两票三制培训课件

电厂竞聘演讲稿

竞聘演讲稿尊敬的各位领导、评委们大家下午好：首先很感谢公司以及领导能够给我这个锻炼自己的机会，我叫XXX，今年XX岁，XX学历，参加工作已满XX年，XXXX年毕业于XXXX大学，XX年XX月进入公司，在电厂运维岗位上认真工作，承蒙领导的关怀和指导以及各位同事的帮助支持，使我的业务技能有了极大的提高，综合素质不断攀升，这次我所要竞聘的岗位是XXXX电厂值长一职。通过XX年的工作经历使我知道值长是安全生产的第一责任人，又是基层管理者，一方面需要严格执行场站领导及调度的各项命令同时将现场安全生产情况汇报给厂领导；另一方面要做好本值的管理工作，监督本值人员做好安全规程、调度规程及运行规程，迅速正确的排除各项异常及突发事故，安全经济的完成生产任务。之所以竞聘这一职务我认为我有以下优点：一、经过四年的运维岗位工作使我的工作能力有很大的提高，业务知识也不断提升，有一定的运维经验，而且升压站建设及设备投运调试时我在现场全程参与，因此我升压站的设备运行方式、操作系统及工作原理都有一定的了解，通过不懈努力，相信在以后的工作中我能够处理生产过程中的故障。二、我已为人父，这使我更能感觉到身上的责任，也使我变得更加成熟。我身体健康，精力充沛，接受能力强，能够全身心地投入到自己所热爱的工作岗位中去。若我有幸在这次竞聘中成功我将从以下几个方面来开展工作：首先，安全是首要任务。我值人员要按照安全责任制，将责任措施落实到位，责任落实到人。加强安全责任教育，提高各成员的安全责任意识。对安全生产中出现的问题，班组长丝毫不能姑息，必须从以往安全事故中吸取教训，做到预防为主。并认真组织学习公司所下发的事故通报，从中学习分析事故原因，总结经验、吸取教训，提高成员的防范能力。按照公司及场站领导指示认真开展自查整改活动，及时消除事故隐患做到安全无小事。其次，从细节方面杜绝三违，加强公司制度教育。在班组成员进行各项倒闸操作时一定要严格执行安全操作规程，认真执行“两票三制”，遵守劳动纪律和厂纪厂规。对发生的违章违纪行为，要查明原因，严肃处理，使班组成员都能以规程制度约束自己。第三、提高自身素质抓好各班组管理工作。加强自己的理论知识和业务技能的学习，不断提高自己业务水平。同时深化班组管理，逐步完善供暖站各项规章制度，提高班组执行力。以身作则、认真遵守各项规章制度，做事公平、公正。在全值人员面前摆正自己的形象，以自己的实际行动去影响、带动他们。

两票三制学习资料

两票三制学习资料两票三制：是电业安全生产保证体系的几项最基本的工作制度，是电力企业保人身、保电网、保设备的重要手段和措施。任何人为的责任事故，均可在其“两票三制”的执行上找到原因。“两票三制”包含着企业对安全生产科学管理的使命感，也包含着员工对安全生产居安思危的责任感，它是企业安全生产最根本的保障。在一个成熟的企业中，安全应该是重中之重，因为安全本身就是效益的理念，就是企业管理的核心，所以安全就是效益。两票：工作票、操作票；三制：交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制。一般用于水电站、火力发电厂、变电站工作的制度，《电力安全工作规程》热力和机械部分也有此内容的规定。两票三制应用为把安全方针落到实处，提高预防事故能力，杜绝人为责任事故，杜绝恶性误操作事故，“两票三制”必须严格执行，并应注意以下几点： (1) 加大操作票的执行与管理。操作票是根据操作命令完成指定操作任务的具体依据。但有的人在操作中对操作任务不明确，专业技术水平薄弱，对操作不熟练，未严格执行操作票，常常导致误操作的发生。因此应加强对电气操作、热机操作的管理，使操作标准化。重视操作的分工及技能培训，严格执行操作票制度。操作前对操作票进行仔细审核，操作内容必须明确、具体，操作中分清监护人与操作人的职责，让操作熟练的人员依据操作票按顺序进行，执行好监护制度。 (2) 严格工作票管理，杜绝无票作业。工作票审批程序切不可走过场，应付了事。有些人工作时图省事不开工作票，特别是一些不需要运行人员做措施的及

热工方面的工作，往往就因为无票作业，缺少了审批、许可手续，最终酿成事故。作为运行人员在工作票许可手续上要严格把关，杜绝无票作业。 (3) 认真执行交接班制度。接班人员应达到掌握设备运行状态后方可接班，这就要求接班人员重视设备巡检，认真查阅各种记录以及详细掌握休班期间发生的各类事件的原因、过程及防范措施。同时交接班时的签字、交接仪式是使接班人员思想上立即投入到工作状态的有效过程，这并非是走形式。交班会一定要对本班工作及时总结、分析，注意时效性，这将有利于提高运行的工作质量。 (4) 提高运行人员监盘、巡检质量，加强培养运行人员及时发现问题的能力。运行人员对参数变化要有分析对比，对设备运行状态要心中有数，否则就会失去抄表、监视画面、巡检设备的意义。 (5) 定期试验及轮换制度是“两票三制”中不应忽视的一项工作，是运行人员检验运行及备用设备是否处于良好状态的重要手段。无备用设备就意味着缺少一种运行方式，安全运行就失去了一道保障，所以对备用的设备应视同运行设备，应积极联系处理缺陷，使之处于良好的备用状态，否则一旦运行设备发生故障，在无备用或少备用设备的情况下，运行人员处理事故时调节余地小，往往会导致事故扩大。两票填写应使用的术语： 1、操作开关、刀闸用“拉开”、“合上”。 2、检查开关、刀闸位置用“确已拉开”、“确已合上”； 3、小车开关用“拉出”、“推入”； 4、验电用“验电确无电压”； 5、装拆接地线用“装设”、“拆除”；

