化工厂门卫管理制度(正式)
化工门卫管理制度

化工门卫管理制度
一、重要性
工厂中的门卫安保工作具有重要意义,是保护工厂财产安全,维护工
厂正常生产秩序的重要环节,对于保证企业生产、经营安全,确保社会治
安具有不可替代的作用。
二、客运管理
(1)通行管理:工厂门卫安保工作中,工作人员首先要确保客运的
安全,在工厂大门口需要建立完善的通行管理,实行分类、检查、登记等
管理措施。
(2)安全措施:客运管理中,除应当充分了解客运的安全注意事项外,还应引导客运车辆遵守安全法规、原则,采取安全、节能减排等措施。
三、财产安全
(2)消防安全:加强消防安全管理,采取更有效的消防安全措施,
及时处理可能发生的火灾隐患。
同时,需要安排工作人员严格检查,确保
企业的消防安全。
四、社会治安
(1)护卫工作:工厂门卫安保工作要护卫工厂安全,维护企业社会
治安,应采取有效的护卫措施,防范恐怖活动,促进安全秩序。
(2)检查工作:安保工作人员要对进出工厂人员进行严格的检查,
搜查其身上的隐秘物品。
化工厂门卫安全管理制度

第一章总则第一条为加强化工厂门卫安全管理工作,确保厂区内部安全,预防和减少各类安全事故的发生,保障厂区人员和财产的安全,根据国家有关法律法规和公司安全管理规定,特制定本制度。
第二条本制度适用于化工厂门卫安全管理工作,包括门卫人员的职责、工作流程、安全防范措施等。
第三条门卫安全管理工作应遵循“预防为主、安全第一”的原则,确保厂区安全有序。
第二章门卫人员职责第四条门卫人员应具备以下条件:1. 具有良好的政治素质和职业道德;2. 具备一定的法律知识和安全防范意识;3. 身体健康,能够胜任门卫工作;4. 具备初中以上文化程度。
第五条门卫人员的主要职责:1. 严格把好厂区大门,对进出厂区的人员和车辆进行登记、审查,确保厂区安全;2. 严密监控厂区内部,发现可疑人员或行为,立即报告值班领导;3. 对厂区内部进行巡逻,确保重点区域和重要设施的安全;4. 对厂区内部人员进行宣传教育,提高安全意识;5. 负责门卫室的日常管理工作,保持门卫室整洁、卫生;6. 完成领导交办的其他工作任务。
第三章工作流程第六条门卫人员实行24小时值班制度,值班人员需按时到岗,不得擅自离岗。
第七条进出厂区的人员和车辆,必须遵守以下规定:1. 人员进入厂区,需出示有效证件,接受门卫人员的审查;2. 车辆进入厂区,需遵守厂区交通规定,接受门卫人员的审查;3. 未经允许,严禁无关人员进入厂区;4. 严禁携带易燃、易爆、有毒、有害等危险品进入厂区。
第八条发现可疑人员或行为,门卫人员应立即采取以下措施:1. 对可疑人员进行询问,了解其身份和目的;2. 如发现可疑行为,应立即报告值班领导,并采取相应措施;3. 如发现紧急情况,应立即启动应急预案,确保厂区安全。
第四章安全防范措施第九条门卫人员应加强以下安全防范措施:1. 加强门卫室的安全防范,确保门卫室内的消防设施、报警系统等设备完好有效;2. 定期对厂区内部进行巡逻,及时发现并排除安全隐患;3. 加强对厂区内部人员的宣传教育,提高安全意识;4. 定期对门卫人员进行安全培训,提高其安全防范能力;5. 加强与厂区内部其他部门的沟通协作,共同维护厂区安全。
工厂门卫规章管理制度(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强工厂门卫管理,确保工厂安全、有序、高效运行,保障员工生命财产安全,特制定本制度。
第二条本制度适用于工厂所有门卫人员及进出工厂的人员。
第三条门卫管理应遵循“预防为主、安全第一”的原则,严格执行国家有关法律法规和工厂各项规章制度。
第二章门卫职责第四条门卫人员应具备以下基本条件:1. 遵纪守法,品行端正,有较强的责任心;2. 身体健康,能胜任门卫工作;3. 具备基本的沟通能力和应急处置能力。
