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卫生院2024年工作计划范文(3篇)
卫生院2024年工作计划范文____年是推进医改的关键之年。
为了进一步搞好____年医疗业务工作，使各项工作再上一个新的台阶，结合我院实际，制定卫生院工作计划：一、指导思想以病人为中心，创一流文明优质服务;以改革为动力，倡导竞争、敬业、进取精神;以人才培养为根本，努力提高全员素质;以质量治理为核心，不但提高医疗质量;以安全治理为重点，切实保障医疗安全;以分级治理为基础，创“一甲”最高分;以目标治理为主线，强化治理力度。
努力完成各项医疗工作和任务。
二、目标与任务（一）内感染治理院内感染控制工作，是提高医疗质量的重要保证和具体体现，是防范医疗事故的重要途径，是以病人为中心、文明优质服务的重要内容。
1、成立院感控制机构，完善制度，狠抓落实。
2、加强院内感染知识宣教和培训，强化院内感染意识。
3、认真落实消毒隔离制度，严格无菌操作规程。
4、以“手术室、治疗室、换药室、产房”为突破口，抓好重点科室的治理。
5、规范抗生素的合理使用。
（二）、医疗安全治理随着人们文化生活水平的提高，思维意识的转变，各地医疗纠纷频繁发生，医疗安全工作一直是每一个医院工作中的重中之重，防范医疗差错、杜绝医疗事故成为医院生存发展的根本。
1、成立以院长为首的医疗安全工作领导小组，急诊急救工作领导小组，充分发挥医疗安全领导小组的职能，认真落实各项规章制度和岗位职责，严格各项技术操作规程。
2、认真开展医疗安全知识宣教，深入学习岗位差错评定标准和卫生部颁发的《医疗事故处理办法》及《医疗文书书写规范》，严格落实差错事故登记上报制度。
3、及时完善各种医疗文书确实履行各项签字手续，抓好门诊观察病人、新入院病人、危重的病人治理。
4、坚持会诊制度，认真组织急危重病症及疑难杂症讨论，积极请上级医院专家到我院会诊。
5、手术病人要严格遵守手术规则，认真开展术前讨论，严禁超范围手术，非凡手术要要报请院方批准，以便给手术提供条件。
6、切实加强急危重病人的治理急危重病人病情急，症状重，随时可能出现危生命的症状和征象，应严密观察和监测，随时出现随时处理，以便为拯救生命赢得时间，并及时做好抢救纪录。
2024乡镇卫生院工作计划(5篇)
2024年乡镇卫生院工作方案乡镇卫生院工作方案(5篇)乡镇卫生院工作方案乡镇卫生院工作方案篇一一、严格执行新医改政策，继续落实药品零差率销售政策。
贯彻执行新医改政策，努力转变思想观念，强化卫生院公益性，落实药品零差率销售政策，按照卫生局的部署安排，扎实、稳妥搞好卫生体制改革。
二、加强医疗质量管理，保障医疗平安。
以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点，加强对院长和医务人员的法制教育，增强医疗平安责任意识。
健全各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度，制定实在可行的质量目的，实现诊疗工作的标准化。
坚持平安第一、质量优先的原那么，严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故。
加强根本理论、根本知识、根本技能训练，不断进步医疗质量，保障医疗平安。
加强监视，定期开展医疗质量检查，依法依纪落实奖惩。
不断改善医疗效劳，严格控制医疗费用，促进合理检查、合理用药、合理治疗，实在减轻患者就医负担。
争取卫生院门诊人次再增加25%，住院人次增加20%。
三、着力做好重大疾病预防控制工作。
严格执行疫情监测、报告制度。
有效地实在抓好____等肠道传染病防控和人禽流感、结核病、艾滋病等重点传染病防治工作。
做好传染病监测、预测、预警、流行病学调查、疫情报告与疫情处理，有效地降低传染病发病率，控制传染病爆发流行。
重点抓好疾病防控及突发公共卫惹事件处置和救灾防病工作。
