《国际私法学》综合复习资料

一、单项选择题

1.统一实体规范指得就是国际条约与( )中规定得确立当事人之间权利义务得规范。

A.国际惯例

B.贸易惯例

C.国内立法

D.国内判例

2.国际礼让说就是由( )提出来得。

A. 巴托鲁斯

B.杜摩兰

C.胡伯

D.柯里

3.封建社会时期,外国人在内国得法律地位就是( )。

A.国民待遇

B.差别待遇

C.敌视待遇

D.平等待遇

4.“夫妻财产制,在结婚时,夫为德国人时,依德国法”。这就是( )冲突规范。

A.单边

B.双边

C.选择性

D.重叠性

5.反致与间接反致最终结果就是导致( )适用。

A.法院地得冲突法

B.法院地得实体法

C.第三国得冲突法

D.第三国得实体法

6.最密切联系原则作为理论主要以下列哪个理论为基础

A、法则区别说

B、政府利益分析说

C、法律关系本座说

D、既得权说

7.自然人权利能力法律冲突,国际上一般认( )解决。

A.法院法

B.属人法

C.行为地位

D.准据法

8.我国对外国法人得认许,采用( )制度。

A.特别认许

B.概括认许

C.一般认许

D.分别认许

9.物之所在法不适用于( )物权关系。

A.物权客

B.物权得种类与内容

C.物权得保护方法

D.运送中得物品

10.《专利合作条约》确立了( )申请制度。

A.一项发明一次

B.一项发明数次

C.数项发明一次

D.数项发明数次

11.( )指全国当事人在缔约之前或争议产生之后,以文字或言词明确作出选择合同准据法得意思表示。

A.有限得意思自治

B.无限得意思自治

C.明示得意思自治

D.默示得意思自治

12.1986年《联合国国际货物销售合同公约》规定国际货物销售合同首先应受( )法律支配。

A. 卖方营业地

B.卖方住所地

C.买方住所在地

D.当事人选择得

13、依照我国《民法通则》及《公司法》得相关规定,在涉外民商事案件中,公司法人得住所地应当就是( )

A、法人得管理中心所在地

B、法人得营业中心所在地

C、法人章程中规定得住所地

D、法人得主要办事机构所在地

14、18世纪末19世纪初,大陆法系国家提出所谓得“动产附骨”法谚,乃就是指动产物权适用( )

A、物之所在地法

B、法院地法

C、当事人合意选择得法律

D、所有人或占有人得住所地法

15、“无形财产权得创立、内容与消灭,依使用行为或侵权行为发生地国家得法律。”这一规定体现得学说就是( )

A、被请求保护国法说

B、行为地法说

C、授予国法说

D、综合适用法律说

16、最早在合同法律适用上,提出意思自治原则得法学家就是( )

A、萨维尼

B、巴尔

C、杜摩兰

D、戴西

17、在时际法律冲突解决得问题上,对于当事人所选得法律事后发生变更应如何适用法律得问题,一直存在较大得争议,我国学者一般主张( )

A、适用选择时得法律

B、原则上由当事人协商解决准据法得变更问题

C、适用新法

D、适用旧法

18、我国《票据法》规定,支票出票时得记载事项适用出票地法,经当事人协商也可以适用( )

A、付款地法

B、支票签字地法

C、法院地法

D、当事人得属人法

19、在中华人民共与国境内履行得中外合资经营企业合同发生纠纷,只能适用( )

A、当事人合意选择得法律

B、法院地法

C、中华人民共与国法律

D、依最密切联系原则所确定得法律

20、调整国际贸易支付得国际惯例有( )

A、《1967年商业单据托收统一规则》与《华沙—牛津规则》

B、《海牙规则》与《汉堡规则》

C、《1967年商业单据托收统一规则》与《跟单信用证统一惯例》

D、《维斯比规则》与《跟单信用证统一惯例》

21、领事婚姻,就是指在驻在国不反对得情况下,一国授权其驻外领事或外交代表依其本国法律规定得方式办理结婚手续,成立婚姻得制度,它一般适用于( )

A、驻在国公民与本国公民结婚

B、驻在国公民与任何第三国公民结婚

C、领事官员与外交官员结婚

D、在驻在国得本国侨民与本国侨民结婚

22、对于海上侵权行为得法律适用,我国《海商法》规定:船舶在公海上发生碰撞得损害赔偿,适用( )

A、侵权行为地法

B、受害船舶得旗国法

C、加害船舶得旗国法

D、受理案件得法院所在地法

23、根据1961年《遗嘱处分方式法律冲突公约》第1条规定:不动产遗嘱得有效方式必须符合( )

A、财产所在地法

B、法院地法

C、遗嘱人立遗嘱地法

D、遗嘱人立遗嘱时或死亡时得本国法或住所地法

24、在国际私法历史上,最早提出“侵权行为自体法”学说得就是( )

A、戴西

B、莫里斯

C、杜摩兰

D、库克

25、1991年我国加入《关于向国外送达民事或商事司法文书与司法外文书公约》与1997年加入《关于从国外调取民事或商事证据得公约》时,均指定我国专门负责司法协助与有权接收外国通过领事途径转递得中央机关就是( )

A、中华人民共与国公安部

B、中华人民共与国外交部

C、中华人民共与国司法部

D、中华人民共与国最高人民法院

26、1986年《中华人民共与国民法通则》规定,中华人民共与国公民与外国人离婚,应当适用( )

