职业教育常用教学方法

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职业教育六步教学法的内容

职业教育六步教学法的内容

职业教育六步教学法的内容职业教育是培养学生职业素养和实践技能的重要途径,而六步教学法是一种常用的教学模式,用于指导职业教育的教学过程。

本文将详细介绍六步教学法的内容和实施步骤。

第一步:需求分析在进行职业教育教学之前,首先需要对学生的需求进行分析。

这包括了解学生的背景、学习目标和职业发展方向。

通过与学生沟通和调查研究,教师可以了解学生的学习需求和兴趣,为后续的教学设计提供依据。

第二步:教学目标确定在需求分析的基础上,教师需要明确教学目标。

教学目标应该符合学生的需求,并能够衡量学生在特定领域的能力和技能。

教学目标应该明确、具体,并且可以被量化和评估。

第三步:教学设计在教学设计阶段,教师需要根据学生的需求和教学目标,制定教学计划和教学内容。

教学设计应该充分考虑学生的实际情况和学习特点,选择适合的教学方法和教学资源。

同时,教学设计还应该注意培养学生的实践能力和创新思维。

第四步:教学实施教学实施是将教学设计付诸实践的过程。

在教学实施中,教师需要根据教学计划进行教学活动,并通过讲授、演示、实践等方式向学生传授知识和技能。

教师应该注重培养学生的动手能力和实际操作能力,引导学生积极参与课堂活动。

第五步:教学评估教学评估是对教学效果进行监测和评价的过程。

通过教学评估,教师可以了解学生的学习情况和学习成果,及时调整教学策略和教学方法,提高教学质量。

教学评估可以采用各种评估工具和方法,如考试、作业、实验报告等。

第六步:教学反思和改进教学反思和改进是教师在教学过程中不可或缺的环节。

通过教学反思,教师可以总结教学经验,发现问题和不足,并提出改进措施。

教师应该关注学生的学习反馈和意见,不断改进教学方法和教学内容,提高教学效果。

通过六步教学法的实施,可以有效地引导职业教育的教学过程。

教师在每个步骤中都需要充分考虑学生的需求和实际情况,灵活运用教学方法和教学资源,引导学生积极参与学习,培养学生的实践能力和创新思维。

同时,教师还需要进行教学评估和反思,及时调整教学策略和教学方法,提高教学质量。

理实一体化教学法

理实一体化教学法

职业教育常用教学方法简介一、理实一体化教学法的特点理实一体化教学即理论实践一体化教学法,是打破理论课、试验课和实训课的界限,将某门课程的理论教学、实践教学、生产、技术服务融于一体,教学环节相对集中,由同一教师主讲,教学场所直接安排在实验室或实训车间,来完成某个教学目标和教学任务,师生双方边教、边学、边做,理论和实践交替进行,直观和抽象交错出现,没有固定的先实后理或先理后实,而是理中有实,实中有理,突出学生动手能力和专业技能的培养,充分调动和激发学生学习兴趣的一种教学方法。

理实一体化教学是符合职业教育的规律和特点,适应职业学校学生目前基础和身心发展的一种成功的教学方法。

理实一体化教学法并非适用所有的课程,根据其特性有三类课程可以实行理论实践一体化教学法:理论性强、课程内容较为抽象、不进行实验不易理解的课程,如控制技术类课程;技术性强,不进行训练难以掌握的课程,如烹饪、数控编程加工、测量技术类课程;研究性强,不深入现场无法讲授的课程。

