现将用于评估其合作能力和团队合作精神。 4. 创新思维:学生独立思考、创新问题解决能力的体现将成为考核的重要因素。 5. 自主研究能力:学生自主研究的能力将通过个人研究项目和课后作业的完成情况来评估。 考核标准 学生量化考核的标准如下: 1. 优秀:学生在各个维度上表现出色,积极主动参与,取得优秀的学业成绩。

2. 良好:学生在大多数维度上表现良好,能够满足学校的要求和期望。 3. 中等:学生在某些维度上表现一般,还需要进一步努力提升自己的表现。 4. 不合格:学生在多个维度上表现较差,需要积极改进来达到学校的要求和期望。 总结 通过学生量化考核制度,学校旨在促进学生的全面发展和提高他们的学术能力。学生应该理解考核细则和标准,并努力提升自己在各个方面的表现。学校将通过量化考核来评估学生的学术成绩和能力,为学生提供个性化和针对性的学业指导和支持。 注意:本文档仅提供了量化考核制度的概述,具体实施细则请参考学校相关政策和规定。

班级量化考核细则(超细超全)

班级量化考核细则(超细超全) 一、计分规则 每人基础分80分,总分=基础分+加分-扣分,每周公布周得分,每月公布月得分。 二、量化评比(纪律委员负责) 1.量化评比每月第1名授予“德育之星”称号,前5名授予“时代好少年”称号。 2.第1名可获得座位卡(拥有决定自己的座位的权力),前10名可以获得一次抽奖机会。 3.最后5名获得一次抽取处罚方式的机会。 5.当月低于80分,学习《XX市第一中学学生管理手册》并写500字的读后感。 6.当月低于70分,学习《XX市第一中学学生管理手册》并写1000字的检讨,一式两份,家长签字。 7.当月低于60分,请家长到校协助教育。 8.每月独立加减分,单独进行评价。 9.评选各级三好学生、优秀班干、团员及推荐团员按累计总分为依据。 三、加分方案 1.职务加分(组织委员负责): (1)管理岗位:团支部书记、班长加10分/月,班委常委加9分/月,其他班委加8分/月,科代表、宿舍长加5分/月,组长加2分/月。如有重复,可累加1分。 备注:以上职务得分按等级评价计分。 团支部书记、班长每月进行一次述职,由全班同学进行评价(由组织委员负责主持,80%以上评价优秀为一等记10分,70%以上评价优秀为二等记8分,60%以上评价优秀为三等记6分,其余为四等记4分);

班委成员由团支部书记、班长、组织委员进行评价(按四等,每等2分级差); 其他职务按工作所属,由班委委员进行评价。 (2)卫生承包人(卫生委员负责): 由卫生委员聘组长,组长聘组员,每人最多一项。组长加2分,组员加1分,没有获得聘任的扣2分。人数不足限额的,空余人员分值大家分摊。若当月卫生小组没有卫生扣分,每人额外加3分。若有被扣分,由全体组员分摊。 公区卫生组6人:按6天,1天1人;负责公区的地面、栏杆、墙壁清洁等 课室卫生组12人:按6天,1天2人;负责课室内的地面清洁+桌椅摆放 门窗卫生组6人:按6天,1天1人;负责4扇门、东面窗户、西面窗户的卫生,扎窗帘 阳台卫生组:11人:按6天,1天1人,倒垃圾5人;负责走廊、教师值班位、阳台、杂物间、栏杆、墙壁的卫生,倒垃圾 课室管理组6人:按6天,1天1人;负责黑板、讲台、书柜、植物、清洁用具、空调、光管、风扇、电源开关 (3)专项任务承包人(相关委员负责): 由相关委员负责聘任,每承包一项加2分(按工作所属,由班委委员进行评价,优秀记2分,合格记1分,不合格记0分,不合格的同时取消承包资格)。 领操员2人 篮球队队长、排球队队长、足球队队长、健身跑队长:负责组建队伍并确保一周至少3次训练 合唱负责人、舞蹈负责人、器乐负责人:负责按班级需要组建队伍并确保日常活动 宿舍长(男女各1人,按5分/月):负责督促午休晚睡及时关灯、按时睡觉、不讲话、不走动、不违纪;负责督促宿舍内务卫生 值日班长:自愿报名,按报名轮排;值日当天在讲台值班,负责自习课和晚修的考勤、纪律检查和督促,并如实记录 违纪监督处罚专员:负责各项违纪者说明书登记、收取、归类、统计。