A、当事人得属人法

B、受理案件得法院所在地法律

C、重叠适用属人法与法院地法

D、最有利于离婚得法律

27.贯穿《美国冲突法重述(第二次)》中得总原则就是

A、优先选择原则

B、法院地法原则

C、最密切联系原则

D、结果选择原则

28.国际私法上规定最惠国待遇得目得就是

A、保证本国人与外国人之间法律地位平等

B、保证与本国有最惠国条约关系国家得外国人之间法律地位平等

C、保证本国人与本国人之间法律地位平等

D、保证外国人与外国人之间法律地位平等

29、一个人同时既具有内国国籍,又具有外国国籍时,国际上通行得确定方法就是

A、以当事人最后取得得国籍为其国籍

B、以当事人住所地国家得国籍为其国籍

C、由法院确定当事人得国籍

D、以内国国籍为其国籍

30、对于外国法人,我国确定其国籍得标准就是

A、法人住所地

B、法人管理中心所在地

C、法人注册登记地

D、法人主要营业所所在地

31、在国际私法中,“内国法”这一概念具有特殊含义,它就是指

A.国内法 B、国内得实体法与冲突法

C、国内实体法与程序法

D、国内程序法与冲突法

32.不同于大陆法系国家,英美国家属人法连结点为

A、国籍

B、住所

C、经常居住地

D、物之所在地

33.“法律行为得方式适用行为完成地得法律,也可以适用调整行为效力得法律。”这条冲突规范得类型就是

A、双边冲突规范

B、单边冲突规范

C、有条件得选择性冲突规范

D、无条件得选择性冲突规范

34.北洋军阀政府于1918年颁布了中国历史上第一个国际私法立法,即( )

A、《法律适用条例》

B、《民法施行法》

C、《涉外适用法》

D、《国际私法典》

35.对于某一涉外民事案件,法院地国家根据本国冲突规范指引乙国得法律作准据法时,认为应包括乙国得冲突法,而乙国冲突规范规定应适用法院地国得法律作为准据法,结果法院地国家根据本国得法律审判该涉外民事案件,这种情况称为

A、转致

B、反致

C、间接反致

D、双重反致

36.依我国司法解释,在借公共秩序排除本应适用得外国法后,应适用

A、国际条约

B、国际惯例

C、与外国法类似规定

D、我国国内法中相关规定

二、多项选择题

1、根据最高人民法院《关于贯彻执行<中华人民共与国民法通则>若干问题得意见》,在当事人住所不明或不能确定时,其住所在( )

A、国籍国

B、经常居住地

C、营业所所在地

D、与产生纠纷得民事关系有密切联系得地方

2.在国际私法范围问题上,英美法国家得学者大多主张国际私法就是( )

A、国际统一实体法

B、冲突法

C、程序法

D、自然法

3.国际私法如果表现为国内立法,其内容可以包括( )

A、外国人民事法律地位规范

B、冲突规范

C、统一实体规范

D、国际民事诉讼程序规范

E、国际商事仲裁程序规范

4、为了避免与减少适用《联合国国际货物销售公约》得困难,公约明确规定不适用于( )

A、根据法律执行令状得销售

B、船舶、气垫船或飞机得销售

C、电力设备得销售

D、股票等有价证券得销售

E、经由拍卖得销售

5、下列各项中,表明《世界版权公约》与《伯尔尼公约》得显著差别得有( )

A、《世界版权公约》规定得保护期限短

B、《伯尔尼公约》规定必须保护作者得精神权利,而《世界版权公约》则未作强制性得规定

C、《伯尔尼公约》规定缔约国法律向其她成员国作品提供得保护具有追溯力

D、《伯尔尼公约》确立了对版权得自动保护原则,而《世界版权公约》则实行附条件得自动保护原则

E、《世界版权公约》实行双国籍国民待遇原则,而《伯尔尼公约》则没有实行此一原则

6、1989年《死者遗产继承法律适用公约》对遗产继承方面冲突法得国际统一具有重要得意义,该公约对不属于其调整范围内得事项作了明确规定,这些事项包括( )

A、遗嘱得方式

B、夫妻财产制

C、遗嘱人得立遗嘱能力

D、非依继承方式获得得财产权益

E、与继承无直接关系而产生或转移得权利或财产

7.物之所在地法一般不适用于( )

A、物权得保护方法

B、运送中得物品得物权关系

C、外国法人终止时得有关物权关系

D、船舶与飞行器等运输工具得物权关系

E、外国法人解散时得有关物权关系

8.对于合同“最密切联系原则”得正确理解为( )

A、它就是一个连结点

B、它就是一种冲突规范

C、它就是法律选择得一种指导原则

D、它就是一个灵活性得开放性得系属公式

9.根据中国《民法通则》及《合同法》得冲突规范,适用中国法作准据法得合同有以下几种情况( )

A、直接适用中国法律得合同

B、根据意思自治原则,合同当事人合意选择了中国法律作合同准据法

C、根据最密切联系得则,法院认为中国就是与合同有最密切联系得国家

D、合同得履行地在中国

三、简答题

1、举例说明冲突规范得类型。

2、简述反致产生得原因与条件。

3、简述涉外民事关系法律冲突产生得原因。

4、简述我国关于涉外扶养得法律适用得规定。

5、简述物之所在地法适用得范围与例外。

6、连接点得改变对自然人行为能力得影响。

7、试述确定国际民事案件管辖权得一般原则。

四、案例分析题

1、1999年5月,A国得布莱克先生与我国东北某石油公司签订了一个合作开采石油得合同。合同约定凡因本合同引起得纠纷依英国法律解决,后因布莱克违约而发生纠纷,并诉至黑龙江省某法院。布莱克称:“本人19岁,人得行为能力适用当事人得属人法,按A国得法律属无行为能力人,因而原订合同无效。”

问:(1)布莱克签订合同得行为能力应如何认定？

(2)合同中约定得准据法就是否有效？

2、法国人皮埃尔在20岁时与中国甲公司在中国签订一份原料购销合同。合同签订后,原料得价格在国际市场上大涨,皮埃尔没有履行合同。中国甲公司在中国法院提起诉讼,请求法院判令皮埃尔承担违约责任。皮埃尔答辩称,法国法律规定得成年人得年龄为21岁,签订合同时她19岁,属未成年人,不具有完全得行为能力,所以不应承担违约责任。