其特点:1.理实一体化实训环境一一企业化理实一体化教学要有与专业和规模相适应的硬件设备和学习环境。

由于此种教学方法强调空间和时间的统一性,这就要求作为课堂的实习车间(实验室)要有足够的工位,必须的教学环境,如黑板甚至多媒体教学设备。

不同的专业、不同的课程又要具有不同的设备和环境。

教学场所直接安排在试验室或实训车间,从设备上为理实一体化教学师生双方边教、边学、边做、理论与实践交替进行提供保障,基本满足一人一岗的要求。

2.理实一体化课程设置一一模块化理实一体化教学要有与专业和规模相吻合的课程设置。

职业学校的课程是学校围绕培养目标所设定的教学内容和教学顺序的综合。

模块”一词是外来词,其英文为Module,一是指标准尺寸的建筑部件,家具部件;二是指计算机或计算机程序的模件、组件、模块。

模块化作为一种高技术时代的技术开发、设计思想,最初出现在信息技术领域。

由于计算机软件、硬件采用了模块化结构,不仅大大缩短了软、硬件产品的开发周期,降低了生产成本,而且能灵活地实现多功能需求。

职业教育常用互动式教学方法

职业教育常用互动式教学方法

1 旋转木 马式 交谈教 学方法
该 方法 主要 是 培 养 学 生 对 文 章 主 题 内 容 的 处 理 能 力 , 及 表达 、 纳 总 结 能 力 。 以 归 ( ) 务 布 置 。 教 材 中 某 段 内容 或 是 1任 对 专 门 交 给 学 生 一 篇 与 课 程 内 容 相 关 的 文 章 , 求 学 生 仔 细 阅读 、 立 分 析 并加 以理 要 独 解 , 所 有 学 生 均 处理 完文 章 后 , 求 学生 待 要 将 自己对 文 章 处 理 结 果 与 其 他 同 学 进 行 交 流 , 后 由学 生 或 教 师 给 出 一 个 简 短 的 总 最 结。 () 织 方 式 。 2组 ①要 求学 生 将 座 椅 按 内 、 外 圈 围成 两 个 对 应 圆 圈 , 圈 的 学 生 与 外 内 圈 的 学 生 俩 俩 近 距 离 相 对 而 作 。 果 不 能 如 对 应 , 可 以 外 圈 的 两 个 学 生 与 内 圈 也 的一个学生相 对而坐 。 ②学 生 彼 此 向对 方 介绍 自己对阅读 内容的理 解( 非对题 目 并 进 行 讨论 ) 可以先 由外 圈 同 学 向 内 圈 同学 , 介 绍 , 由 内 圈 同学 向外 圈 同学 介 绍 。 再 根据 文章和学生水 平情况 , 议信 息交换时 间 建 为 3 分 钟 。 间 , 师 应 注 意 观 察 , 提 ~7 期 教 要 醒 做 完 的 同 学 保 持 沉 默 ; 现 已 有 数 对 同 发 学 完成 了意 见 交 换 后 , 可以 要 求 停 止 。 ③要 求 外 圈 同学 按 顺 时 针 方 向 串 一 个 位 置 , 内 圈 同学 按 逆 时 针 方 向 串 一个 位 置 。 时 , 这 再 要 求 同 学 根 据 自 己 对 文 章 内 容 的 处 理 意 见 , 结 合 第 一 轮 中 听 到 的 对 应 同 学 对 文 并 章 的 处 理 意 见 , 此 向 对 应 同 学 介 绍 所 读 彼 文章 的 内容 。 间 与前 一 轮 大 约 一 样 。 时 ④第 二 轮 教 师 喊 停 后 , 教 师 也 可 由 学 生 进 行 由 简短的小结 。 ( ) 示 。 教 师 要 注意 观 察 。 要 注意 3提 ① 一 时 间 , 免 时 间过 长 ; 要 发 现 问题 及时 提 避 二 醒。 ②提 醒 学 生 注 意 做 好 阅读 标 记 ( 键 词 关 学 习法 ) 为 了 梳 理 文 章 的 主 题 内容 , 求 。 要 学 生 阅 读 、 理 文 字 时 , 抓 住 文 章 的 关 处 要 键 , 彩 笔 标 记 出 关 键 词或 关键 句 , 样 有 用 这

职业教育教学方法

职业教育教学方法
二 、 务 教 学 法 任
发展问题解决能力是技术理论 化下职业教育 的重要 目标 。布罗克 曼提出 了问题解决教学的“ 七步法” : 1 仔细彻底地明确问题 :许 多问题 的解决 是因为成功地 明确 了问 、
题。
2 建立问题解决的标准 , 、 明确要 实现的 目标 、 可能 的限制 以及预期
题 。 完成某一任务 , 要先完成哪些任务 , 得哪些知识 。 要 需 获 4查 阅 并 理 解记住理论知识。 归工作任务。 所获得的知识和任务联系起来 , 5回 把 看
在 问题解决教学过程 中 , 学生学习是真实 的, 因为它把学生置于一 个 现实 的不 明确的复杂 的 、 富有 意义且并没有 明显“ 正确 ” 案的问题 答 中。 它包 含了真实世界 的问题解决情境 , 并且是 自我指导 和 自我反思性 的。这种 问题 中心方法能促进学生对 自己的学 习负责 。 科技信息 职教 源自成教 职业教 青教 学方法
湖 南师 范 大学职 业技 术 学 院 龚 旭韬
[ 摘 要] 培养 学生 的职业能 力, 为未来的生活作 充分的准备是职 业教 育的主要 目标。 因此 , 在教 学上 , 职业教育的教 学方法也 有别于 普通教 育, 突出了对 学生职业 能力培养 的特 点。作 者在本 文 中 绍 了几种具有职业教 育特 色的教 学方法。 介 [ 关键词 ] 职业 能力 职业教 育 教 学方 法 普通教育和职业教育都采用 了讲 授法 、问答法 、讨论 法等教学方 法 。但是 , 职业教育更加注重学生职业能力 的培养 。同时随着科学技术 的不断进步 , 对职业教育教学方法 的要求也相应地改进 , 职业教育教学 方法必须不断演进 。下面 阐述几种具有职业教育特色 的教学方法 。

