老年协会管理规章制度3篇
社区老年协会规章制度
社区老年协会规章制度随着社会老龄化的加剧，老年人的福利和需求得到越来越多的关注和重视。
社区老年协会作为老年人团体的组织形式之一，在提供社交、文娱、健康等服务的同时，也需要建立一套规章制度，以保证协会的稳定运行和老年人的权益保障。
本文将详细介绍社区老年协会的规章制度。
一、会员资格及权益1. 会员资格社区老年协会的会员资格开放给年满60岁以上的居民，如具备一定的老年福利相关经验或技能，也可酌情放宽年龄条件。
2. 会费缴纳会员需按照规定缴纳会费，来支持协会的日常运营和活动开展。
3. 权益保障协会通过建立各项服务和活动的制度，向会员提供社交互动、文娱娱乐、健康保健等服务，确保会员的权益得到维护和满足。
二、组织结构和管理1. 执行机构社区老年协会设立理事会，由会员选举出的会长、副会长及各类委员组成，负责协会事务的执行和组织管理。
2. 会员大会协会每年召开一次会员大会，全体会员可以参与讨论协会工作、提出建议和监督管理层的运营情况。
3. 组织部门协会设立秘书处、财务部等，负责日常工作的协调和管理。
三、活动规划与管理1. 活动计划协会根据会员的需求和特点，制定合理的活动计划，包括但不限于文艺演出、健康讲座、社交聚会等。
2. 活动宣传协会会定期通过社区通告栏、官方微信等渠道向会员发布活动信息，并鼓励会员积极参与。
3. 活动管理协会在活动进行过程中，安排专人负责活动流程的管理和保障。
如需涉及费用，会提前明确告知会员。
四、协会资金管理与透明度1. 资金来源协会的资金来源包括会员会费、社会捐款、政府补贴等。
协会应当按照相关法规要求和内部制度规范进行资金的管理和使用。
2. 财务公开协会将定期公开财务状况和使用情况，接受会员监督，并在需要时接受审计机构的审计。
五、纪律和违约处理1. 会员纪律协会会员应当遵守协会的章程和规章制度，互相尊重，遵循社交礼仪和道德规范。
2. 违约处理对于违反协会规章制度的会员，协会将根据情节轻重，进行警告、暂停资格或开除会员等处理。
村老年协会管理规章规章制度
村老年协会管理规章规章制度村老年协会管理规章制度一、总则村老年协会是为了促进村民老年人的团结、互助和发展而设立的组织，依法独立运作。
本规章制度的制定旨在规范村老年协会的管理，保障老年人的合法权益，提升协会的服务质量和水平。
二、组织架构1. 村老年协会设立会员大会、理事会和常务理事会。
2. 会员大会是村老年协会的最高权力机构，由协会会员组成，每年召开一次。
3. 理事会是村老年协会的决策机构，由会员大会选举产生，负责制定协会的发展方向和重要决策。
4. 常务理事会是村老年协会的日常管理机构，由理事会选举产生，负责具体的协会事务管理。
三、会员管理1. 村老年协会会员分为普通会员和荣誉会员。
2. 普通会员是村老年协会的基础会员，年满60周岁的村民老年人可以申请加入。
3. 荣誉会员是对村老年协会做出突出贡献的人员授予的特殊荣誉称号，由理事会决定授予。
四、经费管理1. 村老年协会的经费来源包括会员缴纳的会费、社会捐赠和政府补贴等。
2. 村老年协会应当建立健全财务制度，确保经费的合理使用和监督。
3. 村老年协会应当按照预算编制和执行财务报表，接受会员大会和监督机构的监督。
五、活动开展1. 村老年协会应当根据老年人的需求和兴趣，组织开展各种形式的活动，包括文娱、体育、健康等方面。
2. 村老年协会应当积极开展老年人培训和技能传承，提升老年人的综合素质。
3. 村老年协会应当定期组织老年人参观学习和社会交流活动，拓宽老年人的视野和交际圈。
六、服务保障1. 村老年协会应当建立健全老年人服务网络，提供咨询、救助、护理等服务。
2. 村老年协会应当积极协调社会资源，为老年人提供医疗、养老、法律等方面的服务。