第五条门卫人员的主要职责包括:1. 24小时值班,维护工厂大门及出入口的安全秩序;2. 对进出工厂的人员、车辆进行登记、检查,确保无关人员、车辆不得擅自进入;3. 监控工厂周边环境,发现可疑情况及时报告;4. 对工厂内部人员凭有效证件出入,对外来人员询问清楚身份及事由,必要时进行登记;5. 维护厂区环境卫生,保持大门整洁;6. 配合消防、保卫等部门进行安全检查和应急处置;7. 参加工厂组织的各项培训和安全教育活动。
第三章门卫管理制度第六条门卫人员上岗前必须进行岗前培训,熟悉本制度及相关操作规程。
第七条门卫人员应统一着装,佩戴工作证,保持仪容仪表整洁。
第八条门卫人员值班期间不得擅离岗位,如因故需离开,应提前向值班领导报告,并安排人员代岗。
第九条门卫人员应严格执行来访登记制度,详细记录来访人员的姓名、单位、事由、联系方式等信息。
第十条门卫人员应认真检查进出车辆,核对车辆信息,确保车辆安全有序通行。
第十一条门卫人员应加强巡逻,对厂区重点部位进行监控,发现异常情况及时报告。
第十二条门卫人员应妥善保管好门卫室内的钥匙、对讲机等物品,不得随意外借。
第十三条门卫人员应遵守交通规则,确保厂区交通安全。
第十四条门卫人员应爱护公共设施,不得随意损坏。
第四章违章处罚第十五条违反本制度,有下列行为之一的,视情节轻重,给予批评教育、罚款或解除劳动合同等处罚:1. 擅自离岗、脱岗的;2. 不按规定进行登记、检查的;3. 对可疑人员、车辆不进行及时报告的;4. 损坏公共设施的;5. 其他违反本制度的行为。
化工厂门卫值班管理制度

第一章总则第一条为加强化工厂门卫管理,确保厂区安全,维护厂区秩序,保障生产、生活环境的稳定,特制定本制度。
第二条本制度适用于化工厂所有门卫值班人员。
第三条门卫值班人员必须严格遵守国家法律法规,认真履行职责,确保厂区安全。
第二章值班职责第四条门卫值班人员的主要职责如下:1. 负责对进入厂区的人员、车辆、物品进行登记、检查,防止无关人员、车辆、物品进入厂区。
2. 严格执行门禁制度,确保厂区内部人员、车辆出入有序。
3. 对厂区内的可疑人员、车辆、物品进行严密监控,防止非法侵入和盗窃行为。
4. 负责维护厂区内的交通秩序,确保车辆、行人安全通行。
5. 接待来访客人,协助处理突发事件。
6. 按规定使用门卫室内的设备、设施,确保其正常运行。
7. 配合公司内部安全检查,及时发现并报告安全隐患。
8. 完成上级领导交办的其他工作任务。
第三章值班要求第五条门卫值班人员应具备以下条件:1. 具有良好的政治素质,热爱本职工作,遵纪守法。
2. 身体健康,具备较强的责任心和良好的职业道德。
3. 具备一定的文化素质,能够熟练使用门卫室内的设备、设施。
4. 熟悉厂区情况,了解厂区安全规定。
第六条门卫值班人员应遵守以下要求:1. 严格按照规定时间到岗,不得迟到、早退、擅自离岗。
2. 着装整齐,佩戴好门卫制服和证件。
3. 保持门卫室整洁,物品摆放有序。
4. 严格遵守门禁制度,对出入厂区的人员、车辆、物品进行仔细检查。
5. 对来访客人礼貌接待,做好登记工作。
6. 保持通讯畅通,随时准备应对突发事件。
7. 做好交接班工作,确保工作连续性。
第四章值班纪律第七条门卫值班人员必须遵守以下纪律:1. 不得泄露公司机密,不得擅自透露厂区内部情况。
2. 不得收受他人贿赂,不得利用职务之便谋取私利。
3. 不得在工作时间饮酒、吸烟。
4. 不得擅自将厂区内部物品带出厂区。
5. 不得擅自改变厂区设施设备的使用状态。
6. 不得在工作中推诿、扯皮、玩忽职守。
7. 不得在工作时间从事与工作无关的活动。
化工厂保安门卫制度范本

化工厂保安门卫制度范本一、总则为确保化工厂的正常生产秩序和员工的人身安全,维护工厂资产安全,制定本门卫制度。
所有进出工厂的人员和车辆必须遵守本制度。
二、管理体制1. 设立专职门卫,负责工厂大门的守卫工作。
2. 门卫工作归工厂安保部门领导,门卫人员须接受安保部门的培训和监督。
3. 门卫人员实行轮班制,确保全天候有人员在岗。
三、管理内容1. 身份验证:所有进出工厂的人员必须出示有效身份证件,如工作证、身份证等。