小工模具制做 、 软件开发可应用到生产部 门或 日常生活和学 习中。

职业教育教学方法的简单分享

职业教育教学方法的简单分享

职业教育教学方法的简单分享职业教育教学方法是一种以培养学生职业技能为目的的教育方法,其主要特点是将理论知识与实践技能结合起来,注重学生的实际操作能力。

在职业教育中,教师需要根据学生的实际情况和特点,采用不同的教学方法,以达到最佳的教学效果。

下面就职业教育教学方法做一个简单的分享。

1.问题导向教学法问题导向教学法是一种以问题为中心的教学方法,其主要特点是通过提出具体的问题,引导学生主动探究。

在职业教育中,问题导向教学法可以激发学生的主动性,培养学生的解决问题能力。

教师可以通过提问、演示、案例分析等方式,帮助学生理解和掌握知识,同时也可以促进学生之间的交流和合作。

2.项目化教学法项目化教学法是一种将理论知识与实际项目相结合的教学方法,在职业教育中具有重要的应用价值。

教师可以将学生分成小组,让他们选择一个实际项目,在项目的过程中,探究相关的理论知识。

通过实际操作,学生能够提高自己的实际能力,并且在团队合作中培养自己的沟通能力和协作能力。

3.模拟演练教学法模拟演练教学法是一种在职业教育中广泛采用的教学方法,其主要特点是在模拟环境中进行实践。

模拟环境可以是实验室、工作场所或者虚拟环境。

通过模拟演练,学生可以了解职业领域的具体情况,提高自己的运用能力和应变能力。

4.职场实践教学法职场实践教学法是一种在职业教育中非常重要的教学方法,其主要特点是在真实的职场环境中进行实践。

学生可以在职场实践中领悟职场文化和行业规律,了解职业技能的实际应用情况,提高自己的职业素养和综合能力。

5.案例教学法案例教学法是一种通过实际案例来引导学生思考和学习的教学方法。

在职业教育中,案例教学法可以帮助学生了解不同的职业场景,掌握解决实际问题的能力。

教师通过提供具体的案例,并引导学生进行分析和思考,帮助学生更好地掌握理论知识和实践技能。

最后,追求职场成功的学生和教育者应该认识到,在职业教育学习中,掌握适当的教学方法对学生的职业相关技能的发展非常重要。

学校职业教育主要做法及特色

学校职业教育主要做法及特色

学校职业教育主要做法及特色1. 强调实践教学学校职业教育的一个主要特点是强调实践教学。

在职业教育中,理论与实践的结合至关重要。

学校为了确保学生具备实际应用技能,采取了一系列的做法。

首先,学校与企业合作建立实训基地,为学生提供真实的工作环境,让学生在实际岗位上学以致用。

其次,学校注重实践操作课程的设置,通过实践操作来培养学生的实际操作能力。

同时,学校还鼓励学生参加实实训,为学生提供实际应用的机会。

2. 强化专业技能培养学校职业教育的另一个重要做法是强化专业技能培养。

学校通过课程设置和教师培训等方式,致力于提高学生的专业技能水平。

首先,学校注重从理论到技能的过渡。

在教学过程中,学校采用了理论与实践相结合的教学方法,帮助学生将所学知识运用到实际操作中。

其次,学校为学生提供了丰富的实践机会,通过实践让学生锻炼和提高专业技能。

同时,学校还积极开展各类专业技能比赛和实践活动,激发学生的兴趣和潜能,提高他们的专业技能水平。

