进一步提升工作能力和水平
工作能力提升计划和措施
工作能力提升计划和措施
一、工作能力提升计划
1.认识自身的优势和劣势，在工作中合理安排工作时间，进行性格测试，分析自身性
格来更好的了解和发掘自身资源；
2.重视学习，积极钻研新知识、新技术，拓宽自己的知识面，提高自身能力水平；
3.在工作中结合自身的优势劣势，采取有效的组织管理措施，来有效的促进快速，准
确的完成任务；
4.提高自己的解决问题的能力和运用技术的能力，提出有创意的解决方案；
5.及时结合实践分享和学习经验，积极思考和反思，把握新技术和新科技的发展方向；
二、提升工作能力措施
1.及时补充相关知识，如常用电脑技术，任务分解机制，以及宏观经济形势变化等；
2.及时学习企业用的软件，如办公软件、项目管理软件和财务软件等，把握企业依赖
的基本软件技能；
3.定期参加培训，及时更新相关知识，学习更多的经验，提高专业水平；
4.有计划地观看学习类节目，合理和有效地进行知识积累；
5.主动参加工作中的交流研讨，提出见解和建议，开拓思路，充分发挥积极性；
6.在空闲时间及时看书，提升相关领域文化水平；
7.参与社会实践活动，提高解决实际问题的能力和技巧；
8.充分发挥自己的优势，积极进行技能测试，更新知识，全面提升工作能力。
如何提高辅导员的工作能力和专业水平
如何提高辅导员的工作能力和专业水平辅导员是学生思想政治教育和日常管理工作的组织者、实施者和指导者，他们在学生的成长和发展过程中发挥着至关重要的作用。
为了更好地履行职责，提高工作成效，辅导员需要不断提升自身的工作能力和专业水平。
以下是一些可行的途径和方法。
一、加强思想政治教育理论学习思想政治教育是辅导员工作的核心任务之一。
辅导员要深入学习马克思主义理论、习近平新时代中国特色社会主义思想，了解党的路线、方针、政策，把握时代脉搏，增强政治敏锐性和政治鉴别力。
通过学习，能够运用科学的理论武装头脑，指导工作实践，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
同时，要关注思想政治教育领域的前沿研究成果，不断更新教育理念和方法。
参加相关的学术研讨会、培训课程，阅读专业书籍和期刊，与同行交流经验，拓宽自己的视野，提升理论水平。
二、提升沟通与协调能力良好的沟通与协调能力是辅导员顺利开展工作的重要保障。
在与学生交流时，要做到耐心倾听、善于表达、尊重理解。
学会运用不同的沟通方式和技巧，针对不同性格特点和问题类型的学生，采取合适的沟通策略。
与家长保持密切联系，及时反馈学生的学习和生活情况，共同促进学生的成长。
在与学校各部门协作时，要明确职责，积极主动，相互配合，形成教育合力。
为了提高沟通与协调能力，可以参加相关的培训课程，学习沟通技巧和团队协作方法。
在日常工作中，注重反思和总结经验教训，不断改进自己的沟通方式和协调策略。
三、增强心理健康教育能力随着社会竞争的加剧和生活节奏的加快，学生面临的心理压力越来越大。
辅导员需要具备一定的心理健康教育知识和技能，能够及时发现学生的心理问题，并给予有效的帮助和支持。
学习心理学基础知识，了解常见的心理问题及应对方法。
参加心理健康教育培训，考取相关的资格证书，如心理咨询师证书。
建立心理健康档案，对学生的心理状况进行跟踪和评估。
开展心理健康教育活动，如心理健康讲座、团体辅导等，普及心理健康知识，提高学生的心理素质和应对能力。
不断提升做好工作的能力和水平
不断提升做好工作的能力和水平提升工作能力和水平是每个职场人士都追求的目标。
无论是在专业技能上还是在人际关系上，不断提升自己的能力和水平都是至关重要的。
下面我将从不同角度讲述如何做到这一点。
要不断学习和积累知识。
只有不断学习新知识，了解最新的行业动态，才能跟上时代的步伐。
