河南省机关事业单位工勤技能岗位人员培训考核信息表

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河南省机关事业单位工勤技能岗位人员培训考核信息汇总表

河南省机关事业单位工勤技能岗位人员培训考核信息汇总表

出生 文化 参加工 现岗位 现岗位 获得证 证书号 日期 程度 作时间 工种 级别 书时间
工作单位
单位 单位 级别 性质
填表说明:1、此表用工考信息管理系统按单位排序打印,盖工考管理机构印章(省直、中央驻郑单位用excel 表填写并打 印,盖单位人事部门印章); 2、单位级别栏按工作单位的隶属情况填写中央、省直、省辖市、县区、乡镇;3、单位性质栏填写行政、事业。
河南省机关事业单位工勤技能岗位人员培训考核信息汇总表
单位名称: 负 责 人: 填 表 人: 填表日期:

本单位共有工勤技能岗位人员 10 人, 三级 人,二级
来自百度文库
人,其中未定级 人,五级 人,一级 人。
人,四
附件4 附件4
河南省机关事业单位工勤技能岗位人员培训考核信息表
单位(盖章)
序号
姓名
性 别
身份证号

河南省机关事业单位工勤技能人员培训考核教材《职业能力》习题及参考答案

河南省机关事业单位工勤技能人员培训考核教材《职业能力》习题及参考答案

河南省机关事业单位工勤技能人员培训考核教

材《职业能力》习题

注意事项:1.多项选择题有两个或两个以上是正确的。

2.练习题第一项单项选择题、第二项多项选择题、第

三项判断题

3.后附参考答案。

一、单项选择题

1.工勤技能岗位人员一般是指()方面的工作人员。

A.体力加技能

B.体力劳动

C.脑力劳动

D.技术

2.()是人们从事某种职业的多种能力的综合。

A.工人

B.职业能力

C.脑力劳动

D.专业能力

3.职业综合能力也称为()

A.职业核心能力

B.劳动能力

C.专业能力

D.实践能力

4.如果团队在形成期有清晰的(),它就会有努力的方向,并能够在后续发展阶段帮助新加入的成员融入团队。

A.目标

B.制约因素

C.领导力

D.规则

5.处理工作中的竞争与合作的关系,首先要以()为基础。

A.竞争

B.个人利益

C.合作

D.物质利益

6.()是构成团队最核心的力量。

A.目标

B.人

C.定位

D.权限

7.()是指发送者凭借一定的渠道(或媒介或通道),将信息发送既定对象(接受者),并寻求反馈以达到相互理解的过程。

A.创新

B.合作

C.学习

D.沟通

8.()是指组织者调整某一活动各参与因素之间的关系,使各个因素能相互配合,促成组织目标的完成。

A.创新

B.协调

C.沟通

D.合作

9.沟通协调切忌()

A.真诚

B.委婉

C.不厌其烦

D.盛气凌人

10.()是指贯彻战略意图,按照命令和规则完成预定目标的操作能力。

A.合作力

B.执行力

C.学习力

D.创新力

11.下列选项中说法正确的是()

A.个体执行力是组织执行力的细胞。只有每个细胞都有活力,组织才有旺盛的生命力和战斗力。

河南省机关事业单位工勤技能人员培训考核教材《职业道德》习题及参考答案

河南省机关事业单位工勤技能人员培训考核教材《职业道德》习题及参考答案

河南省机关事业单位工勤技能人员培训考核教材《职业道德》练习题及参考答案

注意事项:1.多项选择题有两个或两个以上是正确的。

2.练习题第一项判断题、第二项单项选择题、第三

项多项选择题

3.后附参考答案。

一、判断题:

1.全面建成小康社会是中国特色社会主义最本质的特征。()

2.中国特色社会主义进入新时期,是新中国成立以来特别是改革开放以来我国社会发展进步的必然结果。()

3.构建以合作共赢为核心的新型国际关系,打造人类命运共同体,是我们党立足时代发展潮流和我国根本利益做出的战略选择。()

4.新时代是中国特色社会主义新时代,而不是别的什么新时代。()

5.全面依法治国是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。()

6.中国梦是和平、发展、合作、共赢的梦,与世界各国人民的美好梦想息息相通。()

7.中国力量是以爱国主义为核心的民族精神和改革创新为核

心的时代精神()。

8.中国梦的最大特点,就是把国家、民族和个人作为一个命运共同体,把国家利益、民族利益和每个人的具体利益紧紧联系在一起,体现了中华民族的“家国天下”情怀。()

