公文发文模板2.0
发公文模板

【文件编号】:______号【发文机关】:______局(办、部、中心等)【发文日期】:______年__月__日【紧急程度】:______(紧急、较急、一般)【秘密等级】:______(绝密、机密、秘密)【公文主题】:______【正文】:一、开头部分1. 引言:简要说明发文背景、目的和依据。
例如:根据《中华人民共和国XXXX法》和《关于进一步加强XXXX工作的意见》等文件精神,结合我局(办、部、中心等)实际情况,现就XXXX工作有关事项通知如下:2. 阐述工作背景和目的:简要介绍工作的背景、重要性和必要性。
例如:为进一步加强XXXX工作,提高XXXX水平,确保XXXX目标的实现,现就XXXX工作有关事项通知如下:二、主体部分1. 工作任务:明确具体工作任务、目标和要求。
例如:(1)加强XXXX制度建设,完善XXXX工作流程;(2)提高XXXX工作质量,确保XXXX任务按时完成;(3)加强XXXX队伍建设,提高XXXX人员素质。
2. 工作措施:提出具体的工作措施和实施步骤。
例如:(1)成立XXXX工作领导小组,负责组织、协调和督促各项工作;(2)制定XXXX工作方案,明确责任分工和时间节点;(3)开展XXXX培训,提高XXXX人员业务水平;(4)加强监督检查,确保各项工作落到实处。
3. 工作要求:提出对各级单位、部门和个人在实施过程中应遵守的要求。
例如:(1)各级单位、部门要高度重视XXXX工作,切实加强组织领导;(2)各部门要密切配合,形成工作合力;(3)相关人员要增强责任感和使命感,确保各项工作任务按时完成。
三、结尾部分1. 强调工作重要性:再次强调工作的意义和重要性。
例如:做好XXXX工作,对于推动我局(办、部、中心等)发展具有重要意义。
各级单位、部门和个人要高度重视,切实加强组织领导,确保各项工作任务按时完成。
2. 提出希望和要求:对下级单位或个人提出希望和要求。
例如:希望各级单位、部门和个人认真贯彻落实本通知精神,以高度的责任感和使命感,确保各项工作任务按时完成,为推动我局(办、部、中心等)发展做出新的更大贡献。
内部公文格式标准规范

内部公文格式标准规范第一条目的:为规范公司内部公文格式,提高公司内部文件管理质量。
第二条适用范围:杉杉时尚产业园亳州有限公司辖下各部门。
第三条内容:一、公司文件格式要求:(一)文件版头:新宋体小一号字加粗居中(红色字体)(二)文件字号:黑体小四号字居中(三)文件正标题:黑体二号加粗字居中(四)文件正文:宋体小四号字(五)发文单位/发文时间:宋体小四号字加粗(六)主题词/呈/发:宋体小四号字(七)行间距:1倍(未定义文档网格)(八)页边距:上2.5cm,下2.0㎝,左右各为2.0㎝(九)公司简称:在文件正文内可简称“杉杉亳州”(十)公司全称:公司对外或以公司名义发布文件的落款、合同文本等情形必须用全称。
二、公司文件编号要求(一)发文字号编写说明:发文字号简称文号,是由发文机关代字、年份和序号组成。
年度、顺序号用阿拉伯数码标识;年份应标全称,用中括号“[]”括入;序号不编虚位(即1不编为001),不加“第”字,表头红线不加红五星。
(二)部门代码说明:1.一级部门(各厂区、中心)代码:以部门拼音开头两个字母的缩写来表示,若出现字母重复的代码,由各部门自行拟定并报行政部备查:行政服务中心XZ、财务CW、染厂RC、织造厂ZZ、印花厂YH、绣花厂XH、服装厂FZ、化纤厂HX,阜南厂FN。
2.二级部门代码:以厂区代码+本部拼音开头一个字母,共三个字母的缩写来表示(行政服务中心行政部XZX、企管部XZQ)。
(三)发文字号的种类及使用规定1.以公司名义下发本公司范围内的规定、要求、条例、决定、决议、通知、通报、意见,以及转发集团的批复和上报政府职能部门的请示、报告的文号。
(见附件1)。
落款名称:杉杉时尚产业园亳州有限公司文件编号:杉杉亳州发[2017]X号2.以厂区、中心名义在本公司内所发的通知、通报等文号(见附件2)。
落款名称:杉杉亳州XXXX,文件编号:杉杉亳州XX发[2017]X号3.公司内部各部门之间工作联络函的文号。
各种公文模版【范本模板】

