职场员工礼仪基本守则
员工守则十条
员工守则十条员工守则是企业规范员工行为、保障企业正常运转和维护企业形象的重要准则。
以下是为大家制定的员工守则十条，希望每一位员工都能认真遵守。
一、遵守工作时间准时上下班，不迟到、不早退。
如有特殊情况需要请假或调休，应提前按照公司规定的流程办理手续。
遵守工作时间是对工作的基本尊重，也是保证工作效率和团队协作的基础。
二、保持良好的工作态度积极主动地对待工作，充满热情和责任心。
不抱怨、不推诿，勇于承担工作任务，并努力克服工作中遇到的困难。
以乐观的心态面对挑战，相信自己能够通过努力取得好的成果。
三、保守公司机密公司的商业机密、技术机密、客户信息等都是公司的重要资产，员工有责任和义务保守这些机密。
不得向外界泄露公司的任何敏感信息，包括但不限于在社交媒体、与非相关人员的交流中谈论。
四、遵守职业道德诚实守信，不弄虚作假。
在工作中保持公正、公平，不利用职务之便谋取私利。
对待同事和客户要真诚、友善，树立良好的职业形象。
五、尊重同事和上级尊重每一位同事的个性和工作方式，不歧视、不侮辱、不恶意攻击他人。
积极与同事沟通协作，共同完成工作任务。
尊重上级的领导和决策，如有不同意见，应以恰当的方式提出。
六、注重团队合作明白团队的力量大于个人，积极参与团队活动，分享经验和知识，互相帮助，共同进步。
在团队中发挥自己的优势，为团队的成功贡献力量。
七、保持工作环境整洁爱护公司的办公设施和设备，定期清理自己的工作区域，保持整洁和有序。
不随意乱扔垃圾，共同营造一个舒适、干净的工作环境。
八、不断学习提升自己积极参加公司组织的培训和学习活动，不断提升自己的专业技能和综合素质。
关注行业动态和新知识，与时俱进，为公司的发展提供更有价值的建议和方案。
九、遵守公司规章制度严格遵守公司制定的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、绩效考核制度、财务制度等。
如有违反，应主动承担相应的责任。
十、维护公司形象无论是在公司内部还是外部，都要时刻注意自己的言行举止，代表公司展现出良好的形象和素质。
职场礼仪守则
职场礼仪守则现代职场中，一个人的素质和礼仪往往会在很大程度上影响到他或她的个人形象、职业发展以及与其他人的关系。
因此，在职场上，遵守礼仪守则就显得非常重要。
那么，什么是职场礼仪守则？如何做到遵守礼仪？下面我们就一起来探讨一下。
1. 注意仪容仪表在职场中，一个人的外在形象是很重要的。
首先，要注意个人的仪容仪表，力求干净利落，衣着整齐，面带微笑。
同时，也要注意言谈举止，不要说脏话或在公共场合高声喧哗，更不要吵架或发脾气。
在遇到与自己意见不同的人时，要尊重对方的立场，多一些理解和包容。
2. 与人沟通职场中，与人沟通也是非常重要的。
首先，在与同事和上司沟通时，要注意口吻和用词，不要使用过于生硬或不尊重的话语。
同时，也要注意肢体语言，面对面的时候要保持直视，微笑并且聆听对方讲话。
如果发现对方有误解或疑虑，要积极解释和沟通。
3. 礼貌待人礼貌待人也是职场中很重要的一点。
首先，要注意称呼。
在职场中，对于同事或上司，使用适当的称呼显示出对他人的尊重，比如对于上司可以使用“老板”、“领导”等称呼，对于同事则使用“同事”等。
在见到客户或重要的人时，可以选择使用更加正式的称呼。
其次，要注意礼仪。
比如，进门要敲门请求进入，遇到长辈、前辈或上司要主动给予问候及礼貌示意，同时，在吃薯片、啤酒等喧哗物品时，避免影响他人。
4. 注意礼节在职场中，有很多不同的场合需要注意礼节，这也是遵循职场礼仪的重要部分。
比如，在上班时间不要随意接听私人电话或聊天，更不要看影响公众场合。
另外，也要注意到显摆个人成就、嘈杂场合打扰别人等等行为都会破坏公共礼仪和办公室和谐。
在业务沟通中，注意礼节，精细礼节不仅可以提升个人职业形象，更可以在职场中活得更加优秀地位置。
