2010年林业局工作总结和2011年工作打算

2010年林业局工作总结和2011年工作打算
2010年林业局工作总结和2011年工作打算

***林业局

2010年上半年工作回顾和2011年工作打算一、上半年工作回顾

半年来,在省委省政府与国家林业局的正确领导下,全省林业系统广大干部职工按照“完成一项改革,守住两条底线,建设三大体系,做好四项工作”的发展思路,承前启后,固本强基,和衷共济,开拓创新,林业各项工作呈现出了良好的发展态势。

(一)林权制度改革取得显著成绩

试点地区改革取得成功经验。16个试点县市区主体改革顺利扫尾,试点地区共完成产权明晰现场核实面积4204.7万亩,占任务的96.7%;林权发证面积2448.7万亩,发证率56.3%;集体林地分山到户率达85.4%。同时试点地区配套改革取得进展,政策性森林保险试点在试点地区全面展开。

全省范围主体改革逐步展开。目前,全省13个市州(其中怀化先期开展试点除)已全部完成成立领导机构、出台实施意见、召开动员会议、举办林改培训等市级准备工作。已有109个县成立了领导小组,占99%,94个县举办了林改培训班,占85%,89个县出台了林改方案,占80%,83个县召开了动员大会,占75%。全省60%的乡镇、43%的行政村出台了林改实施意见或实施方案。按照明晰产权、颁发铁证的要求,全省共完成产权明晰现场核实面积10645万亩,发放林

权证412万本,发证林地面积5404万亩。

全省范围配套改革协调推进。规模经营协调推进,鼓励并规范农民以林地使用权入股为主要形式的林地流转,全省设立林业产权交易中心21个,流转森林1218.5万亩,实现交易额35.6亿元,社会资本加速向林业聚集;林业要素市场建设取得进展,出台了森林资源资产抵押贷款管理办法,林改以来,金融机构累计向林业投放贷款28.9亿元,其中林权抵押贷款5.5亿元;林业税费逐步减轻,收费养人难题逐步得到破解,县级林业主管部门的内设机构实现调整压缩,林业干部职工吃皇粮取得积极进展;与相关厅局联合下发《关于印发湖南省2009年农业保险实施方案的通知》,森林保险成功纳入2009年农业保险试点范围;到位林改工作经费3300万元;出台并由省政府办公厅转发的《湖南省集体林权制度改革工作督查考核办法》,分组深入各市州、相关县市区、乡镇对各地林改工作展开了全面督查。

国有林场改革前期准备工作取得成效。国有林场改革有关数据不断完善,国有林场纳入国家林业局全国棚户区(危房)改造试点范围,编制完成危旧房改造实施方案并上报国家林业局。在全国率先实现国有林场和苗圃职工全部入保,类似乡镇五项统筹、补助公共事业开支和养老保险缴费得到免除。全省国有林场数目增加到186个,经营面积扩大到1600万亩。国家林业局已经将组织全省国有林场做好了的编制,

经多次核实、修改后已国家林业局。

(二)生态建设迈出坚实步伐

造林绿化取得空前成效。全省完成人工造林314.5万亩,同比增长25.5%,为计划任务的112.5%。针对去年冰灾损失面积,完成补植补造280.7万亩。其中,国家重点工程造林180万亩。新造油茶12.8万亩,完成油茶低改抚育103.2万亩;新造11.6万亩,低改86.5万亩;“三边”造林85.4万亩;无节良材培育41万亩,优材更替12万亩。迄今为止,国家累计下达我省退耕还林计划1913万亩,其中退耕地造林756万亩、宜林荒山荒地造林1032万亩、封山育林125万亩。计划任务全部完成。今年国家新增我省退耕还林计划任务52.5万亩,其中荒山荒地造林27.5万亩,封山育林25万亩。中央财政森林生态效益补偿面积实现5642.5万亩,全省省级以上公益林补偿面积达6797.5万亩,补偿基金33987万元,跃居全国第四位。

湿地保护和荒漠化治理稳步推进。扎实推进《湖南省湿地保护总体规划》的编制工作,即将报省人民政府审定;争取了国家财政部于5月6正式批准立项洞庭湖湿地保护GEF 国际项目日;上报国家湿地公园总体规划3个、湿地保护与恢复建设项目5个;建设洞庭湖湿地生态定位研究站,顺利通过国家林业局组织的专家现场考察和论证咨询,正积极申报晋升国家林业局研究站;在红网视频媒介刊登湿地保护公

益广告,配合央视10频道拍摄洞庭湖自然野化麋鹿专题片。第四次荒漠化和沙化监测工作顺利推进,组织省林勘院工程技术人员分赴全省4个市州的19个县市区开展外业调查。

生物多样性保护取得成效。组织申报晋升国家级自然保护区2个,新建省级自然保护区1个。完成国家级自然保护区基础设施建设项目竣工验收3个,申报待批8个。建成自然保护区达115个,总面积131.0万公顷,占全省土地总面积的6.18%;自然保护小区达193个,总面积48.5万公顷。

(三)林业产业逆势上扬

林业第一产业呈现勃勃生机。全省发展油茶115.99万亩,其中新造油茶12.8万亩,油茶低产林抚育垦复改造103.2万亩。新建采穗圃1000 亩,油茶定点采穗圃达19个、1060亩,确定定点育苗基地56处、3200亩, 2008年茶油总产量约12万吨,油茶产业产值65亿元;全省新造速生丰产林120万亩,其中大径材培育示范基地完成5179亩,毛竹速生丰产林基地35个;全省调剂林木良种达15972公斤,提供油茶良种嫁接苗1.1亿株,生产花卉苗木近40多万株;全省生物质能源林基地建设启动省级检查和申请国家验收。

林业第二产业逐步复苏。出台《湖南省林业产业龙头企业认定及运行监测管理办法》和《湖南省林业产业品牌建设规划》,完成认定54家省级林业产业龙头企业,金浩茶油再次荣获“中国驰名商标”称号。林工全省实现林产工业产值

150亿元,为年计划的42.4%,同期增长7.1%;生产各类人造板201万立方米,木竹制浆造纸58.4万吨,木竹地板和复合地板492万平方米,松香(含氢化松香、冰片)1.3万吨,林药加工产品1.5万吨,森林食品加工15.4万吨。企业申报“湖南名牌”和“湖南省著名商标”工作有序推进。

林业第三产业呈现增长势头。牵头承办2009中国(湖南)张家界国际森林保护节和湖南首届生态文化节,组织策划以绿色湖南为主题的《湖南森林旅游品牌创新整合营销方案》,圆满筹办全省首届杜鹃花节,在省森林植物园、莽山、阳明山、大围山等国家级森林公园相继举行杜鹃主题节会活动。4个国家级森林公园、8个省级森林公园的筹建工作取得进展。全省接待游客501万人次,增长19.25;实现旅游收入40.8亿元,增长20.5%。

(四)四项工作取得进展

森林资源质量稳步提升。全省营造林工作受到国家林业局营造林综合核查检查组的高度评价,认为湖南造林质量标准高、管理规范制度全、灾后恢复进展快、社会投资造林热情高、林权纠纷少。全省测土配方、无节良材、优材更替计划展开实施。编制完成《湖南省林木测土配方工程规划纲要》,初步拟定全省81个主要造林树种的适生立地因子及其栽培技术,全省林地土壤资源调查和森林资源数据库建设进展顺利,在15个县进行了测土配方专用肥示范,共使用林

业专用肥89吨。2009年全省计划完成无节良材培育41万亩,优材更替12万亩。组织实施国有林场无节良材培育13万亩、优材更替1万亩。生态公益林优材更替综合利用试点在洞口等县启动。退耕还林工程完成无节良材6.092万亩,其中新造39260亩,为计划任务的152.3%。120万亩速生丰产林工程下达无节良材培育任务6万亩。以南岳、黄桑国家级自然保护区为试点示范区启动全省12个森林类型的国家级自然保护优材更替项目,南岳已完成优材更替任务525亩。