一、决定001.重要事项决定××××公司关于××××××(事由)的决定××××(主送单位):为了××××××(目的),根据××××××(依据),经研究,决定××××××(决定事项)。
一、××××××。
二、××××××.三、××××××.……(决定的具体内容)(印章)××××年×月×日002.嘉奖决定××××公司关于表彰×××的决定××××(主送单位):最近,××××××(被表彰人员或单位的事迹)。
××××××(被表彰事迹产生的积极影响和表现出的精神)。
为了××××××(表彰目的),根据××××××(表彰依据),决定对×××等予以表彰(或授予×××等××××××称号)。
希望××××××(号召向先进学习,提出更高的工作要求和希望)。
公文格式模板

附件1:主要行政公文格式1.适用文种:请示、意见、报告、议案[如涉密和紧急程度,按以下格式标注:秘密等级、保管期限、★、紧急程度:3号黑体]机密★×年特急[发文机关标识字号:小标宋,字号不大于14×21㎜。
其上可标注藏文]××××××文件[发文字号:3号仿宋。
用六角括号,序号不编虚位][“签发人”:3号仿宋,签发人姓名:3号楷体]××字〔200×〕××号签发人:×××[红色反线156㎜][标题:2号小标宋,红色反线下空2行]××××××××关于××××××××的请示县人民政府:[正文:3号仿宋]××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。
办公室公文发文格式

办公室公文发文格式引言概述:办公室公文是办公室工作中不可或缺的一部分,它是传达信息、表达意见和决策的重要工具。
然而,正确的公文发文格式对于保证信息的准确传达和专业形象的展示至关重要。
本文将详细介绍办公室公文发文格式的五个部分。
一、信头部分:1.1 发文机关名称:在公文的信头部分,首先应包含发文机关的名称,一般位于纸张的顶部中央位置。
1.2 发文机关的地址:接下来,应在发文机关名称下方,居中书写完整的地址,包括街道、城市和邮政编码。
1.3 发文日期:在地址下方,应标明发文日期,按照年、月、日的顺序书写,以确保文件的时效性。
二、标题部分:2.1 标题的位置和字体:标题应位于信头部分下方,居中书写。
使用较大的字体,以突出标题的重要性。
2.2 标题的格式:标题应简明扼要地概括公文的主题内容,使用简洁明了的语言,避免使用模糊或不准确的词汇。
2.3 标题的编号:如果需要,可以在标题前加上编号,以便于对公文进行分类和检索。
三、正文部分:3.1 正文的开头:在正文部分的开头,应标明公文的种类,例如通知、公告、报告等,并在后面加上相应的编号。
3.2 正文的段落结构:正文应分为多个段落,每个段落只包含一个主题,以保证逻辑清晰和阅读流畅。
3.3 正文的格式要求:正文的格式应统一,包括字体、字号、行距等,以确保整体的美观和专业性。
四、落款部分:4.1 发文人姓名和职务:在正文部分结束后,应标明发文人的姓名和职务,一般位于正文的右下角。
4.2 发文人联系方式:在姓名和职务下方,可以附上发文人的联系方式,例如电话号码或电子邮件地址,以便接收方进行进一步的沟通。
4.3 发文人签名:如果需要,可以在落款部分加上发文人的签名,以增加公文的正式性和真实性。
五、附件部分:5.1 附件的标注:如果公文有附件,应在正文结束后,标明附件的名称和数量。
5.2 附件的排列顺序:附件应按照在正文中提到的顺序进行排列,以便于读者查阅。
5.3 附件的编号和页码:每个附件应有独立的编号和页码,以便于引用和索引。
(完整word版)公文格式模板及实例

