师范生实习支教中的问题及对策

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大学生短期支教存在的问题及对策

大学生短期支教存在的问题及对策

大学生短期支教存在的问题及对策随着社会的发展,越来越多的大学生参与到了支教活动中,他们利用假期或者课余时间走进了贫困地区的学校,为贫困地区的孩子们进行教育支持。

大学生短期支教也面临着一系列的问题,因此需要采取一些对策来解决这些问题,以确保支教活动的顺利开展并为贫困地区的孩子们带来真正的帮助。

大学生短期支教存在的问题之一是缺乏专业知识和教学经验。

许多大学生在支教之前并没有接受过相关的教育培训,他们对于教学教育知识的了解较少,也缺乏实际的教学经验。

由于缺乏专业知识和经验,大学生在支教时很难对学生进行系统教育,无法给孩子们带来真正的教育帮助。

大学生短期支教存在的问题之二是缺乏了解当地学生和教育状况。

由于短期支教的时间较短,大学生往往没有足够的时间去了解当地学生和教育状况,了解学生的家庭背景、学习情况、心理特点等。

这就导致了大学生在支教时无法很好地针对学生的实际情况进行教学,也无法很好地了解学生的需要和困难。

大学生短期支教存在的问题之三是不能形成长期的帮助和支持。

由于支教时间较短,大学生在短时间内难以给学生带来足够的帮助和支持。

一些孩子们可能需要长期的学习和生活帮助,而短期支教往往无法满足他们的需求。

大学生短期支教存在的问题是不能给学生带来长期的帮助和支持。

针对以上问题,我们需要采取一些对策来解决,确保支教活动的顺利开展并给贫困地区的孩子们带来真正的帮助。

学校和相关机构可以加强对大学生支教的培训和指导,提供相关的教育知识和教学技能培训,让大学生在支教之前能够具备一定的教学和支教知识和技能。

这样可以提高大学生的支教水平,确保他们能够给学生带来真正的教育帮助。

学校和相关机构可以推动建立长期支持机制。

在支教活动结束后,学校和相关机构可以与当地教育部门、学校和社会资源合作,推动建立长期的支持机制,为贫困地区的孩子们提供长期的学习和生活支持。

这样可以确保支教活动能够给学生带来长期的帮助和支持,让孩子们能够得到更多的关爱和帮助。

大学生短期支教存在的问题及对策

大学生短期支教存在的问题及对策

大学生短期支教存在的问题及对策大学生短期支教是一种社会实践活动,旨在帮助贫困地区的学生提高学习水平,改善他们的学习环境。

这种活动一方面可以促进贫困地区的教育发展,另一方面也可以开阔大学生的视野,培养他们的社会责任感和实践能力。

大学生短期支教也存在着一些问题,如何解决这些问题成为当前的热点话题。

本文将从几个方面分析大学生短期支教存在的问题,并提出相应的对策。

一、支教期限短导致教学效果难以持续大学生短期支教一般都是暑假或寒假期间进行,时间通常只有几周甚至几天,这种短期支教很难取得长期的教学效果。

贫困地区的学生需要持续的教育支持,而短期支教很难满足这一需求。

对策:延长支教期限,增加支教活动的持续性。

大学生可以选择在寒暑假结束后,利用周末或节假日再次前往支教地区进行教学支持,这样可以延长支教时间,增加对学生的帮助和教育效果。

二、师资素质不足导致教学质量低下大学生参与短期支教的教学经验相对较少,师资素质和专业知识也可能存在一定的不足,这会影响到教学效果和学生的学习质量。

对策:提前进行教学培训,提高支教志愿者的教学水平。

大学生在参与支教之前,可以参加相关的教学培训和培训课程,提高他们的教学水平和专业知识,从而提高支教的教学质量。

三、缺乏专业的教育资源和教育设施贫困地区的学校往往缺乏专业的教育资源和教育设施,如图书馆、实验室等,这会影响到学生的学习质量和教学环境。

