银行招聘简历模板【三篇】

银行招聘简历模板【三篇】
银行招聘简历模板【三篇】

银行招聘简历模板【三篇】篇一

姓名:xxx

性别:女

年龄:婚姻

状况:未婚

户口地:武汉

当前状况:待业人员

主修专业:公共管理类-行政管理

文化程度:大专

毕业日期:2009-6

毕业学校:xx大学

现居住地:武汉-江岸区

求职意向

欲求职位:银行客户经理

现从事行业:其他

现从事职业:其他类

现职位级别:初级职位(两年以下工作经验)

工作方式:全职、兼职均可

期望薪酬:3000-5000元

期望行业:银行·保险·基金·证券·期货·投资

期望岗位:金融类(银行·基金·证券·期货·投资)

期望地区:武汉-硚口区、武汉-汉阳区

教育背景

2004-2007就读于武汉市广播电视大学学习行政管理专业

1999-2002就读于武汉市财政学校学习经贸英语专业

工作经验

时间:2007年12月至今

公司:中国人民人寿保险股份有限公司

公司性质:国企/上市公司

公司规模:500人以上

行业:保险部门:银行保险部

职位:保险业务经理/主管

工作描述:负责对所辖银行网点的人员进行培训,包括营销技巧,产品特点,以及观念意识的转换。同时要维护好与银行之间的关系。以确保达成和监督每月目标保费。同时要激励小组成员的业绩进程。

时间:2006年7月到2007年11月

公司:中国人寿保险股份有限公司保险部门:银行保险部

职位:保险代理/经纪人/客户经理

工作描述:负责整个网点的保险销售工作及银行客户的疑难解答,帮助准客户制定合适的理财计划,协助银行做好客户分流,维持厅内秩序的正常运作,根据客户特点为客户提供投资理财的建议。

时间:2003年6月到2006年5月公司:中国邮政储蓄银行

公司性质:国企/上市公司

部门:储蓄营业部职位:银行柜员

工作描述:2002—2005工作于武汉市邮政局储蓄银行储蓄综合柜员主要在营业窗口为客户办理各类存取款储蓄业务,办理各种理财保险业务,为客户提供迅速、准确、安全的优良服务,并经常受到客户表扬。在工作期间极积完成区局下达的各项任务指标,由于每年工作业绩表现突出,曾担任过储蓄班组长,在全省邮政储蓄业务竞赛中获奖。

自我评价

珠算5级,点钞4级,中文录入70字/分钟,熟悉会计业务,从事过代帐报税工作。反假币上岗资格证书,珠算等级证书,会计证,驾驶证,保险代理人从业资格证书。2007年获中国人民人寿保险股份有限公司,湖北省“创业剑客”前20强。

篇二

姓名:×××

联系电话:####

邮箱:×××@

家庭地址:*******

求职目标:银行业

教育背景

2005.9~2009.6上海对外贸易学院法学(国际经济法方向)本科

主修课程:国际金融、基础会计、市场营销、国际贸易实务、国际经济法、国际贸易法

实习经历

2008.1~2008.2中国银行上海正大广场支行见习柜员

负责本行开户企业对账单的整理及反馈,记录每天的晨会概要,协调柜台与大堂经理的沟通,接受客户关于存贷业务的咨询,录入信用卡申请资料等

积极学习个人理财业务知识,协助客户经理完成指定基金的销售业绩

2007.7~2007.8联合证券有限责任公司长江西路营业部投资经理助理

指导客户开户流程,在投资经理的指导下学习大盘趋势的判断,以及优质股票的推荐

负责与潜在客户沟通,分享理财知识,在时机成熟的情况下把投资经理推荐给客户,以其更专业的知识完成客户营销,期间团队营销业绩为8户,个人直接参与5户

2006.7~2006.8上海零点市场调查有限公司数据采集员

参加过3个大型项目,根据项目要求进行电话访问、拦截访问和定点访问,克服被拒绝的心理障碍,不断尝试新的方法与客户沟通,从而赢得客户的信任

认真完成问卷填写,及时追问客户真实意见,经督导回访,信息准确率达到95%

实践活动

2006.9~2008.6上海对外贸易学院励勤人才服务公司市场部业务经理

积极联系校外企业,拓展学生的就业市场,并参与项目管理

累计为学生提供20个校外工作岗位(包括促销、翻译等)、联系过8家企业来我校做招聘会(包括民生银行、中银国际等)、提出建立学生人才库的构想并录入第一批名单

2007.7~2007.82007世界特殊奥林匹克运动会志愿者

在豫园进行印有Q版刘翔、姚明形象T恤衫的义卖,用双语进行解说和吆喝

在三天的义卖中,团队业绩20件,个人直接贡献15件

2006.9~2007.6英语俱乐部副社长

负责社团日常事务的布置协调,包括校外赞助商的邀请、品牌活动英语沙龙的组织和策划、学术讲座组织、校外拓展活动的联系(例如组织社员去人民公园练口语)等

使英语俱乐部从一个10+的社团扩充到50+,并整理出学术类社团活动举办活动的思路

2006.3~2006.12上海对外贸易学院学生创业中心管理服务中心市场部助理

搜集关于创业的各种比赛、成果、政策性文件等资料,积极参与中心市场战略的制定

邀请钱峰明先生参加第一次创业沙龙,并为市场部确定了工作方向

获奖情况

学术类:国家奖学金一等奖(1次,1人/学期)、校优秀学生奖学金三等奖(2次,专业前10%)

2006-2007学年度暑期实践先进个人、暑期实践征文二等奖(3人/学期)

实践类:上海对外贸易学院励勤人才服务公司优秀业务经理(3人/学期,公司共30人)

2007-2008学年度勤工助学先进个人(1人/学期)

2007-2008学年度法学院体育标兵(1人/学期)

技能与培训

语言水平:中级口译证书英语六级525

计算机水平:上海市电脑中级证书熟练办公软件操作

篇三

姓名:xxx

性别:女

民族:汉族

政治面貌:党员

出生日期:1986年8月

户口:哈尔滨

婚姻状况:未婚

学历:本科

技术职称:中级

毕业院校:哈尔滨商业大学毕业时间:2008年07月

所学专业:财政学

外语水平:英语(CET-4)

电脑水平:熟练

工作年限:1年

联系方式:1388888****

求职意向

工作类型:全部

单位性质:不限

期望行业:银行、专业服务、咨询、财会、法律、金融业(投资、保险、证券、银行、基金)