3. 村老年协会应当建立老年人志愿者队伍，组织志愿者为老年人提供日常生活帮助和关爱。
七、监督机制1. 村老年协会应当建立健全内部监督机制，加强对协会管理和活动开展的监督。
2. 村老年协会应当接受上级组织和社会公众的监督，及时公开协会的工作情况和财务状况。
老年协会管理规章制度(2篇)
老年协会管理规章制度一、工作职责（一）在村民委员会（城市社区居委会）的领导和乡（镇、街道办事处）老龄委的指导下，围绕“六个老有”积极开展工作，不断加强协会的自身建设。
（二）积极支持并配合村（社区）党支部和村（居）委会的中心工作，当好参谋助手，带领全体老年人为促进经济社会的发展献计献策。
（三）充分发挥协会内部设立的维护老年人合法权益小组、红白理事会、道德评议小组、维护治安小组、环境卫生小组、纠纷调解小组、文体活动小组、关心下一代小组等的积极作用，为构建和谐社会作贡献。
（四）落实好协会制定的各项规章制度，建立良好的工作秩序。
（五）为老年人办实事、做好事，积极____老年人开展健康有益的文体活动。
（六）按时完成当地党政____和上级老龄工作部门安排的各项任务。
二、学习制度（一）每月日，协会委员会和各会员活动小组组长，进行集中学习。
（二）每月日，既是各会员活动小组的例会日，又是学习日。
（三）主要学习内容。
时事政治，有关法律法规，老龄工作基础知识、经验和方法，文化科技、医疗保健等方面知识，以及上级统一布臵的学习文件和资料。
三、民主管理制度（一）实行民主选举。
老年协会领导班子在村民委员会（城市社区居委会）的领导和乡镇老龄委的指导下，召开全体会员或会员代表大会，采用无记名投票的方式选举产生。
（二）实行民主议事。
老年协会比较重要的事务，由____商议决定。
（三）实行民主理财。
老年协会的经费支出须经协会领导班子____研究同意，实行账目公开；收支情况，每年年度向全体会员公布，会员有权质询。
四、例会制度（一）每月日，作为协会委员会工作例会日，通报上月工作情况，传达、学习上级指示精神，研究安排近期工作。
（二）每月日，作为协会委员会工作例会日，可结合协会学习日和委员会工作例会日安排，传达精神，安排工作，部署任务。
（三）每年敬老节或春节期间，召开全体会员大会，评选表彰先进和总结全年工作。
（四）每月向村民委员会（城市社区居委会）报告一次工作情况，及时反映老年人的意见和要求。
老年协会管理规章制度（二篇）
老年协会管理规章制度第一章总则第一条为了规范老年协会的组织管理，促进老年人的身心健康发展，特制定本管理规章制度。
第二条老年协会是以老年人为主体，由老年人自愿组织并根据法律法规注册成立的非营利性社会组织。
第三条老年协会的宗旨是：关心老年人、服务老年人、发扬老年人的智慧和活力，为促进老年人健康、快乐、有尊严地生活而努力。
第四条老年协会依法享有自治权，自愿组成，自主管理。
第五条本规章制度适用于老年协会的各类组织、会员和工作人员。
第六条本规章制度的修改，由老年协会的会员代表大会审议通过，并报主管机关备案。
第二章组织架构第七条老年协会的组织架构包括：会员代表大会、理事会、监事会和秘书处。
第八条会员代表大会是老年协会的最高权力机构，由老年协会的会员代表组成。
第九条理事会是老年协会的执行机构，由老年协会的会员代表选举产生，并设主席团。
第十条监事会是老年协会的监督机构，由老年协会的会员代表选举产生，并设主席团。
第十一条秘书处是老年协会的日常工作机构，由秘书长负责具体工作。
第十二条老年协会可以设立工作组、专业委员会等附属机构来开展具体工作。
第三章会员管理第十三条老年协会的会员是指认同老年协会宗旨并自愿申请加入并经过审核通过的老年人。
第十四条老年协会的会员享有提议权、选举权、被选举权、监督权等权利。
第十五条老年协会的会员应遵守老年协会的章程和各项规定，不得干扰老年协会的正常活动。