四、重点抓好免疫规划工作。
坚持抓好根底免疫和冷链运转，认真做好国家扩大免疫规划工作，特别是要抓好麻疹等免疫规划相关疾病防控和监测工作。
加强儿童预防接种信息化管理。
扩大免疫任务。
五、做好新型农村合作医疗工作。
协助做好下一年度新农合筹款工作，力争实现参合率98%以上。
落实县卫生局对定点医疗机构的监管措施和文件，严格控制、进一步降低参合农民医疗费用。
严肃查处村卫生室违纪违规套出合作基金行为，控制次均住院费用，限度地减轻农民医疗费用负担。
六、加强产科建立，确保孕产妇平安。
卫生院关于医药卫生体制改革工作计划
卫生院关于医药卫生体制改革工作计划卫生院关于医药卫生体制改革工作计划时间是箭，去来迅疾，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，是时候开始写工作计划了。
那么如何做出一份高质量的工作计划呢？下面是小编帮大家整理的卫生院关于医药卫生体制改革工作计划，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
各科室：20xx年是推进医改工作的关键一年，也是面临机遇与挑战的一年。
我院将紧紧把握机遇，开拓进取，锐意创新，以构建和谐社会重要思想为指引，深入开展“乡镇卫生院管理年”活动，进一步深化改革，强化人才培养，加快学科建设，全面提升中心核心竞争力，促进我院的基本医疗、预防保健、健康教育和慢性病管理工作全面、协调、可持续发展。
20xx年，我们将着重抓好以下几个方面的工作一、团结一致、凝心聚力，加快各项建设(一)加强领导班子建设，增强职工凝聚力。
在新的一年里，我们将认真贯彻落实“和谐社会”的重要思想，做到讲党性、讲奉献、讲团结、讲干劲，做职工公仆，塑造清正廉洁、勤政务实领导干部形象，创建“四好”领导班子，在全体职工中起到班子的示范带动作用。
注重营造健康和谐的人文环境和团队精神，使领导与职工、职工与职工之间彼此关心、互相爱护、情感交流、和睦相处，从而使广大职工团结一致，凝心聚力，加快我院各项建设，更有效地为病人提供高质量的医疗服务。
(二)完善院务公开，加强民主管理。
不断完善院务公开，在涉及到职工切身利益的问题上如医院重大建设、人事制度改革方案等，通过院务公开栏、职工大会等多种形式向职工讲清楚，沟通思想，听取和答复意见，真正让职工知院情、参院政、议院务，体现公开、公平、公正的原则，为中心的科学决策提供依据。
根据上级主管部门对药品管理的要求，按规定和程序公示医疗器械、药品招标采购情况，增强对器械、药品管理的透明度。
形成群众监督、行政监督、党内监督和社会监督有机结合的、渠道畅通的监督机制。
将医院发展计划、医疗事故及纠纷的处理等内容进行定期公示，促进医疗质量的提高;结合职工考核内容，定期公示医院满意度测评考核结果，门诊人均处方额度，职工奖罚情况，病人满意度调查、病人投诉情况和医保扣款情况，以此来遏制“大处方”现象，促进人均处方额度的下降，从而减轻病人负担，提升病人满意度。
2024年社区卫生服务站新一年工作计划有哪些（6篇）
2024年社区卫生服务站新一年工作计划有哪些推进医改工作的____年，对于社区卫生服务中心而言，既是充满机遇的一年，也是面临诸多挑战的一年。
本街道社区卫生服务中心将秉持构建和谐社会的核心理念，紧抓时代赋予的机遇，积极探索，勇于创新，深入开展“乡镇卫生院管理年”活动，深化体制改革，强化人才队伍建设，加快学科发展，全面提高中心的核心竞争力，推动医疗、预防保健、健康教育和慢性病管理工作的全面发展。
在新的一年里，我们将重点推进以下工作：一、团结协作，全面加快中心建设步伐（一）加强领导班子建设，提升职工凝聚力。
本年度，我们将深入学习“和谐发展”的重要理念，坚定党性原则，弘扬奉献精神，加强团结协作，激发工作热情，致力于打造清正廉洁、勤政务实的领导团队，创建“四好”领导班子，充分发挥领导班子的示范引领作用。
