施工(总承包、专业承包、分包)企业市场行为检查表
市场行为资料
湖北美尔雅股份有限公司新型高档服装面料生产线项目（一标段、二标段）建筑市场行为资料建设单位：湖北美尔雅股份有限公司设计单位：中国轻工业武汉设计工程有限责任公司勘测单位：黄石市佳境建筑设计有限公司监理单位：武汉南亚建设监理有限公司施工单位：湖北三箭建筑工程有限公司编制日期：2013年6月30日湖北美尔雅股份有限公司新型高档服装面料生产线项目（一标段、二标段）2013年湖北省建筑市场检查自查记录目录一、施工单位检查情况（湖北省建筑市场检查自查记录表2）1、总承包企业资质证书、专业分包、劳务分包企业资质证书2、项目中标通知书3、总承包、专业分包、劳务分包合同及备案（通知书）、施工许可证、劳务分包备案证资料4、现场项目部管理人员花名册（1）公司名义任命项目部经理及管理人员文件（原件）（2）施工单位投标文件原件（存放施工现场备查）5、项目经理、主要技术经济管理人员的身份证、职称证、资格证书、劳动关系证明资料（社保缴费证明、《劳动合同》）(1)投标文件、重要工程资料签字一致；(2)职称证、资格证书、劳动关系证明资料（社保缴费证明、《劳动合同》(原件存放施工现场备查）6、现场管理和施工人员劳动工资发放清单7、劳务分包单位的劳务用工花名册、身份证复印件《劳动合同》、考勤表、工资发放单原件（必须人员名单、岗位资格证、考勤表和工资发放表人员名单相对应一致、总承包单位支付劳务公司财务付款凭证、并存放施工现场）8、各主要和特种工种人员清单、职业资格证书或技能证书9、外省进鄂（黄）企业备案资料二、建设工程分包检查情况（湖北省建筑市场检查自查记录表3）(一)专业分包工程1、地基与基础专业分包单位签定分包合同及分包项目部管理人员资格证书及社保缴费证明2、起重设备专业分包单位签定合同及备案证（二）劳务分包工程（承接劳务作业的劳务企业与内部劳务分包作业人员签定劳动合同）1、劳务企业任命劳务经理负责人的文件2、木工作业人员签定劳动合同及社保缴费证明3、砌筑作业人员签定劳动合同及社保缴费证明4、抹灰作业人员签定劳动合同及社保缴费证明5、钢筋作业人员签定劳动合同及社保缴费证明6、混凝土作业人员签定劳动合同及社保缴费证明7、脚手架作业人员签定劳动合同及社保缴费证明8、水暖电安装工劳动合同及社保缴费证明（注如果石制作、油漆作业等尚未进场施工可以不作登记）三、建设工程施工总承包单位项目部人员检查情况（湖北省建筑市场检查自查记录表4）四、建设工程施工单位劳务分包作业项目部检查情况（湖北省建筑市场检查自查记录表6）要求:现场分包作业清单人员、工种证件必须与现场作业人员一致五、建设工程施工单位一线操作人员持证率抽查情况（湖北省建筑市场检查自查记录表7）六、建设工程施工单位现场特种作业人员抽查情况（湖北省建筑市场检查自查记录表8）要求:现场特种作业人员及工种证件资料必须与现场作业人员一致。
建设工程质量、安全、环保检查系列表格
9
在对楼层、脚手架、高处平台等进行建筑残渣及废料清理时，要采用洒水降尘措施。楼层内清扫出的建筑垃圾、渣土，要采用装袋扎口密封清运或用其它密闭容器清运。
10
10
当风力达到4级以上时，要暂停土方、外架拆除、模板拆除、楼层内建筑垃圾清扫等作业。
4
11
要专门设置集中堆放建筑垃圾、工程渣土的场地并采取围档、遮盖等防尘措施。
施工
单位
（1）施工总承包单位和分包单位（包括劳务、专业承包）取得安全生产许可证，项目经理、安全员、特种作业人员持证上岗、到位履职情况；（2）建立健全各项安全生产管理制度及安全管理网络，落实各级人员安全生产责任情况；（3）对进入新的岗位或者新的施工现场的作业人员，进行三级安全教育情况；（4）安全施工组织设计、专项施工方案、安全技术交底、验收制度等编制、落实情况；（5）安全防护用具、机械设备、施工机具及配件的进场验收，施工用起重机械设备的备案及检测、验收情况；（6）建筑工程安全生产及文明施工措施费用的使用情况，向作业人员提供安全防护用具（安全帽、安全带等）情况；（7）施工现场重大危险源的辨识、登记、监控情况；（8）项目经理有关《建筑施工项目经理质量安全责任十项规定》的执行情况。
