公务员面试技巧和话术大全
公务员面试技巧以及注意事项大全
公务员面试技巧以及注意事项大全我们都知道，公务员的面试主要是主考人员通过与应试者直接交谈的方式，来考查其应有的才能和某些素质，这是笔试所不易达到的，下面给大家分享关于公务员面试技巧以及注意事项大全，欢迎阅读!公务员面试技巧大全一、突破自己、勇于开口面试首要的基础就是说，把自己的观点在众多考官面前表达出来。
中公教育专家在面试模拟中发现，很多人羞于在众人面前表达自我，不敢说。
所以有这种情况的考生首先一定要心理上克服这一点，逼自己一把，敢于尝试。
其次尽量给自制造说的机会：在老师、考生、朋友甚至陌生人面前阐述;他人的鼓舞行之有效的方法。
总之：先放下自己，抱着豁出去的心态，突破自我，迈开第一步。
二、积累素材、增强自信很多考生不敢说，一个重要原因也是是因为不知道说什么，或积累的素材只言片语，拓展不开，或者模棱两可，又怕说错。
所考生一定要积累相关的一些热点话题，多看新闻时政，学习一些新闻评论的书写技巧，根据考情积累一些历史、名人故事、名言名句等，以丰富自己的语言、拓展自己的思维方式、激发对社会事件的认知和看法。
只有这样，作答面试题目的时候才能够有的说，越说越自信。
三、掌握技巧、规避套路要想在面试中有明确的答题思路、举一反三，必须熟知面试的历年真题包括题型、考察特点。
掌握面试理论知识，对每种题型都能形成自己的答题思路。
以综合分析能力的考察为例，综合分析内容考察主要包括时事政治和哲理，时政类又细分为社会现象和政策理解，不同的题目答题思路和要点是不同的。
比如给出一个社会现象的题目：现在玩手机成为普遍现象，出现了“低头族”，谈谈你对这一现象的看法。
首先分析：(1)什么是“低头族”，它的现状和背景是什么?(2)此现象产生的影响是什么，也就是有什么乐观意义或者消极的危害?(3)如现象是好的，我们就落实和借鉴;如果是不好的，就找原因提相应的对策。
其次是答题：答题过程则是先提出观点，再将上面的分析过程呈现出来。
再比如对于组织管理类题目，往往要根据时间轴顺序结合6大要素(时间、地点、人物、起因、经过、结尾)有顺序有组织有主次的展开。
公务员面试技巧(精选10篇)
公务员面试技巧（精选10篇）公务员面试技巧【篇1】一、因果分析哲理故事的结尾往往是主体的结果，而结果的好坏则和起因过程密切相关，是什么原因导致结果，这个原因就是我们得到的道理。
以上述题目为例，在文中可以看到很多鲸鱼的结果是搁浅死亡，我们可以思考是什么导致鲸鱼搁浅，根据题目信息，可以看到鲸鱼对沙丁鱼的疯狂追逐，也是对美味的贪婪，所以切莫贪婪；从沙丁鱼来看他的结果是逃脱危险，原因则是沙丁鱼利用自己的身体优势游到浅滩，所以要扬长避短；而从渔民的角度来说，他们的疑惑得到了解答，原因在于专业人士的帮助，所以要学会请教。
二、价值认同利用因果分析法时，就要根据结果找原因，但是有时候我们在题目中并不能找到结果。
如鲸鱼成群结队，向着一个目标行动，这里并没有结果，这时候我们就可以结合实际，产生共鸣，进而得出道理，虽然题目中未有结果，但是我们都知道鲸鱼成群结队是为了合作捕猎，同样我们也需要团队协作。
对故事中行为产生的价值认同也可以帮助我们得出道理。
总的来说哲理故事道理要从题干信息出发，由果推因，带入情境产生价值认同，进而发散思维。
公务员面试技巧【篇2】1、公共服务理念从以“公共权力”为核心的传统政府走向以“公共服务”为核心的现代政府，公共需求始终处于不断变动中，而当前最主要的公共需求即是公共服务。
所谓“公共服务”指的是公务员紧随政府职能的转变，树立公共服务意识，把为公民提供优质服务作为价值追求。
其核心是由过去的管理型政府向现代服务型政府转变，体现政府维护社会公共利益的本质。
【例题】深圳公务员走上街头为人民群众擦皮鞋，有人支持有人反对。
请对此谈谈你的看法。
【解析】此题最重要的就是要求考生有明确的观点。
公务员主动走上街头为人民群众做基础性服务，从本质上说已经改变了公务员过去高高在上的姿态，是放下“官架子”，由管理型政府向服务型政府转变的具体体现。