期望职位:部门助理/秘书/文员、会计、出纳、银行专员/出纳员

工作地点:杭州市、西湖区

期望月薪:面议

教育经历

2004年9月至2008年7月哈尔滨商业大学财政学

工作经验

2005年8月在大庆石化总厂财务部实习

2005年12月在大庆炼油厂财务部实习

2006年8月在大庆商业银行实习

2008年8月在大庆江海证券公司做客户经理

2008年10月在大庆百花园商店做会计

专业技能

国家计算机二级VFP,熟练使用Word,Excel,Powerpoint等OFFICE系列软件,能熟练并及时完成日常办公文档的编辑工作。熟练掌握财务知识。持有会计上岗证,助理理财规划师证,中级纳税筹划师证

自我评价

为人真诚,谦逊,自信,有着很强的拼博意识,喜欢有挑战性的工作,希望通过不断的学习来不断完善自我,超越自我。善于与人沟通,有团队合作精神,对工作认真负责,有创新意识,追求完美。性格开朗,对自己充满信心做事踏实,勤奋好学,工作稳舰认真、细心、忠于职守,保密意识强,能够严格遵守财务制度,积极主动完成本职工作,接受挑战,具有团队精神。

人力资源简历范文模板

人力资源简历范文模板 简历是人力资源求职者与用人单位的第一次交流 ,以下是精心推荐的一些人力资源简历范文模板,一起来学习下吧! 基本信息 姓名: 性别:学历: 户籍: 居住区: 出身年月: __: 电子邮件: 应聘职位:人力资源总监 ( HR Director) 自我评价

近20xx年的大型中外企业人力资源全面管理经验; 其中十年为世界500强**集团所属企业工作经验,四年为 __ 外资企业经验,其余时间为本市集团公司经验.拥有企业人力资源信 息系统的实施经验及卓越的战略管理思维、领导力、沟通协调能力; 对人力资源管理模式有系统的了解,并积累丰富的实践和管理 经验,对公司短、中、长期人力资源规划及如何进行企业的绩效管理、人事成本控制、组织构架的规范管理、岗位培训及职业生涯规划、福利待遇、公司制度及团队建设等具有丰富的综合管理经验; 熟悉国家、全国各地区劳动人事方面的法律法规,并与各地区 劳动部门建立良好的关系; 良好的语言表达能力、文字书写能力强,思维清晰,反映敏捷; 具亲和力和团队领导力及凝聚力,善于倾听和引导. 具丰富的创造力和发展能力; 有很强的分析能力和人事成本控制能力;

对事物有很强的跟踪协调能力; 能运用ISO900、通过制定规范的HR KPI来系统管理企业的人力资源; 熟悉并自如运用办公软件及相关的人事管理软件. 任职其间没有发生劳动争议事件,能妥善处理和划解各类纠纷,并将之消灭在萌芽状态。 工作经历 1996/8/19-今 ***集团有限公司 其间先后担任: * 1996/8/19~ 20xx/4/30 ***集团人力资源部经理 参与了整个筹建过程,全面负责商店人力资源.行政等管理.构建并完善了商店人力资源管理体系,为之后及现行的公司人力资源发展及商店管理提供了标准的管理模式.,并建立用KPI衡量指标和体系。

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创意的个人简历模板范文 /h2> XXX 男,38岁 学历:大专 期望工资:8001-10000元 工作年限:10年以上 工作区域:上海 - 普陀 工作经历: 荣太集团业务代表知会公司主管店长培元展览招聘主管业务总监 教育经历: 郑大市销东方学院声乐 自我介绍: 做人谦逊低调本份,做事务实钻研独具匠心。 创意的个人简历模板范文篇二XXX 男,27岁 学历:大专 期望工资:5001-8000元 工作年限:1-3年 工作区域:上海 工作经历: 2020/11 -- 至今: 上海西达实业有限公司 | 行政及人力资源 加工制造(原料加工/模具) |民营|规模: 100-499人 具体工作: 1. 公司岗位及职责标准建设 2. 人事日常性基础事务:如负责公司考勤审核、管理、监督工作;公积金及社

保缴纳工作等 3. 行政日常性基础事务:如证照档案管理;公司采购;行政费用账目登记;维护工作环境;酒店机票预定;维护公司日常运作等 4. 完成领导安排的其他工作 近期完成项目: 1. 2020年年会筹划实施:餐厅和酒店预订、会场布置、奖品方案等。 2. 公司网络升级维护:路由器更换设置、交换机更换等。 2020/03 -- 2020/06: 上海展海航空服务有限公司 |商旅服务 | 民营 | 规模:70-80人 岗位: 行政人事部门,负责主管人事及行政工作-薪资福利管理、员工关系、招聘、绩效、培训。 具体工作: 1.根据公司业务发展需要,编制指定人才需求计划制订,完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程,经批准后实施 2.负责部门的日常管理及部门员工的管理,指导,培训及评估 3.负责员工的聘用,福利,培训,绩效,员工等管理工作 4.负责部门的日常管理及部门员工的管理,包括开展录用、新员工入职培训、转正、离职、培训及评估等 5.掌握劳动人事方面的有关政策法规 6.公司岗位及职责标准建设 7.负责公司考勤审核、管理、监督工作 8.负责相关社保、公积金的开户、设立、缴纳工作、工资计算及发放 9.行政类事务,主要是办公用品的采买以及证照注册、登记、变更等业务办理.其他有:办公用品采购,资产盘点,工作环境等事项管理 10.完成领导安排的其他工作 完成项目:

人力资源管理个人简历模板

王XX 求职意向:人力资源 1996.07.05 湖南长沙 135-0000-XXX https://www.360docs.net/doc/cf16074606.html, 2013.09-2017.06湖南XXX经济学院人力资源管理 主修课程:管理学、人力资源管理,人力资源测评,组织行为学,微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、市场营销等。 2015.10-2015.12XXX网络科技有限公司助理实习生 根据所需职位进行简历筛选、电话约面、面试安排、招聘进度跟踪及各方面网络招聘渠道发布信息。在招聘部实习过程中需要与候选人进行大量的电话沟通,同时也对公司的招聘流程有了一个更直观的了解。 2013.11-2014.10XXX网络科技有限公司项目执行实习生 主要负责涉外学院产品的销售推广,校内实习生的人事招聘面试,团队内部的活动组织协调及人员激励等。懂得面试他人时应该注意的问题,提高了人际交往能力。 2013.09-2014.09涉外经济学院声乐队干事 主要进行活动策划,协助队长对成员进行训练指导积极配合院学生会准备晚会节目等在职期间,四次登台,克服了心理恐惧同时形成了很好的心理抗压能力。 2013.09-2016.06 工商、人力班班委兼组织委员 担任期间主要负责班级春秋游的组织策划,活动安排;班级组织协调工作。熟练的掌握了活动策划的流程及注意事项,懂得了团队合作的重要性。 具有亲和力,善于沟通;认真负责,敢于挑战, 具有较强的抗压能力; 执行力强,具有一定的组织策划及管理能力; 具有人力资源管理方面的工作经验,热爱人力 资源工作。 2013-2014学年校二等奖学金 英语四级 计算机二级 驾驶证C1 教育背景 校外实践 校内实践 奖项证书自我评价

