三八红旗集体事迹材料6篇

三八红旗集体事迹材料6篇
三八红旗集体事迹材料6篇

二八红旗集体事迹材料6篇

【篇一】

XX市XX艺术培训学校于2014年3月在教育局及民政部门的支持下成立,学校主要以音乐、舞蹈、美术、播音、主持为特色,同时开设文化、拓展等多个专业。

学校拥有专业的钢琴教室、声乐教室和舒适的舞蹈教室及专业配套设施,让艺术梦想在此得以实现、得以腾飞,目前学校共开设10科培训课程,拥有25

位老师,学生362名,学校所有教师均来自全国各大音乐、美术、舞蹈学院及师范学院相关专业,老师有丰富的教学和带班经验,学校秉承“兴趣第一、快乐为本”的教学宗旨,我们不可求每位学生成为名家,但会通过艺术熏陶培养他们健康的生活态度,让他们的一生都充满着“自信、快乐和美丽”。

xx艺术学校在同行业幼儿园中的优势分析:

1、安全、环保、人性化、童趣的硬件(艺术学校的硬件即办园条件为竞争

提供了较强的物质基础,拥有优质的硬件条件。)

2、新型特色教育(特色教育是吸引生源的有效手段。办学理念、精良的软件建设,课程设置合理超前。xx开放体验式、小班制特色教学。)

3、优秀的管理服务和专业精良的教师团队(xx团队的优质服务不仅体现在教育教学,更是让孩子在兴趣中展现自我。)

4、良好的口碑(xx艺术学校已成功经营接近4年,得到了家长及社会群众的广泛认可。)

近年来,XX教育立足于“以爱育爱,爱满天下”为集团发展理念,以“ XX 教育一一许给孩子一个美好的未来”为办学宗旨。让每一位孩子在有爱的家庭中,健康、快

乐、幸福的成长。

XX艺术学校现有职工人35人,其中女职工28人,占全站总职工人数的8 0%。她们

全部具有大中专以上学历,平均年龄26岁,中共党员2人。她们个个都工作精英、技术能手,她们用自己突出的工作业绩和良好的精神风貌向社会展示着新时代女性的自尊、自强和自信。塑造了教师的良好形象,在平凡的工作岗位上,默默耕耘,积极奉献,用优质的服务架起教师与家长沟通的桥梁,赢得了家长的理解、支持和信任,为培养孩子们贡献了自己的青春和汗水。

2015年的冬天特别寒冷,但对于阿坝州大山里的平困妇女儿童来说,这个冬天却是最温暖的一个暖冬。XX的老师们整装待发,在市妇联的组织下来到阿坝州。为阿坝州的妇女儿童献出XX人的爱心:一件件厚厚的保暖内衣、女性用品、儿童棉衣、棉鞋,在最寒冷的冬天送去了暖暖的爱意。

这就是XX人的对爱的理解、感悟、行动。当把所有的爱心物资送给山区的妇女儿童时,当地人的淳朴和善良用实际行动回报给我们在场的每一位老师和工作人员。一条条洁白的哈达亲手先给我们,带在我们的脖子上。这条哈达也意味着爱的感恩。爱一直在延续……

XX除了把爱先给山区的妇女儿童的同时,为让孩子们爱护地球、保护地球。

XX艺术学校在老师和小朋友共同点努力下,在3月30 日,XX的孩子在沃尔玛商场和全市小朋友一起开展的《地球一小时》主题活动。小朋友为了呼唤给地球一个星期天,还

给地球一片绿色,表演了舞蹈《

我是环保小卫士》、师幼时装秀《环保时装秀》、情景剧表演《保护黑熊》

等精彩节目。每一个节目都让在场的所有观看者感受到保护地球的重要性。最后, 校全体小朋友和老师发出绿色倡议:给地球一个星期天。让地球爷爷不在哭泣。把整个

活动推向了高潮。同时,XX的孩子们通过此次活动也感受到保护地球的重要意义【篇二】

邮储银行XX市分行现有人员392人,其中女职工257人,占职工总数的6 6%。近一

年来,xx市分行女职工在市分行党委、工会的带领下,结合市分行的中心工作,以“树一流形象、创一流业绩”为主题,不断强化自身综合素质,积极创新服务举措,进一步提高服务质量,努力做好金融服务工作,为推动地方经济发展做出了应有的贡献。

开拓进取,争创一流佳绩

(一)各项业务增长迅猛,截至2014年10月底,本年累计完成业务收入15 593万元,同比增长28.05%,超进度325万元,取得了历史性突破。

(二)截至2014年10月底,各项贷款本年累计发放14.89亿元。其中,小微企业贷款发放7.46亿元,有力地支持了区域内中小企业的经营;小额贷款发放超1亿元,有效解决了个体工商户和农民资金短缺问题,为地方经济社会发展提供了有力的保障。

(三)近年来,XX市分行不断深化改革,开拓进取,先后获得“ XX省三八红旗集体”、“ XX市三八红旗集体”、“ XX市先进妇女组织”、“ XX市模范职工之

家”、“省分行先进集体”等荣誉称号,获得各界的肯定和好评。

多措并举,努力提高全体女职工的综合素质

学习是为干好本职工作,并出色地完成各项任务的基础,只有在学习时采取更多的方式和方法才能取得实效。该行始终坚持做好以下三点工作:(一)组织女职工学习贯彻党的十八届三中全会精神,加强理论学习和业务学习,加强职业道德建设和“四自”教育,不断提高自身综合素质,培养社会责任感与忧患意识,与时俱进,以昂扬奋发的斗志投入到学习和工作中去。

匚)以“学习型网点+学习型员工”活动为载体,将学习的触角延伸到日常工作中来,着力培养女职工的工作能力,让她们真正做到与分行的各项业务、降本增效、便民服务等工作紧密结合起来。

(三)以“岗位练兵”活动为载体,积极鼓励女职工学习业务技能和营销知识,在不同的阶段分不同的岗位开展练兵活动和技能比赛,增强学业务、钻业务的积

极性。近一年来,该行多次组织开展了保险、基金、理财等业务能手竞赛活动,提高了女职工的业务营销能力。

始终坚持“客户第一”的服务理念,将规范化服务工作落到实处

推行“规范化服务”建设,全体员工坚持“客户第一”的服务理念,把客户的事情当成自己的事来办,换位思考问题,急客户之所急、想客户之所想,大胆开拓思路,为客户提供最优质的服务,女职工以她们的亲和面容和微笑的服务赢得了客户对我分行业务的支持。

(一)倡导文明服务,坚持规范经营,打造邮储银行新品牌。全体女职工都能自觉的按照规范化服务要求做好窗口服务,做到窗口人员统一着装、佩戴工号牌,熟练使用文明服务“十字用语”和“四声服务”等。

匚)切实做到优美环境、优良秩序,热情、耐心、周到的接待每一位客户,

认真落实“首问负责制”,真正做到让客户高兴而来、满意而归。

(三)在做好服务的前提下,女职工们都能够认真地执行分行的各项规章制度及做好创收工作,较好的完成了分行下达的各项工作指标,全年未出现一例资金案件及客户有理由服务投诉。

充分发挥半边天作用,为企业发展作贡献

(一)动员广大女职工参与社会主义精神文明建设和思想道德建设。积极参加了省、市妇联及系统内开展的各项评比活动,辖内支行先后获得“全国巾帼文明岗”、“中国银行业文明规范服务千佳示范单位”、“全国邮政系统先进集体”

“中国邮政储蓄银行服务明星支行”、“ XX省工人先锋号”等荣誉称号;女职工先后获得“海省三八红旗手”、“ XX市职工建功立业标兵”称号;女职工家庭先后获得“ XX市五好文明家庭”、“ XX市最美家庭”称号。