6
2
项目部要编制施工现场扬尘污染防治专项方案，指定专人负责施工现场扬尘污染防治工作。
6
3
安装监控系统，进出口有整齐明显的“七牌二图”。
10
4
沿工地四周按规定连续设置围墙围挡，围挡外面要有不少于50%的公益广告，门前及围挡附近要及时清扫。
10
5
专门配备保洁员负责车辆、进出道路的冲洗、清扫和保洁工作，出入口要设置车辆冲洗设备。
是□ 否□
6
按经审查合格图纸施工情况等
建设工程施工现场安全生产检查表
建设工程施工现场安全生产检查表（表一）工程名称：赛洛家园A6#、A6R#、A7#酒店、A8#酒店、A14#住宅楼等
企业、检查组、市区建委根据自查、检查的实际情况在“合格”或“不合格”处划“√”。
建设工程施工现场安全生产检查表（表二）
工程名称赛洛家园四期工程
企业、检查组、市区建委根据自查、检查的实际情况在“合格”或“不合格”处划“√”。
建设工程施工现场安全生产检查表（表三）
工程名称：赛洛家园四期工程
企业、检查组、市区建委根据自查、检查的实际情况在“合格”或“不合格”处划“√”。
建设工程施工现场安全生产检查表（表四）
工程名称：赛洛家园四期工程
企业、检查组、市区建委根据自查、检查的实际情况在“合格”或“不合格”处划“√”。
建设工程项目转包、违法分包及挂靠等违法行为自查报告【最新版】
建设工程项目转包、违法分包及挂靠等违法行为自查报告我项目部在收到建设公司下发的《关于治理工程领域违法违规行为检查的通知》后，项目部领导对此高度重视。
在认真学习领会通知要求和精神后，立即行动，在项目部内组织成立了相关检查组，要求组员在了解学习住建部下发的《建筑工程施工转包违法分包等违法行为认定查处管理办法(试行)》后，明确任务，落实责任，对照该文件要求，积极开展对项目部内部是否存在转包、违法分包及挂靠等行为进行了摸底自查。
一、检查整体概况检查组由商务器材部、党政办公室、财务部等相关部门成员组成，检查组在遵从《建筑工程施工转包违法分包等违法行为认定查处管理办法(试行)》文件要求，结合建设公司通知附件2(施工(总承包、专业承包、分包)企业检查表)相关内容以及项目部现阶段实际情况，对易发生转包、违法分包及挂靠等违法行为的情形进行梳理排查后，开展了自查工作。
经查我项目部能够严格按照建设工程领域法律法规及核电事业部相关要求从事项目管理和工程建设，但在工作中也存在一些不足，并对这些不足之处进行了分析，并制定了整改措施、落实单位。
二、具体检查项目现将我项目部自查情况从以下几个方面进行汇报如下:(一)、项目管理机构及人员情况根据此次企业检查表中具体内容，对我项目部是否依法设立项目管理机构及主要管理层相关情况进行了严格的检查。
建设工程项目转包、违法分包及挂靠等违法行为自查报告1、我项目部组织机构健全、规章制度清晰、各职能部门和人员岗位职责明确，在《项目部组机构与各部门职责描述》和项目部岗位说明书中均予以明确。
2、项目部主要管理人员项目经理、质量安全负责人、技术负责人、施工负责人、商务负责人、财务负责人与建设公司签订了劳动合同书，并在有效期内，在项目经理的领导下，负责整个建设项目不同岗位的领导管理，依据合同中岗位职责要求到岗履职。
3、我项目有主要管理人员社保及工资缴纳凭证;与我项目部有合同关系的分包单位现场负责人也可提供与其所在单位的相关所需人事关系及社保、工资缴纳凭证，均不存在有此类挂靠的情形。
建筑业企业资质合规情况自查检查表
附件1
建筑业企业资质合规情况自查（检查）表
注：本表一式两份，一份在企业留存备查，另一份住房城乡建设主管部门存档。
附件2
造价企业资质合规情况自查（检查）表
注：本表一式两份，一份在企业留存备查，另一份住房城乡建设主管部门存档。