营造积极向上的人文环境和团队精神，促进领导与职工、职工之间的相互关爱与和谐共处，以团结的力量加速中心建设，提供更加优质的医疗服务。
（二）完善院务公开，加强民主管理。
我们将持续优化院务公开制度，对涉及职工利益的重大决策、人事制度改革方案、奖金分配方案等，通过多种渠道向职工透明公开，确保职工充分知情、参与决策、监督执行，体现公开、公平、公正的原则。
按照规定程序公示医疗器械、药品招标采购情况，提高管理透明度，建立健全监督机制，定期公示医疗质量相关信息，以提升医疗服务水平。
二、深化卫生改革，推动中心可持续发展（一）继续深化人事制度改革，营造良好用人环境。
在现有基础上，我们将进一步推进中层干部竞聘上岗，优化人员配置，明确岗位职责，实施全员逐级聘用制度，赋予科主任更大用人自主权，建立灵活的用人机制，激发人才队伍的活力。
（二）加强院、科两级管理。
坚持科主任负责制，加强科室规章制度、操作规范、劳动纪律的执行，签订目标责任书，确保管理到位。
（三）深化分配制度改革，完善内部考核机制。
在现有双向评议制度基础上，逐步建立更具竞争力的考核方案及奖金分配制度，向关键岗位和优秀人员倾斜，调动职工积极性。
2024年卫生院工作计划范文(三篇)
2024年卫生院工作计划范文一、背景和目标：卫生院是社区居民的医疗健康服务中心，承担着基层医疗卫生服务的重要职责。
在2024年，我们卫生院的目标是为社区居民提供更加优质、便捷的医疗服务，提高居民的健康素养，促进社区的健康发展。
二、工作内容和计划：1. 优化医疗服务流程- 针对常见病、多发病的就医需求，优化医疗服务流程，提高就医效率和满意度。
- 优化挂号、候诊、检查、诊疗等环节，提高就医体验。
- 引入智能化医疗设备和系统，提高医疗服务质量和效率。
2. 加强医疗团队建设- 加大招聘力度，引进高层次人才加盟卫生院，提高整体医疗团队的专业素质。
- 组织医务人员参加专业培训和学术交流，提升其专业技能和学术水平。
- 搭建良好的医患沟通平台，营造融洽的医患关系。
3. 建设健康管理服务体系- 开展健康体检和健康咨询服务，提供个性化的健康管理方案。
- 推广健康教育活动，提高居民的健康意识和自我管理能力。
- 建立健康档案，跟踪管理慢性病患者，提供定期的健康咨询和评估。
4. 加强卫生院信息化建设- 推进电子病历、电子处方、电子化医嘱等信息化工作，提高信息化水平。
- 建立完善的卫生院信息平台，实现与其他医疗机构的信息互通共享。
- 提供居民线上挂号、预约等便捷服务，提高居民就医体验。
5. 加强卫生院与社区居民的互动交流- 组织健康讲座、义诊等活动，增加社区居民对卫生院的了解和信任。
- 设置投诉反馈渠道，及时解决居民的医疗问题和疑虑。
- 鼓励居民参与卫生院的管理和建设，增强卫生院的社区归属感。
三、工作预期和成果：1. 就医服务质量明显提升：居民就医等待时间缩短，挂号和检查流程更加顺畅，医疗服务满意度提高。
2. 医疗团队专业水平提高：医务人员的综合素质得到提升，医疗技术水平和诊疗能力得到提高。
3. 健康管理服务体系建设成效显著：居民健康意识提高，慢性病患者管理效果明显。
4. 信息化建设效果显著：医疗信息互通共享，居民线上挂号和预约服务方便快捷。
2024年社区卫生服务站新一年工作计划有哪些（4篇）
2024年社区卫生服务站新一年工作计划有哪些推进医改工作的____年，对于社区卫生服务中心而言，既是充满机遇的一年，也是面临诸多挑战的一年。
本街道社区卫生服务中心将秉持构建和谐社会的核心理念，紧抓时代赋予的机遇，积极探索，勇于创新，深入开展“乡镇卫生院管理年”活动，深化体制改革，强化人才队伍建设，加快学科发展，全面提高中心的核心竞争力，推动医疗、预防保健、健康教育和慢性病管理工作的全面发展。
在新的一年里，我们将重点推进以下工作：一、团结协作，全面加快中心建设步伐（一）加强领导班子建设，提升职工凝聚力。
本年度，我们将深入学习“和谐发展”的重要理念，坚定党性原则，弘扬奉献精神，加强团结协作，激发工作热情，致力于打造清正廉洁、勤政务实的领导团队，创建“四好”领导班子，充分发挥领导班子的示范引领作用。