人力资源总监的个人简历模板

人力资源总监的个人简历模板 姓名:王先生性别:男 婚姻状况:已婚民族:汉族 户籍:江苏-镇江年龄:52 现所在地:广东-东莞身高:170cm 希望地区:广东-深圳、广东-东莞、广东-惠州、广东-广州 希望岗位:行政/人事类-人力资源总监 行政/人事类-行政总监 行政/人事类-行政经理/主管 行政/人事类-人事经理/主管 寻求职位:人力资源总监、行政总监、行政经理 待遇要求:可面议要求提供住宿 最快到岗:随时到岗 教育经历 1981-09 ~1984-07 中央广播电视大学汉语言文学大专 培训经历 2010-05 ~2010-11 电子科技大学中山学院人力资源管理 2009-07 ~2009-10 电子科技大学(政治与公共管理学院) 管理心理学 2009-03 ~2009-06 宁波广播电视大学社会心理学 工作经验至今18年0月工作经验,曾在4家公司工作 **公司(2011-07 ~2012-08) 公司性质:外资企业行业类别:文化、体育和娱乐业 担任职位:人力资源总监岗位类别:人力资源总监 工作描述:1、负责人力资源六大模块运作,根据企业的经营目标制定人力资源中长期战略规划;有计划及有效地推进人力资源管理; 2、熟悉相关法律法规,控制人力资源工作符合法律、法规要求,避免企业风险; 3、本人具20年以上行政及人事实际管理经验,熟悉使用办公软件; 4、熟悉政府相关办事流程,沟通能力出色,熟悉安全消防管理; 5、负责企业文化的建立与实施、制定企业文化计划、定期不定期组织员工文体活动,增强团结进取的团队精神; 6、负责制定(修改)公司各项规章制度,提交公司办公会讨论通过后监督实施; 7、负责人员的招聘、录用、调配、培训至上岗; 8、负责公司人事行政档案的建立、重要文件的保管及公司的大事记; 9、负责公司固定资产台帐的建立和维修与保养; 10、负责公司ISO9001:2000工作的跟进与管理及6S与精益化管理的推广工作,并使做好其运行过程中定期与不定期的检查、监督和每年ISO9001内、外审核前的准备工作; 11、组织公司绩效考核的具体实施和本部门绩效考核,并汇总各部门绩效考核资料上报总经理;简历模板、依据企业及员工需要,合理组织专业培训、素质培训及其它培训,并建立培训档案; 13、负责薪酬体系的制定(及适时调整),建立激励机制,调动全员工作热情及潜能; 14、熟悉国家、地方劳动法及相关政策,注重预防及规避相关风险,及时妥善处理劳动纠纷; 15、负责公司车辆的合理调配、维护(修)及保养等管理; 16、负责公司员工社保的办理及工伤事故的处理;

优秀人力资源管理专业简历范文

优秀人力资源管理专业简历范文简历是用于应聘的书面交流材料,它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和资信。成功的简历就是一件营销武器,它向未来的雇主证明自己能够解决他的问题或者满足他的特定需要,因此确保能够得到会使自己成功的面试。 优秀人力资源管理专业简历范文篇一女 23岁 学历:大专 工作年限:应届毕业生 期望薪资:面议 工作地点:广州 - 番禺 - 市桥 求职意向:人事专员/助理 | 薪资福利专员/助理 | 行政专员/助理 | 经理助理/秘书/文员 执行能力强学习能力强有亲和力诚信正直责任心强 工作经验(工作了1个月,做了1份工作) 韶关市曲江区马坝农业机械管理局 工作时间:2014年6月至 2014年7月[1个月] 职位名称:经理助理/秘书/文员 工作内容:协助单位领导进行局里的事务安排,对档案进行归类和整理,在职期间获得领导的一致认可 教育经历 2015年6月毕业广东松山职业技术学院人力资源管理

语言技能 粤语:很好普通话:很好英语:较好 证书奖项 证书名称:全国计算机一级证书颁发时间:2013年9月颁发机构:教育部考试中心 证书名称:通用管理能力水平等级证书颁发时间:2013年6月颁发机构:人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心 自我描述 1、本人接收能力强,对待工作认真负责,自我约束力强,适应出差 2、对人力资源管理有较深入的研究,且与其他人力资源管理人员相比,我在校期间还学习了有关文秘礼仪等方面的理论和实践,能从事文秘等工作,写作能力佳 优秀人力资源管理专业简历范文篇二女 25岁广东人 学历:大专 工作年限:应届毕业生 期望薪资: 1000-2000元 工作地点:广州 - 天河 求职意向:人事专员/助理 教育经历 至今在校广东外语艺术职业学院人力资源管理 自我描述 所学的专业是人力资源管理,通过在校学习掌握了比较系统

创意个人全套简历模板

姓名:王XX 电话:12345XXX 邮箱:XXXX@https://www.360docs.net/doc/cf16074606.html, 毕业院校:XXXX大学

● 2010.9-2014.7 XXX 大学 国际经济与贸易专业 本科 2015.01~2015.6 广东XXX 教育 助理市场经理 ? 在300位应聘者中,唯一被聘用。 ? 负责翻译文字资料,收发电子邮件联系客户。 ? 负责编辑,发布公司业务信息。 2014.08~2014.11 广东XXX 处理公司 信息处理实习生 ? 收发电报,根据客户要求处理电子合同。 ? 负责录入及修改海运提单 ? 写作团队成员完成小组工作目标 2014.08~2014.11 广东XXX 处理公司 信息处理实习生 ? 收发电报,根据客户要求处理电子合同。 ? 负责录入及修改海运提单 ? 写作团队成员完成小组工作目标 ? 2013.04~2015.06 XX 大学职业生涯规划协会 会长 组织构建协会核心领导小组、招募会员 作为第一负责人组织策划不同类型的活动实现协会宗旨,所组织的活动(如“全面解析企业招聘”讲座、“事业启航”交流会、宝洁宣讲会)均得到同学的积极参与、学校与各企业的一致好评。 ● 熟练的Word, PowerPoint, Excel, Photoshop, Dream weaver 等软件 ● 经常有偿为老师做PPT 课件,每次演讲均负责制作PPT 并获老师、同学好评。 ● 迄今已独立完成制作两个未发布的网站。 ● 中文打字100字/分钟,英文打字300字/分钟。 ● 熟练运用Excel 各种函数。 ● 性别:女 ● 出生年月:1996.11 ● 政治面貌:团员 ● 民族:汉 ● 籍贯:北京 ● 毕业院校:XXX 大学 ● 专业:工商管理 ● 身高:172cm ● 体重:60kg 求职意向:管理培训生 ● 手机:12345XXXX ● 邮箱:XXXX@https://www.360docs.net/doc/cf16074606.html, ● 地址:浙江杭州XXX 区 教育背景 实习经历 校园活动 相关技能 ● 普通话二级甲等证书 ● 2次一等奖学金 ● 英语六级 基本信息 奖励证书 联系方式 王XX

