新入职员工培训总结报告

本文格式为Word版，下载可任意编辑 第 1 页 共 31 页 新入职员工培训总结报告 【 新员工培训总结】 作为一名刚才进入公司的新员工，为了能够迅速熟识工作，提高自己的工作能力，就须要先培训一段时间，等到培训完结之后就可以做个总结，则新入职员工培训总结怎么写比拟好呢?下面是由我为大家收拾的“新入职员工培训总结报告〞，仅供参考，欢送大家阅读。

新入职员工培训总结报告【一】 公司为我们这一批新员工投入了大量的人力物力财力，支配了科学合理标准的培训打算，让我们在进入公司伊始就对公司的企业文化、根本商务礼仪、外运公司各项根本业务的构成、质量管理体系构建及风险防备，还有八荣八耻的社会意义等进行了系统地学习。公司领导的谆谆教育和老员工们的肺腑之言都让我们获益匪浅。 这其中最让我感觉有帮忙的是风险防备及案例分析课程。进入公司这段时间以来，我逐渐意识到作为效劳行业的一员，个人的一言一行都关系到公司的整体形象和利益。而公司建设的ISO9001系统对于标准员工的日常工作流程起到了严格的掌握作用。在进行培训之前，我并没有体会人手一份的《作业指导书》有何特别意义，认为那不过是一份一般的文件，容易划定每一个人的工作范畴。然而经过系统的培训学习后，我才领悟到这份指导书的深刻含义，公司领导班子对于企业久远进展的沉思熟虑都饱含在这份薄薄的册子里。而老员工们给我们进行的实际案例分析，更为我们敲响了警钟，让我们明白一个小小的疏忽都可能给企业的利本文格式为Word版，下载可任意编辑 第 2 页 共 31 页 益带来巨大的损失，有可能是几百万元的资金流失，更可能使企业名誉扫地。在新员工在初入公司的时候支配这个课程，足见公司领导对我们寄托的厚望，为使我们的起点更高，作为更大，预先做出了深远的考虑。 作为一名新人，我格外感激xx公司为我们提供了这样一个高起点的平台，赋予我们这样多的时机和关注，真正把我们当作企业的新奇血液来引导和训练。对于如此知遇之恩，何以为报？我只能报以青春、报以热烈，在外运这个大家庭里和大家一齐携手展开崭新的人生阶段。目前在船代调度室的工作，须要最多的就是耐烦和精力投入，须要时时刻刻把责任记在心头，不能松懈，保持慎重细致的工作看法。因为这个职位对外面对国内外众多客户，对内面对公司诸多部门，要求我始终保持热烈乐观的看法：对客户的垂询进行准时精确的回复，对同事的工作赋予全面大力的支持；更要求我不断提升自己的素养，完美业务水平、提高英语能力。我感到巨大的压力，却也享受这个迎接挑战的过程。 古人说：逆水行舟，不进那么退。对于外运，在建立东北亚航运中心的大机遇下，既有无限商机，也面对诸多对手，须要尽快提高竞争能力才干在这个严酷的市场环境中生存下来；对于我个人，更是身处人才大量过剩的时代，要珍惜这个大好机遇展示自己，为自己赢得时机、赢得敬重。 新入职员工培训总结报告【二】 完结了四年丰盛多彩的大学生活，我向往着自己能够进入一个在社会上有地位、受人敬重、有良好进展前景的大企业工作。经过努力，最终圆了自己的梦??我获得了xx电网公司赐予的这一就业时机。在激情似火的x月我怀者兴奋无比的情绪进入了梦寐以求的xx电网公司，荣幸成为xx供电局的一名新员工。 x月初到局里报道后我们首先加入了xx电网公司在xxx开办的20xx年新员工培本文格式为Word版，下载可任意编辑 第 3 页 共 31 页 训班。这是我们大学毕业参与工作的一个重要转折点亦是一个新的起点，在短暂的十天时间内我们进行了军事训练、电网专业学问学习以及观察了抗冰保电专题视频和图片展。