(二)巾帼不让须眉,为企业发展贡献力量。组织和动员全行女职工参与各项

竞赛活动,自成立以来,在各项竞赛活动中,XX市分行广大女职工巾帼不让须

眉,在各个领域、各个岗位中都涌现出了一批先进个人,先后获得“中国银行业文明规范服务明星大堂经理”、“全国邮政系统先进个人”、“中国邮政储蓄银行服务明星个人”、“中国邮政储蓄银行金雁奖优秀客户经理”、“中国邮政储蓄银行优秀理财经理”、“中国邮政储蓄银行先进个人”“中国邮政储蓄银行十佳理财经理”、“ XX省银行业文明规范服务明星”等荣誉称号。2014年以来, 全行女职工充分发扬主人翁精神,积极投入到企业的经营发展中,取得了可喜的成绩:信贷营业部主任王丹丹发扬艰苦奋斗、爱岗敬业的精神,带领营业部职工在前10个月成功发放各类贷款10741.75万元,为广大客户解决了燃眉之急;

直属支行行长曾妹带领支行清一色的“娘子军”,本着以客户为中心的服务理念,凭着优质、独到的贴心服务,有效推动支行业务的发展,前10个月支行实现业务收入3015万元,在全行22家支行中排名第一,成为名副其实的排头兵。同时,在分行组织开展“服务提升年活动”和“星级营业员”评比活动中,广大女职工均取得了优异成绩。

保障女职工劳动权益和身心健康,创建和谐企业

(一)加大《劳动法》、《妇女权益保障法》等有关维护女职工切身利益的法

律、法规的宣传力度,加大协调劳动关系的力度,全面维护女职工的劳动权利、经济利益和民主权利。进一步规范以职工代表大会为主要形式的民主管理和民主监督机制,建立、完善平等协商签订集体合同制度,疏通工会女职工组织源头参与的渠道,切实履行女职工组织的维护职能,切实做好女职工合法权益和特殊利益的维护工作。

(二)把建好“职工小家”作为工会工作的首重任务,坚持从实际出发,广泛吸引职工参与“职工之家”的建设。2014年,该行工会在13个支行增设了“职工小家”。同时,开展“书馨银行”活动,创建学习型党组织,全面提高职工的

读书水平和质量,不断提升自身水平和综合素质。

(三)深入推进党的群众路线教育实践活动,切实为女职工办实事,维护女职工特殊利益。“ 3.8”国际妇女节期间,深入开展了关爱女职工的“送温暖”活动,组织女职工进行健康检查;开展“粉红丝带”、孕期大讲堂等健康讲座,保障女职权益,关爱女职工身心健康。使女职工们做到有病早医,无病早防,从而

使女职工珍爱生命,善待自我,提高身体素质,以良好的精神状态投身于生产经营中(四)今年以来,该行组织女职工参加了XX市妇联和XX省电视台联合主办的

“美丽XX、幸福家园”诗文诵读比赛,关文姬获得一等奖。选派2名优秀妇女

代表参加XX市妇联开展的“我为统筹城乡发展建言献策” 活动,参观了云龙镇、演丰镇的示范建设项目点,与当地妇女群众代表座谈,结合该行信贷支持“三农” 服务工作方针,重点介绍该行农户小额贷款业务的优势和便利,为农村妇女创业建言献策。同时,还先后参与了银监局、总行、省分行等单位举办的羽毛球、乒乓球等文体活动,给女职工创造了一个丰富多彩的业余生活,既陶冶性情,又增加了女职工相互间的沟通,以更充沛的精力投入到生产创收中去。

2014年,该行一线“娘子军”充分发挥爱岗敬业,无私奉献,锐意创新的精神,在各个领域中屡创佳绩,促进了XX市分行各项工作的飞速发展,赢得了业内人士和广大客户的好评。我分行决心今后在省、市妇联的正确指导下,不断提高服务水平和服务质量,努力拼搏,再创佳绩,为XX省社会和经济的发展做出新的贡献。

【篇三】

XX市高坪镇地处XX市西北面,东与南丰镇毗邻,南与新平镇接壤,西南与西高镇为邻,西北连XX市回澜镇,东北接兴隆镇,幅员面积28平方公里,下辖9个村(居),约2.5万人口。近年来,高坪镇妇联在镇党委、政府的领导下积极主动开展工作,全心全意为妇女儿童办实事,好事,成为妇女的知心人、代言人。

、培选并举,提高妇女参政议政的意识。

一是镇妇联按照分级管理、分类培训的原则,有针对性地对基层妇女骨干进行政治理论、实用技能和妇女工作业务的培训,积极鼓励和引导优秀农村妇女主动参政,踊跃参与村干部选举,充实女性候选人后备资源。目前,全镇9个村(居)中共有女干部13名,占村干部总数的36%,并涌现出曾小丽等优秀女村官典型。二是加强思想引导,通过优化代表结构,不断提高女性党代表、人大代表的当选比例,鼓励女同胞为高坪镇经济发展、社会事业等方面出谋划策,提供宝贵意见。目前,镇党代表中有女性代表31人,占总数的28.4% ;镇人大代表中有女性代表16人,占总数的28% ;女性代表共提出合理议题及建议6条。

二、培引结合,提升妇女就业致富的能力。

一是镇妇联通过发动村“两委”摸清农村妇女剩余劳动力情况,含数量、年龄知识结构、技能情况和就业意向等作了造册登记和数据录入、建档,并结合实际制定详细的

企业三八红旗集体事迹材料

企业三八红旗集体事迹材料 企业三八红旗集体事迹材料 xx广告公司隶属于xx日报报业集团,主营媒体运营、营销策划、创意设计、公关活动、会议展览五大板块业务,是中国西部经营规模最大、经营行业最齐全、媒体平台最完整的广告公司。现有员工122人,其中女员工84人,占全公司总员工人数的69%。她们中间,研究生2人、大学本科59人,中共党员19人。在公司领导带领下,公司全体女员工团结协作,锐意进取、勇于创新,用突出的工作业绩和良好的精神风貌向集团和社会展示 着新时代女性的自尊、自强、自立和自信。 一、班子成员分工协作,引领公司健康发展 公司领导班子由4人组成,其中3人为女同志,占班子成员总人数的75%。虽然公司领导班子以女性为主,但巾帼不让须眉,在总经理的带领下,班子成员树立大局意识与责任意识,团结协作,互相配合,充分发挥决策科学、分工明确、工作有序、求真务实的领导工作机制优势。今年,在严峻的市场形势下,班子成员不惧困难,带领全体员工锐意

进取,在抓好主业的同时,积极拓展多元项目,寻找新的利润支撑. 点,较为圆满地完成了全年的目标任务,为公司的转型和持续发展奠定了基础。 二、热忱服务,展示巾帼亮丽风采 办公室、媒介部、财务部都是公司对外形象的重要窗口,是服务全体员工的重要部门,在这三个展示公司形象的关键部门,员工84%都是女同志。在日常工作中,她们充分发挥女同志的细心、耐心、热心的特点,全力开展热忱服务和规范服务。同时,她们在完善公司管理制度、规范公司管理流程方面做了大量的工作,为公司建立健全现代企业制度贡献了力量。 三、积极上进,树立新时代知识女性形象 作为新时代的女性,她们非常注重理论和业务的学习,通过持之以恒的学习,全面提高自身的思想政治和业务素质。公司按照集团关于员工培训与人才培养、梯队建设有机结合的精神,结合培训调查结果,制定了XX年全年培训计划。本篇文章来自资料管理下载。她们积极参与《PPT高级商务应用系列》、《创意沙龙培训页设计学习》、《走向新蓝海-媒体广告失灵后的营销策划》、《策划实战》等公