来访人员需由厂内人员提前告知门卫,并在门卫处登记。
2. 物品检查:携带大型物品出门的员工需提前向安保部门申请,并获得出门证。
门卫有权对出门物品进行检查。
3. 车辆管理:所有进出工厂的车辆必须接受门卫的检查和登记。
车辆在工厂内行驶时,须遵守工厂交通规定。
4. 工作时间管理:员工上下班须按时打卡,迟到早退需向门卫说明原因。
5. 安全巡查:门卫负责定时巡查工厂周边区域,发现异常情况及时报告安保部门。
6. 突发事件处理:遇突发事件,门卫应立即报告安保部门,并按照预案采取相应措施。
四、门卫人员要求1. 门卫人员须具备初中及以上学历,年龄在18-45周岁之间。
2. 门卫人员应具备良好的职业素养,严格遵守工厂规章制度,服从工作安排。
3. 门卫人员应具备一定的应急处置能力,能应对突发事件。
4. 门卫人员应保持仪容整洁,穿着统一制服,佩戴工作证件。
五、附则1. 本制度由工厂安保部门负责解释和补充,经工厂总经理批准后实施。
2. 违反本制度者,将按照工厂相关规定予以处理。
3. 本制度如有变更,由工厂安保部门提出,经工厂总经理批准后公布执行。
化工厂保安门卫制度的制定和实施,旨在维护工厂的正常生产秩序,确保员工的人身安全和工厂资产的安全。
所有进出工厂的人员和车辆都必须遵守本制度,门卫人员要严格执行制度规定,为工厂的安全保驾护航。
化工厂门卫规章制度范本

一、总则第一条为确保化工厂的安全稳定运行,保障员工的生命财产安全,特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于化工厂所有门卫人员及其相关工作。
第三条门卫人员应严格遵守国家法律法规、公司规章制度,认真履行职责,确保化工厂安全。
二、门卫职责第四条门卫人员负责化工厂的出入管理,对进出人员进行身份验证,防止无关人员进入。
第五条门卫人员负责对进出物品进行检查,确保无违禁品、危险品进入化工厂。
第六条门卫人员负责对来访车辆进行登记,引导车辆有序停放。
第七条门卫人员负责对厂区内的治安秩序进行巡查,发现异常情况及时报告。
第八条门卫人员负责对门卫室、监控室等场所进行管理,确保设备正常运行。
三、门卫工作要求第九条门卫人员应着装整齐,佩戴门卫标志,保持良好的仪容仪表。
第十条门卫人员应按时到岗,坚守岗位,不得擅离职守。
第十一条门卫人员应保持良好的工作态度,热情服务,礼貌待人。
第十二条门卫人员应熟悉化工厂的基本情况,包括厂区布局、消防设施、应急措施等。
第十三条门卫人员应熟练掌握各类报警设备的使用方法,确保在紧急情况下能够及时报警。
四、门卫管理制度第十四条门卫人员应严格执行外来人员登记制度,对身份不明、无证件、行迹可疑者有权制止入内。
第十五条门卫人员应严格遵守外来物品管理制度,对进出物品进行严格检查,确保无违禁品、危险品进入。
第十六条门卫人员应做好值班登记工作,详细记录值班期间发生的问题及情况,交接班时交代清楚。
第十七条门卫人员应熟悉消防设备运行、操作、报警处理程序,预防火灾事故的发生。
第十八条门卫人员应熟悉化工厂内房间的分布情况,了解科室部门的人员状况。
第十九条门卫人员应及时完成领导交办的其他任务。
五、奖惩措施第二十条对认真履行职责、工作表现突出的门卫人员,给予表彰和奖励。
第二十一条对违反本规章制度的门卫人员,视情节轻重给予警告、罚款、记过、降职等处分。
第二十二条对严重违反规章制度,造成严重后果的门卫人员,依法予以辞退或解除劳动合同。
化工门卫安全管理制度
化工门卫安全管理制度1. 前言化工门卫作为化工厂区进出口的重要通道,门卫室的安全管理制度不仅关系到物资的流出安全,也关系到人员的进出口安全,是化工企业安全生产的重要环节之一。
本文对化工门卫的安全管理制度进行了详细说明。
2. 安全管理制度2.1 人员管理1.门卫室定期组织安全知识培训,提高门卫人员对安全管理的认识和水平。
