导演劳务合同(个人劳务合同)

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个人劳务合同范本简单5篇

个人劳务合同范本简单5篇

个人劳务合同范本简单5篇篇1甲方(用工单位):____________________乙方(劳务人员):____________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事特定工作,现根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方自愿在平等、公平、诚实信用的基础上,就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议:一、合同目的及工作内容1. 乙方同意向甲方提供个人劳务服务,甲方同意接受乙方的劳务服务。

2. 乙方的工作内容为:____________________(具体工作内容应详细列明)。

二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周______天,每天工作______小时。

具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2. 工作地点为:____________________。

三、劳务报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的报酬为人民币______元/月。

2. 甲方应于每月______日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。

3. 如乙方提供额外劳务或完成超额工作,甲方应支付相应的加班费用。

四、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买意外伤害保险,保障乙方在工作过程中发生意外时的权益。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及休假制度。

3. 甲方根据企业经营效益情况,逐步改善和提高劳务人员的福利待遇。

五、保密义务及违约责任1. 乙方在工作过程中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息,不得泄露给第三方。

2. 如因乙方原因造成甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

3. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,均应承担违约责任,并支付违约金。

六、合同期限及终止1. 本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 合同期限届满,如甲乙双方继续合作,可续签合同。

3. 本合同可在双方协商一致或一方出现法定事由的情况下提前终止。

七、争议解决1. 本合同的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

个人劳务合同书范本最新6篇

个人劳务合同书范本最新6篇

个人劳务合同书范本最新6篇篇1甲方(用人单位):________________单位性质:_________________________法定代表人:_______________________单位地址:_________________________联系电话:_________________________乙方(劳务人员):________________户籍所在地地址:___________________现居住地地址:_____________________居民身份证号码:___________________联系方式:_________________________紧急联系人及联系方式:______________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事特定工作,乙方愿意提供个人劳务服务,双方根据平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利义务关系,特订立本合同。

一、合同期限及工作内容1. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 乙方从事的劳务内容为:_____________________________。

3. 乙方的工作地点为:根据甲方安排,乙方应在指定的工作地点提供劳务服务。

二、工作时间和休息休假1. 工作时间安排:根据甲方工作需要,乙方的工作时间由双方协商确定。

如因工作需要加班,应按照国家有关规定支付加班工资或调休。

2. 休假制度:乙方享有国家法定休息日及年假等休假权利。

具体休假安排按照甲方规定执行。

三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬:乙方的劳务报酬按照甲方规定的标准支付,具体金额根据乙方从事的岗位和绩效评定结果确定。

2. 支付方式和时间:甲方按月向乙方支付劳务报酬,如遇法定节假日,则顺延支付。

支付方式为转账或现金,具体根据甲方规定执行。

四、保险及福利待遇1. 甲方负责为乙方缴纳工伤保险费用,乙方在提供劳务过程中发生工伤事故的,按照国家和地方有关规定处理。

个人劳务合同范本(标准版)8篇

个人劳务合同范本(标准版)8篇

个人劳务合同范本(标准版)8篇篇1甲方(用人单位):_________乙方(劳动者):_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务合同,以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,其中试用期为_________个月。

二、工作内容和地点1. 甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按照甲方的要求完成工作任务。

2. 乙方的工作地点为_________,甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作_________小时,每周工作_________小时的工作制度。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。

具体安排由甲方根据业务情况和实际需要决定。

四、劳动报酬1. 甲方的工资发放形式为________(银行转账/现金),每月的________号发放上月工资。

2. 乙方的工资标准为________元/月,具体数额根据乙方的岗位和职级确定。

3. 甲方有权根据乙方的表现和业绩调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇,包括但不限于过节费、生日礼物、年终奖等。

具体待遇根据甲方的规定执行。

六、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件,保障乙方的劳动安全。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,不得擅自违反或泄露甲方的商业机密信息。

3. 乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程,防止事故发生。

如因乙方违反安全规定造成事故,乙方应承担相应责任。

4. 甲方有权对违反劳动纪律的乙方进行批评教育甚至解除劳动合同。

免费简易个人劳务合同范本(20篇下载)