学生个人量化积分细则

学生个人量化积分细则 为进一步规范学生行为,养成学生良好的个人习惯,创造一个规范文明的校园环境,为学生的健康发展创造条件,特根据《段家初中学生一日常规》制定本细则。 一、基本分:100分/人/学期 二、学习方面: 1、平时:不完成作业(包括正式、练习、家庭作业),扣1 分/次/人/科 2、期中考试: 班级第一名加10分/人/科 第二名加9分/人/科 第三名加8分/人/科 以此类推,第十名及以后不加分。 3、期末考试: 班级第一名加10分/人/科 第二名加9分/人/科 第三名加8分/人/科 以此类推,第十名及以后不加分 4、期中、期末考试中,年级上升名次50、100、150、200、250 以上,分别加10、9、8、7、6分。 三、纪律方面:

1、迟到:扣1分/人/次 2、早退: 扣1分/人/次 3、事病假: 扣0.5分/人/次 4、旷课: 扣2分/人/次 5、打架、敲诈钱物:扣10分/人/次 6、扰乱自习纪律: 1分/人/次 扰乱课堂纪律: 5分/人/次 (上课消失说话、睡觉、看小说或其他与学习无关的书、听 MP3、玩手机、打游戏,被老师点名批评的) 7、抽烟、酗酒、打扑克、进网吧、打台球:扣10分/人/次 8、课间休息追逐撵打、乱喊乱叫:扣2分/人/次 9、乱窜楼层、班级:扣2分/人/次 四、卫生方面: 1、打扫卫生不干净、不彻底: (平时)扣2分/人/次 (检查)扣5分/人/次 2、随地吐痰、乱扔果皮、纸屑:扣1分/人/次 3、值日生上课之前擦干净黑板、讲桌,按时关灯、放学后关锁门窗,不负责者扣2分/人/次。 4、破坏公物:扣5分/人/次 5、穿奇装异服、留长发、奇发、染发、染指甲、戴戒指、耳 环、项链,一次扣1分,经劝阻未能改正者扣5分。

班级学生量化评价细则

班级量化积分管理评比细则 一、目的 为了进一步加强本班班风和学风,培养同学们的班级荣誉感,提高班级凝聚力,根据《中学生日常行为规范》特制定本细则,以促进全班学生学习、思想、行为、纪律等方面全面发展。 二、细则 每位同学一学期基本积分包括:学习、出勤、值日、纪律、仪表、卫生、活动、“三操”、集会等。由班委会考核,同学监督,班主任抽查,对同学一一打分,每周公布。 1.加分 积极参加班级或学校活动者加1分,各类竞赛获奖:一等奖(第一名)加5分,二等奖(第二名)加4分,三等奖(第三名)加3分,鼓励奖加2分,参加者加1分;体育比赛(如运动会、球赛、棋类比赛等)视具体情况加分。期中、期末考试和每次月考班级前3名加3分,第4-10名加2分,第11-20名加1分。成绩明显进步者加1-3分。不累加,就高不就低。每周满勤者加2分。每周作业按要求完成者加2分。平日表现明显进步或上课发言积极,听讲认真,受到老师表扬者加3分。做好人好事,受到学校表扬者加3分。向广播站积极投稿者每篇加1分;若被选播,每篇加2分。在学校各项活动评比中获集体荣誉称号,每人均加3分。一周之内无任何违纪记录者加2分。

2.扣分 迟到、早退,每一次扣0.5分。旷课(超过半节课时间算旷课)一节扣1分。请假一次扣0.5分,休息时间除外。上课期间(包括早读、自习课、老师不在时等)无故离开教室者扣2分。上课不守纪律、干与课堂无关的事,被老师点名批评者一次扣1分,屡教不改者加倍扣分。/无理狡辩、顶撞老师者扣3分,情节严重者给予纪律处分。未经老师同意,上课随意调位、下位,一次扣1分。无故不参加升旗、早操、课间操、集会等活动者扣1分。升旗、早操、课间操、集会等动作散漫者扣1分。不假外出者扣5分,且后果自负。吸烟、打牌者每次扣5分,并给予纪律处分。去营业性电子游戏室打电子游戏和进营业性舞厅及台球和网吧者每次扣5分。无故破坏财物(教室门窗、多媒体设备、黑板擦、劳动工具、个人财物等)扣5分,并赔偿损失。打架、偷窃、赌博、敲诈勒索者视情节轻重扣5-10分,情节严重者,交由学校处理。轮到值日不打扫者每次扣1分。打扫不合格者(桌椅排得不整齐、教室门窗没关、没擦干净、劳动工具放得不整齐、地面不干净、不擦黑板、不倒垃圾等)扣0.5分。随意乱丢乱吐、乱写乱画,地面有纸屑、果皮、饮料瓶、塑料袋等每发现一次扣0.5分。