由此考生可精准地对这件事情进行定性，此举应该得到支持。
2、社会责任理念现代政府是责任政府。
公务员常见的面试题目及答题技巧
公务员常见的面试题目及答题技巧公务员面试是选拔优秀人才的重要环节，考察的不仅是知识储备，更是对应试者思维观念、工作能力、沟通表达等方面的全面评估。
为了帮助应试者更好地准备面试，本文将介绍一些公务员常见的面试题目以及答题技巧。
一、个人介绍类题目1. 自我介绍自我介绍是公务员面试的必考题目，应试者在回答时要注意简洁明了、突出重点。
可依次介绍个人的姓名、年龄、籍贯、学历、工作经历以及个人特长等。
2. 你为什么选择公务员职业？回答这个问题时，应试者可以结合自身的兴趣、社会责任感以及对公共服务的热爱等因素进行回答。
二、政策法规类题目1. 请谈谈国家“十三五”规划的主要目标和重点任务。
这类问题主要考察应试者对国家重大政策的掌握程度。
回答时，应试者应对“十三五”规划有所了解，结合自身对国家发展的认知，阐述该规划的主要目标和重点任务。
2. 请谈谈你对公务员廉洁从政的理解。
对于这类问题，应试者要突出廉洁从政的重要性，强调为人民服务、恪守职业道德、廉洁奉公的原则。
三、职业能力类题目1. 如何看待公务员的角色定位？对于这类问题，应试者可以从服务大众、推动改革、参与决策等多个角度进行回答，表现出对公务员角色的正确认识。
2. 如何处理工作中的矛盾与纠纷？这类问题主要考察应试者的工作能力与沟通协调能力。
在回答时，应试者应突出沟通与协调的重要性，强调以平和的心态、有效的沟通方式来解决问题。
四、民生问题类题目1. 如何加强老年人服务工作？对于这类问题，应试者可以从提供医疗保健服务、建设老年人福利设施、组织文化活动等多个方面进行回答，强调关心老年人权益、提高老年人生活质量的重要性。
2. 如何应对青少年近视问题？在回答这个问题时，应试者可以结合国家政策、学校教育、家庭教育等方面，提出加强近视防控、推广健康用眼等具体措施。
答题技巧：1. 对题目进行准确理解。
在回答面试题目之前，一定要仔细读题，确保自己对题目的理解是准确的，避免走题。
公务员面试陈述技巧及答题范例
公务员面试陈述技巧及答题范例公务员面试是评选公务人员的一项重要环节，面试官通过候选人的陈述来了解其个人情况、能力、经历和价值观。
本文将介绍公务员面试陈述的技巧，并提供一些答题范例，以帮助广大考生更好地准备公务员面试。
一、切题要点在面试陈述中，准确理解题目要求，切实回答问题是最基本的要求。
以下是一些切题要点的建议：1. 仔细阅读题目要求，明确关键词和主旨意思；2. 分析题目要求，理解问题的本质和目的；3. 整理思路，确定回答的主要内容；4. 避免赘述无关内容，保持回答明确、简洁；5. 尽量提供实际例子和数据支持，增加回答的可信度和说服力。
二、陈述技巧1. 突出个人特长：陈述中应突出个人的特长和优势，例如沟通能力、团队合作能力、解决问题的能力等。
可以通过列举具体的事例来展示自己的能力，并结合岗位要求来说明这些能力对工作的重要性。
2. 强调解决问题的方法：面试官通常会关注候选人解决问题的能力。
在陈述中，应强调自己解决问题的方法和思维过程，包括针对问题的分析、解决方案的制定和实施的过程。
3. 展示自我认知和成长：陈述中可以介绍自己的学习和成长经历，包括在工作、学习或社会实践中遇到的困难、挑战以及自我反思和成长。
这样能够展示自己的适应能力和发展潜力。
4. 表达对公共事务的热情：公务员从业者需要具备一定的社会责任感和对公共事务的热情。
在陈述中，可以分享自己参与公益活动、社区服务或行业实践的经历，强调自己为社会做贡献的动机和目标。
三、答题范例问题：请陈述一下您的工作经验和取得的成绩。
回答范例：尊敬的面试官：非常荣幸能有机会在此向各位讲述一下我的工作经验和成就。
在过去的五年里，我一直在一家知名跨国公司工作，先后担任技术支持工程师和部门经理的职位。