对策:筹集教育资源和捐赠教学设施,改善学校的教育条件。

大学生可以积极组织募捐活动,筹集教育资源和教学设施,帮助学校改善教学条件,提高学生的学习质量。

四、文化差异导致教学难以顺利进行贫困地区的文化和生活方式可能与大学生所处的环境存在很大的差异,这会导致大学生在支教过程中遇到一些困难,如语言沟通、生活方式等。

对策:尊重当地文化,加强文化交流。

大学生在参与支教之前,可以通过学习当地的文化和生活习惯,增加对当地文化的了解和尊重,加强与当地学生和教师的沟通和交流,从而顺利开展教学工作。

大学生短期支教存在的问题及对策

大学生短期支教存在的问题及对策

大学生短期支教存在的问题及对策随着中国教育的不断发展,短期支教成为了越来越多大学生群体的选择。

然而,由于参与者素质参差不齐以及基础设施等方面的差距,短期支教工作中也存在不少问题。

下面我们就来谈一下这些问题及对策。

一、存在的问题1.短暂的支教时间无法带来实质性的影响由于短期支教的特点,很多大学生只能在一个寒暑假期间参加支教活动,时间较短,无法给学生带来实质性的影响。

2.知识储备不足许多大学生参加支教时无法掌握足够的专业知识,因此无法给学生提供完整的教育资源。

3.重交流带来的后遗症在支教过程中,大学生与当地教育工作者及学生间重度交流,但较少涉及到长期的教育计划制定及实施,这会导致交流的知识往往局限于当前,无法带来持续的改变。

4.为报志愿而参加有一部分大学生精神比较浮躁,对社会责任感不够,仅仅是为了筹集学分,增加筑源灵感等考量才参与短期支教活动,因此工作质量差,难以为当地的孩子提供真正的帮助。

二、对策1.延长支教时间为了更好的影响当地的学生,可以增加支教时间,让大学生有更多的机会与学生交流,建立他们对教育的兴趣。

同时,长期支教项目还可以为学生提供更丰富的课程资源,提高教育质量。

2.加强专业培训在参与支教之前,需要针对当地的教育情况和学生需求开展专业培训,让大学生了解当地的教育方针,有充分了解学习母语的机会。

此外还需进行多方面的教学技巧及行为培训,保障大学生的支教质量。

3.定期培训交流对于长期支教项目的大学生,需要及时开展培训及交流活动,提高教学质量,并提出相应的改进措施。

4.建立完善的志愿制度对于志愿者,应建立完善的管理制度,确保志愿者能够真正地为工作所热爱,提高志愿服务水平。

同时,也需要为志愿者提供一定的福利待遇,保障志愿者的人身安全、健康及生活质量。

5.充分关注支教中的后续工作要注意支教后的工作,如果在短时间内供够相应的工作及其他的社会服务,可能会让当地学生失去继续追求教育进步的动力和信心。

因此,需要积极开展后续服务工作,为学生的教育带来更长期的正面影响。

西部地区高师院校师范生教育实习存在问题及对策

西部地区高师院校师范生教育实习存在问题及对策

西部地区高师院校师范生教育实习存在问题及对策【摘要】西部地区高师院校师范生教育实习存在诸多问题,主要表现在实习管理不规范、实习经验匮乏以及师范生匹配困难等方面。

针对这些问题,本文提出了加强实习管理、提升实习经验、改善师范生匹配等对策建议。

通过加强对师范生的实习管理,提升其实习经验和教学能力,同时改善实习生与学校、教师的匹配问题,可以有效提高师范生实习的质量和效果。

最终目的是为了培养出更加优质的教育人才,为西部地区教育事业发展贡献力量。

加强实习管理、提升实习经验、改善师范生匹配等对策建议,将有助于解决西部地区高师院校师范生教育实习存在的问题,提高教育质量和教育人才培养水平。

【关键词】西部地区、高师院校、师范生、教育实习、存在问题、对策、实习管理、实习经验、师范生匹配、加强、提升、改善、总结、建议1. 引言1.1 背景介绍西部地区高师院校是培养教师的重要基地,师范生教育实习是教育教学过程中至关重要的一环。