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免费简易个人劳务合同范本(20篇下载)免费简易个人劳务合同范本篇1甲方(单位名称):__________________地址:________________________________乙方(劳动者):____________________身份证号码:_________________________家庭住址:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限合同期限自______年______月______日到______年______月______日,其中试用期为______个月,至______年______月______日止。

试用期内经甲方考核不合格者,甲方有权单方面内向乙方发出书面通知,延长乙方的试用期或解除劳务合同。

第二条工作地点和工作内容(一)根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的(工作地点)从事(岗位、工种)工作。

在合同履行期间,甲、乙双方经协商同意,可以变更工作地点、岗位、工种。

(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。

第三条工作时间和休息休假(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

1、标准工时制,即每日工作8小时(不超过8小时),每周工作40小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。

(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

(四)乙方的其他休息休假安排。

第四条劳动报酬(一)乙方试用期的基本工资标准为______元/月,乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工资标准。

个人劳务合同范本5篇

个人劳务合同范本5篇

个人劳务合同范本5篇个人劳务合同范本篇1甲方:____________乙方:____________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

一、劳动合同期限本合同为无固定期限的劳动合同:自____年____月____日起至工程完工。

二、工作内容及工作地点(一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事施工作业工作。

甲方可根据工作需要灵活调动乙方的工作岗位,乙方需服从甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。

(三)甲乙双方约定劳动合同履行地为__市__区__村。

三、工作时间和休息休假甲方实行每月4天假期、每天8小时工作制。

四、劳动报酬甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月____元,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

五、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:1、劳动合同期满的;2、乙方连续3个月未达成甲方安排的工作内容,或者乙方严重失职,给甲方造成10000元以上损失。

六、其他条款(一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系。

(二)本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决。

甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示。

乙方遵照执行。

(三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日个人劳务合同范本篇2甲方(企业):_______________乙方(员工):_______________部门:_______________性别:__________出生年月:_______________家庭地址:____________________________________电话:____________________________________甲、乙双方经平等协商,一致同意在原_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止的劳动合同的基础上续签劳动合同,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,并对原劳动合同的部分内容修改如下,其他约定按原劳动合同履行:1、____________________________________2、____________________________________3、____________________________________本协议与原劳动合同一同保存.甲方:______________乙方:______________法定代表人:(或委托代理人)_____年_____月_____日个人劳务合同范本篇3编号:_______甲方(用人单位)____________乙方(劳动者)______________性别:________________________身份证号:____________________根据《劳动法》、《__省劳动合同条例》,经双方平等协商,自愿签订本合同。

个人劳务合同范本4篇

个人劳务合同范本4篇

个人劳务合同范本4篇个人劳务合同范本1甲方:__________________乙方:___________________________鉴于乙方为国有企业改制内退人员,不具备劳动法律关系的主体资格。

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。

本合同书依法订立即具有法律约束力。

一、合同期限第一条本合同期限为________年,自______年_____月______日起至______年_____月______日止。

如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务派遣合同。

如合同期已满,双方不再续签合同,但乙方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《职位说明书》)的标准。

第四条乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应定期接受甲方的绩效考核。

第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作必要的工作条件。

第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。

第九条乙方确保与原单位无劳资纠纷,如因此给甲方造成损失,乙方负责赔偿。

第十条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬第十一条甲方每月按时以货币形式支付乙方上月劳务报酬,报酬以双方约定为准。

甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2、乙方违反公司管理制度的;3、双方约定的其它情况。

四、合同的终止与解除第十二条合同期满如未续签,则视为《劳务派遣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

第十三条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

个人劳务合同协议书(5篇)

个人劳务合同协议书本劳动合同(下称“本合同”)由以下双方签订:甲方:(聘请单位)_____乙方:(受聘人)_____甲,乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律,法规规定,在遵循合法,公平,诚实信用原则的基础上,经平等自愿,协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限(一)本合同为二年以上(含二年)固定期限劳务派遣劳动合同。

