领导在工程系列中级职称评审会上的讲话(精选多篇)
领导在评审会议上的讲话稿
领导在评审会议上的讲话稿
尊敬的各位评审专家、各位同仁：
大家好！今天我们召开本次评审会议，旨在对我们团队所做的项目进行深入的探讨和评审。
首先，我代表公司向各位专家及同仁表示衷心的感谢和诚挚的欢迎！
在过去的一段时间里，我们团队在项目的实施过程中遇到了不少困难和挑战。
但是，在公司领导的引领下，团队成员们团结协作、通力合作，在攻克一个又一个难关中不断成长和进步。
在此，我要特别感谢所有参与该项目的同仁，你们的努力付出为我们后面的发展奠定了坚实的基础。
从项目的经过以及现在的成果看来，我们的团队取得了巨大的成功，而这也离不开各位专家的如雨后春笋般的指导与支持。
在此，我要特别感谢各位专家的耐心解答和专业指导，你们真正做到了‘众人拾柴火焰高’。
但是，相信各位也清楚地知道，市场竞争的日益激烈需要我们时刻保持清醒的头脑和务实的工作态度。
因此，我在这里也要向各位反复强调，我们在取得领先的成果之后，更需要深入探讨、发掘潜力，发挥自身的优势，从而在市场竞争中赢得更大的成功。
在评审会议上，我们希望收到来自于各位专家的建议和意见，相信通过各位的评审，我们的团队将会再次迈上一个新的台阶。
所以，我们在接下来的讨论中，要求各位专家深入探讨，提出建设性的意见，不必客气和犹豫，并与我们分享您的专业知识与经验，让我们共同为项目的成功贡献力量。
最后，我要再次感谢各位专家的支持和参与，也对团队成员们的努力表达由衷的感谢和高度的赞赏。
让我们为取得更加辉煌的成绩一起加油！。
职称评审会领导讲话稿
职称评审会领导讲话稿尊敬的评审委员会成员、各位专家、各位来宾：大家好！首先，我代表评审委员会的全体成员，向各位专家表示最诚挚的欢迎和衷心的感谢！感谢各位专家长期以来对职称评审工作的坚定支持和宝贵建议，正是有了您们的辛勤付出和专业眼光，我们才能不断提升评审工作的科学性和公正性。
回顾过去一年的职称评审工作，各位专家们为公司选聘了一批优秀的高级职称人才，推动了公司各项事业的发展和进步。
在此，我要向各位新晉高级职称者表示热烈祝贺，并期待他们在今后的工作中继续发挥带头作用，为公司和行业的发展贡献更多的智慧和力量。
作为评审委员会的领导，我们深知自己肩上的责任重大。
我们要时刻牢记，职称评审是一项严肃而庄重的工作，事关员工的职称晋升和发展，因此我们必须保持严谨的工作态度和公正的评审标准。
我们要抓住关键，加强组织协调，确保评审工作的科学性和透明度，使每位员工都能感受到公平和公正。
同时，我们要关注评审流程的高效和规范。
评审工作需要花费大量的时间和精力，我们要精心组织评审流程，避免形式主义和官僚主义的干扰。
我们要依法依规，坚守原则，切实做到公开透明、严谨规范，确保每位申请者的权益得到有效保障。
此外，为了进一步提高评审工作的质量和水平，我们还需要积极与同行业、同领域的专家进行交流和合作。
开展学术研讨会、座谈会等活动，促进各方面的思想碰撞和经验分享，为评审工作注入新的活力和智慧。
只有不断提升自身素质和水平，我们才能更好地履行职责，推动评审工作朝着更高的目标迈进。
最后，我要号召全体评审委员会成员，时刻保持工作的热情和责任心，不断提升自己的专业素养，始终抱有公正的心态，坚守职业道德，为职称评审工作的公正性和公平性负责任。
相信在各位专家的悉心指导和全体委员的共同努力下，我们的评审工作必将迈上新的台阶，创造出更加光明的未来。
谢谢大家！。
领导在评审会上的致辞
领导在评审会上的致辞尊敬的各位评审专家、各位参会领导、亲爱的同仁们：大家好！首先，请允许我代表公司全体员工向各位专家表示最诚挚的谢意。
