广东医科大学附属医院门诊医师一周出诊表表一
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广东医科大学附属医院门诊医师一周出诊表（表一）
日期：2017年11月20日—2017年11月26日
说明：出诊医生可能因特殊情况更改出诊时间，如有更改,请以当天出诊为准。
广东医科大学附属医院门诊医师一周出诊表（表二）
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说明：出诊医生可能因特殊情况更改出诊时间，如有更改，请以当天出诊为准。
广东医科大学附属医院门诊医师一周出诊表（表三）
广东医科大学附属医院门诊医师一周出诊表（表四）
日期：2017年11月20日—2017年11月26日
说明：出诊医生可能因特殊情况更改出诊时间，如有更改，请以当天出诊为准。
广东医科大学附属医院门诊医师一周出诊表（表五）
说明：出诊医生可能因特殊情况更改出诊时间，如有更改，请以当天出诊为准。
特需（VIP）门诊（9楼）专家出诊表（表六）
日期：2017年11月20日—2017年11月26日
广东省三甲医院大全
广东省三甲医院大全 广州市 中山大学附属第一医院广州市 中山大学附属第二医院广州市 中山大学附属第三医院广州市 中山大学肿瘤医院广州市 中山大学中山眼科中心广州市 广州中医药大学第一附属医院广州市 广州中医药大学第二附属医院(广东省中医院) 广州市 暨南大学医学院第一附属医院(广州华侨医院) 广州市 南方医科大学南方医院(原中国人民解放军第一军医大学南方医院) 广州市南方医科大学珠江医院(原中国人民解放军第一军医大学珠江医院) 广州市广东省人民医院(广东省精神卫生研究所、广东省心血管病研究所) 广州市广东省妇幼保健院(广州医学院附属广东省妇儿医院) 广州市 广州医学院第一附属医院(原广州市工人医院) 广州市 广州医学院第二附属医院广州市 广州医学院附属广州市第一人民医院广州市 广州市第二人民医院广州市 广州市中医院广州市 广州市妇婴医院(广州医学院附属妇婴医院) 广州市 广州医学院附属广州市儿童医院广州市 广州市红十字会医院(暨南大学医学院第四附属医院) 广州市 广州市胸科医院(广州市结核病医院) 广州市 广州市民政局精神病医院(广州市脑科医院) 广州市 广东药学院附属第一医院(原广州铁路中心医院) 广州市 广东三九脑科医院(民营) 广州市 广州军区广州总医院广州市 中国人民武装警察部队广东省总队医院广州市 中国人民解放军广州军区一五七中心医院广州市 中国人民解放军第四二一医院广州市 中国人民解放军第四五八医院(空军广州中心医院) 广州市 江门市 江门市中心医院江门市 江门市五邑中医院(原江门市中医院) 江门市 韶关市 韶关市粤北人民医院(原韶关地区人民医院) 韶关市 惠州市
门诊医生医疗质量考核表
门诊医生医疗质量考核标准 总分：100分检查得分检查人员：检查时间：年月日考核指标考核要点分值判定方法扣分备注 一、质量及服 务管理 （35分）1、质量持续改进10 对职能部门反馈的问题，未整改扣5分/例次，执行有缺陷的扣2分/ 例次 2、医疗事故及差错发生率0 2 发生1起差错扣2分（此项可实行倒扣分）；发生1起医疗事故倒扣 10分；不配合医务科处理纠纷，扣2分/例次 3、无医疗投诉 2 发生投诉扣0.5分/次，经核实投诉确属医务人员服务质量所致，扣1 分/次 4、门诊日志书写规范12 漏填1人次扣2分；填写不全，缺一项扣0.5分 5、坚持专科专治原则；严格执行首诊负责 制，严禁推诿拒诊患者 5 未按专科专治原则诊治病人，扣2.5分/例次；有住院指征未收住院 （病员拒绝住院者除外）扣5分/例次 6、尊重和维护患者的知情同意权、隐私权 等权利，认真履行医务人员告知义务，增进 医患沟通 4 因沟通不当，引发投诉或纠纷，一次扣4分。现场检查，男性医务人 员为女性患者进行检查时要注意保护患者隐私，同时应有女性护士或 家属在场，否则扣2分/例次 二、门诊医疗 文书书写 规范 （35分）1、门诊病历应符合有关规定和要求⑴、单 项否决丙级的项目： ①初诊病人无现病史 ②无诊断或明显诊断错误（病人的某些症状 或体征或异常发现、疑似诊断可以作为诊 断） ③无任何处理意见（未做原因说明）或处理 错误 ④无医师签名 ⑤接诊医师在患者就诊时未及时完成门诊 病历记录 ⑥试用期医务人员书写的门诊病历，无本院 合法执业的医务人员审阅、修改并签名 15 随机从门诊就诊患者处抽查门诊病历，没有向患者书写病历扣2分/ 例次。不符合《病历书写基本规范》，出现单项否决丙级的项目的扣1 分/例次；出现单项否决乙级的项目的扣0.5分/例次
广东省三甲医院大全
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广东医学院附属医院海东院区融资投资立项项目可行性研究报告(中撰咨询)
广东医学院附属医院海东院区立项投资 融资项目 可行性研究报告 (典型案例〃仅供参考) 广州中撰企业投资咨询有限公司