营造积极向上的人文环境和团队精神，促进领导与职工、职工之间的相互关爱与和谐共处，以团结的力量加速中心建设，提供更加优质的医疗服务。
（二）完善院务公开，加强民主管理。
我们将持续优化院务公开制度，对涉及职工利益的重大决策、人事制度改革方案、奖金分配方案等，通过多种渠道向职工透明公开，确保职工充分知情、参与决策、监督执行，体现公开、公平、公正的原则。
按照规定程序公示医疗器械、药品招标采购情况，提高管理透明度，建立健全监督机制，定期公示医疗质量相关信息，以提升医疗服务水平。
二、深化卫生改革，推动中心可持续发展（一）继续深化人事制度改革，营造良好用人环境。
在现有基础上，我们将进一步推进中层干部竞聘上岗，优化人员配置，明确岗位职责，实施全员逐级聘用制度，赋予科主任更大用人自主权，建立灵活的用人机制，激发人才队伍的活力。
（二）加强院、科两级管理。
坚持科主任负责制，加强科室规章制度、操作规范、劳动纪律的执行，签订目标责任书，确保管理到位。
（三）深化分配制度改革，完善内部考核机制。
在现有双向评议制度基础上，逐步建立更具竞争力的考核方案及奖金分配制度，向关键岗位和优秀人员倾斜，调动职工积极性。
乡镇卫生院2024年工作计划
乡镇卫生院2024年工作计划2024年乡镇卫生院工作计划一、综述2024年是新时代发展的关键一年，也是乡镇卫生事业发展的关键一年。
为了进一步加强和改善基层卫生服务工作，提升全人类的健康水平，乡镇卫生院制定了以下2024年工作计划。
二、加强基础设施建设1. 提升医院的硬件设施：完善医疗设备和仪器，增加对一些常见病、多发病的诊断治疗技术，提高医院的医疗服务水平。
2. 加强药品管理：进一步完善采购、配送、入库和使用等各个环节的药品管理，保证药品质量安全，提高药品供应效率。
3. 提升人员培训水平：加强对医护人员的培训力度，提高他们的临床技术和服务意识，提高乡镇卫生院整体医疗质量和服务水平。
三、优化医疗服务1. 加强家庭医生签约：鼓励居民与家庭医生签订健康管理服务协议，定期进行健康管理和疾病预防，提高全民的健康意识和健康水平。
2. 完善健康档案管理：健全电子健康档案系统，完善基本个人信息、健康状况、疾病诊治等信息的录入和管理，方便医生进行健康评估和疾病监测。
3. 开展健康教育宣传活动：通过举办健康知识讲座、发放宣传材料等方式，提高居民对健康生活方式和疾病预防的认识，引导居民正确求医问药。
四、加强疾病防控1. 加强传染病防控工作：提高对各类传染病的报告、监测和防控能力，完善疫情防控预案，及时采取应对措施，确保公共卫生安全。
2. 推进慢性病管理：加强对慢性病患者的健康管理，落实糖尿病、高血压等常见慢性病的规范化管理，提高患者生活质量。
3. 加强孕产妇健康管理：加强对孕产妇的健康管理，提供孕期保健、产前检查和产后恢复等一站式妇幼健康服务，提高孕产妇的生育健康水平。
五、加大医保改革力度1. 推进城乡居民医保融合：深化城乡居民医保制度改革，推进城乡居民医保制度融合，解决居民就医报销难题，提高居民对医疗服务的获得感。
2. 加强医保支付管理：加强对医保支付的监管和管理，规范支付流程和费用核算，防止虚假结算和医疗资源浪费。
202年卫生院工作计划范文
202年卫生院工作计划202年，是我国卫生健康事业发展的关键时期。
面对新的形势和挑战，卫生院作为基层医疗卫生机构，肩负着服务群众、保障人民群众健康的重要任务。
为实现我国卫生健康事业高质量发展，我们制定了202年卫生院工作计划。
一、工作目标1.提高医疗服务质量，确保医疗安全。
2.加强基础设施建设，改善就医环境。
3.提升公共卫生服务水平，预防和控制疾病。
4.加强人才队伍建设，提高人员素质。
5.深化医改，推动卫生院可持续发展。
二、工作重点1.医疗服务能力提升（1）加强临床诊疗技术培训，提高医务人员业务水平。