(五)森林资源管护取得新成效。

省委省政府今年把商品材指标入村到户列为全省为民办实事项目。上半年全省集体和个人商品材入村到户率94%,各地入村到户商品材指标822.19万立方米,获得采伐指标森林经营者57.7418万户,下达和结转增加性计划采伐量147.46万立方米、出材量79.33万立方米。靖州、洪江、华容三县市被列为全国森林采伐管理改革首批试点县,和绥宁县同时被列为全国森林可持续经营管理试点县。部署开展了对市级以上工业园区和开发区的林地使用情况检查。依法依规办结415个项目、5100多公顷林地征占用审核,征收森林植被恢复费3.8亿多元,重点完成了省内11条高速公路、1条铁路的3829公顷林地审核报批。全国森林资源连续清查湖南省第六次复查外业工作全面铺开,完成固定样地调查1980个,占工作任务的30%。

森林防灾减灾能力进一步提高。扎实宣传贯彻落实《森林防火条例》,全省森林火灾受害率控制在了1‰以下,森林火灾发生次数和受害森林面积比去年同期分别下降63.2%和49.6%,伤亡人员下降60%。下发《关于加强春季野生动物疫源疫病监测工作的通知》,疫源疫病监测防控得到切实加强。

严打行动有序开展。开展“雷霆一号”行动,共查处各类行政案件426起,收缴野生动物21890只(头),查获珍贵植物1393.65立方米,总罚款98.52万元,非法经营野生动植物行为得到遏制。

(六)林业发展合力不断凝聚

科技兴林有效推进。上半年全省共组织实施各级各类在研科技项目200多项,建立试验示范基地100多处,试验示范面积达30多万亩,获得新品种、新技术30多项,实施推广项目100多项,推广新品种、新技术100多项。组织申报科技项目125项,立项30项,落实科技经费1000多万元。组织申报科技进步奖12项,通过国家科技进步二等奖初评1项。省林业科技示范园建设取得进展,成功创建首批国家级林业科技示范县3个,确定科技示范村80个,示范户700户,举办科技培训班162 、1.2万多人次,组织送科技下乡235次,现场咨询和印发技术资料21万多人次。

人才品牌创新逐步展开。精心组织深入学习实践科学发展观活动,形成《湖南省林业厅党组深入学习实践科学发展

观活动整改落实方案》,整改落实阶段各项工作得到落实;作风育人深入推进,党风廉政建设取得持续成效,我厅被授予“2007—2008年全省作风建设主题活动”先进单位。新增获国务院政府特殊津贴专家1名、湖南省优秀专家1名、国家级百千万人才工程人选1名。干部选拔制度空前创新,从厅机关和厅直单位76名年轻干部中公开推选3名35岁以下年轻干部担任副处领导职务,将处级领导干部退二线年龄在原基础上延后两年。选派2名干部参加建整扶贫、12名干部参加理论学习,公开招考4名、选调7名工作人进入厅机关工作。对14个市州、104个县市区森林公安机关的主要负责人140人举办培训班3期,为厅内干部培训树立了典范。

引资引智取得成效。上半年,落实中央和省财政投入11.82亿元,相比去年同期的8.59亿元,增加3.23亿元,增长37.6%。全省林业系统新签约项目23个,其中外资项目3个,实际到位资金3.5亿元,其中外资1300万美元。争取国家外专局引智、示范项目2项,资金8万元,国家引进国外智力成果示范推广基地正式挂牌。组织参加第五届“珠洽会”,发布林业项目27个,总投资额达200多亿元。德援Ⅰ期项目顺利通过竣工验收,德援Ⅱ期、中欧天然林管理项目和林业可持续发展项目、GEF项目年度内分别完成投资47.73万欧元、608.97万元和5.56万美元;小渊基金项目有序推进。

政策法制、舆论宣传等各项保障不断夯实。《湖南省林产品质量安全条例》立法工作不断推进。全省各级森林公安机关破获各类森林案件5181起,其中刑事案件830起,治安和林业行政案件4351起;共打击和处罚各类违法犯罪人员4764人,其中逮捕347人;挽回直接经济损失2265万元。林业宣传在主流媒体中的份量逐步提升,在中央和省级新闻媒体上发表林业新闻稿件387篇,头版刊发100多篇。湖南林业信息网、《湖南林业》杂志影响不断扩大。成功举办省政府新闻发布会,30家省内主流媒体和香港地区的媒体参加。国家生态文明教育基地筛选、报批工作顺利推进。信息化推广应用工作取得新进展,省市两级视频会议系统的升级改造接近尾声,网络安全和政务信息保密工作有序进行。老干部工作有声有色。厅机关后勤改革顺利推进,安全生产、物业管理迈上新台阶。

当前,我省林业发展存在的主要问题有:一是林权制度改革进度仍然不快,不少地区还停留在动员阶段,配套改革阻力不少。二是工业原料林的供需矛盾依然突出。在确保生态建设成效的同时,必须大力发展工业原料林,逐步缓解木竹原材料供应紧张状况。三是林业产业增势仍然缓慢。受世界经济危机影响,林产品价格下降趋势没有根本扭转,进出口贸易额还没有止跌回暖,林业产业结构需要进一步优化,生物质能源林、油茶等战略性主导产业的集约化经营和产业

化发展水平还不够高。四是森林资源流转管理中的问题较多。要防止森林、林木、林地流转过程中出现的破坏林业资源和损害林农利益的行为发生。五是林业抵抗自然灾害的能力不强。六是林业基础设施建设依然滞后。做大做强林业行业任重道远。

二、下半年工作打算

(一)持续深入推进林权制度改革

紧盯主体改革目标不放松。按照省政府的要求,努力完成今年全省明晰产权现场核实任务70%以上,林权证核发30%以上,山林纠纷调处任务50%以上。狠抓配套改革不动摇。进一步加强与编制、财政、保险等部门的协调,出台相关政策性森林保险、乡镇林业站机构改革、森林资源资产评估等配套政策,抓好林权抵押贷款、林木采伐改革试点工作。按照中央10号文件要求,争取设立专门的林权管理机构,承担林权的登记造册、核发证书、档案管理、流转管理以及林权纠纷调处等工作。加强督查不松劲。行文通报6月份督查情况和第二季度全省林改工作情况。积极争取,请省委、省政府督查室牵头在三季度对全省林改进行督查。特别是对进展缓慢、工作推动不力的单位下达整改通知。强化宣传不降温。借贯彻中央林业工作会议精神之东风,进一步加强林改宣传,营造浓厚的改革氛围。

(二)继续推进生态建设

重点抓好2009年长(珠)防林、林业血防“抑螺防病”林、农发生态和名优经济林、珍稀树种培育、森林经营试点、防沙治沙、石漠化治理、油茶示范基地、毛竹示范基地、速生丰产林、“三边”造林绿化、无节良材与更替培育等的造林和管理。狠抓整地造林,落实封山育林措施。全面完成今年荒山造林任务。继续抓好巩固退耕还林成果后续产业项目的实施和检查验收。安排落实2009年中央和省级财政森林生态效益补偿基金,加强资金使用的检查和监督。继续实施“湖南省生态公益林效益监测与评价”项目,提供监测统计数据和专项监测报告。完善和更新生态公益林数据库,着手研发全省生态公益林管理系统。

进一步强化湿地的保护和管理。审定上报《湖南省湿地保护总体规划》,争取纳入全国湿地保护规划。做好3个国家湿地公园的考察申报工作,积极争取湿地保护恢复工程项目的实施。继续开展好第四次荒漠化和沙化监测工作,力争12月底前向国家林业局提交监测报告。

进一步加强自然保护区的建设和管理。做好4个新建省级、国家级自然保护区的审核申报工作;继续完善规范野生动植物保护管理工作,争取出台《湖南省地方重点保护野生动物驯养繁殖许可证管理办法》,严厉打击破坏野生动植物资源犯罪行为,积极推进野生动植物标识管理工作。进一步完善疫源疫病监测防控体系建设,力争完成6个省级站的设

备购置,强化疫源疫病的监测和上报工作,及时处置可能发生的野生动物疫源疫病。

(三)继续推进兴林富民

大力发展特色优势产业。油茶和毛竹是我省的特色和优势资源,要把握机遇,加快发展,形成大资源、大产业。各地依托本地资源优势规划建设一批各具特色的产业基地,如中药材、核桃、板栗、杨梅、五倍子等都有广阔的市场前景。全面完成2009年油茶和毛竹示范基地建设任务,新造油茶30万亩、低改抚育100万亩,突出抓好35个毛竹丰产林示范基础建设。积极开展油茶、毛竹发展调研,筹备召开全省油茶示范基地建设和造林绿化现场会,推动油茶、毛竹产业健康发展。