一、请示 (1)二、报告 (2)三、通知 (3)四、公告 (4)五、通报 (6)六、简报 (8)七、工作联系函 (9)八、会议纪要 (10)九、贺信/词 (12)十、介绍信 (13)一、请示【文种说明】请示是下级向上级请求决断、指示、批示或批准事项所使用的呈批【模板格式】1、标题。
一般写成“关于xxx的请示”2行政管理处”。
3、请示的原因。
4、请示的事项。
5【参考实例】关于购置无线麦克及扩音设备的请示信息化部:控股公司总部10楼会议室是总部最大的会议室,主要用于召开人员较多的培训和相关会议。
最近一段时间通过使用发现,10楼会议室因较为空旷,若不使用扩音设备,讲课或发言人声音显得较小,会议效果难以保证,不能适应工作需要。
因此为提高会议效果,拟请信息化于3月底前购进一套无线扩音设备(无线麦克和相关扩音设备)投入使用,费用约500元。
以上建议妥否,请批示。
人事行政部二○○六年三月二十七日二、报告【文种说明】报告是向上级汇报工作,反映情况,提出意见和建议,或答复上级机关询问的公文。
【模板格式】1、标题。
一般写成“关于xxx的报告”2、报告对象。
如“张总”3、报告原由。
4、报告事项。
5、结语。
可用“专此报告”【参考实例】董事长:2005年10月21日,控股公司下发了《关于安排部署控股公司2005年底九项重点工作任务的通知》,安排部署了至2005年底的九项重点工作任务,工作任务涉及到的各子公司及控股公司各部门领导都给予了高度重视,狠抓落实,有序推进,力争完成既定的工作任务目标。
同时人事行政部为督促做好九项重点工作,开展了定期督办工作,各责任单位每半个月将工作任务推进情况及资源落实情况以书面形式汇总到控股公司人事行政部,由控股公司人事行政部整理整理后向董事长报告。
从11月15日至2006年元月10日,人事行政部累计开展了四次报告,分阶段向董事长报告了各重点工作的进展情况。
本次是最后汇总报告,结合各子公司的实际工作情况,九个重点工作完成情况评价如下:一、完成的重点工作有:1、××钢管项目;2、××扭亏为盈工作;3、财务部全面预算工作;二、基本完成的重点工作项目有:1、××轧钢项目,预计元月15日投产。
公文格式模板及范文

公文格式模板及范文【公文格式模板】公文种类:附标题(如果需要的话)(机关名称)(发文日期)〇〇〇号(主题)(正文)致(收文机关名称):为了(正文),本机关(机关名称)决定(正文)。
具体事宜如下:一、(正文)二、(正文)三、(正文)四、(正文)请(收文机关名称)(正文),同时(正文)。
如有任何问题,请与本机关(机关名称)联系。
谢谢!并请(收文单位)(正文)。
(落款)(机关名称)【范文】附标题:怀柔区教育局关于做好中小学生校外教育经营服务机构管理的通知怀教办字〔2021〕11号各区街(乡)教育局:近年来,校外培训机构如雨后春笋般涌现,虽然有一些机构质量过关,但也有一些机构不具备合法经营资质,存在安全隐患和教育质量问题。
针对上述情况,为确保校外培训机构合法、有序、安全经营,保证中小学生校外教育质量,怀柔区教育局决定进行如下管理调整:一、规范注册管理所有校外培训机构必须依法在工商行政管理部门注册登记,提供包括机构名称、机构注册地址、联系人、联系方式、经营范围、课程设置、师资力量以及办学资质等信息。
二、明确经营范围对于校外培训机构的课程设置必须符合国家和地方教育部门规章制度,严禁开展与学生学业无关的辅导、培训服务。
对于举办与课程内容密切相关课外活动,机构应向地方教育部门提出活动申请,经审批后方可举办。
三、加强师资力量管控所有校外培训机构招收的教师必须符合教育部门要求,经相关资格审核合格、持有相应资质证书方可从事教学和辅导等工作。
机构应定期对师资资格进行检查和管理。
四、加强日常监管区教育局将加强对校外培训机构的日常监管,对于不符合要求的机构予以取缔、处罚,对于违规机构举行列入黑名单,公示在区教育信息网站上。
请各区街(乡)教育局督促辖内校外培训机构尽快完成注册,按照合法规章制度经营管理,确保学生的安全和教育品质。
如发现问题,请及时与教育局联系并移交相关情况的证据材料。
怀柔区教育局2021年9月10日。
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海银财富〔2020〕022号密级:□绝密□机密 秘密 无急缓:□特级□加急 无拟稿人王明樑申请机构/部门行政部
发文标题海银财富管理有限公司职场管理委员会议事规则
主题词职场管理委员会议事规则
附件附件1《会议议程》;附件2《会议纪要》
同步废除的制度无
主送王瑰、周会船、江涛、巩
巧丽、张歆慧
抄送柳万春、张晓杰OA发布范围□财富全体员工 财富部门总/分总及以上□不通过平台发布备注
份数正本: 1 份副本:0 份合计:1 份
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