人力资源之个人简历模板

人力资源之个人简历模板 人力资源个人简历模板姓名:张女士性别:女 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:广东-东莞年龄:23 现所在地:广东-东莞身高:160cm 希望地区:广东-东莞 希望岗位:行政/人事类-人力资源专员 行政/人事类-人事专员 行政/人事类-人事助理/文员 寻求职位:人力资源专员、人事专员、人事助理 教育经历 2008-09~2011-06南海东软信息技

术职业学院人力资源管理大专 2005-09~2008-07东莞市横沥镇横沥中学历史高中 **公司 公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:人力资源专员岗位类别:人力资源专员 工作描述:在职期间,主要负责人事相关工作: 关于招聘与培训 1、人员的招聘 2、招聘情况的分析与改善 3、员工入职、转正、离职的办理 4、人员的异动、转正、调薪手续的办理 5、员工的入职、岗前、在职和年度培训 关于考勤 1、每月考勤报表的核算与统计 2、每天人员出勤情况的处理 3、各部门加班时间的统计与分析

办理 5、使用方天、中控、鼎新考勤系统 6、绩效奖、年终奖的核算 其他 1、社保的办理与工伤事故的跟进 2、组织架构图的编写与变更 3、参与相关管理办法的变更 4、起草各种公司文件、公告 5、劳资关系的处理 6、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件 **公司 公司性质:外资企业行业类别:原材料及加工 担任职位:人力资源助理岗位类别:人力资源专员 工作描述:在职期间,主要负责人力资源的六大模块: 1、对新员工的招聘、培训; 2、对员工的考勤管理; 3、员工入职和离职手续的办理;

人力资源岗位自我介绍

人力资源岗位自我介绍 人力资源岗位自我介绍模板篇【1】 尊敬的领导:你们好! 本人从小培养了吃苦耐劳、诚信守则、积极进取的精神,通过四年的实践工作,使本人增添了工作中的耐心,善于发现并解决问题。利用工作期间的空闲时间,取得了深圳广播电视大学成人教育行政管理专业的文凭。现在想要寻求一家重视员工,谋求稳定发展的企业,若贵公司需要一位服从管理,能严守规章制度的有开拓性的人才,那么我充满信心的应聘,希望有机会与贵公司一起成长和发展!相心我们彼此正确的选择一定能够创造丰硕业绩! 工作经验 XX市福时嘉华化工染料有限公司 20xx年7月—20xx年5月公司类别:石油、化工业 担任职位:办公室文员 工作描述:04年7月至07年5月在福时嘉华化工染料有限公司做办公室文员,负责公司总机的来电转接,来宾接待和日常办公文件的打印、传真及收发,以及公司与开户银行的所有业务往来等工作,使得本人在福时公司学习了相关的工作经验,以及认真、负责、努力进取的工作作风。☆中山时进纺织原料有限公司20xx年5月—20xx年12月公司类别:石油、化工业

担任职位:总经理助理兼行政、人事助理 工作描述:XX市福时嘉华有限公司于07年在中山建立分公司中山时进纺织原料有限公司,本人也从深圳公司调往中山公司, 在中山公司负责公司所有的内勤事务,公司人员的招聘、离职、 辞退及日常管理;每月员工的考勤;公司物品的采购与分发;办 公文件的打印、收发;公司档案的归档、管理;领导临时交代的 其他事务等。在时进工作期间,使本人得到进一步的成长,学到 了更多宝贵的工作经验。 人力资源岗位自我介绍模板篇【2】 尊敬的各位领导、各位评委: 大家好! 我是来自食堂财务管理与保管科的***。 记得有人说过,人最大的不足不在于看不到自身的不足,而 在于看不到自身巨大的潜能,XX%的人只发挥了个人能力的XX%。 受这句话的激励,同时也凭着多年的工作经验,今天,我满怀信 心和jq地前来参加行政综合管理岗位的竞聘,自信有能力挑起这 副重担! 我首先向大家简要介绍一下自己的个人简历和工作经历,好 让大家对我有一个更加全面的认识和了解。 我今年**岁,参加工作已经**年了,**年来,我先后从事过 很多工作,从事过教育,做过牧业接待,房产分房委员会等工作,现在医学科学院任——(员)。

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自我评价 本人做事稳重,对待工作认真,责任心较强,待人真诚,善于沟通,时刻保持学习,积极拥抱变化。喜欢java 开发,具备一定的软件分析、设计、开发和应用力,拥 有较强的学习能力与团队精神,能够很快的适应工作环境。 技能证书 ● 曾获 院校级“一等奖“奖学金 ● 曾获 省市级“一等奖“奖学金 ● 2010-2012 学年获得国家“励志奖“学金 ● CET-6,优秀的听说写能力 ● 计算机二级,熟悉计算机各项操作 教育背景 2009.9-2010.7 XXX 家设计学院平面设计(本科) 主修课程 政治经济学、西方经济学、财政学、国际经济学、货币银行学、国际金融管理、证券投资学、保险学、 商业银行业务管理、中央银行业务、投资银行理论与实务等 工作经历 2008.09-2012.07XXXX 有限公司平面设计师 ● 负责企业画册设计、标志设计、产品包装设计、杂志广告跨页设计、户外广告设计等。与研发、营销、客服配合,展开产品开发、销售、售后工作 2008.09-2012.07XXXX 有限公司 平面设计师 ● 负责企业画册设计、标志设计、产品包装设计、杂志广告跨页设计、户外广告设计等。与研发、营销、客服配合,展开产品开发、销售、售后工作 2008.09-2012.07XXXX 有限公司 平面设计师 ● 负责企业画册设计、标志设计、产品包装设计、杂志广告跨页设计、户外广告设计等。与研发、营销、客服配合,展开产品开发、销售、售后工作 2009.9-2010.7 XXXX 设计学院平面设计(本科) 主修课程 政治经济学、西方经济学、财政学、国际经济学、货币银行学、国际金融管理、证券投资学、保险学、 商业银行业务管理、中央银行业务、投资银行理论与实务等

人力资源个人简历模板(1)