工作以来，我认真履行职责，始终以解决问题和提高团队绩效为出发点。
作为技术支持工程师，我负责独立解决客户的技术问题，并积极参与客户培训和售前咨询。
通过与团队密切合作，我成功解决了众多复杂的技术难题，得到了客户的高度评价。
公务员面试话术
公务员面试话术公务员面试话术你好，首先祝贺你顺利通过了笔试，欢迎参加今天的面试。
请你来，是希望通过交谈，增进对你的直接了解。
我们会问你一些问题，有些和你过去的经历有关，有些要求你发表自己的见解。
对我们的问题，希望你能认真和实事求是地回答，尽量反映自己的实际情况、真实想法。
在后面的考核阶段，我们会核实你所谈的情况。
对你所谈的个人信息，我们会为你保密。
面谈的时间为30分钟左右，回答每个问题前，你可以先考虑一下，不必紧张。
回答时，请注意语言要简洁明了。
好，现在就让我们开始。
请做一下自我介绍答：各位考官好,今天能够站在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到非常的荣幸。
希望通过这次面试能够把自己展示给大家,希望大家记住我.我的性格比较开朗,随和。
能关系周围的任何事,和亲人朋友能够和睦相处,并且对生活充满了信心。
我以前在检-察-院实习过，所以有一定的实践经验。
在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进取成为一名法律工作者是我多年以来的强烈愿望。
如果我有机会被录用的话，我想,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值，同时,我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的,我认为我有能力也有信心做好这份工作。
公务员是一个神圣而高尚的职业,它追求的是公共利益的最大化,它存在的根本目的是为人民服务，为国家服务。
雷锋说过:人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去，这也是我对公务员认知的最好诠释，所以,这份工作能够实现我的社会理想和人生价值,希望大家能够认可我,给我这个机会!公务员面试问题1、仪表风度这是指应试者的体型、外貌、气色、衣着举止、精神状态等。
像国家公务员、教师、公关人员、企业经理人员等职位，对仪表风度的要求较高。
研究表明，仪表端正、衣着整洁、举止文明的人，一般做事有规律，注意自我约束，责任心强。
公务员面试问题2、专业知识了解应试者掌握专业知识的深度和广度，其专业知识是否符合所要录用职位的要求，作为对专业知识笔试的补充。
公务员的面试技巧5篇
公务员的面试技巧5篇公务员面试小技巧有哪些?面试是通过书面、面谈或线上交流的形式来考察一个人的工作能力与综合素质。
公务员面试小技巧有哪些?下面是为大家收集的关于公务员的面试技巧5篇。
希望可以帮助大家。
公务员的面试技巧篇1技巧1：内容：正确真实正确、真实是作答自我认知题目的核心。
考生一定要把握恰当的分寸，不但非常诚恳地说出自身的优势，同时也要非常客观地说出自身存在的不足，正确处理好优点和缺点之间的比例关系，向考官展示一个真实的自我。
技巧2：顺序：巧妙自然自我介绍时还要注意介绍的顺序，一定要时刻以公务员考录的要求与测试重点来组织自我介绍的内容；为使答题更有层次，在优点和缺点衔接部分要可加适当的关联词或者过渡性的句子。
技巧3：语言：精炼流畅精炼就是要求考生答题时要做到“三个少说”——暴露自己不足的话少说；与题目联系不紧密的话少说；不规范的话少说；流畅就是要做到说话流畅，要做到“四忌”——忌夹冗字、废话、口头禅；忌停顿太久；忌嗦重复；忌一口气说到底；技巧4：态度：自信大方自信不仅是面试的要求，更是作为一名公务员应该体现出来的一种气质、一种高品位。
在面试时，大方地进门、彬彬有礼地问候、稳重地就坐、落落大方地回答考官的提问、真诚地与考官交流……顺利做好一切流程，自信、严谨的心态体现在考生的举手投足之间。
