电力工程安全施工奖惩制度标准范本

管理制度编号：LX-FS-A20201

电力工程安全施工奖惩制度标准范

本

In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior

Can Reach The Specified Standards

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审批：_________________________

时间：________年_____月_____日

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电力工程安全施工奖惩制度标准范

本

使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

1、总则

1.1为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，进一步落实项目部各级各类人员的安全责任制，强化安全管理，运用经济手段调动广大职工安全施工生产积极性，杜绝人身死亡和重伤事故、重大设备损坏事故、重大火灾事故、重大交通事故。根据国家电力公司《电力安全生产奖罚惩定（试行）》和《江西省电力公司安全生产奖惩实施细则》的要求，特制定本奖惩制度。

1.2“安全生产人人有责，管生产必须管安

全”。对安全工作，党、政、工、团必须密切配合，各负其责，各司其职。

1.3安全生产奖惩贯彻“以责论处”的原则，对在安全生产中取得优异成绩的有关职能部门、队（班）和有关人员应予以表彰和奖励；对安全工作有特殊贡献的应给予重奖，对在安全工作中严重失职、渎职、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成事故的应给予重罚。

1.4实行奖惩制度应把思想工作同行政、经济手段结合起来。在奖励上，坚持精神鼓励与物资鼓励相结合；在处罚上，坚持以教育为主，惩教结合的原则。

1.5本制度适用于昌西～桃苑、西郊线项目部所属各施工队、各职能部门。

2、事故及责任分类

.1人身事故分类

2.1.1轻伤事故：指一次事故中只发生轻伤的事故。

2.1.2重伤事故：指一次事故中发生重伤（包括伴有轻伤）无死亡的事故。

2.1.3死亡事故：指一次事故中死亡1-2人（包括伴有重伤和轻伤）的事故。

2.1.4重大伤亡事故：指一次事故中死亡三人或人身伤亡事故一次死亡与重伤达成10人及以上的事故。

2.1.5严惩未遂事故：已发生的性质恶劣，严惩威胁人身安全的危险事件，但未造成人身伤害的。凡发生倒杆倒塔、塔上倒扒杆、触电、爆炸、高空坠落、中毒、火灾、淹溺等性质恶劣事故，虽未造成人身伤害，但均属严惩未遂事故范围，其经济损失应同

时按设备事故报项目部。

2.2事故责任

2.2.1根据事故调查所确定的事故发生原因，按照当事人在事故过程中的作用，分析事故责任。

事故责任分为直接责任、主要责任、领导责任和次要责任。

2.2.1.1其行为与事故发生有直接因果关系的，承担事故的直接责任。

2.2.1.2对事故发生负有主要责任的，承担事故的主要责任。

2.2.1.3对事故发生负有领导责任的，承担事故的领导责任

2.2.1.4对事故发生的次要原因负有责任的，承担事故的次要责任。

2.2.2确定事故主要责任的依据

因下列原因之一造成折重伤、死亡、重大伤亡事故，施工队队长负主要责任：

2.2.2.1发布违反有关安全生产法令、法规和规章制度的命令，违章指挥施工。

2.2.2.2无视安监部门的警告，未及时消除重大事故隐患。

2.2.2.3安全规章制度落实不健全，本队安全管理混乱。

2.2.2.4未认真吸取教训，未及时采取有效措施，使同类事故重复发生。

2.2.3因下列原因之一造成事故，由有关责任人负主要责任：

2.2.

3.1未经三级安全教育和考试，不懂安全操作知识，由安排工作者负主要责任。

2.2.

3.2施工中无安全施工措施、无安全工作

票、未经安全交底、分工不明确、班前会不宣读安全工作票就施工、危险作业未安排监护人，由安排工作者负主要责任。

2.2.

3.3施工技术措施有错误，审批者负主要责任，编制者负直接责任。

2.2.

3.4安全设备不齐备、作业环境不安全而又未采取措施；未经技术部门同意，擅自更改施工方案；工器具设备以小代大，超负荷使用；施工前对工器具不进行检查，使用不合格的工器具。由组织施工的负责人负主要责任。

2.2.

3.5机械设备未按计划检修，带病运行，由机械管理部门负责人负主要责任。

2.2.

3.6劳动防护用品、用具、施工器具的质量不符合国家标准，由采购、供应部门负责人负主要责任。

2.2.

3.7违反职业禁忌症的有关规定，派不符合身体健康要求的人员上岗，由工作安排者负主要责任。

2.2.

3.8由于安监部门工作严重失职，直接导致事故的发生，由安监部门负责人负主要责任。

2.2.

3.9违章指挥施工，指挥者负主要责任。

2.2.4因下列原因之一造成伤亡事故，由肇事者负主要责任：

2.2.4.1违反安全交底规定、违章作业、违犯劳动纪律。

2.2.4.2玩忽职守，工作不负责任。

2.2.4.3未正确使用劳动防护用品、用具。

2.2.4.4擅自拆除、毁坏、挪用安全设施和安全装置。

3、奖惩