问:皮埃尔就是否应当承担违约责任？为什么？

《国际私法学》综合复习资料参考答案

一、单项选择题

1、A

2、C

3、B

4、A

5、B

6、C

7、B

8、A

9、D 10、A 11、C 12、D 13、

D 14、D 15、B 16、C 17、B 18、A 19、C 20、C 21、D 22、D 23、A 24、B 25、C 26、B 27、C 28、B 29、D 30、C 31、C 32、B 33、D 34A 35、B 36、D

二、多项选择题

1、BD

2、BC

3、ABDE

4、ABDE

5、AD

6、ABCDE

7、BCDE

8、ACD

9、ABC

三、简答题

1.举例说明冲突规范得类型。

见教材p99-102

2.简述反致产生得原因与条件。

见教材p132-139

3.简述涉外民事关系法律冲突产生得原因。

涉外民事关系法律冲突产生得原因主要有:(1)在同一个涉外民事法律关系中,有关国家得法律对同一问题规定得不同(2)一个国家法律得域内效力与另一个国家法律得域外效力同时出现在一个涉外民事关系时,便会产生法律域内效力与域外效力得冲突(3)受案法院在一定条件下承认外国法律得域外效力。

4、简述我国关于涉外扶养得法律适用得规定。

见教材p253-254

5.简述物之所在地法适用得范围与例外。

见教材P192-194。

6.连接点得改变对自然人行为能力得影响。

见教材P99-111

7.试述确定国际民事案件管辖权得一般原则。

见教材P451-462

四、案例分析题

1.答:(1)布莱克签定合同得行为能力应依中国法来认定,有关商务活动得当事人如依其属人法为无行为能力,而依行为地法有行为能力。布莱克签订合同得地点在中国,她已满19岁,虽依其本国法无行为能力,但依行为地中国法她具有完全行为能力。

(2)该合同约定得准据法无效,依照我国法律,中外合作勘探开发自然资源合同,不允许采用意思自治原则,必须适用中国得法律。

2.答:皮埃尔应当承担违约责任。我国最高人民法院得司法解释规定:外国人在我国领域内进行民事活动,如依其本国法不具有行为能力,而依行为地法有行为能力得,应当认定具有民事行为能力。本案中得合同就是皮埃尔与中国甲公司在中国签订得,合同得履行地也就是中国,应认定合同得行为地在中国,应适用中国法律认定皮埃尔就是否具有行为能力。中国法律规定,18岁为成年人,皮埃尔签约时已19岁,具有完全得行为能力,应承担违约责任。

20xx综合科年度工作计划完整版

编号：TQC/K915 20xx综合科年度工作计划完整版 According to the characteristics of different time periods, the specific implementation plan is put forward. At the same time, considering the cost, according to their own choice of appropriate way, in order to achieve low cost and achieve good results. 【适用制定规则/统一目标/规范行为/增强沟通等场景】编写：________________________ 审核：________________________ 时间：________________________ 部门：________________________

20xx综合科年度工作计划完整版下载说明：本计划资料适合用于根据不同时间段的特点，推出各项具体执行方案。主要特点是细致、周密，操作性强和不乏灵活性，同时考虑费用支出事项，根据自身力量选择合适的方式，以实现较低费用取得良好效果。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。综合科的当务之急是抓紧熟悉新市长的工作思路和风格，抓紧提高改进、适应领导要求。为此必须做到基本功再扎实、主动性再增强、效率再提高、质量再优化，打造“真情、真诚、活跃、活力”的科室文化，用半年时间适应新领导要求，并争取做得更好，建设放心科室、负责科室。主要做好三个方面。一、总体思路紧紧围绕一个中心(以x书记为中心); 搞好两项活动(外出学习活动、邀*大班

项目部综合办公室工作计划完整版

编号：TQC/K832 项目部综合办公室工作计划完整版 According to the characteristics of different time periods, the specific implementation plan is put forward. At the same time, considering the cost, according to their own choice of appropriate way, in order to achieve low cost and achieve good results. 【适用制定规则/统一目标/规范行为/增强沟通等场景】编写：________________________ 审核：________________________ 时间：________________________ 部门：________________________

项目部综合办公室工作计划完整版下载说明：本计划资料适合用于根据不同时间段的特点，推出各项具体执行方案。主要特点是细致、周密，操作性强和不乏灵活性，同时考虑费用支出事项，根据自身力量选择合适的方式，以实现较低费用取得良好效果。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。项目部综合办公室工作计划(一) 20xx年第八项目部综合办公室以“三创两改一提高”为切入点，继续加大项目部5s管理力度，紧紧围绕公司的“推进管理提升主线”工作，加强项目部管理工作，为保证年度各项工作顺利完成，制定综合办公室工作计划如下：一、党建工作计划 1、积极做好入党积极分子的培养工作，为党组织培养后备力量。 2、做好党员发展对象的推荐、测评、

三角形折叠问题分析

专题：折叠问题中的角度运算学习目标学习重难点（2006?宿迁）如图，将矩形ABCD 沿AE 折叠，若∠BAD ′=30°，则∠AED ′等于（） A. 30° B. 45° C. 60° D. 75° 如图将六边形ABCDEF 沿着直线GH 折叠，使点A 、B 落在六边形CDEFGH 的内部，则下列结论一定正确的是（） A. ∠1+∠2=900°-2（∠C+∠D+∠E+∠F ） B. ∠1+∠2=1080°-2（∠C+∠D+∠E+∠F ） C. ∠1+∠2=720°-（∠C+∠D+∠E+∠F ） D. ∠1+∠2=360°-（∠C+∠D+∠E+∠F ）如图，Rt △ABC 中，∠ACB=90°，∠A=50°，将其折叠，使点A 落在边CB 上A ′处，折痕为CD ，则∠A ′DB= A. 40° B. 30° C. 20° D. 10° 已知△ABC 是一张三角形的纸片．（1）如图①，沿DE 折叠，使点A 落在边AC 上点A ′的位置，∠DA ′E 与∠1的之间存在怎样的数量关系？为什么？（2）如图②所示，沿DE 折叠，使点A 落在四边形BCED 的内部点A ′的位置，∠A 、∠1与1 2

