最全会议流程安排
会议议程范文12篇完美版

《会议议程范文》会议议程范文(一):XX公司年会议程(范文)公司将于2月5日举行年度会议,会议主要议程如下:1、上一年度年会回顾2、上一年度公司目标达成状况总结3、下一年度经济与行业形势分析4、下一年度公司主要工作目标5、各部门工作总结6、人事任命7、优秀员工表彰8、年终奖发放9、各部门节目比赛10、其他活动总经办XX年X月X日传发各主管副总、各部门经理会议议程范文(二):会议议程范文:会议时间:******会议地点:********会议程序:一、主持人公布会议开始:(介绍主席台成员,会议和序时间:3分钟)尊敬的各位领导、各位来宾,下午好!恳谈会此刻开始。
首先,请答应我代表**集团,向各位嘉宾表示热烈欢迎和衷心的感谢!(掌声)这天那里是贵宾云集、高朋满座,新老朋友欢聚一堂。
十二月的沪州虽说不上冰寒地冻,气温也是相当冷的,但我们的心却是暖洋洋的,因为邀请到了这么多佳宾参加我们的恳谈会。
主要是想透过这种形式,加深大家对***蓬勃兴起发展的了解,到达联络感情、加深合作、增进友谊、共谋发展的目的。
二、领导致欢迎词并发表讲话;(时间:8分钟)三、播放光碟;(时间:3分钟)四、**集团领导发表讲话爱(时间:15分钟)五、***领导讲话发布工程信息;(时间:15分钟)六、**公司发言;(合作物流公司规范市场配送发言)(时间:5分钟)七、客户代表发言;(时间:5分钟)八、媒体代表建材商报发言;(专业媒体)(时间:5分钟)九、媒体代表重庆商报发言;(大众媒体)(时间:5分钟)十、主持人公布会议结束:恳谈会进行到那里就告以段落和,最后,祝各位来宾身体健康,事业发达,祝我们的交流与合作取得圆满成功!十一、告之请全体到会人士进餐。
会议议程范文(三):会议议程格式及范文关于会议议程的格式要求比较简单,格式如下:一、交代会议的任务、目的;二、介绍与会者(主席台上的为出席,台下的为参加);三、进入会议流程:1、会议进行第一项2、会议进行第二项四、总结。
会议流程策划方案

会议流程策划方案
在确定会议的目的和主题时,我们需要充分考虑到参会人员的需求和期望,确保会议内容能够吸引他们的兴趣,并且能够达到预期的效果。
在确定会议的时间和地点时,我们需要考虑到参会人员的日程安排和交通情况,选择一个便利的地点和时间,以确保他们能够顺利到达会场参加会议。
同时,我们还需要考虑到会议的规模和预算,以确定合适的场地和设施,确保会议能够顺利进行。
在确定参会人员和嘉宾名单时,我们需要根据会议的主题和目的,选择合适的专家和意见领袖,确保他们能够为会议提供有益的信息和观点。
在安排会议的流程和议程时,我们需要考虑到会议的时间安排和参会人员的注意力集中程度,合理安排各个环节的内容和时间,确保会议能够有条不紊地进行。
同时,我们还需要考虑到会议期间可能出现的意外情况,制定相应的预案和安全措施,确保参会人员的安全和会议的顺利进行。
综上所述,会议流程策划方案需要考虑到各个方面的因素,以确保会议能够顺利进行并达到预期的效果。
我们需要充分考虑到参会人员的需求和期望,合理安排会议的时间和地点,选择合适的参会人员和嘉宾,以及合理安排会议的流程和议程。
同时,我们还需
要考虑到可能出现的意外情况,制定相应的预案和安全措施。
只有这样,我们才能够策划出一场成功的会议流程方案,为参会人员带来有益的信息和交流机会。
会议会务工作流程清单

会议会务工作流程清单在组织会议时,会务工作是至关重要的环节,它直接关系到会议的顺利进行和参与者的满意度。
为了确保会务工作的高效进行,我们需要制定一份清单,以便在会务工作中做到有条不紊、不遗漏任何细节。
以下是会议会务工作流程清单,希望能够对您有所帮助。
1.确定会议主题和目的。
首先,要明确会议的主题和目的。
主题是会议的核心内容,目的是为了达到什么样的效果。
只有明确了主题和目的,才能为会务工作提供明确的方向。
2.确定会议时间和地点。
确定会议的时间和地点是会务工作的基础。
时间要合适,地点要方便,这样才能让参与者能够准时到达,并且能够有一个舒适的环境进行会议。
3.制定会议议程。
制定会议议程是会务工作的重要一环。
议程要合理安排,包括会议的开场白、主题发言、讨论环节、总结等内容,要确保每个环节都能充分展开,不要出现时间不够的情况。