近年来在西部地区高师院校师范生教育实习中存在着一些问题,影响了师范生的实习质量和教学能力的提升。

实习管理不规范是一个普遍存在的问题。

由于一些学校实习管理制度不完善,导致师范生的实习进度和实习内容存在着较大的不确定性,影响了他们的实习效果。

师范生普遍存在实习经验匮乏的情况。

由于西部地区高师院校的教学资源有限,有些师范生在实习过程中缺乏与专业教师实际教学经验的接触,导致他们的教学理念和教学方法相对单一。

师范生与实习学校的匹配问题也日益突出。

由于师范生数量增加,实习学校资源有限,导致一些师范生无法获得与自己专业相符合的实习机会,影响了他们的专业能力的提升。

西部地区高师院校师范生教育实习存在着诸多问题,亟待改进和解决。

在接下来的文章中,将对这些问题进行分析,并提出有针对性的对策建议,旨在提高师范生的实习质量和教学能力。

1.2 问题意识西部地区高师院校师范生教育实习存在问题及对策引言随着教育事业的不断发展和高校师范教育的兴起,西部地区高师院校的师范生教育实习问题日益凸显。

民族地区高校地理师范生教育实习中的问题及对策

民族地区高校地理师范生教育实习中的问题及对策

民族地区高校地理师范生教育实习中的问题及对策
一、问题:
1.环境条件差:由于民族地区经济欠发达,基础设施薄弱,学校教学条件相对较差,
实习环境不够理想;
2.教育资源不足:民族地区高校地理学相关的教育资源相对匮乏,无法提供全面的培训;
3.师范生基础薄弱:由于民族地区中小学师资力量相对不足,师范生的学科基础相对
较弱;
4.文化差异大:民族地区的文化差异较大,师范生可能无法适应当地的风俗习惯和工
作环境;
二、对策:
1.加强师范生实习环境建设:民族地区高校应加大投入,改善教学环境,提升基础设
施建设,为师范生提供更好的实习条件;
2.扩大教育资源覆盖范围:民族地区高校可与其他地区高校进行合作,共享教育资源,通过远程教育等方式提供更全面的教育培训;
3.加强师范生学科基础培养:民族地区高校应加强师范生的地理学科基础培养,通过
加大课程设置和提供更有针对性的培训,提高师范生的学科素养;
4.加强文化交流与融合:民族地区高校应加强与当地社区的联系,促进文化交流与融合,帮助师范生更好地适应当地的风俗习惯和工作环境。

通过以上对策的实施,可以有效解决民族地区高校地理师范生教育实习中所面临的问题,提高实习质量和师范生的教育能力,进而促进民族地区教育事业的发展。

大学生支教的问题、对策和保障研究(精选5篇)

大学生支教的问题、对策和保障研究(精选5篇)

大学生支教的问题、对策和保障研究(精选5篇)第一篇:大学生支教的问题、对策和保障研究大学生支教的问题、对策和保障研究【摘要】当代大学生作为国家的栋梁、民族的希望、社会发展的中流砥柱,在个人发展的同时,更强调对国家和社会的奉献。