∠2之间存在怎样的数量关系？为什么？（3）如图③，沿DE折叠，使点A落在四边形BCED的外部点A′的位置，∠A、∠1与∠2之间存在怎样的数量关系？为什么？已知，如图，把△ABC纸片沿OE折叠，当点A落在四边形BCDE的内部时，则∠A与∠1+∠2之间有一种数量关系：2∠A=∠1+∠2始终保持不变，为什么？ .如图，把△ABC纸片沿DE折叠，当点A落在四边形BCDE内部时，（1）设∠AED的度数为x，∠ADE的度数为y，那么∠1、∠2的度数分别是多少？（用含有x或y的代数式表示）（2）∠A与∠1+∠2之间有一种数量关系始终保持不变，请找出这个规律，并说明理由．折一折，想一想，如图所示，在△ABC中，将纸片一角折叠，使点C落在△ABC内一点C′上，若∠1=40°，∠2=30°．（1）求∠C的度数；（2）试通过第（1）问，直接写出∠1、∠2、∠C三者之间的关系．如图（1），△ABC是一个三角形的纸片，点D、E分别是△ABC边上的两点；研究（1）：若沿直线DE折叠，则∠BDA′与∠A的关系是∠BDA′=2∠A；研究（2）：若折成图2的形状，猜想∠BDA′，∠CEA′和∠A关系，并说明理由；研究（3）：若折成图3的形状，猜想∠BDA′，∠CEA′和∠A的关系，并说明理由．图1、

办公室月度工作计划表范本(标准版)

办公室月度工作计划表范本(标准版) Model of office monthly work schedule (Standard Version) 汇报人：JinTai College

办公室月度工作计划表范本(标准版) 前言：工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划，有了工作计划，工作就有了明确的目标和具体的步骤，大家协调行动，使工作有条不紊地进行。工作计划对工作既有指导作用，又有推动作用，是提高工作效率的重要手段。本文档根据工作计划的书写内容要求，带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明，具有实践指导意义。便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。一、宣传工作计划 1、理顺公司宣传报道网络，加强领导和管理，使宣传内容更加丰富，贴近员工。 2、结合公司实际，强化公司形象宣传工作。重点理顺公司内部的标语、宣传口号、标牌、宣传栏、公告栏等使用公司统一色、统一尺寸等。二、群体工作计划 1、每周五下午召开一次周会，总结一周工作体会，并制定下一周工作计划。 2、结合实际情况，在休息日组织全体员工出游，舒解压力，陶冶情操。三、人事管理工作计划

1、由于公司成立不久，现员工多是新进人员，所以应积极开展人员培训工作，以供公司运营需要。 2、在人员分配方面，结合公司实际情况给予符合熟悉公司内部情况、头脑清醒、思维敏锐等条件的人员组成班子，严格统一管理，发挥办公室的功效。四、档案管理工作计划 1、对档案室及档案管理工作进行整顿，完善档案管理系统，健全档案管理制度，使档案管理工作更好地服务于生产经营管理工作。 2、统一管理公司的文书、技术、会计等各类档案，并督促、指导各归档部门按规定进行立卷归档。 3、组织学习档案管理业务，不断提高兼职档案员的业务能力。五、环境卫生管理工作计划 1、规划公司绿化区域，并组织实施。做好公司内绿化带、青草、灌木和树木的管理工作，定期浇水、施肥、喷药及修剪树木。

综合科科长工作计划

综合科科长工作计划根据全面提升年活动的要求，结合综合科工作实际，我决心从自身素质、工作标准、工作效能和工作作风等四个方面实现大的提升。一是增强自身素质。加强对党的路线方针政策等理论知识的学习，不断提高政治素养；加强对文秘、经济、法律等专业知识的学习，不断拓宽知识面、丰富头脑；加强对全市经济社会各方面工作的学习研究，注重向各位领导、各乡镇办事处和各科局的同志们学习，充分了解市情民情，为写出高水平的文字材料奠定基础，增强服务本领。通过博学广知丰富和提高自己，努力成为提笔能写、张口能讲、有事能办的复合型人才。二是提升工作标准。树立临清一流、聊城领先的工作目标，在起草每一份文字材料、办理每一件事务上都严谨细致，一丝不苟，做到事事严格要求，件件精益求精。调研工作注重在增强增强针对性和实用性上下功夫，紧紧围绕产业提升这一重点，深入调查研究，努力提出有高度、有深度、有力度的措施建议，尽可能多地进入领导决策。XX年撰写3篇以上高质量的调研报告，力争在xx市政府系统调研成果评比中获得更好成绩。公文办理坚持严细准快的原则，认真起草、严格审核，确保政策内容、行文格式、语言文字甚至标点符号不出现任何纰漏和错误。综合材料在充分了解情况的基础上，注重从全局高度来谋划、从领导角度来把握，想领导所想，谋领导所需，提高针对性、指导性和可操作性，努力让领导满意。三是提高工作效能。树立强烈的效率观念，坚决摒弃不紧不慢、拖拖拉拉的不良习气，对各级领导布置的工作，立即办、马上办，不拖延、不误事；对可

预见的工作尽量做到谋在前，干在前，切实做到超前服务、主动服务、高效服务。四是提升工作作风。进一步增强奉献意识，爱岗敬业，勤勉工作，把全部心思用在为领导、为群众服好务上。进一步增强大局意识，尊重领导，团结同事，大事讲原则，小事讲风格，坚决维护办公室的良好形象。进一步增强纪律意识，严格遵守各项工作纪律，认真按规则、按程序办事，做遵纪守法、廉洁高效的优秀公务员。恳请各位领导、同志们予以监督。党员年终工作总结范文回顾一年来的经历，有收获也有不足。思想上有了一定的进步，学习上也比较刻苦努力，现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况作一个总结性的汇报。一、自觉加强理论学习，组织纪律性强加强理论学习，首先是从思想上重视。理论源于实践，又高于实践。在过去的一年中，我主动加强对政治理论知识的学习，主要包括继续深入领会“三个代表”重要思想并配合支部的组织生活计划，切实地提高了自己的思想认识，同时注重加强对外界时政的了解，通过学习，提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。今年我顺利转正，成为一名中共正式党员，这给了我无限的信心的同时也有更多的压力。时刻提醒着我注意，什么是一个党员该做的，什么是不该做的，更促进了我的进步。首先，我深刻而清楚地认识到自己的缺点和不足，并在生活中循序渐进地改善，一个人改正错误和缺点的过程我想不会再一朝一夕。所以我做好了充分的心理准备。尤其，在组织生活会上，同志们再次提出了我的不足之处，这使我感到自己还有很多路要走还有很多是要学，当然自己的努力是少不了的。我有信心明年总结的时候可以完全改正一些不足和缺点。因为我是一名党员了，就应该拿出吃苦耐劳的精神，如果连自己的缺点都不能克服还谈什么先锋模范作用。这一年里，我积极响应学校组织的多次党员活动，配合当前的理论前沿，为自己补充新鲜血液。当然，加强理论学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习，以适应社会发展的需要，不断的提高自己的政治理论素质，以适应社会经济发展的客观要求。二、学习刻苦，积极参加各种活动