三八红旗集体先进事迹6篇

三八红旗集体先进事迹6篇【篇一】 xx镇地处xx市区,是xx市政治、经济、文化、教育中心。镇政府机关干部共52人,其中女干部27人,占干部总数的52%。辖12个社区,社区“两委”成员共77人,其中女性占79%;女支部书记11人,占总数的91.7%;女社区主任7人,占总数的58.3%;女文书11名,占总数的91.7%。近年来,在xx市妇联的精心指导下,充分发挥基层妇联组织联系群众的桥梁和纽带作用,以“三多”为抓手,不断拓展工作领域、创新工作方式,团结带领广大妇女为全镇经济社会全面发展作出了积极贡献,让“妇联组织”这面鲜艳的旗帜在xx高高飘扬。 一、活动开展多、形式丰富,彰显巾帼之美 一是“母亲课堂”促和谐。围绕家风家教、文明礼仪、妇女权益等主题,培养一批骨干讲师,组成巾帼讲师团,在社区开展“母亲课堂”巡回宣讲,采用播放视频短片、现场解释、与观众互动等方式进行授课,并请家长和孩子谈家风感悟、分享家规心得,提升妇女和家庭成员素质,倡导健康向上的家庭价值取向,形成社会主义家庭文明新风尚。 二是“家风家规”扬正气。今年6月,我镇在全镇范围内大力开展“学先贤、立家规、重家风、正作风”系列活动,利用社区龙门阵、百姓讲堂、党建微信平台等载体,开展“南

轩讲堂”巡讲,将家规家训家风与传统的xx年画文化相结合,打造好家风好家规示范基地,编印南轩家训年画绘本,广泛传播中华传统文化。同时,开展“好家规、好家训、好家风”故事征集评选活动,举行“谈家风、晒家规”演讲比赛,在全镇晒家训家规,树干部清风,凝聚全镇改革发展的正能量。 三是“巾帼之星”传风尚。从2015年3月开始,我镇启动了以“弘扬和践行核心价值观,争做xx巾帼之星”为主题的评选活动,发掘、捕捉不同社会层面、不同职业领域的优秀女性在各自岗位、不同角色中的闪光点和感人事迹,每年评选出“崇仁厚德之星”、“孝老敬亲之星”、“诚实守信之星”、“爱岗敬业之星”、“创业致富之星”、“党员示范之星”等12名女性,充分展示xx优秀女性宽容善良、积极乐观、坚韧不拔、无私奉献的优秀品质,进一步弘扬社会主义核心价值观,传承中华民族优良美德。 二、女性干部多、队伍壮大,激扬巾帼之志 一是干部队伍强根基。全镇女干部的数量逐年增加,一大批德才兼备的优秀女性走上了各级领导岗位。近年来,先后有1名女性当选为xx市人大代表,8名女性当选为xx市党代表,8名女性当选为xx市人大代表,还有2位女政协委员。通过今年的乡镇领导班子换届,新一届镇班子成员中,女领导占22%。以社区“两委”换届选举为契机,选配有能

三八先进集体事迹材料汇报

三八先进集体事迹材料 “巾帼建功展风姿,献身职业谱新曲”。在新浦中学八年级教育教学的各个岗位上,随处闪现着女性的倩影,她们以女性特有的温柔、善良、热情、细致,践行着一个普通教师的责任,创造着辉煌的业绩,演绎着当代女性的职业风采。在教育教学,班级管理等方面做出了显著的贡献。 八年级组共有35名教师,女教师有23人,占年级教师人数的66%。其中高级职称教师8名,中级职称教师15名,区级骨干教师2名,校级骨干教师5名。班主任岗位9人,女班主任5人。 一、构建高效课堂、团结合作,彰显老教师的模范带头作用 学校发展主要靠教师,建立一支老中青教师结合的高效工作团队,激发各层面教师的工作积极性,是提高学校教育教学质量的坚实基础。其中老教师的引领作用,榜样的力量,敬业的精神,不仅践行了“身正为师,德高为范”的信条,而且也是学校的铸就更大辉煌的根本保证。应时时为表率,处处作先锋。本年级的伊建新、王素娟、邵琳、徐玲、周颖、陆恒美等老师充分发挥自己的优势,运用已有的实践经验和不断丰富的理论知识,大胆探索,勇于创新,从对本学科教学的督促、青年教师亲自指导,从备课、上课、编写教学案等无不倾注他们艰辛的劳动和大量的心血,为推进我校教育教学、实践研究

贡献力量。新浦中学今天的成绩有老教师的功劳,今后的发展也离不开他们。 二、积极向上,爱岗敬业,打造优秀的班主任队伍 班主任是直接贯彻党的教育方针的前哨兵,是对班级学生进行思想政治、道德品质教育的主要组织者和领导者,是培养四化建设所需要的新一代的最辛勤的园丁。八年级班主任徐玲、张婷、邵亚新、段玲玲、戴惠娟“对自己拥有一颗平凡心,对工作拥有一颗事业心,对学生拥有一颗责任心。”她们去关心、爱护、了解学生,走进学生的心灵,与学生打成一片;在班级管理的过程中要充分发挥调动学生的积极性和班干部的作用;营造班级良好氛围,注重后进生的思想、心理辅导工作;维护学校声誉,成为联系各科教师及学生之间的纽带,沟通学校、家庭和社会教育的桥梁……徐玲在2014-2014学年度被评为区“先进班主任”,张婷、邵亚新年终被评“优”。在她们言传身教及努力下,所带班级凝聚成一种合力,形成良好的班级风貌。 三、立足校本,真抓实干,凸显教研、备课组的强大优势 教师是完成学校教研任务的主力军。作为一名骨干教师,在校内教学、教研活动的过程中,更是发挥着不可替代巨大作用。初二年级教研、备课组长全部由我们的女老师担当。语文备课组长沈阳、数学教研组长邵琳、数学备课组长张婷、外语备课组长周颖、物理教研组长高洁、历史备课组长殷晓菲、政治备课组长陆恒美,地理备课组长

三八红旗集体先进事迹申报

以企业核心价值观创建一流班组 记潘三机电排污班女工的先进事迹 在淮南矿业集团潘三矿这个年产500万吨的大型机械化煤矿企业里活跃着一支拼搏进取、团结友爱、和谐共进、勇于奉献的“女工”团队,她就是矿后勤服务中心机电排污净化班的女工们。这个班里的姐妹们二十年如一日诠释着“坚韧不拨、开拓创新、科学发展”的企业精神,传承着“善思好学、无私奉献、勇争一流、勤俭节约”的优良传统,用女性的勤劳、温柔和细心在平凡的岗位上做出了不平凡业绩,也为自己赢得了一个又一个荣誉。 机电排污净化班担负着处理全矿生活污水、矿井水使之达标排放、回水复用的重要职责。在认真完成集团公司下达的各项环保工作任务以外,该班于每年初与集团公司签定《年度环境目标考核责任制》,并制定了污染物排放量年削减2%的目标,力争实现水污染处理项目中:SS<50 mg/L COD<50 mg/L ;废水处理达标率100%;矿井水利用率90%;设施运转完好率>95%的目标要求,此目标的实现,大大超出了国家规定的煤炭工业污染物排放值,对降低煤矿污染负荷,改善煤矿生态环境,实现国家十一五发展规划环保目标要求,促进企业走循环经济之路,增强企业的市场竞争力起到了重要的作用。以上成绩的取得与机电排污班全体女工上下一心超标准完成各项工作任务的拼搏精神分不开的。 机电排污净化班共有职工39人,女工25人(其中:高级技工以上学历16人,持有高级技能证者12人,党员3人),十余年来,这支红色娘子军充分发挥女性特有的天性,巾帼不让须眉,取得了良好的工作业绩,连