3. 追求创新能力培养学校职业教育还注重培养学生的创新能力。

随着时代的发展,创新能力已成为企业对人才的重要要求。

学校创新能力培养的主要做法包括以下几个方面。

首先,学校鼓励学生独立思考和创新实践。

在教学中,学校鼓励学生提出自己的见解和解决问题的方法,并给予支持和鼓励。

其次,学校注重培养学生的团队合作能力。

学校通过项目合作和团队项目等形式,培养学生的协作精神和团队意识。

同时,学校还开展各类创新创业活动,为学生提供实践和创新的平台。

4. 加强职业规范教育学校职业教育还注重加强职业规范教育。

职业教育不仅仅是传授专业知识和技能,还要培养学生良好的职业道德和职业素养。

学校通过以下几个方面的做法来加强职业规范教育。

首先,学校注重职业道德教育。

学校开展职业道德教育课程,引导学生树立正确的职业道德观。

其次,学校注重职业素养培养。

学校通过职业素养课程和实践活动,培养学生良好的职业素养和职业形象。

同时,学校还加强对学生的职业规范管理,规范学生的行为和言行。

职业教育教学方法详解

教学方法根据岗位要求,结合职业技能证书考核要求,教师自己编制讲义,在教学实践中不断完善课程内容与组织结构,最后出版校本教材,实现教学资源共享;将“项目教学法”、任务驱动法、“情景教学法”、“案例教学法”、“讨论式教学法”等教学方法实现优质资源最大限度共享;改变教材单一的文字加图片的局面,初步建成《汽车销售实务》教学资料库,构建学校教学资源平台网,让教师和学生共享,优化专业建设的条件和环境,提高学生专业技能。

1.项目引导项目或模块教学、任务驱动教学法在教学中确定以学生为主体,应立足于加强学生实际操作能力的培养,采用项目或模块教学,任务引领的方法,提高学生学习兴趣,调动学生的积极性,培养学生的学习兴趣,激发学生积极投入训练,提高学生的创造力和其他综合能力,通过教师引导,采取实战销售情景,使学生产生学习兴趣,从而培养学生各方面的能力。

2.案例分析法教师在教学过程中引入工业控制过程中的实际案例或者运用仿真软件平台,播放动作视频或动作仿真练习;及利用教师课前预先制作的示教板帮助学生理解销售工作过程和工作方法,使学生能在教中做,又能在做中学到应掌握的技能知识,提出解决问题的方法与思路,并使学生明白应该掌握什么样的知识技能点,才能完成此工作任务,培养学生分析和解决实际问题的能力。

3.分组讨论法将班级的学生分成若干工作小组,由教师提出任务,通过小组分析讨论,每个小组成员都要提出自己的见解和工作计划,学生相互启发、相互学习,小组成员合作自主完成相应项目。

这样既锻炼学生学习和解决实际问题的能力,又锻炼了学生交流与合作的能力;通过组内、组间互评及老师评定的考核方式,以此提高学生的学习积极性和参与意识,降低学习难度,培养学生的合作精神和团队意识。

4.基于工作岗位,将职业意识和职业道德潜移默化的教学方法:以培养学生胜任职业岗位工作为出发点和落脚点,在教学过程中,要创设工作情景,紧密结合职业技能证书的考核要求,根据实际工作中典型任务的工作流程,分析工作任务,以典型的工作任务或产品为载体,将职业道德和职业意识紧密结合起来,渗透到各学习情景中,如团队合作、服务意识、创新思维等,加强实战训练,提高学生的岗位适应能力。