2.门卫人员应严格按照规定程序办理出入厂手续,对来访人员进行身份核查,不得随意放行。
3.门卫人员应落实值班制度,保证门卫24小时值班,发现异常情况应第一时间汇报。
4.定期对门卫人员进行身体检查,确保门卫人员身体健康,不得在岗时饮酒。
2.2 车辆管理1.进入厂区的机动车应按规定进入厂区,不得擅自进入禁止区域。
2.对于需要进入厂区的机动车辆,门卫应进行车辆检查,确保车辆载货安全并检查车辆发票、证件等手续齐全。
3.对进入厂区的危险品车辆应加强安全管理,检查车辆的运输证、运输许可证等证件。
4.禁止在厂区内饮食,驾车不得饮酒,严禁行车超速、鸣笛等行为。
2.3 物资管理1.物资进出门卫室须进行登记,包括购销合同、发货单、收货单等。
2.门卫应设立检查制度和验收制度,对进出厂区的原材料、半成品和成品应认真验收,不符合质量标准的物料不得放行。
3.确保所有物资的存放地点明确,不得擅自移动、调拨。
3.化工门卫作为化工企业进出口流通的重点通道,关乎到生产安全和质量。
门卫室的安全管理制度不仅是化工企业必备的安全管理措施,也为安全生产树立了标杆。
在门卫安全管理制度的实施过程中,需要所有员工都遵守相关规定,确保安全生产工作的顺利进行。
化工厂门卫巡检管理制度
第一章总则第一条为确保化工厂的安全稳定运行,预防和减少安全事故的发生,保障员工的生命财产安全,根据国家有关法律法规和行业标准,结合本厂实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于化工厂所有门卫巡检工作。
第三条门卫巡检工作应遵循“预防为主、安全第一”的原则,严格执行各项规章制度,确保化工厂的安全有序。
第二章巡检范围第四条门卫巡检范围包括但不限于以下内容:1. 厂区大门、车间门、仓库门、配电室门等出入通道;2. 厂区内的重点区域,如危险品仓库、化学品存放区、消防设施等;3. 厂区内道路、绿化带、停车场等公共区域;4. 厂区内消防设施、安全警示标志、应急照明等;5. 厂区内施工区域、维修区域等临时区域。
第三章巡检内容第五条门卫巡检内容主要包括以下方面:1. 出入人员管理:检查出入人员是否携带相关证件,是否按规定登记,防止无关人员进入厂区。
2. 车辆管理:检查进出车辆是否携带相关证件,车辆类型是否符合规定,防止危险品车辆非法进入。
3. 人员纪律:检查员工是否遵守厂区规章制度,是否着装整齐,是否携带危险品。
4. 安全设施:检查消防设施、安全警示标志、应急照明等是否完好,是否存在安全隐患。
5. 施工、维修区域:检查施工、维修区域是否有安全措施,是否遵守操作规程。
6. 环境卫生:检查厂区内环境卫生,确保无杂物、垃圾等。
7. 突发事件处理:对突发事件进行现场处理,确保厂区安全。
第四章巡检要求第六条巡检人员应具备以下条件:1. 具备良好的道德品质和职业操守;2. 具备一定的安全知识和技能;3. 身体健康,能胜任门卫巡检工作。
第七条巡检人员应遵守以下要求:1. 严格按照巡检路线和时间进行巡检,不得擅自更改;2. 巡检时认真观察,发现问题及时上报;3. 对违反厂区规章制度的行为进行制止,并按规定处理;4. 对巡检中发现的安全隐患,要及时报告相关部门,并协助整改;5. 保持巡检记录的完整、准确。
第五章巡检记录第八条门卫巡检记录应包括以下内容:1. 巡检时间、巡检人员、巡检路线;2. 巡检发现的问题及处理情况;3. 突发事件处理情况;4. 巡检人员签名。
化工厂门卫安全管理制度
第一章总则第一条为确保化工厂安全稳定运行,防止各类安全事故发生,保障员工生命财产安全,特制定本制度。
第二条本制度适用于本化工厂所有门卫人员及其相关工作。
第二章职责与权限第三条门卫人员职责:1. 严格执行出入厂区管理制度,对进出厂区的人员和车辆进行严格审查,确保无关人员不得进入厂区。
2. 负责登记进出厂区的人员、车辆及携带物品,确保信息准确无误。
3. 负责对厂区内外的安全状况进行巡查,发现安全隐患及时上报并采取措施。
4. 负责协助处理突发事件,保障厂区秩序。