感谢您们在百忙之中抽出时间参加本次评审会，为我们提供宝贵的意见和建议。
同时，也要对广大员工们的辛勤工作表示衷心的感激。
对于本次评审会的召开，我们深感荣幸和重要。
评审会是一个重要的环节，是对我们努力成果的一次检验与回顾，更是对我们工作中存在问题的一次解决与改进。
本次评审会旨在通过共同研究和探讨，加强对目前工作的认识与体验，促进各项工作健康有序地推进。
过去一年是公司发展的关键一年，也是团队努力的一年。
面对世界经济的动荡，我们始终保持着对市场的敏锐洞察力和对行业的深刻理解，快速响应并调整我们的战略布局。
全员的努力奋斗和合作协作，使得公司在激烈的市场竞争中稳步发展，业绩显著提升。
在这个工作成果显著的背后，是我们领导团队的英明决策和正确引领。
正是因为有着我们出色的领导，我们的公司才能在市场上稳定前行。
感谢领导们对公司发展所做出的巨大贡献。
在新的一年里，我们面临着新的机遇和挑战。
中国经济继续实现高质量发展，数字科技领域的创新发展蓬勃起来，我们要抓住机遇，牢牢把握住时代发展潮流的脉搏。
同时，我们也要积极应对挑战，守望相助、共克时艰。
在不确定性和风险增加的背景下，我们需要更加紧密地合作，形成强大的合力。
只有凝聚起全体员工的智慧和力量，我们才能产生无坚不摧的力量，战胜困难，创造更大价值。
我希望在本次评审会上，大家能充分发表意见，坦诚交流，不遗余力地提出宝贵的意见和建议。
让我们一同思考，如何更好地提升业务能力，提高服务质量，为客户提供更优质的产品和服务。
最后，预祝本次评审会圆满成功！再次感谢各位专家的支持和参与，也感谢全体员工的辛勤付出。
相信通过我们的共同努力，我们一定能够取得更加辉煌的成就！谢谢大家！。
领导在评审会议上的讲话稿_发言稿_
领导在评审会议上的讲话稿评审会由对待审议项目进行评估考核并打分的人员组成。
在评审会上，领导一般会说什么呢?下面是小编给大家整理的领导在评审会议上的，仅供参考。
领导在评审会议上的讲话稿【篇一】尊敬的各位领导、各位专家：今天，能邀请到各位领导、各位专家来到工程有限公司，对我们的锅炉安装进行鉴定评审非常高兴。
首先，请允许我代表公司全体员工，向千里迢迢、不辞辛苦，专程前来指导工作的各位专家表示热烈的欢迎!同时，向多年来一直给予工程有限公司大力帮助和关心支持的各位领导表示衷心的感谢!我简要向大家汇报一下公司的基本情况。
工程有限公司正式组建于20xx年1月份，由原。
在全面步入市场化运作的同时，随着企业的不断发展壮大和外拓市场的需要，工程有限公司决定申办锅炉安装许可证，这是公司扩大经营范围、实现跨越提升式发展的一个重要举措，公司注册资金0万元，现有职工10人，有施工机械设备1台/套，现有场地1万平方米，其中办公、厂房面积0.3万平方米，公司按照规范运作、精干高效的原则，设立综合部、计划财务部、安全技术部等多个生产单位，企业确定了质量方针及目标，编制了质量保证手册，任命各质控系统的责任人员，建立健全质保体系，并建立了各项技术、质量管理程序及工艺规程，以确保质量管理的有效运行。
目前，公司质量管理体系机制运转良好，程序完善，生产过程和各质控环节、质控点均处于受控状态。
公司的足迹遍及祖国的大江南北，公司业务遍及山东、陕西、新疆、贵州、内蒙等地，能同时满足多个工程项目施工的要求，在同行中享有良好的声誉。
为了不断提高质量体系责任人员的素质和单位的质量管理水平，最大限度地挖掘和蕴藏在员工中的积极性、智慧和创造创造力，我们坚持以人为本，广纳高层次技术人员实现了人员的合理配置，并结合生产实际对业务骨干进行各种专业培训，提高了综合素质和能力。
坚持定期召开质量分析会，强化质量意识和责任感，使各项工作稳步向前推进，呈现出良好的发展趋势。