地址：中国〃广州
目录 第一章广东医学院附属医院海东院区项目概论 (1) 一、广东医学院附属医院海东院区项目名称及承办单位 (1) 二、广东医学院附属医院海东院区项目可行性研究报告委托编制单位 (1) 三、可行性研究的目的 (1) 四、可行性研究报告编制依据原则和范围 (2) （一）项目可行性报告编制依据 (2) （二）可行性研究报告编制原则 (2) （三）可行性研究报告编制范围 (4) 五、研究的主要过程 (5) 六、广东医学院附属医院海东院区产品方案及建设规模 (6) 七、广东医学院附属医院海东院区项目总投资估算 (6) 八、工艺技术装备方案的选择 (6) 九、项目实施进度建议 (6) 十、研究结论 (7) 十一、广东医学院附属医院海东院区项目主要经济技术指标 (9) 项目主要经济技术指标一览表 (9) 第二章广东医学院附属医院海东院区产品说明 (15) 第三章广东医学院附属医院海东院区项目市场分析预测 (15) 第四章项目选址科学性分析 (15) 一、厂址的选择原则 (15) 二、厂址选择方案 (16) 四、选址用地权属性质类别及占地面积 (17) 五、项目用地利用指标 (17) 项目占地及建筑工程投资一览表 (17)
六、项目选址综合评价 (18) 第五章项目建设内容与建设规模 (19) 一、建设内容 (19) （一）土建工程 (20) （二）设备购臵 (20) 二、建设规模 (20) 第六章原辅材料供应及基本生产条件 (21) 一、原辅材料供应条件 (21) （一）主要原辅材料供应 (21) （二）原辅材料来源 (21) 原辅材料及能源供应情况一览表 (21) 二、基本生产条件 (23) 第七章工程技术方案 (24) 一、工艺技术方案的选用原则 (24) 二、工艺技术方案 (25) （一）工艺技术来源及特点 (25) （二）技术保障措施 (25) （三）产品生产工艺流程 (25) 广东医学院附属医院海东院区生产工艺流程示意简图 (26) 三、设备的选择 (26) （一）设备配臵原则 (26) （二）设备配臵方案 (27) 主要设备投资明细表 (28) 第八章环境保护 (28) 一、环境保护设计依据 (29) 二、污染物的来源 (30) （一）广东医学院附属医院海东院区项目建设期污染源 (30)
门诊出诊医师管理制度
门诊出诊医师管理制度 为了加强门诊管理，提高门诊工作效率，方便患者就医，改善门诊医疗秩序，对医师出诊规定如下： 一、门诊出诊医师一般为执业医师及以上职称医师，特殊情况时由病房同等职称医师出诊；专家门诊需按《门诊管理制度》实施。排班经科主任、医务处同意后，报门诊部统一安排出诊时间并予以公示。 二、“门诊医师排班表”每月由各科室安排后上交门诊部，不得随意更改，如有特殊情况需要变动需提早3天与门诊部及医务科联系。 三、门诊出诊医师应按照“门诊医师排班表”按时出诊，不得无故停诊。各级各类医务人员在门诊工作期间必须服从门诊部统一管理，医师出诊实行签到制。不得以交班、查房、开会等理由迟到、早退、脱岗、私自换诊。门诊部护士每天负责记录出诊医生到岗时间，对临时停诊或换诊进行登记，记录停诊医师及替补人员姓名和停诊原因等。医务科统计分析科室医师出诊情况，并对出诊迟诊现象严重，随意停诊，未经许可变更出诊医师，予以通报，按《门诊医师考核细则》扣分，并纳入科室绩效考核。 三、出诊医师严格按排班要求出诊。若因特殊情况（出差、病、事假等）确需停诊或变更出诊医师，应向医务科报备，并通知门诊部，以便及时公布出诊信息。
四、出诊医师中途不得随意离开诊室。如因特殊原因短时间离开诊室，应与门诊护士沟通，留下联系方式；若需长时间离开诊室，应于本科室主任联系，请科主任安排其他医生替诊，并告知分诊台，以保证门诊工作的正常开展。 六、门诊各级出诊医师必须服装整洁，佩戴胸牌，医德高尚，态度和蔼，廉洁行医，严格遵守门诊各项规章制度，。严禁吸烟，并主动向患者宣传戒烟。 五、出诊医师如遇特殊情况需延迟出诊时间的，须在当日早8:00、下午14:00之前告知门诊部收费室及医务科。 六、坚决执行首诊负责制，对病人要认真诊治，详细询问病史，耐心解释。 七、必须认真填写门诊病历、处方及门诊日志等。对病情复杂需会诊者，按有关会诊制度执行，确保医疗安全。 八、经专家、专科两次诊断不能确诊者，必须及时请上级医师或科、院及院外会诊，以确保医疗质量。 九、认真履行岗位职责，加强医患沟通，做到依法行医、规范诊疗、合理检查、合理用药，严格控制门诊医疗费用和药品费用比例，切实减轻群众负担。
(完整版)广东省医院大全