职业院校教学方法

职业院校教学方法1. 针对实践的教学方法:为了培养职业院校学生的实践能力和技能,职业院校采取了很多实践教学方法。

比如,学生可以通过实验、实习、模拟操作等方式,在真实或类似真实的环境下进行学习,以达到更好的实践效果。

2. 教育与产业深度融合的教学方法:因为职业教育的核心目标是培养与产业匹配的人才,所以职业院校教学中融合了产业需求。

教育与产业的紧密联系,能够有效地抓住行业的发展趋势,为学生提供与行业需求匹配的教育内容和方法。

3. 项目驱动的教学方法:以项目为基础的教学方法是职业院校广泛采用的教学方法之一。

通过在课程中设计一定的项目,引导学生主动学习,进一步提高他们的实践能力和创新能力。

这种教学方法也能够培养出具有项目管理经验的复合型人才,提升学生的竞争力。

4. 个性化教学方法:每个学生的背景、兴趣、优势和弱点都不同。

采用个性化教学方法,能够更好地满足学生的需求。

个性化教学方法包括小组教学、多媒体教学、个性化评价等。

5. 以学生为中心的教学方法:职业院校强调以学生为中心的教学方法。

这种教学模式不仅仅是把学生当成教学中的主体,更重要的是让学生在学习过程中实现自我实现和自我发展的目标。

6. 信息化教学模式:随着信息时代的发展,职业教育必须转型升级,以适应新时代的需求。

信息化教学模式是现代职业院校普遍采用的教学方法之一。

这种教学模式运用计算机技术、互联网技术、多媒体技术等,能够大大增强教学效果。

7. 翻转课堂教学方法:翻转课堂是以学生为中心的一种教学方法。

它强调学习的主体是学生,教师通过提供丰富的资源和指导,帮助学生实现自我学习和发展。

这种教学方法广受职业院校的青睐。

8. 全员参与的教学方法:全员参与教学方法强调教师、学生和教学资源的全员参与。

每个人都可以贡献自己的智慧和经验,让教学更加丰富和多样化。

这种教学方法涵盖了课堂教学、实践教学和社会实践等多种形式。

9. 教学团队合作的教学方法:在职业教育中,教员不仅仅是授知识的源泉,更应该是引领学生学习的导师。

职业教育教学法考点

职业教育教学法考点1、就业导向的职业教育,其课程内容应以过程性知识为主。

陈述性知识为辅,即以实际应用的经验和策略的习得为主,以适度、够用、必需的概念和原理的理解为辅。

专业—一个专业之所以成为专业,是因为这个专业有着与其他专业不同的学科知识结构。

职业——个职业之所以成为一个职业,是因为这个职业有着与其他不同的工作过程,包括工作的方式、内容、方法、组织以及工具的历史发展诸方面。

2、职业教育课程的内容知识包括显性知识(陈述性知识,以教师为中心,学生被动学)和隐性知识(过程性知识,以学生为中心,学生主动学)。

3、陈述性知识:一般指理论知识,主要解决“是什么”(事实概念)和“为什么”(原理、规律)的问题。

过程性知识:一般指经验性知识,主要解决“怎样做”(经验)和“怎样做更好”(策略)的问题。

职业教育课程论和职业教育教学论的关系为三种:大教学论观、大课程论观和一体化论。

4、影响教学方法的四大因素:教师、学生、教学内容和教学情境。

三个过程:教学过程、学习过程、评价/反思过程。

5、专业教学论是职业教育师资“最切身”的“职业科学”(陈永芳语)6、职业教育教学目标有哪些变化?1)人才培养目标从单一就业转向就业与发展并重;2)由注重知识与技能转向能力与人格培养;3)越来越强调适应性与迁移能力。

7、从未来社会对成员的要求来看,最受欢迎、最成功的劳动者,将是具有创新能力的人,具有开拓精神的人,善于与人沟通合作的人。

8、“三个对接”即在职业教育中,要突出教学要求与职业要求对接、教学情境与工作岗位对接、情感态度与职业素养对接,只有这三方面进行良好的对接,学生毕业后才能较好地适应工作岗位。

9、职业教育教学过程有哪些特点?( 1)基于职业能力的培养(知识教学强调“适度、必需、够用”的理论知识,职业院校以职业能力的培养和发展为核心,组织知识和技能教学;普通高等学校则以系统的知识体系为核心,发展学生的理论思维和创造能力。

)( 2)强化实践教学(理论教学与实践教学为1:1)( 3)教学组织形式方法的多样性(职业教育主要培养学生的综合职业能力,要有科学的教学方法,由于学生学习水平之间的差异,分层教学形式越来越受关注和采用,教学重心逐渐从教师的教转向学生的学,行动导向教学法得到推广和欢迎。

我国职业教育常用教学方法比较

我国职业教育常用教学方法比较摘要:随着职业教育的发展,职业教育教学方法改革出现了一些新动向。

本文对模拟教学法、角色扮演教学法、项目教学法、案例教学法等教学方法进行比较,以利于各教学方法的灵活应用。

关键词:职业教育教学方法比较中图分类号:g72 文献标识码:a 文章编号:1673-9795(2012)10(a)-0112-02随着职业教育的发展和对职业教育本质的认识越来越深刻,职业教育教学方法改革出现了一些新动向。