职称评审会议领导发言稿
职称评审会议领导发言稿
尊敬的评审专家、各位评审委员、亲爱的同事们：
《职称评审会议》今天在此隆重召开，首先我代表全体领导，对大家的辛勤工作和付出表示由衷的敬意和感谢。
职称评审是我们机构的重要工作之一，它不仅关系到个人的职业发展，更关乎着整个机构的学术声誉和学科建设的水平。
因此，此次评审会议的顺利召开对我们来说意义非凡。
在过去的一年里，大家不辞辛劳，兢兢业业，积极参与各项学术活动，努力提高自身的学术水平和研究成果。
此次评审，无论结果如何，都是对大家一年来工作的肯定和鼓励。
希望大家心态平和，接受评审结果，积极总结经验，不断提高自己的学术水平和专业能力。
评审会议的目的在于公平、公正地评价每一位申请者的学术水平和成就，我们评审委员将会严格按照评审标准进行评分和评定。
希望大家能够认真对待评审结果，尊重评审委员的决定，遵循评审规则，杜绝一切违规行为。
最后，我希望大家能够珍惜这次评审的机会，无论结果如何，都能够沉着冷静，不畏挫折，时刻保持一颗平常心。
相信在未来的日子里，大家一定会因为自己的努力和付出而获得更大的成就和回报。
谢谢大家！
祝评审会议圆满成功！。
领导在职称评审会上的讲话(精选多篇)-领导讲话稿
领导在职称评审会上的讲话(精选多篇)-领导讲话稿第一篇：专家评审会上的领导讲话运城市大西高铁客站周边片区控制性规划专家评审会上的讲话各位领导，各位专家，同志们，朋友们：大家好！今天，我们运城市大西高铁客站周边片区控制性规划专家评审会，在这里成功召开。
首先感谢各位领导、各位专家的光临，各位在评审中发表了很好的意见，提出了中肯的建议，尤其是使我们提交评审的大西高铁客站周边片区开发建设控制性规划项目，顺利通过评审，这对我们做好这个项目的后期实施工作是一个莫大的鼓舞和支持，也对前期的规划编制工作是一个认可和肯定，说明大家的工作是卓有成效的。
这里，我谨代表盐湖区委、区政府向在座的各位领导、各位专家以及为这个项目规划和编制工作作出贡献的同志和朋友们，致以崇高的敬意和衷心的感谢！大家知道，我们盐湖区地理位臵优越，是中共运城市委、市政府所在地，是全市政治、经济、文化的中心，是魅力运城、华夏之根、大运之城的核心所在。
盐湖区因有盐池而得名，依山傍水，钟灵毓秀，物华天宝，地灵人杰，古往今来，人文荟萃，名流辈出，文化旅游资源丰富。
自古以来商贾云集，物贸发达，是晋陕豫物流集散地。
这里交通发达，经济繁荣，基础条件便利。
近年来，全区干部群众在区委区政府的强有力领导下，上下齐心大打经济翻身仗，使2014年还处在财政收入2亿元的经济弱势小县（区），到2014年底已经攀升至16.5亿元的强劲财政增幅态势。
去年，省委提出要把运城建设成为山西向东向西的大通道和桥头堡，盐湖区被确定为全省的综合经济改革试验区，市委领导同时提出要把盐湖区建设成为一个经济发展较快的集中区域，这些又都为盐湖区的转型跨越发展提供了一个难得的大好机遇。
可想而知，大西高铁将来的建成和通车，对于运城市特别是盐湖区的经济社会发展意味着什么，将会有怎样的一个带动和促进；还有今天我们评审通过的这个项目规划，将会为高铁工程的配套建设是一个怎样的锦上添花，对于建立城北经济圈，带动当地经济发展、促进当地群众致富都有着不可估量的联动效应。
职称评审会议领导发言稿
职称评审会议领导发言稿尊敬的评审会议领导、各位评委、各位专家：大家好！首先，我代表整个评审会议组织团队，非常荣幸能够出席这次职称评审会议，并发表领导发言。
首先，我要对各位评委、专家表示最诚挚的感谢。
正是你们的辛勤工作和专业的评审意见，才使得整个职称评审工作得以顺利进行。
你们在担任评委和专家的这段时间里，付出了大量的时间和精力，对候选人的材料进行了细致研读和评价。