继续保持林业产业平稳较快发展。大力扶持龙头企业。继续加强龙头企业联系指导的服务工作;落实产业政策,帮助龙头企业申报和落实中央财政贷款贴息,拓宽企业融资渠道;支持油茶产业和家具产业等高附加值产品行业和新兴产业的发展,支持林业企业做大做强。加大招商引资力度,积极组织有关招商项目和龙头企业参加各种招商推介会和博览会,跟踪签约项目的实施。加强品牌建设,出台《湖南省林业产业品牌建设规划》,协助企业品牌创建。

进一步抓好森林公园建设工作。搞好新建4个国家级森林公园和10个省级森林公园的考察审核申报工作。召开全

省森林公园“森林人家”现场推广会,促进全省森林生态旅游资源的优化整合,提升森林公园接待条件和管理水平。

(四)稳步提升森林经营水平

完成测土配方基础平台系统建设。实施完成无节良材培育41万亩,优材更替12万亩。认真贯彻执行《全国造林质量管理暂行办法》和《造林质量事故责任追究制度》,组织开展全省2009年度造林检查验收,按照省厅《湖南省营造林工作目标管理考核办法》进行综合考核评比。按照《关于进一步加强未成林抚育管理的通知》,督促各地对近三年来未成林地进行一次全面抚育,建立健全管护制度,落实专门管护人员、经费,明确管护责任。

进一步核实入村到户的采伐指标情况,确定各地入村到户考核指标基数,确保商品材指标入村到户率达到100%和为民办实事项目考核达标。做好第二批增加计划安排,抓好采伐管理改革试点工作。按照省政府的要求,积极组织落实下半年我省高速公路、铁路和重点水利建设项目征占用林地的审核报批工作。同时查处一批非法使用林地的案件,促进依法使用林地。保质按时完成国家森林资源连清湖南省第六次复查工作,做好本次连清总结评比。

深入贯彻国务院新颁布的《森林防火条例》。争取将修订《湖南省森林防火实施办法》列入2009年省政府立法调研计划,完成《湖南省森林防火实施办法》草案的起草工作,

力争2010年出台。加强驻湘武警森林部队的建设,初步构建由武警森林部队、航空护林、专业和半专业森林防火队伍为主体的立体防控体系。加大打击破坏森林和野生动物资源违法犯罪的力度,推动“雷霆一号”行动向纵深发展。

(五)优化林业发展环境

重点争取国家林业局生物柴油工程技术中心、省林木无性系育种重点实验室升为国家级;重点建设好国家林业局油茶研究开发中心、国家林业局林产品质量检验检测中心(长沙)、国家林业局林木种苗质量检验检测中心(长沙)、省级科技示范园(区)。做好依托市(州)林科所成立省林科院分院等工作。继续追踪落实国家油茶标准化示范区项目,着力组织一批重要林业标准的制定和实施,为增强林业企业与产品的市场竞争力提供支撑。继续抓好林业科技推广项目管理,对已实施的项目进行检查、督促,保证项目实施,取得良好的示范推广作用。

积极探索碳汇交易项目,开拓国际引资新领域;继续申请小渊基金新项目;继续为基层与企业开展招商引资与国际贸易提供服务;认真执行好“引智项目”、“948”项目等国际科技合作项目;组织全省开展世行贷款林业持续发展项目竣工验收工作。继续做好冰雪灾害受损世行贷款林业项目林的债务减免工作,确保债务减免落实到具体实施单位和农户。跟踪“湖南省林业多功能生态造林项目”和“湖南省生

态木本油料发展项目”的申报,积极申请中德财政合作三期项目,继续做好中德财政合作一期项目后续工作。

继续推进《湖南省林产品质量安全条例》立法工作,争取该《条例》年内出台;进一步加大中央林业工作会议精神、林改和油茶产业等宣传力度,开展建国60周年、退耕还林10周年林业建设成就专题宣传。争取在全省首次授予4个省级生态文明教育基地。召开东洞庭湖国际观鸟节新闻发布会。协助岳阳市办好第六届“国际观鸟节”。

林业局的个人工作总结

林业局的个人工作总结 一年来,在局党委的下,本人局党委工作安排,党员先进性要求,努力践行“”思想,紧紧县委、县的“生态立县”可持续发展战略,以森林防火工,以新农村建设为核心,本职工作,勇于创新,身体力行,为把我县林业推向健康持续发展的新阶段自已应,林业局。 一、以身作则,理论自身建设 以“”思想为,一切空闲,努力学习、、等理论知识和林业专业、法律法规知识,自身政治理论素质,驾驭林业建设的。党组织的要求,参加机关支部的以“”思想为主要内容的共产党员先进性教育活动,理论知识和知识的学习。 二、加大扶持,新农村工作 据县委、县《安字16号》文件要求,在镇****村挂点新农村建设工作,县局安排由我和另一名干部该示范点建设的日常工作。在乡镇挂点干部和当地理事会的下,一年的努力,使示范点面貌了的,农村的村容村貌了的。 (一),新农村建设稳步 挂点村,“规划、管理、现尝尊重民意”的原则,制定了符合该村新农村建设工作的《林业局新农村建设工作》,新农村建设工作任务和,要求,除节假日以外,我在示范点与同吃同住,理清了工作思路,健全了机制,强化了措施,从而地了新农村建设工作落到实处。 (二)强化宣传,新农村建设宣教活动有声有色 新农村建设知识讲座,举办培训班,走访座谈等农民喜闻乐见、通俗语易懂的,宣传教育活动,加大新农村建设宣传,将新农村建设的意义、、政策宣传到

每家每户,人人皆知,家喻户晓,营造浓厚,从而转变要我干,变成了我要干的自觉新农村建设工作热情。在挂点期间共为该村举办新农村建设知识讲座2次,走访xx户,户长会10余次,发放新农村建设宣传资料320张,张贴新农村建设标语12条。 (三),新农村建设工作彰显 紧紧“五新一好”的,本着以示范点的实情,以的利益和需要为点,整体规划,分布实施,着力农民的生活环境,工作总结《林业局个人工作总结》。把空心村改造、折旧建新、通水修路、改厕等问题首位,,布局,对“钉子户”则以“三清三改”为口,、精力,整治,点内无障碍,点内区域房屋美化绿化,楼房整洁美观,示范点新区体系风格。挂点的**村**示范点从新农村建设,拆除空心房、牛猪栏、厕所3384平方米,占任务数的XX.X%;改水xx户,占任务数的XX.X%;粉刷墙体7100平方米;硬化道路、街檐842.6平方米;新建社区中心 73.23平方;新建公共活动中心492平方米;规划新建房屋10套。 三、强化责任,抓好森林防火工作 一年来,全县森林火灾2次,火灾率在每10万公顷3.9次,火灾控制率平均每次为4.67公顷;受害森林面积32.7公顷,森林火灾受害率0.18‰;火灾案件查处率达XX%。 (一)注重舆论,强化宣传 在森林防火工作中森林防火县电台、电视台等新闻媒体,宣传森林防火性、紧迫性和责任感,全民森林防火。在防火期到来之前,层层、书写,更换或刷新森林防火标语,林区和森林防火都设有永久性的森林防火标语、碑牌。森林防火期内,在林区张贴、书写“森林防火、人人有责”,“林区、防火”等标语。全

林业部门年度工作总结

林业部门年度工作总结 xx年,在市委、市政府的正确领导下,在上级业务部门的大力帮助和指导下,我市林业工作以党的xx大精神和科学发展观为指导, 以建设生态文明为总抓手,围绕打造绿色瑞昌和促进经济发展的目标,将林业建设与农民增收、改善生态、打造和谐林区结合起来,扎实推进造林绿化“一大四小”工程建设,狠抓森林资源保护工作,切实维护林区稳定,圆满完成了年度林业各项工作任务。 一、目标任务完成情况 1、林业业务工作。xx年,全市坚持资源培育与保护“两手抓、 两手硬”的原则,一方面切实做好造林绿化工作,完成造林绿化面积8.29万亩,其中山绿化4.26万亩,山下绿化4.03万亩。另一方面 切实做好保护管理工作,严打涉林违法犯罪行为,最大限度降低了森林资源非正常减少,全年共受理并查处各类森林案件129起,其中立刑事案件28起,破刑事案件29起(其中积案5起),当年案件破案率86%,刑拘9人,逮捕9人,追逃5人;移送起诉刑事案件28起,移 送起诉34人;查处各类林业行政案件100起,治安案件1起,处理各类违法人员121人次。 2、招商引资工作。共引进项目4个,其中江西省丰林公司投资5120万元、嘉裕牧业基地投资100万元、林海苗圃基地投资170万