5. 负责维护门卫室及厂区周边环境整洁。
第四条门卫人员权限:1. 对违反出入厂区规定的人员和车辆有权拒绝进入厂区。
2. 对厂区内安全隐患有权要求整改,对整改不力的有权上报。
3. 对突发事件有权采取必要措施,确保厂区安全。
第三章工作制度第五条出入厂区管理制度:1. 员工进出厂区必须出示工作证,外来人员必须出示有效证件。
2. 车辆进出厂区必须遵守规定路线,不得擅自进入厂区。
3. 厂区内严禁携带易燃易爆、有毒有害等危险物品。
4. 厂区内禁止无关人员停留。
第六条巡查制度:1. 门卫人员应每日对厂区进行不少于三次的巡查,重点检查消防设施、安全通道、设备设施等。
2. 发现安全隐患,应立即上报并采取措施,确保隐患得到及时整改。
3. 巡查过程中,应详细记录巡查情况,并及时上报。
第七条应急处置制度:1. 遇有突发事件,门卫人员应立即启动应急预案,采取必要措施,确保人员安全。
2. 及时上报突发事件,协助相关部门进行处理。
3. 保持与厂区内外的沟通,确保信息畅通。
第四章奖惩第八条对工作表现优秀、成绩突出的门卫人员给予表彰和奖励。
第九条对违反本制度,造成安全事故或严重后果的,将依法依规进行处理。
第五章附则第十条本制度由化工厂安全管理部门负责解释。
第十一条本制度自发布之日起施行。
通过本制度的实施,旨在加强化工厂门卫安全管理,确保厂区安全稳定运行,为员工创造一个安全、舒适的工作环境。
化工厂门卫管理制度新(保卫科)
门卫管理制度一、目的:门卫是非常重要的岗位,它关系工厂的物资管理、安全管理、保密制度的贯彻落实,为此必须明确门卫的职责、权力,以利加强对出入人员和物资的管理:二、门卫所管的范围:北门、南门、厂区围墙、办公室、生产车间、消防设施。
三、门卫职责:1、门卫值班人员应文明执勤,做到着装整齐、举止庄重、文明礼貌、严守岗位、值班期间不睡岗、不溜岗、不做私活、严禁酒后上岗及上岗时喝酒,严格履行交接班手续,认真做好值班记录。
2、应负责接收管理公司及员工的信件、邮件、书报杂志等工作。
3、在值班中不能随意把工作交给他人代管,如因故请人代班必须需先得到领导的批准。
4值班室的物资、器材交接班前由交班人员负责,交班后由接班人员负责。
5、对非本公司人员和车辆必须查看有关证件和做好登记手续后,方可进入公司,禁止小孩和闲杂人员进入。
6、南门卫对出入人员、车辆管理,南门只允许上、下班人员,小型汽车出入,本企业人员凭胸卡出入。
外来施工人员凭临时出入证出入,严禁货车通行。
7、北门卫为货物进出大门,货车通行凭货物出门证出门,门卫负责核对鉴发人鉴发的物品,数量无误后方可放行。
外单位进入施工需入厂物资机具,在入厂前要备好清单,门卫对清单实物核对无误方准入厂,清单由门卫存档备查,出厂前门卫依据清单数量核对后给予放行。
8、对于职工借用公司的器材等用品,出门需有部门领导签发的手续。
公司处理的废物品出门手续应按废旧物资管理制度严格执行。
9、做好门房及指定包干区的清洁工作,保持环境整洁,树立对外窗口形象。
10、认真做好本职工作和公司临时交给的任务并熟悉火警、急救等电话码,发生事故要及时拨打。
11、夜间应按规定线路进行保卫巡逻,发现问题应做好记录,如发现重大问题应立即向领导报告。
四、门卫权力:1、门卫认真贯彻执行此规章制度,超出此制度范围,门卫有权拒绝执行。
2、门卫在物品出门时发现有违规现象,有权扣留出厂物资,并报有关领导处理。
3、发现有违法犯罪嫌疑,门卫应及时制止并扭送保卫科,性质严重的交由公安机关处理。
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化工厂门卫管理制度(正
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According To The Established Standards And Reach The Expected Level.