对此，我们深表敬意，并对你们的辛勤付出表示崇高的敬意！职称评审是我们单位选拔和选拔优秀人才的重要环节，是推动人才队伍建设的关键环节。
本次评审会议涉及的评审内容广泛、专业性强，充分体现了我们对人才选拔工作的高度重视。
本次评审会议的顺利召开，得益于各位评委、专家的专业素养和辛勤付出，也得益于全体职称评审组成员的协同努力。
在此，我要对所有参与职称评审工作的同事们表示崇高的敬意和衷心的感谢！正是有了你们的支持和配合，才有了这次顺利的职称评审会议。
我们深知，职称评审工作是一项重要的人事选拔工作，关系到员工的职业发展和岗位晋升。
因此，我们在整个评审过程中严守规章制度，确保评审的公平、公正和科学。
我们注重对候选人的全面考察，充分发挥评审专家的职业素养和专业水平，坚决杜绝任何形式的腐败和不正之风。
职称评审是一项极富挑战性的工作，在这个过程中，我们不仅要评价候选人的工作表现和能力，还需要发现和培养潜力，为单位的发展注入新的活力和动力。
因此，我们将对所有评审结果进行慎重研究和分析，确保评审工作的科学性和权威性。
最后，衷心希望本次评审能够顺利完成，并取得良好的结果。
希望在大家的共同努力下，我们能够选拔出一批优秀的人才，为单位的发展贡献更大的力量！谢谢大家！。
领导在评审会上的讲话
领导在评审会上的讲话尊敬的各位领导、同事们：大家好！首先我要感谢大家在百忙之中出席今天的评审会，对我们项目的关注和支持，使我倍感荣幸。
今天，我们聚集在这里，是为了总结并评审我们项目的成果和经验。
回顾过去一段时间的努力和付出，我们不可否认，在大家的共同努力下，项目取得了一定的进展和成就。
但是，我们也必须直面目前项目存在的一些问题和挑战。
首先，我要强调的是，我们项目的成功离不开大家的共同努力和团结合作。
每位成员都是项目的重要组成部分，每个环节的顺利执行才能保证整个项目的顺利完成。
因此，在评审会上，我希望大家能够坦诚相待，发表自己真实的看法和建议，共同找出项目中存在的问题，并积极寻找解决方案。
其次，我要提到的是项目的目标和规划。
在项目的初期，我们制定了明确的目标和规划，但是在实施过程中，我们发现有些目标过于理想化，难以达到。
因此，在今后的工作中，我们需要更加实际和务实，将目标分解为可操作的任务，确保每个任务都有明确的责任人和时间节点。
只有这样，我们才能提高项目的执行力和效率。
另外，项目中存在的一个问题是沟通不畅。
作为领导，我深感责任重大。
我们的团队是由许多不同背景和专业技能的人组成的，他们来自不同的部门和团队，因此，沟通和协调是我们项目成功的关键。
我要求每个成员在工作中保持积极主动的态度，主动与他人沟通交流，找到问题的发源地，并及时提出解决方案。
同时，我也将组织定期的团队会议和沟通，以确保信息的畅通和合作的顺利进行。
此外，项目执行过程中的风险管理也是我们需要着重关注的问题。
每个项目在实施过程中都会遇到风险和挑战，我们不能避免这些问题的产生，但是我们可以预测并主动应对这些风险。
因此，在今后的工作中，我们需要加强对风险的认识和分析，制定相应的应对措施，从而降低风险对项目的影响。
最后，我要强调的是团队精神的重要性。
我们每个人都是团队的一员，只有团结协作，才能够把项目推向成功。
在项目中，我们需要相互支持、相互信任，共同克服困难，取得更好的成绩。