项目部综合办公室工作计划范例简易版

When The Goal Is Established, It Analyzes The Internal And External Conditions Of Organization, And Puts Forward The Organizational Goals To Be Achieved And The Ways To Achieve Them. 编订：XXXXXXXX 20XX年XX月XX日项目部综合办公室工作计划范例简易版

项目部综合办公室工作计划范例简易版温馨提示：本计划文件应用在目标确立时，根据对组织外部环境与内部条件的分析，提出在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径。文档下载完成后可以直接编辑，请根据自己的需求进行套用。一、综合办公室行政管理工作： 1、认真做好综合办公室的文件整理工作 1月至11月，按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。 2、协助公司领导，完善公司制度根据公司运行工作实际，协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度。通过这些制度，规范了公司员工的

行为，增加了员工的责任心。对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作，保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待，及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。 5、组织安排各项活动综合办公室组织安排了各种形式的活动，得到了各部门、项目部的支持。元月份组织各部门、项目部员工参加抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参加了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动，三次募捐共筹得善款一万三千余元，物资若干;6月份组织员工参加迎奥运火炬方队，

2020综合科年度工作计划(新整理)

( 工作计划 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 2020综合科年度工作计划(新整理) The work plan has clear goals and specific steps to enhance work initiative, reduce blindness, and make work proceed in an orderly manner.

2020综合科年度工作计划(新整理) 20xx综合科年度工作计划(一) 依据综合科职责和近一年的工作情况，结合宾馆20xx年度工作，特制定本部门工作计划。一、20xx年综合办公室的工作方向 (一)努力提高自身素质和业务水平，切实起到表率作用; (二)努力提高政策理论水平，为领导决策提供准确的信息; (三)努力提高管理水平，全面提升办公室的组织、协调、沟通、督促能力; (四)努力改进工作方法，提高工作效率; (五)营造团结互助、倾力协作的工作氛围; (六)加强制度建设，使各项工作有序、高效开展;

(七)加强质量监督的力度，提高宾馆各项规章制度执行力; (八)建立办公室工作学习制度，及时掌握各类文件精神和业务知识，树立良好的服务意识，为各部门顺利开展工作提供必要保障。二、20xx年度综合办公室重点工作 (一)企业管理： 1、做好对20xx年度工作计划落实情况的监督、检查与反馈; 2、根据油田公司要求，结合宾馆实际，做好三基工作; 3、完善会议制度，做好领导班子会的组织工作，落实会议决议执行、督促与反馈工作，及时办理领导交办的事宜; 4、进一步加强与政府行业管理部门及油田本部的沟通、联系; 5、进一步完善宾馆各项管理制度，监督检查宾馆各项管理制度的执行; 6、做好油田公司在京离退休职工的档案建立与管理工作; 7、通过组织学习、开展实操训练等方式，培养宾馆员工的团队协作能力;通过宣传、引导、激励的方式打造我宾馆优良的企业文化。 (二)文件管理：

办公室工作计划_ 2 2 2 2.

办公室工作计划 2020-08-06 时间就如同白驹过隙般的流逝，我们的工作又迈入新的阶段，先做一份工作计划，开个好头吧。但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧，以下是小编帮大家整理的办公室工作计划7篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。办公室工作计划篇1 20xx年即将结束，我们又要步入一个新的开始。回顾即将过去的一年我认真分析自身，结合现场实际工作，在充分发挥自身优势的同时，又完善自己的不足。从20xx年至今我已在华东这个大家庭工作两年有余，这两年来我一直遵守企业及所在项目部的各项规章制度，积极服从领导的工作安排，认真完成了各项任务，维护了集体荣誉；在思想上积极要求进步，响应单位的号召；在工作上积极努力任劳任怨，认真学习相关的专业知识与技能不断充实和完善自己。在人和蓝湾、金河湾的施工现场管理中，我坚守自己的工作岗位，督促现场项目管理人员在工程质量、安全、进度等问题上绝不能松懈。发现问题及时处理，若有重大问题，及时向工程部领导汇报，以便更好的更及时的处理问题，使工程顺利进行，同时做好各方协调工作，确保工程的有序进行。其中，人和蓝湾工程已到后期，严格做好各方材料核对工作，建立完整的台账，不留一丝空隙，确保工作的及时跟进。金河湾项目管理过程困难较多，做到了及时跟进，不留死角，时刻密切关注工作的进展，为项目着想，努力办实事，不空谈，不懈怠。 20xx年是我们公司开发项目众多的一年，也是公司不断发展的一年，更是我们工程部成长的一年。现针对今年在工作中所学到的知识和，做如下总结：一、工程施工安全控制自20xx年开工以来，在各方的大力支持下，项目部坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，根据有关部门、公司和甲方项目部的安全管理目标，制定了项目部安全生产的管理目标。围绕“安全发展、预防为主、以人为本”原则，深化隐患治理，强化基础管理，明确和落实安全责任制；强化安全教育培训工作，提高全员安全意识，克服麻痹思想，侥幸心理和厌战情绪，确保安全生产投入，建立安全生产长效机制，确保安全文明施工。二、工程施工质量控制坚持“百年大计、质量第一”做好事前、事中、事后三环节工作，抓好质量控制。牢牢把握施工质量控制的基本原则，坚持“质量每一，用户至上”；坚持以人为核心；坚持以预防为主；坚持“质量标准，严格检查，一切用数据