9.坚持和发展中国特色社会主义的总任务,是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴。()

10.中国梦是国家情怀、民族情怀、人民情怀相统一的梦。()

11.人对自己未来生活的追求和向往,不能脱离当代中国的社会现实。()

12.马克思认为,劳动不是人的第一需要()。

13.个人理想只有同国家前途、民族命运相结合,个人的向往和追求只有同社会需要和人民利益相一致,才可能变为现实。()

14.劳动是人的内在需要,是人与世界最原始的联系。()

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核成绩复查申请表

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核成绩复查申请表

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核成

绩复查申请表

1、考生对考试成绩如有异议,可以凭成绩复查申请表、准考证、身份证向所在考区工考管理机构申请复查成绩(申报高级技师考评的考生可直接向河南省评价指导中心提出申请,联系电话:)。成绩复查时将会对考生的报考信息、考试资格进行复审,故不接受他人代办。

2、复查成绩的范围:工勤技能岗位等级主观试题考试和岗位技能实操考核;对人机对话考试成绩不接受复查申请。考生对零分、缺考和违纪的处理有异议的,可申请复查。

3、复查成绩的内容包括:考生相关信息是否准确;登分、核分是否正确;有无漏改、错改;是否有违纪记录或者其它异常情况等。对主观试题评卷、岗位技能实操考核评分的宽严幅度不在复查范围之内,不作为变更成绩的依据。

4、复查时间:考生对考试成绩有异议,应在成绩公布(公示)后5个工作日内申请复查成绩。

5、对同一考试科目的成绩复查,其复查工作原则上只受理一次。

6、河南省评价指导中心将严格按有关规定进行复查,如实准确记录复查成绩的情况,并及时将复查结果反馈给考生本人或考生所在考区工考管理机构。

受理人签字: 年月日 考生签字:

年 月日

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核报考申请表

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核报考申请表

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核报考申请表

为确保全省机关事业单位工勤技能岗位等级考核工作顺利进行,根据原国家人事部《关于印发的通知》(国人部发〔6〕8号)和省人社厅《关于印发河南省机关事业单位工勤技能岗位考核考务工作细则的通知》(豫人社工考[11]4号)等文件规定,结合我省实际情况,现将1年全省机关事业单位工勤技能岗位等级考核工作有关问题通知如下:

一、考核对象和范围

(一)考核对象为行政机关、事业单位工勤技能岗位在编人员和根据人员聘用制正式聘用的工勤技能人员。

(二)1年机关事业单位工勤技能岗位三、四、五级考核各工种全面开展;二级考核在工程测量工等163个工种(详见附件1)中进行,其它工种以后逐步开展;一级考评另行发文安排。

(三)11年1月31日前已办理退休手续和已达到退休年龄的人员不再列入考核范围。

二、申报考核的资格条件

(一)凡符合申报升级条件者,必须由个人申请,经所在单位批准,在思想政治表现和生产工作业绩考核合格的基础上,方可申报工勤技能岗位等级考核。

(二)获得政府人事部门核发的机关事业单位工人技术岗位等级证书的工勤技能人员,符合下列条件的,可参加升级考核。

1.年9月3日前通过工勤技能岗位等级四级(中级工)考核并在本工种本等级工作满5年以上的,可申报工勤技能岗位三级(高级工)考核。

.年9月3日前通过工勤技能岗位等级五级(初级工)考核并在本工种本等级工作满5年以上的,可申报工勤技能岗位四级(中级工)考核。

(三)1年9月底前转正定级的工勤技能人员,可申报工勤技能岗位五级(初级工)考核。

河南省机关事业单位工勤技能人员培训 职业能力

河南省机关事业单位工勤技能人员培训 职业能力
3.职业综合能力也称为_____A__
A.职业核心能力 B.劳动能力 C.专业能力 D.实践能力
4.技能按_____B____分可分为初级技能和技巧性机能。
A.形成过程B.熟练程度C,专业能力D.性质
5.___C___是指一个人能做什么,它是通过一定的联系而形成的能够完成一定任务的动作和智能的操作系统。
A.能力B.知识C.技能D.学习
第一章

