招商银行面试技巧和注意事项

招商银行面试技巧和注意事项

想要进入银行工作，银行面试技巧和注意事项是必须了解的，下面是小编搜集整理的招商银行面试技巧和注意事项，欢迎阅读。

一、银行面试自我介绍：

恭敬的各位领导、评委：

大伙儿好!我叫__________，来自上海，2015年毕业于上海财经大学金融学院，我的专业是信用治理学，硕士研究生学历。毕业后在招商银行上海分行________支行担任客户经理。我手中有不少客户资源，工作业绩特别突出。我有丰富的银行产品营销、客户治理、信贷治理、风险治理经验;精通银行信贷治理、风险操纵、银行会计等相关业务，具有很强的业务拓展能力。

我今天应聘________银行上海分行的__________职位，相信我的加盟，________银行在上海的业务将进展得更好!

感谢大伙儿!

二、银行面试注意事项：

1、银行对专业知识要求并别高，除非你是学金融、经济专业的硕士或博士研究生，否则，普通银行面试可不能给你提出高深的银行专业咨询题。

2、银行的面试要求你具备的能力：

(1)出色的个人素养

这一点上，要求你和他们交谈的时候，充分显示你的个人素养和良好的可塑性;并且，更重要的一点是，让他们觉得你是一具可信的人，这点很重要。

(2)较好的表达能力

有很好的沟通能力，是很关键的。因为目前银行业聘请，大多偏重市场一线人员，他们的中标率也比会计、储蓄等柜台人员高不少，假如你的表达能力很好，会是你一项很大的资本。

银行面试中应试者是否可以将自己的思想、观点、意见或建议顺畅地用语言表达出来。银行面试中考察的具体内容包括：表达的逻辑性、准确性、感染力、音质、音色、音量、音调等。

银行面试要紧看应试者对主考官所提的咨询题理解是否准确，回答的迅速性、准确性等。银行面试关于突发咨询题的反应是否机智敏捷、回答是否恰当。关于意外情况的处理是否妥当等。

要注意跟台下评委的眼神配合，双眼的视线别要向来停留在说稿上，银行面试时要使台下的每一具评委都以为你在看他们，凝视着他们。要面带微笑，别要太严肃。

(3)赏心悦目的外表

你能够别漂亮，但是一定别能令人讨厌，一定要清爽整洁，正装出席。尽管大伙儿都别承认这点，但是面试时这依然众多银行思考的前几位因素之一。

面试一定要着装合体，别要穿着太前卫，怎么说银行那个职位依然要说究矜持的，但是一定要整洁得体端庄慷慨，银行面试时给人感受气质非凡。

(4)一定的行内关系

这点估计也会引起你的别悦，但是假如你的自身特色别是很突出，资历又别是很高的话，一定的关系算是必要的了。如今想进银行的人可是不少的从另一方面说，有强大的社会关系在银行工作中也是必要的。

(5)资历

假如你是应届毕业生的话，这一点能够略去别读。进银行别一定有银行工作记忆，但是最好依然有相关记忆，比如企业会计、理财师等等。这关于你中标可是很重要的。

(6)专业

你的专业最好是经济，会计，金融三大要紧专业。

事实上，专业没有特别要求，关键看关系。有关系，什么专业都能够进银行。

(7)相关证书

比如会计师资格证、律师资格证等都很实用。

三、银行面试着装：

1、女生银行面试着装

面试穿着禁忌：

面试时候女生首先别能够过度露肤，假如穿着的裙子过短，或上衣无领无袖，甚至穿着吊带服饰是彻底别被允许的。

其次面试时也别能够穿着的服饰上有明显的图案、亮片之类，过于吸引人眼球，给人留下过于凌乱的印象。

面试时女生也别能挑选过于冷艳的颜色，比如红色、黄色、橙色之类，会给考官太强的视觉冲击力，是他的注意力没有方法集中在你所陈述的咨询题上。

2、男生银行面试着装

面试可适当穿休闲类套装

白领的形象和礼仪往往代表公司形象，面试者要注意自己在面试中的仪表仪容咨询题。仪表慷慨、举止得体，与文职人员的身份相符合，给聘请人员留下慷慨、干练的良好印象，是求职者的加分题。挑选服装的关键是看职位要求，应聘银行、国企部门、文秘，穿着偏向传统正规;应聘公关、时尚杂志等，则能够适当地在服装上加些流行元素，显示出自己对时尚信息的捕捉能力。仪表修饰最重要的是洁净整洁，别要太标榜个性，除了应聘娱乐影视广告这类行业外，最好别要挑选太过突兀的穿着。关于应届毕业生来说，允许有一些学生气的打扮，即使面试名企，也能够穿休闲类套装。它相对正规套装来看，面料、鞋子、色彩的搭配自由度更高。