附件3
监理企业资质合规情况自查（检查）表
注：本表一式两份，一份在企业留存备查，另一份住房城乡建设主管部门存档。
附件4
招标代理机构合规情况自查（检查）表
注：本表一式两份，一份在企业留存备查，另一份住房城乡建设主管部门存档。
附件5
农民工工资支付制度落实情况自查（检查）表填表单位：年月日
附件6
项目现场建筑市场行为监督检查记录表
注：本表一式两份，一份在项目部留存备查，另一份住房城乡建设主管部门存档。
附件7
建筑市场综合执法检查情况汇总表填表单位：年月日
注：本表一式两份，一份检查单位存档，一份报上级主管部门。
附件8
建筑市场综合执法检查主管部门履职情况检查表填表单位：年月日
注：本表一式两份，一份检查单位存档，一份报省住建厅建管处。
附件9
建筑市场综合执法检查项目现场提供材料清单
附件10
农民工工资专项检查现场提供材料清单。
施工企业履约考核评定标准检查表
备注：1、履约考核每季度开展一次，一种行为在同次检查中原则上不重复扣分。
检查结果以正式书面文件为准。
2、扣分“次”是指在评价期内发现的企业失信行为次数。
企业失信行为能够整改的，整改期内不重复扣分。
整改期结束仍未整改或再次发生同一失信行为，可以再次扣分；无法整改的，同一事件不重复扣分，但同类型不同事件可以分别扣分。
3、发生一般安全责任事故的，履约考核结果评定不得高于“中”；发生较大及以上安全责任事故的，履约考核结果评定为“差”。
工程项目检查表
8
无检验批原始验收记录扣3分，与实体、资料不对应扣2分，检查内容（应包括：外观质量[模板拼缝、露筋、蜂窝、孔洞、夹渣、疏松、裂缝、连接部位缺陷、外形缺陷、外表缺陷]；实测实量标识[垂直度、平整度、标高、截面尺寸、阴阳角]；缺陷处理）不全，每缺一项扣1分。（根据施工内容抽查）
填充墙砌体分项工程
检查进场复试报告。
检查组签字：项目经理签字：日期：年月日
典型问题治理（续表）
工程名称
检查部位
序号
检查内容
是否
违反
说明
32
主体结构
钢筋进场时，应按国家现行相关标准的规定抽取试件并作力学性能和重量偏差检验，检验结果必须符合国家现行有关标准的规定。（GB50204-2002 2010版第5.2.1条）
检查出厂合格证、出厂检验报告和进场复试报告。
4
施工组织设计、（专项）方案编制、审批、交底及实施
10
5
危险性较大分部分项论证、验收，危险性较大项目清单
8
6
分部分项工程技术交底
10
7
施工日志（4分）、质量日志（4分）、砼施工日志（2分）
10
8
质量培训、学习
6
9
施工合同、分包协议
5
10
检测工具配备、使用
10
11
样板引路及实施记录
6
12
建筑工程典型质量问题及预防预控预案
8
无检验批原始验收记录扣3分，与实体、资料不对应扣2分，检查内容（应包括：材质；墙拉筋、构造柱、过梁；皮数杆；实测实量标识[轴线位移、垂直度、表面平整度、门窗洞口尺寸]）不全，每缺一项扣1分。（根据施工内容抽查）
2
图纸会审（纪要）记录（2分）及设计变更（洽商）记录（2分）
房屋建筑工程建设执法检查表
建筑市场监管执法情况自检表
自检部门：年月日
— 1 —
注：本表一式两份，一份自检部门存档，一份市住建局存档。
— 2 —
附件2
工程质量安全监管执法情况自检表
自检部门：年月日
— 3 —
注：本表一式两份，一份自检部门存档，一份市住建局存档。
— 4 —
附件3
勘察设计市场执法情况自检表
自检部门：年月日
注：本表一式两份，一份自检部门存档，一份市住建局存档。
— 5 —
附件4
建筑节能与绿色建筑监管执法情况自检表
自检部门：年月日
注：本表一式两份，一份自检部门存档，一份市住建局存档。
— 6 —
附件5
在建工程项目清单
填表人：______________ 联系电话：______________
— 7 —。
施工企业安全生产评价标准
／—为促进施工企业安全生产，确保其具备必要的安全生产条件和能力，制定本标准。
