XX集团管控模式咨询项目
财务咨询服务方案模板
目录财务咨询服务方案 (2)一、服务概述 (2)二、服务内容 (2)三、服务流程 (4)四、服务优势 (4)五、服务质量保障措施 (5)六、保密措施 (9)财务咨询服务方案一、服务概述为做好xxx公司财务咨询服务项目，提供优质的服务，根据《公司法》、《企业会计准则》、《中国注册会计师审计准则》、《中国注册会计师审阅准则》和《中国注册会计师其他鉴证业务准则》等有关法律、法规的规定，结合项目的具体情况制定本方案。
本方案旨在说明xx提供财务咨询服务时，拟采取的工作程序、方法和所作的工作安排。
本方案是基于我们以往的执业经验、委托方的工作要求以及对服务客户的一般要求所制定的初步设想和思路。
在计划过程中，我们结合企业所处行业及具体业务的内在特征，以满足咨询服务项目各种需求为基本出发点，把提供专业优质的咨询服务与增值服务作为我们的宗旨，着眼于对不同企业的经营业务、各种重大风险因素的准确分析与评估，在此基础上，我们以集团各公司主体的关键性经营业务活动为主线，通过为企业提供专业的财务咨询和分析服务，帮助企业合理规划和运用资金，提高企业财务信息化管理水平，提高公司业务与财务工作执行的效率和效果，保证公司长期管理目标的实现，完善内部控制体系。
二、服务内容1、财务咨询服务（1）建立财务监控体系:帮助企业建立科学的财务监控体系，包括财务报表制度、预算管理、绩效评估等，以便及时了解财务状况和业绩表现，为决策提供准确的数据支持。
尤其目前会计准则制订机构、国资委、财政部、证监会等发布新的和修订法规的速度及法规变化的幅度史无前例的快和大，我们自主研发了全国性资源系统。
这些资源拥有广泛的行业经验、深厚的专业知识。
在整个服务期间，我们将对监管政策和财务报告准则的最新发展进行跟踪，并与企业治理层管理层进行面对面的交流，分享我们的见解。
（2）优化资金管理:通过合理的现金流优化方案和资金周转策略帮助企业改善资金状况，增强资金周转能力，确保日常运营和发展的需要。
某公司管理调研诊断报告
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项目进展回顾
在XX公司有关人员的支持和配合下，咨询项目按计划进行，顺利完成了第一阶段的工 作内容：
项目 准备
组织 调研
管控 优化
绩效 设计
薪酬 设计
流程 优化
项目 总结
计划中的工作
➢ 项目启动会； ➢ 对公司高层、中层进行访 谈； ➢ 对公司员工进行问卷调查； ➢ 收集整理并分析公司业务 运营、管理资料；
• 由于品牌较有影响力，有能力选择合适的 土地进行开发；
• 呈现出多项目/异地项目的态势；
• 管理体系逐渐磨合，开始规范化，重要运 营管理指标持续良好；
• 人力资源正逐步充实；
• 公司价值被普遍认同，资本青睐。
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这一时期，公司将面临诸多挑战……
核心能力 组织结构 业务流程 人力资源
公司发展所必须的核心能力是什么？ 如何培育“组织”的核心能力，而不仅仅是个人能力的提升？ 如何通过战略的部署与实施来打造这些核心能力？
1. 管理诊断要点综述 2. 现状分析与战略理解 3. 组织管控诊断要点 4. 人力资源（绩效/薪酬）诊断要点 5. 流程管理诊断要点及优化方向建议
现状理解与概括 战略理解与建议
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XX公司经过10年的精心发展，目前发展目标逐渐清晰
发展定位
走在区域市场的前列，追求以地产业务为主的兼顾多业务（燃气、建设工程 、物业等）发展的多元化企业。
XX公司目标比较清楚，包括高管和员工对企业未来的目标和发展都有较 清晰的方向，但这种方向是否准确、合理，能否清晰地为全员所理解， 则是个值得思考的问题
网上问卷调研结果显示：53%的员工认为公司有明确的发展战略，同时却又反映“虽然有战略目标， 但不能清晰地描述”显示员工在战略方向上的模糊感。我们认为，公司应当明确战略目标的描述，加 强宣传与贯彻，在全员中形成良好的目标导向和业绩导向的文化氛围，形成“管理合力”。