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?暨南大学附属第一医院（三甲综合医院） ?广州军区总医院（三甲综合医院） ?广州市第一人民医院（三甲综合医院） ?广东省第二中医院（三甲综合医院） ?广州医学院第三附属医院（三甲综合医院） ?中山大学附属肿瘤医院（三甲综合医院） ?广东药学院附属第一医院（三甲综合医院） ?中山大学附属第六医院（三甲综合医院） ?广东省口腔医院（三甲综合医院） ?中山大学光华口腔医学院附属口腔医院（三甲综合医院）?中山大学中山眼科中心（三甲综合医院） ?广州医学院附属肿瘤医院（三甲综合医院） ?广州医学院口腔医院（三甲综合医院） ?广州市胸科医院（三甲综合医院） ?广州荔湾区中医院（二甲综合医院） ?广州天河区中医院（二甲综合医院） ?何贤纪念医院（二甲综合医院） ?广州市白云区第一人民医院（二甲综合医院） ?广州市番禺中医院（二甲综合医院） ?广州新海医院（二甲综合医院） ?广东省电力一局医院（二甲综合医院） ?从化中医院（二甲综合医院） ?海珠区妇幼保健院（二甲综合医院） ?增城市妇幼保健院（二甲综合医院） ?广东省工人医院（二甲综合医院） ?中山大学附属第一医院东山院区（二甲综合医院） 深圳市 ?深圳北大医院（三甲综合医院） ?深圳市福田人民医院（三甲综合医院） ?深圳儿童医院（二甲综合医院） ?南山医院（三甲综合医院） ?深圳市妇幼保健院（三甲综合医院） ?蛇口人民医院（二甲综合医院） ?深圳平乐骨伤科医院（二甲综合医院） ?盐田区人民医院（二甲综合医院） ?深圳市第三人民医院（二甲综合医院） ?深圳市龙岗中心医院（三甲综合医院） ?深圳市第二人民医院（三甲综合医院）
专家门诊管理规定 (1)
专家门诊管理规定 一、专家门诊工作应由长期从事临床医疗工作，获得卫生高级技术资格满一年，同时被医院聘为副高级以上职称的医师担任。 二、门诊部办公室负责落实专家门诊有关开诊事宜，专家门诊出诊时间一经公示后，不得擅自变更。宣传科负责对外宣传，同时各临床科室积极配合，扩大专家社会知名度。 三、各临床科主任应加强对本科专家门诊的管理．所有担任专家门诊工作的医师必须按时出诊，严格遵守医院劳动纪律和各项规章制度，不得以任何理由迟到、早退、脱岗、停诊。专家门诊年出勤率≥85％。 四、院内各种会议、义诊等活动不得影响专家门诊工作。机关职能科室需抽调专家参加各类活动，必须经医务科审批。未经医务科审批同意而影响专家门诊工作的。对职能科室负责人进行质控处罚。 五、严格专家门诊请假审批程序。一般情况不得停诊，因外出参加学术活动、公差等不能按公示日出诊的专家，必须事先办理请假手续。 l、专家在填写各类请假审批表内，必须注明影响专家门诊出诊时间和顶替专家名单。 2、审批同意后提前一天通知门诊部，并及时将复印件l份交门诊部办公室备案。
3、未按上述程序办理请假手续的，视为擅自停诊。 八、考核与奖惩： l、门诊部办公室负责门诊日常考核工作，值班领导及职能科室、人事科、医务科不定期进行抽查、考核。 2、实行门诊考核公示制，每月将考核结果在院内网公示。 3、凡违反以上规定者，按照医院综合目标管理考核评分标准给予处罚兑现。 4、每年度以科室为单位，对门诊工作进行评比，排名前列且无投诉的临床科室给予通报表扬。对全年出勤率达100％，无迟到、早退、脱岗、投诉等行为．并完成相应门诊工作量的专家，医院给予一次性奖励和通报表扬。
年度中国医学院校及附属医院排名前五十强
年中国医学院校及附属医院排名(前五十强) 根据国家重点学科及实验室、省部级重点学科及实验室、博士点、院士、长江学者、国家杰青、国家人 才计划、论文数量、博导数量、附属医院实力综合评价）（括号里为主要闻名附属医院） 1.清华大学北京协和医学院（北京协和医院、阜外心血管病医院、肿瘤医院） 2.北京大学医学部（人民医院、第一医院、第三医院、积水潭医院、肿瘤医院、口腔医院） 3.复旦大学上海医学院（中山医院、妇产科医院、华山医院） 4.上海交通大学医学院（瑞金医院、仁济医院、新华医院、上海九院） 5.华中科技大学同济医学院（同济医院、武汉协和医院、梨园医院） 6.中山大学中山医学院（中山一院、中山二院、肿瘤医院） 7.四川大学华西医学中心（华西医院、华西口腔医院） 8.第二军医大学（长征医院、长海医院、东方肝胆医院） 9.第四军医大学（唐都医院、西京医院、口腔医院） 10.第三军医大学（西南医院、大坪医院、新桥医院） 11.中南大学湘雅医学院（湘雅一院、湘雅二院） 12.北京中医药大学（东直门医院、护国寺中医医院） 13.浙江大学医学院（浙医一院、浙医二院、邵逸夫医院） 14.中国医科大学（盛京医院、中国医大一院、中国医大四院） 15.南方医科大学（南方医院、珠江医院） 16.首都医科大学（同仁医院、宣武医院、安贞医院、佑安医院） 17.哈尔滨医科大学（附属一院、二院、肿瘤医院） 18.广州中医药大学（第一附属医院、第二附属医院） 19.吉林大学白求恩医学部（白求恩第一医院、白求恩第二医院、白求恩第三医院） 20.山东大学医学院（齐鲁医院、山大二院、省立医院） 21.西安交通大学医学院（第一医院、第二医院、第三医院） 22.重庆医科大学（第一医院、第二医院、儿童医院） 23.天津医科大学（总医院、医大二附属医院、肿瘤医院） 24.武汉大学医学院（湖北省人民医院、中南医院） 25.上海中医药大学（曙光医院、龙华医院、中医医院） 26.南京大学医学院（鼓楼医院） 27.南京医科大学（第一附属、第二附属医院） 28.汕头大学医学院（第一附属、第二附属，附属肿瘤医院） 29.山东中医药大学（第一附属、第二附属医院） 30青岛大学医学院（青岛大学医疗集团） 31.河北医科大学（附属第一医院、第二医院、第三医院、第四医院） 32.郑州大学医学院（第一附属医院、第二附属医院） 33.苏州大学医学院（附属第一医院） 34.安徽医科大学（第一附属医院、附属省立医院）