小学班级学生量化考核评分细则

小学班级学生量化考核评分细则 1.早晨,学生在集体晨读之前能自觉进行晨读,加1分。有大声喧哗、无故走动者,扣1分。〔值日班长考核〕 2.语文作业第—个交并且全部完成的小组加1分,每天限加1分。未交〔未带〕作业,扣1分。当天课间组长必须留下监督该组员完成作业,并在本子上签名交给教师。〔课代表考核〕发觉抄袭作业行为,扣5分。预习作业不完成者,一人扣2分。组内包庇,扣5分。被老师点名表扬的同学,加2分。点名批判,扣2分。〔本组组长和老师考核〕 3.及时、快速〔有值日任务的当天,组员及时清扫,不用劳动委员催促〕完成值日任务〔包含课间保洁〕,所在小组加1分,值日工作不到位〔地面不干净,等待劳动委员不断催促〕,扣1分。乱扔垃圾,座位特别脏,扣5分。〔劳动委员考核〕 4.上课铃打清脆,还有人进教室〔除了老师有事找,值日班长可以求证〕,扣1分,有人说话,扣1分。课堂上举手致辞并答复正确,加1分。被老师点名批判,扣2分。〔值日班长考核〕 5.课间操在等待进场时,不能保持安静,扣1分。不认真做眼保健操,扣1分。没有拿跳绳,扣1分。没有戴红领巾,扣1分。〔值日班长考核〕 6.午练保持绝对安静的加2分,有人发言、走动的扣2分,且将增加当天的作业量。〔值日班长考核〕 7.语文默写过关的同学,加1分。默写不过关者,组长催促该同学背诵默写,必须当天默写过关后交给语文老师。〔课代表考核〕 8.背书任务及时完成的小组加1分,背书不及时完成扣2分。〔老师考核〕 9.各类测试达90分以上,加1分,总分值加2分。〔课代表考核〕 10.课堂商量时,组长组织到位,小组成员积极参加商量,没有成员发

愣、闲聊、相互推诿的现象加2分,高效商量、第—个展示的小组加1分,给别的小组修改订正且意见正确的加1分〔因此每组展示的必须是统一答案〕。〔老师考核〕 11.凡在重大集体活动中有突出表现者,或者为班级做奉献被表扬者,每次加2分。全校通报批判者,扣2分。〔班主任考核〕 12.放学路队能快速站好、对齐,并保持安静,加1分。否则扣2分,不听从路队长指挥者扣5分。〔路队长考核〕 13.课间打闹让同学受伤,扣3分。〔值日班长考核〕

学校学生量化考核细则

学校学生量化考核细则 一、目的 本文档旨在明确学校学生量化考核的细则,以提高学生的研究积极性、促进学生全面发展。 二、考核内容 学校学生量化考核主要包括以下几个方面: 1. 学业成绩 学业成绩是学生研究的核心指标,包括平时作业、课堂表现、考试成绩等。我们采取综合评价的方式,将各项指标加权计算,得出最终的学业成绩。 2. 课外活动 课外活动是学生发展兴趣爱好、提高综合素质的重要途径。学生可以参加学校组织的各类社团、俱乐部、竞赛等活动,并根据活动的参与度和表现给予相应的加分。 3. 社会实践

学生参与社会实践活动可以增长见识、培养社会责任感。学校 鼓励学生积极参与各类社会实践活动,对于参与人数较多或有突出 表现的学生,将予以肯定和奖励。 4. 品德表现 品德表现是衡量学生道德素质和行为惯的重要依据。学校将重 点关注学生的诚信守规、团队合作、尊重他人等方面的表现,对于 表现突出的学生给予相应的加分。 5. 研究态度和惯 研究态度和惯直接影响研究效果和学生的发展。学校将评价学 生的研究态度和惯,包括课堂纪律、作业完成情况、独立研究能力等,对于表现良好的学生予以加分。 三、评分和排名 根据学生在各个考核内容上的表现,学校将给予不同的加减分,最终计算出学生的总得分。根据总得分进行排名,并给出相应的奖 励和激励措施。排名结果将公示,并定期更新。 四、权益保障

