高级会计师考试教材目录 (索引)
高级会计师考试教材
3、中央单位所属会计人员依据本部门规定破格条件报名的，经单位人事部门审核盖章同意，当地考试管理 机构应为考生办理报名手续。
4、中央单位在确定本部门当年评审有效的使用标准时，如有需要，可与当地省级考试管理机构联系，取得 本部门考试人员成绩相关信息。
在高级会计师资格考试工作中遇到问题，请及时告财政部会计司、人力资源和社会保障部专业技术人员管理 司。
合格标准
各地区、各中央单位可根据本地区、本部门会计专业人员的实际情况，在全国会计考办确定的使用标准范围 内，确定当年评审有效的使用标准，并报全国会计考办备案。
成绩管理
参加考试并达到国家合格标准的人员，由全国会计考办核发高级会计师资格考试成绩合格证，该证在全国范 围内3年有效。
考试科目
考试科目为《高级会计实务》，考试时间为210分钟。
报名时间
一般在5月中下旬-6月中旬报名。
考试时间
考试时间一般为9月初举行，具体时间以当年考试时间为准。
考试要求
1、各级考试管理机构要严格执行考试工作的有关规章制度，切实做好试卷运送与保管过程中的保密工作， 严格遵守保密制度，严防泄密。
高级会计师考试教材
2010年中国财政经济出版社出版的图书
目录
01 内容简介
02 考试大纲
基本信息
该书包括会计、财务管理、内部会计控制、税收及相关法规等内容，并配有案例。针对案例中的重点、难点、 疑点问题，该书会进行详细的分析与提示，为考生参加2009年的高级会计实务科目考试提供复习指导。ห้องสมุดไป่ตู้
内容简介
高级会计师的任职条件，除必须拥护中国**的领导，热爱祖国，坚持四项基本原则，遵守和执行《中华人民 共和国会计法》外，还要具备四个基本条件：
2019高级会计师《高级会计实务》考试大纲(第二章)
2019高级会计师《高级会计实务》考试大纲（第二章）第二章企业投资、融资决策和集团资金管理【基本要求】（一）掌握资本预算方法（二）掌握融资规划方法与应用（三）掌握投资决策方法的特殊应用（四）掌握主要的融资方式（五）掌握资本结构决策原理、方法与资本结构调整框架（六）掌握企业集团财务风险控制的主要方法（七）掌握企业集团资金管理方法（八）熟悉建设项目投资决策过程中现金流量的估计方法（九）熟悉建设项目投资决策的风险调整方法（十）熟悉私募股权投资决策程序与退出方式（十一）熟悉融资决策程序与投资者关系的管理（十二）了解建设项目投资决策的重要性、步骤和类别（十三）了解私募股权投资基金的组织形式（十四）了解企业集团财务公司业务运作【考试内容】第一节建设项目投资决策一、投资决策概述（一）投资决策的重要性1.资本预算在一定水准上决定了企业未来的现金流量和价值。
2.资本预算促使企业战略明确化、具体化。
3.投资决策会影响企业的财务弹性和融资决策。
（二）投资决策的步骤企业投资方案的评价一般须经过以下程序：1.实行企业内外环境分析；2.识别投资机会，形成投资方案；3.估算投资方案的各种价值指标（如净现值、内含报酬率、现值指数等）；4.实行指标分析，选择投资方案；5.严格投资过程管理，动态评估投资风险；6.评估投资效果，实行项目后评价。
（三）投资项目的类别1.企业的投资项目一般可分为独立项目、互斥项目和依存项目。
2.根据企业实行项目投资的原因，投资项目可分为固定资产投资项目、研究与开发项目和其他投资项目等。
二、投资决策方法常用的投资项目评估方法主要有：非折现的回收期法、折现的回收期法、净现值法、内含报酬率法和获利指数法。
（一）回收期法（payback)1.非折现的回收期法（Non-discountedpayback)投资回收期指项目带来的现金流人累计至与投资额相等时所需要的时间。
回报年限越短，方案越有利。
2.折现的回收期法折现的回收期法是传统回收期法的变种，即通过计算每期的现金流量的折现值来明确投资回报期。
02高级会计实务第二章目录索引
3
资金管理
95
2
独立工程的评估
65
4
本钱费用管理
96
3
