环保岗位环保责任制度模板(3篇)
职业健康安全环保责任制(3篇)
职业健康安全环保责任制根据国家有关法律法规和公司的规章制度，每个员工在职业健康安全和环保方面都有相应的责任。
以下是一份职业健康安全环保责任制的范文：一、个人职业健康责任：1. 遵守公司的职业健康安全条例和规章制度，积极配合职业健康安全工作的开展；2. 定期参加职业健康安全培训，掌握基本的安全常识和操作技能；3. 使用符合国家标准的个人防护用品，确保自己的职业健康安全；4. 发现并及时报告作业环境中的不安全因素，协助公司采取相应的措施进行改善；5. 强化对职业病的防范意识，积极参与职业健康体检，配合公司进行职业病防治工作；6. 坚守道德底线，不从事违法、违规、不安全的行为，不隐瞒、报假工伤；7. 维护职业健康安全的正常秩序，不干扰、破坏职业健康安全工作的正常开展。
二、单位负责人安全生产责任：1. 制定和完善公司的职业健康安全制度和工作计划，确保职业健康安全工作有法可依、有章可循；2. 配备足够的职业健康安全设施和设备，确保员工的职业健康安全；3. 设立职业健康安全专门机构或委员会，负责职业健康安全管理工作；4. 定期组织职业健康安全培训，提高员工的职业健康安全意识和技能；5. 开展职业健康风险评估，采取相应的措施控制和消除职业危害；6. 建立健全职业健康安全监测和报告制度，定期发布职业健康安全情况；7. 对职业健康安全工作进行定期检查和评估，及时纠正存在的问题。
三、工会组织和员工安全生产责任：1. 组织员工参加职业健康安全培训，提高员工的职业健康安全意识和技能；2. 定期与企业安全生产部门沟通交流，反映员工的安全生产问题和意见建议；3. 协助企业进行职业健康安全工作的宣传和教育，共同营造安全健康的工作环境；4. 维护员工的合法权益，及时反映职业健康安全问题，积极参与解决。
以上是一份职业健康安全环保责任制的范文，每个员工都应该认真履行自己的职业健康安全责任，共同维护工作场所的安全和健康。
通过大家的努力，我们相信可以创建一个安全、健康、环保的工作环境。
环保岗位工作责任制度
环保岗位工作责任制度一、引言随着全球环境问题的日益严重，环保事业变得愈发重要。
为了保护环境，减少污染，各个机构和企业普遍引入环保岗位工作责任制度。
本文将详细介绍环保岗位工作责任制度的内容和要求。
二、岗位职责1. 领导层职责(1) 建立环保工作的重要性意识，将环保纳入企业发展战略；(2) 制定环保政策和目标，为环保工作提供方向和支持；(3) 调动和配置环保资源，确保环保工作顺利进行；(4) 审核环保工作的报告和计划，对环保工作进行监督和评估；(5) 积极参与环境保护相关活动，提高企业在社会上的形象。
2. 管理人员职责(1) 负责建立和执行环保管理制度，确保员工遵守环保要求；(2) 制定环保培训计划，提高员工的环保意识和技能；(3) 监测环保工作的进展，及时调整措施和政策；(4) 督促员工履行环保责任，追踪环境指标的达标情况；(5) 参与环境保护相关项目的计划和实施，提供技术支持和指导。
3. 员工职责(1) 遵守企业的环保制度和规定，执行环保工作计划；(2) 积极参与环境保护培训，提高环保意识和技能；(3) 尽量减少对环境的污染和破坏，合理利用资源；(4) 及时报告和处理环境问题，防止环境事故的发生；(5) 参与环境保护活动，积极宣传环保理念。
三、工作要求1. 安全环保要求(1) 遵守国家和地方的环保法律法规，执行各项环保政策和标准；(2) 加强环保意识，锻炼工作中的环保习惯，建立绿色工作环境；(3) 坚决防止环境污染和事故的发生，确保工作安全。
2. 资源节约要求(1) 合理利用资源，提高能源利用效率，减少能源消耗；(2) 控制物料的使用量，降低废弃物和污染物的产生；(3) 推广节约型设备和技术，降低对资源的依赖。