学校将确保评分过程公平公正,不偏袒任何学生。同时,学校鼓励学生通过建议和投诉渠道表达对考核制度的意见和建议。对于因个人原因无法正常参加考核的学生,学校将提供补考机会。 五、优秀学生评选 学校将根据学生在各个方面的表现,定期评选优秀学生,并给予相应的奖励和表彰。优秀学生的评选要经过同学、家长和老师的综合评议,确保公正公平。 六、实施与监管 学校将通过教务部门和班主任的配合推行学生量化考核制度,并定期检查和评估考核的有效性。如有需要,学校将对细则进行调整和完善,并向全体师生发布。 以上为学校学生量化考核细则。学校将以此为基础,持续优化考核制度,促进学生全面发展和提升学校教育质量。

量化计分考核标准

六年级四班学生量化积分综合考核参考标准 为标准学生行为,增加学生竞争意识,激发起学习踊跃性和主动性,为创立“团结、合作、互助、奋进”的“书香、文明、和谐”的优秀班级,特制定以下九项量化积分综合考核参考标准。 一、班级奉献 1、在县、乡各级教育主管部门所组织的各项竞赛活动中取得优秀成果者,按成果等级分别计:50、40、30、20分; 2、在学校组织的各项活动中,取得优秀成果者,按活动的难易程度分别计:40、30、20、10分; 3、在学校各项评比活动中,为班级做出重大奉献者,按奉献大小分别计:50、40、30、20、10 。 二、在校表现 1、日常在校表现良好每生每日加10分; 2、假如表现较差酌情减〔1—2〕分; 3、假如表现差有违纪现象按“纪律”项规定执行。 三、纪律 1、如有违纪现象指责两次改正者不减分;否那么,减〔5—10〕分; 2、如有紧要违纪现象如:打架、骂人等减〔50—30〕分; 3、其它,视情节紧要与否酌情减〔50—100〕分; 四、背诵 作为一名六年级的学生要求记忆背诵的内容许多,依据教学实情现列举一下几项: 1、鉴赏学习古代优秀文化,提高人文素养,是“新课标”给予的学习任务之一,因此,要求学生每生每天背诵一首古诗尤显必要,为鼓励学生记忆古诗特规定以下嘉奖: 〔1〕、每生每日背诵一首古诗者加5分,并能默写者加10分; 〔2〕、每生每日背诵多首古诗者可累计加分,但十日内不得重复。 2、语文课上要求背诵的课文篇目、段落,难易程度不同;学生的智力、非智力因素各不一样,因此,加分或减分多少,由语文

科任教师视状况量化计分。 3、社会课上要求记忆的学问点许多,难易程度差异大,因此,由社会科任教师视状况量化计分。 4、对“名人名言”的记忆,有助于学生的学问积累;有助于激发他们的学习志趣,因此,鼓舞学生每生每日记忆一条“名人名言”很有必要,特规定记忆一条“名人名言”者加3分。不得重复累计加分。 五、作业〔包括语文、品社作业;语文、品社课外作业等〕 书面作业是学生坚固地驾驭学问,形成技能、技巧的根本途径。因此,细心布置学科书面作业,促进学生学习已成为教师搞好教学的重要措施之一。教师在批改作业时,为鼓舞学生把作业做好,使人人有进步,特设定以下几个等级层次以示鼓舞:1、学科作业做到:答案精确、标准;书写谨慎、整齐;书面清晰、干净;有特性特色等,作业等级为优秀甲。量化计分为20分。 2、学科作业做到:答案精确、标准;书写谨慎、清晰等,作业等级为优秀。量化计分为15分。 3、学科作业做到:答案较精确、标准;书写谨慎、整齐;书面清晰、干净等,作业等级为良好。量化计分为8分。 4、学科作业做到:书写较谨慎清晰;书面干净而答案不够精确、标准等,作业等级为较好。量化计分为5分。 5、学科作业各项内容均有明显进步,得到任课教师的确定,有“有较大进步”批语者,在原有得分的根底上再获嘉奖分5分。 6、学科作业各项内容均差,未获等级批语者不得分;连续两次作业没有进步将被罚扣10分并将通报指责。 7、连续两次不按时交作业者,该生及其学习组长将受到点名指责并均被罚扣5分。 六、习作 作文是提高学生视察实力、思维实力、语言文字表达实力的重要方式,为激发习作爱好、提高写作水平,“习作”项包括日记、周记、作文三个子项,结合本班学生实际状况,依据各自不同的特点和要求,其量化计分参考标准规定如下:1、日记:每生每日一篇,做到:书写谨慎、语句通顺、叙事清晰、错别字少,其量化计分为10分。否那么,酌情扣分。 2、周记:每生每周一篇。其量化计分标准分别为: [1]、叙事清晰、内容详细、语句通顺、有条理性;书写谨慎标准、无错别字、无语病,其量化计分为90分以上。 [2]、叙事清晰、内容较详细、语句通顺、较有条理性;书写谨慎标准、无错别字、无语病,其量化计分为〔80——89〕分。 [3]、叙事较清晰、内容较详细、语句通顺但缺乏条理性;书写谨慎标准、错别字较少、无语病,其量化计分为〔70——79〕分。 [4]、叙事不够清晰、内容较详细、语句较通顺;书写较谨慎标准、错别字较少、有语病,其量化计分为〔60——69〕分。 [5]、叙事不清晰、内容少、语句不够通顺;书写不谨慎标准、错别字多、有语病,其量化计分为60分以下。