约定合同期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作地点和工作内容(一)甲方派遣乙方的用工单位名称:_____(二)乙方同意根据工作需要,被派遣从事_____岗位(工种)工作。

(三)乙方的工作地点:________________________________。

(四)乙方的被派遣从事工作岗位如发生变化,甲方应与乙方协商一致后变动乙方的工作岗位。

(五)乙方应按用工单位的要求按时完成规定的工作任务。

(六)甲方与用工单位派遣协议到期或提前解除时,本合同尚未到期的,甲方应及时安排乙方到其他用工单位工作,并协商变更本合同。

三、工作时间和休息休假(一)甲,乙双方经协商确认执行下列____条款,乙方工作时间平均每周不超过四十小时,并保证乙方每周至少休息一日。

A,用工单位实行每天____小时工作制,每周工作____天,每周休息____天。

B,用工单位实行轮班制,安排乙方实行_____班运转工作制,每班工作时间为____小时。

(二)用工单位安排乙方的_____工作岗位,经批准属于实行不定时工作制岗位,双方依法执行不定时工作制规定。

(三)用工单位安排乙方的_____工作岗位,经批准属于实行综合计算工时工作制岗位,双方依法执行综合计算工时工作制规定。

(四)甲方应要求用工单位严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,用工单位因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

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第 1 页 共 19 页 导演劳务合同(个人劳务合同) (经典版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!

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第1篇:劳务用工合同 劳务用工合同怎么写?以下是我们给你的范文格式参考。 甲方: 地址: 乙方: 地址: 第 2 页 共 19 页

根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定,经甲乙双方平等协商,现就乙方根据甲方需求,为甲方提供临时劳务人员相关事宜达成以下协议: 二、工作内容: 三、工作要求 1、乙方必须按照甲方的要求,安排相应的`施工作业人员,无条件参与工作;用工人数、标准、方式等由甲方根据工作开展的实际情况确定。 2、乙方在施工过程中应服从甲方现场管理人员指挥,严格按照相关安全规范及项目组织措施等进行作业。 3、乙方人员需服从甲方的管理,保守甲方的机密,爱护甲方的财物,维护甲方的利益。 4、因乙方人员过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。 四、劳动报酬及支付方式 1、经双方友好协商,本合同按包干价人民币执行; 2、支付方式: 五、协议的解除与终止 1、在本协议期限内,任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 2、甲方因乙方违纪,可随时与乙方解除本协议。 3、甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时,乙 第 3 页 共 19 页

方可以随时解除本协议不受提前通知的限制。 4、本协议到期或过期,如双方未续签,协议自行终止,不需提前通知。 5、甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议,乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等手续后方能离开,否则,甲方不予以支付任何费用。 六、争议解决 双方约定,在履行合同过程中产生争议时,双方应友好协商解决;如协商不成,任何一方均可向人民法院提起诉讼。 七、本合同自双方签字盖章之日起生效。 八、本合同一式四份,甲乙双方各执两份,具有同等法律效力。 甲方:(盖章) 乙方:(盖章) 年 月 日: 第2篇:劳务用工合同 希望你能喜欢这篇劳务用工合同范文。 用工单位:(以下简称甲方) 招用临时工(以下简称乙方) 根据国家劳动法规定,本着平等自愿、协调一致的原则,签订劳务合同。内容如下: 一、合同期为自 年 月 日至 年 月 日止。 二、乙方承担施工生产任务,按甲方要求的施工质量标准、在安 第 4 页 共 19 页