大学生志愿者开展“扶贫支教”活动是贯彻落实科教兴国战略的具体措施,也是加强社会主义精神文明建设的重要途径。

这一活动的深入开展,充分开发了大学生人力资源,促进了广大大学生在实践中锻炼成长。

同时,对贫困地区的青少年健康成长也具有十分重要的意义。

本文以合肥学院为例,针对该校大学生志愿者开展“扶贫支教”活动提出几点建议和意见。

【关键词】大学生;志愿者;扶贫支教作为参与社会实践的一种有益形式,义务支教近年来受到大学生的热烈追捧。

然后,任何事物的过度膨胀都伴随着各种问题的产生,也会带来程度不一的不良影响。

即使是义务支教这种美好的社会实践活动也不例外。

为了了解大学生义务支教潜藏的问题,我们对其现状进行了调查。

经我系长期以来在滨湖、临湖等基地的获得的支教体验、一系列的问卷走访调查和最后的综合分析使我们对大学生义务支教有了一个详细的了解。

大学生义务支教看似是一个很好的社会实践活动,一方面大学生自己给那些教育资源分配不均地区的孩子提供较好的教育帮助,另一方面让让大学生自身得到了锻炼。

很多社团正是看到了这点,于是争相组织义务支教活动。

据调查,社会上有光明行,灯塔计划,阳光助学联盟等50多个全国义务支教团体,这还不包括海外支教团体。

地区支教团体更多,特别在各大高校,南京高校就大概有南京信息工程大学“大手拉小手”、南京师范大学的健康中国协会、南京审计学院的印象西部等10几个义务支教社团。

这些组织每年都会组织义务支教,由此可见义务支教是多么的炙手可热。

然后在这种盛况背后却存在许多问题,从而给出相关的意见和建议,以期给大学生支教团队一些参考,帮助他们更好地开展支教活动。

同时,我们也希望,我们的调查能给大学生朋友,乃至整个社会一些思考,思考一下什么样的支教方式才是最有效的,怎样才能不断提高支教水平等问题。

大学生短期支教存在的问题及对策

大学生短期支教存在的问题及对策
随着国家教育事业的不断发展,越来越多的大学生开始参与到支教活动中。

然而,在
短期支教中还存在一些问题,如时间过短、教学经验不足等。

本文将对此进行分析,并提
出相关对策。

问题1:时间过短
由于短期支教时间短,大学生无法深入了解学生的情况,学生也无法对大学生产生深
刻的影响。

此外,由于时间有限,大学生可能无法在短时间内为学生提供有效而足够的教育。

解决方法:延长支教时间。

大学生可以与学校协商,尽可能延长支教时间。

只有这样,才能够真正把自己的教学经验传授给学生,为学生的未来发展带来更多的帮助。

问题2:教学经验不足
许多大学生在参与短期支教之前没有教学经验,缺乏对学生特点的了解,无法很好地
开展教学活动,也容易使学生对他们的教学效果产生怀疑。

解决方法:加强教育培训。

大学生可以先参加一些教育培训项目,在这些培训课程中
了解学生的特点、培养教学技巧。

这样,他们才能够更好地开展教学工作,并与学生建立
良好的互动。

问题3:缺乏教育资源
由于支教地区的教育资源可能比较匮乏,大学生可能无法为学生们提供足够丰富的教
育资源。

这也是短期支教的一个难点。

解决方法:加强资源整合。

大学生可以找到外部资源支持,如联合本地机构提供教育
资源,或找到合适的合作伙伴来帮助他们为学生提供更好的教育体验。

结论
短期支教由于时间短、教学经验不足、缺乏教育资源等问题,还需要不断寻找解决方案。

只有认真对待这些问题,才能够使大学生更好地参与支教活动中。

暑期社会实践答辩支教问题

一、引言随着社会的发展,教育问题日益受到广泛关注。

作为当代大学生,我们有责任投身于社会实践中,用实际行动去关注、解决教育领域的问题。

本次暑期社会实践,我们选择支教作为切入点,旨在深入了解农村教育现状,探索支教工作的有效途径,为农村教育事业贡献自己的力量。

在此,我将对支教过程中遇到的问题进行深入剖析,并提出相应的解决方案。

二、支教过程中的问题1. 师资力量不足农村地区普遍存在师资力量不足的问题。

一方面,由于经济、生活条件的限制,很多优秀教师在城市就业,不愿到农村任教;另一方面,农村教师队伍老化,缺乏新鲜血液的注入。

这导致农村教育质量难以提高,影响了农村学生的全面发展。

2. 教育资源匮乏与城市相比,农村教育资源相对匮乏。

学校设施简陋,教学设备落后,图书资源匮乏,这些都制约了农村教育的发展。

此外,由于信息闭塞,农村学生接触外界的机会较少,视野受限。

3. 教学方法单一部分农村教师受限于自身素质和教学环境,采用传统的灌输式教学方法,忽视学生的主体地位。

这种教学方法不利于培养学生的创新能力和实践能力,也不利于学生全面发展。

4. 家长观念落后农村家长普遍重视孩子的学业成绩,而忽视学生的个性发展和综合素质的培养。

这种观念导致学生在学习过程中承受过大的压力,不利于身心健康。

5. 学生流失严重由于教育资源匮乏、教学质量不高、升学压力等因素,农村学生流失现象严重。

许多学生为了追求更好的教育资源,选择辍学或转学。

三、解决方案1. 加强师资队伍建设政府应加大对农村教育的投入,提高农村教师的待遇,吸引优秀人才到农村任教。

同时,通过培训、进修等方式,提高农村教师的专业素质和教学水平。

2. 改善农村教育设施加大对农村学校的投入,改善学校设施,配备先进的教学设备。

同时,加强图书资源的建设,拓宽学生的视野。

3. 创新教学方法农村教师应转变教育观念,采用多元化的教学方法,激发学生的学习兴趣,培养学生的创新能力和实践能力。

此外,加强家校合作,共同关注学生的全面发展。

教育实习调查报告-浅析师范生教育实习存在的问题及其对策(精选五篇)

教育实习调查报告-浅析师范生教育实习存在的问题及其对策(精选五篇)第一篇:教育实习调查报告-浅析师范生教育实习存在的问题及其对策浅析西部高师教育实习中存在的问题及其对策论文关键词:教育实习;教师职业技能;教育类课程论文摘要:对部分西部地区高等师范院校的本科生实习情况进行调查,分析实习中存在的问题,并对师范生培养提出相应建议与对策。