可以通过阅读书籍、参加培训班、参加行业会议等方式，不断拓宽自己的知识面。
同时，要注重实践，将学到的知识运用到实际工作中，不断提高自己的实际操作能力。
要注重与他人的沟通和合作能力。
在工作中，与他人的良好沟通和合作是非常重要的。
要学会倾听他人的意见和建议，虚心接受批评和指导，并能够与同事、上级和下级建立良好的工作关系。
在团队合作中，要学会分工合作，充分发挥各自的优势，共同完成工作任务。
要保持积极的工作态度和良好的工作习惯。
工作中遇到困难和挫折是不可避免的，但我们要学会积极应对和解决问题。
要保持乐观的态度，不抱怨、不消极，而是寻找解决问题的方法和办法。
同时，要养成良好的工作习惯，如按时完成工作任务、遵守工作纪律、保持高效率等，这些都是提升工作能力和水平的重要方面。
要不断反思和总结工作经验。
通过反思和总结工作经验，我们能够发现自己的不足之处，并找到提升的方向。
可以定期进行个人总结，分析自己的工作表现，找到自己的优点和不足，并制定相应的改进计划。
同时，也可以向他人请教，听取他们的意见和建议，帮助自己更好地成长和提升。
提升工作能力和水平是一个不断学习、不断实践、不断反思的过程。
只有保持积极的态度，不断努力，才能不断提高自己的能力和水平，取得更好的职业发展。
让我们时刻保持学习的心态，不断追求进步，成为更好的职场人士。
提高工作能力心得体会范文（3篇）
提高工作能力心得体会范文作为现代人，我们需要不断提升自己的工作能力，以迎接不断变化的职场挑战。
在我多年的工作经验中，我总结了一些提高工作能力的心得体会，分享给大家。
一、树立正确的工作态度工作态度决定了工作的效果和质量。
首先，我们要明确自己在组织中的角色和责任，对工作有正确的价值观和认识。
其次，我们要保持积极乐观的态度，以克服各种困难和挑战。
最后，我们还要具备坚持不懈、对工作负责的精神，以确保工作能力得到充分发挥。
二、不断学习和提升自己学习是提高工作能力的基础。
我们应该不断学习新知识、新技能，以适应不断变化的工作环境。
除了专业知识外，我们还应该加强自己的软技能，如沟通能力、领导能力等。
此外，我们还可以通过参加培训课程、读书、参加行业会议等方式，不断提升自己的专业水平和综合素质。
三、为人处世要有原则和道德底线在职场中，我们要遵循职业道德和行为准则，确保做事公平、诚信和正直。
同时，我们还应该注重与他人的良好沟通和合作关系，以达到共同进步的目标。
此外，我们还要保持谦虚和包容的态度，勇于接受他人的意见和批评，以不断完善自己的工作能力。
四、合理规划和管理时间时间管理是提高工作能力的关键。
我们要合理规划和安排工作时间，确保高效率地完成工作任务。
在工作中，我们可以采用一些时间管理的方法，如制定优先级、分解任务、集中精力等，以提高工作效率和质量。
同时，我们还要善于利用碎片时间，学习和提升自己。
五、主动沟通和反馈在工作中，我们要善于与同事、上级和客户进行沟通和交流。
通过沟通和交流，我们可以更好地理解工作需求和目标，减少误解和冲突。
此外，我们还要勇于表达自己的想法和意见，同时也要主动听取他人的意见和反馈，以不断改进自己的工作能力。
六、保持积极的工作态度积极的工作态度是提高工作能力的重要保证。
我们要对工作充满热情和动力，不断激发自己的工作潜力。
同时，我们还要保持良好的心理状态，积极应对工作中的压力和挑战。
这样，我们才能充满动力地投入工作，以更好地实现个人和组织的目标。
提升工作水平心得体会
随着社会的发展和科技的进步，各行各业都在不断追求创新和突破。
作为一名职场人，提升工作水平成为了我们职业生涯中至关重要的一环。
在过去的几年里，我通过不断的学习和实践，逐渐提高了自己的工作水平。
以下是我的一些心得体会，希望能对大家有所启发。