哈医大二院专家出诊一览表
哈医大二院专家出诊一 (门诊一楼) 科室出诊专家职称出诊时间 急诊科王新春教授周二急诊内孙玉雪教授周三急诊内张德全教授周四心血管王天群教授周五急诊内 核医学科 金刚教授周一、四甲状腺芮东红教授周二、五甲状腺陆炎副教授周三、六甲状腺 感染病科李树臣教授周一病毒性王晓燕副教授周二病毒性王志宏副教授周三病毒性李明荣副教授周四病毒性岳蓓教授周五病毒性 神经内科于永发教授 周一全天 周三上午 脑血管梁庆成教授 周二全天 周四上午 脑血管闫晓波教授 周四全天 周一上午 神经免金永华副教授 周五全天 周四上午 缺血性朱雨岚教授周三脑血管陈立杰副教授 周二全天 周五上午 脑血管周景丽副教授周一脑血管张宗进教授周日神经精肖兴军副教授周日周围神王化冰副教授周四重症肌 儿内科曲绍传教授周一神经、黄素芳教授周二消化系任丽红教授周三血液系曲书强教授周四呼吸系任志民副教授周五神经系郝艳秋副教授周六神经系 儿童保健王娟教授周一至周五小儿多张驰副教授周日血液系 (门诊二楼)
科室出诊专家职称出诊时间 肝胆胰腔镜外科王玲山教授周一胆石疾吴德全教授周二肝胆胰迟强教授周三肝胆胰孙士波教授周四肝胆胰崔云甫教授周五肝胆胰 胃肠乳腺外科张建国教授周一乳腺外秦华东教授周二胃肠外周文学教授周三胃肠外杨学伟教授周四乳腺外姜学海教授周五胃肠外徐筠如教授周六乳腺外 大肠肛门病外科赫英洲教授周一、三大肠疾王志辉教授周二、五、六大肠疾王震副教授周四大肠疾 甲状腺外科陈序吾教授周一、五甲状腺孙振华教授周二、四甲状腺张滨副教授周三甲状腺 血管外科牛永厚教授周一、四血管外张英勇副教授周二血管外 骨科创伤关节外科付国枢教授周一脊柱四赵宝权教授周二脊柱关邵林教授周三脊柱关潘海涛教授周四骨关节王国文教授周五四肢、 骨病脊柱关节外科陶树清教授周二骨病、曲国藩教授周三骨病、田万里副教授周四骨病、尹文哲副教授周五骨病、田军副教授周一、日骨病、 颈腰痛诊疗中心脊柱外 科刘庆鹏副教授周二、三、日上午脊柱微王彤教授周五全天脊柱、董大明副教授周一、四、六上午脊柱外 整形美容外科徐学武副教授周二、四整形、 手显微外科关德宏副教授周二上肢疾经损伤 泌尿外科孙士平教授周一泌尿系祝青国教授周二肾脏移李翼飞副教授周三泌尿系 男科王晓东教授周一、三、四、六前列腺
医务人员按时出诊应对方案
各临床科室: 按照卫生部《三级综合医院评审标准》( 2011年版)针对门诊有关要求: “有出诊医师管理措施，公开出诊信息”、“医务人员按时出诊，特 殊情况无法出诊应有替代方案并及时告知患者”、“根据门诊就诊患者流量调配医疗资源”。对照我院新门诊业务量不断增长、出诊信息滞后、不按时出诊、随意变更出诊医师、更改不能提前告知等实际现象，特作如下规定: 1.严格规范、管理出诊医师制度，奖惩分明，各临床科室医师门诊工作量纳入科室及个人年度绩效考核指标，保证出诊次数，严格控制出诊更改率，违反管理规定除处罚当事人外，同时扣罚科室管理分； 2.专家门诊由在职已取得主任医师、副主任医师职称的临床医师担 任。专科门诊及普通门诊由在职已取得主任医师、副主任医师、主治医师 职称的临床医师担任，特需门诊由已离退休并取得主任医师、副主任医师职称的临床医师担任。 3.专家出诊时间及专科出诊时间由各科室统筹安排，保证相对固定，由科主任签字后上报医务处、门诊部审核(特需门诊出诊时间由特需门诊报送)，汇总制表后报主管院长批准备案，备案后多渠道公开出诊信息，出诊时间不得随意变动。 4.出门诊医师要按时出诊，因故不能按时应诊者，必须于前一天(正常工作日)下午5:00前到门诊部办公室办理书面停诊手续以便及时提前公示、告知；出诊当日不得停诊，如有特殊情况，由所在科室主任安排其他相应职称医师代为出诊，并报门诊部同意。 5.出门诊医师应认真遵守考勤制度，提前处理好病房和教学等事宜，不得以其为由延误开诊时间，特殊情况提前或中途离开时，必须妥善处理好各种相关事宜，否则视为早退或脱岗。 6.出门诊医师违规或违纪而引发投诉与医疗纠纷，经核实后承担相应责任，并按医院相关规定处理，一个月累计违规两次者，取消出诊资格半年。
广东医学院附属医院湛江海东院区可行性研究报告-广州中撰咨询