人力资源个人简历模板(1) 人力资源个人简历模板2017姓名:xxx性别:女 婚姻状况:未婚民族:汉族 户籍:广东-东莞年龄:23 现所在地:广东-东莞身高:160cm 希望地区:广东-东莞 希望岗位:行政/人事类-人力资源专员 行政/人事类-人事专员 行政/人事类-人事助理/文员 寻求职位:人力资源专员、人事专员、人事助理 教育经历 2008-09~2011-06南海东软信息技

术职业学院人力资源管理大专 2005-09~2008-07东莞市横沥镇横沥中学历史高中 **公司 公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路 担任职位:人力资源专员岗位类别:人力资源专员 工作描述:在职期间,主要负责人事相关工作: 关于招聘与培训 1、人员的招聘 2、招聘情况的分析与改善 3、员工入职、转正、离职的办理 4、人员的异动、转正、调薪手续的办理 5、员工的入职、岗前、在职和年度培训 关于考勤 1、每月考勤报表的核算与统计 2、每天人员出勤情况的处理 3、各部门加班时间的统计与分析

办理 5、使用方天、中控、鼎新考勤系统 6、绩效奖、年终奖的核算 其他 1、社保的办理与工伤事故的跟进 2、组织架构图的编写与变更 3、参与相关管理办法的变更 4、起草各种公司文件、公告 5、劳资关系的处理 6、完成上司交代的临时工作任务和配合上司处理突发事件 **公司 公司性质:外资企业行业类别:原材料及加工 担任职位:人力资源助理岗位类别:人力资源专员 工作描述:在职期间,主要负责人力资源的六大模块: 1、对新员工的招聘、培训; 2、对员工的考勤管理; 3、员工入职和离职手续的办理;

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姓名:茉莉花 性别:女 出生年月:1992.2.2 籍贯:太原小店 健康情况:良 身高:1.82 专业:应用化学 学历:本科 毕业院校:广西财经学院学位:学士 电话:00000000000 电子邮箱:00000000000 财务会计助理、审计助理 ●开展主要服务于女生的各项活动 ●初步认识作为一个团队领导所需的观念及心理素质 ●初步掌握担任客户执行所具备的沟通、完成文案等基本●完成部分文字工作完成部分文字工作保持办公室整洁协助老师完 ●文案写作能力得到提高了解了更多办公室日常礼仪 ●进一步提高办公软件的熟练程度文案写作能力得到提高了解了更●文案写作能力得到提高了解了更多办公室日常礼仪 ●文案写作能力得到提高了解了更多办公室日常礼仪 ●文案写作能力得到提高了解了更多办公室日常礼仪 ●促进商品销售,尽全力完成销售额完成商品进库、上架 ●促进商品销售,尽全力完成销售额完成商品进库、上架 ●促进商品销售,尽全力完成销售额完成商品进库、上架 ●促进商品销售,尽全力完成销售额完成商品进库、上架 ●做人处事原则的思考胆量的提升,学习更多语言技巧 ●做人处事原则的思考胆量的提升,学习更多语言技巧 ●做人处事原则的思考胆量的提升,学习更多语言技巧 ●做人处事原则的思考胆量的提升,学习更多语言技巧 ●做人处事原则的思考胆量的提升,学习更多语言技巧 ●做人处事原则的思考胆量的提升,学习更多语言技巧 ●商家店铺组人员,主要负责淘宝商家对店铺管理、装修等问题的●商家店铺组人员,主要负责淘宝商家对店铺管理、装修等问题的●商家店铺组人员,主要负责淘宝商家对店铺管理、装修等问题的●装修等问题的在线解答商家店铺组人员,主要负责淘宝商家对店●管理、装修等问题的在线解答 ●商家店铺组人员,主要负责淘宝商家对店铺管理、装修等问题的●商家店铺组人员,主要负责淘宝商家对店铺管理、装修等问题的●装修等问题的在线解答商家店铺组人员,主要负责淘宝商家对店●管理、装修等问题的在线解答

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人力资源岗位求职简历模板 我们的求职者可别小瞧求职简历这东西,它就像一个人的门面,也是你敲开求职单位大门重要的东西,可是说是很重要的。以下是人力资源岗位求职简历模板,欢迎阅读! 人力资源岗位求职简历模板上海市乔布区乔布东路123弄67号?(+86)13xxxxxxxxxx?XXX@.com?求职意向人力资源岗位多项人力资源相关实习经历,熟悉行政后勤类相关工作熟练使用Office办公软件,信息搜集能力强个人技能大学英语六级:CET-6(550),日常口语交流熟练,读写能力良好普通话:国家二级甲等,普通话、粤语、客家话熟练交流熟练掌握Office软件(Word、Excel、Powerpoint)办公软件人力资源经历2012.07-2012.08美吉杰密封件(上海)有限公司HR助理代表公司与中华英才网签约,发布招聘信息负责简历筛选、沟通及协调,与中国区经理一起面试应聘者协助办理新进员工的入职手续,以及升迁调动工作的申请等2012.06-2012.07乔布技术师范学院学生处人事部助理协助老师核对学生奖学金申请表及名单,对各部门的工作进行绩效考核协助分发各学院一周工作事宜表,接听电话,复印资料2012.03-2012.06仁投资咨询(上海)有限公司猎头助理通过数据库、人脉关系等方式,搜索、筛选符合要求的候选人协助顾问安排面试事宜,人才管理数据库的整理及更新 2011.06-2011.08校广播电视中心负责人组织和协调50人的工作,搭建校广电中心的组织架构,建立管理准则通过调研,建立起时段长、

节目负责人、模块负责人由下至上的节目审核制教育背景 2009.09-2013.07乔布技术师范学院人力资源管理专业本科连续2年获得国家奖学金2009-2011连续两年获得校优秀学生;2011年获得上海市优秀学生干部称号主修课程:现代企业管理学、人力资源开发与管理、组织行为学、公共管理学学院党支部书记(2009 - 2013)美国人国际学校义卖活动义卖员,博爱医院康复部志愿者(2009 - 2010)兴趣爱好爱好摄影校篮球队后卫如何巧避面试陷阱的面试技巧 陷阱一:“如果您作为财务经理,如果总经理要求您1年之内逃税100万元,您会怎么做?” 分析:面对这类问题,如果你抓耳搔腮地思考逃税计谋,或者思如泉涌地立即列举出一大堆方案,你都会中他们的圈套。实际上,主考官这个时候真正考核的不是你的业务能力,而是你的商业判断能力及商业道德方面的素养,因为在几乎所有的国际化大企业中,遵纪守法都是员工行为的最基本要求。 对策:你可以这样回答:“我想您的问题只能是一个如果,我确信像贵公司这样的大企业是不会干违法乱纪的事情的。当然,如果您非要求我那么做的话,我也只有一种选择:辞职。因为无论什么时候,诚信都是我做人的第一原则。” 陷阱二:“我上学那会儿某功课经常不及格,我发现你这门功课好像也学得不太好,你能谈谈是什么原因吗?” 分析:对于这样的问题,如果你便顺着杆儿爬,回答说:“那门