本标准合用于对施工企业进行安全生产条件和能力的评价。
施工企业安全生产评价，除应执行本标准的规定外，尚应符合国家现行有关标准的规定。
施工企业从事土木工程、建造工程、路线管道和\备安装工程、装修工程的企业。
安全生产为预防生产过程中发生事故而采取的各种措施和活动。
安全生产条件满足安全生产所需要的各种因素及其组合。
核验根据建设行政主管部门、安全监督机构或者其他相关机构日常的监督、检查记录等资料，对施工现场安全生产管理常态进行复核、追溯。
危（wei）险源可能导致死亡、伤害、职业病、财产损失、工作环境破坏或者这些情况组合的根源或者状态。
、行考核，并应按本标准附录中的内容具体实施考核评价。
每项考核内容应以评分表的形式和量化的方式，根据其评定项目的量化评分标准及其重要程度进行评定。
安全生产管理评价应为对企业安全管理制度建立和落实情况的考核，其内容应包括安全生产责任制度、安全文明资金保障制度、安全教育培训制度、安全检查及隐患排查制度、生产安全事故报告处理制度、安全生产应急救援制度等个评定项目。
施工企业安全生产责任制度的考核评价应符合下列要求：未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分；未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得分；未实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任和责任人及未落实考核的，则该评定项目不应得分；对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数。
施工企业安全文明资金保障制度的考核评价应符合下列要求：制度未建立且每年未对与本企业施工规模相适应的资金进行预算和决算，未专款专用，则该评定项目不应得分；未明确安全生产、文明施工资金使用、监督及考核的责任部门或者责任人，应根据具体情况评定折减分数。
施工企业安全教育培训制度的考核评价应符合下列要求：未建立制度且每年未组织对企业主要负责人、项目经理、安全专职人员及其他管理人员的继续教育的，则该评定项目不应得分；企业年度安全教育计划的编制，职工培训教育的档案管理，各类人员的安全教育，应根据具体情况评定折减分数。
建设工程各方责任主体管理人员履职情况检查表
建设工程各方责任主体管理人员履职情况检查表
特种作业、技术工种作业人员持证上岗情况检查表
检查人员签名：施工单位代表：监理单位代表：检查日期：年月日
建设工程基本建设程序检查表工程名称：建设单位：
检查日期：年月日
在建工程基本情况表
检查人员签名：项目经理签名：检查日期：
建设工程施工现场消防安全检查表
建设工程防中小学生溺水情况检查表
检查人员签字：检查日期：
建筑起重机械责任主体履职情况检查表
市县（区）（工程名称）使用（施工）单位：监理单位：
租赁（产权）单位：安装单位：
检查人员：检查日期：
施工单位现场负责人：租赁（产权）单位确认：监理单位现场负责人：安装单位确认：
建筑起重机械现场安全检查表
市县（区）（工程名称）
施工单位确认：租赁（产权）单位确认：
监理单位确认：安装单位确认：
工程质量安全隐患限期整改通知书
编号：
桂质安监档表10
工程质量安全隐患局部停工整改通知书
编号：
桂质安监档表11
工程质量安全隐患停工整改通知书
编号：。
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1
施工（总承包、专业承包、分包）企业市场行为检查表
工程名称： 施工单位：
检查项目 序号 检查内容 检查结果 检查情况描述
人
员
情
况
项目
管理
机构
1 在施工现场设立项目管理机构 □符合□不符合
2
施工单位依据合同约定派驻项目经理、技术负责人、
质量负责人、安全负责人等相应管理人员