最新大型建筑集团项目商务管理(成本管理)手册编制方案
XX集团项目商务管理手册编制方案一、编制目的为贯彻落实XX集团高质量发展要求要求，建立健全项目商务管理体系，规范项目开源节流行为，防控项目经营风险，提高市场竞争力和项目盈利能力，促进企业持续健康稳定发展。
经研究，集团公司决定编制《XX集团商务管理手册》（以下简称手册）。
二、编制依据（一）《中华人民共和国建筑法》（2019年修订）（二）《中华人民共和国合同法》（三）《中华人民共和国招标投标法》（2017年修订）（四）《中华人民共和国招标投标法实施条例》(2017修订)（五）《建设工程价款结算暂行办法》（六）最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》（法释〔2014〕14号）（七）最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释（二）》（法释〔2018〕20号）（八）GB50500-2013《建设工程工程量清单计价规范》XX 省实施细则（九）GB50854～50862-2013《建设工程工程量计算规范》XX省实施细则（修订本）（十）XX自治区建设行政主管部门颁布的现行各定额和相关造价文件（十五）XX集团经营管理、预结算管理、财务资金管理、质量安全管理等相关规定。
（十六）其他法律法规、标准、规范等。
三、管理原则（一）优质履约，各方共赢的原则。
恪守契约精神，积极协调各方关系，整合各方资源，实现优质履约和各方共赢。
（二）责权利相结合的原则。
建立一套领导重视，全员参与；商务部门牵头，相关部门配合的组织体系。
推行责权利相统一的项目承包模式，明确公司与项目部职责和利益分配，明确各级管理人员权利与职责，形成岗位负责制。
（三）决策、执行、监督相结合原则。
构建决策科学、执行高效、监督有力的商务管理运行体系，完善各项商务管理流程，整合各级管理力量和智力资源为项目创造价值。
（四）目标管控与过程管控相结合原则。
明确项目商务管理目标和考核指标，加强项目商务策划，指导项目全过程商务管控，着力解决管理无目标、控制无依据的难题。
某集团总部组织架构设计
集团总部
集团总裁 财务中心 主任、副 主任 人力资源 主任 总裁办主 任助理 总裁秘书 等
城建公司
总经理 副总经理 总监 总工 各职能部 门负责人
长信公司
总经理 设计总监 总工 各职能部 门负责人
购物中心
总经理 各职能部 门负责人
商务公司
总经理 各职能部 门负责人
物业公司 中城联
总经理 各职能部 门负责人
项目协助 xx咨询项目组 配合团队 xx各部门
全程配合项目安排，提供 项目组所需的各项支持
热情地接受访谈，并尽全 力配合和提供详尽的资料
后台支持 各位行政、及其他 提供项目组工作良好的后
工作人员
勤保障
项目经理 顾问团队
人员
李放
说明
参与高层的访谈、参 与重要研讨会、控制 项目总体方向和质量
陈小刚
全程参与并负责控制 项目进度和具体质量
• 项目组与xx领导层进 行中期报告讨论稿的 研讨
• 项目组与各职能中心 对接小组关于职能中 心功能进行再次研讨 与修改
• 研讨最终确定六大中 心的功能说明、汇报 关系和编制设计
• 职位说明书撰写培训
• 沟通薪酬绩效体系设 计原则
工作成果
• 初步明确在未来组织 架构中集团总部、下 属公司、项目部功能 分工
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
特别说明
本次中期报告的称谓界定： • 企业：
• 重庆xx（控股）集团有限公司：xx集团、xx • xx咨询（上海）有限公司：xx咨询、xx • 下属公司：xx集团全资子公司（城建、长信、购物中心、商务发展、天骄物
业）和控股公司（如中城联等） • 职级：
• 中高层：部门经理以上（含部门经理正职） • 中层以下：部门经理以下（不含部门经理正职）
在东方证券谈集团管控的操作
• 通过制 度设计， • 基于控 制力的 约束子 宏观管 公司运 理 行空间