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人力资源管理个人简历范文 ●个人资料 姓名: 彭姗姗性别: 女年龄: 22 学历: 本科 民族: 汉族身高: 165 cm 户口所在地: 安徽合肥婚姻状况: 未婚 毕业学校: 安徽建筑大学专业名称: 人力资源管理 ●自我评价 我是一个外向、开朗的人,注重个人能力的全面发展;人际关系非常好,因为我深信真诚待人;生活习惯良好,无不良嗜好,喜欢羽毛球、篮球、音乐、看书. 大学四年来,我认真地学习人力资源管理专业的系统知识,在学习,成绩一直处于上升的趋势,拿过三等和二等奖学金.完成了各项学习、实习(认识实习、暑假实践、专业实习)、设计任务(员工导向设计、薪酬结构设计、人力资源管理制度设计、人力资源规划设计).学习并掌握了计算机应用基础、办公自动化系列工具(Word98/2003、Excel98/2000、Powerpoint)等.

我在扎实学好专业基础知识的同时,还参加了许多社会活动.四年来,我积极投身于各种班级、学院及社交活动,从不同层次、不同角度锻炼自己.在这四年的工作与学习中,我培养了自己团体协作精神和创新精神,使自己受益匪浅.同时,通过不断的学习,使我具备了良好的分析处理问题的能力,也铸就了我坚毅的性格和强烈的责任心.我深信能够胜任贵单位给我的工作,希望您能感到我是有力的竞争者 ●教育/培训 2005年9月-2009年7月安徽工业大学人力资源管理本科 2008年4月-2008年5月劳动与社会保障局人力资源管理师 ●工作经验 至今有0 年工作经验 社会实践2006年7月-2009年1月 公司性质:私营企业行业类别:其他 担任职位:实习生

工作描述:2009年1月在滁州格锐矿业实习半个月,主要做办公室和销售后勤的工作 2008年9月在马鞍山市人才服务交流中心参加为期一个月的专业实习,主要在档案室搞人事代理方面的工作 2008年7月在安徽省散热器有限公司的人力资源部实习,调查学习国有企业转型后的人力资源管理. 2007年7月在安徽省凤阳县海旺鑫面粉有限公司参加实践,主要在人事部学习,参与私营企业的人力资源管理. 2006年8月底,在马钢H型钢厂和华菱重卡参加认识实习. 2006年7月在安徽省凤阳县兴源面粉厂进行为期半个月的实践,主要了解私营企业的组织结构,管理模式,经验方式等等. 技能/专长 计算机能力: 高校非计算机专业二级 技能专长: 社会工作经历: 2007年9月m-2008年10月校社团联副主席 2007年9月m-2008年6月管理学院辅导员助理

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创意的个人简历模板范文 fwdq 男,38岁 学历:大专 期望工资:8001-10000元 工作年限:10年以上 工作区域:上海-普陀 工作经历: 荣太集团业务代表知会公司主管店长培元展览招聘主管业务总监 教育经历: 郑大市销东方学院声乐 自我介绍: 做人谦逊低调本份,做事务实钻研独具匠心。 创意的个人简历模板范文篇二 fwdq 男,27岁 学历:大专 期望工资:5001-8000元 工作年限:1-3年 工作区域:上海

工作经历: 全文结束》》/11--至今: 上海西达实业有限公司|行政及人力资源 加工制造|民营|规模:100-499人 具体工作: 1、公司岗位及职责标准建设 2、人事日常性基础事务:如负责公司考勤审核、管理、监督工作;公积金及社保缴纳工作等 3、行政日常性基础事务:如证照档案管理;公司采购;行政费用账目登记;维护工作环境;酒店机票预定;维护公司日常运作等 4、完成领导安排的其他工作 近期完成项目: 年年会筹划实施:餐厅和酒店预订、会场布置、奖品方案等。 2、公司网络升级维护:路由器更换设置、交换机更换等。 全文结束》》/03--xx/06: 上海展海航空服务有限公司|商旅服务|民营|规模:70-80人岗位: 行政人事部门,负责主管人事及行政工作-薪资福利管理、员工关系、招聘、绩效、培训。 具体工作:

1、根据公司业务发展需要,编制指定人才需求计划制订,完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程,经批准后实施 2、负责部门的日常管理及部门员工的管理,指导,培训及评估 3、负责员工的聘用,福利,培训,绩效,员工等管理工作 4、负责部门的日常管理及部门员工的管理,包括开展录用、新员工入职培训、转正、离职、培训及评估等 5、掌握劳动人事方面的有关政策法规 6、公司岗位及职责标准建设 7、负责公司考勤审核、管理、监督工作 8、负责相关社保、公积金的开户、设立、缴纳工作、工资计算及发放 9、行政类事务,主要是办公用品的采买以及证照注册、登记、变更等业务办理、其他有:办公用品采购,资产盘点,工作环境等事项管理 10、完成领导安排的其他工作 完成项目: 1、完善考勤制度 2、策划公司员工活动 教育经历: 全文结束》》/09--xx/07:

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人力资源工作简历范文 尽管用大学生个人简历样篇中的写法是通用的,但最重要的是你的大学生个人简历代表你自己,而不是别人。在你的大学生个人简历中展现你的技能,并用你自己取得的成果证明它们。如果你写作表达能力差,最好请能力强的人帮个忙,但一定要让这份大学生个人简历像你自己写的。 人力资源工作简历范文篇一XXX 女 25岁 学历:本科 工作年限: 1年以内 期望薪资: 3000-5000元 工作地点:广州 - 不限 求职意向:行政专员/助理 工作经验(工作了1年2个月,做了2份工作) 湖北省中亿贷金融服务有限公司 工作时间:2020年10月至 2020年10月[1年] 职位名称:人事专员 工作内容:主要从事入离职的办理、劳动合同的处理、社保的办理、人事信息库以及档案的管理、整理招聘需求、甄选简历、发布及更新招聘信息、邀约面试等工作。工作积极认真,在工作期间受到同事及领导的赞赏。 深圳松泽化妆品有限公司 工作时间:2020年7月至 2020年9月[2个月] 职位名称:员工 工作内容:大二进行暑假实习,主要进行产品的包装等工作,培养自己吃苦耐劳的精神和提高自我的团队协作能力。 教育经历 2020年6月毕业武汉东湖学院人力资源管理