以上就是职场礼仪守则的一些关键点，当然，不同的场合和不同的职业还会有所不同，需要我们根据具体情况做出调整。
总的来说，遵守礼仪守则不仅能提升个人职业形象，更能增强自己的沟通合作能力，打造良好的职场人际关系。
职场基本礼仪规范
职场基本礼仪规范
1.穿着得体：在职场中，我们应该穿着得体，遵循公司的着装要求。
穿着整洁、干净、符合职业形象有助于给他人留下良好的印象。
2.提前到达：准时被视为是迟到的最佳方法。
为了避免不必要的延误
和压力，最好提前到达工作场所。
3.尊重他人的时间：在开会或预约期间，应该尊重其他人的时间。
最
好准时到达，并尽量避免迟到或取消会议。
4.礼貌待人：在职场中，礼貌是至关重要的。
尊重其他人，用友善的
态度与同事交流，并使用适当的礼貌用语，如“请”和“谢谢”。
5.注重沟通：良好的沟通是成功职业生涯的关键。
在与同事、上司或
下属交流时要清晰明了，避免使用模糊的语言或隐晦的说法。
6.尊重他人的隐私：在职场中，尊重他人的隐私是很重要的。
避免无
关的私人询问，不要到别人的办公区或者读取他人的电子邮件或私人文件。
8.尊重意见和观点：职场是一个由各种不同观点和意见组成的地方。
尊重他人的观点，并学会与同事进行建设性的讨论和辩论。
9.保持公共区域整洁：管理自己的工作区域，确保公共区域的整洁和
有序，包括共享的办公室和会议室。
11.礼貌接受和给予帮助：职场中，有时候我们需要别人的帮助，相
应地，我们也应该乐于给予他人帮助，这有助于建立良好的工作关系。
12.尊重上级：对上级进行尊重是职场中的重要礼仪。
听从上司的指令，及时汇报工作进展，并尽力达到他们对工作的期望。
员工基本行为礼仪规范(礼仪)
员工基本行为礼仪规范1.仪容仪表：着装干净、整洁，男同志不留胡须，女同志不浓妆艳抹。
2.行走礼仪：行走要稳重，靠右侧通行，室内不跑、跳，不可大声喧哗或勾肩搭背，遇见同事应点头致意并问好。
3.握手礼仪：地位高者、女性主动伸手，握手时间不宜过长，握手不宜过紧，不能戴手套。
4.交谈礼仪：交谈时，保持适当距离，目光平视、神态自然，用语要文明，不宜指手画脚或有其他小动作。
5.打招呼礼仪：面带微笑、目光平和，走路时应停步或放慢脚步；一般用“您好”、“早上好”、“晚安”等招呼语言。
6.待客礼仪：保持接待环境洁净，准备接待材料，主动迎候，礼貌接待，事毕握别。
7.打电话礼仪：打电话时要面带微笑、文明用语、言简意赅，电话不通时要耐心等待。
8.乘车礼仪：对地位高者应做到礼让，小车后排紧靠右侧车门座位为上座、靠左侧车门的座位为中座、中间座位为下座。
前排司机右面座位为工作人员座；集体乘车应把好座位（司机身后及附近座位）事先给地位高者空出。
9.乘电梯礼仪：地位低者先进入电梯，按住开关、闪在一侧，然后请地位高者进入；下电梯时应请地位高者先下，地位低者按住开关，最后一个离开。
10.介绍礼仪：先介绍来宾，后介绍主人，按照地位由高到低一一介绍，介绍后一般要相互握手以示尊重。
11.公务迎送礼仪：迎送规格一般视来人职务对等接待，要过问客人接送站、宴请、食宿、活动日程及订票等事宜；客人下榻宾馆，领导一般要专门拜访，但时间不应过长；送客应待所乘交通工具启动时，方可挥手离开。
12.使用名片礼仪：接受别人名片时，要双手接过，并认真看过后再收藏起来。
13.就坐礼仪：座位安排以右为尊，会谈时对门为客，宴请时对门为主；让客人中地位高者先坐，然后依次安排客人就座；主人中职务高者再坐，而后其他主人依次就座。
14.参加会议礼仪：比预定开会时间早到为宜，参加会议应带笔和本，并认真记录；将手机设置为关闭或振动状态；遵守会场纪律不要随意走动、说话；专注会议进程，不要东倒西歪、打瞌睡；散会后不要喧哗，静而有序撤出会场。
员工礼仪守则范文
员工礼仪守则范文一、办公室礼仪1.维持办公室整洁：保持工作区域的干净整洁，定期清理文件和垃圾，保持办公室环境整洁有序。
2.遵守规定的工作时间：员工应准时上班，不早退、不迟到，并做到遵守工作时间的安排，不进行无关的私人活动。