元、立信园艺公司增资500万元,实际引资达5890万元,比xx年增加140%,比市委、市政府下达的任务多17.8%。 3、社会稳定工作。xx年,林业局安全事故发生率为零,干部职 工思想稳定,未出现集体访和越级访行为,做好山林纠纷调处工作,未发生因山林权属纠纷而引起群体性事件。认真做好了森林防火工作,全市未出现大的森林火灾。 二、主要工作及做法 1、以造林绿化“一大四小”工程建设为重点,促进了生态文明发展。xx年,是深入推进造林绿化“一大四小”工程建设的一年。一 年来,我市紧紧围绕生态瑞昌、绿色瑞昌的目标,狠抓工程落实,突出重点、亮点,统筹山上绿化与山上绿化,完成造林绿化面积8.29 万亩,超额完成了省林业厅下达的任务。在推进造林绿化“一大四小”工程建设过程中,我市坚持生态、经济、社会效益相协调,按照“产业化发展、园林化建设”的要求,重点围绕“四个方面”开展造林绿化工作, 一是重点抓好了通道绿化。将通道绿化作为造林绿化“一大四小”工程建设的重中之重,按照国道两旁各20米、省道两旁各10米、县

职员年度工作总结优秀范文

职员年度工作总结优秀范文 【篇一】职员年度工作总结优秀范文 转眼间,一年的时间又飞逝而过,充满希望的20xx年就要到来了。走过2019,再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。 工作以来,在公司领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,这和领导的关心以及身边同事的帮助是分不开的,在今后的工作中我会继续努力,再接再厉,严格要求自己,不断求实创新,不断磨炼自己,尽我所能把工作做好,争取取得更大的成绩。 在工作中,对照相关标准,严于律己,较好的完成各项工作任务;能够遵守纪律,团结同事,务真求实,乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在完成本职工作的同时,对其他部门要求协助的事情都能耐心、及时完成,给予帮助。对自身不懂的问题和知识能虚心听取同事们的建议,与同事相互沟通、相互交流。在领导和同事们的帮助下,扎实工作,积极进取,努力提高自身水平,履行好岗位职责,严格要求自己,认真完成领导交办的各项工作任务。 一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,有时对人处事的态度口气不好,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,向其他同事学习,努力把工作做得更

好。 近年来,公司的各项规章制度得到改善或进一步的完善,本人能够积极响应公司的各项规章制度,以公司的各项规章制度为准则加强工作责任感,及时做好本人的各项本职工作,为企业做好本人力所能及的服务工作。 在企业不断改革的推动下,我认识到不被淘汰就要不断学习,更新理念,提高自我的素质和业务技术水平,以适应新的形势的需要。发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立科室的良好形象。 新的一年里我要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里已在暗暗的为自己鼓劲。在竞争中站稳脚步,取长补短,争取获得更好的工作成绩。 最后我希望在公司能有更好的发展,也希望我们公司能够做大做强,独树一帜。在建筑行业成为常青树! 【篇二】职员年度工作总结优秀范文 一年的时间很快过去了,在一年里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有

林业局办公室个人工作总结

林业局办公室个人工作总结 通过总结,使零星的,肤浅的,表面的感性认识上升到全面的,系统的,本质的理性认识上来,寻找出工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律。下面是小编与您分享的林业局办公室个人工作总结,希望能帮助到您! 林业局办公室个人工作总结(1)林业站在党工委、办事处 的正确领导下,在上级业务部门的具体指导下,全站职工精心合作,密切配合,按照上级要求圆满完成了今年的各项工作任务,荣获省级绿化示范乡镇、全市森林防火先进乡镇、县森林防火先进单位。现将一年来的工作总结如下: 一、防火工作 今冬明春是防火关键时期,我站已制定多项防火制度及防火措施,制定防火值班表,轮流按时值班,值班人员及时通报火情火警。各负其责,各尽其能。结合我街道实际,特向市防火中心申请调拨风力灭火器60台,二、三工具一宗,防火服60套,油锯4台,以备急需之用。做到预防为主,为森林防火打好坚实的物资基础。 二、造林绿化 植树节期间组织全办事处职工进行义务植树10000株,今年春季,栽植经济林核桃500亩。主要分布在小井、朝阳、保定、西贺庄等村。 三、雨季造林

每年的雨季造林工作,既是重点,也是难点,所需造林的地块都是立地条件差,土壤脊薄的荒山,无水源,即使下雨也存不住水。因此,要求我们务必抢抓夏季多雨的有利时机,因地制宜地搞好造林村的技术指导工作,林业站全体职工分片包村,职责到人,利用今年雨季雨水多的大好时机,共栽植侧柏10535亩,银花30万墩。 四、美国白蛾预防工作 美国白蛾去年蔓延我省大部分地区,临边县市都有美国白蛾的踪迹,有的地方危害还相当严重,今年美国白蛾的预防使用飞机防治,我们配合好上级业务部门飞防,搞好美国白蛾的预防工作,很好的控制住美国白蛾的蔓延。 五、林权制度改革工作 配合县林业局林改办做好林改这项工作,圆满完成林改这项光荣而艰巨的任务,顺利透过省级验收。 六、林木采伐 做好我镇林木限额有序采伐的工作,做好依法办理采伐手续,减少信访案件的发生,同时为村居稳定带给有力保障,及时为老百姓做好服务工作。 办公室工作总结大全行政办公室2018年度工作总结范文办公室年终工作总结最新的办公室个人工作总结办公室个人工作总结综合办公 室工作总结办公室的工作总结范文林业局办公室个人工作总结

2020年个人的年度工作总结优秀范文

个人的年度工作总结优秀范文 总结是对过去工作的回顾和评价,因而要尊重客观事实,以事实为依据。下面我们来看看个人的年度优秀范文,欢迎阅读借鉴。 20xx年很快过去了,迎新之际,我们总结过去的20xx年。展望充满希望的20xx年,入职以来我在新的工作中得到了一些体会,在工作中心态很重要,工作要有激情,保持阳光的微笑,可以拉近人与人之间的距离。积极的思想,平和的心态和充足的干劲才能促进工作进步和工作的顺利。 为使自己在工作上在新的一年有一个新的起点,我不断的总结和学习!过去的一年作为工长,基本上每天基本上是在现场颠簸,楼层之间 __奔走度过的,虽然辛苦,但回想起来却是很充实。首先对自己以及各位同事在这一年的工作说声:辛苦了! 对这一年里取得成功和失败说声:谢谢! 感谢我在成功中获得喜悦,珍惜失败中得到的启迪。我很感谢领导的信任,一年来,我在各位领导的关怀和批评指导下配合各项工作,在自己的工长岗位忠实的履行了自己的职责,辛劳和泪水并存,也使我看到了自己的不足。同时也使我转变了很多,思考了很多。这些转变都是不知不觉中积累出来的。过去的那些工作日子里充满了激

情,也饱含了泪光,甚至也有过挣扎。在老员工的指引下和同事们的帮助下,学会了如何做好本职的那些工作。 20xx年即将远去,面对20xx年的工作,在这里,我从个人的角度谈谈自己要为工作的努力:敬业者要认真地、虔诚地、全身心地投入到自己的工作当中,在我的老师卢耀庭卢师傅身上我深刻的识到这一点。他永远是那么的有精神有热情的投入到工作中,尽职尽责,坚持自己的工作理念,不管严寒酷暑,那么一大把年纪,始终坚守自己的质检岗位,从不放松,从不疏忽大意;在质量控制方面,总是不厌其烦苦口婆心的对一批批工人做技术交底,送走一批又来一批,就这样一直下去,每次我都颇受感触。 从他身上我看到了自己的不足,也是一种提高。任何改变对于一个人都是艰难的,从卢师傅身上对比我自己的态度和思想改变了很多。工作方式上有些时候我已试图按照老同事对自己提出和建议的新的工作路径去改变一些态度方式或思路。例如:与各个部门,同事间的工作配合,工作流程,方法的采纳等!首先提醒自己认识问题的第一步,其次就是行动,在行动中时刻提醒自己在做什么,问问自己做的对不对,做的是否到位, __做的更好,这是一项持续性的工作,同样也容不得丝毫怠慢。