1.___B___是指贯彻战略意图,按照命令和规则完成预定目标的操作能力。
A.合作力B.执行力C.学习力D.创新力
2.海尔集团前董事长张瑞敏曾提出不准迟到、不准打毛衣等“海尔13条管理规定”,促使海尔走出了困境,从2o世纪80年代一个即将倒闭的集体小厂,到今天作为民族品牌走向世界。这说明___D_____
A.减少环境污染B.提高环境质量C.增加环保投入D.治理环境违法
3.全面建成小康社会,关键在党、关键在人,实现“十三五”规划的根本保证是___D___
A.经济建设为中心B.民生得到根本改善
C.文化得到创新和发展D.加强和改善党的领导
职业能力[多项选择]
二、多项选择题(下列选项中,有两个或两个以上是正确的,请将其代号装在横线空白处)
A.个人的力量大于团队的力量
B.团队成员之间友好相处和相互合作至关重要
C.成功靠个人能力,与团队无关
D.在团队中可以打个人自私自利的小算盘

河南省人力资源和社会保障厅关于印发新修订的河南省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录的通知

河南省人力资源和社会保障厅关于印发新修订的河南省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录的通知

河南省人力资源和社会保障厅关于印发新修订的河南省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录的通知

文章属性

•【制定机关】河南省人力资源和社会保障厅

•【公布日期】2018.01.24

•【字号】豫人社办〔2018〕8号

•【施行日期】2018.01.24

•【效力等级】地方规范性文件

•【时效性】现行有效

•【主题分类】专业技术人员管理

正文

河南省人力资源和社会保障厅关于印发新修订的河南省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录的通知

各省辖市、省直管县(市)人力资源社会保障局,省直有关单位:

为适应现代岗位技术技能发展和我省机关事业单位工勤技能岗位变化的实际情况,促进机关事业单位工勤技能岗位工种设置更加规范、科学、合理,根据人力资源和社会保障部2017年9月15日印发的《关于公布国家职业资格目录的通知》,对我省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录进行了重新修订,原《关于修订河南省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录的通知》(豫人社工考〔2014〕2号)同时废止。现将新修订的河南省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录印发给你们,并提出如下要求,请认真贯彻执行。

一、岗位工种设置目录修订情况

目前我省机关事业单位工勤技能岗位存在大量人数较少的工种,这些工种已不适应现代机关事业单位工勤技能岗位和社会发展需求,严重阻碍和制约了我省工考事业健康有序发展。根据我省机关事业单位工勤技能岗位变化的实际情况,为进一步做好我省机关事业单位工勤技能岗位等级培训、考核工作,省工考中心分别举行

了工勤技能岗位水利类、机电类、建设类和质检类工种归并专家论证会,其他类别工种征求了省直有关行业主管部门专家学者和相关工勤技能岗位人员代表的意见,并征求了各市、县工考管理部门的意见。此次我省机关事业单位工勤技能岗位工种修订共计归并112个工种。修订后全省机关事业单位工勤技能岗位工种设置由20类290个工种调整为20类178个工种。

2019年河南工勤技能岗位等级考核

2019年河南工勤技能岗位等级考核

2019年河南省工勤技能岗位等级考核

网上报名资格和要求

一、网上报名信息填报

(一)申报人员应根据文件规定和报名网页提示,准确、规范填报个人信息,核对无误后再提交,否则将影响网上报名资格审查进度和结果。

(二)申报人员填报虚假申报信息的人员,取消当年申报资格,两年内禁止再次申报;已经通过考核取得证书的,撤销并收回已经取得的工勤岗位等级证书。

(三)申报人员应妥善保管注册账号和登录密码,以免因个人注册账号和密码安全保管不善,泄露个人信息资料。

二、工勤岗位等级证书

工勤岗位等级证书是指:河南省机关事业单位工勤岗位等级证书(机关事业单位工人技术岗位证书)。

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核晋升登记表(河南省机关事业单位工人技术等级岗位考核审批表)、当年考核合格人员文件,可视同机关事业单位工勤岗位等级证书。

以上证书、登记审批表、文件等均限原件。

三、网上报名材料的上传要求

字迹清晰,格式为jpg。证书照片示例:

四、申报五级(初级工)

申报条件:工作年限10年(不含)以下。上传申报材料:个人档案中的最近工资变动审批表(单位、主管部门加盖公章),或应征公民入伍批准书,或全民(劳动)合同制招工表原件的照片。

五、申报四级(中级工)、三级工(高级工)

(一)四级(中级工)申报条件。

申报人员应符合下列申报条件之一:

1.2014年(含)之前通过工勤技能岗位五级考核并在本工种本等级工作满5年;