企业安全演讲稿

【企业安全演讲稿(一)】各位领导，各位同仁：大家下午好! 首先要感谢大力支持此次活动的在陇电地区各单位的领导和同仁，此次结合安全生产月开展的“安全在我心中”演讲活动，是安全生产齐抓共管的良好开端和新的延伸。我坚信通过这次活动，通过这样一个以演讲形式来讲安全、论安全，相互促进、共同学习的交流平台，安全的大旗必将在陇电高高竖起，安全必将牢记在我们每一个人的心中!我今天为大家演讲的题目是----安全要“以身作则”。安全是电力生产永恒的主题，这一主题是无可置疑的。在电力安全生过程中，安全事故的发生，尽管发生原因多种多样，但其中普遍存在的共性是由于人的行为不规范，安全思想淡薄，安全态度不端正，安全能力低下，安全责任不强，尤其是违章作业、违章指挥、违反劳动纪律以及不严格执行“两票三制”等一系列不安全问题造成的。那么，如何克服这一安全生产致命的问题是管理者乃至我们每一位员工一直深思而为之努力的焦点。安全“以人为本”，安全不是滋生而来的。我认为：有了人才有了安全，有了生产资料才有了安全，有了血的教训才有了安全。所以，人的意识行为是安全的根源。安全“以人为本”，就是要从“人”这一基本点来实现安全。也许有些员工在想“违章”有这么可怕吗?是的，“一起违章可能造不成安全事故和人身危害，但事实证明安全事故、人身伤害都是由违章造成的”。盐锅峡站2000年“11.21”事故就是严重违章造成的，与此，不仅造成重大误操作事故，同时还造成一起人身伤害。“11.21”事故，违章是直接原因。但是，在长周期安全生产稳定的同时，安全思想麻痹、安(文章来源:https://www.360docs.net/doc/e214980645.html,)全管理失控不能说它是次要责任。为什么呢?我认为，任何一起事故，任何一起人身伤害，安全管理不到位应负天大的责任，这就是“安全为天”。“11.21”事故发生后在较长时间内阴影不散，为什么?因为盐电人在思考、在反思。那么，今天我们是不是忘了?不!我们不会忘记。首先，负有“11.21”管理责任的我是永远不会忘记的!我将永远吸取教训。作为安全管理者，安全是我日常工作的重中之重，做到安全“以身作则”。https://www.360docs.net/doc/e214980645.html, 安全不能侥幸，任何危险来临前是不会提前通知你的。我们在防范危险、防范事故的有效措施就是预防!预防!再预防!杜绝“违章”!堵绝“违章”，把“违章”行为从我们安全生产工作中清除出去。让我们牢固树立“安全第一”、“人的生命高于一切”的安全价值观;

两票三制--制度内容 (2).docx

“两票三制”制度内容三、交接班制度一）总则： 1.所有运行倒班制生产岗位均应根据本制度的原则，按生产技术部制定出与岗位适应的交接班细则后执行。 2.按照以值为单位进行对岗交接，如接班人员不齐全，经接班值长同意后可以进行交接班，但交班的该岗位人员不得离岗。 3.对于单人值班的岗位也应履行交接班程序，并应由交班人员将需说明的事项记录在记录本上。 4.各岗交接班应以岗位交接班人员共同在本岗位运行日志上签字为准，交接班结束前交班人员不得离岗。 5.正常情况下，如接班值长对交班人员各项工作没有异议，应在正点接班。 6.重要操作或事故处理中途不得交接班。接班人员可在交班人员的指挥下协助操作或处理事故，待操作告一段落或事故处理完毕，接班人员已将运行情况了解清楚，经值长批准后再进行交接班。 7.交接班双方发生矛盾或争执，由生产技术部负责裁决。二）交班： 1.交班前，交班人员应整理好运行日志和各项现场记录，向接班人员详细交待下列事项： 1)与本岗有关的各系统运行方式及其变化情况； 2)经济指标完成情况，设备运行参数及变化情况； 3)设备缺陷、异常及处理以及设备检修情况； 4)设备定期试验与倒换情况，设备检修后的验收情况；

5)设备、环境卫生情况； 6)上级有关命令及要求； 7)下一班的预计工作； 8)存在的问题及注意事项。 2.除有值长令或事故处理外，交班前 20 分钟以内不再办理工作票或进行大型操作。 3.交班人员如发现接班者精神不正常、酗酒等不适合本岗工作的情况的应停止交班，报告生产技术部处理。 4.交班时，各岗位应提前将本岗负责的公用物品和备品备件整理好，以便接班人员检查；交班人员还应认真回答接班人员提出的问题，必要时陪同接班人员到现场介绍情况。 5.交班前，交班人员应将本岗卫生打扫干净各种记录摆放整齐。 6.交班后，交班值长负责组织全班人员退出现场，召开班后会，总结班中工作情况和应注意事项。 7.对于接班人员提出的问题，交班人员应在问题解决或经发生产技术部批准后方可交班。三）接班： 1.接班人员应在接班前 20 分钟到达工作现场，向交班者了解： 2)与本岗有关的各系统运行方式及其变化情况。 3)设备缺陷、异常及处理情况。 4)设备定期试验与倒换情况，设备检修后的验收情况； 5)设备、环境卫生情况； 6)上级有关命令及要求；