一、明确目标，树立信念在提升工作水平的过程中，首先要明确自己的职业目标，并树立坚定的信念。
一个人只有有了明确的目标和信念，才能在面临困难和挑战时，保持积极向上的心态，勇往直前。
我的职业目标是成为一名优秀的职场人士，为了实现这个目标，我始终坚信自己有能力、有信心去完成各项工作任务。
二、不断学习，充实自己学习是提升工作水平的基础。
在这个知识爆炸的时代，只有不断学习，才能跟上时代的步伐。
以下是我的一些学习心得：1. 理论与实践相结合。
在学习过程中，不仅要掌握理论知识，还要将所学知识运用到实际工作中，通过实践检验自己的学习成果。
2. 善于总结。
在工作中，我们要善于总结经验教训，不断优化自己的工作方法，提高工作效率。
3. 培养自己的兴趣爱好。
兴趣爱好可以帮助我们放松心情，提高生活质量。
同时，在兴趣爱好中，我们也能学到很多有益的知识和技能。
4. 关注行业动态。
了解行业动态，有助于我们把握行业发展趋势，为自己的职业发展提供有力支持。
三、提高沟通能力，增强团队协作沟通是职场中不可或缺的技能。
一个优秀的职场人，不仅要有过硬的专业技能，还要具备良好的沟通能力。
以下是我的一些沟通心得：1. 学会倾听。
倾听是沟通的基础，只有倾听他人的意见和建议，才能更好地理解他人，提高沟通效果。
2. 善于表达。
在沟通中，我们要学会用简洁明了的语言表达自己的观点，避免产生误解。
3. 注重非语言沟通。
肢体语言、面部表情等非语言沟通方式在职场中同样重要，我们要学会运用这些方式，增强沟通效果。
4. 增强团队协作。
团队协作是职场中不可或缺的技能。
我们要学会与同事相处，共同完成任务，实现团队目标。
四、注重时间管理，提高工作效率时间管理是提升工作水平的关键。
不断提升工作能力主动担当作为成为敬业勤奋好学
不断提升工作能力，主动担当作为，成为敬业勤奋好学引言在现代社会中，随着各行各业的竞争日益激烈，不断提升工作能力、主动担当作为成为了每个职场人士追求的目标。
只有具备出色的工作能力，并且主动承担责任，才能在职场中脱颖而出。
同时，保持敬业勤奋和不断学习也是实现个人职业发展的关键。
本文将探讨如何通过不断提升工作能力、主动担当作为以及成为敬业勤奋好学的员工。
提升工作能力1. 定期评估自己的技能和知识水平要想提升自己的工作能力，首先要明确自己目前所处的水平。
定期评估自己的技能和知识水平，找出存在的不足之处，并制定相应的改进计划。
可以通过参加培训课程、阅读相关书籍和论文、参与行业研讨会等方式来增加专业知识。
2. 寻求反馈并持续改进与同事、上司和客户保持良好的沟通，寻求他们对自己工作表现的反馈。
倾听他们的建议和批评，并针对性地进行改进。
通过不断地反思和调整，提高自己的工作能力。
3. 主动参与项目和团队活动在工作中，主动参与项目和团队活动是提升工作能力的重要途径之一。
通过与他人合作，可以学习到更多的知识和技能，并且提高自己解决问题和协调资源的能力。
同时，积极参与项目可以展示出自己的才华和责任心。
主动担当作为1. 始终保持积极主动的态度在工作中，积极主动是非常重要的品质。
始终保持积极向上、乐于助人的态度，愿意主动承担任务并解决问题。
不等待别人下达指令，而是主动寻找机会并采取行动。
2. 接受挑战并迎接变革职场中经常会遇到各种挑战和变革，在面对这些情况时，做到勇往直前、勇于接受挑战是必要的。
通过接受挑战和迎接变革，可以锻炼自己的能力，并且展示出自己的担当精神。
3. 主动寻找机会并提出改进方案在工作中，主动寻找机会并提出改进方案是一种担当作为的表现。
通过不断思考和观察，发现问题并提出解决方案，展示出自己的主动性和责任感。
成为敬业勤奋好学1. 保持高度的工作热情敬业勤奋是每个职场人士应具备的基本素质。