军训不仅能培养我们吃苦耐劳的精神，而且还能磨练人的顽强意志。 xx十天的培训完结，我们紧接着又加入到xx电网开办的20xx年新员工生产技能培训班进行了为期一个月的深入学习。通过20多天的学习培训，使我对xx电网有了一个更为清楚的认识。同时也对高电压设备的根底学问、油务技术监视的分类任务、电气实验在电力生产中的应用、继电庇护的根底学问、变电运行、电气接线及运行方式、变电站的相关学问、安规、事故及异样状况用语、操作术语、调度自动化系统功能、电力营销系统的相关学问、电力线载波、光纤通信技术和信息自动化、计量管理所的构造及职能权限、电测量指示仪表的根底学问、线路管理及输电线路的根本学问、调度管理的相关学问等有了肯定程度的了解。这次学习将对我们今后的工作有着不容忽略的作用。 近两个月的培训完结了，我分配到xx供电所见习上班，从事收费工作。刚接触收费难免有些麻烦的以前不曾碰到的问题，当我耐烦向所里面的同事请教时，他们总是格外热烈，不厌其烦的给我解说，每次看到的都是他们热心的笑容，一股暖流从心间流过，我知道也坚信这股暖流是不会干枯的。所里面的每一名同事都极好相处，乐于助人，我想这大概和xx人在外界的良好口碑是分不开的吧。 上班到如今已经两个星期，恰逢收费顶峰期，每天前来缴纳电费和办理业务的客户还是比拟多，有的时候从早上开门几乎可以说是忙到下午六点过下班，实话说累一定是有一点，但更多的感觉是充实和欢乐。我实习的岗位属于效劳性窗口，不管是如今还是今后我每天都会以一个良好的精神面貌和热烈的看法去为任何本文格式为Word版，下载可任意编辑 第 4 页 共 31 页 一名客户效劳，要做到效劳永无止境！争取做一名优秀的xx人！ 新入职员工培训总结报告【三】 自x月x日成为“xx人〞以来，我深深的感触到xx人独有的特质，这在过往的工作中是很难体会到的。每家企业都会让新入职的员工去写入职培训总结，曾经自己也写过两份类似的总结，但这次允许我想写成心得体会。 首先，我为自己能成为xx大家庭中的一员而感到高傲，从学习企业文化的过程中，我能领略到董事长对新员工的种种寄予，从董事长到直属领导，都交给我无数做人、做事的真理，虽然这些道理自己也懂，也会将这些道理教给别人，可从xx人的理念中更能感触这些道理的重量。每每想起董事长的一席话，才发现自己才疏学浅，还有一段很长的路去学习和收获。董事长将生活中的小故事运用到人生的进展经受、为人处世哲理和胜利失败的案例中，让我发自内心的感到钦佩。我甚至认为自己到xx来晚了，假如能早来xx，可能今日的我会有更好的进展平台。董事长说过一句话：“你为谁而来，其实不是为学校，也不是为老板，而是为你自己而来〞。是的，确实是为了自己而来，来这里工作，看似为企业，其实是为自己和家庭。惟独企业进展好了，有了巩固的平台根底，自己也才干有更好的人生。董事长用摘麦穗的故事告知我，生命总是短暂的，我们每个人的人生都有限，应当在合理的时间段完成自己的使命，年华一去不复返，不要到头来一无所获，同时还应在合理的阶段做出合理的挑选，这样最后摘到的麦穗才是最大最丰满的一株。我想说，人生不会有则多的好导师给你指明前进的道路，有人情愿用50多年的人生历程教你做人做事的道理，应感到庆幸，也惟独这么一个人才舍得将这真理向你阐述。读书使人聪明，但听君一席话也会使人彻头彻底的有所领悟。经过屡次向董事长探讨学习，我深知自己的学问和能力应变现，同时还得本文格式为Word版，下载可任意编辑 第 5 页 共 31 页 专心做事、踏实做人，发挥一技之长。