人才工作总结及年工作安排

中共县委组织部 人才工作总结 2010年以来,在市人才办的指导下,在县委的正确领导下,认真贯彻落实中央、省、市有关文件精神,采取有效措施,扎实开展人才工作,取得了一定成效。现将2010人才工作开展情况汇报如下: 一、继续深入开展“实用人才创业示范”活动 (一)评选、表彰优秀农村实用人才。2010年在全县开展了第二批县级优秀农村实用人才评选活动,共评选出10名优秀农村实用人才。在县三干会上进行了表彰,并颁发了荣誉证书及1000元现金奖励,在评选过程中,体现了三个明显:一是产业规模较大,带头致富示范作用明显。在第二批优秀农村实用人才的评选过程当中,将产业规模大、产值高、带头致富能力强的农村实用人才列入表彰人选考察范围。此次当选的10名优秀农村实用人才所从事的产业年产值都在80万元以上。二是产业辐射面大,带动致富拉动作用明显。评选过程中,着重考察参评人员的带动周边群众共同致富的能力。此次当选的优秀农村实用人才共解决周边乡镇村群众余人就业问题,带动1800余户群众从事种养殖业、农产品加工、销售以及农家院旅游等行业,增收达3800多万元,促进了县域农村经济的发展,有力的推动了新农村建设的进程。三是产业特色突出,发展特色经济效果明显。评选过程中,注重突出产业特色,此次当选的优秀农村实用人才共涉及种养殖、农产品加工、农村经纪人、有色金属加工、工艺品加工等低能耗、环保型行业,地域经济特色明显。 (二)开展人才工作宣传月活动。今年5月份在全县范围内

开展“人才工作宣传月”活动,各相关单位充分发挥职能作用,积极参与,掀起了人才工作宣传热潮。一是领导重视,周密安排。成立了以常委部长任组长,组织部、宣传部、广播电视局以及农业、林业、畜牧、教育、卫生、商务相关负责人为成员的活动领导小组,研究制定出具体的宣传实施方案,并落实了工作职责。二是广泛发动,进行媒体宣传。在涞水电视台、涞水广播电台开辟“人才工作宣传月”活动专栏,重点围绕人才政策法规、优秀人才和人才工作先进单位的事迹进行了宣传。三是深入基层,组织“下乡”宣讲。组织科技、农业、林业、畜牧等部门专业技术骨干和优秀人才,深入到乡村采取“送科技下乡”、“赶科技大集”的方式,为农村实用人才和农民群众传授技术,解决实际问题。同时,宣传现行的人才政策,组织优秀人才介绍成长经历。通过活动的开展,提高了农村实用人才和广大群众的科技素质,提高了人才政策的知晓率,扩大了优秀人才的知名度,调动了干部群众干事创业的积极性、主动性和创造性,在全县形成“学先进、争上游、创一流”的浓厚氛围。“宣传月”期间,举办“科技下乡”、“赶科技大集”活动3次,培训2000余人次,发放实用科学技术印册、明白纸、光盘5000余份。 二、抓关键,重实效,大力加强人才的教育培训工作 一是围绕“环首都经济圈建设”抓好培训。为全面落实市委、市政府提出的“对接京津”发展战略要求,不断提升领导干部引领经济发展的能力和水平。2010年我县选派了15名政治素质高、作风正派、组织协调能力强、有发展潜力的优秀年轻干部,到北京中关村科技园区丰台园和房山区部分乡镇挂职。通过这次挂职培训,拓宽了我县项目建设和招商引资工作视野,开阔了思路,提高了挂职干部的能力和思路;为了准确判断和把握我县当前所面

【工作总结范文】林业局年上半年工作总结

林业局年上半年工作总结 篇一: 一、上半年工作开展情况 1.速生丰产林建设项目 2.**湿地公园建设项目 3.永丰油茶项目 今年主要建设内容为新造100亩油茶基地和100亩锥栗苗木基地,总投资750万元。3月下旬在岩垅乡力丰村已完成100亩锥栗苗木基地建设。另100亩油茶基地建设选址在黔城镇高桥村,现已完成租地和 林地清理,预计10月底之前可完成苗木栽植。目前已累计完成投资 170万元,占年度总投资的22.66%。 (二)怀化市确定的市级重点民生实事项目开展情况 今年怀化市下达给我市的建设任务为秀美村庄建设46个(责任单 位为林业局),目前已完成14个,累计投资283万元,完成计划投资 总额的47%,正在施工的有5个村,其余27个村已完成规划设计,未 施工的建设村因季节原因推迟到12月底全面完成。 (三)森林资源管理迎国检工作开展情况 国家林业局将于近期专门成立全国森林资源检查工作组,重点检 查我省6个县(市、区),检查内容包括责任制建设(责任状签订、 考核奖惩办法)、保障措施(考核组织实施、管理机构设置、投入支持)、工作实效(目标任务完成、森林资源管理、林业执法、考核结 果运用)。省林业厅将在国家林业局进驻**正式检查前,有针对性地 抽查我省部分县(市、区)。怀化市属全国武陵山片区重点生态功能

区,近年来,怀化市13个县(市、区)只有洪江市未被国家林业局检查,这次抽中的概率非常大。为做好迎国检工作,我局召开了班子成 员会议进行专门研究,成立工作领导小组,制定了具体实施方案。于6月7日召开了全体干部职工动员大会,对迎检工作进行了具体安排, 明确了目标和任务,强化了责任,将检查指标层层分解到责任领导和 个人,同时我局将对因工作不力造成工作延误,影响迎检工作的干部 职工进行问责处理,确保迎国检工作稳步推进。 (四)林业主要工作开展情况 1.营造林工作。一是完成速生丰产林1万亩,其他造林1万亩; 二是完成我市**年机关干部职工义务植树造林230亩,栽植香樟、紫薇、红叶石楠、湿地松3.2万株;三是完成“裸露山地”造林400亩,“三边绿化”补植补造1000亩。现正在实施“三边绿化”中幼林抚育5000亩;四是完成我市“河湖堤岸绿化”1**亩,栽植柳树、意杨1.1 万株。 2.资源林政管理工作。一是全面启动天然商品林商业性停伐补助 试点工作,抽调专业技术人员对我市20个乡镇、两个国有林场共 15.38万亩天然商品林进行小班区划,6月底以前完成外业调查,12月 底以前落实停伐补助资金221.33万元;二是建立保护和发展森林资源 目标责任制,4月份落实了与各乡镇、各国有林场及市直相关单位《**年保护发展森林资源目标责任状》的签订工作,把森林覆盖率、森林 蓄积量、林地保有量、采伐限额执行等工作列为年度绩效考核内容; 三是继续开展森林禁伐减伐三年行动,国有林禁止一切商业性采伐; 四是5月份组织开展了全市木材经营加工单位清理整顿工作,进一步 规范了木材经营加工行为。 3.林地管理工作。一是扎实推进林地变更工作,认真按照《**省 **年林地年度变更调查实施细节》的相关要求,在**年变更林地“一 张图”基础上,把**年10月1日―**年12月31日期间的更新造林、 森林采伐、征占用林地、森林灾害及规划调整等发生变化的地类逐块 调查核实、上图入库,目前已全部完成外业核查工作,5月上旬向省厅

最新个人年终工作总结优秀范文三篇

最新个人年终工作总结优秀范文 工作总结一 参加工作以来,在领导和同志的帮助下,我认真学习、刻苦钻研,积极为养殖户服务,各方面都取得了一定的进步,得到领导和同志的一致好评。现总结如下: 一、不断提高思想修养水平。参加工作以来,我没有放松自己思想修养的提高,通过读书、看报、看新闻等形式认真学习领会党的新思想新精神,高标准严格要求自己,团结集体、认真工作,实事求是地完成上级交给的任务,政治思想修养不断进步。 二、努力提高专业技术理论水平。根据工作中的实际情况做到立足现状,着眼长远,通过书籍、网络等渠道,认真学习钻研畜禽养殖、疫病防治和兽医卫生工作业务知识及相关的法律法规,专业技术知识水平不断提高,先后完成了《鸡传染性法氏囊病的诊治》、《鸡艾美尔球虫病防治》等论文。 三、注重理论联系实际,切实提高操作水平。曾多次协助资深兽医师进行牛剖腹产等大手术,并积极参与畜禽疾病的诊治,通过观察、请教和自己动手等方式,切实有效的提高了自己专业技能的实际操作水平。 虽然通过前段时间的工作,我完成了从一名学生到一名社会人的过渡,取得了一定进步,但在思想上和工作中仍有许多不足之处,今后我