第十六条会员有权参加老年协会的各类活动，享受组织提供的各项福利和服务。
第十七条老年协会应加强会员宣传，提高会员参与意识，鼓励会员积极参与老年协会的各项活动。
第四章工作职责第十八条会员代表大会的职责是：制定和修改老年协会的章程、规章制度，选举产生理事会和监事会的成员。
第十九条理事会的职责是：执行会员代表大会的决议，处理老年协会的日常事务，管理老年协会的经费和财产。
第二十条监事会的职责是：监督老年协会的工作和财务情况，维护老年协会的权益。
第二十一条秘书处的职责是：协助理事会处理老年协会的日常工作，组织和实施老年协会的各项活动。
村老年协会规章制度
村老年协会规章制度一、总则为了丰富本村老年人的精神文化生活，提高老年人的生活质量，促进老年人之间的交流与互助，特成立本村老年协会。
本协会旨在为老年人提供服务和关爱，维护老年人的合法权益，推动本村老龄事业的发展。
二、协会的宗旨本协会的宗旨是：遵守国家法律法规，贯彻党和政府的老龄工作方针，弘扬中华民族尊老敬老的传统美德，全心全意为老年人服务，使老年人“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”。
三、协会的职责1、组织开展适合老年人特点的文化、体育、娱乐等活动，丰富老年人的精神文化生活。
2、关心老年人的生活，反映老年人的需求，维护老年人的合法权益。
3、组织老年人参与本村的经济建设和社会发展，发挥老年人的经验和智慧。
4、开展老年人的健康教育和保健服务，提高老年人的健康水平。
5、建立和完善老年人的服务网络，为老年人提供生活照料、家政服务等方面的帮助。
6、加强与社会各界的联系，争取社会力量对老年人事业的支持和帮助。
四、会员的权利和义务（一）会员权利1、有选举权、被选举权和表决权。
2、有权参加协会组织的各项活动。
3、有权对协会的工作提出批评和建议。
4、有权享受协会提供的各项服务。
（二）会员义务1、遵守协会的规章制度，执行协会的决议。
2、积极参加协会组织的活动，关心协会的工作。
3、维护协会的声誉和形象，不做有损协会利益的事情。
4、按时缴纳会费。
五、组织机构1、本协会设立会长一名，副会长若干名，秘书长一名，理事若干名。
2、会长负责协会的全面工作，副会长协助会长工作，秘书长负责协会的日常事务，理事负责具体工作的组织和实施。
3、协会的重大事项由会员大会或会员代表大会讨论决定。
六、活动制度1、协会定期组织老年人开展文化、体育、娱乐等活动，活动内容应根据老年人的兴趣和需求确定。
2、活动的组织应提前做好计划和安排，确保活动的顺利进行。
3、活动的场地和设备应提前准备好，保证活动的正常开展。
4、活动期间应注意安全，做好安全防范措施。
老年协会管理规章制度（2篇）
老年协会管理规章制度主要包括以下方面内容：1.组织架构与章程：规定老年协会的组织结构、成立宗旨、会员资格和义务等基本要求，明确协会的宗旨和原则。
2.会员管理：规定老年协会会员的入会条件、退会条件和会员权益等内容，明确会员的权责。
3.会费管理：规定会员的会费缴纳方式、金额和用途等，确保协会的正常运转。
4.活动安排：规定老年协会的活动安排、方式和内容，包括定期或不定期召开会议、组织各类文娱、体育等活动，并明确活动的组织者和参与者的职责。
5.资金管理：规定老年协会资金的来源、使用和监督制度，确保资金使用的透明、公正和合法。
6.管理人员任免：规定老年协会管理人员的选拔、聘任、任免和监督制度，确保管理人员的素质和能力。
7.纪律与惩罚：规定老年协会会员违纪行为的处理办法和惩罚措施，维护协会的良好秩序。
8.信息管理：规定老年协会在信息传递、公告发布、档案管理等方面的要求，确保信息的及时、准确和保密。
9.权益保护：规定老年协会维护会员权益、安全和健康的具体措施和方式。