公务员的面试技巧篇2应变能力是公务员面试中五大题型之一，既考查考生思考问题的全面性，又考察考生的情商。
可以说应变能力对于考生来说，难度系数更大些。
这类试题包括事件应对类、即兴演讲类和串词讲故事类。
因此，专家将列举经典例题为您详解变能力试题的答题技巧。
一、命题的目的考察的要求应变能力就是在有压力的情境下，思考、解决问题时能够迅速而灵巧地转移角度、随机应变、触类旁通，做出正确的判断和处理。
考生要情绪稳定、思维反应敏捷、考虑问题全面周到，最后才能处理问题既全面又妥当。
公务员的应变能力，与其所具有的预见力、判断力、决策力以及责任感有着十分密切的联系，同时还与其所具备的知识和经验有关。
公务员中的面试常见问题与回答技巧
公务员中的面试常见问题与回答技巧面试是公务员考试选拔过程中非常重要的一环，也是候选人展示自己能力和素质的机会。
在面试中，常见的问题涵盖广泛，从个人素质到领导能力都可能被问到。
在这篇文章中，我们将探讨公务员中的面试常见问题，并提供一些回答技巧，以帮助候选人在面试中脱颖而出。
一、个人介绍类问题1. 请您自我介绍一下。
这个问题在面试中几乎是必问的。
回答时，应介绍自己的基本情况、教育背景、工作经验，并突出强调对公务员岗位的理解和热爱，以及自己的专业技能与素质。
2. 您的家庭背景如何？这个问题旨在了解候选人的家庭环境、家庭价值观等。
回答时，可以简要介绍家庭成员的基本情况，并谈谈家庭对自己的影响及培养。
二、岗位相关问题1. 您为什么选择报考公务员？这是一个常见的问题，回答时应针对公务员职业的特点，如稳定性、使命感等，说明自己对公务员职业的认识和热爱。
2. 您对本岗位有哪些了解？候选人应提前对所报岗位进行了解，包括该岗位的职责、待遇以及相关背景知识等。
回答时，可以从工作内容、发展前景以及自己的专业背景等方面进行回答。
三、能力及经验类问题1. 您认为什么是一名好的公务员？候选人在回答时应突出公务员应具备的职业素养，如廉洁自律、责任担当、善于沟通等，并结合自身经历和体会进行回答。
2. 您在工作中遇到的最大挑战是什么？您是如何解决的？这个问题可以展示候选人的解决问题的能力和应变能力。
回答时，可以先简要叙述遇到的挑战，然后重点强调自己的解决思路及所取得的成效。
四、领导能力及组织协调能力类问题1. 您是否曾担任过领导职务？您的领导风格是什么？如果候选人具备领导经验，可以回答自己在领导岗位上的工作职责和解决问题的方式。
如果没有相关经验，也可以从生活中的组织协调能力等方面回答。
2. 在团队合作中，您是如何发挥作用的？这个问题考察候选人在团队中的角色和能力。
回答时可以结合自己的经历，例如协调工作安排、促进团队沟通等方面进行回答。
公务员常见的面试题及回答技巧
公务员常见的面试题及回答技巧公务员面试是选拔优秀人才的重要环节，面试题的设计旨在考察应聘者的综合素质和能力。
面试题覆盖范围广泛，包括个人基本信息、专业知识、道德修养等方面。
本文将介绍公务员常见的面试题及回答技巧，以帮助应聘者更好地应对面试挑战。
一、个人基本信息类1. 介绍一下你自己。
回答技巧：应聘者在回答时，可以结合自己的学历、工作经验、个人特长等方面进行介绍，突出与公务员工作相关的经历或能力，表达对公务员职位的热情和意愿。
2. 为什么选择公务员这个职业？回答技巧：候选人可以从公务员工作的稳定性、为社会服务的价值以及自己为人民服务的愿望等方面回答，强调自己对公务员职责的了解和对服务社会的热忱。
3. 你在校期间的学习成绩如何？回答技巧：应聘者应真实表述自己的学习成绩，可以结合自己的学习方法和学习经验，强调自己在专业知识上的积累和能力的提升。
二、专业知识类4. 请谈谈你对某项政策的看法。
回答技巧：应聘者需选择一项热点政策，从社会影响、政策背景、优缺点等方面进行客观分析和评价，注重理性思考和言辞表达的准确性。