会一如既往、刻苦学习,争取取得更大的进步,为畜牧业发展做出更大贡献。 工作总结二 在过去的一年中,我一直以一名优秀党员的标准要求自己,认真学习,努力工作,积极思考,力求在工作、学习上有进步,在党性修养上有提高,在党员模范作用上有发挥,踏踏实实做好本职工作,具体情况如下: 一、思想上,认真学习党和国家的各种路线、方针、政策以及党第十七次全国代表大会等精神,在思想上同党中央保持高度一致;深入学习邓小平理论和三个代表重要思想,辩证唯物主义和历史唯物主义,科学发展观、正确政绩观和马克思主义群众观,努力把改造客观世界同改造主观世界相结合,进一步树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观,坚定共产主义理想信念和为人民服务的意识;加强学习《中国共产党章程》、《党内监督条例》和《党纪处分条例》,进一步加深对中国共产党的历史、宗旨和精神的了解和理解,努力提高自身的党性修养和觉悟。 二、立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员领导干部的基本要求。在廉洁自律方面,我能够自觉按照十不准和五防五克服的要求,严格要求自己,始终保持清政廉洁的作风。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的,只有用好权利,真心实意地为职工群众谋利益、服好务,

林业部门年度工作总结

林业部门年度工作总结 工作总结是对某一时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,从而分析不足,得出可供参考及改进的经验。下面就是小编整理的林业部门年度工作总结,一起来看一下吧。 今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在上级林业主管部门的精心指导和大力支持下,我县林业工作紧紧围绕县委、县政府目标任务和工作安排,以生态文明建设为主线,以作风建设为突破,以第七轮十万亩生态营造林工程为载体,加压奋进,攻坚克难,各项工作成效明显。 一、主要工作成绩 20xx年,通过全局广大干部职工不懈努力和艰辛付出,我县城乡生态环境明显改善、绿化品位大幅提升、群众爱绿护绿意识显著提高,林业事业步入健康稳定发展新阶段。林业工作受到上级领导的一致好评。1月20号,原省人民政府副省长张硕辅在省政府第四期《政务要情》上批示:“宜章县森林防火工作“五化”举措值得总结和其它地方借鉴。”1月8日,市委副书记、市长瞿海批示:“宜章县创新森林防火机制,加强基层基础

工作,突出源头治理,形成上下齐抓共管工作新格局的经验,值得各县市区学习借鉴。请市政府办予以转发。各级政府及相关部门要高度重视森林防火,切实构建森防工作长效机制,助推全市生态文明建设。”我县获20xx年度全市森林防火工作考核一等奖。9月22日-24日,全国国家级自然保护区生物多样性保护培训班在莽山举办。通过举办培训班,充分展示了我县自然保护区建设成就、管理水平、综合实力和整体形象。10月13日,我县狮子口大山护林员刘真茂同志在第五届全国道德模范评选表彰活动中被评为“全国诚实守信道德模范”。省林业厅授予刘真茂同志“森林卫士”称号,并号召全省林业系统干部职工向刘真茂同志学习。 (一)攻坚克难,大力开展造林绿化工作 1.超额完成造林绿化任务。20xx年,我县继续实施第七轮十万亩生态营造林工程。全县共完成人工造林和迹地更新面积60233.9亩,为计划任务的120.4%,成活率达90%以上。完成封山育林3.5万亩,中幼林抚育5万亩,低效林改造1.75万亩,超额完成造林绿化任务。

农业局2016年人才工作总结

农业局2016年人才工作总结 一年来,我局在区委、区政府正确领导下和上级农业部门的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面树立和落实科学发展观,坚持以人为本,积极推进人才强区战略,以能力建设为中心,着力加强对现有在职干部和农村基层干部的培训培养,提高干部素质。围绕建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、管理民主”的社会主义新农村,大力发展现代农业,积极推进农业产业化发展和农业农村基础设施建设,不断深化农村改革,落实支农惠农政策,社会主义新农村建设得到稳步推进,人才工作取得了较好的成绩。现将我局今年的人才工作情况汇报如下: 一、人才基本情况 我局现有干部职工共151人(其中公务员21人,专技人员101人,工勤29人),其中副高职称以上18人,全日制硕士研究生1人。局党总支下设5个党支部,其中包括4名实职副科以上干部,66名正式党员。2016年,我局农机管理所2名同志被推荐为**区副主任科员;招聘4名“三支一扶”工作人员,进一步充实乡农科站的人力资源。 二、人才工作开展情况 (一)加强政治理论学习,提高对人才工作重要性的认识

为了提高认识、统一思想、明确任务、推动工作,我局组织全体机关干部集体学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及有关加强党的先进性建设、加强人才工作等材料,特别是学习落实科学发展观、构建和谐社会和全面加强党的建设的新理论,加深理解从实际出发不断转变发展观念,创新发展模式,提高自主创新能力,杜绝急功近利、背离实际、片面发展等不遵循科学发展的行为。深刻领会建设和谐社会的精神实质和本质要求,重视民主法制建设,协调利益关系,化解社会矛盾,维护社会稳定,促进社会和谐。始终坚持党管干部的原则,坚持正确的用人导向,防止用人上的不正之风,促进干部工作科学化、民主化、制度化。通过学习宣传,营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的环境,为大力实施人才强区战略,落实党管人才原则打下良好的基础。全局干部职工通过学习,已体会到加强人才工作是我党和各级政府的一项重大而紧迫的任务,牢固树立了人才是第一资源的观念,牢固树立了人人都可以成才的观念,牢固树立了以人为本的观念。 (二)深入了解人才状况,不断改进人才工作 我局一直以来十分重视人才工作,倡导尊重知识、尊重人才,不断加强科技队伍建设,稳定科技队伍。年初分别召开座谈会,广泛听取各方面的意见和建议,对全局人才工作和人才队伍状况进行调查摸底。经调查,我局广大干部

林业站上半年工作总结参考

林业站上半年工作总结参考 ×林业站在市林业局和镇党委政府的正确领导下,在工作中,树立以人为本,全面协调可持续发展观,实施科教兴林和依法治林,坚持服务于林业改革、发展和稳定的大局,服务于以生态建设为主的林业发展战略,切实做好“三北”四期、森林分类经营、退耕还林等重点工程,并取得了一定的成绩。 现就上半年的工作做以下总结: 一、造林与管护 1、认真开展春季造林工作:今年市上给我镇下达的造林任务是130亩,在春季造林期间,在市局工作组的指导下,全镇各族干部职工齐心协力,镇领导亲临造林现场指挥,全身心投入到这项工作中。共完成造林面积130.8亩,超额完成0.8亩,四旁植树2.85万株,义务植树12.3万株。 2、认真做好管护工作:〔结合去年的管护经验,在划分片区后仍将新造林进行承包给集体或个人管理,并签订了管护合同,有效保证了苗木的正常生长。栽止到6月20日,完成当年造林浇水130.8亩,共2遍水。部分新造林已浇3遍水。老林带和退耕还林于5月底已全部浇灌了一遍。

3、在造林期间,顺利开展“村村绿”工程,上报验收的四个村队共完成198户。 4、认真做好退耕还林不合格地块的补植工作:我站对去年各验收不合格的退耕还林户进行说服教育,今年共完成补植面积16.2亩。 二、种苗管理 1、在今年的春季造林工作中,我站加强苗木产地检疫和复检工作,继续全面推行“两证一签”制。我镇今年造林所需苗木80%出自林业站苗圃,共实施苗木产地检疫和复检7亩,检疫苗木5.3万株。苗木产地检疫和复检率都达到了100%。在苗木出圃时,工作人员严格实行造林苗木分级制,全部供应1-2级苗木,对不合格的苗木全部销毁在苗圃内。 2、今年春季我站共出圃用于造林的苗木3万株,育苗8亩,其中新育苗3亩。 三、森林病虫害防治

2020公司年度工作总结优秀范文精选五篇最新

2020公司年度工作总结优秀范文精选五篇最 新 作为职场中的人,多进行工作总结,有助于自己提高认识,积累相关工作经验。以下是职场收录的一些范文,希望能为大家提供帮助。 公司年度工作总结 (一)进公司一年以来,在各位同事的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回顾总结如下: 忙并收获着,累并快乐着成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。对我而言,20_年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,(包括工作上的适应与心态上的调整)压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。 一、进公司一年来的工作表现 1.正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,经过一年的学习和锻炼,我们在工作上取得一定的进步,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教。 2.一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律