续四年被矿评为“三八”先进红旗集体,有数名女工获得“三八红旗手”和“先进个人”的光荣称号。 多年来,该班女工不断探索和创建“一流班组”的有效途径和方法,在认真遵循淮矿集团职工职业道德荣辱观、践行企业核心价值观方面做出了积极的实践和尝试,使班组自我管理的层次得到了极大的提高,组员的学习能力、道德品质、专业技能、创新本领、团队意识也得到了显著的提升,将自身整体素质的提高与企业第二轮大发展的宏伟目标紧密相连。谱写了一曲新时期煤矿女工锐意进取、团结高效的新篇章。 一、着重用企业文化的力量引领班组女工的积极性和凝聚力。 班组管理千头万绪,如何凝聚和调动众多女工的向心力和积极性是班组管理的重头戏,为此,该班突破原有的管理模式,以企业一发展三构建的先进文化体系来引领职工、教育职工,用“文化”的力量撑起了班组的一片蔚蓝天空。实践证明:多年来,该班持续不断地以企业先进文化、企业核心价值观和先进管理理念教育引导女职工,在化解女工思想矛盾、规范岗位行为、增强社会责任感、创新和谐思维方式方面起到了积极作用,较大程度地提升女工对企业的忠诚度,将女工的思想统一到企业的发展目标上,将“潘三靠我发展、我靠潘三生存”的发展价值理念潜心地渗透到每个女工的心中,成为塑造高素质女工队伍的基石,促进了班组女工从“单纯劳动型”向“素质管理型”的转变,目前,该班女工形成了“奋发向上、团结互助、纪律严明、配合有序”的和谐氛围,成为深受矿工会好评的“高素质”班组。 二、坚持开展班组女工建设活动,着重提升女工团队的综合工作能力。

银行三八红旗集体事迹材料

银行三八红旗集体事迹材料 银行三八红旗集体事迹材料 xx银行和龙市支行成立于XX年4月10日,内设综合管理部、三农金融部、公司业务部三个部门,直属营业部和八家子支行2个二级支行,现有员工49人,其中女员工31人,占职工总数的63%,平均年龄31岁,大专及以上学历29人,党员10人。面对着有限的市场环境,激烈的同业竞争,全行员工在掌舵人金英爱的带领下,充分发挥女性认真、细腻的工作作风,以饱满的热情,昂扬的斗志,冲突一切困难,收入从刚成立的703万元,达到目前3417万元,增长2700余万元,创造了一个传奇。 一、领导带头,从学习入手,打造一支知识型团队 全行中层以上干部共有8人,其中5名女性,全部战斗在经营的第一线上,承担着全行的发展目标,在众多商业银行中角逐竞争。行长金英爱,本科学历,是一位懂业务,会管理,真抓实干的能手。她从XX 年上任以来,面对复杂多变的市场环境,人员缺乏的内部困境,没有丝毫退缩和犹豫,大刀阔斧,锐意创新。本篇文章来自资料管理下载。从自身开始,认真

学习各项业务制度,尤其是新开展的业务,树立全新的经营管理理念,求新务实,在竞争中赢得先机。在她的带动下,全行形成了一股学习热潮,无论是部门负责人还是普通员工,都以提高自身素质为业务发展的先决条件。 效益是企业追逐的目标,较强业务素质是发展的保障,邮储银行和龙市支行成立六年来,收入增幅486%,一直在全省县市行中名列前茅,成为全省唯一一个连续五年绩效等级为一等的县市支行,并且成功开发了多个大的营销项目,尤其是公司业务方面,开办不到5个月,余额突破亿,被《中国xx报》大篇幅报道,而后更是攻克财政国库集中支付项目,成为全省首家荣获此资格的县市支行,余额规模一度达到六个亿。先后被各级组织授予“全州文明单位”、“州五一巾帼标兵岗”、“模范职工之家”、“全省精神文明建设工作先进单位”、“优秀支行”、“模范团队”、“先进党总支”、“诚信单位”等荣誉称号。 二、全员行动,从细节入手,为客户提供贴心服务 众所周知,作为金融服务行业,女员工大多数都充实在一线窗口。我行20多名女员工,凭借三尺柜台,每年为近十多万名客户提供存取款、结算、理财、电

三八红旗集体先进事迹材料

***社区“三八”红旗集体先进事迹材料 ***社区位于***街道最南端,成立于2001年9月,辖区面积约0.8平方公里,现实有居民8642户30608人。社区共有专职工作人员10名,其中女同志8人,在社区党委书记***同志的带领下,全体工作人员积极应对,踏实苦干,以女性特有的睿智、博爱、执着,使***社区圆满完成了区、街道等各部门下达的各项工作任务,取得了较好的成绩,得到了上级各部门领导的肯定和辖区居民的好评。 一、加强学习,提升素质。“打铁先要自身硬”。要提高服务水平,社区工作人员的自身素质是关键。自社区成立以来,社区党委就及时抓好社区工作人员的素质提升,一是每周召开一次两委学习会,每月召开一次有全体党员参加的学习大会,教育大家要树立正确的社会主义道德荣辱观,以人为本,服务于民。二是积极参加街道和社区自行组织的各项业务学习和培训,使新老同志都尽快的熟悉社区工作,更好的服务居民群众。 二、团结协作,乐于奉献。***社区是一个以女性为主的基层组织,辖区面积大、人口多,是一个典型的纯居民聚居区,流动人口复杂,所涉及的工作多、任务重、压力大。但每一项工作,社区一班人都能精诚团结,在社区党委的领导下,紧紧围绕服务于民的思路,开展好社区各项工作。社区创先争优工作在党委书记统一指挥下,精心布置,创新思路,

在活动中采取积分制的方法,调动全体党员的积极性,自觉投入创先争优的活动中,得到了上级领导的重视和好评。计划生育工作,虽然都是新同志,但凭着一颗为人民服务的热心,边做边学,圆满完成了计划生育的各项指标,取得了优异的成绩。社保工作、医保工作、低保工作、便民服务工作,这些事情牵涉到居民生活中的一些实际问题,如下水道盖板破损、化粪池堵塞等等,针对居民反映的情况,居委会都认真对待,自己能解决的自己解决自己不能解决的就请相关部门协调,争取件件有着落,事事有回音。完成了辖区单体楼院幸福街117、142、144号以及幸福南街等片区的路面改造工作;完成了三巷化粪池堵塞的清掏工作;完成了三巷路面的黑化工作;完成了辖区违章搭建的清理等各项工作,妇女在社区工作中做了显著成效。 ***街道***社区 二0一一年二月二十二日

三八红旗集体先进事迹材料(5篇)

三八红旗集体先进事迹材料(5篇) 三八红旗集体先进事迹材料三八红旗集体先进事迹县文广局三八红旗集体先进事迹 xx县文广局现有职工xx名,其中女干部职工占xx%,常年的不懈努力,使她们成为了文化广播电视事业的中坚力量。她们认真履行岗位职责,充分展现女性的良好品质,矢志不渝的坚持内强素质、外塑形象、立足本职、岗位创优的工作理念,赢得了社会各界的好评。 一、强化学习,不断提高文广系统妇女干部的整体素质 xx县文广局妇委会牢牢把握先进文化的前进方向,以构建和谐社会为目标,广泛开展建设学习型妇女组织活动,发动系统广大妇女干部职工围绕xx县域经济建设大局和创建省级文明单位活动,牢固树立终身学习的理念,积极开展读书活动,以学习促进自身素质提高,以学习促进岗位建功、岗位成才。 开展主题教育读书活动。xx县文广局组织全体干部职工开展了xx学习教育活动、社会主义荣辱观教育、学习十九大精神等主题教育活动,在文广系统中掀起学习热潮,提升了妇女干部职工的理论素养。举办了xx学习教育活动演讲比赛,以及以提高职业女性综合素质为主题的专题讲座,得到系统广大女干部职工的一致好评。 二、以活动为载体,进一步增强文广系统妇女组织的凝聚力 1、20xx年x月,我局开展新闻采风学习活动,组织系统女职工赴xx进行采风学习,参观了秦始皇兵马俑博物馆和西安事变故址,