目前我国的职业教育教学方法分类还未统一,其中,杨黎明将职业教育教学方法分为现代教学方法和传统教学方法,其中现代教学方法主要是指行为导向的教学方法。

行为导向教学注重综合职业能力培养,成为我国职业教育教学方法改革的重点。

体现职业教育特点的教学方法主要如下:模拟教学法、角色扮演教学法、项目教学法、案例教学法、引导文教学法、四阶段教学法、头脑风暴法、张贴板教学法、现场教学法、模块教学法、要素作业法、个别工序复合作业法、主题教学法等。

下面笔者将从定义、适用范围、优缺点等方面对前四种使用较多的教学方法进行比较,以利于各教学方法的灵活应用。

1 模拟教学法即教师通过对事件或事物发生发展的情景、环境、过程的模拟或虚拟再现,让学生在接近现实情况下扮演某种角色或进入某种心理状态,并和其中的人或事产生互动,以加深感受、深化认知,使学生自觉接受教学内容,并在短时间内提高素质与能力的一种教学方法。

1.1 适用范围该方法让学生在模拟环境中操作学习,一般与角色扮演法配合使用,适合不允许不熟悉业务人员上岗的岗位和工种,如,变电站、火车驾驶等。

1.2 优点该方法能激发学生的情感、提高学生的能力素质。

在场景中发挥学生的主动性、参与性,有效提高教学效果、低耗使用教学资源、普遍创设教学情境。

1.3 存在问题(1)课堂模拟情境的操作,需要占用大量的课堂时间,容易影响教学的课程进度。

(2)模拟教学涉及的知识面较广,对教师的理论知识水平、实际操作经验和问题处理能力要求很高。

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职业教育常用教学方法简介连云港中医药高等职业技术学校科研处二〇〇九年四月目录方法一项目教学法 (2)方法二行为导向教学法 (7)方法三案例教学法 (17)方法四任务驱动教学法 (25)方法六问题教学法 (29)方法七情境教学法 (32)方法八理实一体化教学法 (42)方法九启发式教学法 (50)方法十讨论式教学法 (62)方法一项目教学法一、项目教学法的特点以行动导向的专业教学法——项目教学法是由美国著名儿童教育家、伊利诺易大学教授凯兹博士和加拿大儿童教育家、阿尔伯特大学教授查德博士共同创制的一种以学生为本的活动教学法,是当今国际教育界十分盛行的一种教学法。

“项目教学法”的理论认为:知识可以在一定的条件下自主建构获得;学习是信息与知识、技能与行为、态度与价值观等方面的长进;教育是满足长进需要的有意识、有系统、有组织的持续交流活动。

高职教育“项目教学法”的含义是:高职制定、指导有实际意义的项目与计划,组织学生自主设计项目实施计划,进行自主学习、践行、操作,以培养学习能力、方法能力、社会能力与提高素质为目标的教学模式。

2003年7月,德国联邦职教所制定以行动为导向的项目教学法,它的特点是:把整个学习过程分解为一个个具体的工程或事件,设计出一个个项目教学方案,按行动回路设计教学思路,不仅传授给学生理论知识和操作技能,更重要的是培养他们的职业能力,这里的能力已不仅是知识能力或者是专业能力,而是涵盖了如何解决问题的能力:方法能力、接纳新知识的学习能力以及与人协作和进行项目动作(包括项目洽谈、报价、合同拟定、合同签署、生产组织、售后服务)的社会能力等几个方面。

项目教学法的核心追求是:不再把教师掌握的现成知识、技能传递给学生作为追求的目标,或者说不是简单的让学生按照教师的安排和讲授去得到一个结果,而是在教师的指导下,学生去寻找得到这个结果的途径,最终得到这个结果,并进行展示和自我评价,学习的重点在学习过程而非学习结果,学生在这个过程中锻炼各种能力。

二、项目教学法的几个教学环节1.分析教学内容,确定项目任务项目教学法整个教学模式是以项目为中心,围绕达成项目的完成来组织教学过程,因此精心准备和策划设计恰当的项目,是实施项目教学的关键,所以在确定项目时应综合考虑以下几方面的因素:(1)所选项目应紧扣教学大纲和教学目标。

在设计项目时,要以教学大纲为指导,力求使大纲中的知识点融合到各个项目中去,学生通过操作项目后,可以概括性地了解所学的职业的主要工作内容以及胜任这些工作应具备的基本技能。