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八、打造管控框架-治理+控制+宏观管理
管控核心框架
出资人,积极股东 治理 进取型董事会 控制 强势/价值型总部 宏观管理
从治理制度安 排上去获得一 些可以管辖子 公司重大事务 的法理权力
通过子公司董 事会，干预子 公司制度设计
四，集团整体战略
集团整 体战略
发展 模式
资本运作 战略
产业组合 战略
横向 战略
集团能力 建设战略
超越所有 产业组合 的，更高 层面的规 律和路径
整体层面 的资本的 运动，转 化
各个产业 之间的价 值链，财 务特性， 发展特性 的整体设 计
横向战略 是战略性 对产业、 公司、产 品及服务 层面整合
建设-房产集团
国有 中铁工程总公司 中国水电建设集团 中国核工业建设集团 中国房地产开发集团 天津保税区控股 北京城建集团 华融投资集团 金融街控股 华远地产 上海建工集团 深圳华侨城 北京住总集团 上海市政设计总院 民营 广厦控股 绿地集团 金地集团 清华科技园控股 太平洋建设 中天建设集团 浙江南都集团 莱茵达集团 华庭集团
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七,母公司对子公司的特殊出资人管理
文化控制 信任代 理人
• 信任人 • 激励人
要素控制 治理
人际制衡 内控 软性 管理
行政式 管理
• 集分权 • 插手的 • 干预的
• 法理权 利 • 保护出 资人利 益
细化和协调落实本公司预算 编制 执行财务规范和及时对各类 业务入帐 监控各业务部门的预算执行 过程 承担企业现金/银行的出纳操 作职能,编制现金流预测
项目质量管控标准
项目质量管控标准2011版目录第一章总则1第1 节编制说明11.编制目的错误!未定义书签。
2.编制原则错误!未定义书签。
23.编制依据错误!未定义书签。
4.适用X围错误!未定义书签。
5.实施要求错误!未定义书签。
6.解释和适用错误!未定义书签。
第2 节相关术语和定义错误!未定义书签。
1.公司及部门简称错误!未定义书签。
2.业务术语错误!未定义书签。
第二章项目质量管理组织机构及职责4第1节项目质量管理组织机构41.三级组织架构42.股份公司项目质量管理领导小组43.各地项目公司质量管理小组54.各项目监理单位5第2节质量责任和职责划分61.职责确定62.质量责任、职责划分6第三章项目质量管控要点11第1节各级责任主体管控重点111.质量监管部管控重点112.项目公司质量管控重点153.监理单位质量管控重点21第2节重点环节管控241.项目开工管控242.售楼处管控273.设备材料管控284.样板管控305.项目竣工验收（开业、入伙）管控356.项目技术资料管控377.项目接管、移交、保修管控388.项目推优管控479.专家库管理48第3节质量监管部工程实体监管要点49第4节项目公司及监理单位工程实体控制要点521.地基与基础532.主体结构543.屋面工程564.商业内装饰工程575.住宅内装饰工程596.外装617.强电628.电梯659.通风空调6610.给排水及采暖6711.智能建筑6912.景观工程7013.夜景照明工程7314.幕墙工程74第四章考核与处罚76第1 节工程质量事故处理761.工程质量事故定义762.工程质量事故分类763.质量事故上报764.质量事故处理77第2节考核781.分级782.考核规定78第3 节处罚801.对质量监管部的处罚规定812.对项目公司的处罚规定813.考核文件审批程序和文件下发规定854.质量问题判定标准865.对监理单位的处罚规定88第五章质量管理相关流程89第六章附件101第一章总则第1 节编制说明1.编制目的随着公司事业的快速发展，建设规模逐年剧增，抓好前期的工程质量管控，直接关系到后期各类物业的安全保障、功能实现和品质提升，也关系到企业的持续发展和诚信经营。
企业咨询-企业诊断XX集团诊断报告—华彩咨询集团经典案例下载 111页1 精品
产业分析——医药业（医药商业）
• 由于全社会医药需求总体平稳增长, 医药商 业购销总体呈现稳中趋升的良好势头。