教育实习是高师院校教学计划的重要组成部分,是培养合格教师的一个重要环节,也是学生将理论应用于教学实践的重要措施。

对教育实习中存在的问题进行反思与研究,有利于提高教育类课程的教学质量,有利于高师教育改革,使培养出来的未来教师适应中小学基础教育课程改革的需要,是一项非常紧迫而具有现实意义的课题。

正因如此,笔者对西部四所普通师范学院的2007届本科生实习情况进行了调查,分析研究教育实习中存在的问题及其原因,并对师范生培养提出相应建议与对策,以服务于高师教育的改革。

本次调查以问卷调查形式为主,共发放问卷200份,回收181份,其中有效问卷165份。

问卷共设计17道题,其中封闭性问题16道,开放性问题1道。

分别从课程设置、教学技能、实习的实效性以及改进建议等角度进行设计。

问卷的设计基本以定类和定序变量为主。

为克服问卷设计的不足,增加了对实习学生的访谈以及查阅实习指导教师的总结,以获得更为全面的了解。

1、实习中存在的问题经过对调查问卷的统计、个别访谈记录的整理和查阅实习指导教师的总结,我们发现,师范生教育实习中存在许多问题,需要引起高度关注。

1.1实习生缺乏必要的教师职业技能教师职业技能主要指一般教学技能,包括普通话、三笔字、口头和书面表达及现代教学手段运用等技能。

课堂教学技能包括处理教学内容、组织开展教学等技能以及班主任工作技能等。

调查显示,在教育实习中,实习生表现出的教师职业技能普遍较差。

首先,实习生的一般教学技能不足。

有12%的学生认为语言与情感的表达能力存在缺憾和不足,有59%的学生认为应当加强语言表达能力训练。

师范生顶岗实习支教存在的问题及实现机制

2010年第6期中国高教研究培养合格的适应社会发展的基础教育师资是师范院校的培养目标,也是师范院校各学科专业的生存发展之本,师范生的教育实习是实现这一目标的重要途径之一。

当前,师范院校顶岗实习支教尚存在亟待解决的现实问题,积极探索与创新,提出适合中国国情的高等师范院校实习的实践模式,是师范教育改革发展的当务之急。

一、顶岗实习支教的提出及其实践意义(一)顶岗实习支教的提出1.顶岗实习支教是指师范院校大学生通过顶岗的方式完成教育实习任务的实践活动。

学生在实习期间承担一定的实际工作任务,顶岗实习支教实际上是一种“三维一体”的教师教育模式。

“三维”,即实习、更新、支教,“一体”则指实习环节、师资更新和师范生的支教都是在同一时空下进行的。

通过“顶岗实习”,学生不仅仅在实习中锻炼自己,获得实践性的知识,而且还承担着解决实习学校师资匮乏问题的重任。

顶岗实习支教是教育理论与教育实践相结合的有效方法,是师范院校实习学生提升教学技能和增强就业竞争力的一种重要途径。

2.顶岗实习支教思想的渊源。

陶行知先生很早就提出“师范教育下乡运动”的思想。

而实习要从学校走向社会则是黄炎培职业教育思想的重要内容。

1919年,黄炎培在《职业指导号》中提出学生的实习“最好与现设之工厂合作”,“假设实习,不如实地实习,学校附设机关实习,不如送往社会机关实习”。

在黄炎培的大力倡导下,职业学校开始注重理论与实际的结合。

著名教育家李蒸,解放前在担任北平师范大学校长期间曾把该校办成了闻名全国的一流学府。

他主持拟订的《战时教育实施方案》就规定:学生校外充任实习教员一年。

这实际是顶岗实习最早的雏形。

2002年,西南师范大学向教育部提交的《高师教育实习“改制”与农村师资“更新”一体化工程建设方案》中明确提出要建立一种长期的、制度性的高师院校顶岗实习制度,这是实现高师教育实习“改制”和解决贫困地区农村师资短缺的有效途径。

该校以成功的实践证明了顶岗实习支教模式的科学性和实效性,并得到了教育部的积极推广。

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师范生实习支教中的问题及对策
作者:王利绒
来源:《教书育人·高教论坛》2017年第09期
[摘要] 师范生实习支教活动不仅缓解了农村师资短缺,同时还拓展了学生自身教学实践空间、提升了教学实践能力。