互斥工程的评估〔采取净现值法〕
65～66
5
股利分配管理
96
4
多个IRR的问题
66
〔四〕
境外投资财务监督
96
〔五〕
现值指数法〔PI)
66～67
〔五〕
境外投资绩效评价
96
〔六〕
会计收益率法〔决策原那么〕
67
四
境外直接投资风险管理
96
〔七〕
投资决策方法的总结
89
3
总部结算中心或内部银行模式
123
三
私募股权投资退出方式的选择
89
4
财务公司模式
124
〔一〕
首次上市公开发行〔IPO)
90
三
企业集团财务公司
124
〔二〕
二次出售
90
〔一〕
产融结合下的财务公司及其功能
124
〔三〕
股权回购
90
〔二〕
财务公司设立条件
125
〔四〕
清算退出
90
〔三〕
财务公司业务范围
125～126
三
国有企业境外投资财务管理
94
1
资产负债率控制
134
〔一〕
境外投资财务管理职责
94
2
担保控制
135
1
决策机构
94
1
工程风险与公司风险
82
第五节 企业集团资金管理与财务公司
121
2
工程风险与净现值法〔确定当量法、风险调整折现率法〕
2024年度高级会计师考试教材
2024年度高级会计师考试教材
2024年度高级会计师考试教材《高级会计实务》是财政部指定的教材，由
中国财经出版传媒集团经济科学出版社出版，并由财政部会计资格评价中心编写。
这本书主要针对高级会计师实务，为考生提供了全面的理论知识和案例分析，帮助考生理解和掌握考试的重点和难点。
此外，还有《高级会计实务经典案例分析》和《高级会计实务全真模拟试卷》等教材和练习册可供考生选择，以巩固知识点和加强模拟训练。
考生在选择教材时，建议选择正规渠道购买，并确保教材内容与考试大纲相符合。
同时，考生还应结合自身实际情况和考试要求，制定合理的备考计划，进行系统的学习和训练。
高级会计考试教材
高级会计考试教材全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：高级会计考试教材是针对具备一定财务会计基础的学员设计的，主要涵盖高级财务会计、高级管理会计、高级财务管理等内容。
通过学习高级会计考试教材，学员将能够深入了解企业财务管理的理论和实践，提高自身的财务分析能力和决策水平，为未来的职业发展奠定坚实的基础。
一、高级财务会计部分：高级财务会计是高级会计考试教材中的重要内容之一，涵盖了会计准则、资产负债表、损益表、现金流量表等内容。
学员需要学习掌握会计准则的理论和应用，了解资产负债表、损益表等财务报表的编制方法和解读技巧，以及如何分析现金流量表并进行财务报表分析。
通过学习高级财务会计，学员将能够深入了解企业的财务状况和经营业绩，为企业的财务决策提供有力支持。
二、高级管理会计部分：高级管理会计是高级会计考试教材中的另一个重要内容，主要涵盖了成本管理、预算管理、绩效评价等内容。
学员需要学习掌握成本管理的理论和方法，了解预算管理的编制和执行过程，以及如何进行绩效评价和管理控制。
通过学习高级管理会计，学员将能够提高企业的成本控制能力，优化资源配置，提高企业的盈利能力和竞争力。
第二篇示例：高级会计考试是会计领域的专业资格考试，是会计从业者提升自身职业水平和薪资待遇的有效手段之一。
高级会计考试教材作为备考的重要工具，承担着传授知识、强化理解和提高能力的重要使命。
本文将从高级会计考试教材的编撰、内容特点、使用方法和备考技巧等方面进行探讨，帮助考生更好地应对高级会计考试。
一、高级会计考试教材的编撰高级会计考试教材是由一批经验丰富的会计专家、教授和从业者共同编撰而成，内容涵盖了会计的基本理论、实务操作、法律法规等方面的知识。
教材的编写严格遵循考试大纲要求，确保内容全面、准确，注重理论与实务的结合，旨在为考生提供系统化的备考资料。
教材还会不定期进行更新，以跟进会计法律法规的最新变化，保持与考试考纲的同步。
1. 系统性强：高级会计考试教材内容涵盖了财务会计、管理会计、成本会计、审计、税务等多个领域，系统性强，全面覆盖了考试大纲要求的知识点。