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领导在工程系列中级职称评审会上的讲话(精选多篇)关于开展河南煤化集团2014年度工程系列初、中级职称评审的通知各子公司、二级单位、部室：为加强专业技术人才队伍建设，充分发挥职称工作对人力资源开发的激励作用，现开展2014年度初、中级职称申报评审工作，具体事宜通知如下：一、申报条件参照《矿山工程专业初、中级专业技术职务任职资格申报、评审条件》二、评审方式根据《关于中级专业技术职务任职资格评审委员会评估备案情况的通报》文件精神，河南煤化集团永煤控股中评委负责矿山工程专业职称评审，河南煤化集团中评委负责机械、城建、环保、轻工、化工、冶金、建材、水利、电气、电子、技术监督、煤炭、纺织等13个专业职称评审。
其它系列申报人员应及时与集团公司职改办联系，由河南省工业和信息化厅出具委托函，委托其它中评委进行委托评审。
中级职称申报人员根据申报系列，报送申报材料到相应中评委进行职称评审；初级职称申报人员根据所在单位报送相应材料到相应中评委进行职称直接认定。
三、报送材料1、工程师⑴评审简表：到河南职称网软件下载里面选择“个人版”下载，解压安装。
打开“河南省职称工作信息系统个人申报版”，首先点击“接收更新代码”，然后点击“〃〃〃”，1选择“数据字典更新代码””解压后的文件夹，选择接收后，返回即可。
填写“评审简表”时，应进行评委会选择。
申报系列点选“工程”，申报级别点选“中级”，申报人所属地市点选“省直”，拟报评委会根据申报专业进行点选：矿山工程专业点选“河南煤化集团永煤控股中评委”、申报其他专业人员点选“河南煤化集团中评委”。
“评审简表”设臵完毕后，根据软件要求进行规范填写。
主管单位代码填写“19034”，名称填写“河南省工业和信息化厅”；填写工作单位名称时，申报人员单位填写：19034f00—河南煤化集团永煤公司；现任专业技术职务、系列根据实际填写；填写聘任时间时，已聘任的按照聘任时间填写，未聘任的按取得时间填写；填写完毕后请点击“保存”。
如发现问题可点击“查看申报信息”进行修改，填写无误后点击“打印评审简表”，使用a3纸打印评审简表20份，此表应有一份原始表，其余可以复印。
⑵《河南省专业技术职务任职资格评审表》：一式三份，照片要贴，并填写所在单位人力资源部门电话和个人手机号码，此表应当打印，所有印章均由本单位相应部门负责人签名盖章，不得复印。
评审表统一使用8开纸打印。
⑶使用河南省职称工作信息系统分系列、级别、专业和评审类型规范打印的《河南省2014年度工程系列申报中级专业技术职务任职资格审查表》。
同时接收申报人员《评审简表》的电子文本。
术职务任职资格证书原件；③任职以来获奖证书、专利证书、成果鉴定证书及经济、社会效益等主要业绩材料原件；④外语考试成绩通知单原件；⑤任职以来正式发表、出版的代表性论文、著作原件；⑸提供近4年的个人年度考核材料，填写《专业技术人员考核登记表》，每年一式一份。
2、助理工程师和技术员⑴《河南省直接认定专业技术职务审核表》一式两份。
⑵助理工程师需提供近2年的年度考核材料，填写《专业技术人员考核登记表》，每年一式一份。
术职务任职资格证书原件；四、其他要求1、矿山工程专业是从事矿山开采、矿山建设、矿物洗选及加工、矿山地质勘测等专业。
其中矿山开采专业包括地下开采、露天开采、矿山机运、矿井通风及安全等专业；矿山建设专业包括凿岩爆破工程、井巷工程、矿山建筑工程等专业；矿物洗选及加工专业包括选矿、矿物质量检验、矿物综合利用等专业；矿山地质勘测专业包括矿山勘查、矿山水文及工程地质、矿山测量等专业。
2、高中及以下学历人员原则上不能通过评审方式申报职称。
后续学历一律从取得学历之日起满两年方可晋升高一级专业技术职务。
3、转换系列评审人员，要在现岗位工作满一年后，经相应评委会转评并聘任后，可申报高一级专业技术职务。
不得连转带评、跨系列申报。
4、所学专业与所从事专业不一致或不相近，一律视为学历不合格。