（2）完善医疗质量管理制度，确保医疗安全。
（3）优化医疗服务流程，提高医疗服务效率。
2.基础设施建设（1）完善卫生院基础设施，改善就医环境。
（2）配备必要的医疗设备，提高医疗服务能力。
（3）加强信息化建设，提高医疗服务效率。
3.公共卫生服务（1）加强传染病防控，提高疫苗接种率。
（2）做好慢性病管理，提高患者生活质量。
（3）加强健康教育，提高群众健康素养。
4.人才队伍建设（1）加强人才引进，充实卫生院专业技术人员。
（2）开展人员培训，提高医务人员业务水平。
（3）完善人才激励机制，提高人员工作积极性。
5.医改推进（1）深化公立医院改革，完善补偿机制。
（2）推进紧密型医联体建设，实现资源下沉。
（3）落实分级诊疗制度，提高医疗服务体系效率。
三、工作措施1.加强组织领导，明确责任分工。
2.优化资源配置，提高资金使用效益。
3.加强政策宣传，提高政策执行力。
4.深化督查考核，确保工作落实。
5.加强与上级医院的业务交流与合作，提升卫生院医疗服务能力。
四、预期成效1.医疗服务质量得到明显提升，医疗安全得到有效保障。
2.基础设施得到进一步完善，就医环境得到明显改善。
3.公共卫生服务水平得到提高，群众健康素养得到提升。
4.人才队伍建设取得实质性进展，医务人员业务水平得到提高。
5.医改深入推进，卫生院可持续发展能力得到增强。
乡镇卫生院2024年工作计划（二篇）
乡镇卫生院2024年工作计划随着旧年的逐渐远去，新的一年已悄然开启。
在“锐意进取，开拓创新”的时代背景下，我们面临新的机遇与挑战。
根据县情及本乡实际，我院将积极弥补薄弱环节，在圆满完成常规工作及上级部署任务的同时，加速推进软硬件设施建设，以进一步优化公共卫生、预防保健和基本医疗服务的协同发展，逐步缓解老百姓看病难、看病贵的问题。
为实现上述目标，我们将着重从以下两个方面开展工作：一、强化村级卫生所建设，提升服务质量村级卫生所作为农村三级卫生网络的基石，其重要性不言而喻。
近年来，我乡致力于完善农村三级卫生网络，通过国债项目支持，改善医疗设施，提升服务水平，已初步构建起以乡镇卫生院为支柱、农村卫生所为节点的服务网络。
然而，与先进乡镇相比，与群众日益增长的医疗需求相比，我乡村级卫生所建设尚显薄弱，基础设施滞后，部分村所缺乏固定所址且管理不善。
因此，我们将以“新农合”政策为契机，积极破解资金瓶颈，争取国家资金支持，着力改善基础设施条件。
同时，坚持标准化建设和规范化管理，持续提升服务水平。
村级卫生所建设直接关系到群众健康，对于提升生活质量、推动全乡发展及落实国家惠民政策具有重要意义。
我们将秉持全心全意为人民服务的宗旨，以高度的责任感和使命感，确保村级卫生所建设及全面管理任务的圆满完成。
二、加强产科建设，推动妇幼工作新进展妇幼保健是农村卫生工作的关键环节，而产科建设则是其重要支撑。
加强产科建设将有力推动妇幼保健工作的全面发展，降低孕产妇和婴儿死亡率，提升妇幼卫生健康水平。
在新的一年里，我院将全面推进妇幼保健工作，强化业务培训，推广住院分娩服务，逐步完善妇幼保健网络体系，促进农村卫生事业健康发展。
我们将提高思想认识，增强责任感和紧迫感，不断创新工作方法，确保产科建设取得实效，为群众提供更加优质的妇幼卫生服务。
改善农村医疗卫生条件、解决因病致贫返贫问题、提升农民健康水平是实现农村全面小康、建设新农村及构建和谐社会的必由之路。
乡镇卫生院2024年度工作计划
乡镇卫生院2024年度工作计划随着国家对卫生健康事业的高度重视，乡镇卫生院作为基层医疗卫生服务体系的重要组成部分，肩负着为辖区居民提供优质、高效、便捷的医疗服务的重要任务。
为了全面提升卫生院的综合实力，提高医疗服务质量，保障人民群众的健康权益，结合我国卫生健康事业的发展趋势和乡镇卫生院实际情况，我们制定了2024年度工作计划。
一、工作目标1.全面提升医疗服务能力，确保医疗服务安全、高效、便捷。
2.提高基层医疗卫生服务水平，强化家庭医生签约服务。