• 一些经营规模大,管理基础好的企业和经营有 特色的小经营单位,经营业务发展较快。这类 经营企业约占国有医药经营企业的20%,
• 而相当一部分经营规模小,实力差,又无特色 的经营单位,出现了不同程度的业物萎缩,经 营困难的局面。
• 分析××集团，我们也必须分析××集团目 前进入的几个领域：旅游、建材、医药（制 药、医院、医药商业）、金融与投资。
产业分析——旅游业
• 过去很长一段时期，旅游业一直未被作为一项产业来发展， 发展旅游的目的是创汇，所有的有关旅游方面的开发建设 都基本上围绕着入境旅游这一工作进行的。近年来，随着 经济的发展，我国居民的可支配时间和可支配收入都有了 很大保证，人们追求更高层次需求的愿望日益强烈，国内 旅游也快速发展起来。由于旅游业对经济的拉动作用是非 常明显的，许多地方政府都给予了旅游业较高的产业地位， 将旅游业作为地方的支柱产业或第三产业中的支柱或主导 产业来发展，给旅游业创造了一个良性发展的环境。
如何运作发展前景良好的产业是其关键
• 总之，单从产业领域来看，××集团所涉及 的无一不是发展前景良好的产业，从中也可 以看出，××集团领导者战略思考的深度与 广度。
• 但是，我们也要看到，这几个领域基本上没 有相关性，如何有效地对旗下各产业领域的 分子公司进行管控，已成为了亟待××集团 领导者思考和解决的问题了
良好的人脉
• 靠着对湖南的熟悉和人际关系，××集团如 鱼得水，在建材和房地产行业迅速崛起，聚 集了大量的资本。
• 不仅如此，××集团后期在资本市场的运作 也与其在运作过程中与政府部门建立的良好 感情不无关系。从其在资本市场的运作主要 集中于湖南的上市公司即可窥一斑。
麦肯锡-企业架构治理设计规划咨询项目
相关示意图
审批
监督
变更管理
验收
补救
EAM在项目管理中的参与
EAM在项目排序中的参与
提供架构路线图
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4
5
资料来源：麦肯锡
滚动修编
6
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资料来源：小组分析
企业架构管理需要专业化的架构角色来负责
业务架构
IT架构
业务流程架构
业务能力架构
应用架构
集成架构
总架构师
项目软件
资料来源：麦肯锡
流程架构
能力架构
应用/集成
软件架构
基设服务
基设硬件
科信部平均分（6份答卷）
总平均分（14份答卷）
平均
平均
1.低；2.中低；3.中高；4.高 答卷总数: 14
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XX企业架构管理流程现状
C
B
架构维护与
更新
A
相关流程
EAM团队直接管理的架构创建与维护流程
EAM团队参与的信息化项目管理流程
明确项目排序工作中的企业架构负责人，如总架构师与架构设计更新流程相协调，建立企业架构转型规划滚动修编流程加强架构服务管理流程，为信息化项目排序提供路线图依据
C
B
A
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下一阶段的企业架构管理的工作重点
设计、改进EAM流程，以及各流程的牵头人架构需求设计流程架构设计更新流程架构转型规划流程EAM在项目管理流程中的参与加强项目前、中、后的架构管控的具体措施制定架构缺陷补救措施EAM在项目排序流程中的参与举例：应用架构的路线图指导具体项目排序
架构规范
架构参考模型
设计输入
当前架构
战略控制型管控模式
战略控制型管控模式（Strategic Control Mode，战略型管控）1.集团母公司战略规划能力较强，不但能够完成整个集团的战略规划，而且还需要能够对子公司的战略规划进行积极参与和有效的指导。
2.集团母公司管理人员的能力较强，能够有效地对下属公司进行战略协调和业务指导以及绩效考核。
3.母子公司管理体系相对健全，具有明确的战略规划和战略管理体系，并且需要对市场变化作出快速反应的子公司进行有效管理和控制。
4.集团业务范围比较窄，至少是核心业务范围比较窄，而且子公司业务相关性较强。