班组安全发言稿

班组安全发言稿【篇一：班组安全培训班上的讲话稿】 “加强领导、科学组织、创新形式、注重实效，认真开展好班组长培训工作，全面促进公司安全工作上台阶” 集团公司副总经理：胡清华（2011年11月）同志们：为切实提高各单位班组长基本素质和履职能力，研究探索班组长培训的目标、内容和方法。为进一步强化安全教育培训管理，增强职工安全意识，保障安全生产，根据上级文件精神要求，集团公司对各单位班组长开展安全培训工作，这既是上级部门的要求，也是集团公司安全生产形势的需要。班组长是企业管理的基础，是公司安全、质量、产量和生产效益的基础，是兵头将尾，是最基层的领导者，参加学习培训的班组长要充分认识班组长在企业中的重要基础地位，以提高班组长的综合素质，落实基础管理为支点，改变公司的整体管理水平和精神面貌，消除“跑、冒、漏、滴”和“脏、乱、差”状况等有着重要的意义。 1、班组是实现企业发展壮大的有效载体，是企业各项生产活动的落脚点。“上边千条线，线线都要班组来实现”，可以说，每一个班组的活动都是企业生产活动非常重要的一部分，包括：上岗人员出勤合理安排，设备保养维护按时巡查记录，工艺控制，现场安全环保隐患及时排查，涉及水、电、气平衡的消耗控制，涉及现场备品、备件、材料、工具的整理规范，都充分说明了班组是企业生产经营活动中的重要环节。生产流程是一环扣一环，任何一个环节出现了问题都会直接影响到企业生产任务、产品质量的如期完成。在生产过程中，每个班组都承担着繁重的生产任务，所以对本班的人员管理、生产计划、质量管理、安全管理负有很大的责任。各项工作的完成好坏，决定了整个企业指标完成的好坏，同样班组的人员素质决定了企业管理水平，是企业发展和职工的收入不断提高的保证。 2、班组是企业孕育、培养技术人才的重要阵地，是企业职工实现人生价值的舞台。各级管理人员、职工不但要提高对班组建设的认识水平，而且要积极地投身到班组建设中去，把公司的利益和职工的

关于安全生产主题演讲稿_生命可贵【精华】

“安全管理、以人为本。”人的因素是保障安全生产的最基本因素，提高员工安全生产意识和自我保护能力，是搞好安全生产基础的基础。下面是为大家整理了关于安全生产的主题演讲稿3篇，欢迎大家阅读。今年是公司的“安全年”，从第1年组建、第2年管理到第3年安全，已近3载。这期间路程不算长，但公司始终把“安全生产”放在首位，这是大唐公司对每位员工最基本的要求，也是公司今后拓展前进的根本，更是赖依生存的条件。纵观全国，各行各业也无不把“安全生产”放在首位，尤其是党更是把“安全生产”摆在了很重要的位置，专门成立了“～监督管理总局”来主抓安全，可见对“安全生产”的重视程度。从历年来的安全形势看，一点都不容乐观：潜庭事故、飞机坠毁、车祸矿难等等，接连不断，伤亡人员不计其数，特别是今年3月份以来，矿难更是频频发生，一串串死亡的数字令人触目惊心。这不但给国家增加了额外的负担，也给社会带来了不稳定的因素。随着触目惊心的数字，又有多少个破碎的家庭将会出现，许多人从此将走不出失去亲人的阴影。我厂有一名职工因工伤亡已经十几年了，可他的遗属至今还未走出失去亲人的阴影。每当看到别人合家欢乐，夫唱妇随，家庭生活其 “儿子没钱娶媳妇咋办呢?我有病了咋看呢?”乐融融的时候，她就禁不住伤心难过，黯然泪下：好心人劝她说：“你别发愁，有厂里，还有大家呢。”她说：“老让厂里救助也不好，别人家还要过别人家的日子呢。”听她的语气，失去丈夫就象是天塌了一样。我们大家扪着胸脯想一想，对一个家庭来说，丈夫可不就是天么，丈夫没了不就是天塌了么? 为了天不塌，地不陷，我们每个人都要在平凡的本职工作中，摒弃杂念，精心操作，仔细检查，认真对待每一项工作，严格按规章制度办事，特别是要严格执行用鲜血铺就的《安全规程》。只有严格按《规程》操作，才能保证自己和他人不受伤害，活得平平安安。今年3月19日的“朔州矿难”，就是违规造成的，死亡70多人。朔州细水煤矿曾经安监部门检查，发现安全措施不到位，也不合法，通风不畅，瓦斯严重超标，责令其停业整改。可矿主在停了几天后并没整改，而是重新生产，结果一声爆炸，70多条鲜活的生命从此消失。又有70多户父母失去了儿子，妻子失去了丈夫，孩子失去了父亲。面对无数矿工家属，我心里由不得阵阵发痛。他(她)们以后怎么办?要过多少年才能从失去亲人的阴影里走出来，重新面对生活呢?假如矿主重视安全，积极整改，保证通风顺畅，以降低瓦斯浓度;又假如矿工们有强烈的自我保护意识，没有安全保障的矿井就不下，何至于会因此丢了性命呢? 亲爱的朋友们，为了自己和家人今后生活得幸福，一定要重视安全，珍惜生命啊! “安全生产”人人都会说，但真正做到就不容易了，多年养成的陋习已根深蒂固，难以改正。可是，为了各自的生命，还是一定要痛下决心，务必改正。我们不求活得多么灿烂、多么耀眼，只求个幸福和睦、平平安安。当我们结束一天的工作，回想起来并无半点不安全现象时，饭也吃得香，觉也睡得踏实，家人也安心。如果那天有点小闪失，那心就安不下来。现在我也养成了下班前关掉机器电源的习惯，生怕那点考虑不周会带来意想不到的后果;同时监督、督促同事也要做到这一点，不要因我们一时的疏忽而造成一辈子的痛苦。 “高高兴兴上班去，平平安安回家来”，这条横幅到处都在挂，可见各地对安全的重视程度正在一步步加强。它不光是挂挂而已，它寄托了大到党和国家，小到企业、家庭对每个人的嘱咐和希望，也是对每位职工最起码的要求，它时刻提醒我们要“安全、安全、再安全”。所以，为了家人和他人，我们要强化安全意识，增强自我保护能力，在平时的工作中，从点点滴滴做起，严格按章操作，决不投机取巧，决不自以为是，使我们在思想上形成牢固的安