ajr高级财务会计1
（2）各项税收的滞纳金和罚款
第十六页，共77页。
（3）各种非公益救济性捐赠和赞助支出； 二是二者扣除标准不同(bù tónɡ)，即会计
上按发生数列支，而税法规定了开支的 标准限额；主要有： （1）利息支出； （2）工资性支出； （3）“三项经费”； （4）公益、救济性捐赠
3、其他(qítā)各种《高级财务会计》教材，
第四页，共77页。
第一章 非货币(huòbì)性交易
学习目的与要求: 通过本章的学习，应掌握非货币性
交易的分类，掌握非货币性交易会计处 理的方法、会计信息的披露等内容 (nèiróng)。重点是非货币性交易的核算， 难点是不涉及补价的非货币性交易的会 计处理。
高级(gāojí)财务会计(1)
第一页，共77页。
目录(mùlù)
第一章 非货币性交易 第一节 非货币性交易概述(ɡài shù) 第二节 非货币性交易会计处理 第二章 所得税会计 第一节 所得税会计概述(ɡài shù) 第二节 所得税会计的处理方法 第三章 会计政策、会计估计与会计差错 第一节 会计政策 第二节会计估计
方，-贷方） 调整的递延税款(shuì kuǎn)=累计时间性差异*
第二十六页，共77页。
会计(kuài jì)处理
借：所得税
贷：应交税金
递延税款
借：所得税 或 递延税款
贷：应交税金
第二十七页，共77页。
例题(lìtí)3
某企业1990年12月25日购入一台设备， 原价58000元，残值200元。按税法规定 用年数总和法，折旧(zhéjiù)5年，会计规 定折旧(zhéjiù)用直线法，折旧(zhéjiù)8 年，。假定每年会计利润均为20 000元 （无其他调整事项），所得税率为33%。
2019年高级会计师教材pdf
2019年高级会计师教材pdf一、会计基础理论会计基础理论是高级会计师学习的基石，它涵盖了会计的本质、职能、目标、原则等核心概念。
通过深入学习会计基础理论，会计师能够更好地理解会计准则，掌握会计实务的核心原则，为解决复杂的会计问题提供理论支持。
二、会计准则体系会计准则体系是高级会计师必须掌握的知识点，它包括基本准则、具体准则、应用指南等。
会计师需要了解不同会计准则之间的联系和区别，熟悉准则的制定和修订过程，掌握准则的实际应用方法，以确保财务报表的准确性和可靠性。
三、会计法规与职业道德会计法规与职业道德是高级会计师必须遵守的行为规范。
会计师需要了解国家相关的会计法规和政策，熟悉会计职业道德的基本原则和规范，遵守职业道德标准，保持职业操守，维护职业声誉。
四、企业财务报表分析企业财务报表分析是高级会计师必备的技能之一。
会计师需要了解财务报表的结构和编制方法，掌握财务分析的基本方法和技巧，通过分析财务报表来判断企业的财务状况、经营成果和现金流量，为企业的决策提供有力支持。
五、企业内部控制企业内部控制是保障企业健康发展的重要机制。
高级会计师需要了解内部控制的基本原理和方法，掌握内部控制的要点和难点，通过建立健全的内部控制体系来提高企业的管理水平和风险防范能力。
六、财务管理与决策财务管理与决策是高级会计师的核心职责之一。
会计师需要了解财务管理的目标、原则和方法，掌握财务决策的基本理论和实践技巧，通过科学的财务管理来提高企业的经济效益和社会效益。
七、成本管理与核算成本管理与核算是高级会计师必备的技能之一。
会计师需要了解成本管理的基本原理和方法，掌握成本核算的要点和难点，通过科学的成本管理来降低企业的成本和提高经济效益。
八、企业税收与个人税收企业税收与个人税收是高级会计师必须掌握的知识点之一。
会计师需要了解国家税收政策和法规，熟悉各种税种的计算和缴纳方法，掌握税收筹划的基本技巧和方法，为企业和个人合理避税提供有力支持。
3-2014高级会计第三章索引