3. 环境管理要求(1) 建立完善的环境管理体系，制定环保工作计划和目标；(2) 定期进行环境监测和评估，跟踪环境指标的变化；(3) 做好环境风险评估，制定相应的应急预案；(4) 定期组织环境培训，提高员工的环保意识和技能。
环保、水保管理制度范例(三篇)
环保、水保管理制度范例第一章总则第一条为了加强环保、水保管理，保护环境、促进可持续发展，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于全公司（或组织）内的所有员工和相关单位。
第三条公司（或组织）将积极贯彻执行国家的环保、水保政策法规，开展环保、水保工作。
第四条公司（或组织）设立环保、水保管理机构，负责环保、水保工作的组织协调、指导监督、评估和报告工作。
第五条环保、水保工作的内容包括：环境保护、水资源保护、废物管理、节能减排、生态保护等方面。
第六条公司（或组织）将加强环境保护、水资源保护的宣传教育工作，提高员工的环保、水保意识和技能。
第七条公司（或组织）鼓励并支持技术创新，提供必要的技术支持和培训，推动环保、水保工作的持续改进。
第八条公司（或组织）将定期制定环保、水保工作的计划和目标，进行跟踪监测和评估，确保工作的实施和效果。
第二章环保、水保管理职责第九条公司（或组织）的领导层对环保、水保工作负有最终责任和决策权，确保环保、水保工作的顺利进行。
第十条环境保护部门负责公司（或组织）环保、水保工作的组织和协调，制定环保、水保的具体措施和标准。
第十一条相关部门负责环保、水保工作的具体实施和监督，确保各项措施和标准的执行。
第十二条各部门（或岗位）的责任人负责本部门（或岗位）的环保、水保工作，制定并落实相应的环保、水保措施。
第十三条员工必须遵守公司（或组织）的环保、水保规定和工作要求，积极参与环保、水保工作。
第十四条外部合作伙伴必须遵守公司（或组织）的环保、水保规定和要求，配合公司（或组织）的环保、水保工作。
第三章环保、水保工作要求第十五条公司（或组织）将开展环保、水保的宣传教育工作，提高员工的环保、水保意识和素质。
第十六条公司（或组织）将建立环保、水保的管理体系，制定相应的管理规范和制度。
第十七条公司（或组织）将加强环保、水保的监测和评估工作，及时发现和解决环境问题和水资源问题。
第十八条公司（或组织）将加强废物管理和处理工作，确保废物的减量化、资源化和无害化处理。
安全环保部部门岗位职责范文（3篇）
安全环保部部门岗位职责范文1、宣传、贯彻、执行国家、行业和作业所在地的安全环保法规和上级单位的安全环保管理制度及相关要求。
2、对安全环保管理工作负有领导和监察责任。
3、负责组织、实施安全物资、安全防护设施、特种设备等的验收和检查。
4、负责组织、实施员工安全教育培训、特种作业人员的取证和复审、安全技术交底，协同有关部门实施员工安全技术职责。
5、积极组织、开展形式多样的安全环保宣传活动，营造良好的安全生产和文明施工的氛围。
6、深入作业现场，掌握安全动态，对人、机物、环境不安全行为和不安全动态，及时采取纠正预防措施。
7、组织制定事故预防措施，并督促落实。
8、负责公司的日常后勤事务，保障公司正常运转。
9、负责公司后勤管理制度的制定，监督执行，确保后勤管理的顺利进行。
10、负责食堂管理，确保职工饮食安全；负责公司员工宿舍的管理。
11、负责制定本部门各级人员的职责与权限。
负责指导、管理、监督本部门人员的业务工作。
12、服从上级领导的工作调动和分配，完成上级交办的其它工作任务。
13、负责公司综治工作。
14、负责公司消防设备的定期更换、年检。
15、负责公司的保卫工作。
安全环保部部门岗位职责范文（2）安全环保部门是企业组织架构中非常重要的一部分，负责保障企业安全环保工作的开展。
