加油站2020年度总结范文
加油站年度实绩总结(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里，我国加油站行业在市场经济的推动下，经历了快速发展。
本年度，我站紧紧围绕“安全、优质、高效、创新”的工作方针，全体员工齐心协力，努力提高服务质量，确保安全生产，实现了经济效益和社会效益的双丰收。
现将本年度实绩总结如下：二、经营情况1. 销售业绩：本年度，我站成品油销量累计达到XX万吨，同比增长XX%，超额完成了年度销售目标。
2. 非油品销售：积极拓展非油品业务，实现非油品销售额XX万元，同比增长XX%，为加油站整体业绩的提升做出了积极贡献。
3. 客户满意度：通过优化服务流程，提高服务质量，客户满意度达到XX%，较上年同期提高XX个百分点。
三、安全生产1. 安全生产责任制落实到位：严格执行安全生产责任制，将安全责任落实到每个岗位、每个员工，确保安全生产无事故。
2. 安全教育培训：定期开展安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能，全年累计培训XX人次。
3. 安全隐患排查：加强安全隐患排查治理，全年共排查出XX项安全隐患，全部整改到位。
四、服务质量1. 服务流程优化：简化服务流程，提高服务效率，确保顾客满意。
2. 服务规范执行：严格执行服务规范，提高服务质量，确保顾客权益。
3. 售后服务：加强售后服务，及时解决顾客问题，提高顾客满意度。
五、团队建设1. 人才培养：加强员工培训，提高员工综合素质，全年累计培训XX人次。
2. 团队凝聚力：积极开展团队建设活动，增强团队凝聚力，提高团队执行力。
3. 员工福利：关心员工生活，提高员工福利待遇，激发员工工作积极性。
六、总结过去的一年，我站全体员工在公司的领导下，紧紧围绕年度工作目标，努力拼搏，取得了显著成绩。
在新的一年里，我站将继续深化改革，创新发展，为实现更高目标而努力奋斗。
1. 优化服务流程，提高服务质量，满足顾客需求。
2. 深化安全生产管理，确保安全生产无事故。
3. 加强团队建设，提高员工综合素质，打造一支高素质的员工队伍。
4. 拓展非油品业务，提高非油品销售额，实现多元化发展。
加油站工作总结范文5篇
加油站工作总结范文5篇篇1加油站年度工作总结报告一、背景概述本报告旨在梳理本年度加油站工作的各项成绩与不足，总结经验教训，明确下一步的工作重点及改进措施。
在上级领导的正确指引及全体员工的共同努力下，本加油站实现了各项运营目标，在市场竞争中也取得了显著的成绩。
二、经营业绩总结1. 销售额与利润分析本年度，加油站总销售额较去年同期增长了XX%，实现利润增长XX%。
这一成绩得益于油价市场的稳定发展和本站服务质量的不断提升。
我们通过优化销售策略、开展促销活动，有效提升了加油站的吸引力和竞争力。
2. 客户服务优化我们在客户服务方面采取了一系列措施，包括提升员工服务水平、优化服务流程等。
通过加强员工培训，提高服务效率，顾客满意度得到显著提升。
同时，我们增设了非油品业务，如便利店、汽车美容等，满足了顾客多元化需求。
三、安全管理总结1. 安全生产责任制落实我们始终坚守安全生产红线，建立了完善的安全生产责任制。
通过定期的安全检查与隐患排查，确保了加油站设施的安全运行。
本年度未发生任何安全事故。
2. 应急预案与演练我们制定了详细的应急预案，并定期开展应急演练，提高了员工应对突发事件的处置能力。
同时，加强与地方应急部门的沟通协作，确保了在紧急情况下的快速响应。
四、市场营销与品牌建设1. 营销策略实施根据市场变化，我们及时调整营销策略，通过线上线下相结合的方式开展营销活动。
线上，我们加强了社交媒体推广和线上优惠活动；线下，我们开展了路演、节假日促销等活动，有效提升了品牌知名度。
2. 品牌形象塑造我们注重品牌形象的塑造，通过优化视觉识别系统、提升服务质量，展现了加油站的专业形象。
同时，积极参与社会公益活动，提升了品牌的社会责任感。