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目录 第一章广东医学院附属医院湛江海东院区概论 (1) 一、广东医学院附属医院湛江海东院区名称及承办单位 (1) 二、广东医学院附属医院湛江海东院区可行性研究报告委托编制单位 (1) 三、可行性研究的目的 (1) 四、可行性研究报告编制依据原则和范围 (2) （一）项目可行性报告编制依据 (2) （二）可行性研究报告编制原则 (2) （三）可行性研究报告编制范围 (4) 五、研究的主要过程 (5) 六、广东医学院附属医院湛江海东院区产品方案及建设规模 (6) 七、广东医学院附属医院湛江海东院区总投资估算 (6) 八、工艺技术装备方案的选择 (6) 九、项目实施进度建议 (6) 十、研究结论 (7) 十一、广东医学院附属医院湛江海东院区主要经济技术指标 (9) 项目主要经济技术指标一览表 (9) 第二章广东医学院附属医院湛江海东院区产品说明 (15) 第三章广东医学院附属医院湛江海东院区市场分析预测 (15) 第四章项目选址科学性分析 (15) 一、厂址的选择原则 (15) 二、厂址选择方案 (16) 四、选址用地权属性质类别及占地面积 (17) 五、项目用地利用指标 (17) 项目占地及建筑工程投资一览表 (18)
六、项目选址综合评价 (19) 第五章项目建设内容与建设规模 (19) 一、建设内容 (19) （一）土建工程 (20) （二）设备购臵 (20) 二、建设规模 (21) 第六章原辅材料供应及基本生产条件 (21) 一、原辅材料供应条件 (21) （一）主要原辅材料供应 (21) （二）原辅材料来源 (21) 原辅材料及能源供应情况一览表 (21) 二、基本生产条件 (23) 第七章工程技术方案 (24) 一、工艺技术方案的选用原则 (24) 二、工艺技术方案 (25) （一）工艺技术来源及特点 (25) （二）技术保障措施 (25) （三）产品生产工艺流程 (25) 广东医学院附属医院湛江海东院区生产工艺流程示意简图 (26) 三、设备的选择 (26) （一）设备配臵原则 (26) （二）设备配臵方案 (27) 主要设备投资明细表 (28) 第八章环境保护 (28) 一、环境保护设计依据 (29) 二、污染物的来源 (30) （一）广东医学院附属医院湛江海东院区建设期污染源 (30)
门诊出诊医师管理制度
门诊出诊医师管理制度 一、一般工作常规 1、按照诊疗常规询问病史和体格检查，根据病情需要，做必要的 辅助检查和检验，按照《知情同意制度》说明其必要性和费用，取得同意后方可开申请单，对其病情进行必要的解释。 2、尽早为患者做出明确诊断，在尊重患者意愿的前提下，采取合 理治疗方案。采用特殊或有风险的疗法时，要向患者解释该疗法的效果、危险性及预防措施，征得同意后方能执行，并记录在病历中。 3、按门诊病历书写标准要求完成病历记录。书写好电子处方、治 疗单后告知患者，并交代清楚检验和治疗方面的注意事项。 4、门诊患者需要入院治疗时，收患者入院的门诊医师应告知患者 的大概入院时间、住院的大概费用，并讲明费用有可能会增加、患者的入院诊断、入院后患者可能要进行的检查、患者治疗的大概方案、患者大概住院时间、患者治疗的预期效果等内容，（医保政策、报销流程、比例等），得到患者的理解后填写入院通知单。 患者入院、转科或会诊前，需进行必要的检查，检查结果未出来之前，患者不应入院、转诊或会诊。对于急诊或危重患者，其需求显而，其诊断性检查可在入院之后进行。 5、按照《疼痛控制管理规程》对疼痛进行评估和处理，并记录。 二、门诊重点工作要求 1、遇到自已不能处理的疑难疾病或经三次复诊尚未确诊者应申
请会诊。 2、应随时警惕早期症状，防止汤漏诊、误诊，如有怀疑必须及早 进行必要的检查。 3、病情较重者，尤其是幼儿及老弱病残者应尽量说服其住院治疗， 防止病情恶化，若其不同意，要向患者和其直系亲属告知病情、预后和拒绝治的后果，要记录在门诊病历中。病情危重者应按照《危重病人抢救制度》和《患者入院、出院、转科服务管理制度进行救治。 4、听力障碍患者，可采用书写方式和手势进行交流。因语言障碍 影响就医时，请蒙语熟练的医务人员协助沟通。 5、对转诊的患者，应以书面形式写出诊疗意见以指导治疗。 三、管理制度 1、专家门诊实行准入制度，专科门诊安排主治及以上职称医师出 诊。 2、由各科负责门诊出诊医师排班，原则上不能擅自更换门诊时间。 3、门诊医生应在指定开诊时间前5分钟到达诊室，做好开诊准备 工作。 4、出门诊医师要按时出诊，因故不能按时应诊者，必须于前一天 （正常工作日）下午6:00前到门诊部办公室办理书面停诊手续 以便及时提前公示、告知；出诊当日不得停诊，如有特殊情况， 由所在科室主任安排其他相应职称医师代为出诊，并报门诊部 同意。
专家门诊的管理制度