下面是一个安全环保部门岗位职责模板，供参考：一、部门总监职责描述：1.负责制定企业的安全环保战略和政策，并确保其有效实施；2.领导、指导安全环保团队开展工作，监督、检查工作进展情况，并根据需要进行调整；3.协调各部门之间的合作，确保各项安全环保工作能够顺利开展；4.与政府及相关部门保持良好的沟通合作关系，及时了解政策法规动态，并做出相应的调整；5.负责建立健全企业的安全环保管理体系，制定企业的安全环保标准和流程，并对其进行监督和实施；6.负责组织安全环保培训和教育活动，提升员工的安全环保意识和技能水平；7.处理安全环保方面的紧急事件和事故，制定应急预案，并组织实施，确保及时、有效的应对；8.定期报告企业的安全环保工作情况和进展，向上级汇报相关工作。
安全环保科科长职责模版（三篇）
安全环保科科长职责模版职责模板一、制定与实施安全环保政策与管理制度1. 负责深入研究、科学制定及有效组织实施公司的安全环保政策与管理制度，确保其全面契合公司的发展战略与长远目标。
2. 对公司存在的安全环保隐患与风险进行全面分析与科学评估，并据此提出针对性强、切实可行的防范措施与应对策略。
3. 强化对各职能部门安全环保工作的监督指导，确保其严格遵循相关政策与制度要求，持续推动安全环保管理水平的稳步提升。
二、组织安全环保培训与宣传工作1. 系统组织安全环保培训活动，确保全体员工深入理解并熟练掌握公司的安全环保政策、管理制度及操作规程，显著提升员工的安全环保意识与技能水平。
2. 积极开展安全环保宣传活动，广泛传播安全环保理念，增强员工及社会公众对公司安全环保工作的关注与理解。
三、监督安全环保现场管理1. 全面负责公司生产、运营现场的安全环保状况监督检查工作，及时发现并纠正存在的安全环保问题，确保现场作业的安全性与环保性。
2. 与各职能部门紧密协作，共同制定并持续完善现场安全环保管理措施与标准，为公司生产、运营活动的安全、高效运行提供有力保障。
四、开展安全环保隐患排查与事故调查1. 定期组织安全环保隐患排查工作，针对发现的问题制定并实施有效的整改方案，确保隐患得到及时消除。
2. 积极参与并指导事故的调查与分析工作，深入剖析事故原因与责任归属，提出针对性的整改与预防措施，防止类似事故再次发生。
五、建立安全环保监测与评估体系1. 建立健全安全环保监测与评估体系，全面收集、深入分析并科学评估安全环保数据，准确把握公司的安全环保状况与发展趋势。
2. 根据监测与评估结果，提出切实可行的改进建议与措施，推动公司安全环保管理工作不断迈上新台阶。
六、加强与相关部门及外部机构的合作1. 主动与行业协会、政府监管部门及研究机构等建立紧密联系与合作关系，及时了解并掌握最新的安全环保法规、标准与行业动态。
2. 积极参与国内外安全环保技术交流与合作活动，引进并应用先进的安全环保技术与管理方法，不断提升公司的安全环保能力与水平。
环保岗位工作责任制度
环保岗位工作责任制度
是指针对环保岗位在日常工作中应承担的职责和义务进行规范和明确的制度。
其主要目的是确保环保岗位能够有效履行职责，推动环境保护工作的顺利进行。
环保岗位工作责任制度应包括以下内容：
1. 职责明确：明确环保岗位的主要工作职责，包括环境监测、环境评估、环境影响评价等方面的工作。
同时明确各岗位之间的责任分工，确保各项环保工作得到全面覆盖。
2. 工作标准：制定环保岗位工作的标准和要求，包括检测标准、评估标准、监测方法等方面的规范。
同时，要求环保岗位工作人员按照标准进行工作，确保工作质量达到要求。
3. 知识培训：要求环保岗位工作人员具备相关的环保知识和技能，能够熟练运用环保仪器设备和工作方法。
制度应规定定期进行培训，提高工作人员的综合素质和专业水平。
4. 监督检查：规定环保岗位工作人员的监督责任和检查机制，确保工作人员能够按照规定履行职责。
制度应规定监督人员的权限和职责，提高监督的效果。