瞻仰了张学良和杨虎城两位民族英雄遗像。通过本次活动极大促进了全局女职工的工作热情,使大家受到了很好的历史文化熏陶。 2、组织开展巾帼志愿者活动。20xx年x月xx国家森林公园试开园,在整个开园活动中,我局xx名女志愿者发扬不怕苦、不怕累、吃苦耐劳的敬业精神,圆满的完成了礼仪引导任务,树立了文广系统女干部良好的对外形象。 三、利用媒体优势,营造妇女儿童发展的良好舆论氛围 1、做好重大节庆活动的宣传。利用三八妇女节、六一儿童节等重大节日,对全县各种纪念活动进行了全方位、多角度的报道,宣传推广了一批妇女工作先进典型,电视台在《今日xx》栏目里多次进行专题报道,取得了良好的社会舆论效果。 2、做好日常宣传和对上宣传工作。我们围绕妇女儿童生存、保护和发展,认真做好日常宣传工作,做到集中宣传有高潮、经常宣传不断线。在广播电台开设妇女专栏《家庭生活》、转播中央广播电台少儿节目《小喇叭》、电视台开设专栏节目《今日xx》,并在《xx新闻》创先争优栏目里播了一大批质量高、影响大、效果好的新闻稿件,以及大批以宣传优秀妇女典型、帮助下岗女工再就业、建设文明家庭等为主题的新闻报道。在做好日常宣传的同时,加大了外宣工作力度。积极向市级以上电视台、电台送稿,取得了良好的宣传效果,为妇女儿童事业的全面发展创造了良好的舆论氛围。 3、开展弘扬时代精神活动宣传。我局在全县精神文明建设工作中,对未成年人作好思想道德建设教育宣传;开展文明户、五好家庭、

市“三八红旗集体”事迹材料.doc

市“三八红旗集体”事迹材料 泰安东岳中学在职教职工248人,其中女职工156人,占全校教职工人数的62.9%.近年来,我校女教职工们在学校党支部、校工会的带领下,在上级女工组织领导下,结合学校的中心工作,根据我校女职工工作的特点,认真践行科学发展观,立足本职,勇于奉献,顽强拼搏,奋发进取,是一个团结战斗的优秀集体,充分发挥“半边天”作用。现将有关情况汇报如下: 一、落实管理,强化女教工队伍建设、促进女职工发展成长。 为全面提高广大女教工的整体素质,促进身心健康发展,学校认真学习、贯彻、落实国家一系列关于教育工作的方针政策,以及《泰山区妇女发展规划》,学校把创建三八红旗集体纳入学校工作的总体规划,成立了以校长、书记、工会主席为组长的领导小组。领导小组工作目标明确,措施有力,制度健全,任务落实,取得明显的实际效果,推动了学校两个文明的建设,加速了学校的可持续发展。我校妇委会不断加强妇女工作,纳入教育工会工作的总体目标,统筹规划,周密部署,精心安排,以切实维护女教职工的合法权益,提升女教职工的素质,调动其积极性,引导她们在本职岗位上建功立业。近年来,我校妇委会协同校委会开展岗位练兵,通过对全校女教职工进行现代信息技术培训,专业技能培训,专业技术练兵,全面提升教师的素养;通过每年一度的“师德标兵”、“三八红旗手”、“学习型家庭”的评选,树立了文明之风,推动学校文明建设的发展,女教职工在教育教学工作中积极探索,不甘示弱,勇于拼搏,积极参与学校的教育教

学改革,承担了国家、省市级的教研课题和项目,鼓励她们参加各级教育教学、业务进修等。通过讲课比赛、观摩课、公开课、能手比赛、外出学习等多种形式,对女教师进行培训,提高她们的业务水平。现学校教师中有研究生9人,全部都是女教师;女教师本科率98.3%,中学高级职称64人,中级职称61人,普通话一次过关率达98%.在女教工中,有人被评为泰山功勋教师,人被评为泰山名师, 人被评为泰山教坛新秀,人被评为泰山区教学能手,人被评为泰山区教学先进个人,人被评为泰山区教科研先进个人,有 人分别获得国家、省、市、区级各种奖励,2003年被区妇联授予“巾帼文明示范岗”先进集体的称号。 学校十分关心女职工的工作、学习、生活,促进女职工的发展成长。我校妇委会积极主动地关心女教职工的需要与要求,及时反映女教职工的呼声,做好了女教职工利益的代言人,通过各种形式听取教职工的意愿,了解教职工家庭情况及经济收入,了解她们的疾苦,想她们所想,为女教职工排忧解难,维护了女教职工的权益。学校建立健全了女职工组织机构,就维护女职工合法权益方面建立了一系列规章制度。为引导女教职工树立积极向上的生活方式和健康观念,激发女教职工立足本职、开拓创新、教书育人的积极性,开展丰富多彩的活动,增强妇女组织的凝聚力,适时组织女职工参加各项有益的活动,利用“三八”妇女节和其他节日,组织女教职工举行文艺节目表演、拔河比赛、篮球、排球比赛,及郊外旅游等集体活动,大大丰富了女教职工的业余生活,促进了女教职工的身心健康,提高了工作积极性,全心全意为党的教育事业贡献自己的力量。。对女职工怀孕、产假等

银行三八红旗集体先进事迹材料精选

银行三八红旗集体先进事迹材料精选 xx银行xx支行是xx银行下辖的一家区域性综合金融服务机构,目前有7个网点,全面覆盖xx城乡,现有员工83人,其中女性员工49人,是实实在在的“半边天”,在蔡晓梅行长的带领下,自2010年以来,xx支行连续4年获得目标绩效考核一等奖,20xx年末存款达到55亿元,在同等规模机构和内部竞争中始终名列前茅。一直以来,无论是在我行“全员营销”的大浪潮中,还是在网点转型的战略结构调整里,xx支行女性员工们都以她们旗帜鲜明的当代女性风范独当一面、中流砥柱。 全域xx服务实体经济 支行七个网点覆盖xx区大部分地区,从城区、商圈、高档社区到黄许、孝泉两个乡镇,因地制宜提供特色化金融服务,个人客户方面:普通客户不仅服务其日常金融需求,xx支行还承担了低保、退休工资、拆迁补偿款、独生子女费等一些列费用发放的职责,增长存款的同时保证了社区居民的切身利益;同时,为高端客户提供了xx银行系列理财产品及兼具收益性、安全性、灵活性的新金融产品,在保障资金安全的同时提供了收益性。信贷支持方面,承担了大学生创业、农民工创业、妇女再就业创业贷款的发放工作。企业方面,扶植了城区内多家优质小微企业,在乡镇,同乡镇党政部门紧密联系,大力支

持“三农”企业客户,多年来收获了所在区域客户的一致好评。 另外,辖内黄河东路支行担负着整个xx区的财政集中支付结算代理任务,包括:财政一次性单位,财政代管资金,财政专户的清算及结算工作,通过大平台支付系统,实现了对所有财政性资金的全覆盖。 营销行动在前沿 xx支行注重开展形式多样的营销宣传活动,如:“四个走进”进社区、进学校、进企业、进商圈,并在特定时间(学校开学、商圈高峰期、节假日前后的社区等)针对特定人群开展营销,分发资料,赠送礼品等,屡次取得显著的宣传效果;上门营销工作:包括批量开立社保IC 卡、信贷产品营销和存款账户开设等,在这些过程中,支行女性员工们总是以她们昂扬的精神面貌、饱满的笑容、优雅大方的气质走在最前端,代表着支行形象、积极开展宣传营销工作,介绍xx银行各类金融服务和产品,是她们的孜孜不倦和端庄美丽结合在一起,给予了支行宣传营销工作强有力的支撑。 网点转型勤贡献 网点转型,提升服务质量,注重人性化服务,分流柜面业务,打造流程银行,开展针对性营销工作,是xx银行开展业务转型战略的重要