高中部学生量化考核细则

高中部学生量化考核细则 目标 本文档旨在制定高中部学生的量化考核细则,以确保学生能够 全面发展并取得优秀的学业成绩。 考核内容 1. 学业成绩:学生的学业成绩是量化考核的主要指标。考核将 根据学生在各个学科的表现进行评估,包括考试成绩、课堂表现、 作业完成情况等。 2. 课外活动参与度:学生积极参与和表现出色的课外活动将得 到额外加分。课外活动可包括学术竞赛、社区服务、俱乐部活动等。 3. 创新能力:学生的创新能力对于个人发展至关重要。考核将 根据学生在创新项目、科研实践和创业项目等方面的表现进行评估。

4. 综合素养:综合素养包括学生的道德品质、责任意识、团队合作能力等。学生在这些方面的表现将被纳入量化考核体系。 考核标准 本文档所制定的考核细则将根据以下标准进行评估: 1. 学术成绩将根据学生的得分情况进行量化,包括考试成绩和课堂表现等。 2. 课外活动将根据学生的参与度和成绩进行评估,并给予相应的加分。 3. 创新能力将根据学生在创新项目、科研实践和创业项目等方面的表现进行综合评估。 4. 综合素养将通过对学生的道德品质、责任意识和团队合作能力等方面进行评估。 考核结果

根据量化考核细则的评估,学生将被分为以下几个等级: 1. 优秀:在各项考核指标中表现出色,综合评分达到一定标准。 2. 良好:在大部分考核指标中表现良好,综合评分达到一定标准。 3. 合格:在考核指标中基本满足要求,综合评分达到一定标准。 4. 不合格:在多项考核指标中未满足要求,综合评分未达到一 定标准。 考核周期和频率 考核将在每学期末进行一次,并在学期开始时向学生和家长介 绍考核细则和标准。 反馈和奖励

学生量化考核加减分制度评分标准

学生量化考核加减分制度评分标准 八年级组 一、减分标准 1、每科作业要求交齐,每缺一人次扣1分,课代表及时总结; 2、课上纪律,由课代表请示科任老师根据情节轻重扣分,最低1 分,一张黄卡; 3、早午自习,课间迟到,每人次扣1分,由值班同学负责;病事假必须由家长向班主任请假,否则视为旷课,每人次扣1分; 4、间操无故缺席,每人次扣1分,不认真做操、跳绳,由班主任视情节扣分,最低1分; 5、值日生不做卫生,每人次扣1分;随地乱扔杂物(特别是窗外、操场)每人次扣2分; 6、课上准备不充分,如不带书等,每人次扣1分;自习课违纪每人次扣1分; 7、校园内严禁骑自行车,自行车必需放在指定位置,上好锁,违者每人次扣1分; 8、携带手机、MP3、管制刀具等与学习无关的东西,一旦被老师发现,必须由家长要回,每人次扣5分; 9、课间楼道打斗等违纪行为,每人次扣1分; 10、校服、跳绳每缺一人次减1分. (注:因违纪为班级扣分的同学,建议创造机会,争取加分,否则每为班级减1分,个人考核扣5分。) 二、加分标准 1、月考、期中、期末考试,每进步一名,班级、学校各加1分;年级前50名,每人加10分; 2、每周每班评出进步明显的同学2——3名,每人加5分; 3、为班级作出特殊贡献的同学,如演讲比赛获奖等,每人次加10分; 4、班干部、小组长、课代表表现突出的由科任老师和班主任酌情加分,最低5分。 (注:为班级争得荣誉的同学,每争得1分,个人考核加10分.) 1、fill in the blanks with how much or how many ___________ yogurt do you need? ___________ water is there in the cup? ___________ eggs can you eat for one meal? ___________ people are there in the room? 2、听后连线 First Put some lettuce and the chicken slices on the bread. Put the relish on the chicken。 Then Put another slice of bread on the top。 Next Put the butter on a slice of bread. Finally Cut up an onion and a tomato. Add these to the bread。