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规章制度样本 | RULES REGULATIONS
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文件编号:KG-AO-1598-53
化工厂门卫管理制度(正式)
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理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,
使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。
为保证工厂的安全,控制闲杂人员进入厂区,规
范收发信件,报纸等,特规定本门卫职责:
一、严格执行工厂员工进出厂制度,坚持原则,
一视同仁,按制度办事。
二、门卫负责发放工厂报纸、信件、电报及各类
杂志等。严格收发登记手续,对急件、汇款单要妥善
保管,及时转送。
三、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工
作一律凭介绍信入厂,私人会客办好登记手续。
四、上班时集中精力,不干私活,不喝酒,不打
瞌睡,不参与娱乐活动,更不能把传达室当作娱乐场
所。
五、物资出厂要一律凭出厂证,并检查物、证是
否相符,凭证每天封存保管,于月底上交厂办公室处
规章制度样本 | RULES REGULATIONS
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理。
六、发现出进厂中可疑人员,应及时查问,并当
即报告厂办公室处理。
七、夜间必须加强巡查,发现厂区内电、水、门
窗、消防设施等不关闭或不安全情况,应及时采取补
救措施,并于次日报告安全责任负责人。
八、熟悉厂区治安环境情况,会掌握使用治安、
消防的报警电话和消防设备。
九、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不
借故刁难,不以职谋私。
十、搞好传达室周围环境卫生。
(一).厂区门卫管理制度
1.门卫人员上岗时着统一的保安制服。由保安公
司提供保安人员档案(包括公安机关出具的无犯罪记
录),新入职人员必须经本公司同意之后方可进入厂区
入职,调动人员必须经本公司同意之后方可调动。对
于不能担当此项工作的人员,我公司工务部会及时通
知保安公司协调换人,对于工作严重失职的直接从我
规章制度样本 | RULES REGULATIONS
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公司开除,对于给我公司造成重大财产损失的将追究
保安公司的安保责任。
2.上班时间7:40—8:40;11:50—13:10;16:40—
17:40此阶段必须安排专人站岗值勤。如有接待,另
行通知。
3.公司员工进出厂区必须佩带工牌,没有工牌一
律不准进出。公司内部车辆在离开厂区时必须自觉打
开后备箱进行检查,并且公司车辆在外出时必须有工
务部出示的派车单。
4.外来人员应事先与被访者电话联系,征得被访
人在厂并有时间接待,同时出示有关有效身份证件并
填写好会客单后方能进厂。严格阻止推销员等外来无
关人员进入厂区和不允许在厂门口设摊。外来机动车
进厂门手续同上,门卫指挥停放在停车坪上,并做好
车辆的记录。外来车辆非经过有关部门同意一律 不得
进入厂区。
5.在厂区上班、下班高峰和重大活动时期门卫负
责对进出厂门的人员和车辆进行管理和疏导,保持大
规章制度样本 | RULES REGULATIONS
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门的整洁和畅通。
6.非机动车辆进出厂门一律下车推行。非机动车
辆一律整齐的摆放在指定位置,不允许存放在办公区、
宿舍区及规定地点以外的其他地方,一经发现存在乱
停乱放现象将对责任人处以负激励50元。
7.晚上5:00以后,外来车辆及人员一律不允许
进入厂区,如需进入厂区必须在厂区相关责任人亲自
登记并带领外来人员或车辆进入厂区。
8.对非厂区人员携带大件、大宗物品出入时,需
经有关部门同意才能进出。
9.门卫人员必须熟悉报警程序,一旦发生紧急情
况,迅速报警和相应的紧急处理。对监控设施操作熟
练,并按规定使用和维护好监控设备,发现设备故障