以上是老年协会管理规章制度的一般内容，具体制度可根据实际情况进行调整和完善。
老年协会管理规章制度（二）第一条：总则1.为规范老年协会的管理，优化协会运作，制定本规章制度。
2.本规章制度是老年协会的基本管理制度，是协会成员遵守的基本规范。
3.本规章制度的内容包括协会会员管理、会费管理、会议管理、活动管理、社区服务等。
4.本规章制度适用于老年协会的所有会员和工作人员。
5.违反本规章制度的行为将受到相应的纪律处分。
第二条：协会会员管理1.老年协会会员须年满60周岁，具备完全民事行为能力，愿意参与协会活动。
2.加入协会的会员需填写入会申请表，提交相关材料，并由理事会审核通过。
3.会员享有参与协会活动与社区服务的权利，有权参与协会的管理、监督和评议。
4.会员有义务维护协会的声誉和利益，积极参与协会的各项活动和服务工作。
5.会员有权随时退出协会，提出书面申请，并经理事会审核通过生效。
社区老年协会规章制度
社区老年协会规章制度一、总则：社区老年协会是在社区居民自愿参加的组织，旨在为老年人提供社交、文化、娱乐等服务。
为了保障社区老年协会的正常运行及会员的权益，特制定本规章制度。
二、入会与退出：1. 凡年满60周岁的社区居民均可申请加入社区老年协会，需填写入会申请表并交纳会费。
2. 会员如因自身原因或其他情况不愿再继续参加社区老年协会，需书面申请退出，并主动交回会员证。
三、权益与义务：1. 会员有权参加社区老年协会组织的各项活动，并享有优先参与报名的权利。
2. 会员需遵守协会的规章制度，不得参与任何损害协会声誉、利益或违反法律法规的行为。
3. 会员有义务履行会费缴纳和活动参与的义务，并积极参与协会事务。
四、会费管理：1. 会费标准由协会成员大会决定，并公示于协会通知栏。
2. 会费应按时交纳，逾期一个月未缴纳的会员将被视为自动退出社区老年协会。
五、活动组织与管理：1. 社区老年协会每季度组织不少于两次活动，内容包括但不限于文艺演出、健身锻炼、文化讲座等。
2. 活动时间、地点、内容由协会理事会确定，并提前通知会员。
3. 在活动中，会员应积极参与，不得妨碍其他会员的正常参与。
4. 活动期间，会员应保持良好的文明礼仪，不得进行任何形式的侮辱、歧视等不文明行为。
5. 如有会员对活动组织或管理有不满意见，可向协会理事会提出，理事会将认真对待并及时回应。
六、纪律与处分：1. 会员在活动中如有违反协会规定的行为，将视情况给予批评、警告或者暂停会员资格等处分。
2. 对于严重违反协会规定或损害协会声誉、利益的情况，将交由社区有关部门处理并可能取消其会员资格。
七、附则：1. 本规章制度经协会成员大会通过，并报社区有关部门备案后生效。
2. 本规章制度的解释权归社区老年协会理事会所有。
3. 对于未尽事宜，由社区老年协会理事会负责解决，并及时向会员通报。
以上是社区老年协会规章制度的内容，旨在维护社区老年人的权益、促进社区老年人的交流与互助，建立一个和谐的社区老年生活环境。
老年协会规章制度
第一章总则第一条为加强老年人的自我管理，促进老年人的身心健康，提高老年人的生活质量，特制定本规章制度。
第二条老年协会的宗旨是：团结老年人，关心老年人，服务老年人，促进老年人与社会的融合。
第三条老年协会的成员应具备年满60周岁及以上的老年人资格，并遵守本规章制度。
第四条具体管理权限的事项由协会的会员大会决定，并由协会主席负责执行。
第五条具体工作由协会的理事会组织实施，理事会成员由会员大会选举产生。
第六条协会的活动应遵守国家法律法规以及相关政策，不得损害社会公共利益和他人的合法权益。
第二章会员权益与义务第七条协会的会员有权参与协会组织的各项活动，享受相关服务和福利。
第八条协会的会员有权向协会提供意见和建议，参与协会管理事项的决策和选举。