2.2010年(含)之前参加工作,工作年限10年(含)以上。

(二)三级(高级工)申报条件。

申报人员应符合下列申报条件之一:

1.2014年(含)之前通过工勤技能岗位四级考核并在本工种本等级工作满5年;

河南省机关事业单位工勤技能岗位人员信息电子表格

河南省机关事业单位工勤技能岗位人员信息电子表格

附件1

河南省机关事业单位工勤技能岗位人员信息更正备案表填报单位(盖章)

— 1 —

附件2

河南省机关事业单位工勤技能岗位人员信息更正申请表填报单位(盖章)

— 2 —

附件3

河南省机关事业单位工勤技能岗位人员培训考核信息汇总表

单位名称

负责人

填表人

填表日期年月日

本单位共有工勤技能岗位人员人,其中未定级人,五级人,四级人,三级人,二级人,一级人。

— 3 —

附件4

河南省机关事业单位工勤技能岗位人员培训考核信息表

填表说明:1、此表用工考信息管理系统按单位排序打印,盖工考管理机构印章(省直、中央驻郑单位用excel表填写并打印,盖单位人事部门印章);

2、单位级别栏按工作单位的隶属情况填写中央、省直、省辖市、县区、乡镇;

3、单位性质栏填写行政、事业。

— 4 —

附件5

信息专管员基本情况备案表

填报单位(盖章)

— 5 —

附件6

信息库管理系统建库操作流程

一、填报单位人事部门需审核本单位工勤技能岗位人员信息,用工勤人员信息录入软件(可在河南省工考办网站资料下载区下载)录入Access数据库(Database.mdb)中,打印工勤人员名册表(A3纸张横向),填写工勤人员信息汇总表,两表盖章后同Access 数据库一起报同级人力资源社会保障部门工考办(工考中心)。

二、市、县工考部门需利用已经掌握的2008-2011年工考报名合格库(可向省工考中心计算机部联系发放事宜),用工勤人员信息录入软件的审核功能对报送的工勤人员信息初审,主要审核工勤人员的姓名、身份证号、现岗位工种、现技术等级等内容,软件提示审核通过和未审核两种情况。对未审核的工勤人员信息要人工核对证书或档案等相关证件,情况属实的予以“人工审核通过”,审核不通过的予以删除。审核通过的工勤人员信息接收入最终工勤人员信息库。

河南省机关事业单位工勤技能岗位

河南省机关事业单位工勤技能岗位

河南省机关事业单位工勤技能岗位

一级申报审批表

工作单位

姓名

岗位工种

填表时间年月日

填表说明

一、此表一式五份,申报信息用微机录入。

二、照片用近期一寸免冠照片,姓名一栏须填写身份证上的姓

名。

三、“主要技术业务工作业绩”栏,详细填写以下几方面内容:

1、在各类、各级报刊上发表过与本工种有关的专业性论文;

2、编写过与本工种有关的专业性教材或讲义及使用情况;

3、获得与本工种有关的发明;

4、在生产与工作中取得的技术革新、技术改造成果;

5、培训本工种技术工人或传授技艺方面的主要成绩。

四、“单位考核意见”栏,填写近五年年度考核结果、思想政治表现和生产工作业绩的考核意见。

五、“考核成绩”栏,由考试考核单位填写。

六、本表应首末页相连的A3纸两面印制,中间夹粘一张A3纸。装订无效。

姓 名 性 别 照

片 出生年月

文化程度

参加工作 时间 现岗位工种 现岗位 工作年限 取得技师资格证书日期 技师任职 日期

身份证号码

申报岗位等级

工作 简历

学习 培训 经历

何时 何地 获何 奖励

何时 何地 获何 处分

主要技术业务工作业绩(不少于600字)

单位

考核

意见

负责人签字:

(公章)

年月日

单位

主管

部门

意见

(公章)

年月日

地方

人力

资源

社会

保障

部门

意见(公章)

年月日

考核

成绩

专业理论岗位操作技能

河南省机关事业单位高级技师评审委员会意见应到人数实到人数表决结果

经评审,同意授予同志高级技师任职资格。

主任签字:

年月日

审批

部门

意见

(公章)

年月日

2021年度河南省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评通过人员名单公示-

2021年度河南省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评通过人员名单公示-

2021年度河南省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评通过人员名单

公示

正文:

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 2021年度河南省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评通过人员名单公示