3.注意工作着装：员工应对外交往时穿着得体，不穿过于暴露或花哨的服装。
工作着装要整洁、干净，遵守公司规定的着装标准。
4.尊重同事和上下级：在办公室中要尊重同事和上下级，礼貌待人，不发表不恰当的言辞或有损他人形象的言论。
5.使用办公设备注意：正确使用办公设备，并将其妥善保存，不私自拆卸、破坏公司财产。
6.遵守会议礼仪：参加会议时要遵守会议礼仪，不讲话时保持安静，不玩手机或用电脑上私人社交媒体。
二、外出拜访礼仪1.提前准备好出差资料：外出拜访前要提前准备好行程安排、业务资料和对接人的相关资料。
2.注意形象和仪态：外出拜访时要重视个人形象，衣着得体、精神饱满，举止文明，不随地吐痰、乱扔垃圾等。
3.准时到达拜访地点：准时抵达拜访地点，提前与对方确认时间和地点，以免出现误解和不必要的麻烦。
4.提前做好准备工作：外出拜访前要提前了解拜访对象的背景情况，为拜访做好充分准备。
5.尊重对方权益和文化：外出拜访时要尊重对方的权益和文化差异，不强加自己的观点和行为方式。
三、沟通交流礼仪1.注意语言和言辞：员工在与同事和上下级的沟通中，要用文明的语言表达清楚，不使用粗俗、冒犯性的言辞。
2.端正态度听取意见：在与同事交流时要保持耐心，认真倾听对方的意见和建议，不轻易批评、指责他人。
3.沟通方式恰当：选择适当的沟通方式，如面对面沟通或书面沟通，避免使用不当的沟通工具导致误解和纠纷。
4.注重非语言沟通：在沟通交流中，注重非语言沟通，如眼神交流、微笑等，不带有戾气和负面情绪。
5.回应及时周到：对于同事和上级的询问和需求，要及时、周到地回应，不拖延回复或敷衍了事。
以上是员工礼仪守则的一些主要内容，希望员工能够遵守并贯彻执行。
职场礼仪守则职场礼仪
职场礼仪守则职场礼仪职场礼仪守则职场礼仪是指在工作场所中，个人与他人之间所应遵守的行为规范和表达方式。
良好的职场礼仪可以展现个人的修养和职业素养，建立良好的工作关系，提升工作效率。
本文将介绍一些职场礼仪的守则，希望能对职场人士提供一些指导。
第一、尊重他人在职场中，尊重他人是最基本的礼仪之一。
无论是与上级、同事还是下属，都应当保持尊重和友好的态度。
尊重他人的意见和决策，不随意批评和指责他人。
同时，要学会倾听他人的观点，多与他人沟通交流，以建立良好的合作关系。
第二、正确认识自己的角色在职场中，每个人都有自己的角色和职责，需要明确自己的责任范围和层级关系。
要明白自己的职责和工作目标，并与他人配合，形成良好的团队合作。
同时，要避免越级处理问题和干预他人的工作，以免引起冲突和不必要的矛盾。
第三、保持良好的形象职场上的形象是非常重要的。
无论是言谈举止还是仪表仪容，都需要注意细节和品味。
要保持整洁干净的外表，穿着得体，不过于随意或过于华丽。
同时，要注意言辞的礼貌和得体，不使用粗鲁或冒犯性的语言。
第四、遵守工作规章制度在工作场所中，每个公司都有自己的规章制度，而遵守规章制度是职场礼仪的表现之一。
要按时上下班，遵守工作时间的安排。
同时，要切实履行自己的工作职责，不随意迟到早退或缺席。
遵守公司的规定，不偷懒、不玩手机或做与工作无关的事情。
第五、合理安排时间和任务在职场中，时间和任务的安排是非常重要的。
要合理规划自己的时间，做好时间管理，确保工作的高效完成。
同时，要合理分配任务，尽量避免将不必要的工作推给他人。
如果遇到工作压力过大或无法完成的情况，要及时与上级沟通，并寻求帮助或调整工作计划。
第六、注意沟通方式良好的沟通方式是职场礼仪不可或缺的一部分。
在与他人沟通时，要表达清晰、简洁和准确的意思，避免说话含糊不清或让他人无法理解。
同时，要注意语速和音量的控制，不过于急躁或喧闹。
遇到意见分歧或冲突时，也要以和平、理性的方式进行解决。
企业员工礼仪规范和行为准则(通用16篇)
企业员工礼仪规范和行为准则（通用16篇）企业员工礼仪规范和行为准则 1一、职员必须仪表端庄、整洁。
1、头发：员工头发要经常清洗，保持清洁，男性员工头发不宜太长。