第九条协会的会员有义务遵守协会的规章制度，保护协会的声誉和利益。
第十条协会的会员有义务参与组织的活动，共同营造良好的协会氛围。
第三章协会管理第十一条协会设立理事会，由会员大会选举产生，负责协会的具体管理工作。
第十二条理事会成员由会员大会选举产生，任期三年，每届理事会不得连任超过两届。
第十三条理事会有权制定和修改协会的规章制度。
第十四条理事会有权召开会员大会，决定重大事项并进行选举。
第十五条理事会有权举办各类老年活动，组织老年人培训和学习。
第四章组织活动第十六条协会应定期组织各类活动，包括但不限于文化娱乐、生活服务、健康养生等。
第十七条活动的具体内容由理事会确定，会员有权提出活动建议。
第十八条活动的参与方式由会员自愿选择，活动费用由会员自行承担。
第十九条参与活动的会员应遵守活动秩序，不得损害他人的人身安全和财产权益。
第五章协会福利第二十条协会为会员提供一定程度的福利待遇，包括但不限于医疗、养老、助幼等方面的服务。
第二十一条协会可根据会员的需求和经济能力设立相应的福利体系。
第六章纪律与惩处第二十三条会员如有违反协会规章制度的行为，经协会理事会认定，可给予警告、记过、记大过或除名等处分。
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老年协会管理规章制度3篇
老年协会管理规章制度1篇一、工作职责
(一)在公司的领导和老龄委的指导下，围绕六个老有积极开展工作，不断加强协会的自身建设。
(二)积极支持并配合公司党支部和公司及社区的中心工作，当好参谋助手，带领全体老年人为促进社会经济的发展献计献策。
(三)充分发挥协会内部设立的维护老年人合法权益小组、红白理事会、道德评议小组、维护治安小组、环境卫生小组、纠纷调解小组、文体活动小组、关心下一代小组等的`积极作用，为构建和-谐社会作贡献余力。
(四)落实好协会制定的各项规章制度，建立良好的工作秩序。
(五)为老年人办实事、做好事，积极组织老年人开展健康有益的文体活动。
(六)按时完成当地党政组织和上级老龄工作部门安排的各项任务。
二、会员管理制度
(一)凡是物资公司在册的干部职工，依法办理退休人员都是本协会的会员。
(二)自愿参加协会组织的各项活动、各种会议，缴纳会费的
会员，不愿参加的决不强求，要求提出书面申请。
(三)会员每个月缴纳会费拾元，一次性-交清，一年壹佰贰拾元。
(四)会员由协会财务人员负责收缴。
三、学习制度
(一)每月15日，协会委员会和各会员活动小组组长，进行集中学习。
(二)每月15日，既是各会员活动小组的例会日，又是学习日。
(三)主要学习内容：时事政治，有关法律法规，老龄工作基础知识、经验和方法，文化科技、医疗保健等方面知识，以及上级统一布置的学习文件和资料。
四、民-主管理制度
(一)实行民-主选举。
老年协会领导班子召开全体会员或会员代表大会选举产生。
(二)实行民-主议事。
老年协会比较重要的事务，由集体商议决定。
(三)实行民-主理财。
老年协会的经费支出须经协会领导班子集体研究同意，实行账目公开;收支情况，每年年度向全体会员公布，会员有权质询。
五、例会制度
(一)每月15日，作为协会委员会工作例会日，通报上月工作情况，传达、学习上级指示精神，研究安排近期工作。
(二)每月15日，作为协会委员会工作例会日，可结合协会学习日和委员会工作例会日安排，传达精神，安排工作，部署任务。
(三)每年敬老节农历九月初九(重阳节)，召开全体会员年度大会，评选表彰先进和总结全年工作。
(四)理事会每叁个月向全体代表会员报告一次工作情况，及时反映老年人的意见和要求。
时间一般不超过半年
六、工作管理制度
老年协会规章制度老年协会规章制度
(一)实行协会委员会责任制，落实三定要求，即定人员、定岗位、定职责。