保持高度的工作热情，对待工作认真负责，时刻保持专注和积极态度。
我的工作收获能力提升与心得体会
我的工作收获能力提升与心得体会在我工作的过程中，我不断努力提升自己的能力，积极地探索和学习新知识，不断提高自己的工作技能和专业水平。
通过这些努力，我不仅取得了一定的成绩，还积累了一些宝贵的经验和心得。
在接下来的文章中，我将分享我在工作中提升能力和获得收获的一些经验，并谈谈我对这些经验的总结和体会。
首先，持续学习是我工作中最重要的一环。
我认识到只有不断充实自己的知识储备，并及时掌握最新的工作技能和行业动态，才能够适应工作的发展变化。
因此，我定期参加各种培训课程和研讨会，通过阅读相关专业书籍和论文，以及与同事和专家的交流讨论，不断拓宽自己的工作视野和知识范围。
这样的学习过程不仅帮助我解决了很多工作难题，还提供了许多创新和改进的灵感。
其次，积极参与团队合作也让我在工作中取得了巨大的收获。
在与同事合作的过程中，我学会了尊重和倾听他人的意见，学会了与人合作、协调和沟通。
与团队共同合作的经验不仅让我充分发挥自己的优势，还让我从他人的经验中学习，不断提高自己的能力和水平。
团队合作的互动让我们能够共同实现目标，解决问题，并取得更好的成果。
另外，勇于面对工作中的挑战和困难也是我工作收获能力提升的重要经验。
在工作中，我经常会遇到各种各样的挑战和困难。
但是，我坚信困难并非绊脚石，而是成长和提升的机遇。
因此，当我遇到问题时，我会冷静思考，寻找解决问题的方法。
有时候，我会主动向同事和上级请教，听取他们的建议和意见。
有时候，我会查阅相关资料和研究结果，积极主动地解决问题。
通过这样的努力，我不仅成功地解决了许多难题，还培养了自己的创新思维和解决问题的能力。
此外，我还十分注重工作中的自我反思和总结。
在工作结束后，我会回顾整个工作过程，总结自己的工作经验和不足之处，并寻找改进的方法和措施。
这种反思和总结的过程让我不断反思自己的工作方式和方法，发现问题并及时进行调整。
通过自我反思，我不仅提高了工作的效率和质量，还增强了自己的学习能力和职业发展的潜力。
如何提升财务部门的专业能力和服务水平
如何提升财务部门的专业能力和服务水平在当今竞争激烈的商业环境中，财务部门作为企业的核心部门之一，其专业能力和服务水平的高低直接影响着企业的运营效率和决策质量。
提升财务部门的专业能力和服务水平已成为企业发展的重要任务。
本文将从以下几个方面探讨如何实现这一目标。
一、加强培训与学习1、内部培训定期组织内部培训课程，邀请行业专家或经验丰富的财务人员分享最新的财务知识、法规政策和实践经验。
培训内容可以涵盖财务分析、预算管理、成本控制、税务筹划等方面，以提升财务人员的专业素养。
2、外部培训鼓励财务人员参加外部的专业培训课程和研讨会，了解行业前沿动态和最佳实践。
同时，支持财务人员获取相关的职业资格证书，如注册会计师（CPA）、注册税务师（CTA）等，以增强其专业竞争力。
3、在线学习利用在线学习平台，为财务人员提供丰富的学习资源，包括视频课程、电子书籍、案例分析等。
在线学习具有灵活性强、成本低等优点，能够满足财务人员个性化的学习需求。
二、优化工作流程1、流程梳理对财务部门现有的工作流程进行全面梳理，找出其中存在的繁琐、重复和低效环节。
通过与相关部门沟通协调，对流程进行简化和优化，提高工作效率。
2、信息化建设引入先进的财务管理软件和信息系统，实现财务数据的自动化处理和分析。
例如，使用电子发票、财务机器人等技术，减少人工操作，降低出错率。
3、建立标准化流程制定标准化的财务工作流程和操作手册，明确每个环节的职责、工作要求和时间节点。
标准化流程有助于提高工作质量和效率，减少人为因素的干扰。