五、存在问题及改进措施1. 人员流动性大当前加油站人员流动性较大，影响了服务的稳定性。
为此，我们将加强员工福利待遇，提供职业培训机会，增强员工的归属感和忠诚度。
2. 市场竞争压力随着市场竞争的加剧，我们需要进一步优化服务流程，提升服务质量，巩固并扩大市场份额。
加油站年度总结书(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，本年度已接近尾声。
在过去的一年里，我站全体员工在公司领导的正确指导下，紧紧围绕“安全、服务、效益”的工作方针，团结一心，锐意进取，圆满完成了各项工作任务。
现将本年度工作总结如下：一、安全生产1. 严格执行安全生产责任制，层层签订安全生产责任书，确保安全生产无事故。
2. 加强安全生产教育培训，提高员工安全意识和自我保护能力。
全年共开展安全生产培训20余次，覆盖全体员工。
3. 严格执行操作规程，确保设备设施正常运行。
全年设备设施故障率降低20%，设备完好率提高15%。
4. 严格落实安全检查制度，对加油站进行全面、细致的安全检查，及时发现并消除安全隐患。
二、经营情况1. 严把数质量关，确保油品质量。
本年度油品合格率达到100%，顾客满意度达到95%。
2. 优化服务流程，提高服务质量。
开展“微笑服务、热情服务、主动服务”活动，提升顾客满意度。
3. 积极拓展销售渠道，增加销售品种。
本年度新增销售品种5种，销售额同比增长10%。
4. 加强与周边企业的合作，实现互利共赢。
本年度与周边企业签订合作协议3份，拓展市场份额。
三、队伍建设1. 严格选拔任用，优化员工队伍结构。
本年度选拔优秀员工5名，晋升为管理岗位。
2. 加强员工培训，提高员工综合素质。
全年开展各类培训30余次，参训人数达100%。
3. 营造和谐氛围，增强团队凝聚力。
开展团队建设活动，增强员工归属感。
四、存在问题及改进措施1. 存在问题：部分员工安全意识淡薄，存在违规操作现象。
改进措施：加强安全教育培训，提高员工安全意识；严格执行操作规程，杜绝违规操作。
2. 存在问题：服务质量有待提高，顾客满意度有待提升。
改进措施：优化服务流程，提高服务质量；开展服务竞赛，激发员工服务热情。
五、展望未来展望新的一年，我站将继续以安全生产为基础，以经营效益为中心，以队伍建设为保障，不断提升服务质量，努力实现以下目标：1. 安全生产零事故；2. 油品质量合格率达到100%；3. 顾客满意度达到98%；4. 销售收入同比增长15%。
加油站年度汇报总结(3篇)
第1篇一、前言随着我国经济的快速发展，能源需求日益增长，加油站作为能源供应的重要环节，承担着保障能源供应、服务社会的重要使命。
在过去的一年里，本加油站紧紧围绕公司发展战略，紧密围绕市场变化，不断优化服务，提升效率，现将本年度工作汇报如下。
二、经营情况1. 销量稳步增长：在过去的一年里，本加油站积极拓展市场，加强与周边客户的合作，销量实现了稳步增长。
截至年底，成品油销量达到XX万吨，同比增长XX%。
2. 数质量管控：我们始终把数质量管控放在首位，严格执行国家相关标准和规定，确保每一滴油品质量过硬。
全年未发生一起质量事故，赢得了广大客户的信任。
3. 非油品业务拓展：为满足客户多元化需求，我们积极拓展非油品业务，引进了便利店、洗车服务等项目，进一步丰富了服务内容，提高了客户满意度。
三、安全管理1. 安全生产责任制落实：我们严格执行安全生产责任制，层层分解任务，确保各项工作落到实处。
全年未发生一起安全事故，实现了安全生产无事故的目标。
2. 安全教育培训：我们定期开展安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
全年共组织安全培训XX次，参与人数XX人。
3. 安全检查与隐患排查：我们定期开展安全检查，对加油站设施、设备进行全面排查，及时发现并整改安全隐患。
全年共排查隐患XX处，整改率100%。
四、服务质量提升1. 服务规范：我们严格按照公司规定，规范服务流程，提升服务质量。