“两票三制”管理制度

两票三制管理制度第一章操作票管理制度第一节总则操作票制度是保证运行人员正确进行操作，防止发生误操作的有效的技术措施之一。因此，要求所有运行人员必须认真贯彻执行。各级领导，包括运行部经理、专工、值长、必须严肃认真地负责贯彻执行。操作票填写的内容，必须严格按《电业安全规程》执行，机、炉、电重大操作及典型操作应写操作票或典型操作卡。操作人员必须弄清操作的项目和要求，然后按操作顺序认真填写操作票，由监护人员核对，值长审批，如遇重大操作必须由运行部有关管理人员在场进行监督。操作票由操作人员用钢笔或圆珠笔填，字迹应清楚、整洁、正确，不得任意涂改，如写错应重新填写（包括操作项颠倒或漏项）。操作时要严格执行监护、唱票、复诵制，应做到“一指二比三操作。” 每项操作完成，应在操作票上打“√”；全部操作完毕后应进行全面复查。在操作过程中，如发现错误或异常情况，应停止操作，并查找原因，及时汇报值长听侯指令。 1.9事故情况下，须紧急操作，可不填写操作票，但必须严格认真地按规程进行操作。执行操作时，监护人、操作人应严肃认真，不得擅自改变操作内容及顺序或增减项目。运行学习人员或经考试不合格人员不得进行单独操作。学习人员填写操作票或进行操作，必须在监护人员的监护下进行。对运行系统或操作不熟悉人员，不得担任监护人。

重大操作，一般避免在交接班时间进行，如工作需要进行操作时，操作中间不得进行交接班。对于电气操作必须执行操作监护制度，否则要严肃处理。第二节操作票的有关规定 2.1操作票的填写操作票一般应由操作人员根据值长或全能主值班员的命令填写。操作票填写前，要操作任务明确，运行方式明确，系统潮流、设备状态清楚，要根据现场实际情况填写操作票。并且要认真填写危险点分析预控卡，不得流于形式。操作票内所列操作日期、操作任务、操作内容、操作序号由指定操作人填写。操作票填写完毕后，按操作人、监护人、值班负责人、值长的顺序审核，经值长审批合格后方可进行操作。如果审核人员发现所填写操作票有错误，应向已签名的责任人提出质询，证实确有错误后由操作人重新填写，此票应加盖“作废”，“未执行”印章。操作票审核完毕后，由值长在此操作票的第一面填写发令时间。操作人在监护人的监督下进行操作，操作人、监护人按照操作票的顺序到操作地点看清设备，核对设备名和编号，核对后监护人根据操作票大声唱票，操作人按照实际设备编号大声复诵，并用手比划操作方向，监护人核对操作人复诵和比划与操作票一致，然后下令“操作（或合、断、拉、取、装等），操作人在得到监护人的“操作”命令后方可操作，操作完一项后，监护人应在该项后划上“√”已执行标记，然后才可以进行下一项扣作，直到操作完毕；全部操作完毕后进行全面复查，确保完全正确。对发电机出口开关、线路开关、母联开关、启备变、厂高变、厂低变的高低压侧分合闸时间，则监护人在操作项目后填写。

2021年企业安全生产演讲稿作文5篇

2021年企业安全生产演讲稿作文5篇 2021年企业安全生产演讲稿作文(1) 尊敬的领导，同事们：大家好：安全对于每个人来说都不会陌生，而对一个花企业来说，它包含的好处尤为深刻。我们天天都在生产一线，时时处处谈到的都是安全，它带给了我们企业发展的完美前景，同时又凝聚了太多人的牵挂和职责，每一个花企业的建设者都能感受到这份职责的重大。我小时候生活在矿区，安全给我的第一课，便是孩提时天天见到母亲伫立街头焦急地等待不能按时下班归来父亲的情景，父亲的每一次平安归来都包含了全家人的深深牵挂，而母亲那翘首以盼的身影成了记忆中永远抹不掉的回忆。长大后我背负着父母的期望，怀揣着自我的梦想迈入花企业这个特殊的行业，成为一名光荣的电气工人。参加工作后，耳濡目染了许许多多的安全生产事例，我深深感受到安全所带来的深刻含义。安全就意味着职责，一个人的安全不仅仅是对自我负责，更多地是对关心你的家人负责;安全又等同于效益，我们更能体会到安全生产带给花企业的勃勃生机。这么多年来发生在我身边太多的安全事故，无论是亲眼看到被电弧烧伤的两位同事，还是造气炉爆炸压死的同事父亲，还有

被氧压机皮带轮夹死的同事姑姑，没有一件不令人痛心疾首。厂里曾举办过安全教育图片展，所陈列的是兄弟单位发生的各种事故图片。照片一张张触目惊心，惨不忍睹，车祸身亡，高空坠落残废，被电弧烧伤，一段段文字都是血与泪写就的教训。每当夜幕降临，望着万家灯火，霓虹闪烁，我就会感慨万千。这美妙的夜景凝铸着无数企业职工的心血与汗水，冥冥之中我也在默默为一些永远远离这些繁华的生命惋惜痛心。他们就如同这浩瀚星空陨落的一颗颗流星，只在一瞬间就消失在了人们的视线中。在年复一年的工作中，我深深感到：如果说还有什么能够和幸福等同的话，我会毫不犹豫地回答——安全!虽然是两个普通的字眼，但却联系着千家万户，涉及到我们每个人，所以它在每个人的心中有着不一样的分量。安全是一项长期、艰巨、复杂的系统工程，不仅仅是企业生产的薄弱环节，同时也直接影响着家庭的安危。20__年来到神木化工这个新建的企业，作为班长，我更加感到安全生产，职责重大，因为我所带领的是一批刚刚毕业的学生。看着他们一张张年轻的面孔，让我想起刚参加工作时发生在我自我身上的一齐电弧短路事故，虽然没有给我的脸上留下痕迹，但却是当头棒喝，将我从安全意识淡薄的悬崖边上打了回来。我给他们讲发生在我身边一例例血的教训，因为公文写作一时的疏忽和麻痹而付出的代价往往是惨痛的，而那些侥幸者，他们虽在抢救之下活了下来，可他们的身体和心灵却留下了难以弥