折叠在三角形问题中的应用活动课

活动课:折叠在三角形问题中的应用活动一:剪一张三角形纸片ABC 操作并思考: 操作1 在图1中,过点A 折叠纸片,使点C 落在BC 边上，展开纸片，得图2, 问题(1)折痕AD 与ＢC 边有何关系?说明理由学生活动：ＡＤ⊥ＢC,翻折角相等和为１８０，各为90° 问题(2）折痕A Ｄ是△ABC 的什么线？学生活动：是△ABC 的高操作2 再折叠图２的纸片,使点Ａ与点D 重合,展开纸片,得到图３，问题(1）折痕EF 与BC 边有何关系？说明理由学生:EF ∥BC 问题(2）E Ｆ与B Ｃ有数量关系吗？去量一量学生：E Ｆ是BC 边的一半问题(3)你能用学过的知识进行说理吗? 学生活动：尝试说理师生归纳: 图1 图3

考考你：１、在△AＢC中,ＡB=12，AＣ=１0,BC=9，ＡD是BＣ边上的高．将 △ABC按如图所示的方式折叠,使点A与点D重合，折痕为ＥF,则△DＥF的周长为(） A.9.５B．10.5 Ｃ．11 D．15.5 追问：你能将一个任意三角形折成一个矩形吗? 学生活动：折纸,说明理由活动二：剪一张三角形纸片ABC 操作并思考: 操作1 在图４中,过点A折叠纸片,使点C落在AB边上,展开纸片，得图5, 问题(1）：折痕ＡＤ是△ABC的什么线?说明理由学生：角平分线,翻折角相等操作2 再折叠图５的纸片,使点A与点D重合,展开纸片,得到图6 问题（1)：折痕EＦ与BＣ有特殊的位置和数量关系吗? 学生:没有问题(２):△AEF是特殊三角形吗？量一量边和角学生：等腰三角形 D A B C 图4 图5 F E A C 图6 A C D A C D C A A(D) B C

2021综合科年度工作计划(新版)

2021综合科年度工作计划(新版) Frequent work plans can improve personal work ability, management level, find problems, analyze problems and solve problems more quickly. ( 工作计划 ) 部门：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：YB-JH-0911

2021综合科年度工作计划(新版) 20xx综合科年度工作计划(一) 依据综合科职责和近一年的工作情况，结合宾馆20xx年度工作，特制定本部门工作计划。一、20xx年综合办公室的工作方向 (一)努力提高自身素质和业务水平，切实起到表率作用; (二)努力提高政策理论水平，为领导决策提供准确的信息; (三)努力提高管理水平，全面提升办公室的组织、协调、沟通、督促能力; (四)努力改进工作方法，提高工作效率; (五)营造团结互助、倾力协作的工作氛围; (六)加强制度建设，使各项工作有序、高效开展; (七)加强质量监督的力度，提高宾馆各项规章制度执行力;

(八)建立办公室工作学习制度，及时掌握各类文件精神和业务知识，树立良好的服务意识，为各部门顺利开展工作提供必要保障。二、20xx年度综合办公室重点工作 (一)企业管理： 1、做好对20xx年度工作计划落实情况的监督、检查与反馈; 2、根据油田公司要求，结合宾馆实际，做好三基工作; 3、完善会议制度，做好领导班子会的组织工作，落实会议决议执行、督促与反馈工作，及时办理领导交办的事宜; 4、进一步加强与政府行业管理部门及油田本部的沟通、联系; 5、进一步完善宾馆各项管理制度，监督检查宾馆各项管理制度的执行; 6、做好油田公司在京离退休职工的档案建立与管理工作; 7、通过组织学习、开展实操训练等方式，培养宾馆员工的团队协作能力;通过宣传、引导、激励的方式打造我宾馆优良的企业文化。 (二)文件管理： 1、规范宾馆行政公文和公函的管理工作，做好油田公司下发文

办公室XX年工作计划

办公室XX年工作计划 xx办公室年度工作计划范文办公室年度工作计划范文 20xx年是公司成立后的开局之年，也是公司各项工作承前启后，步入发展快车道的关键一年。20xx年综合办公室工作的总体要求是：在公司的坚强领导下，围绕公司中心工作，发挥好承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障职能，积极开展党风廉政活动，扎实推进群团组织建设，进一步提高服务水平，提升服务质量，为公司整体工作顺利推进发挥积极的职能作用。根据综合办公室职能分工，20xx年主要做好以下四方面工作。一、日常工作方面 (一)公文收发。进一步提高公文收发工作的质量和效率，严格落实20xx年制定的《公文管理办法》、《公文处理流程》等规章制度，使公文收发工作规范化、制度化、科学化。坚决做到公文收发"快、准、稳"，不积压、不丢失、不拖办，高效快捷的将文件传递流转到位，精神传达到位。

(二)文字材料。文字材料作为公司的"门面"和"窗口"，其质量关系公司形象。20xx年努力提高文字材料写作质量，特别在各类通知、请示、领导讲话、调研报告的撰写上，严把质量关，做到字字斟酌，段段推敲，准确把握行文方向和目标，使文字材料水平再上一个新台阶。 (三)日常接待和会务工作。继续做好日常接待工作，坚持送迎有声，礼貌待宾;对预约接待坚持做到早谋划、早部署、早落实，扎实做好接待各项准备工作。继续做好公司各种会议的会前、会中、会后服务工作，做好会议记录以及会议资料的收集和。二、基础管理方面 (一)档案管理。进一步完善档案管理工作，对20xx年以前的各类档案及时进行补充，并结合档案分类大纲和保管期限做好集团公司及外单位来电来文和公司文件的上传下达，及时回馈、，定期归档，确保档案的完整和安全，同时，督促相关职能部门及时归档。 (二)公章管理。严格执行集团公司印章管理办法，坚持公章专人负责制，坚持使用审批、登记制度，坚决杜绝"空头章"、"未批用章"等情况出现，确保公司公章安全使用。

2021综合科年度工作计划(通用版)

2021综合科年度工作计划(通用版) Through the work plan, you can make a plan for future work and work out a detailed plan; the work plan function greatly improves work efficiency. ( 工作计划) 部门：_______________________ 姓名：_______________________ 日期：_______________________ 本文档文字可以自由修改