小学生量化考核细则

三(一)班班级量化管理细则 【目的】为转变班级风貌,形成一个“勤、竞、敬、静、净”的班集体,让大家有一个良好的学习环境,现根据本班实际,制定了如下制度(草案)。 【目标】学会生活,学会学习,学会做人! 【信念】努力,努力,再努力!必会成功! 学习方面:(负责人:赵文佳、张耀心) 1、不按时完成作业一次扣0.5分,忘带或因请假没有完成作业的不扣分,警告,一周内二次以上情况扣1分。 2、抄袭他人作业者一次扣0.5分。 3、有事需请假,无故旷课者一节扣0.5分,以打电话或发短信形式请假。 4、放学不带书包回家者一次扣0.5分。 5、在语文、数学,英语单元考试中,第一、二名同学加3分,三、 四、五名同学加2分,六、七、八、九、十名同学加1分。 6、参加学校或社会比赛等获得名次者,一等奖加3分,二等奖加2分,三等奖加1分。积极参加各项文艺活动的同学,每人次加1分,获奖累计加分。 7、语文、数学,作业5次优秀作业可换1分。 8、按时练习校园文化广场写字活动,每缺一次或者不合格者每次扣0.5分,学校通报批评扣1分。受到学校表扬加1分。

9、提默生字全对一次加0.5分,错十个以上(包括十个)扣0.5分 纪律方面:(负责人:王雨婷、李紫彤) 1、上课大声说话、玩玩具、吃零食、做小动作、看课外书、睡觉等严重影响课堂纪律者一次扣0.5分。 2、没有按学校要求:在校外吃饭、在校园小卖部买东西、没有按楼梯分配行走、在校园内做危险游戏、攀爬建筑物者一次扣0.5分。 3、班级内好事一次加0.5分,学校表扬的一次加1分。 4、发生打架并造成严重后果的无论对错双方各扣1-5分,并取消当年评先资格。 5、坐姿不端,出操、路队影响班级形象的一次扣0.5分。 6、迟到、不带红领巾的一次扣0.5分。 7、偷他人东西一次扣5分并取消当年评先资格,乱动他人东西扣0.5分。 8、带危险物品到学校扣1分并没收。 9、晨读不参与者罚抄当天课文一遍,大声说话捣乱都罚抄当天课文并扣0.5分。 10、中午不遵守纪律,随便说话,交头接耳每次扣0.5分。 11、捡到他人东西主动归还者每次加0.5分。 卫生方面:(负责人:赵雨萱、赵小萌) 1、不按规定打扫卫生,不打扫卫生次扣0.5分。 2、各人负责各人卫生区,每周不定时抽查1-2次发现在纸等垃圾

学生百分制量化考核细则

学生百分制量化考核细则 一、考核范围 1.学生的考核范围主要包括日常课堂表现、作业完成情况、考试成绩等。 2.考核范围不仅包括学科知识的掌握情况,还包括学生的思维能力、解决问题的能力、学习方法等方面的评估。 二、考核方式 1.日常课堂表现:根据学生在课堂上的回答问题的质量和数量、参与讨论的积极程度、书写作业的规范等方面进行评估。 2.作业完成情况:根据学生的作业完成质量和及时性进行评估,作业完成规范、有条理、答案正确的学生得分较高。 3.考试成绩:根据学生在考试中的答题情况和得分进行评估,考试内容应覆盖所学知识点的全面性和难度的适中性。 三、评分标准 1.日常课堂表现:根据学生的回答问题的质量和数量、参与讨论的积极程度、书写作业的规范等方面进行评分。满分为10分。 2.作业完成情况:根据学生的作业完成质量和及时性进行评分。满分为10分。 3.考试成绩:根据学生在考试中的答题情况和得分进行评分。满分为100分。 四、评分的权重