省三八红旗集体申报材料

省三八红旗集体申报材料 ××电台汉语频道现有职工XXX人,其中女职工XXX人,占全台职工总数的XX%,下设八个部室,女中层干部XXX人,占全台中层干部的67%。近年来,××电台汉语频道广大女职工面对事业单位改革带来的机遇和挑战,努力实现自身的价值,为××广电事业发展做出了积极贡献。××电台汉语频道连续多年获省“创新立业”工程先进单位、××广播电视总台“一岗双责”标兵单位、外宣工作先进集体等荣誉称号;百姓热线栏目组两次被评为×ד青年文明号”、“优秀青少年维权岗”等荣誉称号,××××等女同志先后获××十佳新闻工作者、全××十大女杰、××青少年维权卫士、××优秀团干部等荣誉。 一、加大投入力度,保障妇女权益 根据本单位的实际情况,××电台汉语频道将妇女工作列入重要议事日程,每年至少召开两次专题会议,研究妇女工作中的重大问题。设置一名兼职的女干部担任女工委员,将妇女工作活动经费列入单位经费预算并根据妇女工作需要相应增加活动经费。创造条件,加强妇女劳动保护和福利工作,每年组织一次女职工体检。定期组织女干部学好妇女权益保护法、劳动法,确保妇女的合法权益不受侵犯。齐全的保障措施,使妇女干部成长、成才的舞台更加宽广,她们的才智潜能得到了充分释放,激发了全体女干部的工作热情,在工作中,她们善于学习,自身知识水平不断提高,善于工作,

努力实践,组织协调能力不断增强;善于思考,敏锐观察,理论联系实际的作风不断深入,以自身较强的工作能力和人格魅力,受得了普遍好评,为不断开创广电工作新局面,营造了良好的环境氛围。 二、加强素质培养,不断提高业务能力和知识水平 努力提高女职工素质,为女职工成长、成才提供良好的外部环境。近年来,××电台汉语频道认真贯彻干部任用条例,推行竞争上岗,使大批德才兼备的优秀女同志走上中层干部领导岗位。在全台XXX名中层干部中,女干部就有XXX名。为全面提高妇女干部的业务素质,××电台汉语频道通过各种渠道,采用各种方式,在广大女干部中广泛开展“创新、创业、做贡献”等主题活动,激励广大妇女干部树立自我发展意识和责任意识,把个人的发展同广电事业的发展结合起来。近年来,××电台汉语频道先后多次派女同志外出学习,仅20__年就先后派出11位女同志到中国传媒大学及兄弟电台学习。 通过学习,提高了她们运用理论指导实践、解决现实问题的能力,做到学与用、知与行的统一。在各项工作及业务评比中,女同志普遍获得较好成绩,全台10位女中层干部,有3位先后获得过总台首席播音员、主持人称号。朱红、邵雨莉、徐晖、赵琳琳等女同志先后获××十佳新闻工作者、全××十大女杰、××青少年维权卫士、××优秀团干部等荣誉,于鑫焱、徐晖主持的《娱乐百分百》、《夜空不寂寞》节目先后荣获省精品节目,在历年的省××

村级三八红旗手先进个人事迹材料(完整版)

村级三八红旗手先进个人事迹材料 村级三八红旗手先进个人事迹材料 妇女要能顶起半边天,我是伴随着党的政策开放的大潮成长起来的,出身偏僻农户家庭,未能在改革开放的头潮撑起家门,闯荡创收,施展抱负,命运确定下了我落地生根,就地发展。 初中毕业后,就参加了村的妇女工作,回顾20年来的路,难处多多,艰辛重重,在十年前,201X年,我选择了养殖业,那时农业收入低下,我组又是缺水之地,靠天吃饭,我想到,我们这里的优势是山多有草资源,山上长满了杂林,再加上毗邻马冲水库的水淹区,我就发展了山羊养殖,一开始,我就用高标准,大资金,引进波尔山羊,它的特点是个大肉肥,一头是当地山羊的两倍。普通的一只波尔山羊,售价都在1000多元,年销售成品200只。 作为一名共产党员,一名女同志,村干部和群众接触多,有一定的宣传优势,发挥女同志的温柔,加上细心的表素,也带动了我村多户的羊业发展,如二组的胡银发和四组的王国成,他们的规模,也已接近我了,规模数量是一个更重要的是品种,我不断的更换公羊农户,也给自己的发展提供优质、高效,打好基础其他农户,也很热情好学,可以说我村养羊,都是高标准的优质羊。 因品种好,养户多,声誉大,老河口和周边的镇屠宰户,都上门来收购。在当农户服务上,一是提供了种养,二是掌握了他们信息,为他们提供当前行情,使他们静心养,不担心卖。 我这些也都是微不足道的,但是确实受到了市农畜牧局、镇农委的极大鼓舞,层层领导促进我们成立了养殖业协会和合作社,党的十

八大提出要发展大农业,大力推进各种农牧和各种合作社,当我国的大发展,大提速,奠定更加坚实的基础,在我发展道路上有了一些亮点时,市畜牧局在201X年投资20万元,为我建一座氨化池,我也决心不负重托,在201X年度,保持规模,在氨化池承受能力下,发展好养殖业,再一条是,带领好身边的农户,提供秋节预防销售的服务,解除他们的后顾之忧,更重要的是在上级领导的指导下,探索我们合作社章程,利用这一平台,为建成小康社会这一宏大的目标而打好坚实的一步,空谈只会误国,实干才能兴邦。 新中国的诞生,带来了妇女的解放,改革开放的三十年,造就了一大批女强人、能人,我要珍惜今天,在新征程上,迈好步伐,迎接明天。 村级三八红旗手先进个人事迹材料 附送: 村级先进典型党员事迹材料 村级先进典型党员事迹材料 村级先进典型党员事迹材料 本人***,汉族,***村人,高中学历,1975年11月25日出生,201X年7月29日加入中国共产党。自参加工作以来,勤恳努力,艰苦奋斗,终于有所成就,建立起自己的一番事业,向党也向家乡父老交上了一份满意的答卷。

财政局三八红旗集体先进事迹材料

财政局三八红旗集体先进事迹材料 篇一:“三八”红旗集体先进事迹材料 宏达公司“三八”红旗集体先进事迹材料 宏达公司是一家大型的胶合板生产企业,国家级扶贫龙头企业。现有职工1120余人,其中女职工790余人,占全公司总职工人数的70%。她们中间,大学本科以上3人、大专26人、中专32人,中共党员23人。公司全体女干部职工个个都工作精英、技术能手,她们用自己突出的工作业绩和良好的精神风貌向社会展示着新时代女性的自尊、自强和自信。 一、热忱服务,展示巾帼亮丽风采 办公室、财务部是公司对外形象的重要窗口,后勤保障部是服务全体员工的重要部门,在这三个展示公司形象的关键部门,工作人员90%都是女同志。 在日常工作中,她们充分发挥女同志的细心、耐心、热心的特点,全力开展热忱服务和规范服务,对每一位来访人员、公司客户和每位职工都是有求必应,宾至如归。20XX年公司又进一步完善了办公室、财务部和后勤保障部的公开办事程序、服务标准,接受当事人和社会的监督为主要内容的“两公开一”监督制度,并制成标牌悬挂于其办公场所。这期间,她们积极推行热忱服务、规范服务:统一着装,文明用语,挂牌上岗,对来访的每个人,热情接待,微笑服务,制止“冷、