语言技能 英语:一般 证书奖项 证书名称:C1驾照颁发时间:2020年6月 证书名称:普通话二级甲等颁发时间:2020年5月 证书名称:三级企业人力资源管理师颁发时间:2020年9月 自我描述 对人事工作有极大的热情,在大二校电视台招新中有短期的招聘经验; 拥有较为全面的人事专业理论知识,专业成绩平均86分以上,并取得人力资源师三级; 通过校内外的实践工作经历,使我能够与他人在短时间内建立良好的关系,且工作细心负责,有较强的责任感和团队协作能力。 人力资源工作简历范文篇二XXX 女 27岁 学历:本科 工作年限: 5-8年 期望薪资: 5000-8000元 工作地点:广州 - 天河 - 珠江新城 求职意向:行政主管/经理 | 人事主管/经理 工作经验(工作了6年11个月,做了1份工作) 广州羿丰置业有限公司 工作时间:2020年3月至今[6年11个月] 职位名称:办公室主管 工作内容:1、具体负责办理招聘、入职管理、劳动合同签订或续签,申请报批手续及文书档案资料、合同的归档立卷管理的工作。 2、劳动关系管理,包括办理公司员工社保、公积金、劳动备案等事宜;处理劳资纠纷。

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人力资源简历模板范文 写简历首先要简要、概括,寥寥数语,就能把主要的内容展示出来。一份好的简历其实就是要告诉别人你自己是谁。以下是公文站小编整理的关于人力资源简历模板范文。欢迎大家参考! 人力资源简历模板范文 姓名: 童女士性别: 女 婚姻状况: 未婚民族: 汉族 户籍: 湖北-襄樊年龄: 30 现所在地: 广东-广州身高: 160cm 希望地区: 广东-广州、广东-东莞、广东-惠州、广东-佛山、广东-珠海 希望岗位: 行政/人事类-人事经理/主管 行政/人事类-招聘经理/主管 寻求职位: 人事经理/主管、招聘经理/主管 教育经历 20XX-1 ~ 20XX-XX 华南师范大学人力资源管理本科 培训经历 20XX-1 ~ 20XX-1 科建管理顾问公司环境管理体系内审技巧培训ISO14000内审员资格证 20XX-8 ~ 20XX-8 科建管理顾问公司质量管理体系内审技巧培训ISO9000内审员资格证 **公司(20XX-02 ~ 20XX-XX)

公司性质: 民营企业行业类别: 互联网、电子商务 担任职位: 人力资源经理岗位类别: 人事经理/主管 工作描述: 一、人事工作: 1、人力资源规划组织编制公司人力资源发展规划,有效控制和降低公司人力资源成本,并为重大人事决策提供建议和信息支持。 2、招聘与配置:组织建立公司招聘体系,规范招聘流程,开拓多种有效招聘途径,满足公司人力资源需求。组织公司人力资源的挖掘、储备工作,建立后备人才库,实现人才储备。组织编制职务说明书。组织建立入职指引和工作指引,促使部门工作开展更加顺畅。 3、培训与开发:根据公司发展战略和任职要求组织制定公司培训体系,包括:新员工入职培训、岗前培训、岗位培训、在职培训和外训,为公司持续强劲的人才竞争力提供充足的制度保证和实施平台,组织建立思想导师制度和工作导师制度,与众行、君成、极特等培训机构和讲师资源建立良好合作关系。 4、绩效考核:组织拟订公司绩效考核体系,协助各级主管建立其下属的业绩考评指标,收集、统计、分析绩效考核数据,根据绩效考核结果,组织拟定对员工的奖惩、晋升、调转、培训等应用方案并组织实施。 5、薪酬福利:组织拟订公司薪资体系与福利政策并监督实施,组织办理社会保险、住房公积金业务,接受员工劳资政策咨询,核定、发放员工工资。

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2020创意个人简历模板 创意简历模板(一) 创意简历模板(二) 创意简历模板(三) 个人基本简历 姓名:- 国籍:中国 目前所在地:广州 民族:汉族 户口所在地:广州 身材:168cm53kg 婚姻状况:未婚 年龄:24岁 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:网站信息管理/内容编辑:网站管理电子商务仓库管理员仓库管理员物流管理行政专员/助理办公室文员 工作年限:1 职称:中级 求职类型:全职

可到职-随时 希望工作地区:广州广州 个人工作经历:在学校期间:2005年5月,做过关于大学生使用手机情况的市场调查。2005年10月,跟两个朋友合作创建了一个BBS的论坛并进行建设、宣传、管理和维护。 2006年7-9月,在广州文昌拉链有限公司实习.主要是做相当于文员的工作. 2006年12月-2007年12月,在广州奥杰斯公司做电脑管理员. 通过以上的工作,体会到工作的艰辛和努力后带来的喜悦,还有独立工作和团体合作的意识是做好每件事的必要条件,做事不但需要勤奋,更重要的还是灵活地处理好事情。 教育背景 毕业院校:广东行政职业学院 最高学历:大专毕业-2007-06-01 所学专业一:电子商务所学专业二:物流管理 受教育培训经历:2004年9月—2007年7月广东行政职业学院获得助理电子商务师和大学英语A级证书 2001年9月—2004年7月广州市第77中学 1998年9月—2001年7月广州市太和中学 语言能力 外语:英语一般 国语水平:优秀粤语水平:精通 工作能力及其他专长 熟悉物流操作的流程,包括货物的装卸,摆放,货卡的填写,发货的流程等,货物的先进先出,仓库的整洁,整理等。

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人力资源个人简历范文 个人简历决定了人力资源个人求职者能否获得面试机会,帮助人力资源个人求职者顺利求职。下面是为大家带来的人力资源个人简历范文,相信对你会有帮助的。 人力资源个人简历范文(一) 姓名:diyifanwen 目前所在:番禺区年龄: 27 户口所在:云浮国籍:中国 婚姻状况:未婚民族:汉族 培训认证:未参加身高: 165 cm 诚信徽章:未申请体重: 60 kg 人才测评:未测评 我的特长: 求职意向 人才类型:普通求职 应聘职位:高级管理:,人力资源: 工作年限: 4 职称:无职称 求职类型:全职可到职日期:随时 月薪要求: 3500--5000 希望工作地区:广州,佛山,深圳 工作经历 广州和光大道文化传播有限公司起止年月:20xx-05 ~ 20xx-12