两票三制学习总结

两票三制学习总结两票：工作票、操作票；三制：交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制。作为电力生产企业，安全始终贯穿于生产。为维护设备的安全生产，保证人生、电网、设备的安全，作为每个生产人员为保证安全生产具有不可忽视的作用。在公司安全员的引领与指导下，始终把“安全第一、预防为主、防治结合”的管理思想下开展了两票三制的重要学习。工作票制度作为电力企业的基本要求，是保证安全的组织措施之一，其目的在于使工作人员明白工作的内容。从工作票的安全要求上，知晓危险因素，知晓预防措施。从危险源头和预防措施上使工作负责人、工作许可人、工作人员明白危险源，增强安全意识，防患于未然。作为运维人员在工作票许可手续上要严格把关，杜绝无票作业，有权决绝无票操作。操作票制度，是防止误分、合断路器，防止带负荷分、合隔离开关，防止带电挂(合)接地线(接地开关)，防止带地线送电，防止误入带电间隔。保证人生、电网、设备的安全的重要制度。作为运维人员的一员只有正确实施操作票，认真、仔细的学习五防的基本要求，及时杜绝违章作业、及时发现安全隐患，是正确与安全实施倒闸操作的基本要求。只有从思想上争强安全意识，才能遵循制度确保安全。交接班、巡回检查制度。接班人员应达到掌握设备运行状态后方可接班，接班人员在设备巡视时，不放过设备的任何一个角落，及时发现设备缺陷，做好记录及时反馈。同时通过学习要求，平时应该加强专业知识学习，认真查阅各种记录以及详细掌握上个班期间发生的各类事件的原因、过程及防范措施。同时交接班时的签字、交接仪式是使接班人员思想上立即投入到工作状态的有效过程，这并非是走形式而是一种责任的体现。设备定期试验轮换制，其目的在于了暂时不用而作为备用的设备，了解其好坏对于防止一般、较大、重大、特大事故具有不可估量的作用，因为无备用设备就意味着缺少一种运行方式，比如站内备用变对于站内场用变压器损坏时刻以防止全场停电等。所以了解设备的备用状态的良好具有很大的作用。通过本次学习，从思想上加强了安全的意识，及对两票三制的重新认识。从思想上、制度上杜绝安全隐患，保障人生、设备安全，提高企业效益起着重要的作用。黄磊华 2016年5月

安全生产文化演讲稿精选③

安全生产文化演讲稿精选③ 安全——你我共同的责任安全是一具永恒的话题，它是生命之本，是企业进展的基石！企业的腾飞与进展离别开安全，安全是一切工作的重中之重，惟独将安全责任降实，企业才干取得更好的成绩。企业的安全仅凭一具人或几个人的努力是远远别够的，它需要每一具人兢兢业业做好本职工作、踏踏实实降实安全责任，它需要全体职员的共同努力与付出。惟独你要安全，我要安全，人人尽责，才干确保安全。责任降实是安全生产的灵魂，我们公司始终坚持“以人为本，防控结合”的安全理念，高度重视安全生产责任的降实。建立了“横向到边、纵向到底”的安全生产责任体系，全面分降落实安全责任，层层签订安全目标责任书；采取多种形式广泛宣传安全生产知识，积极开展安全教育培训；大力开展惊险因素辨识、评价、操纵和监管工作；逐步推进标准化良好行为创建活动，规范治理，持续改进，建设本质安全企业。经过全员参与、全员努力，在安全生产方面取得了可喜的成绩。我们为此倍感骄傲！可在成绩面前，我们更深知，关于安全，永久惟独起点，没有终点，我们仍须“警钟常鸣，时间警惕！”，将安全工作放在首位，将安全责任降到实处。在实际工作中，我们应做好以下两点：首先，要心系安全，提高安全意识。作为电力生产工作者，“安全”尤为重要。因此我们必须认清生产与安全的关系，必须同意系统的安全教育，学习更多安全法律法规，别断给自己充电，强化安全认知，爱岗敬业，增强责任心，时间给自己敲响警钟，谨于思慎于行，如此安全才有保障。其次，要将安全责任付诸实践，把安全意识变为行动。在日常工作中，我们要狠抓隐患排查管理工作，加大巡视检查力度，及时消除安全隐患，有效防止别安全事故的发生；要严格执行“两票三制”和“两措”打算，强化现场安全治理，保持设备健康稳定，杜绝人的别安全行为。当前汛期，我们更要抓好防洪度汛工作，降实防洪调度方案，确保度汛安全。经过标准化良好行为的开展，推进安全责任降实，实现安全生产目标。总之，安全是一具系统工程，需长抓别懈。惟独当我们每个人都提高了安全意识，人人说安全，事事为安全，时时想安全，处处要安全，我们才干有安全。“安全责任、重在降实”，让我们借着安全月这股强劲的东风，从我做起，从你做起，降实安全责任，为实现公司持续安全进展而努力，为创建本质安全型企业而奋斗！心系安全，付诸实践恭敬的领导、各位评委、各位同仁：大伙儿好!很荣幸能参加今天的演说。我叫ｘｘ，是三水厂供水一线的一名小战士。我的演说题目是“心系安全，付诸实践”。古往今来，“安全”总是一具别可或缺的角色，是他在让这世界变得这样漂亮而富饶！那么，究竟什么是安全呢？安全算是我们在日子和生产过程中，生命得以保障，躯体得以无损，财产避于损失的意思。但是算是这么一具简单的诠释，使得安全成为了爱护生命的屏障，成为了企业进展的保证，成为了国家强大的基石；同样也正是“安全”让我们湘潭中环水务公司向来保持着行业高速、迅猛的进展态势，别断的在走向进展壮大，成为供水系统的佼佼者。我们每位职员都为公司而倍感骄傲与自豪！可在成绩面前，我们更深知，关于安全，大伙儿仍须“警钟常鸣，时间警惕！”，因为安全永久惟独起点，没有终点可言，这就要求我们要时间“心系安全，付诸实践”！那么我们该怎么把安全装系在心中，把安全体如今实践中呢？（一）心系安全，算是我们应从思想上认识到安全的重要性，从而提高自身的安全意识：作为我们水务工作者，特别是战斗在工作一线的职员们，“安全”显得尤为重要，它的意