2021综合科年度工作计划(通用版) 导语：通过工作计划，可以对未来工作进行一个规划，制定出详细计划；这样能让工作更有条理性，还能对工作进行全局的管理，可以更好的应对工作中遇到的问题，工作计划功能对提升工作效率有很大提升。 20xx综合科年度工作计划(一) 依据综合科职责和近一年的工作情况，结合宾馆20xx年度工作，特制定本部门工作计划。一、20xx年综合办公室的工作方向 (一)努力提高自身素质和业务水平，切实起到表率作用; (二)努力提高政策理论水平，为领导决策提供准确的信息; (三)努力提高管理水平，全面提升办公室的组织、协调、沟通、督促能力; (四)努力改进工作方法，提高工作效率; (五)营造团结互助、倾力协作的工作氛围; (六)加强制度建设，使各项工作有序、高效开展; (七)加强质量监督的力度，提高宾馆各项规章制度执行力;

项目部综合办公室工作计划范例文档

2020 项目部综合办公室工作计划范例文档 Contract Template

项目部综合办公室工作计划范例文档前言语料：温馨提醒，工作计划是，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，工作中都制定工作计划，工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为“规划”，比较切近、具体的为“安排”，比较繁杂、全面的为“方案”，比较简明、概括的为“要点”，比较深入、细致的为“计划”，比较粗略、雏形的为“设想”，无论何种称谓，这些都是计划的范畴。本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】一、综合办公室行政管理工作： 1、认真做好综合办公室的文件整理工作 1月至11月，按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。 2、协助公司领导，完善公司制度根据公司运行工作实际，协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等。通过这些制度，规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心。对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作，保证会议按时召开。会后完成

记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待，及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。 5、组织安排各项活动综合办公室组织安排了各种形式的活动，得到了各部门、项目部的支持。元月份组织各部门、项目部员工参加抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参加了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动，三次募捐共筹得善款一万三千余元，物资若干;6月份组织员工参加迎奥运火炬方队，为奥运圣火在合肥的顺利传递贡献了自己的力量，同期，组织各项目员工开展“从细节入手，提高服务质量”大讨论活动。二、综合办公室人事管理工作 1、根据需要，及时做好人员招聘及现有人员潜力开发工作人员招聘是综合办公室人事管理工作中的重点，随着政务区各项配套设施的建成，物业基层人员处于一人难求的局面，为打破僵局，综合办公室采用多元化招聘手段，与劳务公司签订基层员工用工协议;与周边街道办事处联系输送街道辖区内适龄人员。 2月份，公司顺利接管天鹅湖畔小区，综合办公室迎难而上，高效、及时的完成了小区基本人员配置。截止11月份，公司目前在岗人员941人。 3、加强档案、考勤管理，确保劳资无误发放下半年，在外借一人的配合下，对公司相关的员工档案、考勤卡等进行了整理，目前档案管理工作基本能达到领导的要求。在劳资管理方面，综合办公室人事管理人员一丝不苟，对公司各

办公室行政月度工作计划范文

办公室行政月度工作计划范文以下是WTT为大家整理的关于办公室行政月度工作计划范文的文章，希望大家能够喜欢！很荣幸服务于我们这个公司团队。鉴于公司业务规模，有效性等因素，公司行政办公室工作综合性，工作多样复杂性，加之一人兼数职，许多事情需亲力亲为。作为办公室的行政负责人，深感责任重大。通过以往企业管理的工作经验，结合实际工作情况，对以后的工作整理出一些思路并做如下阐述一、对企业管理工作的理解企业管理就是依靠企业的行政组织，按照行政渠道管理企业的一系列措施和方案。企业的管理工作内容包括行政事务管理和人力资源管理。在我看来办公室的工作性质是一个集管理与服务相结合的部门，既有着全权管理的职能又有着为业务经营服务的义务，工作范围广泛，这个部门的工作成效直接关系到整个公司整体运作，是企业领导人最信任的助手，是企业里在总经理或直接副总领导下的综合管理部门。在具体事务上：是指以行政工作为主，具体包括相关制度的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、资料档案管理、会议管理、涉外事务管理，还涉及到出差、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。二、整体的工作思路 1、行政方面（1）作为一个成立多年的企业，所有一切事物都要从现实进行规划，首要任务就是强化建立的制度。制度是企业管理的根本，是企业文化的基础，只有完善的制度其他一切工作才可以有条不紊，所有工作的最终目标是通过各种规章制度和人为努力使部门之间形成密切配合使整个公司在运作过程中成为一个高速并且稳定运转的整体。（2）加强沟通，密切各部门工作关系，起到一个上传下达的中间协调作用。与上级沟通主要是要充分领悟上级领导的意思，把握住方向，同时将自己和下级部门的观点很好的传达给上级。与下级沟通主要是执行上级的决定以及收集整理下级部门各项信息。在传达精神及布置工作任务及协调各部门工作时，我的工作原则是务必真诚、谦虚。（3）培育和传播企业文化。企业文化是一个企业的精神，是她的内在力量。公司的企业文化，很简单概括的八个字“诚信、勤奋、学习、互助”没有多余的词汇，没有夸张的语

机关综合科工作计划表(实用版)

机关综合科工作计划表(实用版) Work schedule of Comprehensive Department ( 工作计划 ) 汇报人：_________________________ 职务：_________________________ 日期：_________________________ 适用于工作计划/工作汇报/新年计划/全文可改

机关综合科工作计划表(实用版) 20xx年，综合科的当务之急是抓紧熟悉新市长的工作思路和风格，抓紧提高改进、适应领导要求。为此必须做到基本功再扎实、主动性再增强、效率再提高、质量再优化，打造“真情、真诚、活跃、活力”的科室文化，用半年时间适应新领导要求，并争取做得更好，建设放心科室、负责科室。主要做好三个方面。第一个方面是全力做好综合文字材料起草整理工作。实现这个目标，首先要保持认真负责、精益求精的工作作风和如履薄冰的精神状态。尽管综合科取得过一些成绩，但新的一年里，我们将一切从零开始，按照新要求采取针对性改进措施，提高工作水平。其次要继续执行过去制定的文稿起草运转、领导讲话整理等17项工作规范。这些规范既是工作要求，也是工作指南，今年要抓好落实。三是要坚持过去行之有效的好做法。如“通材料”，就是