(2)项目的难易程度应适宜。

确定项目时,既要考虑教师的自身能力,也要针对学生的实际水平,恰当的项目应是教师自己能把握的项目,也是学生乐意去做的项目。

一般,项目的确定有两种基本方式:低年级时,由教师确定;高年级学生,通过市场调查自己确定。

(3)项目应具有一定的实用价值。

在德国的职业学校,项目已经成为学生学习的基本载体,它来自于企业的真实课题。

2.项目教学准备期项目教学准备包括教师的准备和学生的准备两大方面。

(1)教师的准备:项目教学法是一项系统工程,与传统教学法相比,过程更复杂,对教师的要求更高。

因此在实施项目教学之前,教师应精心进行课前准备工作。

首先应对项目任务进行分析和研究,查阅大量的资料,收集相关的知识及案例,了解所选企业相关情形和背景状况;接着制定好项目工作计划和项目活动评价表等指导性的资料;最后要向学生作简要的实施动员大会,向学生说明项目的意义与作用,激发学生完成项目的兴趣。

(2)学生的准备:项目教学法是以学生为主体的开放式教学方式,为了提高学习效率,学生必须认真对待,提前阅读相关教材,准备一定相关知识,注意预习相关课程,获取相关企业资料,为进入企业做好前期准备工作。

3.项目实施阶段第一步就是对所教班级的学生进行分组——建立合作学习小组,也就是项目开发小组。

教师根据每个学生各方面不同的特点如年龄、性别、个性、学习成绩、学习方法和语言能力等等,把程度参差不齐的学生安排在一个小组,促使来自不同个性、不同特点的学生在合作学习中建立相互信任、了解和欣赏。

组员人数要适中,一般每个小组确定6-8个成员,每个小组由其成员推选一名组长,组长的职责是在老师的指导下制定本小组的开发计划以及负责本组各成员的工作任务分配、监督实施等各个方面的工作。

第二步是按计划完成项目。

这一阶段以学生的自学和相互协作为主,教师鼓励学生大胆去尝试,此时学生应明确自己的角色,并站在角色的角度去观察思考,去分析决策,体验工作的艰辛,激发个人潜能和创新能力。

同学相互之间进行技术交流和经验交流,互相学习,互相提高,矫正错误,共同探索完成“任务”的不同方法。

每个模块完成后,教师必须根据实验项目的要点对学生完成的模块项目进行阶段考核,并及时评价,一方面对于考核过程中发现的共性问题应该对全班同学做出解释,督促学生改进;另一方面应适时对表现突出的项目小组进行表扬,进一步巩固和激发学生的学习兴趣。

学生在阶段性评价总结的基础上,找到自己理论上的不足,针对教师的提示,进一步明晰项目完成的最佳思考方法,完善操作技巧,高质量完成项目任务。

4.项目成果的提交与评价当整个项目实施结束后要进行总评,总评应体现公平、公正、公开的原则,应采取学生自评,互评和教师总评的方式。

评价还应结合不同项目的特点,从“知识与技能”、“过程与方法”、“情感态度和价值观”三个方面,将项目评价和学生个人评价有机结合。

三、项目教学法的要求1.要降低教学难度项目教学重点倡导学生的主动参与,乐于探究,勤于动手。

培养学生搜索和处理信息的能力、获取新知识的能力以及交流与合作的能力。

这就要求我们不要过多的追求复杂的公式推导,理论计算,要根据学生的基础和实际去安排教学内容。

所以在我们的教学中,一次课堂教学的信息量和难度不宜过大,要边做边学,学生把看到的、听到的、手上做到的结合起来,头脑里就会有东西,就会思考,就会出现问题,就会想办法解决问题,他的信心就会增强,学习积极性就会提高,能力就会得到,我们的教学目的就达到要求了。

2.要开发项目教材各专业的专业教师要开发项目教材。

在德国的职业学校随着教学方法的改变,要求老师要根据授课内容选用具体项目,再根据学生的具体情况来合理计划,组织教学内容,从德国Gro -Gerau职业学校的情况来看,这里的老师没有一本固定的教材,他们让学生学习的知识往往是一页一页的讲义或工作页。

3.要理顺行动回路项目教学法的实施是在一个又一个的行动回路中实现的,从一个具体项目的报告、计划、实施、检查、评估,又到下一个具体项目,学生学习的重点在学习过程而非学习结果,他们在这个过程中锻炼各种能力。