三、强化沟通与协作1、内部沟通加强财务部门与其他部门之间的沟通与协作，建立定期的沟通机制。
财务人员要主动了解业务部门的需求和问题，为其提供专业的财务支持和建议。
同时，业务部门也要及时向财务部门反馈相关信息，确保财务数据的准确性和完整性。
2、外部沟通与外部合作伙伴，如银行、税务机关、审计机构等保持良好的沟通关系。
及时了解相关政策法规的变化，争取有利的政策支持，降低企业的财务风险。
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进一步提升工作能力和水平为推动“三个加快”再作新贡献——在全市质量技术监督暨党风廉政建设工作会议上的报告绵阳质量技术监督局党组书记、局长毕天赤（2010年1月28日）各位领导，同志们：上午好！为及早谋划2010年工作，我们赶在春节前召开这次质量技术监督暨党风廉政建设工作会议。
这次会议受到市委、市政府的高度重视，邱明君常委、刘东副市长多次听取汇报，赵映坤副主任、姚光华副秘书长、王通明主任亲临会场，并将作重要讲话。
在此，我首先代表市局党组对各位领导的到来表示热烈的欢迎！对各位领导长期以来给予质监工作的重视和支持表示衷心的感谢！这次会议的主要任务是：传达全省质监工作会议精神，总结2009年工作，分析当前面临的形势，研究部署2010年的工作。
一、全省质监工作会议精神1月11日，四川省质量技术监督工作会议在成都召开。
会议的主要任务是：贯彻落实中央、省委经济工作会议精神和全国质检工作会议精神，总结2009年质监工作，分析当前面临的形势，部署2010年工作，动员全省质监系统振奋精神，忠诚履职，扎实工作，开拓创新，规范运行，提高效率，全力服务“巩固回升、加快发展”，全力服务“调结构、促转变”，提高经济增长质量和效益，为四川经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献。
省质监局党组书记、局长刘云夏作工作报告。
四川省人民政府副省长黄小祥在会上作“经济社会发展与质量管理”的专题讲座。
会上，表彰了首批优秀基层质监局长、资金统筹特别贡献单位、“质量和安全年”活动先进单位及个人，并对2008年度工业产品质量分析和2009年产品质量监督抽查优秀报告给予了奖励。
省质监局各处室、直属单位负责人、21个市州局局长、办公室主任、县级局长以及协（学）会负责人参加会议。
我们作为质监系统大会发言单位之一，作了《采济南质监创新之花结绵阳质监丰硕之果》的交流发言。
（一）会议总结全省质监系统2009年工作会议从服务经济平稳较快发展、开展“质量和安全年”活动、保障产品质量安全、服务灾后重建及加强系统自身建设五个方面总结了2009年四川质监工作取得的主要成绩。
会议认为，2009年是我省应对金融危机和灾后重建双重压力,发展极为艰难的一年,是维护产品质量安全任务极其繁重的一年,也是工作辛劳而富有成效的一年。
一年来,全省质监系统以科学发展观为指导,坚决执行总局和省委、省政府的一系列重大部署,全心全意落实“止滑提速、爬坡上行、加快发展”的基调,坚持救企业就是救经济,抓重建就是抓救灾,保安全就是保民生,提出了“12583”工作思路和“持续、深化、创新、抓实、做亮”工作要求,各项工作整体推进,打好打赢了又一场维护产品质量安全和促进经济社会发展的攻坚战。
去年9月28日,巨峰省长对质监工作作出批示:“我省工业产品质量总体水平稳步提升,全省质监系统工作卓有成效。
要继续坚持‘质量兴川’不动摇,大力实施标准化和名牌战略,强化企业质量主体责任,加大自主创新和技改力度,狠抓产品质量和安全监管,努力把我省产品质量和市场竞争力提高到一个新水平”。
（二）会议分析了当前质监工作面临的形势会议认为今年是完成“十一五”规划的最后一年，也是夺取应对金融危机冲击全面胜利和夺取灾后重建全面胜利的关键年。