全年客户满意度达到XX%，较上年提高XX个百分点。
2. 便民服务：为方便客户，我们增设了便民服务设施，如充电桩、休息区等，为客户提供便捷的服务。
3. 亲情服务：我们关注客户需求，提供亲情化服务，让客户感受到家的温暖。
全年共收到客户表扬信XX封。
五、存在问题及改进措施1. 存在问题：部分员工服务意识有待提高，客户满意度仍有提升空间。
2. 改进措施：加强员工培训，提高服务意识；开展服务质量竞赛，激发员工积极性；持续关注客户需求，提升服务水平。
2020年加油站年度工作总结精选
2020年加油站年度工作总结精选想要做好加油站的工作，就要把服务质量摆在首要位置，难么，今天小编就给大家整理了五篇优秀的加油站年度工作总结，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!加油站年度工作总结篇一XX年，我公司按照集团公司、销售公司的部署和要求进行了经营管理体制改革，取消了原有的1xxxx区县公司，对整体经营管理体制进行了重组，同时也形成了零售经营管理工作的一个新生事物，即片区经理，又称me。
改革前，我担任原延庆公司办公室主任，对加油站的经营管理工作并不真正了解。
体制改革撤消了原有的区县公司机构，作为中年人，何去何从，今后如何发展?这是我在人生道路上遇到的一个绕不开也躲不过的难题。
将近半个月的时间，我彷徨、犹豫，甚至茶饭不思。
经过冷静思考，最终我理清了思路：改革是大势所趋，对石化销售企业来说，只有深化改革才能把企业做强做大，才能在应对入世挑战的竞争中立于不败之地，不改革就没有出路!而作为一名共产党员，面对时代的发展要求，只有站在勇于推动改革、实践改革的前列，才能充分体现共产党员的先进性，发挥共产党员的先锋模范作用。
思想通了，包袱也减轻了，于是我在去年7月底勇敢地报名参加了片区经理的竞聘，通过考核，以优异的成绩走上了新的岗位。
俗话说：“有志者，事竞成”。
经过近半年的认真学习和大胆实践，我已经基本胜任了现在的工作岗位，顺利地由一名机关管理人员转变为加油站的一线管理者，这其中的酸甜苦辣，现在回想起来真是别有一番滋味在心头。
在走上片区经理岗位之前，我知道自己对加油站的经营管理还只是局限在表面，停留在浅层次上，只有通过不断学习，才能尽快弥补自己在加油站经营管理经验上的先天不足，才能使自己尽快地熟悉情况并进入新的角色。
虽然已经有了一定的心理准备，可真正工作起来，我才知道困难远远超出我的想象。
记得刚被任命为延庆片区经理时，我召集所管理的站长开了一次见面会，会前站长们就在私下议论，“给我们选了这么一个带头人，她一天加油站的实际工作都没干过，还能领导我们，看来我们这个片区是没希望了”。
加油站年度总结公司(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，转眼间一年又即将过去。
在这一年里，我司加油站全体员工在公司领导的正确指引下，团结一心，锐意进取，较好地完成了各项工作任务。
现将本年度加油站工作总结如下：二、经营情况1. 销售业绩稳步提升：本年度，我司加油站轻油销售量达到2545.38吨，超出公司下达的任务指标27.38吨，同比增长0.73%。
其中，93汽油销售比重占总销售的64.87%，润滑油销售6.1吨，欠任务7.28吨。
2. 市场拓展成效显著：在激烈的市场竞争中，我司加油站通过加强市场调研，精准定位客户需求，成功拓展了多个潜力客户，实现了销售业绩的稳步增长。
3. 客户满意度持续提升：我们始终坚持以客户为中心，不断提升服务质量。
本年度，客户满意度调查结果显示，客户对我司加油站的服务满意度达到95%以上。
三、安全管理1. 安全生产责任制落实到位：我司加油站严格执行安全生产责任制，确保安全生产无事故。
2. 安全隐患排查治理：本年度，我们共排查安全隐患XX处，并及时整改，有效防范了安全事故的发生。