横、硬、拖”的作风,做到“来有迎声,问有答声,走有送声”,全面展现了新时代职业女性的亮丽风采。同时,她们的工作热忱、规范服务,深受广大来访人员、干部职工的充分肯定和高度赞扬。 二、甘于奉献,树立巾帼伟大形象 由于受胶合板生产工艺的影响,胶合板的生产工艺很难实现全自动化,特别是胶合板生产的第一道工序排板工艺,这个决定产量、质量的关键工序只能依靠手工来完成。目前公司排板生产线共有8条,岗位职工632人,其中女职工占95%。换句话说,公司能否圆满完成客户订单和公司年生产经营目标,还要依靠这些看似弱势群体的女职工们。 多年来,在排板车间各班组女领导的带领下,该车间的女职工们每到年初开工时,都会主动请缨与公司签订生产责任,保证高质量、高标准的完成生产任务。夏天她们的干劲可以与温度相媲美,冬季的她们的热情可以令严寒而畏惧。工作期间她们舍小家顾大家。有时客户要货紧,为尽快完成客户订单,达到客户满意,她们经常是迎着朝霞、伴着夕阳早起晚归,从无怨言。20XX年度公司在对一线职工进行考核评比时,意外发现我们的女职工常东红同志不仅是连续3年的劳动模范,更令人吃惊的是本年度她月月是满勤,全年竟没有请一天假。在我们的女职工中,爱岗敬业、甘于奉献的先进干部职工比比皆是。也正是她们这种大公无私、甘于奉献的工作作风和实干精神,加快了公司的发展进程。在宏达腾飞发展的里程碑上,将永远记载着她们的汗水和业绩。

三八红旗集体先进事迹材料(企业)5篇

三八红旗集体先进事迹材料(企业)5篇提到**超市连锁商品部,许多人不由得发出赞叹,赞叹这是一支屡创奇迹的常胜军团,是一支能征善战的车百铁军。这支拥有70%女员工的队伍,在创建**超市连锁的道路上,贡献了太多卓越的业绩,留下了太多可歌可泣的故事。 巾帼创业屡建奇功 按照**集团**董事长设定“连锁做多”的发展战略,**年**超市商品部成立,在当时仅有5名女员工、1名男员工的情况下,商品部承担起整个**超市下属各连锁店的招商、采购、筹建及运营工作,通过艰苦的创业,在六年时间内,超市连锁商品部相继在**市创建了**超市连锁湖西店、吉顺店、万千缘店、越野店、前进店、普阳店、长新店、春城店、长税店、幸福街店、临河街店、**广场店、小南街店、苏州南街店、自由大略店、东盛商超、长沈商超、净月一店、抚松路店、支农大街店、林语店、净月二店,在**省内四平、通化、白城、**、**、**、**、集安、**、农安等地筹建和指导当地**超市的创建。并且创下了每家超市从进场筹建到全面开业都不超过三个月的“连锁速度”;创下了**超市开一家火一家成功一家盈利一家的“连锁奇迹”。 六年时间,**超市连锁旗下管理了遍及了**、四平、通化、白城、**、白山等13地的52家门店,欧超市连锁商品部人员却仅增加至

29人,其中女员工21人,占总人数的70%。**超市连锁店以“便民、利民、服务于民”的办店宗旨,成为了百姓生活中不可或缺的购物场所,成为了消费者身边真正的生活专家,引领着消费水平的进一步提升。 同时,**超市连锁店创建,总共间接和直接为社会安排**0人就业,**超市连锁所到之处都极大的促进了当地房地产、交通、餐饮、服务业的繁荣,推动了社会的进一步发展。**超市连锁商品部荣获全国巾帼文明岗等荣誉称号。 巾帼建业锐意创新 **商业连锁总经理于慧舫女士曾经说过,选择走上创建超市连锁之路,就是选择了永不间断的创业之旅。而毋庸置疑,**商业连锁旗下的**超市就是这永不间断创业的先锋军,超市商品部的团队更是首当其冲。 **年**商业连锁销售额突破75亿元,在这其中,**超市连锁商品部奉献了大多数的份额,为**商业连锁进步发展,为丰富百姓的物质生活作出了极大的贡献。而在成绩的背后,**超市连锁商品部的人们走过的却是一段不同寻常的创业之路、建业旅程。

2015年三八红旗集体事迹材料(修改稿)

2015年三八红旗集体事迹材料 三条石房管站现有职工17人,其中女职工10人,占全站总职工人数的60%。她们全部具有大中专以上学历,平均年龄40岁,中共党员4人。她们个个都工作精英、技术能手,她们用自己突出的工作业绩和良好的精神风貌向社会展示着新时代女性的自尊、自强和自信。塑造了房管部门的良好形象,在平凡的工作岗位上,默默耕耘,积极奉献,用优质的服务架起房管与广大公产住户沟通的桥梁,赢得了广大住户的理解、支持和广泛赞誉,为完成房管各项工作任务目标贡献了自己的青春和汗水。 一、热忱服务,展示巾帼亮丽风采 我三条石房管站是大胡同地区管理直管公产房屋的重要窗口,也是确保每月按时收缴公产房租金的重要部门,在这个关键部门,工作人员60%都是女同志。在日常工作中,她们充分发挥女同志的细心、耐心、热心的特点,全力开展热忱服务和规范服务,对每一位公产住户都是有求必应。近年来我站按照示范站建设及窗口标准化建设的要求,进一步完善了公产房各项业务的公开办事程序、服务标准、监督制度等一系列办事制度,并制成标牌悬挂于办公场所。这期间,她们积极推行热忱服务、规范服务:统一着装,文明用语,挂牌上岗,对来访的每个人,热情接待,微笑服务,杜绝了

“冷、横、硬、拖”的作风,做到“来有迎声,问有答声,走有送声”,全面展现了新时代职业女性的亮丽风采。同时,她们的工作热忱、规范服务,深受广大来访住户的充分肯定和高度赞扬。 二、勇挑重担,树立巾帼先进典型 在经租工作上,我站始终采取有力措施强化经营管理工作,通过定期召开经租分析会、管修协调会,千方百计保证每年400余万租金应受尽收。我站将工作重点放在清理未经营、压空白户、清理旧欠和接管创收等几个方面。开展了加大公产房屋经营收入专项活动,通过每月例会制度,及时收集、协调、反馈在经营收费中出现的问题,做到及时解决处理;我们还加大房屋遗留问题的清整力度,针对多种因素造成的历史遗留问题,本着减少租金损失,维护单位合法权益的原则,全力压缩空白户,提高租金收缴指标的完成率。我站坚持依法维权、依法操作,对无正当理由拖欠房租的住户采取法律手段进行追缴,做到应收尽收。通过大家的辛勤工作和不懈努力,多年来我站经租工作在全公司一直名列前茅。 近年以来我市加大了直管公房出售力度,尤其是从去年7月1日出台推动直管公房出售组合政策后,公产房出售呈现高峰,截至目前今年累计出售700余户,出售建筑面积已达38000余平方米。对于这项重点工作,我站首先优化直管

社区三八红旗集体先进事迹材料

社区三八红旗集体先进事迹材料 ***社区位于***街道最南端,成立于XX年9月,辖区面积约0.8平方公里,现实有居民8642户30608人。社区共有专职工作人员10名,其中女同志8人,在社区党委书记***同志的带领下,全体工作人员积极应对,踏实苦干,以女性特有的睿智、博爱、执着,使***社区圆满完成了区、街道等各部门下达的各项工作任务,取得了较好的成绩,得到了上级各部门领导的肯定和辖区居民的好评。 一、加强学习,提升素质。“打铁先要自身硬”。要提高服务水平,社区工作人员的自身素质是关键。自社区成立以来,社区党委就及时抓好社区工作人员的素质提升,一是每周召开一次两委学习会,每月召开一次有全体党员参加的学习大会,教育大家要树立正确的社会主义道德荣辱观,以人为本,服务于民。二是积极参加街道和社区自行组织的各项业务学习和培训,使新老同志都尽快的熟悉社区工作,更好的服务居民群众。 二、团结协作,乐于奉献。***社区是一个以女性为主的基层组织,辖区面积大、人口多,是一个典型的纯居民聚居区,流动人口复杂,所涉及的工作多、任务重、压力大。但每一项工作,社区一班人都能精诚团结,在社区党委的领导下,紧紧围绕服务于民的思路,开展好社区各项工作。社区创先争优工作在党委书记统一指挥下,精心布置,创新思路,在活动中采取积分制的方法,调动全体党员的积极性,自觉投入创先争优的活动中,得到了上级领导的重视和好评。计划生育工作,虽然都是新同志,但凭着一颗为人民服务的热心,边做边学,圆满完成了计划生育的各项指标,取得了优异的成绩。社保工作、医保工作、低保工作、便民服务工作,这些事情牵涉到居民生活中的一些实际问题,如下水道盖板破损、化粪池堵塞等等,针对居民反映的情况,居委会都认真对待,自己能解决的自己解决自己不能解决的就请相关部门协调,争取件件有着落,事事有回音。