2、指甲：指甲不能太长，应经常注意修剪。
女性职员涂指甲油尽量用淡色。
3、胡子：胡子不能太长，应经常修剪。
4、口腔：保持清洁，上班前不能喝酒或吃有异味食品。
5、女性职员化妆应给人清洁健康的印象，不能浓妆艳抹，不宜用香味浓烈的香水。
二、工作场所的服装应清洁、方便，不追求修饰。
1、衬衫：无论是什么颜色，衬衫的领子与袖口不得污秽。
2、领带：外出前或要在众人面前出现时，应配戴领带，并注意与西装、衬衫颜色相配。
领带不得肮脏、破损或歪斜松弛。
3、鞋子应保持清洁，如有破损应及时修补，不得穿带钉子的鞋。
4、女性职员要保持服装淡雅得体。
5、职员工作时不宜穿大衣或过分臃肿的服装。
6、在办公室内服装要整齐，不得穿背心、短裤、拖鞋。
三、在公司内职员应保持优雅的姿势和动作。
1、站姿：腰背挺直，胸膛自然，使人看清你的面孔。
两臂自然，不耸肩，身体重心在两脚中间。
2、坐姿：坐下后，应尽量坐端正，把双腿平行放好，不得傲慢地把腿向前或向后伸，或俯视前方。
要移动椅子的位置时，应先把椅子放在应放的地方，然后再坐。
3、公司内与同事相遇应点头行礼表示致意。
4、握手时用普通站姿，并目视对方眼睛。
握手时脊背要挺直，不弯腰低头，要大方热情，不卑不亢。
伸手时同性间应先向地位低或年纪轻的，异性间应先向男方伸手。
5、出入房间的礼貌：进入房间，要先轻轻敲门三声，听到应答再进。
进入后，回手关门，不能大力、粗暴。
进入房间后，如对方正在讲话，要稍等静候，不要中途插话，如有急事要打断说话，也要看住机会。
而且要说：“对不起，打断你们的谈话。
”6、递交物件时，如递文件等，要把正面、文字对着对方的方向递上去，如是钢笔，要把笔尖向自己，使对方容易接着；至于刀子或剪刀等利器，应把刀尖向着自己。
7、走通道、走廊时要放轻脚步。
员工职场礼仪-礼仪
员工职场礼仪礼仪规范，乃公司立业之基；员工立德修行，乃个人人生之本；日积月累，就会造成个人与公司的大发展。
所以，公司要求员工“行有礼”，“动有仪”，注重道德修养。
仙德瑞—员工礼仪分为：仪表礼仪、语言礼仪、电话礼仪、接待礼仪、办公室礼仪、部属礼仪、驾驶员服务、工作纪律、传统沿用称呼、名片礼节、规范。
仪表礼仪1、员工上班必须穿戴整齐，如有工作服上班时间需穿着工作服、佩戴工作牌。
2、员工上班一律不得穿拖鞋，鞋子应保持清洁，不能穿带钉子的鞋。
3、员工工作时不宜穿大衣或过分臃肿的衣服。
夏天男员工不许穿背心短裤。
4、女员工保持服装淡雅得体，不得过分华丽露体，不准穿奇装艳服。
5、头发保持清洁，男员工头发不宜过长，不准蓄胡须；女员工不得蓬头垢面。
6、指甲不能太长要经常注意修剪。
女性职员涂指甲油要尽量用淡色。
1/ 117、胡子不能太长，应经常修剪。
8、女员工淡妆上岗应给人清洁健康印象不得浓妆艳抹，不宜用香味浓烈的香水。
9、保持口腔清洁，上班前不准喝酒或吃带有异味的食品。
10、出席重大会议或重要约会，男员工应着衬衣西裤，打领带；女员工应着套装或套裙。
语言礼仪1、员工在工作中要保持端正的姿势，行为举止要表现出良好的修养，给精神饱满、朝气蓬勃的印象。
走路时，应抬头挺胸，目视前方，脚步放松轻快，不得在上班时间奔跑、追赶、嬉戏。
2、工作时间不得把私人情绪带入工作中，保证工作效率。
3、工作中讲普通话，对客户一律使用礼貌用语，不得使用方言。
4、当客人到来，员工应主动热情地打招呼，对不认识的客人称呼“先生、小姐”等，切忌称呼“喂、哎”等，等客人离去时要道别、致谢，切忌对客人不理不睬，旁若无人。
5、与客人谈话时态度要亲切和蔼，面带微笑，不宜声音太高，语气不能简单生硬，切忌唾沫四溅。
6、员工之间在工作区交谈，声音不可过高，相互之间不得大声喧哗和吵架。
7、走通道、走廊时要放轻脚步。
不论在自己公司还是对访问的公司，在通道和走廊里不能一边走一边大声说话，更不得唱歌或吹口哨。
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员工守则