全施工的前提下,按时完成施工生产任务。 三、乙方应遵守甲方规定的施工现场各项管理规章制度、文明施工条例和劳动纪律,具体要求是: 1、每月出勤必须达到28天,每月出勤1—5天内的按日工资的70%年底结算。 2、签订合同办完临时用工手续。出勤在150天以内的办理临时用工手续的费用由乙方自负,出勤在150天以上的办理临时用工手续的费用由甲方支付。 3、临时工交抵押金50元(在第一个月工资扣除),施工结束后,一次退还抵押金(出勤中间间断一个月的一律不付)。 4、对于在施工现场不听从领导的正确指挥,违反施工操作规程及浪费施工材料的工人,甲方有权视情节进行罚款处理,情节严重的予以辞退(工资在年底按日工资70%支付)。对于在工作中表现好的工人,甲方将酌情进行奖励。 5、小拿小摸、偷卖施工现场东西,解除劳务合同、扣除 6、在施工现场不允许擅自离岗。不允许工作中或中午喝酒、打架斗殴,如有此现象发生,将对其解除合同、辞退,视情节轻重处以50—200元罚款。 7、乙方在施工生产中要爱护使用工具和设备,如有损坏按价赔偿。 8、乙方在施工中应加强自我安全保护意识,严禁乱动机械、电气设备,如违章作业,造成事故责任自负。 第 5 页 共 19 页

四、甲方为乙方提供下列劳动工资、福利待遇: 1、劳动报酬为计时、计件工资,工资按月支付。 2、因公伤、残按《劳动安全保护条例》执行。 3、劳动保护按国家有关规定临时用工规定执行。 4、甲方必须执行国家劳保规定,提供劳动安全和卫生设施,保护职工的安全和健康。 5、甲方对乙方的试用期为一个月,在此期间如乙方不符合工作要求,甲方有权辞退。 6、乙方在无正当理由情况下,自动退出工作岗位,甲方有权不予支付工资。 7、乙方不得无故解除合同,必须共同遵守,严格履行合同条款,发生争议时双方协商解决。 本合同一式两份,甲乙双方各保存一份。 甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________ 代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日 第3篇:劳务用工合同 劳务用工合同的写法与格式是什么?请参考以下这篇范文。 甲方: 第 6 页 共 19 页

乙方: 依据国家劳动法律规定、与工程发包单位的劳务分包合同和项目部的实际,经甲乙双方平等协商一致,自愿达成如下协议: 一、合同期限 1、以完成项目中所从事的工种任务为期限 2、合同期限:自20 年1月1日至20 年12月31日 二、工作内容 甲方安排乙方从事 项目安全管理工作,乙方应当积极完成甲方分配的工作任务。 三、劳动报酬 甲方支付乙方的最低工资不低于工程发包方单位或者甲方所在地的最低工资标准。 乙方的工资支付办法为:平时预发生活费,每年春节前结算当年工资。 四、劳动保护 甲方应当在乙方进入施工现场地前对乙方进行入场施工安全教育和必要培训。乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后方可持证上岗。乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程的操作规程,遵守工程发包单位的相关规定和甲方的相关规定。出现工伤事故,乙方同意按上海市外来从业人员综合保险规定处理,工伤期间乙方月工资按上海市上年度外来从业人员综合保险交费基数的职工月平均工资即每月2100元支付。护理费、营养费及其它一 第 7 页 共 19 页

切伤残补助费,根据伤残鉴定结果,按综合保险规定处理,乙方承诺不提出其它任何超出综合保险规定以外的索赔要求。 五、工作时间 根据建筑行业特点,双方约定参照工程发包方单位实行综合计时工作制。 六、合同解除 1、合同期限届满即可终止执行。 2、乙方在工作期间有打架斗殴、偷窃等违法行为的,有严重失职对甲方或工程发包方单位造成经济损失的,严重违反甲方或工程发包方单位施工现场管理规定和劳动纪律的,被公安机关立案侦查或被追究刑事责任的,不能满足岗位技能要求的,甲方随时解除本合同。 3、甲方以暴力、威胁、监禁或者其他非法手段强迫乙方劳动的,甲方不能提供安全的劳动条件或不能按照本合同约定支付劳动报酬,乙方可以解除本合同。 4、乙方擅自离岗,连续三天不上班,本合同即行终止。 5、不论何种方式解除或终止劳动合同,甲方均不支付经济补偿。 七、争议处理 发生劳动争议,双方应当先行协商解决,协商不成的,应当向工程发包单位或甲方单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 八、双方约定的其他事宜 本合同一式两份,甲乙双方各一份。 甲方(盖章)

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