根据《河南省人力资源和社会保障厅关于全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作有关问题的通知》(豫人社办〔2021〕27号)有关要求,经2021年度河南省机关事业单位高级技师评审委员会综合评审,冀亚琪等1796人通过2021年度河南省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评(人员名单详见附件),现予以公示。

公示时间为2021年3月8日-3月14日。如对公示对象有情况反映的,可在公示期的工作日时间向河南省工考中心反映。联系电话:*************。

附件:2021年度河南省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评通过人员公示名单

2022年3月8日

——结束——

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核报考申请表【范本模板】

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核报考申请表【范本模板】

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核报考申请表

河南省机关事业单位工勤技能岗位

一级申报审批表

工作单位

姓名

岗位工种

填表时间年月日

填表说明

一、此表一式五份,申报信息用微机录入。

二、照片用近期一寸免冠照片,姓名一栏须填写身份证上的姓名。

三、“主要技术业务工作业绩"栏,详细填写以下几方面内容:

1、在各类、各级报刊上发表过与本工种有关的专业性论文;

2、编写过与本工种有关的专业性教材或讲义及使用情况;

3、获得与本工种有关的发明;

4、在生产与工作中取得的技术革新、技术改造成果;

5、培训本工种技术工人或传授技艺方面的主要成绩。

四、“单位考核意见”栏,填写近五年年度考核结果、思想政治表现和生产工作业绩的考核意见。

五、“考核成绩”栏,由考试考核单位填写。

六、本表应首末页相连的A3纸两面印制,中间夹粘一张A3纸。装订无效.

驻马店市工考工作办理流程图

2019年河南省机关事业单位工勤技能岗位

2019年河南省机关事业单位工勤技能岗位

2019年河南省机关事业单位工勤技能岗位—级(咼级技师)考评工种目录

附件2

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核

网上报名管理人员信息登记表

单位:(人事部门盖章)填表人:填表日期:年月日

注:1以上各项均应准确填写,手机号码用于接收登录网上报名系统的验证码。

2网上报名管理人员应妥善保管账户及密码,以免泄露网上报名信息。

3、网上报名管理人员应保持相对稳定,如有变更,须重新填报此表。附件3

河南省机关事业单位工勤技能岗位等级考核申请表

单位(盖章)

审核

年月日意见

说明:1、姓名一栏须填写本人身份证上的姓名

2、此表一式二份,所在单位、主管部门各一份

河南省发布新修订机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录

河南省发布新修订机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录

2018.3

人才资源开发

XINXIKUAIDI

|他山之石窑信息快递

|

2018年2月27日,以“促进转

移就业,支持返乡创业,助力增收脱贫”为主题的河南省2018年“春风行动”启动仪式在鲁山县举行。此次活动由河南省人力资源和社会保障厅、省扶贫办、省总工会、省妇联共同主办。省人民政府副省长、省农民工工作领导小组组长戴柏华出席启动仪式并宣布“春风行动”启动,省政府副秘书长王梦飞主持启动仪式,省人力资源和社会保障厅厅长、省农民工工作领导小组副组长刘世伟作了讲话。

这次活动的主要内容有:招聘洽谈、创业贷款集中发放、创业项目展示、扶贫工作情况展示、就业创业政策咨询服务等。河南洁利康医疗用品有限公司等共计150家用人单位前来现场招聘,主要涉及工业、农业、商贸、文化旅游、教育等行业。活动现场设置招聘摊位150多个,展出各类宣传版面240块,现场提供岗位信息26000多条。活动当天,吸引了3000多人次入场求职,人社、扶贫、工会、妇联等部门开展了政策咨询等服务,达成就业意愿协议

1200份。

河南省作为农村人力资源大省

已连续多年开展“春风行动”,目前全省外出务工的农民工已达2939万人,全省农民工返乡创业100.95万人,带动就业594.78万人,农民工返乡创业为转移就业开辟了新途径,为增收脱贫增添了新力量。今年,该省各地的“春风行动”将持续到三月底,各级人社、扶贫、工会、妇联等部门互相配合,为农民进城务工提供就业、创业、培训、维权等全方面服务,支持农民工兄弟返乡创

业、带动农村劳动力转移就业、助推贫困劳动力增收脱贫。(豫人社)

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河南省机关事业单位百度文库勤技能岗位人员培训考核信息表
单位(盖章) 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 姓名 性 别 身份证号 出生 日期 文化 参加工作 现岗位 程度 时间 工种 现岗位 级别 获得证 书时间 证书号 工作单位 单位 级别 单位 性质
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