5、申报机械、城建、环保、轻工、化工、冶金、建材、水利、电气、电子、技术监督、煤炭等专业职称评审人员，应准备相应材料于12月10日报送到公司人力资源部。
需进行委托评审专业申报人员应于12月10日前准备相应材料报送至集团人力资源部。
附件：1、矿山工程专业中、初级专业技术职务任职资格申报、评审条件2、数据字典更新代码3、河南省专业技术职务任职资格评审表4、专业技术人员考核登记表5、河南省直接认定专业技术职务审核表二〇一四年十一月二十二日关于开展2014年度工程系列中级职称评审及初级职称考核认定的通知各单位：为加强专业技术人才队伍建设，充分发挥职称工作在人才资源开发中的作用，根据?关于印发?2014年河南省职称工作要点?的通知?文件精神，现开展集团公司2014年度工程系列中级职称评审及初级职称考核认定工作，具体事宜通知如下：一、申报条件参照?河南省矿山工程专业中、初级专业技术职务任职资格申报、评审条件?二、评审方式河南煤化集团中级专业技术职务任职资格评审委员会负责集团公司所属单位矿山、化工、电气、机械、电子、城建、环保、煤炭、冶金、建材、轻工、水利、技术监督、纺织等14个专业申报人员评审工作。
河南煤化集团永煤公司、河南煤化集团焦煤公司、河南煤化集团鹤煤公司中级专业技术职务任职资格评审委员会分别负责永煤公司、焦煤公司、鹤煤公司所属单位矿山工程专业申报人员评审工作。
其它系列申报人员应及时与集团公司职改办联系出具委托函，委托其它相应中级专业技术职务任职资格评1 审委员会进行委托评审。
中级职称申报人员根据所在单位及申报系列，报送申报材料到相应中评委进行职称评审；初级职称申报人员根据所在单位及申报系列报送相应材料到相应中评委进行职称考核认定。
三、报送材料1.工程师⑴钢笔规范填写?河南省专业技术职务任职资格评审表?。
?评审表?第1页“相片”栏内粘贴本人近期免冠1寸照片，并在“单位人事部门电话”栏内详细填写单位及个人联系电话。
⑵经单位核实，使用?河南省职称工作信息系统?规范录入、打印的?评审简表?一式20份。
此表统一使用a3纸打印，所有印章均为红章。
下载、填写和打印?评审简表?请参照?关于使用职称软件填报的补充说明?。
⑶使用?河南省职称工作信息系统?分系列、级别、专业和评审类型规范打印的?河南省2014年度工程系列申报中级专业技术职务任职资格审查表?。
同时接收申报人员?评审简表?电子文本。
⑷①毕业证书原件；②现任专业技术职务任职资格证书原件；③外语考试成绩通知单原件；④任职以来正式发表、出版的代表性论文、著作原件；⑤任职以来获奖证书、专利证书、成果鉴定证书及经济、社会效益等主要业绩材料原件。
⑸提供近4年的个人年度考核材料，填写?专业技术人员考核登记表?，每年一份。
2．助理工程师和技术员⑴经单位核实，使用?河南省职称工作信息系统?规范录入、打印的?2014河南省考核认定专业技术职务审核表?。
⑵①毕业证书原件；②现任专业技术职务任职资格证书原件；四、其他要求1．任职年限。
根据?关于调整我省有关职称政策的通知?文件精神，任职年限要求4年以上的，应在2014年6月30日前取得助理工程师任职资格。
任职年限要求不同的以此类推。
2.学历认证。
参加工作后取得学历的人员申报职称时，须提交学历认证报告或有效期内的学历证书电子注册备案表。
未经认证或未提供注册备案表的学历，不作为合格学历对待。
3.工程师评审费：200元/人。
4.后续学历一律从取得学历之日起满两年方可晋升高一级专业技术职务。
5.所学专业与所从事专业不一致或不相近，一律视为学历不合格。
6.申报矿山、机械、城建、环保、轻工、化工、冶金、建材、水利、电气、电子、技术监督、煤炭等专业职称评审人员，准备相应材料于11月28日前报送至永煤公司人力资源部。