热爱祖国,忠诚公司；
敬业爱岗,勤奋工作；
1.头发：职员头发要经常清洗,保持清洁,男性职员头发不宜太长;
2.指甲：指甲不能太长,应经常注意修剪;女性职员涂指甲油要尽量用淡色;
3.胡子：胡子不能太长,应经常修剪;
4.口腔：保持清洁,上班前不能喝酒或吃有异味食品;
5.女性职员化妆应给人清洁健康的印象,不能浓妆艳抹,不宜用香味浓烈的香水;
第二条工作场所的服装应清洁、方便,不追求修饰;具体要求是：
,头客户或出席仪式站立场合,或在长辈、上级面前,不得把手交叉抱在胸前;
2.坐姿：坐下后,应尽量坐端正,把双腿平行放好,不得傲慢地把腿向前伸或向后伸,或俯视前方;要移动椅子的位置时,应先把椅子放在应放的地方,然后再坐;
二商务礼仪
1.商务活动以及重要会议,男士穿西服套装系领带,夏季应穿合体衬衫或T恤；女士宜根据不同场合,着职业套装、套裙、时装,但不宜太暴露;
2. 职员必须仪表端庄、整洁;言行举止大方,着装整齐干净,仪容洁净;
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,
要稍
"对
6.递交物件时,如递交文件等,要把正面、文字对着对方的方向递上去,如是钢笔,要把笔尖向自己,使对方容易接着；至于刀子或剪刀等利器,应把刀尖向着自己;
7.走通道、走廊时要放轻脚步;无论在自己的公司,还是在被访问的公司,在通道和走廊里不能一边走一边大声说话,更不得唱歌或嬉笑等;
8.在通道、走廊里遇到上司或客户要礼让右边行,不能抢行;电梯上下时保持先下后上、先别人后自己的商务原则
9.公司内以职务称呼上司、同事,客户间也是如此;
10.未经同意不得随意翻看同事或上司的文件、资料等;
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把一个人介绍给很多人时,应先介绍其中职位最高的或酌情而定;男女间的介绍,应先把男性介绍给女性;男女地位、年龄有很大差别时,若女性年轻,可先把女性介绍给男性;
13.名片礼仪：
传递名片式应先递给长辈或上级;把自己的名片递出时,应把文字向着对方,双手拿出,一边递交一边清楚说出自己的姓名;接对方的名片时,应双手去接,拿到手后,要马上看,正确记住对方姓名后,将名片收起;如遇对方
姓名有难认的文字,马上询问;对收到的名片妥善保管,以便检索;
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3、工作时应保持服装、发式整洁,大方得体;
4、按时上下班,工作场所不得大声喧哗,影响他人办公;工作场所称呼领导为姓＋职务,不得直呼其名;
5、早晨上班,与同事第一次相见应主动招呼“您早”或“您好”,下班互道“再见”等用语;
6、外出乘车,下级应坐在司机右侧,上下车时应先为领导开车门,后上先下;行走时应落后领导半步至一步,遇领导迎面而来时应主动让路;
7、不酗酒,特殊情况应先征得领导同意后方可喝酒;
8、生产车间员工上、下班时应有序进入车间或班车;
9、随时保持本岗位所辖范围的清洁卫生;
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1、遵守公司各项规章制度;
2、遵守本岗位所属部门的各项管理细则;
3、遵循公司利益优先的原则,自觉维护公司利益;
4、严格按公司管理模式运作,确保工作流程和工作程序的顺畅高效;
5、服从上级指挥,服从分配,服从调动,下级服从上级,不推诿,不扯皮,
不顶撞上级;
6、发现上级有损害公司利益的行为,立即投诉;不得私收贿赂、违纪索取利益;对公司的新研发产品的设计资料、技术资料、规划、决策等重要信息要严格保密;
7、出席会议必须准时,因故不能按时到会或不能到会者,应提前1小时
,不喧
14、保安人员和值班人员做好来客和外出公人员的登记工作,保护公司的财产安全,对来历不明的人做好安全盘查工作;。