中央和省委经济工作会议以及全国质检工作会议对质监工作提出了更新更高的要求，“以质取胜”将成为经济工作的主旋律。
我们必须深刻领会“调结构、促转变”的重大意义，认识到无论是加快转变经济发展方式、调整经济结构,还是加快产业升级、提高发展质量和效益;无论是扩大消费需求,还是积极参与国际市场竞争,都要注重质量和效益,都与质监工作密切相关，要充分认识全省经济社会发展的新使命、新要求,全省2010年的主要任务和主要指标,涉及到质监工作的方方面面,都有质监部门的职责和任务,都需要质量部门发挥技术支撑和质量保障作用，质监部门要在服务经济发展中提出切实可行的举措,在保障民生中提升监管把关能力,努力为“巩固回升、加快发展”作出新贡献。
质监部门要适应新形势新期待,必须攻坚破难,加快发展。
当前,质监工作需要用力“爬坡”,需要加劲“上坎”,要拿出击鼓奋进的豪气、跳起摸高的勇气、攻坚破难的锐气、奋起而为的生气,开创质监工作的新局面。
（三）安排部署了2010年的各项工作会议指出，2010年四川质监工作的总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，全面落实中央和省委经济工作会议精神以及全国质检工作会议精神，全力贯彻实施省政府《全面推进质量兴川战略的若干意见》，突出服务经济平稳较好发展这一条主线；提升质量宏观管理和监督把关两个能力；抓好县级局服务、监管和自身建设三个规范；用好品牌、标准、计量、认证认可四个抓手，加强县级局、检测能力、信息化、人才队伍、质检文化五项建设，团结奋进，创新破难，减少事故率，提高合格率，提升贡献率，服务“巩固回升，加快发展”大局，推动我省经济社会加快发展、科学发展、又好又快发展。
会议要求，全省质监系统要着力抓好七个方面的工作：一是着力于“质量兴川”战略，大力提升经济发展的质量效益；二是着力于保障民生，抓好食品、建材、特种设备监管。
三是着力于标准、质量、计量、认证认可、检验检测等基础工作，积极服务企业提质增效；四是着力于“7+3”优势潜力产业，培育战略性新兴产品；五是着力于质监职能，节能减排，大力发展低碳经济；六是着力于企业经营管理人员培训，夯实质量工作基础；七是着力于质监队伍建设，大力提升素质能力。
会议特别对全系统各级领导班子和领导干部提出了“四个方面出实招、见成效”的要求：一要在抓落实上出实招、见成效。
二要在破难题上出实招、见成效。
三要在抓创新上出实招、见成效。
四要在抓典型上出实招、见成效。
二、2009年全市质监工作回顾2009年，是绵阳质监事业发展的重要一年，是挑战重大、任务繁重的一年，也是经受考验、成绩辉煌的一年。
一年来，在市委、市政府和省局的正确领导下，全市质监系统认真落实科学发展观，以“服务经济、促进发展”为目标，积极履行质监职能，紧扣“质量和安全年”工作主线，狠抓各项工作的落实，全面提高质监工作的有效性，实现了质监事业的新跨越。
一年来，我们突出抓了四个方面的工作。
（一）项目建设步伐加快，灾后重建水平得以提高2009年全市质监系统在充分利用好对口援建单位支援的同时，坚持自力更生，用好用活各项政策，大力推动灾后重建进度。
把抓好全市质监系统办公检测用房、仪器设备、执法信息化装备等三项重建任务放在自身首位，科学制定重建规划。
全市系统维修加固项目都经当地发改委批准立项，并全部按计划完工。
全市系统重建项目都已经当地发改委批准立项。
北川质监局初步确定独立修建，项目建设书已经形成；江油质监局综合办公楼已全面竣工，在县级部门中率先投入使用，其检测楼项目也已开工，基础工程现基本完成；平武质监局已与中标施工单位签订了施工合同；盐亭质监局办公室检测综合楼方案也正在设计中。