申请三八红旗集体事迹材料范文三篇

申请三八红旗集体事迹材料范文三篇 申请三八红旗集体事迹材料范文三篇 下面是小编为大家整理的申请三八红旗集体的事迹材料范文,请大家参阅范文一 xx中学九年级组共有13名教师,全部是女教师。其中高级职称教师6名,中级职称教师5名,县级骨干教师1名。三年来,她们积极响应校领导打造燕山初中品牌的号召,以女性特有的睿智、博爱、执着,使设立初中时间较短、知名度不高的燕山九年级,创造了一个又一个奇迹,取得了一个又一个骄人的成绩,实现了一个又一个的新跨越。整个年级呈现出学生尊师守纪,教师积极进取,年级秩序稳定,成绩稳中有升,各方面都处于良好的发展势头。九年级市级学业考查合格率、优秀率分居全县第三名、第二名;学业考试合格率居全县第二名。 一、她们是一支敢攀高峰的集体 本届学生生源不够理想,学生虽有理想的美好憧憬,更有现实的无奈、惰性的存在。学习的自主能力弱、听课质量较差,差生面积大。面对现实,13位女教师没气馁、没退却。一致认为,初中教育是一个学生接受教育非常重要的时期,是燕山中学能否得到社会高度认可的关键所在。特别是抓好这一届初中的教学质量、提高中考升学率,为燕山打造初中品牌战略开好头、起好步,使其成为蓟县的强势初中,具有特殊重要的现实意义。针对现实,她们树立了不断超越自己的高目标,制订了强有力的教学措施。 一是授生以法。好的学习方法是成功的基石。在学习上,她们向学生提出要做到“三先三后”“三戒三倡”。“三先三后”是,先预习后听课,先复习后做作业,先独立思考后请教别人。“三先三后”的学习方法,极大的培养了自学能力、独立思考和解决问题的能力。使同学们学习的被动局面有了较大改变,学习成绩不断上升。“三戒三倡”是,一戒把学习当苦役,提倡把对知识的追求当作一种乐趣,把对智慧的启迪当作一种享受。二戒过多的、单纯的死记硬背,提倡掌握事物本质和规律,真正把知识弄懂。三戒解题模式化,提倡勤于思考,提高思维的灵活性。这些教学方法,有效地提高了学生的学习效果。,使学生在科技竞赛中获市级三等以上奖励的有56人;学科知识竞赛获县级以上奖励的有16人次,国家级三等奖的1人;美术作品“中小学生科幻画大赛”获国家级奖的有15人;“奥林匹克竞赛”获市级三等奖的有3人。 二是提升素质。“打铁先要自身硬”。提高教学质量,教师教学水平是关键。13位教师多数孩子小、有的爱人在外地,也有的孩子正在学习的关键时刻。她们克服女同志家中事情多的特殊困难,积极学习,认真研讨,千方百计的提高教学水平和能力。有 5位教师在职读完了成人大学本科和研究生学历,有1位教师进入县级骨干教师的行列,6位教师成为校级骨干教师培养对象,2名教师被评为县级教育教改积极分子,有 4人次获得国家奖励,有 4人次获得市级奖励,有 10人次获得县级奖励。在县举办同课异构比赛中,语文、英语、数学均获得县级二等奖,13名教师均参加了课题研究,其中市级课题2个,县级课题3个,其中2个课题已结题,获县级成果奖。其中有9篇论文获市级奖,1 0篇论文获县级奖。 三是以点带面。认真开展教学教研活动,开展了以老带新示范课,青年教师汇报课,新课改展示课,组织了13位教师每人做了一节课改研讨课,并对创优

三八红旗集体事迹简介大全

三八红旗集体事迹简介大全 三八红旗集体事迹简介大全 1. 国网**供电公司党群工作部,现有职工8人,其中女职工5人,占总人数的6 2.5%,部门女职工以实战硕果诠释电力风采,以质朴坚韧书写巾帼辉煌。她们强化学习、注重帮带,在提升自身政治、道德、法治、职业素质的同时,撑起了党群工作半边天;她们团结协作、合力攻坚,创新开展“一堂一岗两室”创建等特色活动,展现了巾帼新风貌;她们坚持组织参与慰问贫困家庭、看望孤残儿童等公益活动,促进了企业和谐、社会和谐。部门首部自制微电影荣获国网河南省电力公司微电影大赛一等奖,并被评为国网**供电公司**年度先进单位。 2. **市地方税务局契税办税窗口,契税办税窗口女同志占82%,负责全市五个区契税征管工作。被授予“全国巾帼文明岗”荣誉称号、连续三年被评为“行政服务中心系统优质服务窗口”。**年窗口组织入库契税1.56亿元。**主要成绩:一是落实契税减免税政策。5003户纳税人享受减免税优惠政策;二是优化服务方式。落实了首问负责制等服务举措,构建了和谐的征纳关系;三是狠抓队伍建设。建立了一支对党忠诚、勤奋工作、业务过硬、清正廉洁的地税队伍,促进了契税事业的科学发展。 3. **市食品药品监督管理局**区分局行政服务大厅,共有工作人员4名,主要负责辖区3800余户的食品经营许可的培训、咨询、申请及许可。2012年被评为“省优秀窗口”,**年被评为“雷锋岗”,**年和**年被评为优秀个人两人次。以标准化监管为牵引,加强食品药品安全监督执法;以国家卫生城市创建和省级食品安全示范区创建为契机,提升基层行政执法能力;不断加强干部队伍建设,树立干部职工的担当意识、兜底意识。食品药品安全形势稳定向好。严禁以职务之便向申请者吃、拿、卡、要,做到办理细心,解释耐心,听取意见虚心,让申请者放心。不发生冷、硬、顶、推现象。在平凡的工作岗位上创造良好的社会价值,展现当代妇女风貌。 4. **市财政局国库科,共6人,其中女性4名,是一个以女性同志为主导和骨干,敢打硬仗,能打胜仗的先进集体。业绩好。先后荣获全省部门决算编制工作先进集体、全市财政系统先进个人荣誉称号。**年全市财政支出增速居全省第1位,收入增速居全省第5位,预算进度居全省第2位。作风优。具有强烈的事业心、责任感,形成了团结协作、改革创新的干事创业氛围和爱岗敬业、务实重做的优良作风。素质高。4名女同志全部具有本科以上学历。其中在读在职研究生1名,取得高级会计职称1名,注册会计师、注册税务师资格1名。 5. **日报社《淇河晨报》记者部,现有记者16人,女记者11名,女记者平均年龄29岁。**年,《淇河晨报》记者部先后推出有影响力的新闻策划40余个,350余篇作品被评为报社优秀稿件,内参9篇,4篇作品获省好新闻一二三等奖,超过70%的作品为女记者采写。这就是普通人眼中的记者,然而在这光鲜外表的背后,不会因为她们是女性而受到特别的恩惠,相反,要承担更多的责任、风险和义务。夏日里阳光暴晒,冬日里呵气成冰,无论何种天气、何种环境,不停奔波使女记者们不再像温室里的蓓蕾,磨练在她们身上留下了种种奋斗的痕迹。这些新闻战线的巾帼们,像男人一样投入工作,像女人一样感受生活,分饰着多种角色,承担着众多责任。 6. **市公安局警令部指挥中心,现有工作人员40人,女性30人,在这个

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