4.邀请参与者。
根据会议的主题和目的,确定需要邀请哪些人参加会议。
在邀请时,要注明会议的时间、地点和议程,以便参与者能够提前做好准备。
5.准备会议材料。
根据会议的议程,准备好相应的会议材料,包括PPT、文件、资料等。
确保会议材料的完整性和准确性,以便在会议中能够顺利使用。
6.安排会议设备。
在会议现场需要相应的设备支持,比如投影仪、音响设备、会议桌椅等。
要提前确认设备的完好性,并且安排好现场布置,以确保会议进行顺利。
7.安排餐饮服务。
如果会议需要安排餐饮服务,要提前与餐饮服务商联系,确定菜单和用餐时间,以确保参与者能够在会议期间得到合理的休息和营养补充。
8.会前检查。
在会议开始前,要对会议现场进行全面的检查,确保会议材料、设备、餐饮等各项准备工作都已经就绪,以避免在会议中出现意外情况。
9.会后总结。
会议结束后,要及时对会议进行总结,包括会议的效果、参与者的反馈等内容。
总结的结果可以为下次会议的筹备工作提供参考。
以上就是会议会务工作流程清单,希望能够对您在会务工作中提供一些帮助。
在会务工作中,要做到有条不紊、周密细致,才能确保会议的顺利进行和参与者的满意度。
最全会议流程安排7篇

最全会议流程安排7篇年会活动策划背景:每到一年快结束的时候,各个公司都会以"年会晚会 "的形式来组织各种活动、一方面:在这个"企业盛会"中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进人与人之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力、再一方面:在这个"家庭盛会"中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的。
企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴、年会活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年年会活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌年会活动安排:(一)企业全体大会议程安排12:30 :全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始、(会堂播放入场背景音乐)13:00—13:10 :大会进行第一项、音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)、主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》、13:11 :大会进行第二项、各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握)16:40—16:50 :大会进行第三项、请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》、16:50—17:00 :主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺、主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言、(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:00—17:10 :主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺、主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言、(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:10—17:20 :主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念、(摄影师拍照)17:20—17:30 :主持人对本次员工大会做简要总结、宣布员工大会闭幕、(会堂播放离席背景音乐)(二)年会宴会相关安排18: 