公司性质:私营企业所属行业:广告/媒体 担任职位:行政人力资源部经理 工作描述:人力资源管理方面: 1、根据公司发展状况,建立公司人力资源体系并贯彻执行,为重大人力资源决策提供参考依据,综合合理地调整和配置公司的人力资源; 2、组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、制定招聘计划和程序,开展招聘工作; 4、制定培训计划,实施培训方案。 5、负责劳动合同管理,并与劳动监管部门保持沟通与联络。 6、组织并参与职位管理、组织机构设置,审核各部门职能说明书与岗位说明书; 7、监督公司各项人事管理规章制度的执行情况; 8、协助规划员工活动及推动公司理念及企业文化的形成,并负责企业文化宣传工作。 9、建立公司的绩效考核体系,做得人人头上有指标 行政管理方面: 1、开展办公室6S管理工作; 2、制订车辆管理制度;

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茉莉花本科学历/天津科技大学/电子信息专业 联系电话:000000000 电子邮箱:00000000

个人信息 姓 名:茉莉花 性 别:女 出生日期:1992.2.5 籍 贯:山西省太原市 民 族:汉 政治面貌:中共党员 毕业院校:天津科技大学 院系名称:化工学院 专业名称:应用化学专业 联系方式: 手 机:000000000 电 话:0000000000 邮 箱:00000000000 主修课程 主修课程:有关课程等幼教五项技能技巧啥的。 ◆ 2009年-2010年 选修教师职业道德 成绩82 ◆ 2009年-2010年 选修现代教师礼仪 成绩83 ◆ 2010年-2011年 选修教育学 成绩81 ◆ 2010年-2011年 选修心理学 成绩90 ◆ 2010年-2011年 选修普通话口语 成绩84 教育背景 1992.9-1996.7 ◆ 湖北省孝感地区卫生学校 2001.1-2002.5 ◆ 湖北省广水市第一人民医院进修内儿科 2002.5-2005.7 ◆ 湖北省江汉大学 2005.9-2006.6 湖北省广水市第一人民医院外科进修 培训情况 ◆ 1992.9-1996.7 湖北省孝感地区卫生学校 ◆ 2001.1-2002.5 湖北省广水市第一人民医院进修内儿科 ◆ 2002.5-2005.7 湖北省江汉大学 ◆ 2005.9-2006.6 湖北省广水市第一人民医院外科进修 ◆ 1992.9-1996.7 湖北省孝感地区卫生学校 ◆ 2001.1-2002.5 湖北省广水市第一人民医院进修内儿科 ◆ 2002.5-2005.7 湖北省江汉大学 ◆ 2005.9-2006.6 湖北省广水市第一人民医院外科进修

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人力资源管理岗位个人简历范文 在个人简历中语言的使用对整个个人简历来说都起到特别重要的作用,比如说一些行动化的语言使用,则能够让对方看到自己对工作的积极性。 一份个人简历能偶成为高质量、高水平别仅仅是其华丽的内容,更为重要的是们可以让对方信服,可以具有很高的说服力。华丽的内容假如没有真实感,也很难当人同意。在语言的使用上,注重专业术语的应用,像是文字处理、职业描述等等,则能够增加信任度。 数据以及数给人最直观的感觉算是准确性高,可信度高,比如说在学习成绩方面,你说自己的成绩向来很好,与说层获得4次年级第一,那么确信是后者更具有说服力。 个人信息 xxx 性别:女 婚姻状况:未婚 民族:汉族 户籍:广西-桂林 年龄:28 现所在地:广东-深圳 身高:162cm 希翼地区:广东-东莞 希翼岗位:行政/人事类-人事经理/主管 找求职位:人力资源主管 教育记忆 2004-09 ~2008-07 河南财经学院人力资源治理本科 培训记忆 2011-07 ~2011-10 东莞市智通职业培训学校人力资源治理师相关课程 2010-10 ~2010-12 深圳市博华企业治理问有限公司战略治理、高效执行力、高效沟通、治理者的角色与责任等 **公司(2012-03 ~2012-10) 公司性质:民营企业行业类别:问与调查业(顾咨询、企业治理、知识产权) 担任职位:人力资源主管岗位类别:人事经理/主管 工作描述:1、全面负责公司人员聘请工作,满脚公司业务及项目需求; 2、负责公司考勤薪资、社保福利项目的核算缴付; 3、作为项目助理负责项目前期与客户的联系沟通,并协助项目文件的整理交付; 4、全面整理规范公司前期项目文件资料; 5、总经理安排的其它工作。 **公司(2010-06 ~2012-02) 公司性质:民营企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具 担任职位:人力行政主管岗位类别:人事经理/主管 工作描述:1、人员规划工作: 依照公司战略需要,参与公司整体业务运营梳理,公司组织结构调整工作; 结合公司实际,及合作项目公司的指导建议进行部门职能规划建设、职位职责梳理、人岗对位工作; 依照公司经营目标参与规划企业人员需求,制定年度人力资源规划:人员配置打算、人员补充打算、培训提升打算。 2、聘请治理工作:

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个人简历PERSONAL RESUME 姓名:小蝶 电话:138XXXXXX 邮箱:XXXX@https://www.360docs.net/doc/cf16074606.html,

教育背景 2008.9-2012.7 xx 科技大学 市场营销(本科) 基本会计、统计学、市场营销、国际市场营销、市场调查与预测、商业心理学、广告学、公共关系学、货币银行学、经济法、国际贸易、大学英语、经济数学、计算机应用等。 2008.9-2012.7 xx 科技大学 市场营销(本科) 基本会计、统计学、市场营销、国际市场营销、市场调查与预测、商业心理学、广告学、公共关系学、货币银行学、经济法、国际贸易、大学英语、经济数学、计算机应用等。 工作经验 2013.10至今xx 信息科技有限公司 营运推广主管 ● 负责社会化媒体营销团队的搭建工作,制定相关运营策略和指标,带领团队实施计划; ● 网站常态运营活动规划和推进执行 ● 相关数据报告和统计,为公司决策层提供决策依据 ● 轻量级产品和应用的策划,统筹产品、技术团队成员实施。 2012.08-2013.09 xx 信息文化活动有限公司 市场推广专员 ● 网络推广渠道搭建维护,包括QQ 空间、微博、豆瓣等 ● 负责软硬广投放,网络舆情监控,公共搞撰写,时间营销策划 ● 标书制作和撰写,甲方沟通工作 荣誉证书 自我介绍 2009.10获国家奖学金 2010.11获“三好学生称号” 2010.12华南大学生创意营销大赛一等奖 2011.4挑战杯创业计划大赛省级铜奖 本人是市场营销专业毕业生,有丰富的营销知识体系做基础;对于市场营销方面的前沿和动向有一定的了解,善于分析和吸取经验;熟悉网络推广,尤其是社会化媒体方面,有独到的见解和经验;个性开朗,容易相处,团队荣誉感 强。 24岁 xxxxx 市 138 XXXXXX XXXXX@https://www.360docs.net/doc/cf16074606.html, 张三 求职意向:市场专员 Personal Resume

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