3. 员工安全教育培训：我们定期开展员工安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
四、团队建设1. 加强内部管理：我们不断完善内部管理制度，提高工作效率。
2. 提升员工素质：通过开展技能培训、团队建设等活动，提高员工综合素质。
3. 加强沟通协作：我们注重加强部门之间的沟通协作，形成良好的工作氛围。
五、不足与改进1. 市场拓展力度有待加强：在市场竞争日益激烈的情况下，我司加油站的市场拓展力度仍有待加强。
2. 服务质量仍有提升空间：在部分服务环节，服务质量仍有提升空间。
针对以上不足，我们将采取以下措施进行改进：1. 加大市场拓展力度：加强市场调研，精准定位客户需求，拓展更多潜力客户。
2. 提升服务质量：优化服务流程，提高员工服务水平，为客户提供更加优质的服务。
3. 加强内部管理：进一步完善内部管理制度，提高工作效率，降低运营成本。
六、展望未来展望未来，我司加油站将继续秉承“客户至上、安全第一”的理念，不断提升经营业绩，为我国石油事业发展贡献力量。
2020年加油站年终工作总结4篇
最新2020年加油站年终工作总结4篇
加油站年终工作总结篇1
XX年在公司领导的亲切关怀和大力支持下,以强化内部管理铸造精品站为重点,以降本减费为中心,确保加油站安全生产无隐患为目的,二年来在我们全体员工的积极努力和紧密配合下,加油站在站容站貌,规范服务,以及员工素质都有了较大的改善,综合水平得到了全面提升.销量也大幅度提升,我现将一年的工作汇报如下.
一、经营情况
今年公司严把数质量关,给我站经营提供了良好的保证,同时凭着中国石油质优量足的品牌形象,并在站领导细致的管理上,酒泉加油
站打动来来往往的每一位顾客,并能及时处理顾客提出的力所能及的问题,从而形成了紧密融洽的客户关系,如“加油为什么不能打手机”,“为什么200升油箱能加240升油”等问题能为顾客科学的解答.赢得了八方顾客的信赖和赞扬.截止11月底共完成了成品油18000吨,完成年计划的 .目前,我们正向前着更高的目标冲刺.
二、安全管理
1、站长在保证安全生产的平时,对我们进行安全教育,强化我们的安全责任感,要求我们在做每一件事情前,先做到风险识别,要求我们做好本职工作,把安全工作做的更主动更积极,发现隐患及时整改,避免事故的发生,要在员工的脑海中牢固树立“安全第一”的思想,坚
13。
2020年加油站年度总结汇编
加油站年度总结汇编6篇总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律，让我们一起认真地写一份总结吧。
总结怎么写才是正确的呢？以下是为大家整理的加油站年度总结6篇，欢迎阅读与。
加油站年度总结篇1一路走来，步履匆匆，不觉间2xx年已悄然向我们挥手作别，迎来了崭新的2xx年回首半年来在嘉绍加油站的工作和生活，感悟良多；记得刚进站的时候，总是担心自己会胜任不了这份工作，有时对顾客说话都不太自然。
站长总是会开导我们要把胆子放大一点，经过一段的时间也算适应了加油站的工作。
说说加油简单也不简单，简单的是好像只要把油枪插进油箱就好，但是往往也会有人加错油品，造成严重后果。
给自己和站里造成不必要的损失。
做到一问再问，对自己负责也是对别人负责。
安全工作对于加油站来讲，重要性不言而喻，因此，我站始终把安全工作作为第一要务，突出表现在下述方面一是从思想上，努力提高全安全意识，逢会便讲、时刻注意互相提醒、互相监督，切实提高人员的安全意识和技能；二是从制度上，严格落实上级下发的各项安全管理制度规定，严格安全的制度管理，如禁止向塑料桶加油、禁止雷雨闪电时加油等；三是从检查上，勤检查、重整改、杜绝隐患，我们坚持每天进行检查安全，坚持站员交接班时检查安全，发现加油枪、加油机内部或计量孔等部位有渗漏情况时及时处理，杜绝了各种隐患；四是从设备设施的维护保养上，重保养、重维护、重防范，做好各项安全工作，着重做好了防火、防冻、防抢等安全工作。
在卫生方面，站上卫生我们每天都会进行打扫、一天中又不定时地清扫垃圾等保持了站内整洁。