30之前:员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪、18: 55之前:总经理到主席台向大家纸《祝酒词》19: 00之前:主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好、19: 00—22: 30:与会者共同用餐、活动(三)年会活动相关安排条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)、1、全体表演节目:演唱(明天会更好)2、公司领导人(多个人也可以)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以、3、相关部门经理(多个人也可以)表演节目、4、部门全体表演节目、5、员工自由安排表演节目、(四)年会签到许愿安排条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册(五)年会游戏相关安排不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快、、一:大型团队游戏活动:团拜年人数:无限制用具:酒酒杯方法:大家相互之间进酒,拜年,祝福在新的一年二:成语对接参与人数:全体道具:无方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒三:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙、选出几位年轻人上台,让让大家先在纸上写出5个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单、等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍、然后让每个人在5个成语前加上"我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋",这样连起来就变成"我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)"、有时效果会意想不到的搞笑、我洞房花烛夜时七上八下、四:喝啤酒比赛参与人数:若干工具:酒、奶瓶亮点在容器,用婴儿的奶瓶当酒具~~ 叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿,最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈五:30、熊来了(我爱你更有趣)参加人员:约束8—15人,分成若干组游戏规则:(1)各组第一个人喊"熊来了"(2)然后第2个人问:"是吗?"(3)第1个人再对第2个人说:"熊来了",此时2号再告诉3号"熊来了"(4)3号再反问2号"是吗?",而2号也反问1号"是吗?"(5)前者再叫"熊来了",2、3、4号传下去、(6)如此每个人最初听到"熊来了"时要反问"是吗?"然后再回向前头,第二次听到"熊来了"时才传给别人,而前头的人不断的说"熊来了"(7)每组最后的人听到第2次的"熊来了"时,全组队员齐声说:"不得了了!快逃!"然后全组人一起欢呼,最先欢呼的那一组便得胜、注意:正确了解规则,确实地重复回答、男女各半时可以用"熊来了""我爱你"做口号,更有趣游戏吧还有很多,但是最终的目的就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队能力、大家都融入到"年会晚会"中,那么这次年会晚会活动策划就会很成功了、(六)年会与会人员须知一:员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开、二:晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席、三:解除掉一切伪装,尽情挥洒自己(七)年会预算费用1、本次年会活动所需支持的费用预算,一定要有老 n n 