5. 违规处理：对于违反工作责任制度和不履行职责的情况，应明确相应的处理措施，包括批评教育、纪律处分等。
通过严格的违规处理，强化工作纪律，提高工作人员的责任感和使命感。
以上是环保岗位工作责任制度的一些基本内容，由于不同单位和岗位的具体情况有所差异，制度的具体内容还需根据实际情况进行具体设计和规定。
环保科科长职责范例（三篇）
环保科科长职责范例作为环保科科长，我将承担以下职责：1. 制定环保科工作计划。
作为环保科科长，我将负责制定每年、每季度和每月的工作计划。
我会根据环境保护的法律法规和政策文件，以及上级领导的要求，确定环保科的工作重点和目标，并将其分解为具体的任务和时间节点。
同时，我还将考虑到环保科人员的实际情况和能力，在制定计划时合理分配任务和资源。
2. 组织环保科实施各项工作。
我将组织环保科的工作人员，根据工作计划和任务要求，进行具体的工作安排和分配。
我会根据工作的紧急程度和重要性，合理安排人员的工作时间和优先级。
在实施工作过程中，我将与工作人员保持密切的沟通和协调，确保工作的顺利进行。
3. 监督和评估环保工作。
作为环保科科长，我将对环保工作进行全面的监督和评估。
我会定期组织开展环保工作的检查和评估，了解环保工作的进展情况，并及时发现和解决问题。
我将根据工作的实际情况和目标要求，对环保工作进行定量和定性的评价，及时调整工作方向和措施，确保环保工作取得预期的效果。
4. 提高环保工作的质量和效益。
我将致力于提高环保工作的质量和效益。
我会加强对环保科人员的培训和指导，提高其专业知识和工作能力。
我还将推动环保科工作的创新和改进，引入先进的技术和管理方法，提高工作效率和成效。
同时，我会与其他相关部门和单位开展合作，共同推动环保工作的发展，实现协同效应。
5. 加强环保宣传和教育工作。
作为环保科科长，我将加强对环保知识的宣传和教育工作。
我会组织开展环保宣传活动，向公众普及环保知识和技术，提高公众的环保意识和责任感。
我还将加强对环保科人员的培训和教育，提高其环保意识和职业道德水平。
通过宣传和教育工作，我将促进环保理念的深入人心，推动社会的环保行动。
6. 加强环境监测和评估工作。
作为环保科科长，我将加强环境监测和评估工作。
我会组织开展环境数据的收集和分析工作，及时掌握环境变化的情况。
在此基础上，我还将进行环境影响评估和环境风险评估，为环境保护决策提供科学依据。
公司环保主体责任模版（四篇）
公司环保主体责任模版第一章总则第一条为适应当前社会和企业发展的要求，落实环境保护的法律法规和政策，提升企业的环境保护意识和能力，本公司制定本环保主体责任模板（以下简称“模板”）。
第二条本模板适用于本公司及其所有子公司和关联公司，是履行社会责任、加强环境保护管理、改善环境质量的重要手段。
第三条公司高层领导是环保主体责任的首席责任人，负责组织、实施和监督本公司环保工作的全过程。
第二章公司环保方针第四条公司的环保方针是贯彻节约资源、保护环境、可持续发展理念，通过科学管理和技术创新，持续改善环境质量，为员工、客户和社区提供安全、健康、环境友好的产品和服务。
第五条具体的环保目标由公司高层领导确定，并在公司内部进行宣传和培训，以确保全体员工理解和遵守。
第三章环境管理体系第六条公司建立环境管理体系，确保环境保护工作有序进行。
第七条环境管理体系包括以下内容：（一）明确环境保护责任，并落实到各级管理人员和员工。
（二）建立环境保护工作的管理机构和人员，明确其职责和权力。
（三）制定环境保护责任制度和操作规程，确保环境保护工作符合法律法规和公司要求。
（四）开展环境保护培训和教育活动，提升员工的环保意识和能力。
（五）建立环境监测和评估体系，及时掌握环境状况，及时采取必要的措施。
（六）通过技术改造和装备更新，减少环境污染和资源消耗。
（七）建立环境应急预案和事故报告制度，及时应对环境突发事件。