5. 在工作中，你遇到过哪些困难，如何克服？回答技巧：应聘者可以举例说明自己在工作中遇到的困难，强调解决问题的方法和效果，展现自己的应变和解决问题的能力。
6. 您对行政管理有哪些认识？回答技巧：应聘者可以从行政管理的定义、原理、方法等方面回答，可以借鉴相关专业书籍或者实际工作经验，展示自己对行政管理的理解和应用能力。
三、道德修养类7. 如何看待公务员的廉洁从政问题？回答技巧：应聘者可以从廉政建设的重要性、个人廉洁自律的意义、防止权力腐败的措施等方面回答，强调自己对廉洁从政的承诺和对公职人员职业道德的认同。
8. 如果发现身边同事存在违规问题，你会如何处理？回答技巧：应聘者可以从与同事沟通、提醒注意、报告上级等方面回答，强调公正、客观、诚实的原则和维护团队整体利益的意识。
9. 您如何看待工作上的谣言和负面情绪？回答技巧：应聘者可以从工作团队的凝聚力、自身的心理素质和积极心态等方面回答，强调个人积极应对负面情绪的能力和维护工作正常运行的意识。
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公务员面试技巧和话术大全公务员面试技巧和话术1、民生无小事，枝叶总关情。
释义：关乎老百姓的生活没有小事，细枝末节的事情也牵动着我的感情。
应用示范：“民生无小事，枝叶总关情。
”医保制度既要照顾到参保人的需求，又要确保基金不花超、花得好、花得精准有质量。
这意味着改革不可能一蹴而就，而是要结合中国国情，增强医保、医疗、医药联动改革的协同性，不断提升治理能力，确保医保制度高效运转。
用持续不断的深入改革，全面建立中国特色医疗保障制度，必能更好保障人民群众病有所医，为健康中国建设奠定坚实基础。
2、治国犹如栽树，本根不摇则枝叶茂荣。
释义：治理国家就像种树一样，只要树根稳固不动摇，就能枝繁叶茂。
应用示范：“治国犹如栽树，本根不摇则枝叶茂荣。
”人类历史上，没有一个民族、没有一个国家可以通过依赖外部力量、跟在他人后面亦步亦趋实现强大和振兴。
“中国制度”的优越性，就是我们战胜一切艰难险阻、实现中华民族伟大复兴的最有力保障。
“中国制度”来之不易，尽管探索的道路百转千回，千辛万苦，甚至也曾经付出过沉重的代价，但我们通过长期艰苦卓绝的探索一次次证明，任何理论和制度，必须本土化才能根深叶茂、绽放华彩。
3、天下之事未尝不败于专而成于共。
释义：天下的事情没有不是败于专擅而成于协力的。
强调了建功立业之时齐心协力的重要性，以及专擅狭隘的危害性。
应用示范：有的党员干部认为，做到实事求是，不能“唯上”，不能“唯书”，那么只相信我自己的判断行不行?恐怕也不行。
人非圣贤，孰能无惑?每个人都有自己的“视觉盲区”，如果一味以自己为“圆心”来看问题，得出的结论就可能不够全面，甚至是错误的。
天下事未尝不败于专而成于共，说的就是这个道理。
在实际工作中，党员干部一定要戒“唯己”，先搞好调研再发言，坚持集思广益，决不能凭自己的主观想象作决策、出主意，靠经验拍脑袋、定项目，那样往往难以做好工作、取得成绩。
4、治大国如烹小鲜。
释义：治理大国要像煮小鱼一样。
煮小鱼，不能多加搅动，多搅则易烂。
应用示范：“治大国如烹小鲜”，意思是治理大国要像煮小鱼一样，不能多加搅动，多搅则易烂，不能操之过急，也不能松弛懈怠。
而有些领导干部，恰恰就有这样的毛病。
有的急功近利，却偏离了实际;有的急于求成，却罔顾了民意;有的不思进取，当一天和尚撞一天钟。
要么制造了矛盾，要么掩盖了问题，群众最为反感、最不满意的，恐怕就是这种乱作为、慢作为、不作为。
5、不谋全局者，不足谋一域。
释义：不从全局的角度考虑问题，是无法治理好一方地区的。
应用示范：“不谋全局者，不足以谋一域。
”就拿区域协同发展来说，无论是京津冀协同发展，还是建设长江经济带，抑或是推动“一带一路”建设，都需要胸中有大局，思想认识上形成“一条心”，实际行动中形成“一盘棋”。
6、鱼因馋而上钩，权因欲而失守。
释义：鱼因为馋才被钓起，权力因为无尽的欲望而最终失去。