第三章企业预算管理第一节预算管理概述一、预算的特征（★）二、预算层次与结构（★）P129三、预算管理的内涵与作用（★）P131四、预算管理的组织体系（★）P131第二节预测与年度经营目标一、预测技术（★）P133（一）回归分析（二）时间序列分析P135（三）指数平滑法（四）学习曲线模型（五）期望值分析（六）敏感性分析（七）蒙特卡洛模拟分析二、目标利润的规划方法（★★）（一）本量利分析法P145目标利润=目标边际贡献-固定成本=预计产品产销量×单位边际贡献-固定成本=预计产品产销量×（单位产品售价-单位产品变动成本）-固定成本费用（二）比例预算法（比率预算法）P1461.销售利润率2.成本利润率3.投资报酬率（三）利润增长率法P146（四）上加法（倒推法）P147上加法是企业根据自身发展，不断积累和提高股东分红水平等需要，匡算企业净利润，再倒算利润总额（即目标利润）的方法。
三、确定年度经营目标的要点（★★）P147（一）与企业的经营战略相一致（二）进行整体预测P148（三）正确选择预测起点（四）考虑企业经营范围变更、会计政策和会计估计的变更（五）考虑本公司价格和产品组合的变化（六）做好宏观经济分析、行业分析和竞争对手策略分析工作（七）确认计划期内重大事件（八）分析企业所处发展阶段的特点P150（九）做好市场调查研究，预测广告和促销计划的结果（十）确认指标偏离常态的原因，修正预测结果第三节预算编制一、预算编制方法及其特点（★★★）（一）定期预算法（二）滚动预算法P150-151（三）增量预算法（四）零基预算法P151-152（五）固定预算法（六）弹性预算法P152（七）项目预算法P153（八）作业基础预算法P153二、预算的编制方式（★★）P154（一）权威式预算（二）参与式预算（三）混合式预算三、预算的编制步骤（★★）P154一般采取“上下结合、分级编制、逐级汇总”的“混合式”方式进行，具体包括确定目标、编制上报、审查平衡、审议批准等步骤。
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196
2 定量指标和定性指标
197 非财务指标
3 绝对指标和相对指标
197 关键指标法
（二） 历史标准
19198 平衡计分卡的指标设计
（四） 外部标准
198 财务层面
四 业绩评价的功能
199 顾客层面（包括五个方面）
五 业绩评价的程序
200 市场份额
第二节 分权管理与责任中心认定
207 学习和成长层面
二 成本中心的业绩评价指标
208 员工能力
1 标准成本中心的业绩评价指标
209 信息系统能力
2 费用中心的业绩评价指标
210 激励、授权和目标绑定
三 收入中心的业绩评价指标
210 平衡计分卡的有效应用（三个原则）
四 利润中心的业绩评价指标与内部转移价格
210 对标管理
1 利润中心的业绩评价指标
第四章业绩评价
序号
知识点
课本
知识点
第一节 业绩评价概述
193 投资中心的业绩评价指标
一 业绩、业绩计量与业绩评价
193 投资报酬率法
二 业绩评价层次与评价角度
194 剩余收益法
三 企业业绩评价体系
195 经济增加值
（一） 主体、客体、指标、标准、方法、报告
195-196 责任中心的业绩报告
1 财务指标和非财务指标
211 成功的企业业绩评价特征
2 内部转移价格
212
① 市价价格
212
② 以市场为基础的协商价格
212
③ 变动成本加固定费用转移价格
212
④ 全部成本转移价格
213
课本 214 214 215 216 220 222 222 224 225 226 226 226 226 226 227 227 227 227 227 228 228 228 228 228 229 229 232 233
202 客户保有和忠诚度
一 分权管理与责任中心设立
202 客户获得率
二 责任中心的类型及其认定
203 客户满意度
（一） 成本中心
203 客户盈利性
（二） 收入中心
205 内部业务过程层面
（三） 利润中心
205 周期时间衡量
（四） 投资中心
206 质量衡量
第三节 责任中心的业绩评价
207 成本衡量
一 业绩指标设计的原则