(二)设有一册五薄一档案。
即：老年人花名册;协会开展活动登记雹学习情况登记雹好人好事记录雹调解老年人家庭和村民纠纷登记雹签定赡养协议(责任)书登记薄;老年人身体健康状况档案。
(三)在协会活动场地张贴协会的规章制度和老年法规，妥善管理设施及有关资料。
(四)活动室开放时间：。
(五)协会会员应积极参加本协会组织的政治学习和各项文体
活动。
老年协会管理规章制度2篇
根据《20__年基本公共卫生服务老年人健康管理项目工作方案》及区卫生局要求，我院开展了老年人健康管理服务项目。
一、结合建立居民健康档案
对我乡65岁及以上老年人进行登记管理，并对所有登记管理的老年人免费进行一次健康体检，并提供自我保健及伤害预防、自救等健康指导。
二、开展老年人健康干预。
对发现已确诊的高血压和2型糖尿病患者纳入相应的慢性病患者进行管理；对存在危险因素且未纳入其他疾病管理的老年居民进行定期随访，并告知该居民一年后进行下一次免费健康检查。
截止20__年12月，我院共登记管理65岁及以上老年4964人。
并按要求录入居民电子健康档案系统。
三、慢性病管理工作
为有效预防和控制高血压、糖尿病等慢性病，根据《20__年基本公共卫生服务慢性病管理项目工作方案》及区卫生局要求，我院对我社区居民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健康档案，开展高血压、2型糖尿病等慢性病的随访管理、康复指导工作，掌握我街道高血压、2型糖尿病等慢性病发病、死亡和现患情况。
1、高血压患者管理
一是通过开展35岁及以上居民首诊测血压；居民诊疗过程测血压；健康体检测血压；和健康档案建立过程中询问等方式发现高血压患者。
二是对确诊的高血压患者进行登记管理，并提供面对面随访，每次随访询问病情、测量血压，对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。
三是对已经登记管理的高血压患者进行一次免费的健康体检（含一般体格检查和随机血糖测试）。
截止20__年12月，我院共登记管理并提供随访高血压患者为2665人。
并按要求录入居民电子健康档案系统。
2、2型糖尿病患者管理
一是通过健康体检和高危人群筛查检测血糖；建立居民健康档案过程中询问等方式发现患者。
二是对确诊的2型糖尿病患者进行登记管理，并提供面对面随访，每次随访要询问病情、进行空腹血糖和血压测量等检查，对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。
三是对已经登记管理的2型糖尿病患者进行一次免费健康体检（含一般体格检查和空腹血糖测试）。
截止20__年12月，我院共登记管理并提供随访的糖尿病患
者为556人。
并按要求录入居民电子健康档案系统。
老年协会管理规章制度3篇
为了保证中老年书画协会活动的正常顺利开展，根据协会章程等有关规定，对协会筹集的经费，加强监督、管理、合理按章使用。
其具体制度如下：
一、书画协会经费开支的原则
勤俭节约、量入为出、统筹兼顾、用得适当、发扬民主、会员满意。
实行经费开支由协会主管财务会长一枝笔审批。
二、书画协会经费开支范围
1、年会总结支出；
2、协会与友邻县区交流支出；
3、重大节日或重大会议宣传支出；
4、看望、慰问年满70岁以上会员支出；
5、看望会员生病支出；
6、其它支出。
三、书画协会财务人员职责
1、根据协会会长的指示，负责编制年度经费预算，并执行经费预算；
2、遵守费用开支范围和开支标准；
3、在书画协会预算开支范围内及时与区委组织部老干局衔接
报销有关事宜。
4、定期检查、分析所用经费情况；
5、定期收好会员会费，做到帐帐、帐物、帐款相符；
6、遵守、宣传、维护国家财经制度，财经纪律，同一切违法乱纪行为作斗争。