专家门诊的管理制度 1.专家门诊准入制度: (1)专家门诊必须由具备本专业副主任医师以上专业技术职务任职资格的医师承担。 (2)专家门诊需由个人申请、科主任审核、门诊办核准后,方可承担。 (3)专家门诊出诊期间应严格遵守《门诊工作制度》、《门诊医师岗位职责》、《门诊会诊制度》、《专家门诊停复诊制度》等与门诊诊疗有关的规定,按照医疗常规认真诊查每一个患者,避免误诊、漏诊;认真书写门诊病历,合理检查、合理用药。 2.专家门诊停复诊管理制度: (1)专家门诊排班一般不得随意变动或停诊,出诊专家应安排好出诊当天的其他工作,包括查房、会议、教学、科研等,不得因其他事项影响按时出诊。 (2)如有特殊情况(如上级行政部门、医院临时的指令性任务,其他突发性事件)不能准时出诊,必须提前24小时向科主任提出,科主任应积极调度人员,安排其他相同专业、相同或更高职称的专家替诊,并及时通知门诊部更改排班信息,预约服务人员负责联系已预约的患者更改预约时间或取消预约。
(3)以下情况可暂停专家门诊资格三个月:半年内发生因服务态度被患者投诉3次以上;专家门诊无故停诊3次以上;违反门诊工作制度及诊疗常规发生医疗纠纷;受医院或上级行政部门行政处分。 (4)因违反医院规定被医院领导班子暂停专家门诊资格的医生,在暂停资格期满后,当事人需提出恢复资格申请,由医院领导班子讨论后批准,由门诊办公室办理开通手续。因其他各种原因(如出差、进修等)较长时间停诊者,复诊时需提前一周通知门诊部予以确认,门诊部及时更改专家出诊信息、开放预约。 3.专家门诊退出制度:根据医疗服务的需求,结合专家的出诊情况、患者投诉等对专家进行综合测评。出现下列情况者,可退出专家门诊: (1)暂停专家门诊资格三个月后,恢复专家门诊资格,仍出现类似情况,经医院领导班子讨论,予退出专家门诊。 (2)半年内专家门诊每日号次少于5号,且有同科室其他专家门诊,经本人申请,门诊办审核后可退出专家门诊。 (3)具有专家门诊资格的我院执业医师在退休、调离或聘任期结束后,专家门诊的资格自动终止。 4.专家门诊日常管理制度: (1)专家门诊医生接受门诊办公室和本科室的双重管理,由门诊办与各科主任协商确定专家门诊时间,由门诊办公室统一挂牌,挂号室负
广东三甲医院名单
中山大学附属第一医院 中山大学附属第三医院 中山大学肿瘤医院 中山大学眼科中心 广州中医药大学第一附属医院 广州中医药大学第二附属医院广东省中医院 暨南大学医学院第一附属医院广州华侨医院 广东省人民医院广东省精神卫生研究所 广东省妇幼保健院广州医学院附属广东省妇儿医院广州医学院第一附属医院(原广州市工人医院) 广州医学院第二附属医院 广州医学院附属广州市第一人民医院 广州医学院附属市第二人民医院 广州市中医院 广州市妇婴医院广州医学院附属妇婴医院 广州医学院附属儿童医院 广州市红十字会医院暨南大学医学院第四附属医院广州市胸科医院 广州市民政局精神病医院广州市脑科医院 广州铁路中心医院 江门市中心医院 五邑中医院(原江门市中医院) 韶关市粤北人民医院(原韶关地区人民医院) 惠州市中心人民医院 梅州市人民医院梅州市黄塘医院 汕头大学医学院第一附属医院 汕头市中心医院 北京大学深圳医院(原深圳市中心医院) 深圳市人民医院暨南大学医学院第二附属医院 深圳市急救中心深圳市第二人民医院 广州中医药大学深圳附属医院深圳市中医院 广东三九脑科医院(民营) 珠海市人民医院暨南大学医学院第三附属医院 广州中医药大学第二附属医院珠海医院 珠海市妇幼保健院 佛山市第一人民医院 佛山市中医院 佛山市南海区人民医院 肇庆市第一人民医院 广东医学院附属医院 广东省农垦中心医院 中山市人民医院 中山市中医院 清远市人民医院暨南大学医学院第五附属医院
东莞市人民医院 东莞市中医院 阳江市人民医院 茂名市人民医院 茂名市中医院 电白县人民医院 中国人民解放军第一军医大学南方医院 中国人民解放军第一军医大学珠江医院 广州军区广州总医院 中国人民武装***部队广东省总队医院 中国人民解放军广州军区一五七中心医院 中国人民解放军第四二一医院 中国人民解放军第四五八医院(空军广州中心医院) 中国人民解放军第一七三医院 中国人民解放军第四二二医院 中国人民解放军第一九六医院
门诊医师出诊管理制度
门诊医师出诊管理制度 为规范门诊医师的管理，减少门诊及科室双重管理中的交叉和脱节现象，杜绝迟到、早退、旷工等违反医院制度的现象，进一步做好“无假日”医院工作，提高门诊服务质量，确实优质高效的为患者服务并保证医疗安全，特制定此制度，具体内容如下： 一、医院各科室门诊每天必须由高年资住院医师及以上职称出诊，科室主任每周末将下周门诊排班表交门诊导诊处。 二、病区医师原则上不能长期坐诊，应轮流出诊。 三、手术科室门诊医师的出诊时间不能与医院手术日相冲突。 四、为进一步加强科主任病区管理，科主任每周上门诊时间不得大于二天。 五、门诊医生应在指定开诊时间前5分钟到达诊室，做好开诊准备工作，开启电脑登录医生工作站，等待患者就诊。门诊出诊时间上午08：00-11:30，下午：14:00-17:30，如果发生迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的情况按丘医发[2014]54号《职工休假与考勤管理实施办法》处理。 六、门诊医师须按时出诊，因故不能按时出诊者，由所在科室主任安排其他医师代为出诊，保证门诊工作的正常开