在省局的大力支持下，市质检所和北川局的同志超常谋划，快速推进，仅用12天时间就高起点，高标准在全省6个极重灾区率先建成了北川建材质检站。
省、市领导对北川质检站的建立给予了高度评价，并将该站作为全省基层实验室样板推广。
（二）“质量和安全年”活动深入推进，全市产品质量水平得以提高工业强市、质量兴市。
全市系统把“质量和安全年”活动与“工业强市”战略紧密结合，以品牌建设促质量提升，以质量提升促“质量兴市”，以“质量兴市”促“工业强市”。
一是致力于服务地方宏观经济发展。
运用生产许可、强制认证、品牌创建等措施，为推动保增长、保民生、保稳定营造环境。
全市有18个产品被确认为第九届四川省名牌产品，1家服务企业被确认为四川省服务名牌，1家企业已通过四川省政府质量奖现场评审。
县市区全部开展了质量兴市县（区）活动。
市政府常务会通过我局代拟的《绵阳市人民政府关于全力推进质量兴市战略的实施意见》。
绵阳市政府兑现了240万元的中国名牌和四川名牌奖励政策，省局刘云夏局长和市委吴靖平书记均对该项工作作了肯定性批示，三台县政府给予5万元用于推进该县名牌战略实施。
每个县市区局都建立了质量分析报告制度，为地方党委、政府宏观决策提供参考，安县局的质量状况分析报告得到县领导的肯定性批示。
北川局在自身重建任务繁重的情况下，积极工作，县财政拨款8万元用于地理标志保护工作，新培育的“北川苔子茶”已经国家质检总局正式批准为地理标志保护产品。
二是夯实标准、计量、认证认可等基础工作。
江油局、平武局、三台局的农业标准化工作扎实有效。
江油西屏懒兔养殖、江油五洲农业蔬菜、平武无公害茶叶等3个农业标准化示范项目被批准为农业示范项目，其中江油西屏懒兔养殖为国家级示范项目；平武建立了“核桃特供示范基地”，成为全市标准化基地加公司强强联合的典范；三台“涪城麦冬”国家级农业标准化示范顺利通过验收，成为“四川省精品农业标准化示范区”。
全市完成企业采标认可13项，实现累计采标产品95项的新的突破。
建立企业技术标准体系2户。
全年申报商品条码新增数量67家，续展数量117家，均超额完成了省局的目标任务，双双达到创优。
充分发挥标准化在服务社会、服务经济、服务大局的基础和支撑作用，我局在绵阳市举办的节水宣传周活动中受到了市委、市政府的表彰，被授予“绵阳市创建节水型城市先进单位”的荣誉称号，并被省局作为经验在全省推广；全市新增1家定量包装商品生产企业取得“C”标志证书；开展的“诚信计量进市场、健康计量进医院、光明计量进镜店、服务计量进社区乡镇”的服务活动顺利通过验收，实现4个100%全覆盖；切实开展计量惠民工作，向灾区群众、各红砖生产企业、建筑监理、检测单位及绵阳各县区集贸市场管理者赠送了价值4万元的3600把检测尺和1600个核校砝码。
为全面落实节能措施，帮助3家企业完成了8台锅炉的节能降耗工作。
三是加大监管力度，确保质量安全。
去年初, 绵阳市政府将产品质量和食品安全工作纳入县市区、市级相关部门目标考核。
2009年，全市完成各类监督抽查5480批次，合格4945批次，批次抽查合格率90.2%。
稽查分局加强了与省和县市区执法办案整体的联动，加强与德阳、广元、遂宁等周边市州横向联合，加强了与其他部门的联合整治行动，深入开展了以食品、建材、农资、强制性产品认证、室内装饰装修产品、打假保名优为重点的各类专项整治和执法活动。
全年查处违法生产销售产品货值金额600余万元，立案查处违法案件86件，结案85件，结案率达98.8%。
收缴假冒“五粮液”、“丰谷”等名优白酒45件，捣毁生产地条钢窝点1个，有效保障了群众利益和名优企业的合法权益。
纤检所也加大了对“黑心棉”的执法力度，刘东副市长就纤检所检查绵阳市恒河宾馆使用“黑心棉”事件专门批示：“违法必究，质监局工作到位，望继续努力，不断作出新贡献”。