两票三制管理规定

热电有限公司 “两票三制”管理规定[HFZHGL-031] 二00八年三月

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“两票三制”管理规定 [HFZHGL-031] 1、目的：为了规范热电有限公司各级工作人员在工作中合理使用保存工作票、操作票，规范交接班制度、巡回检查制度、设备定期切换制度，特制定本制度。 2、适用范围：有限公司的各级员工。 3、引用标准：国家电网公司《电力安全工作规程》（火电厂动力部分），国家电网公司《电力安全工作规程》（发电厂和变电所电气部分） 4、定义和术语： a 操作开关及刀闸，用“拉开“、”合上“。 b 检查开关、刀闸位置，用“确已拉开”，“确已合好”。 c 小车开关用“拉出”、“推入”。 d 验电用“确无电压“。 e 装、拆接地线，用“装设”、“拆除”。 f 取装保险用“取下”，“装上”。 g 切换保护用“投入”、“停用”。 h 切换二次小开关用“切至”。 i 检查负荷分配用“指示正确”。 5、两票制度 5.1操作票制度 5.1.1根据国家电网公司下发的《电力安全工作规程》和公司有关标准制定本制度。 5.1.2操作票应事先由公司统一编号统一印刷，按编号顺序使用，作废操作票

应盖“作废”章，已执行的票应盖“已执行”章。 5.1.3每份操作票，只能填写一个操作任务，操作任务应填写双重名称（名称和编号）。一个操作任务用多张操作票时，在第一张的备注栏内填写“承上页无”，在首张及以后的备注栏内填写“下启页XXX号”，在第二张及以后的操作任务栏内填写“承上页XXX号”，在最后一张的备注栏内填写“下启页无”。5.1.4操作票时由操作人填写，操作人根据命令用碳素笔、圆珠笔或钢笔填写，填写要清晰字迹要工整不得任意涂改。 5.1.5填写操作票时，如有个别错漏字需要修改时，应作到被改的字和改后的字清晰可辩。每张操作票中的错、漏字不得超过三个字，否则重新填写。删 5.1.6操作票中下列内容不得修改： a 设备名称、编号、压板、插件； b 操作动词如“合上”、“拉开”、“启”、“停”、“送”、“开”、“关”等。 c 有关参数和终止号。 5.1.7操作票中严禁并项，不得添项或倒项。 5.1.8操作中发现操作票有错误时该操作票不得继续执行，应汇报班组长或值长。并在已操作完项目的最后一项盖“已执行”章，在备注栏内注明“本操作票有误，自XX项不执行”。然后重新填写操作票继续操作。 5.1.9 已执行、未执行及作废的操作票，必须按编号顺序按月装订。在装订后的封皮上统计使用率，合格率及存在的问题。操作票至少保存一年，锅炉、汽轮汽启停操作票应随设备技术档案永久保存。 5.1.10开始操作时间及终了时间的规定：从接到发令人下达操作命令后填写开始时间，全部操作完毕汇报发令人后填写终了时间。 5.1.11 操作票应填写设备的双重名称，即名称和编号。

电力培训的心得体会

电力培训的心得体会电力培训的心得体会怎么写？通过培训，要学会对自己作出心得和体会，这样才能认识自我，提升自我，以下是的电力培训的心得体会相关资料，欢迎阅读！ 20XX年2月16日至3月2日，我有幸参加了局组织xx陪训，在此首先感谢局给我这次培训的机会、通过十五天短暂而充实的学习培训，我不仅更新了知识，提高业务技能、开拓了视野，还接受了很多先进的理念。在本次参加培训班之际，学校举行了开训典礼，培训学校校长并做讲话，讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求，希望员工们刻苦努力学习，提高自身业务技能水平，学得一身好本领，将来更好的服务于社会和和单位。在接下来的十五天里，培训的是作为一名国家电网公司的员工必须掌握的知识和一些基本的技能，如两票、电脑、电力法律法规、合同法、安规规程、紧急救护法等等。通过这十五多天的培训，理论知识水平、业务技能得到了很大的提高，也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识，个人综合素质也得到了一定的提高。我们进行了电工基本技能、安全基本技能、登杆作业、各种一次设备的架设结构和注意事项等方面的培训。开始的第一天，我们就进行了登杆方面的培训。作为国家电网公司的一员，登杆是一项最基本的技能。从这一天的培训中，在老师的耐心指导下，我们都掌握了标准化登杆这项最基本的技能。

接下来的几天是电工基本技能和安全基本技能的培训，我们学会了如何做到标准化触电急救、接线、拉线制作、瓷瓶绑扎、导线插接等一些基本的技能。作为电力生产一线的员工，随时都有可能碰到触电的情况，学会标准化触电急救，不仅是对自己负责，也是对别人负责。我们进行了为期几天的实际操作，当然，光有理论是不行的，实践才能出真知，随后我们就进行实训，将之前所学的理论和实践相结合，相互补充，在老师们不厌其烦的教导下，将碰到的一些问题请教老师，在老师的指点下，所有问题都得到了解决，之前不规范的要领，一些现场注意事项，通过实际操作也得到了很好的补充。在整个培训中，我想更重要的是，在十五天的培训中我们获得了彼此之间的友谊，以及在此之间迅速凝聚的团队精神，这在我们以后的工作中将会受益匪浅。培训眨眼就过去了，经过这次培训之后，又使我重新对自己的职业进行了认真的总结。懂得了一个人的成功与否不在于挣了多少钱，而在于在自己的岗位上能为单位，为社会做出多大贡献，这才是我在我自己岗位上所能体现出的价值。由此，我给自己定了一个目标，就是在一到两年内，不断地充实自己的理论知识，提高自己的业务技能水平，能在自己的部门内成为骨干员工。 “含抱之木，生于毫末，九层之台，起于累土;千里之行，始于足下”。通过这次培训在此基础上，自己的不断努力，再继续向技术能手的方向迈进。而实现这一切，自己本身的能力是一方面，另一方面则是对工作的态度，认真是一切工作的基本原则，只有认真地对待