展。
七、门诊医师严格遵守劳动纪律，仪表端正，佩戴胸牌，中途不得随意离开诊室。如因特殊原因必须长时间离开诊室，当事医生应与科主任联系，科主任安排其他医生替诊；科主任在接到通知后，应积极调度人员，安排其他医师替诊，保证门诊工作的正常开展。 八、门诊导诊每天对门诊医师出诊进行考勤，记录出诊医生迟到、早退时间；对临时停诊或换诊进行登记，记录停诊医师及替补人员姓名和停诊原因。门诊导诊每月统计分析科室医师的出诊情况，并对出诊迟到现象严重、随意停诊、未经许可变更出诊医师的科室，予以通报。 九、医务科、人事科对各科门诊出诊情况不定期查岗，一月连续出现2次及以上迟到、早退现象，处罚科室负责人当月固定绩效；出现旷工现象，处罚科室负责人当月全部绩效。 十、因门诊出诊不到位，引起患者投诉或医疗纠纷的，视情节严重程度报院办会讨论处理。 十一、本制度自发文之日起执行，如与相关制度冲突，以本制度为准。 感谢您的支持与配合，我们会努力把内容做得更好！
医务人员按时出诊应对方案
各临床科室： 按照卫生部《三级综合医院评审标准》（2011年版）针对门诊有关要求：“有出诊医师管理措施，公开出诊信息”、“医务人员按时出诊，特殊情况无法出诊应有替代方案并及时告知患者”、“根据门诊就诊患者流量调配医疗资源”。对照我院新门诊业务量不断增长、出诊信息滞后、不按时出诊、随意变更出诊医师、更改不能提前告知等实际现象，特作如下规定： 1.严格规范、管理出诊医师制度，奖惩分明，各临床科室医师门诊工作量纳入科室及个人年度绩效考核指标，保证出诊次数，严格控制出诊更改率，违反管理规定除处罚当事人外，同时扣罚科室管理分； 2.专家门诊由在职已取得主任医师、副主任医师职称的临床医师担任。专科门诊及普通门诊由在职已取得主任医师、副主任医师、主治医师职称的临床医师担任，特需门诊由已离退休并取得主任医师、副主任医师职称的临床医师担任。。 3.专家出诊时间及专科出诊时间由各科室统筹安排，保证相对固定，由科主任签字后上报医务处、门诊部审核（特需门诊出诊时间由特需门诊报送），汇总制表后报主管院长批准备案，备案后多渠道公开出诊信息，出诊时间不得随意变动。 4.出门诊医师要按时出诊，因故不能按时应诊者，必须于前一天（正常工作日）下午5:00前到门诊部办公室办理书面停诊手续以便及时提前公示、告知；出诊当日不得停诊，如有特殊情况，由所在科室主任安排其他相应职称医师代为出诊，并报门诊部同意。 5.出门诊医师应认真遵守考勤制度，提前处理好病房和教学等事宜，不得以其为由延误开诊时间，特殊情况提前或中途离开时，必须妥善处理好各种相关事宜，否则视为早退或脱岗。 6.出门诊医师违规或违纪而引发投诉与医疗纠纷，经核实后承担相应责任，并按医院相关规定处理，一个月累计违规两次者，取消出诊资格半年。
广东147个临床重点专科名单公布 深圳仅占9席
广东147个临床重点专科名单公布深圳仅占9席 https://www.360docs.net/doc/bf3350104.html, 2011-12-27 18:16 来源：深圳新闻网【字号：大中小】 深圳新闻网12月27日讯（记者陶静）27日，记者从深圳市卫人委获悉，广东省临床重点专科名单近日公布，在147个重点专科名单里，深圳仅5家医院的9个专科榜上有名。其中，深圳市人民医院的妇科、产科、新生儿科、麻醉科均上榜，为深圳地区获评临床重点专科最多的一家医院。 除了深圳市人民医院获得的重点专科之外，深圳市第二人民医院的血液内科和神经外科、深圳市妇幼保健院的产科、北京大学深圳医院的重症医学科以及深圳市宝安区人民医院的临床护理也都获得了广东省临床重点专科的荣誉。 据了解，广东省卫生厅按照卫生部的统一部署，组织了2011年广东省临床重点专科的申报和评审工作，经过各地申报、参考专家评审意见，最终公布了评审出的147个广东省临床重点专科名单，卫生厅将对获得广东省临床重点专科的的单位颁发牌匾和证书。 获得临床重点专科单位将按照临床重点专科建设要求，制定专科发展规划，如期完成建设目标，体现临床专科综合实力、治疗技术和水平。广东省卫生厅将组织专家对专科建设情况进行不定期考核，3年后组织评估验收，不达标则取消省级临床重点专科称号。另外，广东省财政将对欠发达地区省级临床重点专科建设给予一定的经费支持。 相关链接：广东省临床重点专科一览表 心血管内科（16） 中山大学孙逸仙纪念医院 南方医科大学南方医院 南方医科大学珠江医院 广东省中医院 广州医学院第一附属医院 广州医学院第二附属医院 佛山市第一人民医院 佛山市顺德区第一人民医院 粤北人民医院 惠州市中心医院
精编门诊医师出诊管理规定
精编门诊医师出诊管理 规定 Company number【1089WT-1898YT-1W8CB-9UUT-92108】