为了不发生散、乱、摊的现象，我们从站上物品摆放、内务管理、环境卫生、账务及各项记录等方面进行了规范要求、细致要求，促进了各项管理的进一步规范，站容站貌的改善。
在我们加油站，我们抓优质服务，努力争取客户，对进站的每一位客户我们做到了“来有迎声、走有送声”、热情周到；生活不能缺少微笑，服务更离不开微笑。
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加油站2020年度总结范文
本文是关于加油站2020年度总结范文，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。
XX年即将过去，现将过去一年的工作做一个总结，看一下过去一年做了些什么事，那些事没做。
那些事做得到位，那些事需要加强。
以便安排XX年工作时有一个更好的计划，让来年的工作做得更精更细。
XX年主要工作
(一)销售结算方面，自从XX年02月开始接xx区城区工行上门收款的9座加油站的销售结。
在做该9座站的销售结算期间，认真对待加油站发生的每一项业务，做到让加油站资金按时存入银行，及时查询ic卡网点支票充值到账情况，未出现先充值后入账情况。
月末结账时做到该加油站的资金、库存、往来与加油站、零售管理部、营销管理部、非油管理部做到账实、账账、账表、账证核对相符。
按时完成每月的结账工作。
(二)XX年03月-XX年08月期间，具体负责对加油站和客户经理提供的《发票开据申请》审核。
XX年04月，云南公司接到云南省国家税务总局的要求，为客户开具增值税专用发票时，对方单位必须通过对公司转账。
而我公司大客户都是通过银行卡刷卡支付油款，执行起来困难较大。
经财务部、零售管理部、营销管理主任和各岗位人员商定，并报主管领导和总经理批准，形成了曲靖公司开具增税专用发票的具体操作流程，对客户的开发、维护、售后服务起到了良好的作用。
加油站只对ic卡(单位卡)客户进行开票，开票审核时必须在ic卡系统中进行核销。
批发客户非对公司转账支付时，提供垫资金证明、垫资金人身份证复印件、资金接收证明、业务确认单进行开票，大大降低了开错发票的机率。
XX年08月按照云南省国家税的要求，开票时须在国家税务网查找并打印相关的客户信息。
在相关岗位人员的大力协助下，按照税局的要求，8月份的开票资料后已附有客户的税务信息。
(三)资金平台加油站模块于XX年7月上线，XX年07月进行了资金平台与站级系统集成。
加油站不用在web界面用工录入，只要在站级系统后台录入。
刚开始集显时，由于手工录入与系统集成并行了三天，资金平台缴存单重复，形
成了500多笔异常缴存单，影响了云南公司资金平台加油站模块的考核。
取消并行后运行正常，到XX年10月，资金平台加油站模块的资金缴存率、正确率均达到了99%以上。
(四)今年，我的另一项主要工作是加油站库存管理。
主要是对加油站油品购进，销售、自用、损耗进行核对。
每月结账时，与零售管理部一起核对每个站、每种油品的购进、途损、销售、自用的数量。
并对途损和自用进行账务处理。
每月结账时，确保库存商品财务账、业务账、加油站账核对相符。
结完账后填制并上报《加油站库存商品盘点明细表》、《加油站商品进销存数量核对表》、《存货盘点盈(亏)及报废审批表》。
(五)与零售管理部岗位人员一起核对小油罐车运费，做到应收客户部分完成收回。
(六)每月根据ic卡系统数据，核销公司车量自用油。
总之，一年以来，做了不少的事。
其中大部分还可以。
但也有一些足之处，没有做到精化、细化、准备确化。
新的一年即将来临，如何做好下一年度的事呢?
首先就是端正自己对待工作的态度，保持一个好的工作心态，让在岗位上的每一天都是有意义的一天。
再次就是要有良好的工作方法，遇到困难是学会如何解决，不要让时间浪费在琐碎的工作中。
第三就是要跟上公司向上发展的步伐，将自身的状态保持与公司一致，只做给公司增光添彩的事。
最后就是团结同事，取每一个人的长处来补自己的短处，让自己成为一个可以让领导放心，让同事开心的员工。