□符合□不符合
项目
经理
3 项目经理与施工单位订立劳动合同 □符合□不符合
4 项目经理社会保险在施工总承包单位缴纳 □符合□不符合
5 项目经理工资由施工总承包单位支付 □符合□不符合
6 项目经理按合同约定到岗履职 □符合□不符合
技术
负责
人
7 技术负责人的劳动合同与施工总承包单位签订 □符合□不符合
8 技术负责人的社会保险在施工总承包单位缴纳 □符合□不符合
9 技术负责人工资由施工总承包单位支付 □符合□不符合
10 技术负责人按合同约定到岗履职 □符合□不符合
质量
负责
人
11 质量管理负责人的劳动合同与施工总承包单位签订 □符合□不符合
12 质量管理负责人的社会保险在施工总承包单位缴纳 □符合□不符合
13 质量管理负责人的工资由施工总承包单位支付 □符合□不符合
14 质量管理负责人按合同约定到岗履职 □符合□不符合
安全
负责
人
15 安全管理负责人的劳动合同与施工总承包单位签订 □符合□不符合
16 安全管理负责人的社会保险在施工总承包单位缴纳 □符合□不符合
17 安全管理负责人的工资由施工总承包单位支付 □符合□不符合
18 安全管理负责人按合同约定到岗履职 □符合□不符合
分包
单位
负责
人
19 分包单位现场负责人的劳动合同与分包单位签订 □符合□不符合
20 分包单位现场负责人的社会保险在分包单位缴纳 □符合□不符合
21 分包单位现场负责人的工资由分包单位支付 □符合□不符合
22 分包单位现场负责人按合同约定到岗履职 □符合□不符合
工程合专业分包合同 23 专业分包工程（土方、支护、桩基、防水等）由中标
单位发包，分包单位是否具有相应的资质及安全生产许可证书 □符合□不符合
2
同情况 24 总承包单位不存在将房屋建筑工程的主体结构分包
（钢结构除外）
□符合□不符合
25 专业分包单位不存在再分包（劳务作业除外） □符合□不符合
劳务
分包
合同
26
劳务分包作业由中标单位发包，劳务单位具有相应的
资质及安全生产许可证书
□符合□不符合
27 劳务分包单位不存在将其承包的劳务再分包 □符合□不符合
材料
设备
合同
28 材料、设备采购合同由中标单位签订 □符合□不符合
29 材料、设备租赁合同由中标单位签订 □符合□不符合
工
程
款
项
支
付
情
况
专业
分包
30
专业分包工程款支付凭证上载明的付款单位与发包
单位一致
□符合□不符合
31
专业分包工程款支付凭证载明的累计支付金额与分
包合同约定内容相匹配
□符合□不符合
劳务
分包
32
劳务分包工程款支付凭证上载明的付款单位与发包
单位一致
□符合□不符合
33
劳务分包单位不存在计取主要建筑材料款、周转材料
款或大中型施工机械设备费用
□符合□不符合
材料
设备
采购
34
材料、设备采购款项支付凭证上载明的付款单位与施
工单位一致
□符合□不符合
35
材料、设备采购款项支付凭证上载明的累计支付金额
与项目实际及合同约定内容相匹配
□符合□不符合
材料
设备
租赁
36
材料、设备租赁款项支付凭证上载明的付款单位与施
工单位一致
□符合□不符合
37
材料、设备租赁款项支付凭证上载明的累计支付金额
与项目实际及合同约定内容相匹配
□符合□不符合
自有 38 施工单位自有机械设备、周转材料的，具有相应证明材料 □符合□不符合
其它问题
注：1. 对有关材料不齐全的，检查人员应在“检查情况描述”栏中予以明确，并按《建筑工
程施工转包违法分包等违法行为认定查处管理办法（试行）》等规定处理；
2. 上述管理人员履职、分包合同签订情况需与监理单位现场资料（如监理月报、监理
例会纪要、分包单位进场资质报审等）核对；
3. 项目部主要管理人员未到岗履职的，应了解核实项目现场的实际负责人是否具有相
应的资格或岗位证书，是否系中标单位人员；
4. 对有问题的材料，应复印或拍照取证留存。
检查人员签名： 施工单位代表签名：
检查日期： 年 月 日