板的明确批复、整个年会活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好、2、各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人、3、各项支出都要有明确的票据、(八)年会各个主要点1、时间的控制(更好的掌控,不要太晚)2、录像拍照(丰富企业文化)3、任务分工明确(年会晚会更加顺利进行)4、进场、散场的接待、回家工作,落实好(要有头有尾)5、年会预算要清晰明了(预算统计表)预祝大家:新年快乐吃饱喝足、玩尽兴了,也该散场了,来年再见,相关负责人做好离场各项工作、会议流程安排(精选篇二会议流程安排一.会议通知会议开始前三天由人力资源部通知会议时间和地点,包括会议的具体时间和会议主题。
会议流程资料讲解

会议流程资料讲解
尊敬的各位:
感谢大家抽时间参加这次会议。
本资料将为大家介绍本次会议的流程安排。
一、会议时间和地点
会议时间:2020年10月15日上午9:00-11:30
会议地点:企业4楼会议室
二、会议议程
9:00-9:15 欢迎言词
9:15-10:00 业务报告分享
10:00-10:30 问答交流
10:30-10:45 小休
10:45-11:15 产品规划
11:15-11:30 结束总结
三、注意事项
1. 会议请严格按时进行,请主要报告人保持时间节点。
2. 问答环节请短暂实质,互相倾听,共同提升。
3. 使用和请事先检查设备。
4. 会后请留下联系方式互相交流。
希望通过会议的讨论,我们可以更好地完成任务目标。
请各位积极参与,共同进步。
如果有任何问题,请现场提出,我们将进行解答。
以上就是本次会议流程简要介绍。
还请大家遵守时间,保持集中注意力。
谢谢!。
会议议程及时间安排

会议议程及时间安排会议议程:1. 会议主题/目标确定:首先确定会议的主题或目标,以确保会议的目的明确,确保与会人员对会议的期望一致。
2. 前一次会议纪要审查:回顾和审查前一次会议的纪要,以确保已完成的任务和待解决的问题可以被跟踪和处理。
3. 重要问题讨论:列出所有需要讨论和决策的重要问题,并根据优先级制定详细的议程。
4. 报告和更新:邀请相关人员提供他们负责的项目或领域的报告和更新。
5. 讨论和决策:根据议程逐个讨论每个重要问题,并做出明确决策。
6. 任务分配:根据会议讨论的结果,将相关任务分配给具体的人员,并设定截止日期。
7. 下次会议安排:确定下一次会议的时间和地点。
时间安排:1. 开始时间:准时开始会议,以免浪费与会人员的时间。
2. 议程时长:合理安排每个议程项的时间,确保会议流程顺畅,不拖延时间。
3. 休息时间:适当安排休息时间,以保持与会人员的注意力和集中度。
4. 结束时间:严格遵守预定的会议结束时间,以便与会人员能够有足够的时间处理接下来的工作。
深入分析:会议议程及时间安排对于一个成功的会议至关重要。
通过明确的议程,可以确保会议的目的明确,并使会议讨论内容有条不紊地进行。
会议议程应包括会议主题/目标、前一次会议纪要审查、重要问题讨论、报告和更新、讨论和决策、任务分配和下次会议安排等内容。
在设定议程时,要注意合理安排每个议程项的时间,以免浪费与会人员的时间或导致无法充分讨论重要议题。
确保会议的流程顺畅,并适当安排休息时间,以帮助与会人员保持专注和集中度。
在会议进行过程中,要逐一讨论每个重要问题,并做出明确的决策。
为了使决策得以实施,还需将相关任务分配给具体人员,并设定截止日期。
这样可以确保会议的成果能够得到及时地推动和执行。
会议结束时,要准时结束会议,尊重与会人员的时间。
同时,确定下一次会议的时间和地点,以便与会人员能够提前安排好自己的工作日程。
总结:会议议程及时间安排是确保会议成功的关键因素之一。
最全会议流程安排

盛年不重来,一日难再晨。
及时宜自勉,岁月不待人。
会议流程及服务安排一、会前准备1、办公室人员收到会议通知,首先需问清楚会议服务要求,然后将具体安排转告会务工作人员,由会务工作人员准备会议前工作,了解与会人员的相关资料,并做好会务登记,保持良好的信息沟通,促进会议的顺利进行。
2、确定会议的出席人数,根据与会人员情况及会议规格适时调整会议场地,并对会场的各项设施进行认真检查。