告诫领导干部要慎用手中的权力，不要有特权思想。
应用示范：“鱼因馋而上钩，权因欲而失守。
”重重禁令当头，件件案例当前，仍有干部或抱有侥幸心理顶风违纪，或自恃手中权重漠视纪律，大耍特权，触碰党纪红线，损害党和人民的利益，最终都难逃纪法惩处的结局。
7、大事难事看担当，顺境逆境看襟度。
释义：遇到大事难事就可以看出一个人的能力，碰上逆境顺境就可以看出一个人的胸襟。
应用示范：对那些看得准、有潜力、有发展前途的年轻干部，要敢于给他们压担子，有计划安排他们去经受锻炼。
这种锻炼不是做样子的，而应该是多岗位、长时间的，没有预设晋升路线图的，是要让年轻干部在实践中“大事难事看担当，逆境顺境看襟度”。
要形成一种风气，年轻干部都争先恐后到艰苦岗位、到基层去，并以此为荣。
8、祸患常积于忽微。
释义：人们做事常常因为不注意细节而失败。
应用示范：祸患常积于忽微。
不少企业存在侥幸心理，总认为事故不那么容易发生，因此主要精力基本上用于抓经济效益，有意无意间把安全监管、隐患排查看得淡了、抓得松了。
9、路不险则无以知马之良，任不重则无以知人之德。
释义：道路不险，就不能知道马的优良;任务不重，就不能知道人的德行。
指越是艰难困苦，越能考验人。
应用示范：“路不险则无以知马之良，任不重则无以知人之德”。
对年轻干部而言，成长也从无捷径可走，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。
10、志不求易者成，事不避难者进。
释义：人立志应不贪求容易实现的目标，做事应不回避困难。
就是立志当高远，并应知难而进。
应用示范：志不求易者成，事不避难者进。
一定要树立必胜信念、知难而进，注意发现和研究解决新问题，不能因有困难而不为、因有风险而躲避、因有阵痛而不前。
公务员面试技巧禁忌一、不经意的小动作考官对你的第一印象从你进门就开始，一进门的东张西望、移动椅子时候的声响，答题时握笔，离场时的扭头就走等，这些都会给考官留下不好的印象。
细节决定成败，这些不经意的细节，在考官看来就是不礼貌。
小的细节能够看出一个人的日常工作习惯和生活要求，建议提前熟悉面试流程，进主考场“过电影”式预演，让自己熟悉避免出错，良好的职业习惯从此刻做起，注意细微之处。
二、情绪波动不稳定部分考生在进入考场后过度紧张，大脑空白，在考场中表现出极度的焦虑，出现很大的情绪起伏。
例如声音颤抖无法正常交流，面部表情管理失控等。
这时考官很有可能认为考生心态、能力不足以胜任这个职位。
一旦大脑空白是很正常的一种现象，我们称之为“现实脱离感”，在考场出现这样的问题时大家不要慌张，做好心态的调整，深呼吸3-4次能够有效缓解情绪。
平时一定要多练习多上台发言。
三、状态生硬不真实在考场上，部分考生会出现不敢抬头，缺乏交流感，给考官呈现出生硬不自然的印象。
切忌将自己的行为和答案从模板上生搬硬套，要自然地运用在考试中，平时就需要考生多加练习。
过于做作夸张的话语、动作肯定会被考官看出来，考官毕竟阅人无数，考生最好做到自然清新，避免严重背书，做到融入自己见解。
可以尝试眼神热情、自信，注视着考官的眼睛，自信微笑一下，或许有不小的收获。
如果害怕进行眼神的交流，抬头也是必须的，为避免“四目相对”，大家看考官的面部即可，以此来缓解一下自己的紧张。
公务员面试如何利用递进思维【技巧概要】递进思维是指从不同的层面，将问题和现象进行深入思考和分析，层层剖析，层层递进，把握事物的发展规律与现象本质，透视出考查的要点与核心点。
这一思维可以帮助考生在分析问题时更有深度，更显考生的思维能力与分析能力。
如何更好的应用这种思维呢?接下来我们看一个例子感受一下。
【例题分析】当前，乡镇干部的手机上普遍装有多个工作类APP和微信公众号，光完成上面的“留痕”任务，每天就要耗费两个多小时，令干部们苦不堪言。
对此，请谈谈你的看法。
这道题我们可以从群众和基层干部两个层面来分析影响，体会一下递进思维。