然而,在支教过程中还存在一些问题。

本文以忻州师范学院师范生支教为个案,对存在的问题进行深入研究,最终给出完善师范生支教的对策。

[关键词] 农村教育;师范生支教;问题与对策
[中图分类号]G646 [文献标志码] A [文章编号] 1008-2549(2017) 09-0012-02
受经济、地域等条件限制,我国教育资源分布非常不均衡,特别是基础教育的不均衡发展越来越严重,已成为社会所关注的焦点问题。

教育公平作为社会公平的主要标志之一,直接影响社会和谐与发展。

以高校师范生为主力的支教活动对偏远落后地区教育水平的提高和发展起到了至关重要的作用。

师范生支教作为一种崭新的教育模式,具有传统教育无法替代的独特优势,对农村教育水平具有推动和促进作用,同时在一定程度上也缓解了教师资源紧缺,更加有意义的是有利于师范生教育实践能力的提高和自身综合素质的培养。

但是,从实际支教情况来看,还存在着许多亟需解决的问题。

一师范生支教活动中存在的问题
师范生的支教活动从某种程度上缓解了农村教师紧缺问题,在教学效果上也取得了一定成效,但同时也存在一些困难和挑战。

地方学校领导和教师对支教大学生参与支教的态度成为支教活动顺利开展的制约。

他们认为支教学生没有教学经验、不具备教学能力,担心影响教育质量,不敢放手让支教学生将教学设计及课程设计应用到实际的教学活动。

此外,地方学校以发展学生的智力为主,用学生成绩作为评价或考核支教大学生教学质量的唯一标准,从而忽略学生素质教育。

支教学校没有给支教学生进行指导和培训,导致支教学生在工作中常感到无助。

同时,支教学校没有跟当地政府部门及教育管理部门进行有效协调与沟通,支教经费严重缺乏,导致大学生的支教工作异常艰苦,一些学生支教收入无法满足最基本的生活保障。

由于教学设施简陋,缺乏相应的教学仪器及设备,精心设计的课程无法正常开展,严重阻碍了支教活动的顺利开展。

二忻州师范学院师范生支教情况调查
(一)样本选取及问卷设计
1 样本选择
依据本文的研究目标和任务,对忻州师范学院支教生进行调查,其年龄范围在18~23岁。

共发放调查问卷210份,收回207份,其中有效问卷共207份。

调查对象的性别男女分别占34.78%、65.21%,专业选择文史、理工和艺体,比例分别为56.04%、36.7%、7.24%。

2 问卷设计
调查问卷分别从支教学校、支教工作、支教生活三个方面展开设计,其中支教学校主要包括所处地区、学校类别、教学设施、学校行政管理部门态度;支教工作主要包括代课数量、教师间学习交流、同事帮助、学生有明显进步;支教生活主要包括工资待遇、住宿条件、伙食条件。

(二)忻州师范学院师范生支教情况调查
1 支教学校调查
由于地方学校往往地处城郊、乡镇,甚至是偏远的农村,这些地区交通不便利,教育设施落后,在某种程度上影响了大学生支教的积极性,调查显示,4.6%大学生支教的学校地处城市郊区,28.1%地处乡镇,67.3%地处农村,说明偏远的农村地区师资严重不足。

从支教学校类别方面看,仅有7.7%在初中支教,92.3%在小学支教,说明绝大多数支教学生所支教的学校都是小学。

但是,与初中相比,小学的教学课时更多、压力更大。

教学设施方面,2.6%学校的教学设施良好,35.4%为一般,62%为落后,教学设施质量是影响教学效果的主要因素之一,落后的教学设施也会给支教效果带来负面影响。

从学校行政部门态度方面看,仅有9.9%学校表现热情,38.4%表现一般,还有51.7%表现为冷漠,支教活动的顺利开展离不开学校相关行政部门的支持,冷漠的态度会影响支教大学生工作积极性。