必须立即报修。
10.在厂区施工的人员必须经工务部认可后方可
进厂施工,其他施工人员不论任何理由均不允许进厂。
11.保持门卫室内外清洁,整齐,并做好每日工作
情况和交接班记录。门卫室内严禁出现值班人员脱岗,
规章制度样本 | RULES REGULATIONS
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打瞌睡等现象,严禁从事与当值工作无关的事情;无
关人员不允许在门卫室逗留。
12.门卫人员居住的职工宿舍要每天清理,保持床
位、门窗、公共物品的清洁、整齐,生活垃圾放到指
定位置,日产日清。公司将采取不定期检查的方式进
行检查,一经发现宿舍脏乱等问题,将视情况给予20
元或20元以上的负激励。
13.厂区保卫人员要认真执行以上制度,做到认真
负责,文明礼貌。若由于保卫人员工作懈怠,发生事
故,责任自负。
(二).厂区保卫巡逻管理制度
1.严格落实24小时值班制度。保安日班上下午巡
逻不少于2次,晚上1个小时巡逻1次;对厂区重点
部位每次巡逻必须检查(如仓库,宿舍,办公室,食堂
等),对巡逻情况需及时记录(巡逻时间、巡逻路线、
巡逻情况)。不按要求进行巡逻或者记录不及时的,将
视情况给予50元或50元以上的负激励。
2.在巡逻时发现办公室或者车间等场所漏水、漏
规章制度样本 | RULES REGULATIONS
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电、起火等安全问题时,要及时上报保安队长及工务
部经理或者副经理,如果发现问题不及时上报的负激
励100元。
3.保卫人员在巡逻中要注意提高警惕,对可疑情
况和重大涉嫌情况,积极做好应对措施,及时拨打110
报警。对违法犯罪嫌疑人员要制止和抓捕,及时扭送
派出所,防止嫌疑人逃脱或自身受到伤害。对保护公
司财产作出贡献的,将视情况给予200元或200元以
上的正激励。
4.在巡逻中要认真负责,要根据治安情况灵活机
动,适时调整巡逻路线,时间。严禁饮酒后上班或在
工作时间饮酒,严禁打人,骂人,做到文明值勤。一
经发现在值班期间饮酒、打人、骂人等不文明的情况,
将视情况给予100元或100元以上的负激励。
5.严禁职工翻越围墙进入厂区或者破坏围墙进入
厂区,一经发现类似情况将对责任人负激励100元,
情节恶劣的将上报人事部门解除劳动合同。
6.不得驾驶机动车辆以及助动车巡逻,做好每天
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工作情况及交接班记录。
(三).厂区保卫人员仪容,仪表管理规定
1.厂区保卫人员上班或巡逻时,必须严格按照规
定统一着保安制服,下班一律着便服。
2.炎热季节在值班时,不得赤膊或穿背心,不准
披衣,敞怀,挽袖,卷裤腿,歪带帽子,穿拖鞋或赤
足;冬季不准在制服外罩便服,戴围巾等。
3.在巡逻时要举止大方,不准边走边吸烟,吃零
食,扇扇子,不准背手,袖手或将手插入裤袋内,不
准搭肩,挽臂,嬉笑。
4.保安制服必须保持整洁。
(四).厂区外来人员管理制度
1.私人会客应在门卫填写会客单,由会见人签字。
2.新闻记者来厂采访,必须持有记者证和采访介
绍信,接待部门要事先报告工务部并由工务部通知门
卫方可进入。其他外来人员一律不准携带摄像机、照
相机等设备进场。
3.骑非机动车进入厂门一律推行,在指定位置停
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放。厂外机动车辆不准进厂区,必须进厂的汽车,须
在门卫凭司机的有效证件换取车辆进厂证;进入厂区
的汽车应按规定路线限速行驶,并按指定地点停放,
禁止鸣笛。车辆安全自负,施工车辆另行规定。严禁
车辆进入办公区、宿舍区,一经发现将对直接责任人
负激励100元,门卫直接责任人负激励50元。
4.携带物品出厂门必须遵守下列规定。
a)厂区货物、贵重物品出厂门,必须有董事长、
总经理或常务副总开具证明。
b)基建施工单位携带施工设备工具出厂凭施工单
位证明,携带施工材料出厂门凭工务部证明。
c)外厂人员进厂登记时须注明携带的贵重物品,
离厂是经门卫核查无误后出厂。d)发现证物不符等可
疑情况,门卫值勤人员有权将所带物品扣留,报工务
部处理。
5.厂区运动场禁止厂外人员占用,禁止机动车辆
驶入,违反者批评教育,不听劝阻者负激励50元。
(五).厂区员工培训制度为了进一步提高厂区治