从群众的层面来看，干部们每天耗费两个多小时完成留痕任务，就意味着工作时间减少，群众的问题就无法得到及时的解决，对政府的满意度就会降低，不利于打造人民满意的服务型政府;同时，服务于基层群众的很多政策也无法及时落实下去，不利于脱贫攻坚工作的开展，就无法实现全面建成小康社会的目标。
从干部的层面来看，上级部门如果只注重查看痕迹材料，就会导致基层干部形成迎检思想，只搞材料不干工作，所有工作的落实仅仅停留于书面材料，最终沦为形式主义。
同时，过度留痕无疑加重了干部的工作负担，增加了工作压力，令干部们苦不堪言，进而就会导致干部工作积极性不高甚至离职。
而人才是制约农村发展的一个关键因素，一旦基层人员流失，乡村人才振兴、组织振兴就成了空话，进而就无法实现全面乡村振兴。
分析原因同样可以应用递进思维，一层一层剖析，多问几个为什么。
在这题中，乡镇干部是为了完成上面的“留痕”任务，那么上面为什么要让干部们留痕呢?显然是了监督干部的工作，考核干部的功绩。
那么考核如此重视痕迹材料就体现出了当前考核体系的不健全。
那么上面又为什么如此重视痕迹材料而不是考查实际功绩呢?说明部分领导干部存在错误的政绩观，远程遥控的官僚主义思想，懒政怠政。
那么领导干部如此作为为什么没有人制止呢?那就是对于领导干部的监督不到位。
公务员面试审题技巧不知道你是否也有经常会陷入答题没有思路、偏题、展不开等困境中。
对于这种焦虑，图图提醒考生，大家往往忽视了答题的最初的状态，就是审题。
很多考生拿到题目随便看了几眼，就开始作答。
随后在作答的过程中边答边想，就会出现越答越没有思路，越答越偏，越答越感觉自己在一句话来回重复地说。
其实，有些题目只要你做到了认真审题，就能够把题答好。
之所以没有审题没有做到位，主要表现在以下几个方面。
第一，不看清楚问法。
有些考生答题困难，是因为不知道这个问法是什么意思?比如有些题目可能会问“做这个活动你的重点是什么?”或者“你的工作思路是什么?”有些同学对于重点和思路不知道该说些什么?也就是不知道什么是这道题目重点，以及工作思路的框架该看如何去呈现。
第二，抓不住关键词。
有些考生之所以答题没有思路，是因为对题干本身就不太能够理解。
不能很好的去利用题目中所给的信息去挖掘答题的内容，一个很长的题干可能就只能看到一个关键词，然后发现没有思路，也容易答偏。
想要克服自然需要对症下药。
现在拿一道题目来给大家进行下展示，增加下理解。
例如“突如其来的疫情让人们再次认识到保护野生动物的重要性。
为此，全国人大发布禁令，在全国范围内禁止野生动物的贩卖和消费，并将修改野生动物保护法列入立法工作计划，进一步进行立法规范。
对此，请谈谈你的看法。
”首先，要看清楚问法。
这道题的问法是让你“对此，谈谈你的看法”。
所以我们清楚这道题到底是让我们对什么谈看法，通过审题就可以发现，我们看的不是保护野生动物的重要性，而是全国人大的禁令内容谈看法。
如果审清楚了这一点，那接下来我们的作答思路的主线应该就是为什么要颁布这个禁令，以及颁布这个禁令是否能够全面推行或可能遇到什么挑战，那么我们又该如何去贯彻落实。
其次，要抓住关键词。
这道题的关键词如果只抓住一个保护野生动物那就很难作答得有针对性和全面性。
比如当我们需要去分析这个禁令的颁布在执行的过程中可能会遇到什么挑战的时候?我们会发现题干中有两个关键词“贩卖、消费”。
这两个关键词其实就是卖方和买方。
那我们就可以思考。
(1)卖方会不会配合?我们可能会发现，因为暴利，贩卖者可能依然会铤而走险。
(2)买方会不会配合?我们可能会发现，因为有些消费者的饮食习惯以及滋补的概念根深蒂固，对于这样的思想观念的转变并不能一蹴而就。
(3)管方有没有难度?我们可能会发现，竟然交易依然存在，并且这种交易往往存在隐蔽性，那我们政府的监管难度就很大。
所以通过审题，我们就能够把题目答好以及做答得更全面和更有针对性。
总之，审题训练也需要勤于练习。
希望大家认真审题，注重积累，多加练习才能让自己答题越来越好。