规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作。 二、工作中的不足与今后的努力方向 一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,与客户沟通还在基本格式上徘徊,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。年终工作总结 1.发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。 2.发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种营养;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。 3.当好助手。对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决办法供领导参考。 公司年度工作总结 (二)20_年,本人在公司领导和部门的领导的大力关怀和正确指导下,围绕着本职岗位工作职责,立足岗位,兢兢业业,

人才工作宣传月活动归纳_活动归纳.doc

人才工作宣传月活动总结_活动总结 篇一:“月”总结 市委组织部 关于组织“人才宣传月”活动情况的总结 根据市委人才协调小组办公室《关于开展“人才宣传月”活动的通知》要求,结合本地工作实际,利用5月份一个月的时间,以开展“人才工作宣传月”活动为契机,深入开展人才工作宣传活动。通过大力宣传优秀人才和人才工作先进典型,在全市营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围,不断优化人才的创新创业环境,进一步激发和调动各类人才在“转方式、调结构”过程中充分发挥示范带动作用,为推进“四五”转型攻坚计划的顺利实施,建设“魅力钢城、绿色迁安”提供有力的人才保证和智力支持。现将活动开展情况总结如下: 一、提供政策解读,强化学习提高 将中央、省、市有关人才工作的各项部署、出台的各项政策措施,如:《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》、《中办、国办关于进一步加强高技能人才工作的意见》、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年) 》、《河北省委、省政府关于进一步加强人才工作的决定》、《河北省中长期人才发展规划纲要(2010-2020年) 》、《中共唐山市委、唐山市人民政府关于进一步加强人才工作若干政策的实施意见》、《唐山市中长期人才发展规划纲要(2011-2020年) 》等放到党建网、迁安人才网上,供广大干部群众和各类人才学习。截止目前,已有10496人次进行了点击浏览。 二是广泛宣传发动,营造浓厚氛围

制定并下发《关于在全市开展“人才工作宣传月”活动的实施方案》,要求各单位申报本系统、本部门在科技创新方面取得突出业绩的优秀专家人才、在生产一线做出突出贡献的高技能人才作为宣 传对象。在基层单位层层推荐的基础上,经市“人才宣传月”活动领导小组综合平衡、认真把关,确定1优秀集体和6个先进人为宣传对象。组织迁安电视台、迁安广播电台、迁安报社3家媒体,对优秀人才事迹进行了专题采访。从5月21日起,在迁安电视台、迁安广播电台、迁安时讯分别开辟专栏连续进行了6期宣传报道。通过宣传,让全市干部群众了解各行各业的能人,充分调动各类人才的积极性和创造性,使他们更好地发挥各自的才能,在所从事的领域实现突破。 三、开展科技下乡,服务基层群众 积极开展科技人才下乡活动。组织科技、卫生、农业、文化、教育、司法等单位科技人才到上庄乡、夏官营镇等乡镇开展科技服务活动。此次科技下乡活动共有1870名群众参加了科技知识讲座,进行养殖、种植方面的科技培训12次,开展技术服务67次,解答技术问题70个,为全市45岁参合农民免费健康体检1100人次,发放各种科技资料14万份(册),。 四、积极引进人才,发挥人才作用 一是加强与河北联合大学合作,大力宣传河北联合大学2011年毕业生洽谈会。通过召开推介会等形式,组织首钢矿业、马兰庄铁矿、九江线材、燕山钢铁等13家单位参加了洽谈会,达成初步意向近500多人,有效地拓宽了毕业生的就业渠道。二是柔性引进高层次人才。建立迁安市农业科技园区特邀院士工作站,聘请中国农科院副院长刘旭、北京林业大学校长尹伟伦、中国农

林业局2020年上半年工作总结(可编辑范文)

林业局2020年上半年工作总结 (范文内容仅供学习阅读与借签,切勿照-搬-照-抄!) 在区委、区政府的坚强领导下,在省、市林业局相关部门的精心指导下,我局以“提升森林质量、打造精品工程、造护并重、防管结合”为工作重点,抢抓机遇,团结拼搏,攻坚克难,真抓实干,较好地完成了省、市林业局和区委、区政府确定的各项目标任务。 一、2020年半年工作回顾 (一)领导率先示范,促进全民义务植树。x月x号,区委书记x、区长x等区四大家领导、区绿化委员会组成单位负责人及区林业局有关人员约x余人在x参加全民义务植树活动,共植下xx余株。此次义务植树起到了以点带面、以点示范作用,全区各地也纷纷开展了义务植树活动,全区共有x余人次参加义务植树活动,总植树约x余株。 (二)深化巩固提升,推进多项项目建设。一是油茶发展初具规模。新造高产油茶完成x亩。二是封山育林卓有成效。共计完成x亩。三是道路绿化异彩纷呈。扎实做好县、乡级道路绿化提升项目,总计x 公里。树种包括红叶石楠、美国红枫,桂花、樟树,塔柏等。四是乡村建设蓬勃发展。2020年已完成x计划,即x个秀美乡村和x个风景林村庄绿化建设。 (三)严格依法办案,推进森林资源管理。一是严把采伐审批关。二是强化林地管理。坚决制止乱占、滥占林地现象发生。三是严格推行依法行政。文明执法,加大执法力度,依法打击破坏森林资源的违法犯罪行为x起。

(四)采取多项措施,推进森林防火工作。一是完善人员设施。在重点林区配备了x名森林防火“三员”,设立x个防火哨卡。做好x亩生物防火林带、防火隔离带清杂工作,实现了西山大岭森林资源保护的全面覆盖,全区今年至今为止未发生一起重特大森林火灾。二是加大宣传力度。为提高全民防火意识,宣传车辆不间断进行巡回宣传并发放防火宣传单x万余张。三是强化火源管理。严格控制火源,严禁携带火种入山、严禁一切野外用火,加大对林区火险隐患排查,对智障等人员及未成年人进行重点监控。 (五)加大经费投入,推进疫木除治进程。加大投入病虫除治经费,全区共聘请专业除治公司x家,落实监管人员x人,所有病死(枯死、濒死)松树已清理完成,共清理死树x万株,清理面积x万余亩,打孔注药x支,松树死亡率明显下降,疫情防控工作取得了阶段性成果。 (六)强化责任担当、维护野生动物安全。一是不畏艰险打好候鸟保护保卫战。2020年上半年,紧紧围绕“三无一杜绝”管理目标,组织沿湖乡镇和有关部门深入公共湖区,开展巡湖排查x次,维护了湖区的安全稳定,基本构建了“工作落实有人抓、工作进度有人促、工作效果有人查”的责任体系。充分利用爱鸟周、“世界湿地日”、野生动物保护宣传月等活动,积极开展候鸟和湿地保护宣传,在沿湖部分中小学开展了候鸟保护知识讲座,在区城市主要街道、沿湖乡镇张贴通告与宣传画大力宣传湿地候鸟和野生动物保护。越冬候鸟和湿地保护工作得到了省、市领导的充分肯定及广大群众的好评。二是勇上一线打好疫情防控主动仗。自疫情以来,积极做好野生动物疫源疫病监测

2019公务员年度工作总结优秀范文

2019公务员年度工作总结优秀范文 1、加强政治思想学习。加强政治理论学习,是坚定理想信念、与党中央保持一致的重要前提,是保持奋发向上和与时俱进精神状态的动力源泉。一年来,本人自觉提高学习积极性,以积极的态度参加“深入学习实践科学发展观”的教育活动;认真学习和领会中央的路线和各项方针政策,及时把思想认识统一到中央的精神上来,并以此指导个人的言行。树立了“讲工作、讲团结、讲奉献”,“只为成功找方法,不为失败找理由”的个人工作信念,成为自己“基础工作做牢、创新工作突破”的动力,不仅自己能认真学习、深刻领会,而且还利用多种渠道和途径,经常向工作对象作宣传引导工作。 在学习中,能联系思想工作实际,努力做到围绕主题、把握灵魂、领会精髓。对全面建设小康社会的目标更加充满信心,同时增强了深入学习实践科学发展观活动,推进我县农业产业化纵深发展的主人翁责任感。 二、完成本职岗位工作的情况。一年来,我以负责的态度努力完成个人承担的各项工作,积极协助有关部门完成年度部门全部工作任务 1、组织农产品加工企业参加各种农博会。今年5月份成功组织两家企业参加省政府在深圳举办的首届“山东名优农产品及食品在深圳展示订货会”。9月份又组织3家企业参加了“青岛国际农交会”11月份又参与筹备了在临沂举办的首届“中国农产品加工与流通博览会”并制定了《临沭县参加中国农产品加工与流通博览会筹展实施方案》。以及各项具体的会务准备工作。农博会参展期间共签约7个项目,金额1850万元,达成合作意向23个涉及金额5200多万元。通过