身上穿的、手上戴的均能反映出求职者对所申请职位的理解程度。参加面试，在衣着方面别要过分说究花哨华丽，面试时你所穿的西服、衬衫、裤子、皮鞋、袜子都别宜给人以崭新发亮的感受，但也要注意整洁慷慨，别可邋遢，别可修饰过分。不管是男装或女装，对质料要略有说究。好的面料能够使剪裁合体的服装更加合身、相得益彰。合乎自身形象的着装会给人以洁净利降、有专业精神的印象，男生应显得干练慷慨，女生应显得庄重高雅。

四、银行面试技巧：

1、自我介绍的内容

首先请报出自己的姓名和身份。可能应试者与面试考官打招呼时，差不多将此告诉了对方，而且考官们彻底能够从你的报名表、简历等材料中了解这些事情，但仍请你主动提及。这是礼貌的需要，还能够加深考官对你的印象。

其次，你能够简单地介绍一下你的学历、工作记忆等基本个人事情。请提供给考官对于你个人事情的基本的、完整的信息，如：学历、工作记忆、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等。这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学历，普通只需谈本专科以上的学历。工作单位假如多，选几个有代表性的或者你认为重要的介绍，就能够了，但这些内容一定要和面试及应考职位有关系。请保证叙述的线索清楚，一具结构混乱、内容过长的开场自，会给考官们留下杂乱无章、个性别清楚的印象，同时让考官倦怠，削弱对进行的面试的兴趣和注意力。

应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致，别要有出入。在介绍这些内容时，应幸免书面语言的严整与拘束，而使用灵便的口头语进行组织。这些个人基本事情的介绍没有对或错的咨询题--都属于中性咨询题，但假如所以而大意就别

妥了。

2、自我介绍的时刻

普通事情下，自我介绍应该是3分钟左右较适宜。时刻分配上，可依照事情灵便掌握。

4、自我介绍的要点

(1)自我介绍是应以面试的测评为导向。

自我介绍也是一种说服的手段与艺术，你别仅仅要告诉考官们你是多么优秀的人，你更要告诉考官，你怎么地适合那个工作岗位。而与面试无关的内容，既使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃，以突出重点。

(2)自我介绍要有充分的信心。

要想让考官们观赏你，你必须明确地告诉考官们你具有应考职位必需的能力与素养，而惟独你对此有信心并表现出这种信心后，你才证明了自己。

5、自我介绍的特别提醒

(1)应试者应充分利用各种个人资源。除了前面提到的面带微笑、目光交流、坐姿端正等表情、躯体语言外，请以沉稳平静的声音、以中等语速、以清楚的吐字发音、以开朗响亮的声调给考官以愉悦的听觉享受，声音小而含糊、吞吞吐吐的人，一定是害怕、紧张、别自信和缺乏活力与感染力的。

(2)情绪也是一具需要操纵的重要方面。情绪，做为个人的重要素质，假如在自我介绍中起伏波动，就会产生负面妨碍。例如在介绍自己的基本事情时面无表情、语调生硬;在谈及自己的优点时眉开眼笑。激动别已;而在谈论自己的缺点时又无精打采、萎糜别振。

(3)有的应试者谈及自己的兴趣爱好时，说自己喜欢歌唱，便自做主张，一展歌喉，在面试考场上为考官们唱它一曲，直到被考官客气地打断后，才反应过来行为有些出格。

(4)有的应试者描述自己喜欢如此、爱好那样，如：文学、艺术、旅游、摄影等等，由此考官进一步询咨询其拍摄过什么作品，这位考生的回答却是她喜欢别人给她拍照，还说家里的几本影集都差不多满了。

(5)有的应试者在介绍家庭关系时，大概漫别经心地告诉考官们，自己的某位远房亲戚是应考单位的上司单位的某领导。

(6)有的应试者表示今后踏上工作岗位，将一定要、绝对诸这样类的保证，大概在做就职演说。