3.加大公共卫生服务力度，预防和控制疾病的发生和传播。
4.优化人力资源配置，提高职工队伍的整体素质。
5.加强信息化建设，提高医疗服务效率。
6.提高卫生院的综合管理水平，实现可持续发展。
二、工作重点1.加强卫生院基础设施建设和设备更新，提高医疗服务条件。
（1）完善基础设施，改善就医环境。
（2）更新医疗设备，提高诊断和治疗水平。
2.加强人才队伍建设，提高医疗服务能力。
（1）加大人才引进力度，优化人才结构。
（2）加强在岗培训，提高现有人才的业务水平。
（3）建立激励机制，激发职工的工作积极性和创新精神。
3.深化基层医疗卫生服务改革，提高服务水平。
（1）推进家庭医生签约服务，实现优质资源下沉。
（2）加强基本公共卫生服务，确保项目落实到位。
（3）探索多元化服务模式，满足群众多样化需求。
4.加强疾病预防控制，提高公共卫生服务能力。
（1）加大传染病防控力度，提高疫苗接种率。
（2）加强慢性病管理，提高患者生存质量。
（3）开展健康教育，提高群众健康素养。
5.推进信息化建设，提高医疗服务效率。
（1）完善信息化基础设施，实现医疗服务信息化。
（2）推广远程医疗服务，拓宽医疗服务范围。
（3）加强信息安全防护，确保患者隐私和数据安全。
6.提高综合管理水平，实现可持续发展。
（1）完善内部管理制度，提高运行效率。
（2）加强财务管理和审计监督，确保资金安全。
（3）强化内涵建设，提高卫生院的整体实力。
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卫生院革新工作要点
2010年是医药卫生体制改革承上启下的关键之年，全市妇幼卫生工作要以科学
发展观为指导，以深化医药卫生体制改革为核心，围绕妇女儿童发展规划卫生
目标，以实施重大妇幼卫生项目为突破口，进一步完善妇幼卫生服务体系建
设，加大《母婴保健法》执法力度，强化产儿科规范化建设，努力降低孕产妇
和婴儿死亡率，促进全市妇女儿童健康事业的发展。
一、主要目标
以贯彻“一法两纲”为中心，强化妇幼卫生体系建设，落实公共卫生服务项
目，全面完成全年妇幼卫生工作指标：辖区内无孕产妇死亡，婴儿和五岁以下
儿童死亡率分别控制在10‰、12‰以下，孕产妇住院分娩率保持在98%以上。
二、主要措施
(一)加强妇幼卫生体系建设
坚持以农村卫生工作为重点，逐步完善市、乡、村三级卫生服务网络建设，充
分发挥市妇幼保健院在三级网中的“龙头”作用，加强乡镇卫生院妇女保健、
儿童保健等公共卫生管理职能，改善乡镇卫生院产科和转诊急救的基础设施条
件。市妇幼保健院力争通过二级妇幼保健机构的评审，乡镇卫生院不断加强产
科达标活动，三个中心卫生院于年底完成产科达标。市妇幼保健院要加强对基
层工作培训，认真开展技术指导、业务培训、知识宣传、项目管理等工作，不
断完善三级妇幼卫生服务体系。
(二)加强妇幼保健基础管理工作
1、妇女保健。充分发挥妇幼保健专业特色和技术优势，提供高质量、高水平的
妇女保健服务。一是做好孕产妇系统管理工作，特别是高危孕产妇的筛查与管
理，高危孕产妇系统管理率要达100%，努力提高住院分娩率确保孕产妇住院分
娩，严格落实孕产妇急救转诊制度，确保母婴安全；二是积极组织全市妇女病
的普查普治工作，力争全年内完成全市1/3妇女的普查任务；三是充分利用电
视录像、专题讲座、宣传手册等形式进行科普知识的宣传，把健康教育工作落
实到实处。
2、儿童保健。严格贯彻执行《中国儿童发展规划纲要》，认真开展儿童保健工
作，提高儿童保健管理系统管理率。一是认真做好儿童管理的各种表、卡、册
的登记工作；二是认真开展计划免疫工作，降低儿童传染病发生率；三是规范
托幼机构的管理，严格把好质量关，对不符合办园条件的幼儿园坚决查处取
缔；四是开展新生儿沐浴、抚触及听力视力筛查、营养测算等工作。
3、信息统计。加强妇幼卫生信息工作的管理，提高妇幼卫生信息质量，确保信
息资料的规范性、准确性，为卫生行政部门制定妇幼卫生工作决策提供科学依