参加农博会,为我县农业产业化龙头企业沟通信息、扩大宣传、寻找商机,提高了知名度,拓展了市场空间。 2、认真做好我县农业产业化龙头企业和一村一品专业村(镇)的统计调查工作。今年2-3月份组织开展了XX年度销售收入500万元以上的龙头企业及XX年底前形成的符合一村一品专业村(镇)条件的调查统计工作。经过历时近2个月的调查统计工作,完成了我县08年度的统计调查工作,为进一步摸清我县农业产业化发展情况提供了详实的数据。 3、积极推荐市级重点龙头企业做好省、市级财政贴息资金项目申报工作。09年推荐了临沭县宝康工业油脂有限公司、临沂东盛伊思德食品有限公司、山东三兴食品有限公司、临沭县供销棉麻有限公司、山东省沂蒙老区酒业有限公司、临沭祥兴工艺品有限公司等6家农业产业化龙头企业申报09年省、市级农业产业化财政贴息项目,申请贴息资金253.27万元。 4、认真筛选,推荐第五批市级农业产业化重点龙头企业。XX年9月份推荐上报了临沂市金波食品有限公司、临沂连兴工艺品有限公司等11家农产品加工企业,经市专家组评审,已有7家被市政府认定为第五批市级重点龙头企业。 5、做好个人工作计划,做好省级重点龙头企业的监测工作。每个季度末通过网上监管系统对我县兴大食品集团有限公司、金沂蒙集团两家省级重点龙头企业进行监测,使每两年一次的动态监测变成了一种常规的监管,取得了很好的效果。 6、做好农村劳动力转移阳光工程培训工作。XX年我县承担600人的阳光工程培训任务,为切实做好阳光工程培训工作,与县财政、

林业局半年工作总结

彝良县林业局 2011年半年工作总结 半年以来,我局以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,继续认真学习党的十七届五中全会精神,积极贯彻落实县委、政府的各次会议精神及各项决议。把学习杨善洲精神与工作实际相结合,务实创新,扎实工作,切实加大林业生态建设力度,不断加快林业产业发展步伐。完成了预期目标任务。 一、工作实绩 截止6月份,共完成项目投资710万元。通过调查统计分析,2011年上半年我县林业产值达到11111万元(属林业系统统计数据),比2010年上半年同比增长171.46%。 (一)2011年度主要工作目标任务 实施林产业基地建设62万亩,其中核桃20万亩(新造10万亩、补植补造5万亩、技改5万亩)、竹子20万亩、天麻菌材林10万亩、花椒10万亩、木漆2万亩;实施农村户用沼气池建设400口,节柴灶400户;实施低产林改造7.5万亩;实施人工仿野生天麻种植基地建设2万亩。

(二)半年工作开展情况 1、林业产业 天麻产业完成天麻菌材林种植5.93万亩,完成年度任务的59.3%;完成人工仿野生天麻种植0.8万亩(基地建设0.4万亩,辐射带动种植0.4万亩),完成年度任务的40%;为保障20000亩天麻生产基地建设工作有序开展,我局高度重视天麻生产工作,加强仿野生天麻规范化种植的领导和管理,层层落实责任,成立天麻协会4个,天麻专业合作社7个,有会员(社员)5000余名,建基地4个。目前,各产业协会和合作社制度健全,发展有序,共组织麻农科技种植培训2300余人次,充分发挥了桥梁纽带作用;组织编制了《彝良县2010年20000亩天麻产业发展计划》和《彝良县2011年10000亩天麻规范化种植实施方案》,县委政府下发了《关于进一步加快天麻产业发展的意见》和《彝良县天麻生产管理办法(试行)》。 林产业基地建设充分利用春造时机,大力实施林业产业基地建设。今年1至6月,累计完成核桃种植9.79万亩(新造3.29万亩、补植补造6.5万亩),完成年度计划任务的48.9%;完成竹子种植10.56万亩,完成年度计划任务的52.8%;完成花椒种植0.51万亩,完成年度计划任务的5.1%;完成木漆种植0.5万亩,完成年度计划任务的25%。 核桃苗圃基地建设为保证全县核桃造林用苗,县政

申报林业高级工程师职称工作总结

申报林业高级工程师职称工作总结 申报林业高级工程师职称工作总结 ,男,出生于1971年7月,大专文化程度,中共党员,现任市林场副场长、林场林业调查规划设计队副队长、工程师。目前拟申报林业高级工程师职称,现将业务工作情况总结如下: 一、学习工作经历 1990年7月从四川省林业学校(林业专业)毕业被分配到市林场。工作期间,先后在工区、科室和场机关从事林业技术推广和管理工作;1991年7月聘任为林业技术员,1995年9月晋升为林业助理工程师,12月晋升为林业工程师。利用工作之余报考参加了省委党校函授学院经济管理专业学习,于取得了大专文凭。作为一名工程技术人员,为了与时俱进,本人不断加强学习,除自学外,还积极参加行业主管部门举办的各种培训班,如6月,参加了国家林业局造林司组织的国家重点公益林中幼林抚育示范项目管理培训班,7月参加省人事厅和省林业厅组织的“四川地震灾区生态修复与林业可持续发展高研班”,4月参加人事部门组织的“低碳经济与可持续发展”培训,并通过了网络考试取得合格成绩。 二、业务工作成效 任工程师以来,我始终在林场工作,足迹布遍了林场的每个林班、每个山头,对林业这个公益性社会基础行业充满了感情。在各级领导的帮助和指导下,出色的完成了各项林业生产任务,作为一名新时期的林业工作者,深感自豪之余,更感责任重大,因此本人在工作中始终保持清醒的头脑,尽心尽责,恪尽职守,踏实肯学,全面掌握了林业工作各个方面的业务技术,主要做了以下几方面的业务工作。 (一)天保工程工作 自天保工程在我市实施后,我市林业工作迎来了跨步发展的时期,在机遇面前,作为林业战线的一分子,深感肩上担子之重,我一方面继续巩固自身的专业知识,一方面认真学习天保工程建设“作业设计”、“工程实施”和“检查验收”等相关政策法规、技术标准和规程,使自己很快成为工程建设的技术骨干,业务水平受到单位和主管局的充分肯定。在单位,主持了每年的天保工程的作业设计和工程实施,累计完成天保公益林建设0.93万亩、封山育林9.6万亩、森林管护34万亩,所建工程多次经过省、市、县的各级检查和国家级核查,均顺利通过。除完成好本单位的天保工程建设任务外,还经常被林业局抽调参加全市的作业设计和检查验收工作。(二)营林生产工作 为加快造林绿化步伐,按照“因地制宜,适地适树”的原则进行合理细致的设计。在实施过程中,为提高造林质量和成活率,经常深入施工现场进行指导,采取多种方式,在各工区、各个施工工地进行苗木栽植、种苗培育和幼林抚育等科技培训,变‘说教式’为‘现场式’,把培训教堂搬到山间地头,把科技资料的专业语言变成工人通俗易懂的土话,很快就将自己所学的林业新技术应用于生产之中,使科技兴林真正落到实处,到处都是林业的行家好手。 (三)森林资源保护工作 我场幅员辽阔,道路四通八达,交通便利,境内成、过熟林多,森林资源丰富。 我参加了市林业局组织的森林资源二类调查工作,针对我场的一些特殊情况为调查单位提供参加意见,为摸清森林资源现状,掌握“十一五”期间森林变化,更新森林档案,制订长远规划提供依据。 为确保森林资源安全,每年在防火期,我都要组织开展森林防火宣传工作,积极组建义务扑火队、修订完善《森林火灾扑救预案》,按照“防火于未燃”的防火方针,真正做到了“见烟就查、见火就罚”,使国有林区群众的防火意识大大提高,确保了我场建场50年来未发生森林火灾,林场多年被评为“护林防火工作先进单位”。

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