3、草拟会议议程,经上级领导批准后分发所有与会人员。
会议议程是会议内容的概略安排,议程中应涵盖主题、时间、地点,参加人员及议题安排等具体事项,开会之前要将会议议程传达给与会人员。
4、合理安排相关会务工作人员,其工作人员要做到以下几点:(一)仪容仪表(1)着装统一整洁,不穿拖鞋、响钉鞋。
(2)接待人员短发不遮眼,长发后梳成马尾或盘髻。
要求化淡妆,不浓妆艳抹,不佩戴首饰。
(3)坐站姿势规范端庄,不翘腿。
(二)语言(1)语调温和亲切,音量适中,普通话规范。
(2)语言文明礼貌,适时运用“您好”、“您请用”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“没关系”等礼貌用语。
(3)对服务对象主动打招呼,不漫不经心,不粗言粗语,不大声喧哗。
(三)态度(1)敬业、勤业、乐业,精神饱满,彬彬有礼。
(2)微笑服务,态度诚恳、热情、周到。
(3)工作差错失误及时纠正并当面赔礼道歉。
(4)解释问题有礼有节。
(四)纪律(1)会议服务前不吃异味食品。
(2)不在会议期间使用电话。
(3)服务过程中不打哈欠、喷嚏、挖耳鼻。
(4)严格遵守职业道德。
5、办公室应在会议召开前一天,以文件、邮件、电话等形式通知与会人员会议的时间、地点及其他具体注意事项。
6、重要会议的召开,应提前做好必要的彩排工作,会议期间的演讲稿件和电子演示文档需要统一规范,并测试投影仪等电子设备是否能正常使用。
7、会场招待的水果及饮品采购要在前一天准备好,并按照与会人员的数量及会议规格进行合理购买;如会议结束后有安排宴会的要求,应确定宴会时间,选好宴请场所,并根据公司接待预算的金额确定菜单;宴会中所需饮用的酒水也应提早预订。
年度三会工作流程细节

年度三会工作流程细节年度三会是指每年召开的股东大会、董事会和监事会。
这三个会议都是公司重要的决策和监督机构,在公司经营管理和资产运营中扮演着关键角色。
年度三会工作流程是指这三个会议的筹备、召开和后续工作的全过程。
一、股东大会(一)筹备阶段1、召开会议:公司应依法依规召开股东大会,通知股东参加会议。
股东大会的时间、地点、议题要符合法律及公司章程的规定。
2、制定议案:公司应制定与公司经营管理、财务状况、股东权益相关的议案,提供相关数据和材料,确保股东有充足的信息可以进行决策。
3、请求证券登记机构核对名册:公司要在召开股东大会前10日向证券登记机构请求核对股东名册,确保股东名册的正确性和完整性。
(二)召开阶段1、召开普通股东大会:在设立公司的省、直辖市、计划单列市,公司应该定期召开股东大会;在非设立公司的省、直辖市、计划单列市的情况下,公司应该每年召开两次股东大会。
普通股东大会需要50%的股东出席或委托代理,方能开始。
2、召开临时股东大会:当公司遇到重大事件需要股东意见或者出现紧急情况,可以召开临时股东大会。
(三)后续工作1、撰写会议纪要:股东大会结束后,应撰写会议纪要,通知全体股东,并将纪要提交相关部门备案。
2、落实决议:公司应按照股东大会的决议执行,并及时向股东通报落实情况。
二、董事会(一)筹备阶段1、制定议案:公司应根据章程规定和领导人员决策,制定与公司管理、经营相关的议案,提供相关数据和材料。
2、召开会议:公司应依照章程规定,定期召开董事会,并通知董事参加会议。
(二)召开阶段1、参与人员:董事,公司高层领导,监事。
2、决策:通过讨论,审议提案,对公司管理、经营等事项进行决策,制定公司发展方向和政策。
(三)后续工作1、落实决议:落实董事会决议,并及时向公司高层通报落实情况。
2、监督执行:董事会成员应当监督公司的经营和管理工作,并及时向股东大会汇报经营管理情况。
三、监事会(一)筹备阶段1、制定议案:公司应根据章程规定和领导人员决策,制定与公司监督相关的议案,提供相关数据和材料。
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会议流程及服务安排
一、会前准备
1、办公室人员收到会议通知,首先需问清楚会议服务要求,然后将具体安排转告会务工作人员,由会务工作人员准备会议前工作,了解与会人员的相关资料,并做好会务登记,保持良好的信息沟通,促进会议的顺利进行。