附件：1.河南省矿山工程专业中、初级专业技术职务任职资格评审条件实施办法2. 河南省专业技术职务任职资格评审表3.关于使用职称软件填报的补充说明4.数据字典更新代码5.专业技术人员考核登记表二〇一四年十一月二十一日2014年太原市农业系列中级职称根据太原市2014年度职称评审工作安排，2014年10月31日我委召开了太原市农业系列中级专业技术职务任职资格评审会，依照评审工作程序，评审通过张瑞萍等9人具有农业系列中级职称任职资格，现予公示，公示期自2014年12月13日至2014年12月21日。
公示期间，若对公示对象或评审结果有异议，请以书面形式分别向市人社局、市农委监察室、人事处进行反映。
联系电话：4221280403069742236402014年太原市农业系列中级职称评审人员名单姓名工作单位拟任资格张瑞萍清徐县农业环境保护监测站农艺师吴建萍小店区国家级农作物品种区域试验站农艺师郭彩转小店区园林绿化管理局农艺师冯银栓小店区国家级农作物品种区域试验站农艺师张国文古交市屯兰街道办事处农艺师赵玉婵阳曲县泥屯镇农村综合便民服务中心兽医师李雁太原动物园兽医师韩靖洲阳曲县侯村乡农村综合便民服务中心畜牧师秦会中太原市鱼种场工程师省人才服务中心关于开展2014年度初、中级工程系列职称评审工作的通知有关代理单位和个人：根据山东省人力资源和社会保障厅《关于做好2014年度专业技术职务资格评审工作的通知》文件的要求，结合我中心实际情况，拟为符合条件的专业技术代理人员进行工程系列职称评审工作。
具体实施意见如下：一、评审范围、条件评审范围凡在企事业单位从事专业技术工作，与用人单位确立了人事劳动关系，并在省人才服务中心办理了单位委托的专业技术人员，在不欠缴档案管理费的情况下，均可依据相关条件，由单位或个人按照规定程序和要求进行申报。
评审条件1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，积极地为社会主义现代化建设服务。
2、具备履行相应职责的基础理论知识、专业技术知识和实际工作能力。
3、申报助理工程师职称的，须具备以下条件：获得硕士学位或取得第二学士学位，经考察合格；获得学士学位或大学本科毕业，在工程技术岗位上见习一年期满，经考察合格；大学专科毕业，从事技术员工作二年以上；中专毕业从事技术员工作四年以上。
4、申报工程师职称的，须具备以下条件：获得博士学位，经考察合格；获得硕士学位或取得第二学士学位，从事助理工程师工作二年以上；获得学士学位或大学本科毕业，从事助理工程师工作四年以上；大学专科毕业，从事助理工程师工作五年以上；全国职称外语理工b类考试成绩60分以上；取得全国专业技术人员计算机应用能力考试三个基本模块的合格证；在省级以上有统一刊号的专业期刊发表专业论文或取得省级以上专业成果及奖励。
5、对不具备规定学历、任职年限等，但确有真才实学，任现职以来业绩突出、贡献卓著的专业技术人员，可以破格评审相应职称。
二、评审需提交的材料材料的类别、数量1、《专业技术职称评审表》1份；2、《专业技术职称评审简表》一式3份；3、《专业技术人员申报评审职称情况一览表》一式3份；4、反映本人任现职以来专业技术水平、能力、业绩的业务工作总结1份；代表性著作、论文、作品，成果及奖励证书等；5、学历、学位证书；6、现专业技术职务任职资格证书、单位公布聘任的文件或聘书；7、全国职称外语等级考试成绩通知书；8、全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证书；9、《“六公开”监督卡》1份。