莱钢集团莱芜矿业有限公司职工医院 门诊医师出诊管理制度 1.专家门诊实行准入、退出制度，普通门诊安排高年资住院医师以上、专科门诊安排主治及以上职称医师出诊。 2.由各科负责门诊出诊医师排班，原则上不能擅自更换门诊时间。 3. 门诊部每月底通过院报以及医院公示栏将各科室出诊医师信息公布于众，方便患者就医。 4.门诊医生应在指定开诊时间前5分钟到达诊室，做好开诊准备工作，开启电脑登录医生工作站，进入呼叫系统呼叫患者就诊。 5.出诊医师严格按排班要求出诊，若有特殊原因不能出诊时，应至少提前24 小时向科主任请假，科主任安排其他相同专业、相同或更高职称的医生代替出诊；门诊办收到停诊、换诊申请后，立即通知预约中心，预约中心人员负责联系已预约的患者更改预约时间或取消预约。 6.门诊医师严格遵守劳动纪律，仪表端正，佩戴胸牌，中途不得随意离开诊室。如因特殊原因必须长时间离开诊室，应与门诊护士充分沟通，并主动向等候就诊的患者解释，征得患者的同意；如果患者不同意，当事医生应与本科室科主任联系，请科主任安排其他医生替诊；科主任在接到通知后，应积极调度人员，安排其他医师替诊，保证门诊工作的正常开展。 7.门诊部负责每天对门诊医师登录时间进行考勤，记录出诊医生登录时间；对临时停诊或换诊进行登记，记录停诊医师及替补人员姓名和停诊原因。门诊部每月统计分析科室医师的出诊情况，并对于出诊迟诊现象严重、随意停诊、未经许可变更出诊医师的科室，予以通报。
附件：《出诊医生换诊申请单》 出诊医生换诊申请单 申请科室：原定出诊医师：医师级别：换诊日期： 实际出诊医师： 医师级别： 换诊原因：开会□出差□病假□事假□具体内容（会议名称/事由等）： 申请人签字： 科主任签字： 门诊部签字：年月日
广东省二甲以上医院(仅供参考)
广州市 广东省人民医院 中山大学附属第一医院 中山大学附属第二医院 中山大学附属第三医院 中山大学附属第一医院黄埔院区 中山大学附属肿瘤医院 中山大学中山眼科中心 中山大学附属口腔医院 广东省中医院 广东省第二中医院 广东省妇幼保健院 广东省口腔医院 广东省一七七医院 广州华侨医院（暨南大学附属第一医院）南方医院 (第一军医大学附属第一医院）珠江医院（第一军医大学附属第二医院）广州医学院第一附属医院 广州医学院第二附属医院 广州医学院荔湾医院 广州中医药大学第一附属医院 广州军区广州总医院 广州军区第一五七中心医院 广州市第一人民医院 广州市第二人民医院 广州市红十字会医院 广州市第六人民医院 广州市第八人民医院 广州市中医医院 广州市妇婴医院 广州市儿童医院 广州市肿瘤医院 广州市胸科医院 广州市精神病医院（广州市脑科医院）广州铁路中心医院 广东三九脑科医院 广州港湾医院 广州海员医院 广州钢铁企业集团医院 广州市东山区人民医院 广州市越秀区第二人民医院 广州市海珠区第一人民医院 广州市海珠区第二人民医院 广州市白云区人民医院
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广东医科大学附属医院2017年部门决算基本情况说明
广东医科大学附属医院 2017年部门决算基本情况说明 一、部门基本情况 1.主要职能 我院是广东医科大学直属附属医院，是粤西地区规模最大的综合型医院，主要承担粤西地区居民的预防、医疗和保健任务；强化区域内医疗救治体系，有效应对各种突发性公共卫生事件以及承担广东医科大学临床教学、临床见习、毕业实习的教学任务。 2.机构设置 我院设有临床专科36个、医技科室10个，病区50个、临床教研室23个、研究所6个、研究室13个，行政后勤管理部门40个。 3.人员情况 我院现有在职员工3409人，其中医师825人，护士1317人，离休人员9人，退休人员550人。拥有博士后导师15名、博士生导师15名、硕士导师140名，博士115人（半数以上具有海外学习和研究经历）。 二、收入决算说明 2017年本单位收入决算196,715.31万元，其中财政拨款收入7,504.82万元，事业收入187,624.41万元，其他收入1,586.08万元。
三、支出决算说明 2017年本单位支出决算194,611.53万元，其中财政补款支出8,180.27万元。 2017年财政拨款支出按用途划分，基本支出4,851.09万元，占59.30%，其中对个人和家庭的补助4,851.09万元；项目支出3,329.18万元，占40.70%，主要支出项目有（1）一般公共服务支出16万元；（2）科学技术支出17.56万元；（3）公立医院支出2,240.39万元；（4）中医药支出6.47万元；（5）行政事业单位医疗139万元；（6）其他医疗卫生与计划生育支出909.77万元。四、“三公经费”支出说明 本单位“三公经费”无财政拨款。 五、政府采购支出说明 2017年本单位政府采购支出总额3,160万元，其中：政府采购货物支出3,160万元。 六、国有资产占用情况说明 截至2017年12月31日，本单位共有车辆16辆，其中一般公务用车9辆，特种专业技术用车7辆；单位价值100万元以上专用设备96台（套）。 七、预算绩效管理工作开展情况说明 本单位2017年部门决算无进行预算绩效评价的民生项目和重点支出项目支出。 八、关于专业名称解释