2、确定会议的出席人数,根据与会人员情况及会议规格适时调整会议场地,并对会场的各项设施进行认真检查。
3、草拟会议议程,经上级领导批准后分发所有与会人员。
会议议程是会议内容的概略安排,议程中应涵盖主题、时间、地点,参加人员及议题安排等具体事项,开会之前要将会议议程传达给与会人员。
4、合理安排相关会务工作人员,其工作人员要做到以下几点:
(一)仪容仪表
(1)着装统一整洁,不穿拖鞋、响钉鞋。
(2)接待人员短发不遮眼,长发后梳成马尾或盘髻。
要求化淡妆,不浓妆艳抹,不佩戴首饰。
(3)坐站姿势规范端庄,不翘腿。
(二)语言
(1)语调温和亲切,音量适中,普通话规范。
(2)语言文明礼貌,适时运用“您好”、“您请用”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“没关系”等礼貌用语。
(3)对服务对象主动打招呼,不漫不经心,不粗言粗语,不大声喧哗。
(三)态度
(1)敬业、勤业、乐业,精神饱满,彬彬有礼。
(2)微笑服务,态度诚恳、热情、周到。
(3)工作差错失误及时纠正并当面赔礼道歉。
(4)解释问题有礼有节。
(四)纪律
(1)会议服务前不吃异味食品。
(2)不在会议期间使用电话。
(3)服务过程中不打哈欠、喷嚏、挖耳鼻。
(4)严格遵守职业道德。
5、办公室应在会议召开前一天,以文件、邮件、电话等形式通知与会人员会议的时间、地点及其他具体注意事项。
6、重要会议的召开,应提前做好必要的彩排工作,会议期间的演讲稿件和电子演示文档需要统一规范,并测试投影仪等电子设备是否能正常使用。
7、会场招待的水果及饮品采购要在前一天准备好,并按照与会人员的数量及会议规格进行合理购买;如会议结束后有安排宴会的要求,应确定宴会时间,选好宴请场所,并根据公司接待预算的金额确定菜单;宴会中所需饮用的酒水也应提早预订。
8、参照与会人员的名单制作名牌,名牌以红底纸张打印,上面分别注明单位名称,名字及职位,注意文字大小适当,清楚易识。
纸张裁剪规格为8.5*15.11cm,并使用两面三角名牌架摆放。
9、会场的座次安排要分清主次,特别是有贵宾参加会议的情况下,更要安排妥当。
座椅的数量应按出席人数摆放,并多预留两到四位。
10、会务工作人员进行会场布置:
(1)检查会议室卫生情况(桌面、桌洞、椅子、地面、地毯、杯具、水壶等),确保会议室整洁及会议用品的清洁。
根据与会人员的人数摆放好演讲台、桌椅、横幅(会标)、桌牌、花草、签到桌、指示牌、果盘、笔、本、会议议程及其他会议所需要的文件。
(2)采用拉线的方式,确保桌椅、杯具等会议用品的整齐摆放。
摆放花卉时,如椭圆长桌中间空地、会议室角落,另外会议桌上也可订做鲜花花束,但要把握好尺寸,不可过大过高,花卉颜色可视会议主题而定。
(3)根据会议议程,合理安排与会人员的座位、座牌、发言人、领导人讲话顺序、其它会议物品以及是否需要音乐、是否需要投影仪等,及时检查确保所需物品的齐全,做好会议前的准备工作。
(4)根据发言人位置摆放话筒,并调试(话筒位置的高低、效果及接口等),确保话筒及音量正常,如需要音乐,要提前试播,确保正常播放;如需要投影仪,则根据会议实际需要确定投影仪、幕布的摆放位置,由工作人员进行调试。
准备并调试好备用话筒,以备会议过程中话筒突发情况,及时更换。
(5)会议所需的备品要按以下要求摆放:
座位的正前方摆放座次牌,右手正前方杯垫及水杯(杯把向右侧
转45度),靠近水杯位置摆放消毒湿巾(也可不备),左手前方可放置水果或瓶装纯净水(以防领导不喝茶水),正中放置笔记本、会议议程、会议资料及其他与会议相关的纸质文件,文件右侧则摆放签字笔。
其他物品,如激光笔、抽取式纸巾等可随机摆放,注意桌面整齐划一,不可过于拥挤、杂乱。
具体细节:
①茶杯:茶杯定位。
拇指和食指拿杯把,杯把要求对齐椅子的右侧扶手,摆放成一条直线,茶杯盖上的花竖与杯把垂直,茶杯上的标记一致对准客人,摆放统一。
②杯垫、玻璃杯:拇指与食指拿起杯垫放在茶杯的左侧,杯垫上两个花瓣的夹角对准客人,与茶杯的距离约为1CM,手指握住玻璃杯的底部摆放在杯垫上,切勿用手指碰杯壁,杯底的花纹要以竖条纹对准客人。
③矿泉水:摆放时,拇指与食指握住矿泉水的两个红标摆在杯具的左侧,与其旁边的玻璃杯一指之隔,汉字标志一面对准客人。