一个材料起草、整理过后，参与人通报工作过程、相关信息、心得体会，与大家共享，并围绕这项材料举一反三、研讨工作规律、今后注意事项，促进工作水平的提高。第二个方面是继续做好《集思广益》编发工作。经过这几年的努力，《集思广益》的影响逐步扩大。今年要继续安排专人负责，使之成为市领导关注的重要资料、市政府推动工作落实的重要载体、全市干部职工建言献策的重要渠道。一是千方百计组织稿源。围绕政府主要领导关心的重大问题设计、下发调研题目，要求有关县区和部门认真撰写。针对个别部门和县区投稿不够积极的现象，建议实行激励约束机制，将《集思广益》稿件采用情况与信息科采用信息情况一并定期通报。这样既可引起基层对《集思广益》的重视，也可算作信息工作的一项创新，二者相互借力。针对有的同志投稿有积极性但有顾虑的问题，我们准备采取实名制与匿名制并行的办法，只要内容不反动，所提建议真正有参考价值、切实可行，也可以匿名。二是做好编发工作。加强对投稿方向的引导，突出调查研究、合理化建议等重点板块，加强信息交流、热点

精选项目部综合办公室工作计划(2021年新编范文)

项目部综合办公室工作计划范例 Summary of high-quality model essays ( 工作计划 ) 单位：_________________________ 职务：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 优质文本 / Word文档 / 全文可改

项目部综合办公室工作计划范例一、综合办公室行政管理工作： 1、认真做好综合办公室的文件整理工作 1月至11月，按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。 2、协助公司领导，完善公司制度根据公司运行工作实际，协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度。通过这些制度，规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心。

对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作，保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待，及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。 5、组织安排各项活动综合办公室组织安排了各种形式的活动，得到了各部门、项目部的支持。元月份组织各部门、项目部员工参加抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参加了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动，三次募捐共筹得善款一万三千余元，物资若干;6月份组织员工参加迎奥运火炬方队，为奥运圣火在合肥的顺利传递贡献了自己的力量，同期，组织各项目员工开展“从细节入手，提高服务质量”大讨论活动。二、综合办公室人事管理工作 1、根据需要，及时做好人员招聘及现有人员潜力开发工作人员招聘是综合办公室人事管理工作中的重点，随着政务区各项配套设施的建成，物业基层人员处于一人难求的局面，为打破僵

行政办公室月工作计划模板(完整版)

计划编号：YT-FS-7103-61 行政办公室月工作计划模板(完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart

行政办公室月工作计划模板(完整版) 备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。行政办公室月工作计划范文一、保险，养老保险20xx年的缴费核定，包括伟福(开发区)、江盛(让胡路)，月初办理保险的增减(张楠的五险停保、刘金龙五险停保、夏云付五险增加)，月末(27-30)伟福(开发区)、江盛(让胡路医保、地税)五险的明细拷贝，如果时间调整，月初(1-5)日考取。二、公司文化墙设计方案的制定及与广告设计工作室落实完成。三、月末(30日)考勤机考勤记录的导出，1-10日做员工2月份考勤明细，做好员工的请假记录，根据考勤做好员工的伙食补助统计，根据考勤做好员工的午餐补助及公交补助。

四、员工招聘。在合作的人才网上发布公司各岗位需要招聘的人员信息，每天更新，依据各部门经理的日常工作安排，约好面试时间，做好面试人员的登记，人才储备。五、各项通知，制度制定发布及实行与监督，行政文件、各部门文件打印和下发。六、会议安排及记录纪要，会议纪要的打印及下发。七、办公用品的统计、采购、发放。根据各部门递交的采购申请，结合物品的库存情况，呈交到总经理处，按批示，进行采购，做好物品的出库入库登记，做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。八、江盛，伟福资质的宣传资料整理，与印发，九、公司车辆的日常行车管理，各部门用车的派发。十、各办公室卫生的监督，总经理办公室及会议

综合科年度工作计划4篇

综合科年度工作计划4篇综合科年度工作计划一:综合科年度工作计划依据综合科职责和近一年的工作情况,结合宾馆2012年度工作,特制定本部门工作计划。一、2012年综合办公室的工作方向 (一)努力提高自身素质和业务水平,切实起到表率作用; (二)努力提高政策理论水平,为领导决策提供准确的信息; (三)努力提高管理水平,全面提升办公室的组织、协调、沟通、督促能力; (四)努力改进工作方法,提高工作效率; (五)营造团结互助、倾力协作的工作氛围; (六)加强制度建设,使各项工作有序、高效开展; (七)加强质量监督的力度,提高宾馆各项规章制度执行力; (八)建立办公室工作学习制度,及时掌握各类文件精神和业务知识,树立良好的服务意识,为各部门顺利开展工作提供必要保障。二、2012年度综合办公室重点工作 (一)企业管理: 1、做好对2012年度工作计划落实情况的监督、检查与反馈; 2、根据油田公司要求,结合宾馆实际,做好三基工作;

3、完善会议制度,做好领导班子会的组织工作,落实会议决议执行、督促与反馈工作,及时办理领导交办的事宜; 4、进一步加强与政府行业管理部门及油田本部的沟通、联系; 5、进一步完善宾馆各项管理制度,监督检查宾馆各项管理制度的执行; 6、做好油田公司在京离退休职工的档案建立与管理工作; 7、通过组织学习、开展实操训练等方式,培养宾馆员工的团队协作能力;通过宣传、引导、激励的方式打造我宾馆优良的企业文化。 (二)文件管理: 1、规范宾馆行政公文和公函的管理工作,做好油田公司下发文件的传阅工作; 2、做好宾馆行政、人事、技术、合同等各类资料归档管理工作; 3、进一步加强宾馆各部门证照、印鉴(授权)的管理,做好年检工作; 4、做好宾馆档案管理,建立、健全和完善档案管理。 (三)人事管理: 1、根据宾馆的发展需要及各部门职责,做好宾馆人事、劳资管理工作; 2、加强宾馆绩效管理,组织完成宾馆2012年度的绩效考核工作; 3、做好人才储备工作,招聘工作做到全方位、多渠道、多途径,切实解决宾馆用工的问题。

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