以 “两票三制”为基础构建企业的安全文化参考文本

以“两票三制”为基础构建企业的安全文化参考文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

以“两票三制”为基础构建企业的安全文化参考文本使用指引：此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。一个企业，要想保持自身的稳定发展和基业的常青，就必须把自己的一切活动都建立在稳固的安全基础之上。所以，在企业文化中，必不可少地存在着一个重要的文化因子——安全文化！安全，体现着企业管理的水平和企业执行力的强弱。企业采取有效的措施保障安全，是企业管理的一项重大课题，同时也是企业文化的题中应有之义。在企业中，安全文化就是“安全第一、生命至上”的一种价值观，体现着一种更严格、更健康的发展思维，实现着人类社会安全、健康发展的理念。一、“两票三制”是企业安全文化的核心

1、“两票三制”是企业的安全文化国际著名的哈里伯顿能源服务集团公司将其企业的安全文化概括为“在零的左面”。其含意是以时间为坐标轴将事故的发生时刻界定为零点，则零的左侧即事故发生之前，零的右侧为事故发生之后，零的左侧为避免事故发生所作出的努力，可以视为未雨绸缪，而零的右侧则是对事故调查改进所作的努力，可视为亡羊补牢。“在零的左面”就是倡导大家要积极认真地对待生活和生产中的每个安全隐患，避免事故的发生。在电力企业中把安全文化概况为“两票三制”。“两票”就是工作票和操作票。“三制”就是指运行值班及交接班制、设备巡回检查制、设备定期试验轮换制。“两票三制”的严格执行，就是安全的未雨绸缪，要安全在零的左面。 2、“两票三制”是企业的安全保障据有关数据统计，在电力行业中，80%的事故都是因

维修班组长竞聘演讲稿(精选3篇)

维修班组长竞聘演讲稿（精选3篇）维修班组长竞聘演讲稿演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在当下社会，能够利用到演讲稿的场合越来越多，你知道演讲稿怎样才能写的好吗？以下是为大家收集的维修班组长竞聘演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。维修班组长竞聘演讲稿1各位领导：您好：激情夏日、彩旗招展，作为一名长期工作在生产第一线的老兵，为我局这些年来所取得的巨大成绩做出了我应有的贡献。在近年的工作中，我认真学习基础理论知识，努力钻研技术，工作中不断提高专业技能和管理水平。并通过学习和组织培训，熟悉和掌握了与安全生产有关的知识、方针及政策。并能够在工作中应用和发挥。今天我竞聘修理组长这个岗位，现将我竞争组长上岗后的打算和工作方法向各位领导和评委汇报如下，请给予批评指正：第一、努力提高自身的综合业务水平。作为组长必须时刻努力提高自身的综合业务水平，以身作则、身先士卒，严格执行有关规章制度，用自己的实际行动去感染、影响班组成员，激发班组成员学习业务技能的积极性。为此，我将首先深入学习各种规程以及本局的各项规章制度；保证在处理棘手的事故时，能冷静、果断地分析原因，并及时做出准确的判断；其次在平时注意

灵活掌握电网理论知识，注意汲取自己、班组成员和相关事故通报的经验教训，同时注意学以致用，将所学到的理论与实际相结合。第二、加强安全管理，努力当领导的参谋助手以强化安全生产、纠正习惯性违章、规范“人的行为”为着力点，在日常维修中，要认真执行“两票三制”，要抓好班前会和班后会，强化施工现场的安全管理。严格落实有关奖惩制度，保证安全措施的落实和到位，杜绝习惯性违章行为。认真落实两措计划，实现安全管理法制化，以国家“安全生产法”和电力行业、企业管理法规的学习和落实为载体，树立安全管理的严肃性和权威性，形成安全意识牢固、安全监督到位、安全措施有力的良好局面。在工作中还要多请示、勤汇报，既充分尊重领导的意见，又敢于表达自己的看法；对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位。面对新形势，必须抓住新机遇，迎接新挑战。我若能受聘，我一定不甘落后，勇于进取，努力学习新知识，掌握新技术，积极发挥聪明才智，尽自己最大的能力为公司的发展做出自己的贡献。维修班组长竞聘演讲稿2尊敬的各位领导：您们好！我叫xxx，毕业于xxx职业技术学院，所学专业是汽车检测与维修技术，我想竞聘修理班组长备员一职。首先我要感谢领导给了我展示自我，参与竞争的机会。我将珍惜这次提高自己，锻炼自己的机会。下面我说说我竞聘修理班组长备员的优势：

关于企业安全优秀演讲稿范文

关于企业安全优秀演讲稿范文各位领导，各位同仁：大家下午好! 首先要感谢大力支持此次活动的在陇电地区各单位的领导和同仁，此次结合安全生产月开展的“安全在我心中”演讲活动，是安全生产齐抓共管的良好开端和新的延伸。我坚信通过这次活动，通过这样一个以演讲形式来讲安全、论安全，相互促进、共同学习的交流平台，安全的大旗必将在陇电高高竖起，安全必将牢记在我们每一个人的心中!我今天为大家演讲的题目是----安全要“以身作则”。安全是电力生产永恒的主题，这一主题是无可置疑的。在电力安全生过程中，安全事故的发生，尽管发生原因多种多样，但其中普遍存在的共性是由于人的行为不规范，安全思想淡薄，安全态度不端正，安全能力低下，安全责任不强，尤其是违章作业、违章指挥、违反劳动纪律以及不严格执行“两票三制”等一系列不安全问题造成的。安全不能侥幸，任何危险来临前是不会提前通知你的。我们在防范危险、防范事故的有效措施就是预防!预防!再预防!杜绝“违章”!堵绝“违章”，把“违章”行为从我们安全生产工作中清除出去。让我们牢固树立“安全第一”、“人的生命高于一切”的安全价值观;牢固树立安全不是为了别人而是为了自己、为了生命、为了家庭幸福的思想;牢固树立安全管理多一点安全风险预控，少一点亡羊补牢，多一点骂声，少一点哭声的安全责任。让我们每一个人自觉地由“要我安全”向“我要安全”，再到“我会安全”的安全思想转变。安全——管理者为先。安全教育是提高人的安全意识行为的手段之一。但是，只靠单纯的安全教育而忽视安全行为是起不到安全实效的。我认为“安全生产最大最危险的隐患是人的不安全意识和不安全行为”，安全意识靠教育可以不断提高，然而，人的安全行为