第四章环境保护措施第八条公司将采取以下环境保护措施：（一）减少固体废物和污水的排放，控制大气污染物的排放，确保达标排放。
（二）推广节能和资源利用技术，降低能源消耗和材料浪费。
（三）建设绿色工厂和绿色产品，促进循环经济和可持续发展。
（四）加强供应商管理，优先选择环保优质材料和产品。
（五）积极参与社会环保活动，宣传环保知识，倡导绿色生活方式。
（六）定期组织环境评估和改进工作，持续提高环保管理水平。
第五章环境信息公开第九条公司将及时公开环境信息，接受社会监督。
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环保岗位环保责任制度模板1、认真贯彻执行国家环境保护方针、政策、法律、法规、标准、规范和项目部的三大管理体系有关程序文件。
2、识别和评价达到项目管理目标与指标要求所需的环境、职业健康安全管理运行过程活动。
3、按照有关程序文件要求，负责对项目的重要环境因素和重大职业健康安全风险因素进行监视和测量，并对各施工队环境控制情况进行检测。
4、____落实施工____设计中的环境保护措施，____并监督项目工程施工过程中环境保护的实施。
5、领导和____施工现场定期、不定期的生产、施工环境检查，发现重要环境因素不符合相关规定时应____制定措施，及时处理。
对上级提出的环境保护问题，要定时、定人、定措施改进。
6、负责编制环境保护方案，按时上报环境保护月报表。
7、协助项目经理做好从业人员环境保护知识普及教育。
8、发生重大环境事故，应立即启动环境保护应急救援预案，要做好现场保护欲抢救工作，并及时上报，并____配合事故的调查，认真落实制定的整改、防范措施，吸取教训，防止类似事故的再次发生。
9、按照项目环境奖惩制度及相关规定，对有破坏环境现象及环境隐患整改不及时者进行处罚。
10、坚持“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，同时计划、布置、检查、总结、评比环境保护工作。
项目经理岗位环保职责1、对项目部的环保工作负全面责任，监督分管副职、管理人员全面认真地履行环保工作管理职责。
2、负责人项目部专职环保工作管理人员的配备，建立项目部环保工作管理体系，负责监督新入厂场人员（含分包商）的环保教育培训工作，并做好登记和记录。
3、督促检查分包商是否与项目部签订合同及环保工作协议，督促分包商配备专职环保工作管理人员，参加公司____的环保工作教育培训，负责督促分包商为其从业人员规范配备劳动防护用品并正确佩戴，负责追究分包商承担的环保工作管理责任和事件赔偿责任。
4、每季度至少亲自____一次全面的、综合性的环保工作检查，负责对违章违规、环保工作产生的问题进行考核，落实对事件责任者的考核。
5、负责____每季度一次的项目部环保工作领导小组会议，研究解决本项目部环保工作中存在的问题。
6、____制定施工环保措施方案，落实环保费用、隐患整改等环保工作，并保证其有效使用。
7、认真履行环保相关的法律、法规及其它管理要求中规定的环保工作管理职责。
项目部书记岗位环保职责1、认真宣传、贯彻执行国家法律、法规和职业健康安全管理体系各项规定，正确处理环保与施工生产的关系，及时研究解决生产中出现的对环保工作相矛盾的问题。
2、监督项目部副经理及其他管理人员认真履行环保工作职责，落实环保监管责任。
3、加强项目部危险源管理，监督环境隐患并及时安排整改，____或监督制订环境保护防范措施。
4、经常性检查影响环保工作中产生的不利或消极因素，及时解决问题，为环保保护工作创造良好的条件。
5、结合项目部的“党员示范岗班组”活动____开展“党员身边无违章、党员环保工作责任区”等活动，抓好项目部的环保工作文化建设。