4.教师在备课时要做大量的准备工作以行动为导向的项目教学法是德国双元制职业教育体制教学质量的法宝,但这样的教学法对教师要求非常高。

教师必须具备完成一个项目所涉及到的所有专业理论知识和专业技能,同时能够寻找到适合的,用于教学的项目,能涵盖学习领域的全部或绝大部分教学目标规定的内容。

在备课时要做大量的准备工作,以应对学生的各种未知问题,使学生的行为能够在教师的控制之下。

备课要进行针对性项目备课,教师除进行备教材、备学生外,还要备项目、定计划。

(1)备项目就是确定项目:进行职业市场调查与可行性分析。

项目可大可小但一定要有实际意义,它可以是一项作品、一个产品、一项工程、一台节目、一桌菜肴、一门课程……(2)定计划就是制定项目教学计划,包括项目的题目与目标、任务的内容与要求、设备场景、工具材料与信息资料、科学分组与完成时间。

制定目标要与高职培养目标一致,以培养学习能力、方法能力、社会能力与提高素质为目的。

项目教学法案例:“项目教学法”在《图像处理》课程中的运用(一)进行项目可行性研究课题组对项目《图像处理》课程进行可行性分析研究,认为该课程适合用“项目教学法”进行教学。

分析研究有两点:第一,课程特点:实践强、使用广、联系多。

《图像处理》课程操作实践性强,用于《图像处理》的Photoshop软件功能多,在工作、生活中使用广泛,如平面设计、网页设计、建筑效果图、平面广告、修饰照片、特效文字、界面效果、绘画、影像创意等。

其他课程与《图像处理》课程联系也多,也要对图像进行处理。

第二,学生有兴趣。

使用Photoshop软件能产生很多奇妙的效果,学生有兴趣。

有关《图像处理》,市面上有很多资料,图书馆、网上也可查找,资料易获,学生有兴趣。

学生常接触这些领域,易与现实联系,使用价值高。

因此,使用“项目教学法”时,学生能用心投入其过程,能较顺利完成教学任务,达到预期目标。

(二)项目教学计划的制定项目的教学计划主要有两点:第一,项目教学目标:通过项目教学使学生掌握制定项目实施计划的知识,培养制定计划的工作能力;掌握收集资料的方法,培养收集、选择、运用资料的学习能力与方法能力;自主学习、践行、操作实施计划,培养实践能力、合作能力与创作能力,提高素质。

第二,项目教学任务:项目教学的教学时间为一学期,共24节课。

主讲教师针对《图像处理》课程内容、特点,设计了9个具体项目教学任务。

(三)自主学习前的准备学生自主学习前,进行项目教学时要做好如下4项准备:第一,项目计划准备:教师要公布项目教学计划与项目任务,发放案例资料,提供学生选择,辅导与示范。

第二,实施计划准备:将全班学生分成9个小组,每组实施一个项目。

分组后学生要制定有任务分解、具体阶段、成员分工的项目实施计划。

第三,知识技能准备:教师要精讲《图像处理》课程的结构知识、关键知识,《图像处理》软件使用的基本方法。

第四,公布学习质量的评价内容、评价标准、评价方法。

(四)自主学习、践行、操作的过程教师在做好项目教学计划与准备后,进入学生自主学习、自主践行、自主操作阶段,大致有如下五个步骤:第一,收集与构思:课外用3至4周时间,学生自主收集信息,检索文献,查阅资料,对项目构思,锻炼独立工作能力与创作能力。

第二,巡回与指导:课内用1周时间学生上机,继续收集、检索、查阅资料,构思项目。

学生有差异,进展有快慢。

教师要巡回,了解、检查、督促、指导学生操作项目进程,把握教学动态,掌握全局,帮助后进。

解决困难,充分发挥指导作用。

第三,交流与讨论:课外用1至2周时间,小组成员在组内讲解、讨论、交流项目,并推选代表在班上交流,培养团队精神与合作能力。

交流后每个学生的项目设计报告作业交教师批阅与评价。

教师还要审定在全班讲授项目报告的学生名单。

第四,讲解与研讨:课内用3—4周研讨。

学生上讲台演示作品、阐述构思、叙述过程(每人30至40分钟)。

教师要主持、导向、鼓励。

学生针对项目作品,提问质疑,拓展思路,发展创作能力。

主讲学生,解答问题,交流研讨。

全班学生用一定时间,再重复制作上台学生的项目作品。

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