两票三制的重要意义

“两票三制”的重要意义 ——张平在电力行业中，80%的事故都是因为违反安全操作规程而造成的，在这80%的事故背后，是多少员工的鲜血和生命，是多少家庭的泪水和悲痛，它是员工的代价，更是企业的沉重损失。它不仅证明了员工对安全生产的渴求，也证明了企业对安全生产的需求。正是这一次次事故，一次次血的教训，使我们看到了安全的漏洞，痛定思痛。“两票三制”就是我们用惨痛的教训换来的安全保障。“两票三制”包含着企业对安全生产科学管理的使命感，也包含着员工对安全生产居安思危的责任感，它是企业安全生产最根本的保障。在一个成熟的企业中，安全应该是重中之重，因为安全本身就是效益的理念，是企业管理的核心，所以安全就是效益。我们知道，企业中的一次事故少则让企业损失几千、几万元，多则会损失上亿元，甚至可能会动摇企业的根基，安全对企业而言，就是效益的保证。因此，企业要想获得良好的经济效益，安全文明生产是最为可靠的重要保障。我们可以看到“两票三制”是企业保障安全的中枢系统，没有了“两票三制”，企业的安全就无从下手，员工的生命就没有保障，企业的效益更无从谈起。一、“两票三制”在执行中所遇到的问题我们知道，安全意识和安全观念决定着人的安全行为。“两票三制”是电力企业在生产过程中保障安全生产的行为体系，它的执行本身就是极为严格和繁琐的操作过程。所以，在两票的执行过程中，由于受到其本身操作的繁琐性及安全措施不完善、突发事件等的影响，加之员工细节意识薄弱，工作作风粗放、毛糙的问题比较突出，只求过得去、不求认真精细的现象极为普遍，很容易产生执行疲软的局面。员工在操作过程中，不严格执行《电业安全工作安规》和《操作规程》的要求，没有落实必要的安全措施，出现作业现场组织措施、技术措施和防护手段不到位，作业过程中危险因素失控，违章指挥，违章作业等现象。少数作业人员和工作负责人，不注重安全生产细节，

先进集体事迹演讲稿

篇一：先进单位申报材料先进单位申报材料回首2013年，xxx单位全体员工紧紧围绕公司“规范运行管理，提高机组运行经济性，保证机组长周期安全稳定经济环保运行”的工作思路，坚持管理提升与完成公司年度经营目标相结合，以质量为中心，以标准为依据，以实现运行四化为目标，凝心聚力，攻坚克难。用心血和汗水换来了生产、安全管理及文明单位建设的累累硕果。2013年全年未发生机组非计化停运事件，机组运行周期和非计停次数达到了国内同类型机组一流水平。截止到12月20日零时，完成发电任务47.62亿 kwh，完成上网电量42.903亿千瓦时。预计全年电量将突破49 亿大关。2010年至2012年，xxx单位连续三年被公司评为先进单位；2012年，xxx单位党支部公司党组评为“争先创优”先进党支部；xxx单位xxx班组被全国总工会评为“全国工人先锋号”，成绩的取得离不开xxx单位领导班子的真抓实干，离不开广大基层员工的共同努力。2013年xxx单位全体干部员工共同完成了下列工作：一、坚持科学发展观，培养开拓创新的管理团队，积极践行全新管理模式。 2013年xxx单位的各项管理工作均做到有计划、有布置、有落实、有检查、有考核、有反馈，使xxx单位管理工作逐渐实现标准化、制度化，精细化。一是xxx单位管理人员带头严格执行公司、分场制定的各项管理制度、技术措施，监督班组成员严格执行落实，并根据工作实际情况，不断修正完善各项管理制度、运行台账，使之适应实际需要。二是侧重工作量化，体现薪酬的激励作用，以奖代罚、以奖代管、以奖代培，重视信息集中、透明、实用，实现管理闭环，班会录音、会议纪要、定期检查、安全分工等方式将精细化管理切实贯彻到管理实际中。三是各专业主任带领专业专工每天坚持对运行方式、系统参数、设备缺陷、指标数据、班组管理、文明生产进行例行检查巡视。对班组“两票三制”执行情况定期检查，并将检查结果纳入班组考核；四是分场管理人员每周参加班组安全日活动,对班组安全日、春检、秋检活动进行监督、指导，提出改进建议；五是组织专工、单元长开展好“岗位分析、专题分析、运行分析、缺陷分析”，不断丰富积累运行经验；六是对每周一次的事故演习进行指导评判，提炼事故情况下的操作要点，提高了运行人员处理突发事故的能力。二、坚持狠抓安全生产，规范运行管理，提高机组运行经济性。 2013年，xxx单位始终坚持严格落实运行管理的各项规章制度，坚持“勤指导、勤监督、严考核”的方针，大力推进运行管理工作制度化、规范化和标准化建设。始终坚持践行运行“四化”，提高标准化运行管理水平。强化预案管理，提高事故处置能力。认真吸取去年机组发生非停事件的教训，结合设备运行情况，进一步完善设备异常处置执行程序和重大缺陷、重大操作作业指导书，认真组织人员按期进行演练，保证预案的有效性。始终坚持大力开展节能降耗减排工作，确保机组运行的各项参数、指标均达到或接近设计值。强化生产对标管理，提高机组运行的经济性。