1.日常课堂表现的权重占总评分的30%。 2.作业完成情况的权重占总评分的30%。 3.考试成绩的权重占总评分的40%。 五、评价等级划分 1.总评分在90分及以上为优秀,80分至89分为良好,70分至79分为中等,60分至69分为及格,60分以下为不及格。 2.日常课堂表现、作业完成情况、考试成绩分别按照评分标准进行等级划分,然后计算加权平均分。 六、奖惩机制 1.对于成绩优秀的学生,可以给予相应的奖励或表扬,如奖学金或荣誉称号等。 2.对于成绩不合格的学生,可以采取补考、追加作业或学业指导等方式进行帮助和提高。 以上内容仅为一个参考,实际的学生百分制量化考核细则可以根据学校的实际情况和需求进行调整和完善。

学生个人量化考核细则

高57班学生个人量化考核细则 为了全面推行素质教育,贯彻党的教育方针,进一步加强和改进中学生思想和管理工作,促进大学生德、智、体、美、劳全面发展,提高其综合素质,形成良好学风,体现当代中学生风范,依据〈〈学生德育评分暂行办法〉〉及〈〈优良学风班评选办法〉〉,结合班级实际情况,特此制定此中学生个人良化考核细则来促进学生综合素质全面发展。 总则 本考核设下总分100分,将其分为思想道德、学风建设、文明生活、个人实践管理能力共四个版块,另加个人奖惩加减分,结合学生早、晚自习考核表、课堂考核表、宿舍情况统计表等考核附表及学生个人实际情况进行具体落实。 具体细则 一、思想道德( 35分) (一)政治素质:(10分) 1.基本条件:坚持四项基本原则,热爱祖国,热爱党,懂得社会主义民主与法制,了解国内外形势,拥护党和国家的路线、方针、政策。 基本分(5分) 2.具体条件: (1)积极参加学校组织的各项政治活动,努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想,邓小平理论和三个代表重要思想,主动向党、团组织靠拢,敢于批评错误言行。(5-4) (2)能参加学校组织组织的各项学习活动,无缺席现象,能学习马克思列宁主义、毛泽东思想,邓小平理论和三个代表重要思想,基本上能联系实际学以致用,了解国内外大事,靠近党、团组织,原则性较强。(3-1) 3. (1)对于班级或学校组织各项政治理论学习活动无故迟到或早退一次扣0.5分。 (2)对于班级或学校组织各项政治理论学习活动无故缺席一次扣1分 (3)在活动中不遵守纪律,影响活动正常进行者扣0.5-1分。

后两者相加,减分在5分中扣,扣完为止。 (二)道德修养(5分) 1.有良好的文明礼貌素养、作风正派、实事求是、尊敬师长、团结同学、谦虚谨慎、乐于助人,生活简朴、爱护公物。(5) 2.能讲文明礼貌,作风较正派、生活风尚简朴、能尊敬师长、团结同学,大事讲原则,小事讲风格,能爱护国家财产。(4-3) 3.偶尔有不文明礼貌的行为,作风不够扎实,处事不够冷静,常有牢骚怪话,义气用事,不讲原则。(2-0) (三)法纪观念(5分) 1.法纪观念强,模范遵守国家法令和学校各规章制度,能自觉同违法乱纪言行作斗争。(5) 2.有较强的法纪观念,能自觉遵守国家法令和学校各规章制度,能开展批语和自我批评。(4-3) 3.有一定的法律意识,能遵守国家法令,但偶尔有违反校纪校规的行为,缺乏自我批评的(2-1) (四)集体观念(10分) (一)基本分(5分) 1.有很强的集体观念和集体荣誉感,能正确处理集体与个人关系,以大局为重。(5) 2.有较强的集体观念和集体荣誉感,能较好的处理集体与个人关系,有全局观念,能较好完成组织交给的任务。(4-3) 3.集体观念差,集体荣誉感淡薄,参加集体活动少,缺乏全局观念,不愿意承担集体的任务。( 2-0) (二)(1)对于班级或学校组织各项集体无故迟到或早退一次扣0.5分。 (2)对于班级或学校组织各项集体活动无故缺席一次扣1分 (3)不遵守纪律,影响活动正常进行者扣0.5-1分。

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