项目部生产经理岗位环保职责1、协助项目经理对环保工作，具体负责监督环保工作等管理人员切实履行环保工作管理职责。
2、随时掌握环保工作动态，监督并保证环保工作保障体系的正常运转，亲自____每季度一次的环保工作检查，负责对环保工作中出现的问题提出考核意见，具体____或监督对环保工作隐患的整改。
3、负责施工中环保工作措施的具体实施，对施工中环保工作措施不按方案实施或实施不到位负责。
4、定期召开环保工作例会，每季度参加班组环保工作活动并抽查环保工作活动记录，监督班组环保工作活动质量。
5、认真履行环保相关法律、法规及其它管理要求中规定的环保工作管理职责，不得违章指挥与强令职工冒险作业。
6、及时、如实地报告施工中环保工作出现的事件，____环保事件发生后或紧急情况下的抢险，并做好现场保护协助事件调查组参加事件的调查处理，制定并落实各项防范措施认真吸取教训。
项目总工岗位环保职责1、认真履行环保工作法律、法规及其他管理要求中规定的环境保护管理职责2、负责环保工作技术措施方案以及危险性较大分部分项工程的施工环保工作措施方案的制订和____，并检查施工____设计的贯彻、落实执行情况，确保环保工作在受控状态。
3、负责编制施工中的文明施工方案，落实各项环保措施并符合规定要求。
4、参加编制或____环保工作操作规程，采用新工艺、新技术、新材料、新设备时，要提出具体的、有针对性的环保工作技术措施并编制操作规程5、参加或____技术革新的鉴定工作。
项目部施工员岗位环保职责1、在项目部班子领导下负责项目部的环保工作。
具体负责施工中环保工作方案措施的实施，在____施工过程中同时安排落实环保工作技术措施。
2、对施工现场的环保工作作为带班人员本身的应尽职责，在施工中同时检查各环保工作设施的规范要求和科学性，发现不符规范要求和科学性的及时调整并汇报项目经理。
3、施工过程中发现环保违章现象或冒险作业，协同生产经理共同做好工作阻止和纠正，必要时暂停施工。
发现环保工作隐患严格按照相关要求及时整改。
班组长岗位环保职责1、对班组人员的环保工作健康负责。
2、贯彻执行本单位对环保工作的规定和要求，督促本班组的人员遵守有关规章制度和操作规程，做到不违章指挥、不违章作业，遵守劳动纪律。
正确使用和爱护机器设备、工具、环保工作设施、个人防护用品和原材料，保持现场文明施工，对违章违制人员必须坚决制止并按规定登记上报。
3、有权拒绝上级的违章指挥，遇有环保险情时有权立即指挥工人停止施工。
4、发动职工为促进环保工作和改善劳动条件提出合理化建议。
安全员岗位环保职责1、负责对施工生产现场和过程进行监督检查，制止任何违反环保工作规定的行为，登记违章违制人员并负责对违章人员、事件责任人员进行培训教育，向项目经理提出对违章违制人员的处理意见并予以执行。
2、负责检查施工生产现场和过程中存在的环保隐患，能马上整改的立即安排整改。
对因不具备整改条件或分包商不听整改指令而一时不能整改的隐患，在立即向项目经理报告的同时要监督采取临时环保工作防范措施或者责令区域停工。
3、认真履行环保工作生产法律、法规及其它管理要求中规定的环保工作管理职责。
4、督促检查职工正确使用和爱护个人防护用品。
5、参与危险性较大、特殊项目的环保工作措施的编制，督促检查环保工作措施的落实情况。
设备主管岗位环保职责1、定期和不定期地____对各种机械设备、电气设备、压力容器的环保工作检查。
对不符合环保工作技术规程、标准的要及时____解决。
对暂时解决不了的必须立即采取可靠防范措施并限期解决。
2、____设备____、拆除和大中小修时要制定环保工作技术措施并认真落实。
3、监督检查设备操作人员、维护和检修人员认真执行环保工作操作规程。
4、认真履行其他环保工作管理职责。
技术员岗位环保职责1、在项目部班子领导下负责项目部的环保工作技术工作。
2、参与制订施工方案环保工作技术措施的编写，督促环保工作技术措施的实施。