2 支教工作调查
偏远地区的学校师资严重不足,支教大学生在支教过程中往往担任多门、多个班级的课程,工作量非常大,是普通教师的几倍。

在这种情况下,教师几乎没有时间进行学习,教师间的交流也比较少,显然不利于教师发展。

调查显示:42.8%的学生负责任教三门课程,27.9%的学生负责任教两门课程,仅有8%的学生担任一门课程。

说明支教大学生的工作任务偏重,特别是班级多的学校,一名教师教授多个班级多门课程,教学效果和教学质量难以得到保证。

从教师间学习交流情况来看,9%支教大学生表示自己所在学校交流比较多,42.8%表示一般,而31.5%表示教师之间没有学习交流机会。

由于大部分支教大学生根本没有相关教学经验,没有掌握良好的教学方法,支教学生与学校老教师交流学习的缺失,影响了支教学生在教学经验、教学方法等方面的提高与发展。

从同事帮助方面看,12.7%的支教学生认为得到同事帮助比较多,62.6%的认为得到帮助比较少,还存在20.1%支教学生在支教过程中没有得到任何帮助。

这说明地方学校相关行政部门没有开展引导工作。

没有相互帮助的氛围,支教大学生遇到困难时很可能失去自信心,更严重的
情况可能会放弃支教工作。

从教学效果来看,4.9%支教大学生所教学生并没有进步,8.4%的支教大学生所教学生进步比较少,72.6%的支教大学生所教学生有明显进步,这说明了支教活动具有一定积极效果。

3 支教生活调查
支教学生的生活状况对教学有着直接的影响,特别是来自城市的支教学生,他们需要一段时间来适应艰苦的工作、生活环境。

工资待遇、住宿条件、伙食条件等都对支教大学生提出了严峻的考验。

调查显示6.2%大学生对支教的工资待遇表示满意,17.1%认为一般,76.7%大学生对支教的工资待遇并不满意。

这说明支教工资待遇不能满足大部分支教学生。

除了工资,住宿和伙食条件直接影响支教大学生的工作和生活质量,从住宿条件来看,14.5%的学生表示满意,28.6%表示一般,56.9%的学生对住宿条件不满意。

从伙食条件来看,27%的学生表示满意,14.8%的学生表示一般,58.2%的学生对伙食条件不满意。

这说明大部分学校特别是偏远地区的住宿和伙食条件比较差,这些因素会给支教活动的顺利开展带来一定阻力。

(三)调查结果与分析
地方学校环境和条件对支教大学生的影响很大,特别是学校的工作、生活环境及学校领导、相关行政部门的态度。

调查结果显示,大部分校为小学,教授对象为刚入学不久的小学生,这些小学生入学前基本没有接受学前教育,不管是在基础知识储备还是在课堂组织和纪律方面较城市小学生来说都有明显的差距。

因此,支教大学生在面临初等教育教学课时多、任务重的同时还要担任学生素质教育工作,这给支教学生带来了极大的挑战。

这些问题都给经验不足的支教学生带来了极大的困难。

更加重要的是,支教大学生在支教学校不受重视、地位较低,工作成果没有得到肯定更没有相关奖励政策来鼓励优秀者。

这样必然会影响支教大学生的工作热情,造成他们在工作中产生消极态度,从而影响工作效率和教学质量。

调查结果显示,近一半学生需要带三门课程,对没有教学经验的大学生而言工作量比较繁重。

他们处于角色转变过度时期,从学生到老师、从城市到农村,在这些转变中理想和现实有很大差距,需要时间、同事的帮助才能顺利完成角色转变来更加适应农村教育工作。

校领导应多关心年轻的支教大学生,在工作上给予支持和理解、在生活上给予关心和照顾。

此时,如果支教大学生得不到学校领导的重视、又得不到老教师的帮助和指导,刚走上工作岗位支教大学生可能离开支教学校寻找新的工作。

三完善师范生支教活动的对策
政府、高校与地方三者联合发挥各自优势。

明确政府、支教高校与地方学校各自职责。

充分发挥政府在宏观统筹方面的优势,如资源配置、政策协调、及经费筹措等;支教高校要积极配合政府部门,响应号召,发挥人才优势,切实做好支教学生培训和选拔工作,确保支教学生具有教学能力,保证地方教育质量和教学水平;地方学校要配合政府和高校工作,明确给出师资紧缺岗位及岗位职责,并接受支教大学生的教育教学实践,包括安排教育实习、教学实践、
实地考察等工作,为后期支教活动奠定良好合作基础。

实际上,地方学校是支教活动中最大的受益者,通过支教活动学校可以在某种程度上缓解教师资源紧张,实现本校教师能力提升和专业进修。

因此,地方学校在支教活动中应为支教学生争取必要的工作、生活条件及安全保障,确保支教活动能够顺利开展。

参考文献
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