④毛巾托:毛巾托竖着放在杯与玻璃杯中间的正前方约2CM处。
⑤笔记本、会议资料等文件:对齐桌子外沿,对准椅子正中。
⑥笔:放在笔记本、会议资料的右侧,注意笔的标志朝上方放置。
11、会议开始前一个小时要准备好充足热水,会议进行中注意始终保持倒水的壶满,以备及时的加水。
12、准备工作的检查
会务工作人员应提前一个小时进入会场,检查会场整体效果,确
保各项准备工作到位,在所有物品摆放完毕后分别检查桌子两侧的茶杯、玻璃杯、矿泉水是否在一条直线上(如不在一条直线上做适当的调整),同时检查所有物品是否符合摆放要求(如不符合的按照摆放标准摆好)。
打开电子设备,打开照明灯及通道门,做好引导工作。
如需使用空调,应提前半小时开启。
13、准备工作完成后
会场外应设有与会人员签到处,签到处最好设在入口通道较明显的地方。
如与会者涉及公司外部人员,可视具体需求摆设“请赐名片”名牌于签到处。
然后,会前15分钟站在会议室门口两侧,双手自然交叠在腹前,面带微笑恭候与会人员的光临。
在与会人员距会议室门2米处主动拉门让其进入,同时根据不同的身份和年龄使用敬语问候(如早上好、下午好等文明用语)。
二、会议过程中
1、会议开始后工作人员迅速斟倒茶水,如果需要毛巾,工作人员应先备毛巾(上毛巾的时候注意用夹子,不能用手直接拿),再斟倒茶水。
首次倒茶后应在15分钟左右再次续水,以后每隔15分钟或20分钟续一次水,如客人杯中有茶水应征询客人意见,并礼貌地小声对客人说:“对不起,请问需要加水吗?”或做个手势,待客人同意时方可进行。
可根据实际情况(领导杯中水的水量)来灵活掌握倒水时间。
倒水时,右手拿暖瓶,左手的小拇指和无名指夹起杯盖,用大拇指、食指和中指握住杯把,将茶杯端起,侧身,在领导的身后缓缓倒
水后放回茶杯,一切行为应在客人右手方完成。
通常会议室内不许吸烟,如特殊情况需摆放烟缸,烟缸内烟头不得超过三支应及时更换,会场中均使用托盘服务。
2、工作人员在音控室时随时注意音响监听,发现问题及时查找问题所在,并迅速解决。
(及时检查话筒、调音台、功放机、协调器、音响等设备的连接情况)。
3、根据会议议程,及时关注下一位发言人的话筒开关及位置,如遇到话筒突然失常,应迅速更换备用话筒。
4、会议中要注意观察主席台,察觉领导如有需要帮助时,及时上前询问。
5、如果会议过程中使用国歌、国际歌,播放过程中所有工作人员要站立行注目礼,不准随意走动。
6、在会议过程中,遇到参会人员有特殊的要求,应尽量给予解决,如不能及时解决,请其稍等,然后立即向上一级报告,并尽快给予答复。
7、会议中间休息时,工作人员要尽快整理会场,补充和更换各种用品。
8、在会议进行中,工作人员不允许随便进出会场,要保持并维持会场秩序,使会议能够在安静的环境中顺利进行。
三、会议结束阶段
1、会议结束时,工作人员应及时打开通道门,站立两侧,礼貌相送,微笑点头,并说“慢走、再见”。
2、会后及时做好会场清理工作。
检查会场内有无与会人员遗留的物品,若发现有遗留物品应迅速做好记录并及时归还。
3、会后严格做好保密工作,工作人员应不询问、议论、外传会议内容,不带无关人员进入会议室。
4、如单位外部与会人员有参观单位环境的意愿,在不影响单位正常办公的情况下,工作人员应做好指引和陪同工作。
5、配合拍摄人员工作,并组织与会人员在指定地点进行合影留念。
如会议结束后有安排宴会,应提前与饭店工作人员确定到场时间,并通知与会人员及做好陪同和接待工作。
6、组织会场的后期整理和清洁工作。
与会人员所用茶杯、毛巾等物品洗刷干净,分别消毒,桌椅擦净并摆放整齐,以备下次会议时使用,地板、地毯清理干净。
(如会议室超过两天没有使用,需及时的检查会议用品的清洁、桌椅的整洁,确保会议室随时可以使用。
)
7.关闭所有电器设备,话筒、空调等,带好会议室钥匙进行安全检查后离开会场。
(会议室注意随手锁门,杜绝无人门开着的现象)。
四、会后服务总结
每次会议服务结束后,办公室工作人员要对会议全程的讲话内容、照片、影像等资料进行搜集和整理,以备单位以后纪念或是宣传时用。
同时,针对每次会议出现的问题及情况撰写书面材料,以例会的形式进行内部讨论,总结每次会议服务过程中的优点及不足,不断进行修正和改进。
盛年不重来,一日难再晨。
及时宜自勉,岁月不待人。