企业的用人原那么也让我很震撼，一句“忠诚与能力兼备〞看似很容易，其实没有多少企业能做到，这么一句朴素的话语就能体现出学校对人才的重视程度有多高。虽然之前待过好的私企，但在xx我真感触到自己是这里的一份子，即使自己还在见习考核期，我也早已放下一切，报着空杯的心态加入这个集体。我会用企业的高规范严格要求自己，坚定执行集团利益高于一切的文化理念。 其次，xx校长的座谈会也让我学到无数，他对教导的理解较为深刻。从20xx年x月起，我就与民办学校有了不解之缘，早期只知道干好自己的工作，之后接触行政工作，开场了解了民办高校的社会定义以及中高职学生的人才战略，再经过十多年的沉淀，觉得自己已根本控制民办高校的整体属性。可听xx校长的一番讲解，我才知道自己了解的只是冰山一角。xx校长从民办学校的进展原因、壮大到民办教导改革，民办和公办区分，民办教导进展方向，民办教导办学特色，以及我校学校进展规划等作了详细表明。听了xx校长的解说，我也盼望能成为他那样无所不知的教导工，可我也知道我不能成为别人，我只能做我自己，做个性的自己。我坚信自己在民办教导的这条路上能越走越远，不管多少荆棘坎坷，只要初心不变，事业总会有成。 “我们大多数人为什么不优秀?〞无数人的回答可能是潜意识的把责任归咎于别人或者社会，哪怕是自身存在问题也不肯更深层次的去挖掘自己的缘由。占校在培训的时候重点解说了无数人不优秀的缘由在于素养太低、为人不好、性格不好、不够坚持、急功近利和惰性太深。无数人在碰到困难的时候总是找各种各样的借口，面对失败总是不主动的去面对，甚至停顿前进的路。而有的人正巧相反，不管眼前的路多么难走都会坚持不懈的去攻克。人一生的时间是多么的有限，假如本文格式为Word版，下载可任意编辑 第 6 页 共 31 页 每次困难都要重新挑选新的目标和方向，那这一生也就不会再有成就，毕竟时间有限，精力有限，生命有限。34岁，想想就不敢再想下去，真想再回到童年，可这不行能，惟独自己更舍命的去努力，才干让往后余生发挥更多的价值，弥补青春的丢失。对于我来讲，我清晰的知道这个年岁自己须要的是什么，则多年向来坚持民办教导事业就是因为我酷爱这份工作，喜爱 和学生相处。假如没有最初的初心，那工作是很难有乐趣的。我也知道自己身上也存在占校所说的某些缺点，但是我会直面我的缺点，不断的去改过，让自己变得越发的优秀。作为管理者，假如自己都不去成认自己的缺点，那就不适宜管理者的角色定位，更不会带出优秀的团队，同时也不适宜集团的人才进展战略。另外占校在培训的过程中还强调了管理者应当具备的优秀品质，包括爱生活、上进、宽容、忍耐等。我认为一个人要做成一件事是须要决心、士气的，不管是在开场前、过程中还是结尾，假如总是迟疑不决，优柔寡断，那注定这件事情是做不胜利的，因为心态确定了一切。当我踏进xx大门的时候，我就告知自己，哪怕最后自己以失败者的身份离开，我也会倾尽全部，不让自己懊悔，给自己一份无悔的答卷。说到失败，我确信在xx开展工作的过程中，我肯定会收获失败，但我不会停顿前进的步子。来到xx，成为xx人，我肯定会对自己负责，更会为学校和企业负责，发挥自己个性的作用。 最后，真心谢谢各部门负责人耐烦地向新入职的xx人进行解说，通过这次培训又让我对企业和学校有了更深刻的了解，同时也给了一次拷问自己人生的时机。我知道我还有很长的路要走，但就在面试的当天我就做好迎接困难和挑战的预备，只要自己不认输，一切都将有结果，用行动去证实自己。 新入职员工培训总结报告【四】