下面是赠送的范文，不需要的朋友可以下载后编辑删除2013党风建设心得体会范文按照上级的统一部署，我们认真组织开展了党风廉政建设教育活动。
通过学习，我对活动的重要意义有了一个更高的认识，使我对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。
可以肯定地说，通过这次教育活动，使自己对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高，在一些方面拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。
现就学习情况谈一点粗浅的认识和看法。
一、加强党风廉政建设，干干净净履行职责党风廉政建设关乎民心向背，关乎事业成败。
党中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视，采取了强力措施，中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”，中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规，充分显示了坚持不懈反腐倡廉的强大决心。
对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事，二要干净，也就是既勤又廉。
不勤政无以立业，就没地位;不廉政无以立身，就栽跟头。
要把这两条统一起来对待，经得起考验，树立好形象。
1、要警钟长鸣，筑牢防线。
任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程。
因此，把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。
我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。
要认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造“罪”。
复星集团的集团管控体系剖析
复星集团的集团管控体系剖析复星集团1992年由复旦大学五名年轻教师创办，是上海第一家民营高科技企业集团。
复星集团只用13年时间，就从一家自有资金3.8万元的小型科技咨询公司起步，发展到年销售收入281.3亿元，上缴税收34.7亿元的大型控股企业集团。
在医药、房地产、钢铁、商贸流通、金融等产业领域，逐步形成了各产业皆有支柱企业、专业化能力强、有相当竞争力的企业集团。
复星集团的成功可以说是战略的成功，可以说是产业经营的成功，但是xx认为：复星成功的关键基础在于集团管控体系的建立。
第一节复星集团集团管控问题的由来作为一家知识性的企业，在旁人看来，复星的发展仿佛也受到特别的眷顾，漂亮地实现了很多企业梦寐以求的发展中速度与效率的平衡、发展和稳定的平衡、以及多元化和专业化的平衡。
其实，在漂亮的业绩的背后，可以给我们更多启示和借鉴意义的是复星在建立强大产业投资和产业经营能力过程中，对于横跨多个产业、拥有集群企业的大型企业集团的集团管控方法的艰辛探索之路。
众所周知，复星集团以"多元化投资，专业化经营、专业化融投资"为投资管理理念。
通过适度多元的投资，构筑"利润和现金流平衡、成长性和稳定性并重、国内国外二个市场依存、产业资本和金融资本并举"的产业结构，使整个集团能够长期稳健成长；通过专业化经营，在所投资的每一个分支领域均达到国内同行前三名，并积极扩展对标体系，努力成为有国际竞争力的专业化企业；通过专业化融投资，保证专业化企业融得的资金在本领域专业化使用，并通过自有资金增量、股权融资、引入战略投资伙伴和适当的借贷实现融资形式的多样性。
复星产业经营之路理念上无疑是先进的。
但值得大家注意的是：德隆拥有同样的梦想和理念，德隆甚至在这条道路上迈出了更大的步伐。
最大的疑问就在于，为什么德隆倒下了，而复星却依旧稳步前进呢？复星产业运营成功的关键有两点：集团战略上对于产业的整体把握，及集团资源的有效共享；产业上及产业中的核心企业在专业性和主观能动性上，得到充分发展。