3、参加环保工作检查，对施工中存在的不环保工作因素从技术方面提出整改意见和办法予以消除。
4、在施工过程中对现场环保工作生产有责任进行管理发现隐患，有权督促纠正、整改、通知现场管理人员整改并汇报项目经理。
5、认真履行环保工作生产法律、法规及其它管理要求中规定的环保工作管理职责。
质检员岗位环保职责1、在项目部班子领导下负责项目部的环保工作。
遵守国家法令，执行上级有关环保工作规章制度，熟悉环保工作技术措施。
2、在质量监控的同时，顾及环保工作设施的状况与使用功能和各部位洞边防护状况，发现问题及时通知管理人员落实整改。
3、在质量监控过程中发现环保事件隐患，立即通知管理人员或项目经理，同时有权责令暂停施工待处理隐患后再行施工。
材料员岗位环保职责1、在项目部班子领导下负责项目部的材料管理工作，学习熟悉环保工作技术规范熟悉各种材料、机具的环保工作性能，遵守国家法令执行上级部门关于环保部门方面的有关规定。
2、对领用或购置的各种机电设备、工器具、材料，或直接用于环保工作防护的用品装置，要严格____其产品合格证明、产品介绍或说明等材料，把好入口关。
3、负责施工现场的文明施工，规范材料堆放和物品存储。
认真执行《建设工程施工现场管理基本标准》的规定及施工现场平面布置图要求，加强对物品运输的管理。
劳资员岗位环保职责1、遵守国家法令执行项目部与上级部门关于劳资方面的有关规定。
2、具体负责资格管理，检查监督特种作业人员持有效证件上岗。
3、负责环保工作规定的检查工作，对不执行环保工作规定的应予以制止和处理。
资料员岗位环保职责1、遵守国家法令执行项目部与上级部门关于资料方面的有关规定。
学习熟悉环保工作操作规程和环保工作资料的要求。
2、按时、按规定做好环保工作技术资料的收集归档工作了，使之真实完整。
3、深入施工现场配合管理人员，检查环保工作使环保工作资料符合施工现场实际。
调度员岗位环保职责1、在施工部门的领导下负责生产计划的管理及日常生产的协调工作。
2、负责____、协调公司的生产用车。
3、及时向主管领导汇报施工生产过程中发生的各类____并负责协调处理。
岗位工人岗位环保职责1、遵守国家的环保工作法律、法规和企业的各项环保工作规章制度、操作规程，服从环保工作管理。
4、正确使用防护用品和环保工作设施、工具，爱护和遵守环保标志，服从分配坚守岗位，不得擅自开动他人使用的机械、电气设备，不无证从事特殊作业。
6、发生事件或紧急情况时，及时报告采取相应的避险措施，听从____安排参与抢险救援行动。
7、____环保工作中的违规行为，报告环保工作中的好人好事，积极参与提环保工作合理化建议。
环保岗位环保责任制度模板（二）1、目的为明确公司各级人员的环境保护（简称环保）的职责，加强对环保的领导和管理，保障员工在生产劳动过程中的健康及环境不受污染，防止发生环境污染事故/事件，根据《环境保护法》等政策法规以及行业性法律法规的要求，制定本责任制度。
2、适用范围2.1本责任制度适用于公司范围内的环保管理。
2.2各级管理人员必须贯彻“谁主管、谁负责；谁的属地、谁负责。
管生产，必须管环保”的原则，公司、部门、车间的主要领导是公司、部门、车间环保工作的第一责任人，对公司、部门、车间的环保工作负主要责任，即“一把手负责制”。
各级管理人员必须对公司、部门、车间下属人员贯彻执行本规定负责，真正做到纵向到底、横向到边，各负其责。
2.3总经理为公司环境保护第一责任人，对企业的环境保护全面负责。
总经理授权公司安全环保部（以下简称安环部）管理环保工作。
安环部是公司环保工作的日常管理机构。
3、各级部门环保责任3.1安环部环保职责3.1.1贯彻执行国家有关环境保护工作方针、政策、法令和上级有关规定，结合公司实际情况，制订和完善环境保护管理制度和工作计划，并负责具体实施。